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2023年設計部個人工作總結(多篇)

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2023年設計部個人工作總結(多篇)

【第1篇】2023年設計部個人工作總結

辭舊迎新之際,首先祝各位領導和全體同事們新年快樂!轉眼間2022年已經結束,回首2022年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快。在安徽同創這個集體裏已經一年了,一年的時間學習,一年的時間成長,讓人受益匪淺。

一年來在領導和同事們的關心、支持和幫助下,使我在學習和工作等方面取得了一定的進步。我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守公司各項規章制度,嚴格要求自己,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,安徽同創一定會做大做強。

回顧一年來的工作,我在學習上和工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,就是在設計崗位上還有很多沒有接觸到的知識,如預算和方案,希望通過2022年的項目來把自己在這方面的缺口補上。我能有幸加入同創這個大家庭,我會走好每一步,幹好每一天,與同創一起發展,與我們這個集體一起用青春和熱血構築安徽同創璀璨的明天!

【第2篇】2023年設計部個人工作總結

廣告公司設計部的個人工作總結範文

來到公司已經x年多了,感謝公司領導和同事對我的關心、幫助、支持與信任。回首一年的工作,還有許多不足之處,今後在工作中還需不斷地努力不斷地學習。

新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的`經驗教訓,虛心求教,不斷學習,以待在新的一年有所改進。

1、空閒時提高對軟件的熟練度,和提高設計水準。

2、培養自身的良好“習慣”和執行力。

3、提高對工藝以及材料的認識。

4、培養團隊意識。稿件設計完成後需要製作才會形成一件成品,是需要我們這個整體團隊完成。

5、培養溝通能力。設計部作為和客户直接交談整體設計理念和構思的一個職位,如果沒有一個良好的溝通能力的話你很難和客户溝通設計稿件的各個事項。

新的一年我們設計部不僅需要做到這些改變,而作為一名出色的平面設計人員,工作能力的提高還是重中之重。在接下來的工作中還需要不斷的學習,提高自身的設計創意水平,同時我們也會以全新的面貌全新的精神去投入到工作中,為鑫瓏洋的明天奠定更堅實的基礎。

最後,祝xxx廣告蒸蒸日上!也祝每一位同事身體健健康康,快快樂樂。

設計部:xxx

【第3篇】2023年設計部個人工作總結

設計部年終總結2022

設計部2022年年終總結

在2022年到來之際,在我們展望明年的同時,我們有必要回顧一下這個平凡又不平凡的2022年。總結一下我們的生活,總結一下我們的工作。

總的來説,設計部今年的工作還算是平穩發展。下半年由於人員直處於一種調整狀態,設計師的水平也是高低不一的,所以有些東西執行起來的還是比較困難的。需要不斷的培訓、不斷的讓新人適應環境,所以這個過程中也有一些銜接不到位的問題。總的來説整體的工作只能説讓我比較滿意,還遠遠沒有達到我期望的一種狀態。

現將2022年下半年度工作情況以及2022年工作計劃作一簡要彙報。一、14下半年度工作總結與評價

(一)全年設計業務分佈及類型分析與統計情況

(二)主要設計業務統計: 下半年設計業務情況統計: 1)下半年跟蹤、設計項目:

2)下半年已籤設計合同的項目:

3)下半年籤施工合同的項目: 無

二、經驗總結、主要問題與不足分析

通過公司下半年的設計項目檢閲,發現設計部人員在專業以及設計思路領悟

性比較薄弱,首先是施工圖人員不足,專業技能也是一個弱點,特別在製作施工圖方面,標準不規範,不統一,導致在設計項目的後期出現了很大的拖後腿現象。主案設計師未能全面的獨立製作設計概念圖冊,缺少一定的經驗。還有其他一些的專業知識以及國家規範要求未能理解等,這些問題都足以暴露設計部的總體能力過於欠缺。

三、15年工作思路與措施思想彙報專題

15年要針對工作中存在的問題和不足,結合公司全年目標,進一步拓寬思路,積極進取,立足更高的起點,堅持更高要求,實現更好的發展。15年工作思路:

1、建議公司加大成熟人才引進力度,期望再引進3-4位施工圖設計師以及1位主案設計師。調整設計部設計人員層次架構,更好地適應公司業務發展需求。

2、考慮對2022年的應屆大學畢業生的培養以及招收,制定詳細的培訓計劃,爭取使他們在半年時間內能獨立承擔起施工圖設計工作人物,並使有能力的同事快速成長。

3、定期安排部門內部培訓計劃,形成一種相互學習、相互交流的氣氛。一方面能豐富各位設計師的知識結構,另一方面又能鍛鍊各設計師的演講口才和交流水平。

4、定期或不定期地邀請專業廠商或合作伙伴來進行技術交流,拓展各設計師的知識層次和對新產品、新技術的瞭解和掌握。

5、加強部門內部制度建設,即要做到人性化管理、又要做到緊張有馳。6、調整設計部人員薪資構架以及提成制度,儘量做到人盡其才、多勞多得。7、完成公司、部門交辦的其他工作。

