按照市直機關工委要求，由我代為述職，請各位領導和同志們予以評議。
一、主要工作情況
1、抓好責任落實。年初，根據市直機關工委要求，研究制定了機關黨建年度工作總結和工作計劃，先後2次召開專題會議傳達部署黨建工作，做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實。認真執行學習教育計劃，全年共安排學習內容達72學時，其中:組織黨員集中學習黨的十八大等重要會議精神7次，學習焦裕祿、顏廷民等典型事蹟4次，組織觀看反腐倡廉警示教育片1次，邀請市黨校專家授課1次，召開專題討論會5次、座談會10次。
2、開展服務活動。
一是積極開展黨組織服務日活動。組織黨員幹部深入企業開展百户重點企業幫扶、主體市場培育、安全生產專項整治等一系列服務活動，幫助企業解決融資難、招工難、用電難等實際困難。
二是積極開展在職黨員進社區活動。組織在職黨員主動到所居住社區報到，認領了文明建設宣讀員、綠色家園志願者、矛盾糾紛調解員等社區服務崗位10個、參加服務活動30人次。
三是積極開展黨組織聯繫社區活動。主動與光明社區進行對接，幫助解決電腦、桌椅等摺合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開展幫扶活動。為三岔河村提供基礎設施幫扶資金1萬元，並走訪、慰問了3户特困和2户老黨員，送去生活必需品價值1200餘元。
3、加強黨員管理。注重強化黨員的教育和管理，堅持黨組織生活制度，認真落實三會一課，充分發揮黨組織作用，以支部為單位定期組織黨員集中上黨課，召開黨員思想交流彙報會，制定《黨建工作述職制度》等6項制度，確保黨的組織生活落到實處。積極開展佩黨徽、樹形象活動，強化了黨員意識，加強了黨性鍛鍊。
二、存在的主要問題及原因
一是對黨建工作重視程度不夠。落實黨建工作的自覺性、主動性不強，認為業務工作是硬任務，基層黨的建設是軟任務，基層黨的建設擺不到重要議事日程。二是落實制度和履行職責不到位，缺乏行之有效的措施和手段，問責制沒有起到警示和威懾作用。三是基層黨建的創新意識不夠突出，沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法。
產生以上問題的主要原因有三個方面:一是對基層黨建工作認識不足，重視不夠。尤其是在業務工作量大的時候，沒有把黨建工作擺在應有的位置上，導致黨建整體水平不均衡。二是雖然建立了黨建工作責任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，有些執行不夠順暢。
監督和考評考核作用發揮不夠充分，激勵問責機制不夠完善，獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學習不夠，缺乏學習新理論、新知識的強烈願望，自覺不自覺地降低了工作標準，沒有深鑽細研，不能以創新的思路、有效的措施抓實基層黨建工作。
三、下步工作思路和主要措施
1、落實黨建工作責任制。牢固樹立抓黨建是最大政績的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置，堅持與中心任務同謀劃、同部署、同落實。建立定期議黨、專題議黨制度，建立健全黨建工作責任制和督查機制。堅持書記抓、抓書記，層層傳導壓力，督促基層黨支部書記履職盡責。完善問責追究機制，加大基層黨建工作的考核權重，把考評結果作為倒逼問責的重要依據。
2、強化制度落實。進一步完善《黨員領導幹部聯繫點制度》、《黨員承諾踐諾制度》等制度，強化制度保障。通過與各基層黨組織書記簽訂責任狀，抓好黨支部書記述職評議和羣眾評議黨員工作，加強黨建執行力。認真落實三會一課，加強黨的紀律和黨性修養教育，管好黨員這個主體，通過領導帶頭講黨課等具體活動，嚴格規範組織生活，確保各項制度落到實處。
3、創新開展系列活動。緊緊圍繞學習型、創新型、服務型黨組織建設，開展最優黨課評比活動，提升學習再提高的能力;表彰優秀黨支部優秀黨員，增強黨的凝聚力和提高黨員形象;開展黨員包保企業和非公企業黨建活動，提升服務能力。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，現在我就2019年上半年的個人工作、及抓黨建工作情況，向各位領導和同志們做彙報，請予以評議：
一、履職情況
(一)、推進兩學一做學習教育常態化制度化。
