第一篇：上半年林業局工作總結
今年上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在市局的指導和各有關部門的大力支持下，我們以開展保持共產黨員先進性教育活動為動力，以提高林業三大效益為中心，按照"嚴格保護、積極發展、科學經營、持續利用”的原則，狠抓年初確定的各項工作任務，堅持體制和機制創新，抓好隊伍建設，取得了較好的成績。現就上半年工作總結如下：
一、 上半年的工作總結
(一)以綠色通道建設為重點，全力推進生態林業建設。
上半年，經過廣大幹部羣眾的共同努力，全縣共完成植樹造林.畝，其中農田防護用材林畝，經濟林.畝，防護林畝;新建林網畝，完善林網畝，村屯四旁植樹萬株。 特別是今年的綠色通道建設工作，全縣共計完成綠化道路.公里，超過計劃的%，成活率和保存率均超過%，栽植質量為歷年最好。
在今年的植樹造林活動中，各鄉鎮做到了四個結合：一是植樹造林與森林防火相結合;二是植樹造林與綠色通道建設相結合;三是植樹造林與全社會辦林業相結合;四是植樹造林與林農增收相結合。同時，我縣的植樹造林工作還突出了“早、高、嚴、實”四個字：一是領導重視，突出了一個“早”字。縣委、縣政府高度重視綠色通道建設，春節前就召開了全縣綠色通道建設動員大會，進行了詳細的安排部署，並將其納入今年縣委、縣政府的“十件實事”之一。主要領導同志曾多次在有關會議上強調綠色通道建設的重要意義。植樹節期間，*縣長率領有關領導先後到個鄉鎮對綠色通道建設情況進行了實地調研，對綠色通道建設的標準、質量提出了具體要求。縣委、縣政府分管領導更是高度重視綠色通道建設，強化調度，多次進行實地檢查，通過召開現場會、調度會等形式，加強督促，有效地促進了綠色通道建設的開展。各鄉鎮積極貫徹落實會議精神，分別成立了領導班子和工作班子，把以綠色通道建設為主的春季植樹造林工作作為春季農業生產的一項主要任務來抓，層層分解任務，明確責任人，建立責任制，制定相應的考核體系或獎懲辦法，確保了各項任務的完成。我們自身也積極發揮職能作用，成立了綠色通道建設領導小組和技術指導組、宣傳報道組、綜合協調組三個工作小組，具體搞好服務工作。同時，通過廣播、電視等新聞媒體及各種會議大力宣傳植樹造林的重要性，使廣大羣眾對改善生態環境、建設生態農業有了一個新的正確的認識，造林積極性明顯提高，從而形成了全黨動員、全民參與、全社會共同支持的良好局面。二是規劃、標準，突出了一個“高”字。在今年的植樹造林工作中，無論是苗木選擇還是栽樹地點，無論栽植標準，還是管護措施，我們都堅持高起點規劃，嚴標準要求，確保本稿件屬於造林質量。按照突出重點、適地適樹、因地制宜、適度超前的原則，確定了今年的綠色通道建設重點，並落實到“一圖、一表、一書”(每個鄉鎮都要按照規劃，繪製綠色通道建設圖、填寫綠色通道建設統計表、制定並落實好綠色通道建設路段承包責任書)，明確了綠色通道建設的重點、標準及要求，同時也明確了建設路段的權限和責任，進一步調動了廣大羣眾種樹的積極性和主動性，確保了栽一棵活一棵，栽一片綠一片。同時，我們堅持依靠科技，提高標準，講求實效。在整個建設過程中，堅持統一苗木規格，統一技術標準，統一施工時間“三統一”，做到了隨起苗、隨運輸、隨栽植，真正把質量管理延伸到了規劃設計、整地挖穴、苗木起運、施工栽植等各個工序各個環節，確保了植樹造林的速度和質量。三是檢查督促，體現了一個“嚴”字。為確保完成建設任務，我們把強化督促檢查放在重要位置，報請縣政府同意，從農口兄弟單位抽調了名副局級以上領導幹部組成了個工作督導組，並給督導組配備業務能力強的專業技術人員，具體督促綠色通道建設工作。同時明確，綠色通道建設工作由縣綠化委員會負責檢查和驗收，實行定期檢查調度制度，造林工作結束後，經檢查驗收，對完成任務的，縣政府採取以獎代補的方式給予一定資金獎勵。對完不成任務的，給予通報批評，並追究有關領導和責任人員的責任，這些措施的落實，有效地推動了綠色通道建設工作的開展。四是管護措施，落腳到一個“實”字。為防止出現以往因責任不清、管護不力造成“年年栽樹不見樹”的不正常現象，我們大力推廣**鎮“”、“”拍賣方式，引導各鄉鎮結合各自實際，採取靈活多樣的形式，創新植樹造林機制，積極深化林權制度改革，確保了苗木的成活率和保存率。如**鎮實行“樹隨地走，誰栽誰有” 的辦法，採取鎮、村、户：：分成的方式，實施拍賣承包，共簽定了份責任書;**鎮王小莊村，將綠色通道路段承包使用期限定為年，並由承包户對遮蔭户進行補償，對路北、路南、路西、路東遮蔭户每米分別補償元、元、元和元;外山村一農户承包了米路段，一次就交納年承包費元。機制的創新調動了廣大羣眾的積極性，** 鎮、**鎮部分路段栽植前，羣眾都自覺施了底肥，真正實現了“栽起來，管起來”。
