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大學輔導員工作心得體會多篇

欄目: 工作心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.46W

大學輔導員工作心得體會多篇

大學輔導員工作心得體會篇1

轉眼擔任兼職輔導員已經一個半學期,回想這一個半學期,收穫和感慨頗多。在接到擔任輔導員的任務之前,我是一名專職教師,那時的工作只需要把自己的課程講授給學生,對輔導員的工作內容也不清楚,在印象中輔導員的工作極其繁瑣,乏味,枯燥,而且責任很大,但是在自己嘗試做這項工作後,發現其實當一個合格的輔導員還是有很多知識需要學習。下面就把我的經驗和體會分享下:

關於接待新生。第一次做新生接待的'工作,內心是激動的,由於是初次擔任輔導員工作,很多工作的內容都不是特別清楚,年級主任給我們配備班級助導,新生接待當天,陸陸續續的大一同學前來報道,在幫助同學們做完入學登記後,給同學們和家長介紹學校和所選專業的一些基本情況,在接待過程中,會發現家長對學校的信賴和新生對大學生活的渴望,正是有着他們的種種期待,使我更有信心和動力把這份工作做好。

關於寢室生活。報道完畢後,家長陸續離校,來自不同地區的同學要在學校共同生活四年,期間宿舍融洽是大學生活中非常重要的部分,因此寢室的團結與否關係到同學們的整個生活狀態,在這個問題,上一方面是需要同學們相互謙讓,同時作為輔導員老師的我也要做好相應的輔導工作,對待家離學校較遠和一些少數民族的同學要特殊給與關愛和照顧,並且在班會過程中,要引導同學們要相互包容,珍惜在一起的時光。

關於學習活動。大學除了學習之外更重要的使自己的生活更加豐富多彩,平時班會時,我也會經常與同學們溝通學習方法,並且在期末的時候,也建議大家組織學習互助小組,共同解決同學們在學習上的困難,同時還會請大二大三的學姐們給大家介紹下學習經驗,並且鼓勵大家可以根據自己的興趣參加一些社團活動,使自己的大學更加有意義。

關於請假事宜。對於請假的情況要嚴格把控,這關乎着同學們以後對於請假的重視程度,每一個請假的同學要第一時間跟我電話聯繫,並且我也會跟其他同學進行核實,需要回家的同學,也必須要家長跟我聯繫,確保同學的請假的真實性和人身安全。

以上就是我擔任輔導員工作的一些心得,工作中也會發現自己的一些不足的地方,我也在努力學習並積極改正,希望能在接下來的幾年中,給同學們帶來更多正向引導,做同學們的良師益友。

大學輔導員工作心得體會篇2

在我心目中我們院的每個輔導員都是優秀的,每個人都為了的方式,都受到全班同學的關注。他們在暗暗觀察你是怎樣對班上同學的。對於一件事,你處理得好,會給其他同學傳達一種信心。處理的不好,就有可能造成不好的影響和情緒,而且很快會在全班同學中散播,讓所有的同學對你喪失信心。當學生出了事情,自己第一時間要趕到現場,及時處理。記得在軍訓期間,有個學生的腳踩到施工的釘子,及時把學生送到醫務室,當時自己看到學生痛苦的樣子,自己真的要哭了,還要安慰學生。在後來的緊急事件中,自己能很果斷處理,做到學生放心家長放心。

我的第四個體會是:在力所能及的範圍內,多一些愛心,多一些耐心。

自己所帶的學生中還是有一些貧困生,首先是要幫助他們排除他們內心的自卑,經常和他們聊聊天,知道他們內心活動,激勵他們學習上的信心!發掘其特長,引導他們自力更生。讓我很感動的是一個學生,在談過幾次之後,給我寫了一封信,這個學生為了湊學費,在暑假期間到廣東打工,受不少白眼,但是她告訴我其實這個世界上還是好人多,因為有一些人對她伸出援手。在後來的學習生活中,發現她很能吃苦,推薦到學校勤工助學崗位工作,也得到負責人的好評,在學習上認真勤奮。看到她的成長,自己也感到欣慰。

