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人才培訓心得體會新版多篇

欄目: 學習培訓心得體會 / 發佈於: / 人氣:9.53K

人才培訓心得體會新版多篇

人才培訓心得體會 篇一

金秋十月,作為一名的部門經理,有幸參加此次青年管理人才培訓班,特別是來到國際化大都市上海,來到仰慕已久的歷史名校復旦大學,真是機會難得,自己已暗下決心,一定要珍惜此次培訓機會,認真學習,努力提高綜合素質和能力。周密嚴謹的組織,量體裁衣式的課程設置,深入淺出的講解,無不體現出省行人力資源部對此次培訓班的高度重視。六天緊張而豐富多彩的培訓生活、貼近工作實際的培訓內容和形式多樣的培訓方式,使我收穫頗豐,受益匪淺,藉此機會與大家分享。

上海是一座極具現代化而又不失中國傳統特色的海派文化都市,繁華的大上海處處顯現着她的獨特魅力,而高速的發展又催發了積極向上競爭意識。陸家嘴金融貿易中心與曾經享譽中外的遠東金融中心-外灘金融街隔江相望,摩天大樓錯落有致,花旗銀行、渣打銀行、匯豐銀行、建設銀行、浦發銀行等100多家中外銀行和金融機構坐落於此,各家銀行大廈集結成羣、爭奇鬥妍,構築起了一道亮麗的風景線,意想不到的豪華和壯觀,但略顯人氣不足,也許這就是服務高端客户大銀行的特點。

走進仰慕已久的歷史名校復旦大學到處都充滿着“博學而篤志切問而近思”的校訓,這也將成為我今後終身學習的座右銘。校園濃濃的學習氣氛深深感染着我,彷彿又回到了大學生活,同時也極大激發了學習熱情。培訓課程設置從最新的宏觀經濟形式到銀行專業知識,從國學到人力資源管理,無不體現培訓的針對性。《最新經濟形勢及銀行應對》讓我瞭解了銀行應隨着經濟形勢的複雜變化,而隨時調整經營策略,從而實現價值最大化;《全面風險管理》讓我們要樹立全面風險管理文化,及時瞭解風險管理的發展趨勢,有效控制風險;《銀行客户心理分析和營銷技巧》教會我們如何瞭解客户並運用合理的營銷技巧,取得營銷戰績;《國學與現代管理》讓我更加堅信國學乃中華文化之精髓,和諧文化必將引領中華民族繁榮昌盛;《非人力資源經理人力資源開發與管理》讓我真正理解了人是企業最寶貴、最有創造力的資源;《從專業走向管理》讓我認識到領導需要的技巧和策略,真正把握領導藝術的真諦。

講座、互動、交流、案例分析、討論、考察等形式多樣的培訓方式,不僅讓我們學到了理論知識,增強了理解和實踐,更提供了一個相互學習、相互溝通的交流平台。

短暫的培訓給我一種全新感受,既增長知識,拓寬了工作視野,又學會了諸多工作方法,使我更加感覺到培訓學習對於一名幹部成長的重要性。在實際工作中,我將把所學到的知識充分運用到工作中去。

人才培訓心得體會 篇二

自xx月9至今,我已參加了兩年的中等職業教育領軍人才培訓,經過在北京大學、東南大學、澳大利亞墨爾本理工大學的學習和多次實踐活動,作為參訓學員之一的我,彷彿接受了一次全方位的更新。第一、第二年的培訓取得了預期的效果,來自省內兄弟學校的同行們共同渡過了愉快、緊張、充滿壓力和挑戰的兩年,在回顧這過去的兩年,感慨頗多,現將這一段時間來的學習、體會和今後的設想作一個彙報。