(二)突破限制玫瑰發展的瓶頸，強力抓好玫瑰產業。
一是搞調研、摸實情，為我縣玫瑰產業健康發展出謀劃策。近幾年來，由於市場等原因，出現了玫瑰產品銷售難等問題，對我縣的玫瑰產業產生了不良影響，僅去冬今春，全縣種植面積就減少.萬餘畝。為保護並發展好這一特色產業，縣委、縣政府高度重視，多次指示要尋找解決問題的有效途徑，儘快擺脱困境，扶持壯大玫瑰產業。針對
這種情況，我們組織有關人員先後到有關的玫瑰種植户、加工户、加工企業進行實地走訪調研，瞭解情況、研究對策，形成了《關於玫瑰產業發展情況的調查報告》，提出了宣傳力度不夠，缺乏主導產品，缺乏龍頭帶動，產品銷售渠道不暢等問題，並積極向縣領導建言獻策，千方百計尋找突破口。二是突出抓好龍頭企業培植，延長玫瑰產業鏈條。玫瑰產業發展的過程告訴我們，培植一個有技術、有實力、有市場，能帶動羣眾增收致富的龍頭企業，是解決我縣玫瑰花產量過剩、玫瑰產品附加值不高等問題的有效途徑。為此，按照縣委、縣政府《關於率先突破遠郊縣的實施意見》有關建設高標準玫瑰精油加工企業的要求，在縣委、縣政府分管領導的大力支持下，我們與計劃等部門經過多方努力，經過**集團介紹，與**公司達成技術轉讓協議，籌建了玫瑰精油加工項目，建設了**玫瑰花精油加工有限公司，利用土耳其的先進技術，生產玫瑰精油。該企業每天可加工鮮花噸，今年可消耗鮮花噸，約佔全縣鮮花總產量的/。在企業建設過程中，我們積極提供最優質的服務，無論人力、物力，都給予了最大的支持。企業缺乏技術人員，我們從玫瑰產業辦和玫研所抽調名專業人員長駐企業，企業車輛緊張，就無償提供一輛車供其使用，並積極為其跑資金，協調關係，使企業在短短的兩個月就完成建設並投產。該企業的建立，在一定程度上提高了玫瑰花的價格，穩定了花農的情緒，保護了花農的利益，促進了我縣玫瑰產業的健康持續發展。目前，該企業已經正式投產，並與土耳其達成初步出口協議。三是加大宣傳力度，擴大**玫瑰品牌知名度。事實證明，我縣玫瑰的宣傳力度遠遠不夠，它與我縣玫瑰的生產規模及不相稱，在一定程度上制約了我縣玫瑰產業的健康發展。為此，我們經多方努力，相繼邀請中央電視台、某省衞視、齊魯電視台專題欄目記者，對我縣玫瑰的生產現狀、加工情況等進行了全面採訪，節目的播出，將進一步擴大**玫瑰在全國的知名度，增強玫瑰產品在市場中的競爭能力，進而帶動玫瑰特色產業的健康發展。
(三)優化結構，大力推進經濟林基地建設。
為促進農民增產增收，結合我縣林果生產實際和國內國際市場需求，我們以核桃、釀酒葡萄和蘋果為主，着力加快經濟林基地建設。一是制定優惠政策，調動廣大羣眾的積極性。特別在核桃基地建設中，縣裏確定了個重點核桃種植基地予以扶持，規定每年集中連片發展畝以上的，扶持萬元，有效調動了鄉鎮、村的積極性。目前，**鎮王莊、**鎮範莊、**胡坡均發展到畝，**鎮三山峪新栽植畝，面積達到畝。另外畝釀酒葡萄基地和畝高光效蘋果基地也初步建成，均正在實施科學管理，不久，將成為我縣林果產業中新的亮點。二是充分發揮專業技術優勢，做好技術指導工作。在核桃基地和其它經濟林基地建設中，為保證苗木和栽植質量，我局專業技術人員從起苗、裝車、運輸到定植都嚴格把關，從源頭上確保基地建設質量。同時，充分利用農民教育課堂這一節目，結合我縣林業生產的實際需要，及時地把生產中需要的技術講解下去，解決了農民在生產中可能遇到的困難。截止目前，共舉辦農民教育課堂期。在優惠政策和市場需要的共同作用下，農民羣眾發展經濟林積極性高漲。全縣新發展經濟林.畝，其中核桃畝。
(四)搞好森林資源管護，鞏固造林綠化成果。