我的第五個體會是:要主動利用一切機會深入瞭解學生的思想狀況,幫助他們走出困惑。

其實所帶的學生都有各自的特點,有一些學生是因為大學聯考沒有發揮好才到這裏上學,有一批學生是因為學習習慣不好,自我抑制能力比較差到這裏上學。所以他們的心態就是不一樣的。特別是專科的學生,很多人都沒有很明確的目標,以為在大學是沒有人管理,自己想怎麼樣就怎麼樣,突然有個輔導員查這查那,感覺自己還是在高中,對於此類學生,還是要心平氣和跟其講道理,同時要給他們打氣,説出他們的閃光點,至少還是有些學生會了解自己的用心。

所帶的學生或多或少存在一些心理問題,這些問題,表面上你可能根本看不出,甚至他的表現會給你一個錯覺。比如説,他明明是個挺自卑的人,但他表現出來的是相當自傲,把很多事情都不放在心上;有時他明明是個內心很孤獨、很封閉的人,但給人的表象是個開朗的人。所以還是要深入到他們中間,與班委經常聯繫,與其父母溝通,要把潛在的危險扼殺在搖籃中。

總之,我認為想要做一個好的輔導員,就必須首先熱愛這個職業,這樣才會以最大的熱情投入到這份工作中。

過去的幾年我的工作是取得了一點成績,但這已經屬於過去,我更看重的是過去的這幾年中我在工作中不足的方面,因而我會不斷總結經驗,彌補這些不足,從而不斷提高自己各方面能力,在以後的工作中更加努力,爭取取得更大的成就,以不辜負領導的希望和同事的信任。

大學輔導員工作心得體會篇3

大學輔導員工作心得體會篇4

我擔任機械系成型__x輔導員同時也教本班大學英語,相對與學生接觸機會較多。我認為做好輔導員首先在學生中要有一定的威信,才能管理好班級。因此我本人在工作及做人方面儘可能以身作則,讓學生信賴、信服。以崇高的師德激勵自己,工作勤懇,責任感強,努力把教書和育人在課堂內外有機地結合起來。

從開始接這個班起,我就一直努力與學生建立起良好的師生情,不僅僅在學習方面嚴格要求學生,並在思想、生活方面主動關心學生,對一些家境貧困的學生,積極為他們在校內外尋找勤工助學的機會,以減輕他們的負擔。本人也給予他們一點資助。我經常抽課間或課前的時間與同學談心,隨時瞭解學生的思想動態。對於特殊的學生則採取個別交流的方式,及時解開他們思想上的疙瘩,做好心理輔導。我愛我的學生,我與學生相互信任,相互欣賞。給我印象最深的是:本班英語課堂氣氛總那麼積極活躍。我做班主任工作的經驗是:除了學習方面嚴格要求,思想生活方面主動關心,着重培養學生的自信、能力。狠抓學風,着力於培養學生學習的興趣,傳授學習方法。平時注重與學生溝通,從多方面關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,平時經常提前進入課堂,給學生答疑,提供輔導,為正式上課進行預熱。在教學上我花費了很大的精力,因此我班在各次英語考試中,成績居上且進步明顯。目前四級考試通過率為65.5%位於全院年級前列。我的工作能力與態度也得到了學生的認可,被評為本年度最受學生歡迎的教師。

在班級管理上,我做了以下幾個方面的工作;

1、民主選拔品學兼優的班幹,成為師生間的橋樑; 同時建立競爭機制,班幹輪流上崗,全班有實力的學生都有機會參與。經常保持與班幹聯繫。

2、抓學風,抓學習質量。向學生灌輸知識的價值,就業的壓力,珍惜大學四年的重要性。通過與學生們的共同努力與積極配合,我班學風一直比較向上,每學期補考人次較少。同時,我班有一批成績優秀的學生,他們現已作考研準備,他們進一步帶動了全班的學習風氣。

3、心裏始終裝着學生。我注重與學生溝通,和他們進行平等的交流,從學習上關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,增強他們的自信。在授課的同時,不僅僅傳授書本知識,並且經常結合自己的體會與學生交流做人的道理及對生活的感悟,教書的同時做好育人工作。我很少批評或抱怨學生,在我眼裏每個學生都有閃光點,我從心裏愛護並關心他們,讓我欣慰的是我的學生絕大部分能與我配合好、理解老師的用心。

4、盡力幫助學生解決一些難題,做他們的知心朋友。面對學習、生活的壓力,我班少數學生真的不容易,這些學生容易產生心理問題。他們非常需要老師的指點。我也清醒地意識了這點,也尤為關注這些學生。定期找他們談心,給他們一些精神上的鼓勵,請心理老師給他們指點。