2019年上半年***黨支部和領導班子在公司黨委的正確領導及公司各部門的支持下，認真學習貫徹十九大精神，繼續推進兩學一做學習教育常態化制度化，嚴格按照公司的指示要求，忠實履行崗位職責，以廉潔從政為重點，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，與領導班子成員一起，執行好上級的指令，抓好管理，全處職工齊心協力，團結奮進，緊緊圍繞保安全、保暢通這一要務，不斷增強應急救援能力，各項工作穩步提高，取得了較好的成績，順利圓滿完成了公司交給的各項工作任務。
(二)、嚴格落實黨建工作責任制，圓滿完成黨建工作任務。
在標準化黨支部建設中，***黨支部明確專職的工作人員，完善各項流程資料。落實三會一課和談心談話制度，進一步完善黨員發展流程資料，按時收繳黨費，健全黨建資料。黨支部召開組織生活會和黨員評議，各項工作進一步規範。2019年上半年依託黨建燈塔學習的平台，組織黨員燈塔在線學習習近平均學時達65課時，邊學習，邊實踐，理論聯繫實際，在實際工作中求創新，在創新中求發展，在開展活動的同時將三會一課、組織生活會等日常黨建工作融入其中，使工作開展更加高效，更具實踐意義。
(三)、從嚴抓管黨治黨，全面推進黨風廉政建設工作。
堅持加強黨的全面領導，推進全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作，制定推進制度措施，抓好任務落實，從嚴抓管黨治黨。
一是堅持民主集中制，健全落實議事規則和決策程序，做到科學決策、民主決策、依法決策，切實把加強黨的領導與中心工作統一起來。
二是自覺踐行三嚴三實要求，發揮黨員示範帶頭作用，開展了黨員先鋒崗活動，黨員立足崗位,承諾踐諾，全體黨員佩戴黨徽，設置黨員先鋒崗標識標牌。2019年上半年黨支部先後開展了弘揚雷鋒精神，爭做高速先鋒活動，獻愛心捐資助學儀式。
三是嚴格落實三會一課、主題黨日、談心談話等制度。2019年上半年黨支部為加強領導班子思想政治建設，先後組織黨員集中學習6次;採取支部書記和優秀黨員帶頭講黨課2次;在召開組織生活會同時，開展談心談話2次;在深入開展學習落實十九大精神基礎上，先後組織開展主題黨日活動12次。
(四)、從嚴抓作風建設，推進作風建設常態化、長效化。
嚴格落實中央八項規定精神及實施細則，馳而不息糾正四風，繼續緊盯享樂主義、奢靡之風，加大對形式主義、官僚主義的查處力度，組織開展了提高應急救援能力，保障道路安全暢通調研活動。5月份認真梳理制度建設和執行情況，對存在問題進行整改，激勵黨員幹部忠誠、乾淨、擔當。轉變作風，密切聯繫羣眾，深入開展調查研究，解決好清障救援管理熱點難點問題以及黨員羣眾反映的突出問題。
二、存在的問題
雖然在2019年上半年支部做了大量工作，也取得了一些成績，但是認真總結下來，還是存在一些不足，認真剖析，主要有以下幾點：
一是在貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面，支部黨員通過學習對貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想有了新的認識和理解，但是理解領會不是很透徹、把握不深，分析原因主要是沒有處理好工作與學習之間的矛盾，對學習的重視程度不夠，工作忙時就放鬆了自我學習。
二是在對黨員學習教育方面有待於加強，支部對黨員的教育模式相對單一，內容單調，缺乏吸引力及活力，學習內容主要集中於黨的路線方針政策的傳達學習等方面，忽視了黨員素質進步的多方面、多層次需求。
三是工作方式方法方面還有待於改善，在黨建工作管理方法和管理模式缺乏創新，思想解放力度不大，安排佈置工作多，督促落實少，分析原因主要是對高科技信息和新思維獲取的信息量少，視野不夠開闊，對新事物、新科技學習少，研究問題深入不夠，遇到難題繞着走，攻堅克難的信心不夠堅定，導致了進取精神有所淡化，理論聯繫實際有待提高。
三、下一步工作思路
一是處黨支部將繼續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。
二是按照《中國共產黨支部工作條例》，認真落實三會一課、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，靈活開展主題黨日活動，用好批評和自我批評武器，讓黨員在嚴格規範的黨內政治生活中經受錘鍊和考驗，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。
三是加強燈塔黨建平台應用，做到支部黨建內業資料整理等基礎性工作同步留痕。
四是認真履行全面從嚴治黨主體責任，以更加堅定的決心，更加嚴密的制度，更加有力的措施，推進黨風廉政建設，為公司健康發展提供堅強有力的政治保障。