回顧2022年的主要工作,我們雖然取得了一定的成績,但與公司領導的要求還有一定距離。在2022年的工作中,範文top100我們將會更加精誠團結、紮實工作、奮力拼搏,為確保公司全年目標順利完成而努力奮鬥。

【第4篇】2023年設計部個人工作總結

不知不覺中,見證着公司不斷髮展的XX年已經過去,充滿希望的XX年終於來臨。回首XX年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關、加班備戰的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。

XX年,我的主要工作是本部門日常工作的管理,全面負責本部門人員工作分配、資料審核、各部門之間協調等管理工作,還協助譚總落實開發新燈樣板。現將這一年的主要工作總結如下:

一、XX年主要工作內容

(一)在管理及部門協作方面:

1、編制了設計部入職流程及崗位職責、樣板房管理流程。2、增加新員工入職培訓並主導培訓。3、提出建立設計部資料管理庫。4帶領大家共同完成每月規定任務。5、強化辦公室管理工作和5s規劃。6努力配合譚總的工作和公司的各項指示。7、與各部門溝通,確保開發的產品生產工藝合理,嚴格控制質量和進度,降低生產成本。

(二)新產品開發設計的前期工作:

1、根據要求製作外觀效果圖、新方案的設計、組織製作裝配作業指導書和成本核算表。

2、利用cad軟件製作資料和圖紙,這是設計工作中最重要的工作。從編寫物料清單、製作爆炸圖、包裝設計、成本核算,基本涉及到了公司生產的每個部門和每一個環節。因此,這要求我們設計員和繪圖員要懂技術會溝通還要嚴謹的工作作風和主動負責的工作態度。一點疏忽都有可能對各部門生產造成工作上的困擾甚至對公司造成重大的損失。基於這些重要認識,設計部在本部門工作例會上多次強調嚴謹和責任對於一個設計員和繪圖的重要性,全體同事不論在溝通技巧還是自身素質都有明顯增強。雖然近來有些圖紙和物料清單和圖紙存在錯誤,給我們造成不便。對於工作疏忽或圖紙錯誤造成的問題我們承擔責任,不是我們的資料問題,我們也尋求改善和協助。總之,設計部將繼續加大力度提高設計人員的圖紙準確率和出圖效率。

3、現場問題跟進處理工作,在生產的過程中,沒有人願意看到產品出現異常。但到目前為止新產品從設計到製作都不同程度的出現問題,或大或小都關係到組裝的存在問題,尤其今年玉石與圈配套出現問題比較多,但無論是圖紙問題還是其他原因的問題,設計部總是處理問題的核心和主導部門。根據不同的問題,綜合考慮成本、交期、產品美觀性和方案的操作性提出合理的處理意向是設計部責無旁貸的事。

(三)樣板跟蹤和模具開模協議

今年做的樣板主要是有水晶銅燈、玻璃燈、夾片燈、三大類別,共有10大系列,分別是31銅燈+水晶、32銅燈+水晶、35銅燈+水晶、36銅燈+水晶、37銅燈+水晶、38銅燈+水晶、11和12玻璃彎管水晶燈、21和22的扁鐵夾片水晶燈。共有兩百多款燈具。另外現代燈也做了很多款新燈,還有的就是陶瓷銅燈正在開發新樣板中。在樣板開發過程中,很多配件都是我們設計員設計出來的需要進行開模,所以模具開模是新燈開發比較重要的一部分,要加強對模具的管理。今年主要是在堅力做脱蠟模,翻砂模主要是在銘鎰、金鎰、品亮等銅件廠做。

(四)使用新軟件erp

為了完善公司的管理制度和方便資料管理的準確性和進行生產,公司年底開始使用erp系統進行初步工作。我們部門也要對資料和燈體結構嚴格要求,減少生產過程中不必要的麻煩,因此安排了繪圖員呂海英和澎慧負責做資料和erp系統的bom表錄入,所做的資料全部經過審核通過才可以保存到資料庫,儘量做到資料精準。

二、團隊建設

1、為了提高部門人員的凝聚力,設計部組織了一次部門聚餐,同事之間相互交流得到了深刻的體現,人際關係和和諧氛圍也進一步得到加強。

2、通過專題和內部培訓加強了設計總結交流、工藝設計能力等。培養設計員現場反饋信息處理能力,共享經驗資源和培養嚴謹、精細的工作作風,從而提高設計圖紙的綜合品質。

然而,今年門市的開業,新樣品較多,工作量較大,在譚總的帶領及同事們的努力下、基本上按時出圖,把新樣板做出來,確保門市順利開業。

三、個人總結

XX年我應聘到公司工作,從事設計員的工作,至今已3年多了,在今年被公司正式任命為設計部主管。在這幾年中,我從普通崗位到成為公司管理基層,這導致了我理論知識缺乏,實踐經驗不足。因此,在初任主管這段時間,我虛心向公司領導學習,不斷提高自己的管理能力、更新自己的知識結構,並深入到實際工作中每個環節。通過短短的半年管理工作實踐,讓我認識到以下幾點:

1、由於本部門人員結構的複雜性,實際工作中的確有一定的難度,所以對於有不同理念的同事,我將認真聽取,取長補短。從實際工作中基於公司現狀出發考慮問題才能更有效的解決問題。公司的產品特點決定我們設計工作的繁雜性,既要有工藝技術方面的知識,又要不斷開發新材料、新方法。

2、管理工作得到了不斷提高,分配工作時能考慮部屬的能力狀況,正確掌握每個部屬的優缺點。努力促進團隊默契,積極與其他部門溝通,協調工作。

3、在新的一年裏,我要加強自己的時間管理能力,做到忙而有序。計劃考慮周全、準確到位。執行要認真仔細、嚴謹。檢查要嚴肅細緻、嚴格全面。處理事情要行事果斷、及時有效。我們的管理和各項工作就一定能取得明顯的進步。只要方法運用得當,態度高度負責,做事齊心協力,相信以後的各項工作一定能更順利、更圓滿地完成。

四、XX年工作規劃

1、根據公司規定大綱制定本部門管理工作制度,召開部門會議,部署工作,明確各自工作職責。制定每月、每季度的工作計劃。

2、瞭解各級設計員的設計工作能力及各自的特長風格,以便工作分配的合理性。因此,樣板開發類別的安排為:脱蠟銅配陶瓷燈主要由朱靜和李勝培負責,水晶蠟燭燈主要由劉永紅負責,玉石燈主要由朱國明負責,玻璃燈由舒奕敏負責。餐吊燈由江祁輝負責,新樣板燈外觀由譚總審核和指導,我負責的主要工作是跟進樣板開發的進度控制和質量控制,以及資料、圖紙審核等日常工作安排。

3、針對各部門生產過程中遇到的問題和設計部資料、erp系統使用的原因,設計部需要建立一個子部門(工程部),進一步加強資料管理制度,進行繪圖員、設計員、erp培訓,嚴格要求資料和圖紙的審核以及燈體結構審核。還有設計部需要安裝一個服務系統建立工程資料管理庫,全面改善本部門資料管理措施。雖然今年我也做了一些培訓和改善,但深度、力度還是不夠明顯。

4、定期安排設計員培訓,瞭解最新燈飾行業的信息,考察其他設計師的成果,並借鑑其他優秀的設計理念,吸取精華。以及進行專業知識的經驗交流和總結。

5、鼓勵設計在設計手法上不斷創新,注重新材料的應用。

6、完成公司和上級下達的其他任務。

【第5篇】2023年設計部個人工作總結

設計部個人總結範文

辭舊迎新之際,首先祝各位領導和全體同事們新年快樂!轉眼間xx年已經結束,回首xx年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快。在安徽同創這個集體裏已經一年了,一年的時間學習,一年的時間成長,讓人受益匪淺。

在xx年1月5日入職,通過起初的培訓,對通信設計有所掌握,後來在甘肅省慶陽市做g14.2工程,主要是做宏站、(信源)室分以及dau+dru數字拉遠站的工作。在慶陽的.2個月時間,協助公司同事完成g14.2工程的勘查和設計。之後學習傳輸設備的勘查,配合同事完成滁州傳輸11期ptn接入層的項目。在這段時間裏,除了工作上的收穫外,仍然不敢放鬆學習,與同事的接觸中,發現同事在工作上面的嚴謹是值得我學習的。我希望能通過每次的出差,都學到了不少以前沒有接觸到的專業知識。在xx年10月開始參與池州替換站的項目,和同事一起,每天爬山勘察,雖然辛苦,但是體會到了集體的快樂,每天接觸不同的人,不同的事物。在池州的勘察的十天時間裏,掌握了做替換站項目的要點,也認識了新的朋友。xx年11月22日,參加了甘肅白銀項目,主要做sdh(接入層),在汪金寶的指導下,慢慢熟悉那邊的情況,和同事一起勘查,在零下xx度的氣温下勘查,苦中作樂,感受到同事的照顧,在生活上的關心,讓我再次體會到了我們這個集體的温暖。

一年來在領導和同事們的關心、支持和幫助下,使我在學習和工作等方面取得了一定的進步。我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守公司各項規章制度,嚴格要求自己,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,安徽同創一定會做大做強。

回顧一年來的工作,我在學習上和工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,就是在設計崗位上還有很多沒有接觸到的知識,如預算和方案,希望通過xx年的項目來把自己在這方面的缺口補上。我能有幸加入同創這個大家庭,我會走好每一步,幹好每一天,與同創一起發展,與我們這個集體一起用青春和熱血構築安徽同創璀璨的明天!