大學輔導員工作心得體會篇5

一學年的輔導員助理工作即將過去,初次擔任輔導員工作,我感到職責也很重大。也在實際工作中發現了自我的很多不足。自從擔任07級藝術設計1班的輔導員助理以來,根據輔導員的各項安排組織配合好輔導員的工作,首先從本班學生的學習,思想特點入手,加強思想教育,並進取組織參加各項院校活動,發揮本班特長,以勤補拙,班級各項工作收到必須成效,也存在很多不足。現將本學期輔導員助理工作從班風建設,學風建設和組織參加活動三個方面總結如下:

一、班級的班風建設

針對本班學生入學成績水平比較集中,高分學生少,中低分學生較多,性格偏內向,不善於表現自我,生活比較節儉,思想上都進取要求提高的特點,從入學伊始,就提出了團結,緊張,活潑,共進的班風口號。班風建設的措施如下:

⑴抓好學生的思想教育工作,開學伊始就在班團體中構成了良好的奮進,團結的氛圍,努力幫忙他們樹立正確地人生觀,價值觀,尋找制定適合自我的人生目標,重新樹立學習的自信心。舉行了新老生經驗交流會,以自身的經歷現身説法,幫忙學生正確認識自我的學習,思想水平及本事,以更好的樹立個人的目標。舉辦了“職業生涯規劃”為主題班會,幫忙學生正確認識此刻的人才需求形勢。

⑵組織了一支有本事,有號召力,團結向上的班委會,充分發揮學生的力量。培養他們自我學習,自我管理的本事。班委會及各科課代表能與各位任課教師進取配合,抓好日常的考勤和良好的課堂紀律,為同學們創造良好的學習環境。管理好班級的日常工作。

⑶利用多種機會有班裏的每位同學進行溝通,談心,根據各自不一樣的特點,幫忙他樹立正確的人生目標和奮鬥目標。針對班級中學習拔尖,但家庭貧困的學生,幫忙他申請了勤工儉學的崗位,其工作和學習得到了各位教師的認可;對於對專業沒有興趣的,打算換專業的學生,耐心疏導,講明道理,幫忙他認識到認真學習也能夠實現自我的目標。

⑷建立了班級量化管理細則,對於同學們的行為構成約束。

二、班級的學風建設

針對本班學生入學成績水平比較集中,高分學生少,中低分學生較多,性格偏內向,不善於表現自我的特點,狠抓班級學風建設。措施如下;

⑴嚴格考勤制度和晚自習制度,輔導員和輔導員助理不定期抽查。對於無故缺課的同學,決不姑息。凡是無故缺課的同學一律向全班同學做檢查,起到很好效果。

⑵召開學習經驗交流會等主題班會,讓學習成績優越的同學將自我的學習經驗與大家交流,提高全班學習水平。

三、班級活動組織參加情景:

⑴堅持每週班會制度,每次主題不一樣,增進了與學生們的感情。鼓勵學生們用自我的視角去看待社會事件,培養他們獨立思考問題的本事。

⑵能認真參加學校的各項活動,以學校活動帶動本班活動的開展和進行。克服了本班文藝,體育骨幹少的客觀因素,輔導員多下功夫,在各項問題活動中取得了必須的成績。進取參加了學校組織的設計、攝影大塞;十佳歌手大賽中都取得的很好的成績。

⑶針對本班學生性格偏內向,不善於表現自我的特點,由班委會組織,我協助開展了一些學生們喜聞樂見的課外活動,如班級聯誼晚會,進一步增強了與學生之間的感情交流,豐富了大家的課餘生活,增強了班級凝聚力。

⑷研究到學生大部分是外地來阜,儘量關心他們的日常生活,更注意關心貧困學生的衣食住行,盡全力想辦法,為他們供給可能的勤工助學崗位。

一個班團體僅有心齊才能有好的結果,這是我在學生面前反覆強調的一點,我相信應用設計1班個優秀的班團體,以後也是。當然,工作中我也發現自身的很多不足,對於學生的一些思想動態沒有及時掌握,和學生的交流還很不夠,對於一些學生幹部的培養和使用還欠研究等。感激學校能給我這麼一次鍛鍊的機會,經過這一年的鍛鍊使我的本事提升了很多。

大學輔導員工作心得體會篇6

給外語系2014級全體童鞋的公開信

各位親愛滴童鞋們:

