第一篇：駕駛員違規駕駛責任
駕駛員違規駕駛責任
1.超速行駛：超過設定時速持續5分鐘以上，第一次給予警告，第二次由違規駕駛員承擔50元的違約金。一天內超速三次以上的，由違規駕駛員累計承擔違約金。因超速行駛發生行車安全責任事故的，予以辭退、收繳駕駛員即時證明和ic卡，取消其公司營運車輛駕駛資格。
2.疲勞駕駛：每天累計駕駛時間超過規定時限1小時的，給予警告，超過時限1小時以上，責成書面檢討並由違規駕駛員承擔100元的違約金；不按規定時間停車休息，超過1小時未停車休息的，責成書面檢討並由違規駕駛員承擔100元的違約金；一天內有三次以上疲勞駕駛記錄的，由違規駕駛員累計承擔違約金。因疲勞駕駛發生行車安全責任事故的，予以辭退、收繳駕駛員即時證明和ic卡，取消其公司營運車輛駕駛資格。
3.不按ic卡使用操作規程使用和使用他人ic卡駕駛車輛的，按疲勞駕駛第三款規定執行；ic卡借他人使用的，予以辭退、收繳收繳駕駛員即時證明和ic卡，取消其公司營運車輛駕駛資格。
4.故意斷電或遮擋gps行駛記錄儀，造成監控信息不能及時發送的，有違規駕駛員承擔100-300元的違約金；故意拆卸或拆除gps車載終端設備以及私自調整更改gps各類參數的，由違規駕駛員承擔300-500元的違約金，並承擔因此造成車載終端設備的維修費用。
車載終端設備發生故障，不按規定及時修復的，由違規駕駛員承擔100元違約金。駕駛gps車載終端設備故障車輛運營的，由違規駕駛員承擔100-300元的違約金。
6.不配合安全管理人員採集車輛行駛安全數據的，視情給予警告或由違規駕駛員承擔100元違約金。
7.本規定自11月15日起正式執行。
第二篇：夜間值班違規檢討書
檢 討 書
尊敬的各位公司領導：
3月7日，在晚上值班期間，我不僅沒有認真做自己應該做的工作，離開工作崗位，並被領導發現。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。
通過這件事，我感(更多請你搜索：)到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到温暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
古人常説，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我並未能及時地進行自我反省。古人又説，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，於事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非聖賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今後的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!
檢討人：xx
2014年3月12日
第三篇：宿舍違規電器檢討書
尊敬的宿舍管理老師：
您們好！
您們在19日的宿舍安全檢查中，在吾宿舍發現一根長達約1.5米的電熱棒，並對此作出當場沒收和寫下檢討書的處罰，宿舍違規電器檢討書。儘管那隻電熱棒最後一次使用已經是三個月之前的事了！但是，對此我們深表接受和歉意！
雖然我們當時也是迫不得已。在那隆冬時節，那是一段寒風凜冽的日子，那是一段北風呼嘯的日子，由於宿舍沒有熱水，我們懷着不安的心情，從小販手中顫抖得接過那隻罪惡的電熱棒。我們錯了，我們真的錯了。。。我們對不起黨和人民的栽培，對不起從小到大辛勤教育我們的園丁們，我們更對不起體育老師們，從小體育老師就教導我們要熱愛鍛鍊，要多鍛鍊，每天跑上個xx米。我們頑固的就是不聽老師的勸告，邪惡的懶惰思想充斥着我們的心理，我們就是不願提着桶下五層樓走五分鐘到飯堂前面的熱水機打熱水。。。。。。
我們還對不起毛爺爺，鄧爺爺，江爺爺和胡爺爺。。。。。。沒有他們前仆後繼的建設和發展我們偉大的祖國，我們就沒有機會生活在這麼好的年代，也沒有機會來到大學，更沒有機會在這個1500一學期的時而沒有熱水的、有洗衣機沒有電的、沒有空調的懷舊式上鋪下桌的經典宿舍，檢討書《宿舍違規電器檢討書》。。。。。。當然，也就沒有機會在宿舍使用電熱棒了！