一、探索教學理論,變革教學模式與方法。

在“教學理論與方法”學習中我係統地學習了我國職業教育現行政策、國內外先進的職業教育教學理論與方法、先進的教育技術手段,結合教學實際,重點進行了專業教學法和課程開發的研究。首先從認識上對“職業教育”的理解有了一個質的飛躍,以往總認為職業教育就是為企業培養合格員工的教育,通過培訓和實踐,使我認識到職業教育不僅僅是為了學生將來的就業,更是為了開發人力資源,為每個勞動者職業生涯培養潛在的發展;使我認識到職業教育是全民教育,而不是少數羣體的教育,也使我認識到職業教育必須堅持以人為本、以職業學習者為本的原則,樹立科學發展觀,構建和諧職業教育發展框架和模式,使之走上正確的軌道,步入良性循環,更好地為構建和諧社會、為經濟建設服務;其次,通過培訓和實踐我認識到:專業教學改革的核心是課程改革,課程改革必須更新四個觀念即“產品”的觀念、“服務”的觀念、“質量”的觀念、“效益”的觀念;課程改革的實施必須聚合五種動力即內驅力——理念創新,與時俱進,源動力——訂單學生,訂單教育,持久力——開放教學,校企互動,輔助力——專業指導,專業調研,提升力——多證離校,高職升學;課程改革的目標應遵循教學求實際,學生求實惠,企業求實效,實行專業本土化、市場化、特色化、產業化。第三,通過第一、第二年的學習,使我認識到我們應更新傳統的職教觀念,變革落後的教學模式,着眼於技術手段、生產模式的變動性和勞動者的職業流動性,要求具有收集、整理、使用信息和新技術的能力,以增強適應性和應變能力,重視個人品質在職業話動中的作用,把人際交往與合作共事的能力,組織、規劃、獨立解決問題的能力,創新能力等作為職業能力的重要構成的新職業能力觀。

二、拓展專業知識,提高雙師能力。

作為領軍人才我潛心學習專業領域的最新理論知識、前沿技術和關鍵技能,專業最新技術的學習和先進教育教學理念的學習,可以説是我最關心 本站 最熱衷的學習內容。由於平時忙於應付一些日常教育教學中的瑣事,無暇顧及和我自己的懈怠,這方面的知識知之甚少,作為領軍人才己深感不足,因而在過去的兩年中我利用工作之餘,擠出時間系統地學習了專業知識,並廣泛收集新知識、新技術、新材料、新工藝,進行研究和學習,拓寬了知識面和視野。同時積極主動地多次下企業鍛鍊實踐,到企業後不是僅表面上看看,而是直接頂崗工作,學習並熟悉企業先進的技術、生產工藝流程、管理制度與文化、崗位規範、用人要求等,實踐能力和關鍵技能的掌握得到了大幅度提高,為帶領學校課程改革積累了豐富的基礎資源。

三、參與綜合實踐,豐富實踐經驗

在這期間,我參加了xx年江蘇省示範專業、課程改革、實訓基地建設三項視導工作,這是省廳領導為我提供的學習機會,通過參加這三項工作,我學到了許多書本上、課堂上沒有的東西,學到了許多先進的辦學理念、管理模式,積累了豐富的實踐經驗,使我的綜合能力得到了質的飛躍。在今後的學習過程中我希望能有更多的實踐鍛鍊機會。

在過去短短的兩年培訓學習中,所有專家、教授的精彩講座,增進了知識,梳理了思想,激勵了學習的渴望,指引了中職教育教學工作的方向。我上課認真聽講,認真筆記,下課相互學習,虛心向老師請教。我深深感到應利用業餘時間,加強自身綜合知識素質,提煉自身的實踐技能,做一個名副其實的雙師型教師,自覺作好本職工作,以良好的崗位業績來提升整體質量,促進職教的持續發展。因而我平時抓緊一切可以利用的時間,研究探討新的知識,消化培訓的課堂教學內容,把學習的理論知識轉化到自己的教學和管理工作中。

通過兩年的培訓、學習,我深深地體會到:如何樹立科學的發展觀、教學觀、服務觀、人才觀、質量觀;樹立經營人才、經營學校的管理服務理念,是決定我們今後的各項工作是否有新思路,是否有新突破的關鍵。觀念更新了,辦學的路子就會拓寬,辦學模式就會有所創新,管理服務水平就會提高,學校就會煥發新的生機。