一是做好森林防火工作。針對火險等級偏高的不利局面，我們採取多種措施紮實做好春季森林防火工作，確保了防火期內沒有大的森林火災的發生。首先，創新宣傳載體，加大宣傳力度。在充分利用好宣傳車、廣播、電視、標語的同時，我們又通過與縣教育局、團縣委、婦聯聯合下發《做好森林防火工作的通知》，在農村集貿市場設立宣傳台，深入偏遠山區發放護林防火小冊子等新形式加大宣傳，使森林防火工作家喻户曉，及大地增強了全民護林防火意識。其次，加強護林防火隊伍和基礎設施建設。在我縣的制高點修建了兩處瞭望台，購置了一輛專用防火車輛，購買把四號滅火工具，添置颱風力滅火機，進一步配齊完善了防火設備設施。同時，邀請消防專家就林火基礎知識、撲火戰術、自我保護、滅火機具的熟練操作等問題對防火隊員進行了專業培訓，並適時組織了實戰演練，大大提高了隊伍的實戰能力。再次，加強協作。進一步密切了與地方公安、消防、氣象等單位的聯繫，尤其是在火情監測、火警信息、火災撲救等方面相互配合，相互溝通，最大限度的優化整和防火資源，形成了防火合力。二是繼續開展嚴打活動，嚴厲打擊各類破壞森林資源的犯罪行為。截止目前共查獲各類涉林案件起，其中盜伐林木起，濫伐林木起，非法佔用林地案，毀壞幼樹案起，失火案起，非法運輸木材案起，依法處理毀林違法犯罪人員人次，其中刑事拘留人，治安拘留人，較好地保護了我縣的林木資源。三是鞏固林權改革成果，做好林地確權發證工作。為切實鞏固林權制度改革成果，給林農吃上定心丸，我們積極搞好林地權屬確定和林權證發放工作。到目前為止，共確權發證 份，較好地保護了林農切身利益。
總的來看，半年來，通過全縣人民的共同的努力，我縣林業工作取得了一定的成績，但在充分肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，這與縣委、縣政府的要求還有一定的差距，還存在一些不容忽視的問題。主要表現在：一是部分領導同志對發展林業的重視程度不夠。還沒有真正認識到林業在促進農業增產、農民增收、改善生態環境和促進經濟快速發展中的重要作用，同時，由於林業生產週期長、見效慢、政績難出或成效不明顯，導致有的鄉鎮和有關部門對林業的重視程度，工作力度明顯降低，從而影響了我縣生態環境的改善。二是面對全面建設小康社會和加快林果產業健康發展的新任務，部分領導和同志在思想觀念和工作方式方法上還存在許多不適應。主要表現為“兩重兩輕”，即：重數量，輕質量;重生產，輕流通。三是果品產業內部結構還不合理，大路果品數量相對過剩，優質果品和乾果產品數量相對不足，優質果買難和大路果、低質果賣難現象還依然存在。四是林果產業化程度比較低，龍頭企業規模小，產後處理和貯藏加工滯後等問題仍然十分突出，林果業帶動農民增收的潛力還遠沒有充分發揮出來。合作經濟組織比較鬆散，利益聯結機制不夠緊密，農民進入市場的組織化程度低，適應市場競爭的能力還比較弱。五是林業執法力度還有待進一步加強，亂砍、濫伐林木，亂佔、濫佔林地、亂捕濫獵野生動物等現象還不時的發生。
二、下半年工作打算
下半年, 我們將進一步解放思想，開拓創新，繼續貫徹年度林業工作思路，落實年初確定的工作任務。具體抓好以下三個方面的工作：
(一)抓隊伍
把先進性教育活動迸發出來的積極性在林業實踐中發揮好、實現好。通過深入開展保持共產黨員先進性教育活動，全局廣大幹部職工進一步增強了服務基層、服務羣眾的意識，作風進一步改進，工作質量和效率進一步提高。在下步工作中我們將認真抓好三支隊伍建設，真正把先進性教育活動中所取得的成效在林業建設的具體實踐中發揮好，實現好。一是加強專業技術隊伍建設。加快實施“科技興林”計劃。二是加強執法隊伍建設。以依法行政、高效服務為落腳點，着力加強林政、公安、森保、種苗等四支執法隊伍建設，強化政治和業務培訓，提高服務意識和服務水平。三是加強護林員隊伍建設。結合萬畝省級生態公益林補償試點工作的實施，建立健全護林員管理的各項規章制度，加強政策法規培訓，強化日常管理，對護林員到崗到位情況進行不定期檢查，確保造林綠化成果不受任何損害。
(二)抓重點，在全面完成目標任務基礎上凸現林業建設新亮點。
、全力做好雨季造林工作。按照年初確立的生態林建設重點，借鑑以往的經驗做法，創新機制，落實責任，全面加快荒山綠化步伐，力爭完成畝。一是認真做好苗木籌備、整地挖穴、苗木定植等各項雨季造林工作。二是深化駐縣城機關企事業單位建義務植樹基地活動。繼續實施縣級領導包山頭、包單位責任制，大力推行專業隊施工這一有效方式，並認真做好代植費的收繳工作，切實搞好荒山造林和疏林地補植。三是抓好封山育林，提高苗木保存率。以駐縣城機關企事業單位義務植樹基地為重點，加快圍山防護網建設，配齊、配強專職護林員，以此為樣板，帶動全縣封山育林的實施，進一步提高我縣荒山綠化的檔次和水平。
加強對經濟林的管理，推進林果產業化步伐。在做好全縣經濟林管理的基礎上，重點加強對新發展的畝核桃，畝釀酒葡萄、畝紅將軍蘋果，畝出口創匯蘋果和畝高光效蘋果等基地的後期管理工作，進一步完善技術規程，嚴格質量管理，加快標準化生產步伐。同時，繼續搞好優良品種和先進技術的引進推廣，辦好農民教育課堂，強化技術指導和培訓。