上海商學院的悲慘事例到如今依然歷歷在目，如此慘痛的教訓居然沒有喚醒我們麻木的心靈！到如今還保存着那根“惡貫滿盈”的電熱棒。我們反思，我們深刻的反思，我們從心裏開始反思。。。。
我很後悔，當您們在由心的教導我們不能使用違規電器時，我還以“寒冬無熱水才用”為藉口，企圖逃脱您們的教育，我很慚愧！因為您們説的對——“困難是要靠人來克服的”。以後再沒有熱水我們一定去充熱水卡，吃點小苦算什麼，這點兒苦跟當初紅軍長征爬雪山過草地比起來，算得了什麼？？！！！
我們保證，今後一定秉承中華民族優良傳統的美德——勤勞樸實，吃苦耐勞的精神，以學校的規章制度為準則來約束自己。以後這種事情再也不會在我們宿舍發生。就算冬天沒有熱水，也一定去充熱水，如果不充熱水，就是寧洗冷水也不用電熱棒。。。。。。
此致，
敬禮！
第四篇：工作違規檢討書
事情發生後，我已經深深的認識到我的錯誤！
2014年12月20日開始的“狂歡聖誕喜迎新年”的活動，公司與歐瑞推出的一款特價牀，每天限量五張，而且還要以抽獎的形式來獲取此商品，活動開始前，我也瞭解到這麼優惠的牀是為了吸引更多的客源，打響xxx家居在xxx人民心中的地位，所以禁止內部人員購買，瞭解了這個信息後我腦海裏就知道了這款牀我不能參與購買，活動前兩天，我沒有參與，一直幫忙發號工作，第三天，我當時看到賣場人氣明顯沒有前兩天好，購買人員登記表上數量很少，頓時鬼迷心竅的填寫了表格，心裏考慮着我也來湊一下熱鬧，看自己會不會走運中獎，而且當時我領到的數字挺好的是588號，所以我抱着好玩的心態拿了號碼，xx阻止過我，而我卻沒有理會，現在回想一下，當時我實在是太不應當了，工作違規檢討書，檢討書《工作違規檢討書》。
在這件事情上我深刻了解到在做一份工作時，不單單是為了讓自己學到更多的東西，而且更要時刻考慮到公司的利益，而不能因個人的一時想法而作出對公司不利的事情，經過劉主任和胡經理對這件事情後果的講解，我才清楚明白，這不是一件小事，這將影響到公司的聲譽，乃至公司以後在xx的發展，我的工作覺悟性在領號的那一時刻全部隱藏了，看到常總在事情發生後，沉默這在辦公室來回走，當時我就明白，這件事情衝擊很大，給常總的工作帶來了很大困難，常總可能無法用言語表達，我的錯誤來源於思想覺悟不高，對事情的認識不夠徹底，對於這件事情，我深表後悔，如果不是劉主任和胡經理對事情嚴重性的講解，我想我的一時頭腦發熱將會招來更大的錯誤，我很感謝我的同事，幫我認識到事件的本質以及所犯錯誤的嚴重性。
在這裏，我再次對我所犯的錯誤向公司道歉，保證以後的工作上一定認真考慮好做好任何事情的同時考慮好前因後果，積極努力的做好自己本職工作！
第五篇：工作失誤違規的檢討書
尊敬的單位經理：
您好，在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書，以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情，工作失誤違規的檢討書。
對於我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己職責義務。
我的工作失誤違規，也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽，檢討書《工作失誤違規的檢討書》。
我主觀的認識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正，繼續發展下去，會對自己今後的工作形成很大的不利因素。
我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放鬆了對自已的要求，沒有鎖櫃就開了自已的座位，工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規，對於公司的日常業務秩序與規範管理造成了一定程度的消極影響。
在此，我向經理同志表示深深地歉意。並鄭重地向您説一句：非常抱歉，我錯了！
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