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大學生職業發展心得體會(精品多篇)

欄目: 專題心得體會 / 發佈於: / 人氣:1.59W

大學生職業發展心得體會(精品多篇)

大學生職業發展心得體會 篇一

大學生職業發展協會是我進入大學以來的第一個協會,經過在協會這一年的歷練,我的感受頗多!

首先我很高興,因為在協會我認識到了許多的新朋友,外面開心的暢談我們的未來與理想,使我們建立了深厚的友誼。其次,是大學生職業發展協會給了我們一個平台。一個鍛鍊自我,表達自我,發覺自我,展示自我的平台,同時在大學生職業發展協會能夠磨練我們的意志。

大職以“為大學生服務”為原則,以“認識職業、參與競爭、策劃人生、追求卓越”為宗旨,參與大學生就業指導,宣揚職業生涯規劃理念,倡導認識自我,美化人生,自我設計,自律自勉,學練成才,從而達到提高大學生就業競爭力以及發發大學生髮展潛力的目的,幫助了很多大學生更自信更輕鬆的步入職場。在服務與就業的過程中,通過與用人單位的交流接觸,,不斷的充實自己,提高自己。同時,也能夠充分認識到用人單位對於具有過硬的專業素質,健全的人格和心理、較高職業素養的複合型人才的需求和渴望,在服務好就業工作的同時也在提高我們自己的職業素養,職場禮儀。擬補自身的不足,緩解外面的就業壓力。

今年我們大職所舉辦的“大學生職業規劃大賽”讓我震驚,看着選手們自信從容的回答考官各種各樣刁難的問題時,我打心裏特別佩服大學生職業發展協會的會員們。

在協會的一年裏,我能感覺到我的語言溝通能力明顯的提高了,而且交際也很廣。相信等我走出校門邁入職場的時候,也會很自信很輕鬆的。

我們大學生職業發展協會非常歡迎學弟學妹們加入外面這個温暖和諧的大家庭,協會會因為你們的加入而更有生機。你們是協會心的血液,新的思想,相信你們的熱情會帶領大職更好的發展,你們必能將大職的精神發揚光大!

大學生就業心得體會 篇二

還有一年半的時間,我們就大學畢業了,有這樣一句話“畢業就等於失業”。最近幾年,我國高校畢業生數量逐年增多,加之當前金融危機的影響,畢業生的就業形勢受到前所未有的挑戰,因此大學生畢業後能否順利就業,不僅關係着大學生自身的利益,而且這個問題已成為全社會普遍關注的熱點問題。為了以後更好的生活,不至於畢業就失業,所以必須要把握好擇業!

大學生就業的第一階段要自我認識與探索。盧˙豪茲曾説:能力決定你能做什麼,動機決定你要做什麼,態度決定你能做得怎樣。首先,你要對自己的興趣及特長進行探索,瞭解興趣及特長。興趣是人生命中非常重要的部分,它不僅關乎人的幸福感,而且關乎人的職業選擇、對工作的投入度以及成就感,還影響着人的就業創業取向。其次,要了解自己的性格類型。性格決定命運。一個人的性格對他的人生,尤其對其職業生涯的選擇具有十分重大的意義。然後,就是自我能力的探索。能力直接影響活動的效率,是活動順利完成的最重要的內在因素。能力不同,對職業選擇自然存在差異。最後,是自我價值觀探索。價值觀為人們用於區別好壞標準並指導行為的心理傾向系統。職業價值觀是在價值觀在職業上的體現,是個人對待職業的一種信念和態度,是人們在職業生活中所表現出來的一種價值取向。

第二階段是大學學習與職業準備。人不光是靠他生來就擁有的一切,而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己。大學是一個非常難得的自我修煉、自我充實的重要場所。為我們追求人生夢想、繼續獲得知識、訓練技能、發揮潛能、展示才華提供了更大的平台,為我們提供了成人成才的良好環境。作為新時代的大學畢業生,應從是否有利於自己才智的發揮,是否符合社會的需要出發,分清主次,作出抉擇,切不可因一味求全,急功近利,好高騖遠而失去良機。因此選擇職業時,要站得高,看得遠,放開視野,理清思想,把自己的命運緊緊和祖國的命運連結在一起,找到自己的最佳位置,牢牢把握職業選擇的主動權,在改革開放的偉大事業中把自己鑄造成祖國棟樑之才。