擇優扶強，加快培植龍頭企業，延長產業鏈。着力培育和發展潛力大、銷路廣、帶動力強的木材加工、果品儲藏加工等林業龍頭企業，延長產業鏈，增加附加值;特別是對**玫瑰精油有限責任公司作為重點龍頭企業進行扶持，從各方面給予大力支持。積極探索在龍頭企業與農户之間建立緊密型合作組織。另外，加快玫瑰產業協會、仙桃協會等各種協會組織的組建步伐，為農民聯合起來闖市場提供有效保障。
落實林業政策，加強資源保護。一是繼續開展林業嚴打專項整治活動，嚴厲打擊“三亂”案件，重點查處非法毀林亂佔濫佔林地、非法收購、經營、加工木材等違法行為;二是鞏固林權制度改革成果，做好林權確權發證工作。繼續落實林權改革政策，全面完成荒山、荒溝、路、溝、渠、農田林網經營權的承包、租賃和拍賣，搞好保護性開發，抓好確權發證，切實保護好林農的利益。
做好護林防火和森林病蟲害的預測、預報和防治工作。一是認真落實“護林防火責任狀”，不斷健全完善森林火災預測預報體系，加強專業撲火隊伍建設，堅決杜絕森林火災事故的發生;二是進一步做好森林病蟲害的預測預報與防治工作，重點抓好國家級中心測報點的蟲情監測、系統蟲情調查，做好調查數據的彙總上報;三是進一步加強森林植物檢疫工作，抓好種苗產地檢疫、調運檢疫和檢疫執法工作，有效控制危險性病蟲害傳播蔓延。同時，做好果品檢疫費的徵收工作; 四是加大對野生動物的宣傳和查處力度，對馴養繁殖、經營利用野生動物的業户加強管理。
(三)抓落實，為全縣林業建設的快速、持續、健康發展提供堅強保障。
一是召開專題會議，落實責任。根據不同時段的重點，報請縣委、縣政府同意，及時召開專題會議進行安排部署，明確責任，落實任務。對重點工程、重點基地和重點龍頭企業，分別明確局級領導同志負責，由各職能部門根據職責，協助抓好落實。二是強化督促檢查。對林業重點項目，繼續實行督導制度，報請縣政府同意，從農口部門抽調領導幹部組成督導組，具體負責對鄉鎮的檢查監督，定期調度，及時通報，確保各項任務落到實處。三是嚴格兑現獎懲。對按期完成目標任務的，給予一定的表彰獎勵，對未能按期完成任務的通報批評，特別對推委扯皮、指揮不力造成資源浪費的，建議縣委、縣政府追究有關人員的責任。
第二篇：林業局年終工作總結
林業局年終工作總結
*年，*林業局在盟委、行署的正確領導下，在上級林業主管部門的悉心指導下，在*市委、政府的大力支持下，以“科學發展觀”為統領，始終堅持“依法治局、科學發展、內方外圓、富民強局”的治局方針，通過廣大幹部職工的團結協作、合力攻堅，圓滿完成了全年的目標任務，各項事業得到了長足發展。
一、立足生態保護，紮實有效做好林業常規工作
1.森林防火工作再創佳績。今年，我局堅持將森林防火工作放在首位，嚴格執行行政“一把手”負責制。全年共召開防火專題會議3次，大型防火宣傳活動2次，業務培訓班1次。購置撲火運兵車7輛，配備防火摩托車8輛，防火站配備了電視及照明設備，為各林場配發了9台發電機、4部基地台、20部對講機等滅火工具。正是由於對上述工作的高度重視，確保了我局連續22年無內部重大人為森林火災和人員傷亡事故發生，完成了盟裏下達的目標任務。
2.林政和林地管理工作紮實有效。我局加大了對執法人員的法律法規和業務知識教育培訓力度，提高了其依法辦事的能力。8月份，森林公安分局協同林政科、資源科開展了嚴厲打擊破壞林地資源違法犯罪的“亮劍行動”，10-11月按照盟行署要求開展了打擊違法佔用林地專項行動，通過兩次林地保護管理專項行動，我們認真宣傳了各級黨委、政府保護林地資源的決心和態度，並對全局施業區內5類38處佔用林地工程進行了全面核查。在專項行動中，各部門、基層單位主要領導親自帶隊，抽調精幹人員，紮實開展工作，使我局生態建設、保護森林資源和維護生態安全的能力得到全面提高。
3.林業有害生物預測和防治工作成效顯着。進一步完善了林業有害生物預測和防治工作機制，針對今年害蟲種類繁多、危害面積大等實際情況，森防站於4月中旬至6月中旬適時對各種害蟲展開調查和預測預報工作，針對害蟲的種類及危害時間不同等因素，森防站對害蟲進行了無公害防治5.07萬畝，生物防治36.23萬畝，有效的控制了害蟲的發展和蔓延。今年，有害生物測報準確率達到了93.6%，無公害防治率達到了88.24%，種苗產地檢疫率達到了100﹪，成災率控制在4.3‰以下，全面完成了上級下達的“四率”指標。