【第6篇】2023年設計部個人工作總結

工程設計部個人工作總結1

時間一晃而過,彈指之間,20**年已接近尾聲,一年來,在公司領導和同事的支持和幫助下,我始終堅持團結同志,認真學習,不斷提高業務水平。嚴格要求,注重工作程序,自覺服從組織安排,較好地完成了設計所領導交給自己的各項工作任務,但也存在了諸多不足。現將自己一年來的工作、學習和思想狀況總結如下:

一、工作完成情況:

一年來,本人認真履行崗位職責,立足本職,愛崗敬業,和廣大同事一起,積極主動地配合設計所領導,團結一致,主要完成了以下幾項工作:

1、**至**二級公路施工圖設計工作。在參與本項目設計中我積極向院科室的各位同事學習,學習先進的設計思路和設計理念,通過本項目設計學習使我熟練的掌握了最新的橋樑設計軟件,也對橋樑計算有了初步的認識。

2、十天高速公路兩當連接線二級公路初步設計工作。本項目為設計所組建和擴大後獨立承擔的第一條設計任務,面臨着設計人員整體技術薄弱,經驗少,工期緊,任務重,本人第一次擔任設計專業負責人的情況,在項目初期外業測量中,根據工作分工我積極帶領同事搞好控制點複測工作,後期放線與調查中,結合自己以前的經驗,與相關專業的同事做好協調,仔細調查清楚每一處擬設構造物處的地形和現場情況,對於大的技術方案和自己拿不準的問題積極向領導和同事請教。

在內業設計中,面對組內人員技術和經驗不足的情況,我在做好協調,在對新同志傳、幫、帶的同時也主動承擔了全線11座大橋的初步設計工作。在全體組員的共同努力下,如期保質保量的完成了設計任務。

3、**進出口收費站改造設計工作。

4、**河大橋工程可行性研究報告編制工作。

5、**水電站專用橋和**壩人行吊橋前期推薦方案和比較方案設計工作。

6、**線**至**至和政二級公路改建工程兩階段初步設計工作。

在項目初設外業階段,我主要負責橋涵調查,搞好調查是進行後期設計工作的依據,也是方案必選進行定性和定量分析的基礎,責任大容不得有絲毫的馬虎,調查中充分了解路線佈設的意圖,及時將調查中發現的問題提出自己的合理建議與總體組進行溝通,避免了後期出現大量的返工以影響總體進度。

在內業設計中,合理安排工作,制定詳細的工作計劃,積極主動的與借調的設計院專業科室的同事進行溝通,聽取組員們的意見和建議,做好與道路和路線組的協調。

本項目從初設外業到內業交文件,前後歷時1個月,在公司的支持和設計所領導的領導下,通過全體設計人員的加班加點不懈的努力,11月底順利完成了初設工作,向公司和設計院交了一份滿意的答卷,同時也鍛鍊了我們的隊伍,為設計所的發展奠定了一個新的里程碑。

7、**線**至**和政二級公路改建工程兩階段施工圖設計工作。

在完成初設的同時,根據項目的總體進度計劃安排我們有開始了施工圖設計。為保證我組工作的順利開展和有序進行,項目之初,通過制定分工計劃安排表,定期對完成情況進行檢查,及時處理存在的問題,後期設計中始終堅持全面、精細化設計,搞好與各組的配合,處理好交叉部位的設計,做好中間指導和圖紙複核。

在完成任務的同時也把這次設計作為培養、鍛鍊組員的機會,通過本次設計使組內人員的設計水平有了很大的提高,也為下年度承攬設計任務奠定了基礎。12月底在設計所全體同事的共同努力下,施工圖設計也基本完成。

8、**專用公路設後服務工作。

本年度在做好新建項目的同時,根據設計院的委派我繼續擔任**專用公路的設計代表,根據設計代表組的安排,共進行設計回訪6次,及時解答了施工中存在的問題,對相關設計問題經代表組同意後報院總工辦後進行了變更,共處理變更設計20多項。

二、學習和政治思想情況

1、在工作中,本人能夠虛心堅持向設計所領導學習,向老同志學習,向同行業兄弟學習,不斷提高自己的業務技能,在提高自己本專業結構理論水平的同時利用閒暇業餘時間加強隧道和道路專業知識的學習。

2、注重政治理論學習,堅定立場。關心和了解國家大的方針政策,積極參與公司組織的各項活動,做到關心同事,熱愛集體,在自身條件達到的時候能積極向公司黨支部靠攏,使自己逐步走向成熟。

三、存在的'不足和今後努力的方向

總之,一年來,我能夠完成設計所領導交辦的工作任務,這和公司、設計所領導和同事的支持和幫助是分不開的,是大家密切配合、共同協作的結果。

但是這和公司、設計所領導的要求相比,還有一定的差距:

一是工作中還存在着急躁心理,在大事面前,遇事不夠冷靜,處理事情不夠全面;

