今天，又去了省立兒童醫院。由於天氣冷了，來這裏的孩子明顯地少了。
我們圖書室用的是以前的康復訓練室，地面上鋪的是強化木地板。護士長跟我們説，為了不讓木地板受損，希望我們能不穿鞋進去。所以，在來的時候，我特意帶了一雙厚棉襪，以便腳不至於很冷。即便如此，腳丫也還是冰冷的。以後再來，我決定帶一雙棉鞋。孩子們進來，我們當然是允許他們穿着鞋子的，但是，孩子們的家長，我們就只好讓她們脱了鞋子再進來。這也就顯露出我們這個活動的一點不足，當我們穿着軟底的鞋子在裏面為孩子們服務的時候，孩子們的家長卻是脱了鞋光着腳的，這就很容易讓人生病。但我們卻又必須遵循醫院的要求，硬底鞋不允許穿入。
教室裏準備了一些紙張和彩筆，進來的孩子們都不怎麼愛看書。雖然有的孩子有媽媽陪伴，但由於媽媽們只顧着自己説話聊天，對她們的孩子基本就是不管不顧的。喜歡畫畫的孩子就自己趴在桌子上塗塗畫畫，我們會在邊上讚美幾句。當我們問進來的孩子喜歡看書嗎？我們可以給他説故事的時候，那些長時間親近自己家人的孩子，對我們這些陌生人，還是有一些排斥的。
上次我説的喜歡看書的那個小孩，在做完康復訓練以後也沒有來我們這裏，因為他的姥爺跟他説天氣太冷了，要早一點回家。
今天只來了五六個孩子，跟前幾次相比，是少多了。我不知道，天氣更加寒冷的時候，會有多少個孩子來我們這裏。
很快就到了要下班的時間，我們把衞生打掃完以後，又給明天的志願者打了交接的電話?只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的明天！
根據浙江省國土資源廳和杭州市國土資源局在我縣開展紀念第50個“世界地球日”活動通知，我校組織師生參加紀念宣傳活動。為確保活動安全、有序、高效，特制訂以下活動方案。
一、活動主題：
珍惜地球資源，轉變發展方式——提高資源利用效益
二、活動地點：
主會場：
分會場：__鎮第三國小錄播教室
三、活動時間：
4月22日(週三)
四、參加對象
1.學生：四年級六個班學生共266人。(程__老師負責安排8名學生上台領取地球儀)
2.教師：
3.宣讀倡議書學生：
五、活動安排
時間、地點、活動內容、參加人員
六、工作要求：
1、德育處組織各班環境衞生整治，建設整潔、優美的校園環境。值周組開展環境衞生檢查與整治。
2、德育處圍繞第50個“世界地球日”紀念活動開展環境佈置。
3、信息處負責電子屏幕載體宣傳教育工作。
4、各班出一期紀念“世界地球日”黑板報。
5、四年級班主任組織學生進行交通安全、活動安全教育，增強學生安全防範意識和自我保護能力。
6、四年級班主任加強學生路隊管理。學生沿人行道往返學校，跟班老師在隊伍前面，班主任在隊伍後面，監管學生路隊行走安全。
7、四年級班主任加強活動安全管理。學生遵守活動紀律，服從統一指揮，不得亂跑亂跳，不得推推搡搡，不得攀爬危險地帶，安全文明參加活動。
8、四年級班主任加強文明行為管理。學生統一穿校服、佩戴紅領巾、戴好小黃帽，精神飽滿、文明禮貌，遵守會場紀律，踴躍參與知識競答活動，不亂扔垃圾，垃圾分類投放。
9、各班按時認真收看紀念世界地球日知識講座，收集與學習關於紀念第50個“世界地球日”的知識，教育學生從小養成愛護地球、節約環保、保護家園的意識。
這是在社區工作的最後一週了，越是臨近離開卻越是捨不得，我似乎已經把這裏當成了自己的家。每天早上6：30起牀，先做校車再轉38路公交車抵達社區，打開社區的大門，擦桌子，拖地，給社區的長輩們泡好茶，這似乎已經成為了一種習慣。而如今，一晃一個月就要結束了，我真的有點不忍離開了!
