審計局黨支部述職報告

部審計局黨支述職報告

2020年，在市委、市政府的正確領導下和市組織部、機關工委的指導下，審計局黨支部深入貫徹黨的十九大精神，緊密聯繫工作實際，積極發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和全體黨員的先鋒模範帶頭作用。按照市直機關工委對黨建工作的安排部署，積極落實各期工作提示和各項工作安排，現將全年工作彙報如下：

一、支部基本情況

2020年，黨支部黨員共計7人，支委會人員配有支部書記、副書記（兼紀律委員）、組織委員和宣傳委員，2020年新發展預備黨員1人，共有入黨積極分子3人。

二、主要做法

（一）加強理論學習，提高政治水平

加強支部黨員幹部的思想理論學習，一直是審計局支部的一項重要任務。按照市直機關工委的部署和安排，認真組織黨員幹部學習黨的路線、方針、政策，特別重點學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神、《習近平談治國理政》第三卷、《中國共產黨章程》等。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會，把理論學習和本職工作結合起來，把日常教育和傳統教育結合起來，採用線上線下相結合靈活的學習方式，把黨性教育和黨員管理結合起來，把學習教育與推動支部建設結合起來，提高了黨員幹部的思想政治素質和政策理論水平。

（二）大力抓好黨支部建設工作

黨支部是戰鬥堡壘，是核心，加強黨支部的全面建設工作，提高其領導和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證，審計局黨支部注重支部黨員作風的建設：帶頭理論學習，帶頭轉變工作作風，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法;這樣既體現了支部黨員示範作用，同時顯示了團結進取的精神，還樹立了在其他幹部和羣眾中的威信。

俗話説，人心齊，泰山移，這説明團結的力量之大，因此在支部建設中，十分注重思想上、組織上、工作中的團結，做到了支部工作與審計工作的協調，個人要求與組織原則的協調，大局與局部利益的協調，並在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協力。讓支委成員從來沒有因工作協調配合不夠發生矛盾糾紛，從來沒有在支部建設與黨員管理中相互扯皮、指責和拆台。

（三）努力完善黨支部工作機制。

黨支部工作機制包含許多內容，對於促進支部建設有着十分重要的意義，重點從以下幾個方面抓好工作:首先，是建立和完善支部黨員幹部的學習教育機制，把黨員幹部的教育和黨員幹部的理論學習放在首位，藉此來發揚黨的優良傳統，保持黨員的黨性本色和先進性，從而確保黨員隊伍的團結和活力，提高黨員幹部的思想覺悟和政策理論水平。其次，建立和完善黨支部工作的監督機制，把支部工作納入黨員羣眾的監督之下，輔以各項規章制度，使各項工作規範起來。黨支部嚴格執行“三會一課”制度、黨課教育和民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習。2020年共召開黨員大會4次，支委會13次，組織黨員活動5次，以不同形式上黨課14次，有力地促進了支部各項工作的開展。第三，實行嚴格的黨員管理機制，把好新黨員的“進口”關。黨支部在發展黨員或黨員轉正問題上，堅持標準、選準對象、做好評議、多方考察，既充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況，同時嚴格按照程序辦事，做到成熟一個發展一個，合格一個轉正一個。2020年，黨支部發展一名預備黨員，當前有積極分子三名。

（四）根據新的規定標準繳納黨費

對支部全體黨員的黨費進行了認真核定，支部全體黨員沒有欠繳黨費情況，在2020年10月以後根據機關工委要求按月收繳黨費並建立黨費台賬。

（五）黨建+助推疫情防控工作

疫情期間及時開展疫情防控資金、物資專項審計，保障市委市政府防疫政策措施落實到位；在審計中重點關注防控、扶貧、保障房、恢復生產等惠民政策落實情況審計工作，努力打造一支高素質的審計黨員隊伍。黨員衝在惠民政策措施落實情況審計第一線，全面提升惠民政策落實效果；不斷強化黨組織的先鋒模範作用，圍繞審計工作，立足崗位特點，讓黨員在本職崗位上爭創一流業績，引領全局為市域經濟發展提供可靠保障；完善審計任務台賬，為市域經濟發展提供科學化、合理化建議，為領導決策提供基礎依據。

協助社區下沉居民區，做好疫情期間的排查登記工作，黨員在疫情卡扣執勤中發揮了先鋒帶頭作用。

（六）認真開展“黨建之冬·整改攻堅”行動

選派領導幹部分別參加全市黨政“一把手”培訓班、全市新任職領導幹部能力素質提升班和全市年輕幹部戰略培訓班，提升領導幹部能力，補足領導幹部素質短板。選派2名黨員參加線上培訓，提升黨員幹部的黨性覺悟，理想信念。根據要求，積極組織第四季度黨課，組織支部黨員幹部認真學習《習近平談治國理政》第三卷內容。

支部班子齊備，但面臨政企分家審計科人員回到審計科情況，支部會根據實際情況及時做出調整。

在疫情期間，審計局支部採取線上靈活的方式，組織黨員幹部進行學習，黨員幹部沒有欠繳黨費情況。

支部認真籌劃，為開好民主生活會和組織生活會做好前期準備工作，積極組織開展主體實踐活動。

二、存在的問題

儘管黨支部的各項工作取得了一定的成績，但問題仍然突出，主要表現在:一是理論學習的系統性、針對性不夠，學習討論的質量有待提高;二是組織活動的內容、方式和要求上不嚴，創新機制不夠。一些同志參加支部活動的積極性不高，活動的內容比較單一;三是對黨員的管理和要求不太嚴格。

三、下一步打算

（一）加強支部建設

一是牢牢堅持黨的領導，以黨建促發展。不斷推進黨建工作制度化、規範化、科學化。夯實思想基礎。加強黨性修養，提高黨員素質。二是持續豐富黨員生活，增強黨建活力。積極參加上級黨組織開展的黨員活動，並結合實際努力組織開展具有支部特色的黨員活動。三是加強黨風廉政建設，守住風險底線。深入開展示範教育、警示教育和廉政教育，加強黨內監督，落實黨風廉政責任制。不斷加強黨員幹部隊伍管理，加強宣傳教育培訓力度，真正發揮好黨支部的職能作用。

（二）繼續加強學習

建立健全黨員學習培訓制度，業務學習與黨建工作統籌安排，在時間、內容、人員、效果上“四落實”,做到領導幹部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業務雙重學，創新形式靈活學，增強學習的針對性和實效性。

（三）密切聯繫羣眾

始終把羣眾利益作為想問題、辦事情、作決策的出發點和落腳點，常態化開展談心談話活動，通過審計監督進一步促進國家政策措施落地，及時發現制約發展的突出問題、羣眾關心的突出問題並提出解決意見建議。