從你們新生入校報道、學前教育、軍訓、正式上課到現在足足3個多月了,249位充滿活力的你們走進了我的生活。雖然在你們之前,我也完完整整地經歷了學生大學四年的所有過程,但面對你們,我也依然很忐忑很緊張,算一算我和你們之間又多了幾個代溝,想着怎樣才能走進大家、瞭解大家、幫助大家。今天看到大家所有真誠的建議,我心裏多了幾份信心,謝謝大家!針對大家提出的問題,我給大家一一解答:

1:話多、?嗦、管得太多、過於狠心、不夠通情達理、要求太嚴、認死理、

古板不夠變通。這基本上也是輔導員的通病或者職業病吧,而這些的根源源於輔導員工作“三高”高風險、高強度和高責任所帶來的“焦慮”。因為我們對每個學生都負有責任,這種責任又常常讓我們受到來自四面八方的壓力。“焦慮的根源是恐懼”,學生沒有按時歸寢,我們會擔心他在外面的安全;學生長期曠課掛科,我們會擔心他的學業是否順利完成;學生遭遇情感問題,我們會擔心他是否能經得起打擊;學生人際關係糟糕,我們會擔心他的性格會不會孤僻怪異;學生出現某些心理問題,我們會擔心他是否會有過激行為等等。這些“焦慮”還來自於部分學生對工作的“不理解”。我們的工作就是要管理大家,在這個“管”與“被管”的過程中,就不可能讓所有的人滿意,我們常常會有進退兩難的時候,也難免要與大家在某些問題上發生摩擦等,我們的優點學生往往看不到,但一有缺點就會被學生放大若干倍。輔導員是做人的工作,而恰恰做人的工作是最難的,一方面我們既要講要求講規矩,也要融入感化;既要有合理的方法,還要有強大的內心;既要成為某個問題的“磚家”,還得需要具備“全能性選手”的實力。有很多時候,想想自己一唱黑臉就是四年,這是多麼地招人恨啊,我自己也覺得很挫敗,會職業倦怠、會迷茫、會有強烈的無價值無意義的虛無感。每每這個時候,我還是鼓勵自己,如果我都不夠堅定和執着,我都沒有激情和信心,我都缺乏正能量,又怎樣帶給大家正能量呢?只要自己堅持認為是對大家好的,那總有一天大家會理解和明白老師的苦心。

2:放鬆一點管理、不要強制性活動、多給大家自主自由的空間、不要把大家當高中生來管理。關於“自由”這個詞彙吧,我們都喜歡使用,最近吧,這個也是個熱門話題。可能大家的比較點,一個是社會(包括高中老師、家長等)會告訴大家,“上了大學就沒有人管了”,一個是跟其他高校比,“我很多同學所在的學校就不會有這麼多事”,所以得出結論,“錦城太像高中了”“外語系比高中還高中”等等。我理解的“自由”吧,不是隨心所欲,不是不考慮別人的感受,不是完全不受他人的約束,不是想做什麼就做什麼,不是隻有主觀的感情和個人的喜好。當然,大家處在被“管理”的角色上,對很多規矩要求做出的“彈性反應”,我覺得都是正常的,只是不要有不理智不成熟的“過激行為”。大一這頭三個月,大家可能覺得我管理太嚴,這三個月也是學生管理的黃金期,很多東西基本上也就是在這三個月定型,所以我晚點名時間長了點,早讀要經常説,

請假也要掌握,這些都無形中跟大家產生了一定的距離感。如果有些時候生氣説的話武斷了點,請大家理解,那肯定是對事不對人;如果有些時候回答問題不夠耐心,請大家理解,那肯定是我覺得講了多次大家應該知道了;如果有些時候沒有走進大家的心靈,請大家理解,那肯定是我們給與彼此的時間和機會還不夠;如果有些時候霞姐的神經緊繃了一點、臉上笑容少了一點、眉頭皺了一點,請大家理解,那肯定是霞姐的職業病犯了,你們也想想怎樣來治治我這個毛病吧。嚴格霞姐會一直堅持的,不過我也會根據大家的意見,調整一下工作方式,多給大家在規則內的“自由”,多參加同學之間的互動(有時候霞姐是很羞澀不好意思)