二是管理水平有待進一步加強和提高;

三是理論學習還需進一步加強,還需要學習更多的專業技術知識;當然我還有很多缺點和不足,在此肯請領導和同事們給予批評指正,我將虛心接受,以圖提高。

在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,立足本職不斷加強學習,克服不足,發揚成績,團結同志,努力工作,適應工藝創新、設計創新的發展趨勢,為公司及設計所的發展貢獻自己的微薄力量。

工程設計部個人工作總結2

今年是我進入公司的第2年,兩年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導和幫助下,我的專業水平和工作能力取得了很大進步。表現在以下方面:

第一,這些項目具有完整性。

如**工廠新建項目、**辦公樓改建項目、**新建廠區項目、**大型物流庫等項目,我都是從方案投標或委託階段就開始介入,經歷過對方案設計的推敲比選、與業主的溝通、初步設計的審批、相關專業的協調、施工圖的嚴謹以及施工階段的現場配合,我對建築設計與建造的過程有了深刻的認識。

建築設計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產工作,要完成一個好作品,應協調好設計與其他學科,以及經濟、社會、人際等多方面因素的相互關係。

因為各種外在因素的影響,建築從方案構思到付諸實施,勢必要經歷一輪又一輪的修改與完善,經歷了這些相對完整的工程實踐,我瞭解到並學習瞭如何在現實的框架中最大程度的把握住建築的品質,這需要有專業知識的積累,又需要耐心與細緻的配合,這也正是一個建築師精力投放最集中的地方。

第二,是這些項目具有一定的複雜性。

來到機電院之初,我先進入了浦東分院綜合所,主要從事工業建築的設計。工業建築因其使用功能與性質的特殊性、專業性與嚴格性,而成為對設計要求很高的建築設計類型。工業建築設計應重點考慮幾個方面內容:

1.生產工藝主要流程和基地周邊的情況;

2.處理好各種流線的關係,包括人流路線、貨流路線等;

3.新穎富有現代感的造型立面設計;把握空間感和人性化;

4.造價經濟因素。

工業建築的工程實踐對我之後從事其它類型的建築設計有很大的幫助,讓我在設計過程中養成分析與邏輯思考的習慣,讓我能從建築更本質的需求中去挖掘設計要素,更讓我懂得建築設計中應充分體現對使用人羣的理解與愛護。

在業務能力方面,經過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學子成長為一名具備專業素質的職業建築師。建築專業是一個龍頭專業,建築設計工作影響到各配合專業的工作,因此建築師應具有良好的協調能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應有深厚的專業功底作基礎。

進入設計院初期,我在前輩們的帶領之下參與設計了**等項目,這些項目已先後建成並投入使用。接着在常州華盛天龍有限公司新建廠區項目中我擔任了主要設計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責協調組織工作。獲得業主的認可與讚揚,是我職業生涯中又一新的高度。

在20**年面臨任務多、建築專業人手少的困難下,我帶領我們設計小組其他年輕同事經常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以後施工圖階段打好基礎。

三年的實踐工作,還培養了我嚴謹認真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業精神與職業責任感,設計院的工作作風也培養了我良好的服務精神與團隊協作精神,這些都是成為一名合格的職業建築師所不能缺乏的品質。

在理論方面,我利用業餘時間閲讀了一些建築專業和其它相關專業的書籍,由此對實踐工作進行指導與反思。建築是社會生活形態的空間語言。它反映了時代的社會形態、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。

而這些內容都需要有相應的專業批評,對建設水準、建築水平、產品品質、環境效果,及職業道德的培育和社會引導等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構與提升建築理論的目的。因此,建築理論應與建築實踐產生互動才有真正的價值。

以上工作經歷是我職業生涯的良好開端,今後我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結語:“路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。

工程設計部個人工作總結3

時光荏苒,我20**年6月畢業於**設計本科專業,20**年7月開始在**設計院有限公司園林室工作至今,到20**年10月工作已滿一年,在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。

工作以來,在領導和主管的培育和教導下,通過自身的努力,無論是在學習上,還是工作上都取得了長足的發展和巨大的收穫,現將工作總結如下:

一、學習上

自參加工作以來,我一直嚴格要求自己,認真對待自己的工作,並努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件:大量的實際工程案例,這些對於我們剛工作的畢業生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料,能給我一個很好開拓知識面的機會,而且對於行業的發展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設計院積極向上的工作環境和高素質的員工團隊下更能激勵我不斷學習,不斷超越自我,不斷提升自身修為。

二、工作上

我首先參加的項目是安置**項目設計,在該項目中,我熟悉了項目設計的基本流程,並將在學校中學習的天正建築,cad和photoshop技能應用到實際工作中,學習到許多實踐經驗,也懂得如何跟甲方溝通交流,處理設計中遇見的問題。