通過兩年的培訓、學習,使我更加對職業教育的前途充滿了信心,也堅定了自己紮根於人民教育事業、紮根於職業教育這片充滿希望的熱土的`信心。我深刻地感受到職業教育不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。培訓雖然已過去兩年,但我作為江蘇省中職領軍人才培訓班的學員,我的職業教育生涯才剛剛開始煥發生機。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

人才培訓心得體會 篇三

我有幸的參加了這次鎮黨委、政府舉辦的科級幹部培訓班,聆聽了市、區黨校老師“管理技巧”、“羣眾工作”等多個專題的輔導培訓和鎮兩位科級領導工作交流、4位學員的心得交流及廉政警示教育基地參觀活動。雖然只有短短兩天的培訓時刻,但有效地提高了自身的理論水平,對我來説,今後如何做好一名基層黨務工作者,有了很好的引導作用,開拓了新視野、豐富了內涵、堅定了信心。做奉獻社區的熱心人,牢固樹立為黨員和羣眾服務的意識,要自重、自省、自警、自勵,提高抵禦腐蝕的潛質,清正廉潔做奉獻,無怨無悔為老百姓辦實事,真可謂感觸頗深。現將自我的一些體會彙報如下:

一、加強對領悟重要性和迫切性的進一步認識

在社會變革日新月異的新時期,隨着虹橋鎮進入“深度城市化,全面調結構”的轉型期,羣眾工作面臨着利益主體的多元、羣眾訴求的多樣、網絡媒介的開放等狀況。新挑戰、新形勢下,培訓是一種領悟的方式,是提高管理者素質的最有效手段,要不斷適應社會發展的需要,就是要與時俱進,不斷加強理論和業務領悟。鎮黨委副書記王仁彪對學員們提出了三點要求,其中一點就是要充分意識到開展本次培訓是提高幹部工作潛質的需要,“如何做好羣眾工作”的迫切需要,是提高幹部在各自工作崗位上的政治素養需要。因此能參加這次培訓班的領悟,使我更進一步認識到領悟的重要性和迫切性,深刻認識到加強培訓與領悟,能夠進一步提高自我管理的方法與技巧,取他人之長補己之短,提高工作效率。

二、不斷對提高個人的素質潛質培養有了進一步提升

不斷強化全局職責意識,就是要求有超前的思維、有創新的精神,適應當前形勢發展需要,在工作上愛崗敬業、忠於職守,才能擺正自我的位置,做到工作中用心主動、自覺履行監督職能,敢於直言,堅持以人為本的工作作風,任勞任怨的工作態度,盡職盡責的做好本職工作,提高自身潛質素質,牢固樹立大局意識,個性是虹欣公司黨周金餘、鎮信訪辦主任唐德明兩委領導交流發言,讓我看到了他們在各自工作中的經驗和方法,體味其中的酸甜苦辣,從而讓我學到了書本上難以學到的寶貴財富。

加強溝通與協調,要善於與領導、同事、羣眾進行溝通,密切聯繫羣眾,做好黨和人民羣眾溝通的橋樑和紐帶,戒驕戒躁,以高尚的'品德和純潔的人格,樹立起執政為民的良好形象。要學習並領悟尊重別人,要經常反思工作,領悟和生活,及時發現自身存在的問題。要寬宏超多學習並領悟包容,始終持續共產黨人的光榮本色,在為民辦事中真正體現“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”。與人相處要坦誠,尊重,明白,要學習並領悟容納,包涵,寬容及謙讓,做到心理相容,要擁有博大的胸襟,學習並領悟包容是人生的一大財富。要廉潔自律,加強道德和黨性修養,做奉獻社區的熱心人。要在理論素養和潛質水平上下功夫,不斷提高自我的綜合素質,在管理潛質和水平上有了新的提高,另一方面,進一步掌握了領導和管理層的基本知識,逐步掌握領導者就應具備的領導藝術和領導潛質。透過培訓、領悟,使我進一步認識到,“中層領導幹部的三重境界”、“做好管理者的三個基本要素”和“管理者的主角和工作技能”的重要性,必將對我今後的領悟工作中帶給更大的幫忙。只要正確使用才能得到事半功倍,才能取良好的效果。