總之慢慢做到大家提出的有張有弛嘛,希望大家也敞開你們的心扉,把你們的問題勇敢地暴露給我,不要關上理解溝通的大門噢。

大家提的意見中主要集中體現在這兩個方面,這也是當輔導員與學生之間永恆的話題吧。至於還有其他的小問題,比如説,“有時候説變就變,真是女人心海底針”(估計是男生提的)“對男生有意見”(哪有這回事?)“偏心,只給最早認識的同學機會”(慢慢來,大家進來才三個月而已嘛)“關於輔導員助理產生一事”(在第6周晚點名班委選舉通知上已經説明細則,班委民主產生,對班委考察1個月,從班委中產生;如果還有同學願意,非常歡迎)“晚點名時間晚、長得太長“(試着精煉簡潔壓縮)“批評人不批評當事人、就按到表現好的人罵”(這個覺得有點冤枉哈)“准假更容易些”(大家合理的請假都是給批了滴啦)。“沒跟輔導員有什麼接觸,只是晚點名遠遠地望幾眼”(再多花點時間跟大家交流做朋友,這一點這三個月,確實還做地不夠,主要是精力確實不夠)。

謝謝所有童鞋開誠佈公的意見,有則改之、無則加勉,借用上週感恩節錄制視頻説的一句話送給大家“在錦城,我最感謝的是我以前和現在所有的學生們,是你們,給了我工作的激情和靈感;是你們,讓我擁有了做一名學生輔導員所有的快樂。”我不知道輔導員工作的未來的道路還有多長,多艱辛,但有大家的陪伴、鼓勵、鞭策,一路有你們,謝謝!

大學輔導員工作心得體會篇7

來學校已有半學期多,在院系各位領導、老師和同事的關心指導下,自己儘快的從學生轉變為老師的主角,使自己的各方面都有了很大的提高。作為輔導員,雖説學生工作是忙些瑣碎的事,是平凡的,但是不可否認的是,學生工作是高校工作的重要組成部分,職責更是重大的,工作的好壞能夠説影響到一個學生將來的發展。所以這就需要我們有理性的思維、正確處理問題的方法和技巧,同時也要求我們對學生要有滿腔的熱情,對工作要有強烈的職責心。

一、關注思想動態

同學們剛踏入大學的校門,對學院的各個方面都是好奇的、憧憬的,但是又存在着很多的不適應,經過幾個月的生活,大家逐漸找到了屬於自己的學習方法,對一些還在迷茫及不適應中的同學,我找他們進行單獨談話,講解各種道理,鼓勵他們找到自己的興趣點,是直接就業還是參加專升本,做好自己在學校的規劃,使自己的大學生活更加充實,而不是虛度年華,浪費青春,在開主體班會時,儘量找一些正能量的話題,不斷的引導他們多思考以後的生活,就是所謂的理想,做好此刻的,安排好以後的,不至於讓自己迷失方向,失去動力。

利用多種渠道與班裏的每位同學進行溝通,談心,根據各自不同的特點,幫忙他樹立正確的人生目標和奮鬥目標。針對班級中學習拔尖,但家庭貧困的學生,幫忙他申請勤工儉學的崗位,讓他們申請國家助學金,緩解學費壓力;對於對專業沒有興趣的,打算換專業的學生,耐心疏導,講明道理,幫忙他認識到認真學習也能夠實現自己的目標。

對於他們的感情生活,我會適時的引導,對於戀愛持不鼓勵也不壓制的態度,從目前的狀況來看還算平穩,對於遇到感情問題的同學,跟他們進行交流,指導他們樹立正確的戀愛觀,樹立“遇事不驚,處事不亂,不急不躁”的心態。

二、班級的班風建設

針對本班學生入學成績的水平及文、理現象,發現文科生佔據的數量還是挺大的,鼓勵他們多問問老師的解題思路,畢竟文科生對於化工的瞭解及基礎還是不熟練的,對於性格偏內向,不善於表現自己,生活比較節儉等特點的同學,更是要培養的對象,使他們真正的做一個思想上都用心要求進步的同學,從接手伊始,就提出了團結,緊張,活潑,共進的班風口號。班風建設的措施如下:

抓好學生的思想教育工作,開學伊始就在班羣眾中構成了良好的奮進,團結的氛圍,努力幫忙他們樹立正確地人生觀,價值觀,尋找制定適合自己的人生目標,重新樹立學習的自信心。以自身的經歷現身説法,幫忙學生正確認識自己的學習,思想水平及潛力,以更好的樹立個人的目標。舉辦了各種目標明確的主題班會,幫忙學生正確認識此刻的人才需求形勢。