4.禁牧退耕工作穩步推進。今年我局繼續堅持和鞏固生態建設成果，規範了家庭生態林場養殖方式，嚴格按照盟行署《禁牧令》的要求，堅定不移地執行了盟委、行署提出的“三禁、三退三還、一扶持”和“兩轉、兩增、兩好”等綜合措施，全面落實並完成了年度禁牧退耕任務。
5.幼中林撫育工作進展順利。*年，我局幼中林撫育任務二十萬畝，按照國家和自治區林業廳關於下達本年度中幼齡林撫育任務計劃的通知，全局各林場於*年9月23日開始幼中林撫育作業生產，至12月中旬已全部完成任務，超額完成了盟裏下達的任務指標。
6.年度造林任務全面完成。今年，各林場對退耕還林、三北四期、植被恢復及家庭生態林場造林地等地塊進行了補植補造，全年造林總面積達到了3.9萬畝，超額完成了盟局下達的造林任務。其中退耕還林補植補造6400畝；三北四期補植補造5000畝；植被恢復9967.3畝；家庭生態林場造林1.8萬畝。
7.天保工程二期啟動工作有序進行。為加強天保工程二期實施方案編制工作的組織領導與協調，我局成立了“天保工程二期實施方案編制工作領導小組”，科學編制了《天保工程二期年度實施方案》，並按自治區林業廳的要求，對天保工程二期相關數據進行了對接，確定了相關資源數據，並將這些相關數據、資料以電子版和紙質版同時歸檔，建立原始檔案。
二、以“合作社運行年”為主題，全面推動我局新型產業集羣快速發展
今年是我局的“合作社運行年”，我們從8個專業合作社的啟動運行入手，因地制宜，將種植、養殖和產品銷售方面有經驗、口碑好、信譽高的人員納入到專業合作社的組織機構中，並使這部分人員成為合作社的骨幹力量。*年經過多方努力，有2個合作社分別被批覆為盟級和市級示範專業合作社，下一步我們爭取將具有我地區特色產業優勢和一定規模的專業合作社申報自治區級示範專業合作社，以擴大我局專業合作社的影響力和知名度。
1.食用菌產業的科技支撐能力不斷提高。*年國森公司共生產食用菌58.8萬袋，其中黑木耳菌袋56萬袋，猴頭1.1萬袋，香菇3000袋，平菇7000袋，滑子菇7000袋。養殖園區養殖黑木耳45萬袋；新建了955平方米生產車間，集參觀通道、拌料、裝袋、滅菌、冷卻、消毒、接菌、制菌為一體，達到了流水化作業水平，大幅度提升了生產效率。日產5萬棒的生產線已投入使用。為了做好食用菌產業的科研開發工作，今年國森公司開始研發野生蘑菇菌人工野外栽培試驗，6月15日前已將生產完的菌種野外潑灑或掩埋入濕度較高的土壤草甸上，試驗點10處左右，紅石砬子的紫花臉已初見成效。
2.有機種苗繁育產業規模不斷壯大。通過幾年的運作，現全局育苗總面積已達到1.3萬畝，其中牛汾台苗圃1208畝，*苗圃237畝，明水苗圃1061.5畝，西口苗圃1068畝，蛤蟆溝苗圃1633畝，庭院育苗和以育代造7792.5畝。並新增了白榆、銀中楊、油松、糖芪等育苗新品種。今年，全局共銷售苗木704萬株，總收入達371萬元，以*為主的“蒙東”林木種苗基地雛形基本形成。
3.野豬養殖產業合作進一步深化。目前大慶廣電集團正在多方籌集資金購買種豬擴大養殖規模；蛤蟆溝林場“生豬改良繁育基地”8户養殖户養殖的野豬品種純正、抗病力強，現園區野豬種豬存欄1000頭，今年出欄野豬可達2014頭以上。
4.有機麪粉加工產業發展步伐不斷加快。今年，我局註冊資金300萬元成立了內蒙古淞森農產品開發有限公司，公司地址設在了原明水加工廠院內，廠房改建工程已全部完工，主要生產有機小、蕎麥麪粉和本地養殖的野豬肉等速凍肉食品，公司採取“公司＋基地＋農户”的模式，在門德溝建立了面積約1000畝的有機小麥、蕎麥種植基地。今年，基地有機小麥產量10萬斤，可生產有機麪粉6萬斤左右。
5.森林旅遊產業全面提升。*國家級森林公園管理委員會按照年初局黨委制定的目標，今年全力主攻旅遊產業發展，今年5月17日正式成立了*瀚森旅遊開發有限公司，註冊資金100萬元；6月22日正式成立了*旅行社，相關手續都已辦理完畢；景區門票收費許可已上報盟發改委，目前正在審批中。
馬鈴薯、卜留克種植，野生冷水魚養殖繁育，林雞、森林大鵝等特種種養業，以及奶牛養殖和生物質能源等產業規模和產品質量也得到了全面提升。
三、棚户區改造、經濟適用房、移民擴鎮和國有林場標準化建設工程進展順利
1.今年我局棚户區改造工作，第一批翻修加固及原址重建工程完成704户，完工率70%，並全部通過了局驗收組的驗收。
2.異地新建樓房選樓購樓工作已全部結束，共計224户，*5幢樓均已二層封閉，明水1幢樓已二層封閉，前旗已全部封閉。