想想剛來的時候我還真是不習慣，因為社區工作不比在學校裏的工作那麼簡單，一切事情不是你能想得到就可以做得到的。大學就是一個象牙塔，提前為你買好了保險，你可以毫無顧慮的做自己夢想的事情，而當你踏入社會之後，你就不得不一個人去承擔所有責任，不得不考慮所有的風險。一些事情你或許把它想象的很完美，但是一旦面對現實的時候，就經不起了任何風吹雨打。我很慶幸自己很有這個機會到社區工作，讓我能夠更近的瞭解基層的工作，能夠更近的和百信打交道。在社區工作的一個月裏，我學習到許許多多在學校無法學到的知識，我想這將會成為我人生中一筆寶貴的財富。
在與同事的相處中要坦誠，心胸要開闊，凡是都要相互體諒。無論在哪裏工作都要處理好上下級之間的關係，這才是建立和諧團隊的基礎，有了這樣的基礎才會做好工作。在為人處事的時候要謙虛謹慎，對人誠懇，有耐心，工作時千萬不可有半點馬虎，一定要遵守規章制度，不能有任何僥倖心理，偷奸耍滑。特別是在處理社區工作時，一定要協調好人與人之間的關係，要循循善誘，不能急躁，也不要帶有任何感情色彩，必須實事求是，遵守原則。
在這段時間裏，我不僅收穫了許多為人處事的道理，更慶幸的是收穫了誠摯的友誼。在一個月的相處中，我們蓮新街辦的三名志願者幾乎每天都是一起上下班，一起吃飯，一起討論工作，有困難時我們一起想辦法共同解決，成功時我們一起分享快樂，每一分工作我們都是分工合作，團結一致，大家都能夠做到坦誠相待，出現問題時，都會誠懇的提出，然後相互學習，共同進步。我們同歡笑，共榮辱，不管是颳風還是下雨，我們都是同進同退。這是我們社會實踐又一筆寶貴的財富!
今年，在市委、市政府的正確領導下，我局結合服務市容環境衞生工作，嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》，認真落實市政府關於政府信息公開工作的部署和要求，現將我局今年政府信息公開工作總結如下：
一、基本工作情況和做法
(一)建立健全工作機制。為進一步貫徹落實《條例》，切實加強我局政府信息公開工作的組織領導，我局高度重視，成立了由局長任組長，局分管領導任副組長、機關科室負責人任組員的政府信息公開工作領導小組。信息公開工作辦公室設在局辦公室，負責推進、指導、協調、監督局機關和下屬單位政府信息公開工作，並指定專人負責日常管理工作。政府信息發佈，由獲取或製作信息的科室負責人把關，局領導簽發為準。嚴格遵守信息發佈程序，維護政府信息的嚴肅性、一致性。為更好履行《條例》規定的職責和義務，我局不斷健全、完善和加強政府信息公開的常態性、基礎性工作，形成了政府信息公開工作常態化機制。
(二)健全信息公開制度。我局堅持“依法公開、規範高效、民主監督”的原則，進一步健全政府信息公開制度體系。制定了《__市市容環境衞生管理局政府信息主動公開制度》、《__市市容環境衞生管理局政府信息依申請公開制度》、《__市市容環境衞生管理局政府信息保密審查制度》、《__市市容環境衞生管理局政府信息發佈協調製度》、《__市市容環境衞生管理局政府信息公開工作操作説明》和《__市市容環境衞生管理局政府信息工作管理規定》等制度、規定，確保政府信息公開工作有章可循。
(三)不斷豐富信息公開渠道。通過市政府信息公開平台、新聞媒體、市環衞局網站、電視、廣播、報刊、政務公開欄等公開渠道發佈主動公開類的政府信息，公佈環衞工作動態，宣傳環衞法規政策。做到了信息公開的及時、準確、真實。
二、主動公開政府信息的情況
今年我局在政府信息公開平台主動公開信息共36條，全部為工作動態類信息。
三、依申請公開政府信息辦理情況
目前，我局共辦理了4條依申請公開政府信息，辦結率100%，無因政府信息公開申請行政複議、提起行政訴訟的情況。
四、政府信息公開的收費及減免情況
政府信息公開未收取任何費用。
五、存在的主要問題及改進措施
