第一篇：水錶抄表個人工作總結
一年的時間很快過去了，在一年裏，我在水務集團領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，本年度的工作總結主要有以下幾項：
一、我是一名普通抄表員，在自己平凡的工作崗位上兢兢業業紮紮實實地工作。周而復始的抄表，點點滴滴平凡得細碎，在領導和同事們的幫助下我把這些細碎的事情做好了，取得了優良的工作業績，用實際行動向老前輩們學習，我覺得只有做到這樣，才能真正地體現我們最基層、最普通員工克己奉公、衷愛事業、無私奉獻的真諦。
二、我話不多，做事認真。從當抄表員起，新來乍到，我不放過任何一個業務學習的機會，在老抄表員耐心的帶教過程中認真地熟悉用户，揭水錶井蓋，看水錶，寫抄本，算水量，從早忙到晚。有時候帶抄的師傅臨時有事不能來，我就自己拿着抄本請當地羣眾幫忙找地方，對錶位，做好詳細的備註，做到在最短的時間內完成抄表任務。為保證抄表質量，抄完表後我總是在辦公室裏把抄本仔仔細細地核算好，確認沒有問題後工工整整地謄寫好再上交。複核中遇到的異常情況如用户水錶計量不準、水價不符、表前表後漏水等問題我都能及時彙報，讓水務集團裏能在第一時間得知用户水錶和水量狀態，作出相應的處置措施，避免一些不必要的與用户的爭議，既讓用户滿意又維護了水務集團的利益。1
三、營業的工作就是與錢打交道，做事情必須要很強的原則性。抄表的水量要準，水價要真實。這一點上我是認認真真，從不馬虎。當抄表員這幾年了，每一塊水錶都是抄錄來的實表數，所轄管片的水價實實在在到了位。平常也有過親朋好友找我少開點水量，把水價核低點，我從來沒有做過。我對他們講：“沒有多少錢的事情，你這樣雖然做丟面子，但我這樣做丟飯碗，更會給國家造成損失。”讓來找的人理解我。公是公、私是私，我從不含糊。水錶報換，我一定要確認這塊水錶有問題才申報，每次別人工作要配合，我總是放下其他的工作積極配合。
四、在工作中我總結出：幹工作要帶着真情感去做才能用心地投入到工作當中把事情做好。抄表員工作辛苦，瑣碎的事情一籮筐，不熱愛這份工作斷然是幹不成事情。在所管的片區工作的時間長了，好多的用户看到我這樣的工作責任心，欠帳總是很少，用户的投訴更是沒有。工作任務調整時，我從沒半句討價還價的話，不僅能在短時間內熟悉新的情況，還積極的帶接手的同事抄表。幫着他們清對水費金額，填單交帳。我做到接管一片清楚一片，也親近一片，在用户中樹立水務集團的良好形象。
第二篇：水錶抄表員個人工作總結
2014年個人工作總結
一年的時間很快過去了，在一年裏，我在水務集團領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，本年度的工作總結主要有以下幾項：
一、我是一名普通抄表員，在自己平凡的工作崗位上兢兢業業紮紮實實地工作。周而復始的抄表，點點滴滴平凡得細碎，在領導和同事們的幫助下我把這些細碎的事情做好了，取得了優良的工作業績，用實際行動向老前輩們學習，我覺得只有做到這樣，才能真正地體現我們最基層、最普通員工克己奉公、衷愛事業、無私奉獻的真諦。
二、我話不多，做事認真。從當抄表員起，新來乍到，我不放過任何一個業務學習的機會，在老抄表員耐心的帶教過程中認真地熟悉用户，揭水錶井蓋，看水錶，寫抄本，算水量，從早忙到晚。有時候帶抄的師傅臨時有事不能來，我就自己拿着抄本請當地羣眾幫忙找地方，對錶位，做好詳細的備註，做到在最短的時間內完成抄表任務。為保證抄表質量，抄完表後我總是在辦公室裏把抄本仔仔細細地核算好，確認沒有問題後工工整整地謄寫好再上交。複核中遇到的異常情況如用户水錶計量不準、水價不符、表前表後漏水等問題我都能及時彙報，讓水務集團裏能在第一時間得知用户水 1
表和水量狀態，作出相應的處置措施，避免一些不必要的與用户的爭議，既讓用户滿意又維護了水務集團的利益。
三、營業的工作就是與錢打交道，做事情必須要很強的原則性。抄表的水量要準，水價要真實。這一點上我是認認真真，從不馬虎。當抄表員這幾年了，每一塊水錶都是抄錄來的實表數，所轄管片的水價實實在在到了位。平常也有過親朋好友找我少開點水量，把水價核低點，我從來沒有做過。我對他們講：“沒有多少錢的事情，你這樣雖然做丟面子，但我這樣做丟飯碗，更會給國家造成損失。”讓來找的人理解我。公是公、私是私，我從不含糊。水錶報換，我一定要確認這塊水錶有問題才申報，每次別人工作要配合，我總是放下其他的工作積極配合。