3.今年9月，我局和明水鎮政府及*市扶貧辦在*共同召開了*移民擴鎮動員大會，向職工及村民傳達和宣傳了有關移民擴鎮的相關內容及優惠政策，並與76户村民簽定了移民擴鎮的相關協議。
4.*年，我局全面完成了基層六大林場和局機關辦公樓標準化建設工作，並對蛤蟆溝、*林場和局機關辦公樓新購進了辦公傢俱，按照盟林業局國有林場標準化建設“十有標準”的要求，達到了“淨、美、綠”的建設標準。全面提升了我局現代化辦公水平，使幹部職工的辦公環境得到徹底改善。
四、健全社會保障體系，社會保障能力不斷加強
今年我局通過政策性、經營性、工資性、資產性的收益，使全局廣大林業幹部職工生活水平不斷提高，林區民生持續改善。一是進一步調整了職工工資收入，平均月增長工資500元以上，使在崗人員人均月工資達到了1944元，確保了職工生活水平進一步提高；二是為74名職工辦理了離、退休及綠色通道退休手續，人均養老金達到2014元以上，使這部分職工的未來生活得到了根本性的保障；三是進一步完善了養老、醫療、工傷、生育、失業保險及住房公積金等管理制度；健全了最低生活保障制度，確保了林區低收入家庭的基本生活。四是為225名職工家屬辦理了“五七工”，工資已從*年1月份開始執行。
五、大力強化內部管理，不斷創新管理體制和機制
1.強化財務和審計管理。繼續加強財務管理，財務工作內部制衡機制不斷完善，人員崗位責任進一步明確。今年對各單位、各部門的各項收費及基層單位上年結餘利潤的分配使用進行了嚴格監管，建立健全了固定資產及低值易耗品購置、保管等責任體系。審計監察工作力度不斷加大，全年共出具審計報告8份，下發審計處罰通知2份，重新修改並完善了《*林業局審計處罰條例》；同時，對木材數量的進出庫情況、職工工資分配、棚户區改造工程項目、專項費用、專用物資的調撥、工程招投標等項目及各關鍵環節實行了有效監管。
2.內部管理體制和機制不斷強化。基層各林場創新開展種植地收費工作，加大了土地收費管理力度，並召開專題會議，制定實施方案，採取分區劃片、責任到人的管理方式，利用gps對施業區內的種植地面積進行測量、建立土地檔案，使土地收費工作進展順利，確保了熟化宜林地收費不流失；各林場嚴格執行草、牧場空號出租的相關規定，按照要求對施業區內的空號進行調查核實並進行出租，確保了家庭生態林場空號租賃工作的順利實施。貯木場和加工廠強化安全生產管理，領導幹部及機關職能部門按照局安全生產部門的要求，堅持現場指揮生產，發現問題當場處理，極大的提高了工人的安全生產意識。
六、爭取資金工作取得新進展
*年是國家“十二五”規劃的開局之年，是《天然林資源保護工程二期政策》和《大小興安嶺生態保護與經濟轉型》的啟動之年，我們結合《*被列入第二批資源枯竭型城市》《東北地區旅遊業發展規劃》《可再生能源中長期發展規劃》及《*年林業固定資產投資項目指南》，及時申報適合我局的項目，認真做到層層跟蹤。*年我局共申報項目29項，向上爭取資金2.01億元。其中包括：天保工程二期到位資金8350萬元、棚户區改造工程項目資金5755萬元、產業項目資金4500萬元（含生豬改良專業合作社項目、*旅遊休閒渡假景區基礎設施建設項目、茅草房改造項目、撲火設施設備、小額無息貸款等）、各類補貼資金1510萬元。
七、以“素質提升年”為抓手，不斷提高黨的建設工作
1.深入開展機關效能建設活動，全面提高幹部職工隊伍素質。今年，我局按照《中國共產黨*委辦公廳、行署辦公廳關於開展機關效能建設活動的通知》（辦發〔*〕52號）文件要求，結合《全盟開展機關效能建設活動實施方案》，分四個階段深入開展了機關效能建設活動。我局嚴格按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的要求，以加強制度建設、嚴格考核獎懲為抓手，以提高人民羣眾滿意度、實現更快更好發展為目的，結合我局實際，緊緊圍繞“素質提升年”，在全局各基層單位和局機關開全面開展了“機關效能建設活動”，通過此項活動，全面促進了我局各項事業的又好又快發展。