組織了一支有潛力,有號召力,團結向上的班委會,充分發揮學生的力量。培養他們自我管理的潛力。班委會及各科課代表能與各位任課老師用心配合,抓好日常的考勤和良好的課堂紀律,為同學們創造良好的學習環境。管理好班級的日常工作。

三、班級的學風建設

針對本班學生入學成績水平還是比較集中的,高分學生少,中低分學生較多,狠抓班級學風建設。措施如下;

嚴格考勤制度,不定期抽查上課狀況。對於無故缺課的同學,決不姑息。發現之後及時找他們進行談話。

召開學習經驗交流會等主題班會,讓學習成績優越的同學將自己的學習經驗與大家交流,提高全班學習水平。

四、班級活動組織參加狀況

堅持學院的主體班會制度,每次主題不同,增進了與學生們的感情。鼓勵學生們用自己的視角去看待社會事件,培養他們獨立思考問題的潛力。

能用心組織本班同學認真參加學校和學院組織的各項活動。並且每次的活動都給予參與。包括運動會,元旦晚會等。

針對本班學生性格偏內向,不善於表現自己的特點,在主題班會開展時,鼓勵大家展示自己的另一面,進一步增強了學生之間的感情交流,豐富了大家的課餘生活,增強了班級凝聚力。

五、禮貌宿舍建設

宿舍是學生主要的生活場所,也是我們關係學生,開展思想教育的陣地。本學期來,我經常深入學生公寓,關心學生生活狀況,瞭解學生的思想動態,研究學生身心特點,關心困難學生,會找一些學生了解學生的家庭背景及思想狀況,及時幫忙學生解決思想學習生活等方面存在的困難和問題。

六、配合學校活動,鼓勵學生用心參加提升自身素質

從入學以來用心配合學校、學院各項活動的開展,包括新生軍訓匯演、宿舍星級寢室的評比、運動會的展開等一系列活動,另外,我班與食品2、3班舉行了聯誼活動,這些活動為同學們帶給了學習交流平台,而且在收穫友誼的同時也培養了他們的團隊合作意識,很好地提升了學生們的自身素質。

七、工作中的不足

1、理論知識素養還有待提高

雖然本人用心學習,並請教有經驗的老師。但參加工作時間較短,理論水平還很低,難以確定研究方向,研究潛力還處於較低層次,倍感自身知識積累的有限,需要自己繼續嚴格要求,並進行持之以恆的學習。

2、工作經驗不足,工作潛力有待進一步提高

工作中,由於自己工作經驗的缺乏,對一些剛接手的工作還完成的不到位,只能一步一步地摸索前進。在日常工作上,還有很多缺陷。還有待於更進一步的改善。

以上是我對近半年的工作進行的總結,在以後的工作中,我會繼續努力,進行踏實細緻的工作,不斷的積累經驗,堅持學習與進步,進一步提高、鍛鍊、完善自己,從而更好的勝任工作。一個班羣眾只有心齊才能有好的結果,這是我在學生面前反覆強調的一點,感謝學院能給我這麼一次鍛鍊的機會,透過這一年的鍛鍊使我的潛力提升了很多。有過彷徨和無奈,有過歡樂與喜悦。總之是人生的成長階段。

大學輔導員工作心得體會篇8

通過對《普通高等學校大學輔導員隊伍建設規定》的學習,並結合自身在高校大學輔導員崗位上的實踐,使我對高校大學輔導員的工作有了更加全面的瞭解和認識。高校大學輔導員是高等學校從事德育工作、開展大學生思想政治教育的主力軍,是教師隊伍的重要組成部分,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是黨政後備幹部的重要來源,肩負着思想教育和行政管理的雙重任務。因此,作為高校大學輔導員,我有以下三方面的心得體會。