大學生就業心得體會 篇三

創業是一項充滿挑戰的事業,一個具有創業願望的大學生能否最終走上成功創業之路,與他是否相信自己可以在激烈的挑戰和競爭中勝出有着直接的關係,大學生創業心得體會。實踐創業是大學生通過發現和識別商業機會,組織各種資源提供產品和服務,以創造價值的過程。實踐創業活動的主體是大學生,客體是商業機會和各種為達到目的而需要和可以得到的資源。

同時,大學生實踐創業也是一個不斷探索的過程,在這個過程中可能會遇到挫折和失敗,所以大學生是否自信、能否在挫折和失敗中重新振作,對於創業能否成功至關重要。大學生實踐創業階段的主要任務包括瞭解經營常識、把握經營方向、提高商業能力。不少大學生創業把握不住方向,很容易走入誤區。其實,在就業競爭如此激烈的時代,大學生應該首先樹立賺第一分錢,而不是一創業就必須挖到一桶金的觀念。大學生面向基層創業、就業是大有可為的,特別是在學校為我們提供優惠的政策的情況下,客觀上給大學生創業提供了好的土壤,大學生“在市場經濟的大潮裏暢遊一番”,可以將課堂上學到的理論知識運用到實際中去,提高創業實踐能力。

提高商業能力。由於創業者是發現一個好的商業創意並將之轉變成現實的人,因此創業者必須具備一些特定能力,如捕捉機會的能力、領導及合作能力、整合資源能力等。創業是一項系統工程,在創業過程中能否正確、高效地整合各種資源對於創業能否成功是很關鍵的。而在對資源的整合過程中,最為關鍵的又是能否與合作者融洽合作。實踐創業中的大學生應把握方向、堅持原則,懂得選擇、學會放棄。在市場競爭中,要懂得如何進行放棄和選擇

體驗創業、學習創業與實踐創業,是大學生成功創業的三個連續階段。事實證明,大學生有益的創業活動,將會成為真正發揮自己的才華、展現創新思想和個性特點以及充分認識社會的一個大好機會。創業大學生所具有的品質、素質,完全可以勝任一般情況下的就業需求。創業和就業是孿生兄弟,能創業者一定可以順利就業!

不覺間村官生活已近半年,一路走來,我熟悉農村,習慣了農村,對農村現狀的感受也由模糊逐漸清晰起來,明確了新農村應該是什麼樣,新農民應該是什麼樣,過去的這幾個月來裏我和我的同事們除了完成村務工作以外,一直致力於探索農村的發展途徑、項目的實施和運作,心得體會我們體會最最深刻的應該是對新農村的認識和創業項目的感受。對於發展創業項目,談一下我個人的幾點感受:

一、項目的宗旨——關注民生

作為大學生村官,發展的項目在以經濟利益為核心宗旨的指導下,更多地要關注民生,所選擇的項目要着眼長遠考慮,產業的可持續發展對於我們來説由為重要,不要因為短期的利益而盲目發展項目,或許某些產業短期效益很好,但是違背了生態、環保這一健康宗旨的話,我們應該拒絕發展,畢竟我們發展和推廣的項目具有一定得導向性,如果引領不好,對從事該產業的農户影響是深遠的。

二、項目的選擇——農業產業

在社會主義新農村建設的大背景下,農村的發展應該着眼於農業產業的開發,作為國家的後勤基地,農村保障了全國人民的安全食品的供給,作為大學生村官,我們應該注重發展農產品的深加工,在農產品上做文章,新農村的農業產業化應該在規模、科技含量和組織形式上都要有大的突破,要把新的發展理念傳授給農民,新農村應該讓農業產業有新的變化,培育特色農產品,培養新型農民。所以在項目的選擇上要從農業產業角度考慮,樹立民生意識。

三、項目的實施——依託科技

作為大學生村官,農村的實踐經驗缺乏,創業資金的不足,都嚴重影響了創業項目的進度和成功率,在政府扶持資金和創業貸款的支持下,資金不足的問題可以緩解,那麼經驗不足,也可以説是技術因素,就成了項目成功的關鍵,所以,我們在項目實施的技術方面應該發揮我們接受能力強的特點,依託高校專家教授指導,與他們聯手確保項目的成功率。