三、團隊合作,發揮組織協調潛質

作為一名在基層幹部,不僅僅要自我做好本職工作,還要帶領團隊一齊完成上級交給的工作。更重要的是,要會統籌兼顧,學習並領悟“彈鋼琴”的藝術。彈出好的音樂節奏,就要把握住手頭工作的節奏,抓住當前工作中的主要矛盾,分清主次,發揮團隊溝通協作、相互配合和拼搏精神,才能出色地做好每一件事。在工作中,我必須要勤于思考、善於思考,發揮自我主觀能動的用心性,多與團隊成員溝通,要透過良好的溝通,最大限度的調動團隊每個人的工作用心性、主動性、能動性;發奮發揮橋樑紐帶作用,做一名合格的居民羣眾滿意的基層領導幹部。

這次培訓班的領悟,時刻雖然不長,但是講課資料實用很值得我在今後工作中不斷的去吸取,更學習並領悟了很多做事先做人、做人先修身的道理。要堅持深入羣眾、服務羣眾和造福羣眾,讓羣眾切身感受到共享改革發展成果的愉悦。要把羣眾工作貫徹到各項工作的方方面面,提高工作潛質,我堅信自我必須會成為一名想幹事、能幹事、會幹事和做成事的基層幹部。

人才培訓心得體會 篇四

9月3日至9月7日,我參加了由中組部、農業農村部組織的全國農村實用人才帶頭人第五期專題培訓班,七天的培訓結束了,在離開培訓的最後這一天的夜裏,相信大家都和我一樣,很多感觸,很多感動,很多感謝彙集在一起,輾轉反側,難以入睡,雖然時間不長,但大家都非常投入,進入了狀態,每位學員都有着非常大的收穫,作為班長的我,想與大家分享一下我的感受:

首先得感謝中組部、農業農村部組織了這次培訓,給我提供了一個交流的平台,一個學習的機會,一個成長的空間,認識了經驗豐富,學識淵博的老師,平易近人,關懷倍至的領導,還有來自各省市非常優秀,積極向上的學員,三人行,皆為我師,我們不能辜負中組部、農業農村部各位領導,培訓班各位老師的期望,我們一定把這次培訓學習到的知識應用到我以後為農服務的工作中去,帶動紮根農村農民朋友,回鄉創業的有志青年,發展農業,服務三農,為鄉村振興而貢獻自己的青春和力量。

説真的,報名參加這個班時,我心裏還有些猶豫,從抵達培訓基地開始,就徹底改變了我的想法,我們這個班叫“農村實用人才帶頭人”培訓班,從食宿、課程、觀摩等各個環節都是費了心思,作了精心安排,所有一切都是為培養農村實用人才帶頭人而籌備的,這樣的培訓非常接地氣,每一堂課,都讓我有所感動和收穫,例如:農業,農村部信息中心主任王小兵老師所講的《以信息化引導驅動鄉村振興戰略實施》,思路決定出路,王老師所講的信息化引導農業發展,從而推動鄉村振興戰略的思路,從更高的層面強調了網絡信息,電子商務的重要性,讓我對農村電商有了進一步的認識,更加堅定了信心,通過電商優勢為農服務;汪向東老師、賈東亮老師等幾位的課程也是非常精彩、非常生動、通俗易懂,通過事實案例分析,挖掘了農村電商翁難點,指出了農村電商的痛點,講述了農村電商的發展前景,總結了失敗的教驗,分享了成功的經驗,介紹了農村電商創業及發展的方法,為我們後續的工作理清了思路,指明瞭方向。

這次培訓的團隊拓展訓練課程也讓我感觸很深,多個遊戲多個環節都證明了團隊的重要性,讓我們領悟到了沒有完美的個人,但有完美的團隊的真正的涵義。通過這一次培訓,我結識了這麼多優秀的同學和朋友,人在一起不一定是團隊,心在一起才是真正的團隊,雖然明天我們都將回到各自的家鄉,回到自己的工作崗位,但我們的心是在一起的,目標是一致的,我們要把學習到的知識帶回到農村,應用到農業,服務到農民,做一個農村實用人才帶頭人。