以上是***黨支部2019年上半年所做的工作和今後工作方向的思考打算，懇請各位領導和同事多提寶貴意見。
局機關黨委：
根據《市文化***局關於開展2019年度黨支部書記抓黨建工作述職評議考核的通知》要求，現將2019年度市***發展中心黨支部書記抓黨建工作報告如下：
一、主要工作
(一)深入開展不忘初心牢記使命主題教育
一是高度重視，精心動員部署。根據局機關黨委統一部署，對標對錶《***市文化***體育局基層黨支部開展不忘初心牢記使命主題教育工作要點》，制定《市***發展中心不忘初心、牢記使命主題教育工作要點》，明確了學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四個環節9項具體任務，確保規定動作不走樣，自選動作有創新。9月20日召開不忘初心、牢記使命主題教育動員部署會，正式啟動主題教育工作。
二是廣泛宣傳，營造濃厚氛圍。局機關第二批不忘初心、牢記使命主題教育動員部署後，市***中心第一時間傳達學習了局機關要求，將全體黨員思想行動統一到習近平總書記重要講話精神。全體黨員充分利用報紙、手機、網絡等媒介開展多種形式學習，營造濃厚的活動氛圍。
三是強化督導，確保取得成效。按照局機關主題教育領導小組要求，市***發展中心黨支部堅決把主體責任扛起來，支部書記切實擔負起第一責任人責任，紮實推進主題教育工作。同時加強督促指導，按照局機關指導組要求開展主題教育工作，採取實地抽查、信息反饋、工作通報等方式，加強反饋問題整改，確保主題教育不偏不虛、落到實處。
(二)認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神
一是堅定政治信念，增強學習新動力。市***中心黨支部和黨員幹部把學習宣傳貫徹十九屆四中全會精神當作重要的政治任務，與深入開展不忘初心、牢記使命主題教育緊密結合起來，切實提高學習貫徹黨的理論知識的積極性、主動性和創造性。
二是科學武裝頭腦，深刻領會新內涵。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，深刻領會全會的重大意義和豐富內涵。
三是制定學習計劃，嚴格落實新要求。市***中心黨支部制定詳細學習計劃，深入開展學習研討，結合單位實際梳理規章制度，查缺補漏、補齊短板。同時，深入開展學習研討，嚴格落實全會新要求，努力開創***業改革發展和單位黨建工作新局面。
(三)全面落實基層黨建工作各項任務
一是強化學習教育，提高黨員幹部思想政治水平。堅持集中學習和個人自學相結合，充分發揮集中學習會、專題讀書班等形式開展形勢政策教育、理論學習教育、專題警示教育，召開專題研討3次;集中赴太和草寺烈士紀念館接受紅色教育和市反腐倡廉警示教育基地接受警示教育;集中學習了《習近平談治國理政》第一、二卷和《習近平總書記重要講話文章選編》《習近平總書記系列重要論述專題摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等著作和權威讀本。
二是加強調查研究，密切黨員幹部與羣眾關係。認真落實調查研究、重點聯繫、結對幫扶等制度，密切聯繫羣眾，切實引導廣大黨員幹部瞭解民情、掌握實情，搞清楚問題是什麼、癥結在哪裏，拿出解難題的實招、硬招。活動開展以來，進一步完善了扶貧幫扶走訪制度，黨員幹部累計走訪調研6天，收集羣眾意見建議3條，立即整改3條。
三是堅持問題導向，提升黨員幹部擔當精神。在推深做實學習教育、調查研究的基礎上，堅持走下去與請上來相結合，廣泛徵求基層黨員羣眾的意見建議，全面檢視自身存在的突出問題，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，以嚴實作風高質量開展好主題教育。共徵求意見歸納3條，組織生活會查擺問題3條，制定整改措施4條，目前6個問題均已整改到位。
(四)以黨建統領推進產業發展
堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展的工作思路，市***中心堅持圍繞***產業發展的大局，把開展主題教育與做好全域***規劃、***產業發展、***品牌創建、***營銷宣傳、***機構改革等各項工作結合起來，與各級巡視反饋問題整改結合起來，與脱貧攻堅專項大排查活動結合起來，與推動全市***經濟高質量發展結合起來，認真開展好三會一課、黨員活動日、廉政教育、組織生活會等工作，通過開展主題教育把羣眾觀點和羣眾路線深深植根於思想中、具體落實到行動上，使黨員幹部煥發出來的熱情轉化為攻堅克難、幹事創業的實際成果，確保黨中央和省委市委決策部署在我市***發展領域落地生根、開花結果。