四、項目的發展——政企兼顧

對於項目的發展,應該以市場為導向,説起來很容易,但是做起來會遇到很多意想不到的困難,項目在發展過程中,消費者對於新品牌的認識需要一個過程,所以,營銷策劃,品牌的打造確保了產品市場佔有率,要想完全採用市場化運作,營銷策劃的費用會是一大筆開銷,因為我們的財力不足,如果沒有組織上關心,在項目起步階段會相當緩慢。因此,我個人認為,在項目發展的起步階段,盡全力開拓市場的同時應該爭取組織上的關心和支持。

這半年來,我們伴隨着農村一起成長……三年,五年,數年之後我們會是什麼樣,拭目以待!

大學生職業發展心得體會 篇四

隨着我國市場經濟的建設和完善,經濟全球化的不斷深進,科技進步日新月異,綜合國力競爭日益激烈,社會對人才的需求及對大學生職業素質,職業技能的要求日益提高,大學生求職擇業和職業發展已引起了高校和全社會的廣泛關注。構建大學生職業教育與發展服務體系,有助於提高大學生的就業率提升大學生就業質量是解決大學生就業教育的針對性和時效性,滿足社會對人才的需求和學生自身成才的需求。

職業發展教育這門課程指導和幫助學生完成學業,促進全面發展按照國家的教育方針,培養目標、培養規格的要求。、,指導和幫助學生在學制系統中完成學習任務,完畢學業。並在此基礎上從理論和實踐相結合的高度上告知學生全面發展,並逐步確立職業生涯設計目標,並從思想上、能力上和心理上預備求職。

我們身為一名大學生,對職業認識不強是客觀存在的大問題,對職業認知不夠,從而導致大學生在擇業的時候,不能從自我認識出發,不能從興趣、價值觀、能力等方面深入分析自身特點,選擇適合自己的職位。在整個大學學習過程中,學習的目的性,方向性不足。或許,在考大學的時候,很多人能明確的認識到自己喜歡什麼,知道將來選取哪個專業。但這並不意味着隨着大學聯考壓力壓力解除,接觸到不同於高中被動式學習的環境,每個人都能夠明確的知道將來自己要走上什麼樣的道路。很多學生要麼對學習感到很茫然,要麼就跟風的去考各種各樣的證書。最終直到畢業的那天,才認識到大學四年的時間並沒有得到充分的利用。這也將導致擇業的時候,不清楚職業的具體要求。對選擇的職業不喜歡從而跳槽,或者沒有獲得所擇職業要求的能力,在升遷的路途中並不順利。

通過對本課程的學習,幫助學生正確的把握目前就業市場的需求形勢和國家,各省市有關大學生就業的制度和政策,按照社會需求確立就業期望和就業心理,樹立正確的擇就業觀念和就業取向,瞭解大學生就業程序,把握一定的就業技巧,以保證畢業生順利就業。同時,進行相關的職業知識、道德、素質教育,使學生了解我國目前的就業趨勢和職業必備素質和技能,尤其是瞭解獨立創業必須具備的素質和能力,使學生在畢業後能夠進行獨立創業,為國家排憂解難。

高校學生接受的是專業化的教育,將來面臨的就業方向與所學專業密切相關,因此,很有必要通過大學生就業指導課的學習進一步的瞭解所學專業及職業的發展方向和趨勢。幫助學生樹立公道的擇業觀念,使學生實在的。,自為狀態的擇業行為;鼓勵畢業生到基層,到艱苦的地方,到祖國建設最需要人才的邊遠地區發揮自己的特長,幹出一番事業,達到人才資源的公道配置。同時,高等學校畢業生就業政策是國家為完成一定歷史時期的任務適應經濟建設和社會發展的需要而制定的有關就業的行為準則,他將根據國家政治經濟的變化而不斷的調整。畢業生就業工作是一項政策性很強的工作。畢業生了解國家的就業政策是擇業求職過程中非常關鍵的環節。