人才培訓心得體會 篇五

6月19日至24日,“20xx山東青年律師領軍人才訓練營”在濟南舉行。此次培訓活動是我人生中又一次成長的欣喜歷程,也是我律師生涯新的起點和展望。能夠有幸作為聊城青年律師代表參加青訓營,是我的幸運和榮耀,感謝省律協的組織和認可,感謝聊城市律協的信任和推薦。

青訓營為期五天,每一位學員的閃光點和團隊的協作精神都在我心底不斷湧動,一種把青訓營深刻的內涵和優秀精神進行傳遞的責任感油然而生。

開營前,律協領導、各班委的積極組織和安排,從學習到生活,從拍攝到宣傳,無微不至。隨着各地學員的陸續到來,19日下午兩點順利開營。

説到第一天,總想説説這幾位我接觸到的同學。剛走近一樓大廳,就看到接待處站着一個帥氣的男生,他就是穆瀟,這個熱情的大男孩積極地參與學員接待工作,幫助同學們儘快辦理入住手續;中午吃飯時,魏德臣律師得知我未帶律師袍,讓他的同事郵寄過來給我。

還有一位同學令我印象深刻。她就是我們的生活委員孫麗茹律師。報到的第一天吃完午飯後,因還有兩位同學未到,孫律師和服務人員溝通,給兩位未到的同學留好飯菜。雖然這是小的不能再小的事情,但在我的心底已泛起了漣漪。她的善良、熱心、責任感動了我。

開班儀式上,山東省司法廳律師管理處副處長、山東律師行業黨委專職副書記張國龍出席開班儀式並致辭。張書記分析了山東律師業的現狀,介紹了省律師協會近年來的具體工作,並對青年律師的成長提了意見。

開營儀式結束後,青訓營的培訓課程也就正式拉開了帷幕······

5天的培訓課程緊張又豐富,高水準的專家講座給我們青年學員帶來一場聽覺上的知識盛宴。

學員共分為四個小組,圍繞青訓營的課程安排,我們開始了每天的晨間訓練、早間微論壇、拓展訓練、業務分享沙龍、演講比賽、排練文藝演出等活動。我有幸成為張玉亮組長帶領下的一小組的成員,我們小組“領導”多,讓司法之花在雪域高原更美盛開的班長劉鵬燕,笑容甜美、深入學員生活、傳達信息的宣傳委員梁平妮,2018山東青年律師領軍人才訓練營臨時黨支部書記穆瀟……我們小組“開心果”多,有温文儒雅、衝在前方的組長張玉亮,有幽默又不失正義感的教授董桂武,有成熟穩重又不失熱心的帥氣廚長韓濤,有愛幫助人並且業務超強的蔣玉軍,有稍有嚴肅但很有內涵的同桌李強,有積極向上、熱情善良有擔當的美女律師劉攀,有話語不多但內心善良、唱歌好聽的長跑能手曲文麗,有帶着眼鏡但充滿了正能量、愛心洋溢的王玉順,有以“最能喝”而聞名全班的文體負責人李政,有年級輕輕但口才超棒的可愛組員曲晨偉,有略微害羞但非常善良、積極做事的年齡最國小員張瑞。我們一起準備微論壇、準備演講、排練節目;我們一起拓展,一起參加“顛球”遊戲、一起做飯、一起打真人cs、一起跨過“高空斷橋”……鼓勵、信任、支持、正能量滿滿、笑聲不斷,讓我們深深的感受到了團隊精神與協作精神。

五天的培訓,還有很多優秀的學員,我不能一一列舉,但他們優異的業務能力、深入的見解、團結協作的團隊精神都給我留下了深刻的印象。這次青訓營不僅讓我收穫了知識,收穫了來自青春的正能量,更收穫了友誼,青訓營每一位學員身上的閃光點都是我努力奮進的方向。

一切向前走,都不能忘記走過的路。走的再遠,走到再光輝的未來,也不能忘記走過的過去,不能忘記為什麼出發。新時代,新徵程,站在新的發展起點上,我一定進一步堅定信仰,用實際行動堅守法律的公平和正義!