(五)牢牢把握意識形態工作陣地
一是堅持高點站位，把握領導權。深刻認識意識形態工作是黨的優良傳統、政治優勢和我們的當務之急，時刻繃緊意識形態安全這根弦，做到守土有責、守土負責、守土盡責。
二是堅持改革創新，把握話語權。弘揚主旋律，傳播正能量，把握正確輿論導向，持續用力鞏固壯大主流輿論。堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體，確保各類意識形態陣地可管可控。推進文旅大融合，加強傳播手段和話語方式創新，加快傳統媒體和新興媒體融合發展，不斷搶佔意識形態領域制高點。
三是堅持壓實責任，把握主動權。加強領導，真正把意識形態工作主體責任放在心上、扛在肩上，單位主要負責人切實履行第一責任人職責。壓實工作責任，嚴明紀律規矩，強化監督檢查，努力形成責任落實的閉環效應。凝聚合力，全體黨員幹部多支持、多配合，出一份力、盡一份責，為做好意識形態工作提供有力保障。
二、存在的主要問題及原因
一是對黨建工作重要性認識有待提高。部分黨員幹部思想上認為黨建工作是虛功，不出成績，作為一般幹部只要做好業務工作，能夠為全市***化發展添磚加瓦就行了。因此對黨建工作沒有做到長抓不懈，沒有做到用心思考，積極謀劃，認真推進。
二是對黨員教育管理不到位。在開展黨員教育管理工作方面，往往只是檢查文字材料，聽取工作彙報，沒有深入瞭解支部黨員的個性問題，沒有做到有針對性地開展工作。
三是黨建工作方式方法比較單一。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，沒有跟蹤問效，存在重決策輕落實、重部署輕檢查現象。表面上看轟轟烈烈，實際效果不佳。在執行制度時，習慣於簡單按照既定的規章制度、上級指示等辦事情，結合實際創造性地開展工作不夠，抓制度落實不到位。
三、今後努力方向
一是強化思想政治工作。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，建設學習型黨支部，把貫徹黨的理論、路線、方針、政策不斷向更深更廣推進。引導黨員幹部深化對《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習和理解，不斷增強遵規守紀的自覺性和堅定性。
二是完善黨建工作機制。完善一崗雙責黨建工作責任制，每年對黨建工作進行考核，與業務工作同部署、同考核、相互促進。支部堅持執行三會一課制度，務必高質量的開好組織生活會，每位黨員按時參加，杜絕特殊黨員。
三是強化黨組織建設。黨員領導幹部是黨建工作的龍頭，作為支部書記，我將不斷提升自身素質，拓寬工作思路，當好領路人。黨支部要唱好主角，切實加強自身建設，以黨建統領業務工作，督促和幫助單位完成中心工作。
四是積極助推***業發展。充分發揮思想政治工作引領功能，牢固樹立權為民所用、利為民所謀和為民務實清廉的價值追求，全面做好服務型黨組織建設。在工作實踐中，重點圍繞加快我市***產業發展，服務全市經濟社會發展大局等深入基層開展調研，破解工作難題，努力開創***工作新局面。
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為不斷強化黨建工作責任制，全面推進黨建工作高質量發展，根據xx《關於做好20xx年度黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》要求，xx黨支部高度重視，精心組織，認真開展了20xx年度黨支部書記抓黨建述職評議考核工作，現將有關情況報告如下：
一、高度重視，精心籌劃。開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要內容，是促進黨支部黨建工作目標落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現實舉措，召開專題會議研究部署，認真研究籌劃，紮實搞好準備，精心設計、周全考慮，於20xx年1月xx日召開支部委員會研究制定了《xx公司黨支部20xx年抓黨建述職評議考核實施方案》，進一步明確了述職人員、時間和具體內容，要求各支部端正認識，按要求準備好此項活動，指定專人負責對黨支部準備工作予以指導，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標準展開。