最後這兩個項目的施工圖分別在**順利完成並交付給甲方。在此期間我一直兢兢業業地配合同事的工作,聽從主管的指導安排,在項目中我清楚地瞭解到項目由方案擴初施工圖的詳細流程,學習了設計中的很多規範以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。

在主管的指導和與資深員工的交流過程中,我的專業知識和技能得到長足的提高。之後我還參加了**等項目的設計。

在這一期間裏,我付出了很多,同樣收穫也不少,通過一年多的工作和學習,我感受到做為一名工程技術人員必須要細心認真,做好每一步工作,對設計流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規範更要熟悉,還要繼續學習和設計相關、和專業相關的知識,用知識武裝自己,此外還要在工作中學會與人交流,怎樣做人,樹立正確的人生觀與價值觀。

隨着社會的發展,人們對設計質量的要求越來越高,質量是一個企業生存和發展的堅實基礎,質量的提高全靠員工的總體素質和技術管理水平的提高,為能夠面對更加激烈的競爭,培養高素質、高水平的專業技術和管理人員是公司的重點。

過去一年的工作中,在領導的關懷和同事的支持與幫助下,經過不斷的努力,我適應工作節奏,具備了一定的技術工作能力,但仍存在着一些不足,在今後的工作中自己要加強學習,克服缺點,力爭自己專業技術水平能夠不斷提高,同時我清楚地認識到為適應園林設計的新形勢,今後還需不斷地加強理論學習,尤其是新技術、新理論的學習,嚴格要求自己,不斷求實創新,在實際工作中鍛鍊和成長,積累工作經驗,培養工作能力,爭取更大的成績。

工程設計部個人工作總結4

轉眼間20**年即將離我們而去,光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨着我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發現過去的一年是充實而又精彩的一年,內心感慨萬千,新的一年即將開始,在我們昂首期待未來的時候,在這裏對過去一年的工作做一個回顧,總結以往的經驗教訓,以待在新的一年有所改進。

首先感謝公司的各位領導和同事給於我信任和支持,自20**年5月7日入職以來,在公司各級領導的悉心心關懷和正確領導下,在各位同事的大力協助下,工作上取得一定的成果。 總結如下:

一、業務方面

1.增強業務能力,提高設計水平

對於今年剛剛入職的我來説,從事施工圖設計工作是機遇也是挑戰。在剛剛過去的半年多來,我儘快適應了工作的環境,融入到設計院這個集體中。這期間完成了**施工圖設計等項目,特別是對**項目的設計,將對於施工圖設計的認識上升到更高層次的水平。

通過做這些工作,對景觀工程 的認識逐步提高,與各配合專業的連接與協作更加全面,設計進度時間安排更加合理。在此期間,通過整理設計資料,分析甲方意見,鍛鍊了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關係,與集團各部門之間聯繫的重要性。

通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業技能,領會設計工作的核心,本着集團“專業專注 客户至上”的服務理念,積極響應、倡導“進取精神、團隊精神、主人翁精神、實幹精神”的企業精神,為設計院的發展多做貢獻。

2.加強學習,不斷提高

通過工作實踐,使我認識到自己的學識、能力和閲歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這期間我自學各類規範圖集,閲讀大量優秀設計項目,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。

經過不斷學習、不斷積累,已具備了一定的設計工作經驗,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業素質,爭取工作的積極主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

3.嚴格要求,團結進取

在過去的一年裏,我嚴格要求自己,遵守規章制度,團結同事堅守工作崗位,服從領導的工作安排,按時完成領導分配的工作,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。

二、不足與提高

回顧這一年的工作,本人能敬業愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

第一,現場經驗不足,特別是現場協調等工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看其他專業圖紙、看懂看透,熟悉各專業設計規範;

第二,自己的理論水平、專業知識、設計規範學習還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。

在以後的工作中要保持着良好的心態,爭取改正以往的缺點,總結經驗吸取精華,為明年的工作做好戰前的準備,工作當中的繼續發揚不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,新的一年意味着新的起點新的機遇新的挑戰!我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身設計水平與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。爭取在新的一年再創佳績,邁上一個新台階。爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

【第7篇】2023年設計部個人工作總結

辭舊迎新之際,首先祝各位領導和全體同事們新年快樂!轉眼間xx年已經結束,回首xx年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快。在安徽同創這個集體裏已經一年了,一年的時間學習,一年的時間成長,讓人受益匪淺。