2.黨的組織建設、思想建設、精神文明等工作再上新台階。1.組織工作。一是加強基層黨支部建設，對全局18個黨支部（小組）進行了人員調整和補充；發展新黨員19名，預備黨員轉正19名。二是結對幫扶工作。對幫扶單位大石寨鎮保峯村村委會地面實施了硬化、對2户村民居住的危草房進行了維修，總投資達10萬元；扶貧結對工作卓有成效。全局各基層單位領導幹部開展的一幫一扶貧活動，有效帶動了貧困户共同走出一條脱貧致富的路子。三是不斷加強對幹部職工的教育培訓，並制定了中長期學習規劃，共舉辦各級各類培訓班31期，培訓幹部職工1700多人次（含外出培訓學習），培訓費用累計投入近40萬元。四是進一步完善了幹部考核任用制度，出台了《*林業局科級後備幹部選拔任用工作實施細則》，嚴格按照“德才兼備，以德為先”的標準選拔和任用幹部；按照幹部職工個人職稱、學歷及獎懲等情況及時更新誠信業績檔案。五是表彰先進。在慶“七一”建黨90週年活動中，對全局6個先進黨支部、24名優秀共產黨員和14名優秀黨務工作者進行了表彰。2.宣傳工作。利用各級各類傳媒，對林業局具有重大意義的事件進行了全方位的宣傳，並取得良好效果。全年共出版發行《五局通訊》12期，總刊稿162篇，圖片155張；向盟委、行署及盟林業局報送信息31條；並對新改版的林業局網站內容進行了及時更新；精神文明建設工作再上新台階，今年我局被盟精神文明辦評為全盟精神文明先進單位。3.紀檢工作。按照上級紀委的工作要求，今年共組織全局幹部觀看警示教育片12部；制定了《*林業局機關效能建設量化考核辦法》、《*林業局機關效能建設量化評分考核標準》，及時填報了《廉政準則自查表》及《廉政準則統計表》。接到信訪案例4件，並做到上訪事件答覆率100℅。4.工會工作。積極開展各項文化娛樂活動，通過開展主題活動，大力實施了職工素質提升工程，全面推動了廣大幹部職工積極向上的工作態度和艱苦創業的精神，滿足了職工精神文化的需要。5.政務和督查工作。文件的規範管理工作進一步提高，全年累計處理收文364件，各類發文218件；加強了印信的使用和管理工作。做好林業局檔案室升級及電子檔案錄入工作，目前已完成2014-2014年電子檔案的錄入。按局黨委要求，全年共開展督查工作4次，在督查中，做到了“五個及時”，即及時聯繫、及時總結、及時彙報、及時反饋，及時有效，力求在督查中解決問題，在督查中推動工作。通過及時有效地督查工作，確保了黨委各項決策和工作部署及時落到實處，為林業局整體工作的部署奠定了良好基礎。與此同時，社會治安綜合治理、普法、人武工作均取得了新的進展。
3.其它工作。一是全局計劃生育工作圓滿完成了上級計生部門下達的各項任務；二是建立高效的工作機制，全面啟動了覆命制工作制度，提高了工作效率，加強了各部門之間的相互協調能力，提升了執行力。三是基礎設施建設工作任務繁重，全年工程項目共計10餘項，總投資7000多萬元，目前已完成全部建設任務的70%以上。四是機關考勤制度進一步強化，機關工作作風、幹部素質得到明顯提升。
一年來，在全局廣大幹部職工的共同努力下，較好的完成了上級主管部門安排的各項任務，在保護森林資源、發展林區經濟中發揮了重要的作用，但是工作中還存在着不足，主要表現在：一是我局產業規模不大、發展速度慢、資金嚴重不足；二是企業剝離社會的速度仍然緩慢；三是一些幹部職工學習力、執行力不強，管理水平提升慢，工作動力不足、效率不高。這些問題亟待今後工作中認真研究，切實加以解決。
*年，*林業局將在認真總結經驗的基礎上，緊緊圍繞林業生態建設工作，針對工作中存在的不足，狠抓落實，以與時俱進的時代精神，以更富活力的姿態，開拓創新，努力開創林區建設工作新局面，為全面建設和諧、民主、文明、富裕新林區再做新的、更大的貢獻！
第三篇：林業局年度工作總結
2014年，在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的精心指導下，全縣林業幹部職工緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“生態立縣”可持續發展戰略目標，按照“圍繞一箇中心，推進兩大基地建設，加強三個基礎建設，深化四項改革，健全四大體系”的整體工作思路，以生態建設為中心，以深化林業產權制度改革為核心，堅持嚴格保護、積極發展、科學經營、持續利用森林資源，不斷提高全縣林業的生態、(推薦訪問範文網)社會、經濟效益，取得較好成效，林業局年度工作總結。主要體現在以下幾個方面：
一、工程帶動，森林資源培育力度不斷加大