二、搞好動員，紮實準備。1月x日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認真學習《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強從嚴從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進一步強化黨的觀念、提高黨性修養，為進一步統一思想、提高認識，高質量搞好述職評議打實基礎。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結一年來黨建工作，實事求是地總結成績、查找問題，提出進一步加強和改進工作的思路措施。
三、嚴密組織，搞好評議。20xx年1月xx日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照述職、提問、點評、測評的程序進行，述職同志能夠重點從學習貫徹黨的十九大精神、落實上級決策部署、基層組織建設、黨建責任落實、上年度問題整改等方面着手，客觀地總結了20xx年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其後，全體黨員現場提問，述職同志現場回答;點評環節嚴肅認真，逐一進行點評，點出存在問題、指明努力方向。最後，對述職人員進行測評。
四、提出要求，整改提高。通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責無旁貸的職責。會上，xx作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結合省公司黨委巡察監督，xx公司黨委年度黨建工作考評、黨建工作現場督導，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責任意識;要強化責任擔當，持續提升管黨治黨能力素質;要堅持砥礪奮進，持續推動公司安全穩定各項工作，充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘和廣大黨員先鋒模範作用，統籌推進安全穩定各項工作，確保實現20xx年良好開局。
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根據總公司《關於做好2020年度黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》（*****發〔2020〕98號）要求，現就**分公司黨委書記抓黨建工作情況報告如下，請各位領導、各位代表評議。
一、2020年履行黨建工作責任情況
2020年，在省公司黨委的正確領導下，**分公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以深入開展不忘初心牢記使命主題教育為抓手，以圍繞發展抓黨建抓好黨建促發展為指引，認真落實全面從嚴治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設，牢固樹立四個意識，做到四個服從，堅定四個自信，按照新時代黨的建設總要求，緊緊圍繞公司年度經營發展目標，推動全面從嚴管黨治司向縱深發展。
（一）貫徹落實中央精神情況
把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，作為全市系統黨員領導幹部首要的政治任務，用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐。做到兩個維護，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅決維護黨中央權威和集中統一領導；牢固樹立四個意識，進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做；不斷增強四個自信，把重振國壽再出發作為戰略任務，聚焦全要素髮展系統化改革專業化經營，推動公司高質量可持續發展；落實《中共中央關於加強黨的政治建設的意見》等黨內法規和規範性文件，嚴明政治紀律和政治規矩。
（二）履行黨建工作責任情況