四、在工作中我總結出：幹工作要帶着真情感去做才能用心地投入到工作當中把事情做好。抄表員工作辛苦，瑣碎的事情一籮筐，不熱愛這份工作斷然是幹不成事情。在所管的片區工作的時間長了，好多的用户看到我這樣的工作責任心，欠帳總是很少，用户的投訴更是沒有。工作任務調整時，我從沒半句討價還價的話，不僅能在短時間內熟悉新的情況，還積極的帶接手的同事抄表。幫着他們清對水費金額，填單交帳。我做到接管一片清楚一片，也親近一片，在用户中樹立水務集團的良好形象。
第三篇：水錶檢定站2014工作總結
水錶檢定站2014年工作總結
水錶檢定站在公司黨委的正確領導下,在各部門的大力支持和幫助下，以深入學習實踐科學發展觀活動為動力，積極開展水錶檢定工作，基本完成了各項目標任務。下面就把一年來的工作情況向各位領導和同事們彙報一下：
一、工作完成情況
1、按照國家《冷水水錶》檢定規程要求，對dn15mm －dn50mm的水錶實行強制首檢，限期使用，到期輪換。今年共校驗首檢水錶7476只，確保了水錶受檢率達到100%，合格率達100%。
2、大力開展節能降耗，增收節支活動。根據本部門實際，在校驗首檢水錶的同時，維修廢舊水錶450只，檢定合格入庫373只。一是為公司節約了大量資金。二是保證了公司水錶的週轉更換。
3、今年對用户送檢水錶全部在工作時限內完成，客户滿意率達98％以上。全年共校驗個人送檢及異常處理水錶115只，共接受水錶異常諮詢270餘次， 配合生技部、管網運行部、農水部等現場檢查維修水錶62次，幫助查找原因並進行解決。
4、認真組織學習政治理論和業務知識，學習《計量法》等有關計量方面的法律法規，及公司制定的《水錶管理制度》、《服務規範》等文件，積極參加公司組織的培訓學習和 1
勞動競賽活動。
5、5月份參加了由高密市質量技術監督局組織的“國際計量日”宣傳活動，發放各類宣傳資料200多份，進行了實物展示，並向前來諮詢的用户介紹了水錶使用常識等等。
6、為了保障員工及設備的安全，全年共對設備進行檢查維修21次，平均每月2次。全年設備安全率達100%。為了保證水錶計量的穩定性，我們按計劃到濰坊對水錶檢定台的配套設施全部進行週期檢定。對兩個水錶檢定台做兩台套比對、重複性實驗5次，併到諸城市水司以及濰坊自來水公司做了2期間核查，同時對校表用的水池自己動手進行了清洗。
7、今年我們對水錶自轉問題進行了深入的研究和創新，決定在表前裝止回閥，既然水錶自轉是因為壓力波動，水被壓縮造成的，可以考慮安裝止回閥，止回閥可以起到阻止水倒流的作用。這樣，在壓力升高時，水被壓縮，水錶產生正轉動；當壓力降低時，止回閥自動關閉，水錶不會產生轉動。當壓力再次升高時，只要壓力不高過止回閥內壓力，水錶就不會再轉；水錶自轉主要是水錶往復多次計量才累計出很大的水量，安裝止回閥可以減少水錶自轉的頻率，也就能夠很好地解決壓力波動造成的水錶自轉問題。
二、存在的問題
1、水錶管理和服務行為有待於進一步規範。
2、水錶檢定員的業務知識和實際操作能力有待於進一步提高。
對於以上兩點問題，我們會在以後的工作中，加強員工的培訓，增強員工基本素質。多組織員工進行業務知識學習，以提高實際操作能力。
三、2014年工作打算
1、按計劃對水流量標準裝置進行兩台套比對實驗、重複性、穩定性考核實驗，迎接省市技術監督部門對我公司計量標準器檢查及計量標準考核。
2、積極參加公司組織的各種培訓學習技術，不斷創新，提高全員的整體素質和業務技術水平，
3、按照國家《冷水水錶檢定規程》要求，對dn15mm －dn50mm的水錶實行強制首檢，到期輪換.對dn50mm以上的水錶進行週期檢定。
4、對用户有爭議的水錶及個人送檢水錶，要依據檢定數據對用户出具檢定證書，並認真作好用户來電來訪工作。
5、積極開展增產節約，增收節支活動。根據水錶檢定站的實際情況，對拆回的廢舊水錶進行維修、檢定，努力降低成本費用。