第一要會博學。大學輔導員工作是一項系統工程,涉及的方面很多。並且隨着社會的發展,青年學生的思想越來越活躍,也比以前開放得多。由於獨生子女居多,他們缺乏社會閲歷,經驗不足,思考和處理問題都不太成熟,自我管理的能力較弱。這就需要我們根據學生的具體情況,確定適合學生特點的育人思想,實施行之有效的育人方法。面對這樣一個羣體,我想到了向周圍的老師學習,大家多交流管理方面的心得體會。我們文學院黨總支張小明副書記在學院工作的時間比較長,管理學生很有經驗,我就向他請教。他也毫不保留地把管理學生工作過程中的方法、經驗和教訓一一的給我作了介紹。例如:針對不同的學生在管理教育上採取不同的方法來達到同一種效果。有的學生臉皮薄愛面子,批評教育不能在大庭廣眾之下進行,而只能通過單獨談心的教育方式來進行教育,而有的學生自以為見多識廣,單靠不指名的批評教育和談心是觸動不了他的思想靈魂的,必要時可以進行點名批評以達到教育大多數的目的。

在工作中,我發現男生常見的缺點是曠課、遲到、早退、逃課、上網夜不歸宿;在女生中常出現的問題大多是雞毛蒜皮的小矛盾,但如不及時發現及時處理,同樣可以形成激烈的爭吵和衝突。而且女生之間一旦形成隔閡往往容易記恨在心,一時間不易消除,這就需要做好積極地疏導及時解決矛盾。總之,要做好一個大學輔導員工作就必須在學中幹,在幹中學。要不斷地深入到課堂、宿舍,和學生多交流,不斷地在實踐中總結經驗和教訓,這是提高大學輔導員工作的一種有效方法。

第二要會博愛。開學新生報到那天,我就開始了自己的工作,我認真查看了每一位新生的檔案,儘可能多的瞭解他們的家庭狀況,記住他們的名字,並認真在工作筆記中作了詳細記錄,爭取新生來報到時就能説出他的名字和他的畢業學校。因為我知道當我和這些學生見面時,如果能馬上叫出他們的名字,和他們聊一聊他們的家鄉,我就能很快的與他們拉近距離,進行很好的溝通,從而很好的管理他們。記得報到結束的那天晚上,雖然我已疲憊不堪,但是我還是堅持去學生的宿舍看看,看看他們是否都住下來了,還有沒有什麼困難,我到每一個宿舍裏都給他們講安全、講生活、講團結。在後來的交流中,有學生給我講,當時他們看到大學輔導員老師來宿舍看我們都非常感動,並且從心裏接受了我這個比他們大不了多少的大學輔導員老師。

我班的學生來自全省各地,風俗習慣、生活習性、家庭教育的背景各不相同,而且學校的層次決定了這些學生的入學成績不會太高,但是我想我們不能只盯着學生學習成績不高的缺點,我們更應該善於挖掘和發現他們身上的閃光點,他們需要更多的關愛,因為他們以前聽的批評可能多於關愛和表揚,這不僅在學校,在家裏可能也是如此,這就需要我們為他們創造一個良好的學習、成長環境。也只有關愛他們,才能發現他們身上的淳樸和閃光的思想品德。雖然他們學習成績差一點,各種小毛病多一點,但是我相信,並且事實也證明絕大多數的學生品德是好的。只有端正了我們自己的態度,我們才能真正地去關愛我們的學生,學生和大學輔導員老師的關係才能融洽,你對學生的批評教育才能使學生從思想、感情上真正接受,才能自覺地克服自己身上的不足。我們常説愛的力量是偉大的,讓我們用全部的愛去教育、引導我們的學生,有多少學生教育不過來呢?關鍵是我們自己有沒有擺正位置,只要功夫到了,絕大多數學生都能在老師的指導下順利完成學業。

另一方面,我認為學生不僅要學會接受愛,更要學會付出愛,要求學生熱愛祖國,不做任何損害國家的事;熱愛自己的父母,為他們做一些自己力所能及的事;熱愛班集體,每個人都要把班級的榮譽看得高於自己的榮譽。

第三要會管理。大學輔導員的工作説一千道一萬,最後還是要落實到管理上。在學生的管理上,我採取制度化、規範化、科學化相結合的管理模式,在實踐中加入人性化管理。我通過軍訓進一步瞭解班級學生,在這樣的集體活動中是很容易看出一個學生的基本素質的,比如,哪些同學在軍訓中更積極,更願意為班上的同學服務,能更好的和同學交流。那麼我認為這些學生就至少比別的同學要更適應大學的生活,集體就需要這樣的人,班級的幹部就可以讓這些同學擔任,如果有問題再來調整;反過來有一些學生在軍訓中的表現較差,不服從指揮,動不動就請假,就想回寢室休息,那麼這些學生就需要我特別關注,防止他們在以後的學習生活中出現同樣的問題。