分公司黨委認真履行全面從嚴治黨主體責任，嚴格落實一崗雙責。一是把黨建工作擺在更加突出位置。年初就研究制定了《2020年黨建工作要點》，在延續既往的圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展總體原則的基礎上，從思想建設、組織建設、作風建設、制度建設等方面對黨建工作進行了全面安排，將黨建工作提到了公司經營管理的突出位置。二是建立健全黨建責任考核制度。為了使基層黨建工作落到實處，不定期對基層黨支部黨建工作開展情況進行檢查，年度結束後進行年度黨建工作綜合考核評鑑，對於考核評鑑得分較低的單位，取消所在黨支部評先樹優資格。三是領導聯片包抓落實。分公司黨委成員和機關各部門負責人採取聯片聯點方式，對縣區級機構進行包抓，所包抓單位的黨支部為各自的黨建聯繫點。對於包抓的黨建聯繫點，黨委班子成員均能利用下縣業務調研機會，通過召開黨員座談會、開展談心談話、親自參加組織生活會和黨員民主評議會等方式，對基層黨支部黨建工作進行指導、督導。
（三）推動主題教育開展情況
按照不劃階段、不分環節的要求，緊緊圍繞不忘初心、牢記使命這一主題，堅持把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施貫穿始終、有機融合，努力推動主題教育真抓實做、高效開展。一是認真抓好學習教育。堅持讀原著悟原理，制定黨委中心組學習計劃，其中9月份集中安排一週時間學習，10-11月每週集中學習1次。在學習基礎上，黨委班子成員圍繞強化理論武裝、堅定政治信念、強化責任擔當、履行歷史使命、強化工作作風、樹立良好形象3個專題開展研討學習和心得交流。二是深入開展調查研究。黨委班子成員帶隊，組成三個調研組，深入縣區級機構及職場，堅持問題導向，聚焦問題短板，採取座談交流、個別訪談，查閲資料、實地查看等多種形式開展調研，形成調研報告。結合調研成果，我以踐行初心和使命推進高質量發展為主題，為全體黨員幹部講了專題黨課，其餘兩位黨委成員則在分管條線講授專題黨課。三是全面檢視問題。召開不忘初心牢記使命主題教育檢視會議，從黨委班子成員到機關各部門負責人，對照工作職責履行情況，對照黨章黨規，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，在此基礎上列出問題清單及整改措施。四是紮實抓好整改落實。突出主題教育的實踐性，堅持邊學邊查邊改，堅持把改字貫穿始終。對於在學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、羣眾反映的問題、談心談話指出的問題，進行了系統梳理，並按照條線歸口安排相關部門進行落實。
（四）夯實黨建工作基礎情況
落實國有企業黨建30項重點任務，貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，加強基層黨組織建設。一是落實三會一課制度。分公司黨委要求各黨支部每月召開一次支委會、每季度召開一次支部黨員大會、黨小組會議根據需要召開，支部書記每年至少上一次黨課。在黨建宣傳載體黨建方面，充分利用分公司網站、微信工作羣等平台，大力宣傳黨的方針政策，展示基層黨建工作的主旋律，宣傳基層經驗和先進典型，開闢黨建工作宣傳的有效陣地，樹立正確的輿論導向。二是規範做好黨員發展工作。在成熟一個，發展一個，寧缺毋濫的前提下，側重從業務能手、優秀青年員工、專業技術骨幹和一線銷售精英中發展黨員。2020年發展新黨員5名，接收預備黨員5名，吸收入黨積極分子9名。目前下轄9個縣區級機構均建立獨立黨支部，基層黨支部覆蓋率100%；縣區級機構一把手黨員佔比100%。三是開展基層黨務工作者培訓。為了提高基層黨務工作者的黨務工作能力，通過視頻會議形式舉辦了全市黨務工作者培訓班，邀請市委黨校教授對黨章黨規以及《中國共產黨支部工作條例（試行）》進行了詳細解讀。四是因地制宜打造黨建活動場所。在場地、資金有限的情況下，機關黨支部按照一室多用的原則，優化重組黨建活動室，並擴展其綜合功能，基本能夠滿足黨支部的活動需求，方便黨員同志自我學習及互相交流，成為了黨員學習教育活動的有效陣地。
（五）加強黨風廉政建設情況
持續深化糾四風工作，解決形式主義突出問題；開展紀律教育、警示教育，嚴格監督執紀問責，推進反腐敗工作。
一是嚴格遵守紀律，帶頭廉潔從政。堅持把紀律和規矩挺在前面，嚴格遵守廉潔紀律、工作紀律和生活紀律，始終以黨員標準嚴格要求自己，維護黨員良好形象；帶頭廉潔從政，突出抓好制度建設，圍繞經營發展、幹部隊伍管理、廉政風險教育等關鍵環節和領域，研究制定制度辦法，從源頭上強化權力運行監督制約；認真抓好廉潔自律，深入學習並嚴格執行《廉政自律準則》、《紀律處分條例》和黨員領導幹部各項規定，自覺遵守公務用車、公務接待、個人重大事項報告等制度。