第四篇：水錶抄度員年度工作總結
水錶抄度員年度工作總結
回顧一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。現將個人一年來的工作總結如下：
工作中，我力求周全、準確，避免疏漏和差錯，全年抄計水量33萬餘噸（包括生活區職工12014噸），與零九年同比增幅2.9%。每月抄計水錶三百多塊，水錶分佈在慈光閣、雲谷寺、温泉、逍遙亭、湯泉等區域，點多線長，水錶抄計難度大。每月我均合理安排時間，不辭辛苦，奔波到各點，及時抄計水錶，並整理彙總至財務室。在此期間，我還參與了管道安裝與維修，更換了温泉林業派出所dn40mm鍍鋅管活接、維修慈光閣博物館dn50mm鍍鋅管30米、更換雲谷索道dn25mm閘閥、維修黃山藝術館pe管和用電服務公司臨時接水、園林開發dn50mm鍍鋅管等。
一年來，本人雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，我將在今後的工作中，不斷改進服務水平，遵守公司內部規章制度，維護公司利益，力爭取得更好成績，為公司貢獻綿薄之力。
二〇一四年一月十日
第五篇：裝修業務員的個人工作總結
在上一年的工作和生活中，獲得了一生受用的寶貴財富“思考力”，我開始了為一生去思考去規劃，在我看來這就是xx年最大的成就。
xx年，勝達武裝了思維，強化了對自己和對社會的認知。初步確定了生涯規劃，有了明確的生命導向，也找到了真正想要的生活道路，看到希望的同時也建立了自信。
在公司這段時間，在工作中不斷修練自己，我學習到思維是可控的，無論別人的還是自己的。所以，我的工作和生活都突然有了轉變。從疲憊的強制性的“思緒”到隨心的使用“思考”去發現問題，解決問題。正視生活中的問題就是正視生命的提問。所以我更熱愛生活享受生命。
這幾個月，我還明確了要以“身體健康，家庭和睦，修增智慧，和諧共贏”為生命導向。然而在來公司之前我一直都以賺錢回家給爹媽長臉為人生最大的目標。在人生態度上更又上升了一個格局。
我還深刻認識到一定要與身邊有前途的有志之士結盟，身邊的同事朋友就是我未來最好的社會資源，有前途的朋友遠比有錢的朋友更重要。真正能成就我的正是他們。我可以不優秀，只要我的朋友每個人在共同成長的道路上都比我更優秀我就成功了。把力量和方向都集中在一起，組織成鋼筋鐵網無懈可擊。
這些是我在居眾收穫到的智慧。
xx年9月21日有幸能加入居眾裝飾，追隨嚴主管至今。居眾是我接觸到最適合發展的一家工作單位。這幾個月來，業績雖然並不出色，但是這段時間我學習瞭解到瞭如何更好的與團隊相處，合作並進。學到了業務拓展技能，運用各種渠道。也相應的進行了實踐。也對居眾裝飾的文化，使命有了深刻的共鳴。對家裝行業有了初步的認識。
介入居眾是我第一次進行完全業務性工作，相比較銷售型業務工作居眾更適合我。因為我的優勢在於團隊組建和操作中的協調統一，還有人脈拓展以及對心態的把握帶動。所以，我更適合生存在團隊之中。我們的“扒皮會”已經讓部分同事和我個人有所進步了。
現在的成績遠不如其他同事那麼卓越。但我有信心做到更好。現在也有若干樓盤正在溝通中，期待可以更深一步的交流合作。創造更多的業績。
在業務上，電話營銷是我的弱勢，很多客户都是因為專業知識和語言溝通不到位而在電話裏流失掉。語言是我需要加強的地方。在面對客户的拒絕時我的心態會受到影響，這也是要加強的地方。
在團隊中，我還要繼續改正的毛病還有很多，比如經常打斷別人的談話不顧及別人的感受，過於霸氣外露容易起衝突，過度表現自我不謙虛等等。
對這個行業到現在也是認識初淺，還有很多需要去學習的方。在電話溝通中讓雙方都有所收穫才是最佳的狀態。針對市場上的工藝，做法，居眾本公司的工藝，產品瞭解還遠遠不夠。這些需要去學習。
公司的制度，運作，文化，都非常適合我們。公正，公開，公平。每個人都有機會，只要勇於把握。
對生命的思考是不能停歇的。對工作的總結是不能疏忽的。
在過去的一年裏，進步和碰壁總是相伴一路的，慶幸的是能遇到嚴雪，遇到這幫兄弟姐妹。
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