求職是高等學校畢業生走出校園的第一步,面對着社會上形形色色的招聘會和用人單位,他們必須做出選擇,來完成就業。由於高校畢業生剛剛結束學生生涯,開始職業生活,社會經驗的不足,在面臨求職抉擇時,他們經常無所適從,而一個人的發展和成才在相當大的程度上取決於他的職業,大學生就業指導課就是給畢業生提供了一些解決求職對象和應聘規則的途徑和辦法,從而為幫助畢業生順利就業創造條件。畢業生應把握求職技巧,解決求職過程中出現的題目,正確的選擇職業,為將來的發展與成才打下良好的基礎。也就是説,對高等學校學生進行就業指導,是學校教育教學工作的一個重要內容,是推動學生全面發展,貫徹學以致用,人盡其才原則,幫助學生順利擇業求職的重要措施。也可以説,這既是對大學生就業指導課的指導思想,教學目的和教學任務的具體要求,也是對課程內容的基本規定。

大學生求職,實際就是求職信息的傳播,就是大學生通過書信,上網,登門或引薦等渠道,向可能的聘用單位,表達欲求職的意願,大學生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關鍵因素分析,主要有四個方面:

自己首先是合格的大學畢業生。

2、能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。

3、要具備一定的求職技能。

4、要有一定的抗干擾能力。

大學生求職擇業和職業發展教育在國外已經有百餘年的歷史,而在我國卻僅有幾十年的發展。可見,發展職業發展教育不僅在當代有用,還在今後有重要的影響。所以,對大學生進行求職擇業和職業發展教育能幫助其瞭解職業轉變和,擇業觀念明確奮鬥目標,培養職業能力,掌握求職技巧。同時,還能激發和培養大學生積極向上奮發有為的人生態度,掌握制定人生髮展職業生涯和大學學習規劃的方法,明確奮鬥目標,提高職業素質能力順利完成學業併成功就業。充分説明對大學生進行求着擇業培養和職業發展教育是必要的,其重要性也是不言而喻的。

大學生職業發展心得體會 篇五

20xx年3月18日至20日,我參加了由教育部全國高校教師網絡培訓中心組織的《大學生職業與就業發展》精品課程培訓。培訓由首都師範大學的陳寧、楊娜、劉鋭、高蓉老師主講,四位老師深入淺出的講解,使我受益匪淺。同時,在班級討論中,我還與其他兄弟院校的教師進行了交流。通過這次培訓,我更加明確了自己未來努力的方向,現就自己的學習心得彙報如下:

1、教學理念的提升培訓過程中,陳寧老師圍繞課程建設背景、課程建設思路、課程定位和課程建設等情況進行了介紹。我所在的學校將這門課程列為通識教育必修課,分別在新生入學和大三學年,開設《大學生職業生涯規劃》和《就業指導》課程,主要採用理論教學和實踐教學的方式。其中,由於課時較少,理論教學多於實踐教學,學生的參與性不足,課程實踐性較弱。通過此次培訓,瞭解到首都師範大學的教學模式分別是課堂實踐教學、課外指導性實踐和崗位體驗式實踐。增加崗位體驗式實踐將是我今後教學努力的方向。

2、教學方法的“柔性牽引”為了增加學生對理論的瞭解,鼓勵學生參與課堂,平時的課堂教學中,我們會通過課堂遊戲,進行相關理論的介紹,但是,教學效果不明顯。此次培訓過程中,幾位老師進行了本門課程教學過程中的難、重點進行深度剖析,同時,通過案例分析、現場示範課和視頻播放的形式,生動地展示了“柔性牽引”的魅力。其中,我對教學過程中的課堂遊戲比較感興趣。培訓中提到的撕紙、擊掌、價值觀拍賣、興趣島等遊戲,尤其是價值觀拍賣和興趣島的具體操作過程,對我幫助較大。

3、教學材料的收集《大學生職業生涯規劃》課程結束後,我會將學生的職業生涯規劃書收集保管,大三開設《就業指導》課程時,將其規劃與完成情況進行比對。通過如期實現規劃的成功案例,促使學生樹立職業生涯規劃的意識,提升就業能力。同時,我比較重視學生的平時作業、學期末教學建議的收集,獲得學生對課程的建議,以此發現教學的不足,改善教學的質量。這次培訓,發現視頻資料的保存也是提高教學質量的方法之一,尤其在求職面試的教學過程中,更能直觀地反映參與者的表現,有利於評委更加形象的點評參與者的行為。

最後,我特別感謝教育部全國高校教師網絡培訓中心為我們高校教師提供如此寶貴的學習機會,希望今後還能參加類似的學習。`