二是落實決策制度，規範權力運行。凡涉及重大工作決策、重要幹部任免、重要項目安排和大額資金使用等重大事項都經黨委會議討論決定。在議事決策中嚴格執行兩會議事規則，堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的民主集中制原則，充分發揚黨內民主，對重大問題集體討論、集體決策、嚴格按照規則和程序辦事。本人嚴格執行一把手末位表態制，充分發揚民主，不先定調子，不劃定框架，堅持最後一個表態發言。
三是嚴肅黨內政治生活，開展黨委巡察及專項檢查工作。對2家縣區級機構開展了黨委巡察，對1家縣區級機構開展了巡察回頭看，對1家縣區級機構開展了專項檢查。針對存在問題，要求被巡察單位認真開展總結工作，制定整改落實方案，切實抓好整改落實工作。巡察回頭看做到了100%全覆蓋，提高和鞏固了巡察工作效果。
二、存在的主要問題
（一）抓黨建投入的時間和精力不足。在安排部署工作時，雖然能夠把黨建工作一併考慮和安排，但是存在安排業務工作篇幅長、安排黨建工作着墨少的問題，導致對縣區級機構抓黨建的壓力傳導、責任傳導不夠有力。
（二）抓黨建督導落實力度不夠。由於工作頭緒多，對基層黨支部的工作更多地是作指導、聽彙報，自己沒有親自去抓落實，造成了個別基層黨支部在黨建工作落實程度上打了折扣。
（三）黨內政治生活開展不夠規範、嚴肅。縣區級機構由於業務壓力，黨支部三會一課制度落實不夠有力，一些支部組織生活會、支部會議、黨課教育開展不夠經常。
（四）黨員思想政治教育方式方法單一。一年來，各支部抓黨員學習教育較多，但幫促學習成效轉化還不夠，存在學用脱節現象；在對黨員進行思想政治教育過程中，往往採用宣講、會議的傳統灌輸方式，無形地把教育者與受教育者對立起來，造成黨員同志只能被動的接收，效果大打折扣。
三、下一步改進措施
在今後的工作中，**分公司將認真貫徹落實總、省公司各項決策部署，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，着力解決黨建工作中存在的突出問題，全面加強黨的建設，把黨的領導融入公司經營管理的各領域、各環節，使黨建工作成為推動公司經營管理的有力保障，為高質量發展保駕護航。
1.推動全面從嚴治黨治司向縱深發展。深入貫徹落實十九屆中紀委四次全會精神，持續推進黨風廉政和反腐敗工作。強化政治擔當，履行主體責任，建立黨委抓總、一崗雙責、分層落實的責任機制，強化對重點領域和關鍵環節的日常監督，教育黨員幹部學規矩、懂規矩、守規矩，嚴格遵守中央八項規定精神，持續反對四風；嚴格執行黨紀司規，發揮好黨委主體責任和紀委監督責任；加大黨委巡察、監督檢查和執紀問責力度，營造良好政治生態。
2.持續深化不忘初心、牢記使命主題教育。築牢理想信念，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話指示批示精神，按照黨的十九屆四中全會關於建立不忘初心、牢記使命的制度要求，把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恆課題和全體黨員、幹部的終身課題，形成長效機制，錘鍊黨員、幹部忠誠乾淨擔當的政治品格。堅持以政治建設為統領，不斷增強四個意識,堅定四個自信，做到兩個維護，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，把黨的領導融入公司治理的各個環節。
3.進一步抓實基層黨建工作。深入貫徹落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，圍繞縣支機構黨建薄弱點，重點抓好支部書記帶頭人隊伍，推進基層三會一課、主題黨日、集中學習、談心談話工作制度化、規範化。側重從優秀青年員工、專業技術骨幹和一線銷售精英中發展黨員，壯大基層黨員隊伍。
4.擔當央企責任，助力脱貧攻堅。貫徹落實市委、市政府脱貧攻堅安排部署，抓好政府部門工作對接，認真履行好幫扶工作責任，對幫扶貧困點從資金和智力上提供必要的支持。同時發揮加大保險扶貧優勢，重點做好兩保一孤保險的續保、宣傳以及理賠、服務工作，有效規避貧困户因病、因災返貧。
以上彙報，不妥之處，請同志們批評指正。
一、勤於學習、提升能力
學習是我們增長知識、提高本領、不斷進步的重要途徑，也是一個幹部成長的根子。當前，黨風廉政建設和反腐敗鬥爭涵蓋的範圍、涉及的領域越來越廣，我們不懂、不會的東西太多了。我們不能簡單以工作忙、事務多、年紀大等為藉口而放鬆學習；要正確處
理工學矛盾，靜下心去、安下神來學習，做到學以致用、學用結合。特別是對於一些剛剛調入單位的新同志來説，如果不加強學習，必然會感到本領恐慌、能力不夠，遇到問題無所適從、無從下手。機關的老同志也要加強學習，不能因為從事這項工作時間長了、久了，而自認為熟悉了；在“三轉”過程中，我們面對的是新常態、新要求，不學習就會跟不上形勢的發展，也勝任不了工作的需要。