在xx年1月5日入職,通過起初的培訓,對通信設計有所掌握,後來在甘肅省慶陽市做g14.2工程,主要是做宏站、(信源)室分以及dau+dru數字拉遠站的工作。在慶陽的2個月時間,協助公司同事完成g14.2工程的勘查和設計。之後學習傳輸設備的勘查,配合同事完成滁州傳輸11期ptn接入層的項目。在這段時間裏,除了工作上的收穫外,仍然不敢放鬆學習,與同事的接觸中,發現同事在工作上面的嚴謹是值得我學習的。我希望能通過每次的出差,都學到了不少以前沒有接觸到的專業知識。在xx年10月開始參與池州替換站的項目,和同事一起,每天爬山勘察,雖然辛苦,但是體會到了集體的快樂,每天接觸不同的人,不同的事物。在池州的勘察的十天時間裏,掌握了做替換站項目的要點,也認識了新的朋友。xx年11月22日,參加了甘肅白銀項目,主要做sdh(接入層),在汪金寶的指導下,慢慢熟悉那邊的情況,和同事一起勘查,在零下xx度的氣温下勘查,苦中作樂,感受到同事的照顧,在生活上的關心,讓我再次體會到了我們這個集體的温暖。

一年來在領導和同事們的關心、支持和幫助下,使我在學習和工作等方面取得了一定的進步。我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守公司各項規章制度,嚴格要求自己,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念,安徽同創一定會做大做強。

回顧一年來的工作,我在學習上和工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,就是在設計崗位上還有很多沒有接觸到的知識,如預算和方案,希望通過xx年的項目來把自己在這方面的缺口補上。我能有幸加入同創這個大家庭,我會走好每一步,幹好每一天,與同創一起發展,與我們這個集體一起用青春和熱血構築安徽同創璀璨的明天!

【第8篇】2023年設計部個人工作總結

秋去冬又來,花開花亦謝。一閉一睜間,匆匆又一年。

在忙忙碌碌中,20xx年又將過去了,在這一年當中,設計部無論是在運作模式、設計產值、還是人員結構,各方面的變化都比較大。

設計部的運作模式是從x月底開始進行調整的,以獨立承包制的運營方式,與之前相比,變化相對較大。設計部有了更大的自主權,有了更大的發揮空間。對於公司來講,也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看,情況還是比較穩定,總體是穩中有發展。在不斷提高自己的管理能力的基礎上,繼續加強專業知識的學習,領導部門所有人員,往更高設計層次邁近。

從一年的設計產值來看,比去年有了相對程度的提高,設計工程總產值達x億元左右,設計費總產值近xx萬元。從項目的類型上分析,今年的聲學公建項目比去年增加很多,如青少年宮、藝術中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見,幾年以來,豐總一直要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學裝飾領域這一決策初見成效。還有今年本地區的事業單位的設計裝飾項目,如雨後春筍,慢慢地越來越多,而且都是側重於在原有建築中的裝修改造,這也預示着本地區的機關事業單位的二次裝修改造時期的到來,因此,我們應該提前做好準備,在20xx年,爭取再把握更多的機會,打個漂亮戰。雖然今年的產值是喜人的,但是作為一個甲級設計資質的設計單位來説,這是遠遠不夠的。我們仍需要進一步努力,不斷地在業務技能上下功夫,爭取在新的一年裏,產值更上一層樓。

設計部今年的人員流動性,是歷年來的,幾乎是大換血,與新成立一個設計部沒什麼區別。因此在一定程度上影響了工程設計的質量、進度,甚至導致某些項目的流產,對公司造成了較大的損失。但是,在這幫新人的共同努力下,還是平穩地挺過來了。需要項目現場跟蹤,我們就駐現場;需要加班加點趕時間,我們就連續奮戰近數月;需要互相配合,就互幫互助。在部門裏,人員之間的團隊凝聚力,在短時間內很快有了質的提升。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點,我們都做到了。

設計部的20xx,是一個不平凡的20xx,每年的這個時候,心中總充滿着無限的感慨來回顧這一年,心中總充滿着無限的希望來期待下一年。年復一年,看到的是進步,看到的是發展,看到的是大豐的未來。

【第9篇】2023年設計部個人工作總結

不知不覺中,見證着公司不斷髮展的xx年已經過去,充滿希望的xx年終於來臨。回首xx年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關、加班備戰的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。

xx年,我的主要工作是本部門日常工作的管理,全面負責本部門人員工作分配、資料審核、各部門之間協調等管理工作,還協助譚總落實開發新燈樣板。現將這一年的主要工作總結

一、xx年主要工作內容

(一)在管理及部門協作方面

1、編制了設計部入職流程及崗位職責、樣板房管理流程。2、增加新員工入職培訓並主導培訓。3、提出建立設計部資料管理庫。4帶領大家共同完成每月規定任務。5、強化辦公室管理工作和5s規劃。6努力配合譚總的工作和公司的各項指示。7、與各部門溝通,確保開發的產品生產工藝合理,嚴格控制質量和進度,降低生產成本。