國慶節放假回來,新生就正式開始了大學生活,為了讓他們能更快地適應大學生活,培養獨立自主的能力,更好的學習與生活,除了例行班會外,我每隔一段時間就在班上開展一次主題班會,讓學生自己討論怎樣才算是一個真正的大學生,怎樣才能在大學中更好地學習知識,鍛鍊自己的能力。這樣效果非常好,有同學和我説,每次討論之後,他們晚上睡覺前卧談會的主題就一定剛討論的。因此我覺得這些學生都是很好的學生,都是想好的學生,都是通情達理的學生,都是能教育好的學生,就看你願不願意花時間與精力去做工作。

有時候班上有的同學犯了錯誤,我覺得又很有代表性,我就在班上發起討論,對事不對人地同學自己來認識事情的對與錯。比如:有的學生愛好上網,我就讓同學們組織辯論賽活動,討論上網的利與弊,最後得出結論上網應該有度,這個度就是不影響自己的學習,不損害自己的身體健康。那麼從這以後大多數同學都能剋制自己,在週末上網,而不像原來一有時間就去網吧熬通宵上網打遊戲。

學生晚自習問題是我工作中遇到的一個難題,剛剛開始,有一些學生不理解我校這種規定時間與地點的自習方式,總認為上了大學就應該自由自在的,既可以在教室上晚自習,也可以在圖書館等其他地方上晚自習。另外一些學生是不適應這種很多人在一起學習的方式,在一起上晚自習的學習環境比較吵鬧,不願意上晚自習。我通過找他們談話,讓他們瞭解晚自習的重要性,既可以加深同學之間的感情交流,又可以培養同學們的集體意識,要求他們必須堅持上晚自習,學生也能夠慢慢的接受。

但是到了這學期中間,我又發現另外一個問題,晚自習的人數是能得到保證了,但是學生在晚自習的兩個多小時裏又學到多少知識呢?這也就是説晚自習學習的質量問題。通過與班幹部和一些同學的交流中發現真正不想學習的同學很少,但就是這幾個人影響了一些自控力不強的同學,使他們不想學習,在晚自習的時候聊天、用手機上網、接打電話,從而導致想學習的學生也沒有一個較好的學習環境。針對這樣的情況,我給四個班的班幹部提出了一個意見,必須用規章制度來管理晚自習,我把制定晚自習管理制度的任務交給了班幹部,這樣一方面能更好地聽取學生的意見,使制度更有針對性,另一方面也鍛鍊了班幹部的能力。管理制度制定出來之後,得到了廣大同學的認可,晚自習的質量也有了很大的提高。

同時,我每隔一段時間就讓全班每位同學寫一份關於對班幹部和大學輔導員老師工作的批評與建議,然後把這些批評建議收集整理,和班幹部進行細緻討論,對同學提出的批評進行深刻反省,在以後的工作中逐漸改正;對同學提出的寶貴建議和合理意見進行採納,在以後的工作中儘量採用。這樣一方面避免了班幹部和大學輔導員老師在工作中犯了錯誤而不知道,另一方面也加深了學生和班幹部、大學輔導員老師之間的感情和思想交流,使整個班級工作朝着積極、穩定、健康、和諧的方向發展。

總之,我認為只要真心真意為學生,學生就能看的見,就能感覺的到,他們也就會用實際行動回饋你,這些就是我所得到的:當學校運動會開幕時看見我四個班的學生穿着整齊的服裝,打着醒目的標語,喊着響亮的口號進場時我被感動了;當我看見我四個班的學生之間的辯論賽搞的繪聲繪色、有模有樣時我被感動了;當我看見我班的學生在黨團知識大賽中榮獲一等獎時我被感動了;當我看見我班的學生在安徽省大學生書畫大賽榮獲金獎時我再次被感動了

隨着社會形勢的不斷變化和發展,大學輔導員要以積極主動的態度去完善自我,提升自我,努力把自己培養成為一個政治強、業務精、作風正的高校學生思想政治教育工作者,為提高工作效能提供重要保障。同時,要成為一名合格而又優秀的大學輔導員老師,還要不斷地努力,踏踏實實的工作,不斷地研究新形勢、新情況,總結新經驗,解決新問題,不斷充實自己,在實踐中提高自己工作能力,為學生和學校的發展貢獻自己的力量。