我們要按照“以學強身”的要求，切實加強政治理論學習，特別是黨中央、中央紀委、習近平和和王岐山同志關於反腐倡廉的一些重要論述，努力在掌握精神實質、學以致用上下功夫；要深入學習黨紀政紀和信訪處理、查辦案件等業務知識，不斷提高工作水平，努力使自己不説外行話，不辦外行事，成為紀檢監察工作的行家裏手、業務能手；要加強經濟、法律、金融、科技、管理等方面知識的學習，適應新形勢和新任務的需要，不斷改善知識結構，提升綜合素質。
我們要貫徹“學以致用”的要求，學習的目的在於運用，既要通過學習提高業務能力和綜合素質，更要通過學習把工作做好，真正提升工作的能力和水平。把學習的成果運用到工作創新上、運用到工作謀劃上、運用到抓落實的措施上，真正體現在學中幹、在幹中學，以學促用、以用促學，讓學以致用在機關促進大家提升能力、取得進步、共同成長。
二、敢於擔當、創先爭優
王岐山同志強調紀檢幹部要忠誠、乾淨、擔當。擔當，就是職責使然，這是一種工作態度、一種品質、更是一種追求。2014年各項工作取得了比較好的成績，充分展現我們這支隊伍是敢於擔當、敢於爭先的，這樣的`態度、品質和追求，要好好地保持下去。 態度決定高度，擔當體現品質！願意負責、敢於擔當，就會千方百計想辦法把工作抓好。有權必有責、有責要有為。我們衡量幹部、評議幹部，其實質也是衡量其是否有擔當的精神、有勤奮的工作、有良好的品質。大家要清楚自己所肩負的責任，知責明責、履職盡責，切實增強責任意識，在其位謀其政、盡其責，真正做到“以幹立身”。這也是“曬比創述評”活動開展的內在意義和要求。細節決定成敗！敢於擔當還必須注重細節；對於職責範圍內的工作，我們都要認真思考、認真對待、注重細節；比如這次六屆州紀委五次全會材料文字錯漏、測評環節發票凌亂等問題，都要吸取教訓、抓好整改。
認認真真、本本份份把本職工作做好，這還不夠。新的形勢和任務要求我們在做好工作的同時，要有勇爭一流、創先爭優的作風去爭取表彰、走到前列。2014年目標績效考核我們在州直單位中獲得第二名，就是因為表彰得的多，工作做得好、抓得實只是保本的分數。2015年的目標績效考核優秀獎要形成梯次發放，形成激勵先進的機制。因此，我們要深化“曬比創述評”活動，對涉及全州的一些工作，立足“監督的再監督、檢查的再檢查”去推動工作，倡導在這樣的過程中讓大家去追求先進、獲取表彰；同時，也倡導大家都通過紮實工作，寫出有質量的工作情況材料反映到中紀委、省委、省政府和省紀委，去獲取各級領導的批示，來爭取績效考核的加分。
三、注重團結、廉潔自律
我們在多次會議上講，團結才能出成績、出幹部，保持好乾部職工之間的團結，要像保護好我們的眼睛一樣。作為紀檢監察幹部，要有豁達大度的氣量、寬容待人的心胸。大家要相互包容、相互學習、相互提醒、相互幫助。同事之間在一起共事是緣份，要多配合多協調。要深刻明白眾人捧台好戲連台的道理，遇事多理解支持，不要無端猜疑。要在機關形成多琢磨事、不琢磨人，多當面溝通、不背後指責，多擔責任、不爭功利，多做實事、不圖虛名的良好氛圍。我們都要把心思和精力集中到工作上去，絕不能在機關閒得無事、竄門擺白、閒談亂聊、説三道四，絕不能在背後議論人、議論事，影響隊伍的團結和穩定，必須堅決制止和剎住這種風氣！
要好好總結“曬比創述評”的成功經驗，深化拓展這項活動，在機關形成比工作、比成績、比努力的好氛圍。委組織部要通過這項活動的開展，進一步細化方案，完善評議方式，讓方案更有針對性和操作性，讓評的結果讓人信服、公正客觀，以評更好地推動黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的開展。
要通過“曬比創述評”進一步提升機關形象，促進機關幹部職工模範遵守和執行各項紀律。打鐵要靠自身硬，監督者更要自覺接受監督。機關全體幹部都要自覺維護紀檢監察幹部的良好形象，嚴守政治紀律、組織紀律和廉政紀律，嚴格執行辦案紀律和工作紀律，嚴格執行請示報告制度，做“忠誠、乾淨、擔當”的紀檢監察幹部。
同志們，“曬比創述評”促進了相互趕超、創先爭優。我們要繼續運用這套制度，堅持開展下去，推動紀檢監察工作的深入開展。
還有7天就是新春佳節了，在這裏我代表州紀委常委會向大家拜個早年，祝大家在新的一年裏工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意！
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