(二)新產品開發設計的前期工作

1、根據要求製作外觀效果圖、新方案的設計、組織製作裝配作業指導書和成本核算表。

2、利用cad軟件製作資料和圖紙,這是設計工作中最重要的工作。從編寫物料清單、製作爆炸圖、包裝設計、成本核算,基本涉及到了公司生產的每個部門和每一個環節。因此,這要求我們設計員和繪圖員要懂技術會溝通還要嚴謹的工作作風和主動負責的工作態度。一點疏忽都有可能對各部門生產造成工作上的困擾甚至對公司造成重大的損失。基於這些重要認識,設計部在本部門工作例會上多次強調嚴謹和責任對於一個設計員和繪圖的重要性,全體同事不論在溝通技巧還是自身素質都有明顯增強。雖然近來有些圖紙和物料清單和圖紙存在錯誤,給我們造成不便。對於工作疏忽或圖紙錯誤造成的問題我們承擔責任,不是我們的資料問題,我們也尋求改善和協助。總之,設計部將繼續加大力度提高設計人員的圖紙準確率和出圖效率。

3、現場問題跟進處理工作,在生產的過程中,沒有人願意看到產品出現異常。但到目前為止新產品從設計到製作都不同程度的出現問題,或大或小都關係到組裝的存在問題,尤其今年玉石與圈配套出現問題比較多,但無論是圖紙問題還是其他原因的問題,設計部總是處理問題的核心和主導部門。根據不同的問題,綜合考慮成本、交期、產品美觀性和方案的操作性提出合理的處理意向是設計部責無旁貸的事。

(三)樣板跟蹤和模具開模協議

今年做的樣板主要是有水晶銅燈、玻璃燈、夾片燈、三大類別,共有10大系列,分別是31銅燈+水晶、32銅燈+水晶、35銅燈+水晶、36銅燈+水晶、37銅燈+水晶、38銅燈+水晶、11和12玻璃彎管水晶燈、21和22的扁鐵夾片水晶燈。共有兩百多款燈具。另外現代燈也做了很多款新燈,還有的就是陶瓷銅燈正在開發新樣板中。在樣板開發過程中,很多配件都是我們設計員設計出來的需要進行開模,所以模具開模是新燈開發比較重要的一部分,要加強對模具的管理。今年主要是在堅力做脱蠟模,翻砂模主要是在銘鎰、金鎰、品亮等銅件廠做。

(四)使用新軟件erp

為了完善公司的管理制度和方便資料管理的準確性和進行生產,公司年底開始使用erp系統進行初步工作。我們部門也要對資料和燈體結構嚴格要求,減少生產過程中不必要的麻煩,因此安排了繪圖員呂海英和澎慧負責做資料和erp系統的bom表錄入,所做的資料全部經過審核通過才可以保存到資料庫,儘量做到資料精準。

【第10篇】2023年設計部個人工作總結

設計部技術個人工作總結範文

xx年承擔了一些重要項目,如海河摺頁、玉佛宮畫冊、氣候大會相關項目、體育局相關項目、中冶天工樣本,參與了世博回顧展、津洽會項目、南開大學新校區規劃展項目,通過這些項目提高了能力,特別是下半年在項目比較多的情況下仍然比較順利地完成了若干樣本與畫冊項目。這些成果的取得關鍵是質量意識的提高,在設計方面有了更多的鍛鍊機會,這些都使年底的工作進展地比較順利。嘗試並實踐了更多的表現手法,也對設計的內涵有了更深入的瞭解。

質量問題反思 發生的質量事故:南開中學封套底紋缺失、台辦會議手冊設計粗糙、南開大學黨建展板底紋缺失。年初狀態比較浮躁,最終這種工作狀態也使自已陷入了約半年的低谷期,質量事故的教訓是慘痛的,事故後的思考更加深入和銘心,在今年後期的工作中時刻牢記,仔細、認真、多多複核。複核確實是避免埋雷和事故的一個最有效的辦法。摒棄“等”和“靠”的心理,把自已負責的部分負責起來。

粗手的毛病,冰凍三尺非一日之寒,這些問題的出現都是有原因的.,並非是偶然發生的,與不良的心態、不科學的工作方法是有關係的。

工作狀態調整和方法改進

當前的職業目標:做一個合格的設計師,做一個令人放心、令人信賴的河圖員工。

工作不能一味求多,進而轉為求實、求精。一些具有挑戰性和考驗設計思維的項目是鍛鍊的好機會。

設計稿件應該做到初稿的設計方面來説是最好、最具創造性的,定稿是全局角度來説最成熟、最全面的。

獨立性加強,不給別人添麻煩。不要老是讓同事扶着你去走,增強給作品把關的能力,這是一種鍛鍊自立的辦法。

增強主動學習意識,不學習就要被淘汰,這是永恆不變的真理。學習需要再主動、再積極一些,對於自已沒有接觸的地方要去嘗試、去思考。

加強執行力。再忙,該幹完的事還是要先做,科學安排工作項目的順序和輕重。

年末的一些測試暴露出了基礎知識薄弱的問題,長期以來一直投入大量精力在設計效果,表現手法上,而忽視了這些最基本的東西,必須在短時間內修補基礎知識。“專業,你唯一的生存之道!”這句話的意思原來是這麼實實在在。我們在工作評定方式上應該更加註重於質,質量水平體現專業程度高低。

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