政府信息公開工作存在的主要問題：一是信息公開內容不夠全面;二是網站建設水平有待提高，辦事大廳公開平台作用不夠突出;三是個別信息辦理不夠及時。為此，我局將採取以下措施積極改進。
(一)加強組織領導。進一步強化對政府信息公開工作重要性的認識，加大宣傳和信息平台建設的力度，及時研究解決工作中的薄弱環節和問題，細化工作責任和措施，強化督促落實，確保政府信息公開各項工作落到實處。
(二)深化政府信息公開的內容。進一步梳理政府信息，對原有的政府信息公開目錄進行補充完善，保證公開信息的完整性和準確性。同時不斷擴大公開內容，進一步推進信息公開的電子化，強化服務和科學管理，提高工作效率和服務質量。
(三)提高網站服務功能。增強服務意識，從方便公眾查詢的角度，進一步整合網站信息資源和服務資源，改進網站製作水平。爭取將網站升級改版，增加欄目，強化功能，為進一步做好政府信息公開工作打下良好的基礎。
春花秋實，寒暑往來，我們將迎來又一個春天。通過一年的努力婦產科全體護士圓滿完成了今年的任務，共收治婦產科住院病人約1346人次，其中手術約614台次(包括產科和婦科手術)，迎接新生兒約627人(包括手術和自然分娩)，為醫院創造了180多萬的收益。雖然工作很繁重，但是沒有一人喊苦喊累，依然堅守崗位。現將20_的護理工作總結如下，其經驗及教訓會指導我們今後的思路，帶領全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮鬥。
一、堅持以法律為準繩，依法執業，提升信任工作
在當今醫療糾紛增多的今天，護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大，但做為管理者有責任把好依法執業這道關，對剛剛取得執業資格的護士進行嚴格考核考評，跟班工作，不允許自行倒班，不僅使護理質量得到保證，也使病人的權益得到了保障，保證了護理隊伍中人員素質和質量，今年新招聘的兩名入崗護士都是已取得執業證的人員，確保了在為患者治療的過程中得到高技術護理人員的呵護和治療。
二、堅持以醫院標準，提升管理工作
各種會議都如期按時進行了召開，確實通過規範的管理，使自己明白了該幹什麼，如何幹，例會每月一次。中層院週會每月一次。每月進行檢查護理工作彙報總結一次。質控會議每月進行一次。滿意度調查科室每月一次，每月護理組織查房一次，業務學習每月最少一次，護理論考試護理部每月組織一次，本科室每季度一次，操作考試每季度進行一次，都達到了規範所要求的標準。也真正地通過這些活動使護理問題得到了及時發現，及時整改，使各項護理工作逐步規範化，標準化，護理質量有了較大的提升，
三、堅持以人為本，以病人為中心的人性化護理，提升服務工作
全體護理人員逐步努力的去用心為患者提供更優質的服務，讓患者從心底感到滿意。一年中科室護理人員以病人為中心，堅持產科送產婦出院，產後免費送甜酒雞蛋一碗，外來農民工評身份證補助100元，使病人滿意度始終保持在90以上，護理糾紛為零。
四、堅持以護理質量為主線，提升護理工作質量
以質量求發展這是大家都明白的道理，認真實施兩級網絡管理，職責明確，分工明確，每週、每月堅持自查，抽查考核，及時反饋，及時整改。晨會隨時進行三基理論提問，特別是護理病歷進行及時檢查，不規範者及時反饋，使護理病歷的質量逐月提高。發現問題及時提出，及時改正，杜絕了問題的再次發生。一年中存在問題主要有以下幾個方面:
1、護理管理者的業務及管理水平需再提高，其管理創新意識欠佳。
2、護理人員積極進取的精神還未充分調動起來，經常是被動地去做。
3、科研工作是護理管理的薄弱項目。
4、護理人員整體工作能力還有待提升。
總之在全年工作中，由於有院領導的支持和關心以及全體護理同仁們的齊心協力，使我院護理工作在各方面有了一定進步。
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