按照國家林業局“嚴管林，慎用錢，質為先”的林業工程建設要求，全縣上下着力從解決體制性、政策性問題入手，努力調動一切積極因素,切實落實質量責任追究制度，狠抓政策落實，強化資金管理，不斷創新營林生產機制，落實經營主體，廣泛發動全社會力量參與造林綠化，國家重點生態公益林、退耕還林、東江源水源涵養林保護與建設示範等重點工程建設順利開展，帶動全社會造林綠化活動不斷深入。全縣累計完成人工造林面積3.5萬畝，其中完成退耕還林補植0.85萬畝，東江源水源涵養林保護與建設示範工程項目人工造林0.1萬畝，工業原料林基地造林1.9萬畝，跡地更新造林0.65萬畝；義務植樹造林72.3萬株；完成生物防火林帶建設0.071萬畝；完成林木育苗33畝，其中杉木22畝，木荷6畝，樟樹2畝，珍貴闊葉樹3畝；完成低產林改造1.8萬畝，其中毛竹低產林改造1.2萬畝；完成封山育林0.8萬畝。
二、強化管理，森林資源保護和管理成效顯著
2014年全縣以依法治林為核心，全面貫徹“嚴管林”的方針，“嚴”字當頭，進一步加強森林資源的管理和保護，嚴格執行森林資源限額採伐制度，確保森林資源的有效增長，嚴厲查處各種破壞森林資源案件，加大林業執法力度，做到有法必依、執法必嚴，嚴格控制資源消耗。
(一)切實加強徵佔用林地管理
嚴格控制徵佔和使用林地，依法加大對林地資源的保護力度，嚴厲查處亂徵亂用、破壞林地資源的非法行為，特別是對公路、小水電站等建設項目侵佔徵用林地的情況進行了全面清理。對2014年以來發生的2起徵佔用林地項目進行了清理，追繳森林植被恢復費0.9萬元。通過這次清理整頓，完善產業開發使用林地的審批和管理，進一步增強了全社會的林地保護意識。
(二)積極開展林業嚴打鬥爭
根據上級統一部署，聯合公安、檢察、法院等部門精心組織了“綠色旋風一號”、“綠色旋風二號”行動，開展嚴打專項整治活動，打掉了一批作惡多端、破壞森林資源嚴重的犯罪團伙，嚴懲了一批犯罪分子，全縣林業公安機關共查處各類林業案件187起，其中刑事案件18起，林業行政案件169起，共處罰各類人員216人，抓獲犯罪成員11人，為國家挽回直接經濟損失127萬元，收繳木材2106.8立方米，收繳野生動物0.049萬隻（頭），全縣林區秩序保持穩定。
(三)森林防火取得較好成績
2014年全縣共發生森林火災2次，受害森林面積8.7公頃，森林火災受害率為0.05‰。森林火災受害率、發生率和控制率仍嚴格控制在省的“雙控”指標內。主要原因：一是各級黨委、政府高度重視森林防火工作，把森林防火預防和撲救經費納入地方財政預算，確保了防火經費的投入；二是森林防火部門嚴格按照縣委、政府的部署，認真做好了森林防火知識宣傳普及工作；三是嚴格落實了森林防火責任制和在防火期內堅持24小時值班及領導帶班制度；四是嚴格實行生產性用火審批制度和加強了野外火源管理，在高火險天氣時，組織臨時巡邏隊，採取敲銅鑼、播放錄音喇叭等措施，強化防火宣傳教育；五是舉辦森林消防隊骨幹業務培訓班，加強專業撲火隊伍和兼職撲火隊伍建設，有效提高了隊員撲救林火的指揮和組織能力；六是把生物防火林帶建設工作落到實處，目前部分林區已初步形成以生物防火林帶為主體的林火阻隔網絡系統。
(四)森林病蟲害的危害得到有效控制
加強了森林病蟲害的測報工作，全縣未發生森林病蟲害；種苗產地檢疫率、森林植物調運檢疫率均達到100%。
(五)野生動植物保護和自然保護區建設取得新的進展
組織開展了野生動植物保護法律法規執法檢查活動，採取常規檢查與專項打擊相結合辦法，加強源頭控制，突出在流通環節和經營利用環節，嚴懲破壞野生動植物資源的違法犯罪行為。與此同時，積極開展保護野生動植物資源的宣傳活動，根據《//市重大野生動物疫源病防治應急預案》的要求，我局建立和完善了重大野生動物疫源病應急預警機制，設立了專門的監測點，實行“定人、定點、定時”的三定機制，加強對野生鳥類是否感染禽流感情況的監控，及時報送重大野生動物疫源疫病監測情況。
(六)源頭管理工作不斷加強
首先，按照省市的要求，將林政管理稽查大隊升格為縣林業局管理工作的副科級事業單位，具體負責全縣林業行政執法稽查和源頭管理工作，有效打擊了亂砍濫伐、無證運輸、無證加工（經營）木材等違法行為。其次，嚴格執行森林採伐限額。全縣通過健全和落實“伐前設計、伐中檢查、伐後驗收”制度，把好採伐審批關，做到責任明確，監督檢查到位，針對全縣林改有可能影響林區穩定的因素，從5月起暫停了商品材指標的下發工作，力保伐區“源頭”平安，杜絕了因伐區管理問題而導致的亂砍濫伐。在審批中嚴格做到“五不批”，即“生態林不批、公路兩旁的不批、權屬有爭議的不批、未落實還林措施的不批、天然闊葉林不批”，較好地控制了森林資源的消耗。第三，啟動實施了林政管理監督網絡，以林業局紀檢監察為中心，林政、稽查、木材檢查、林業工作站、政策法規等職能部門組成，形成一個以保護森林資源為宗旨，規範管理為目標，監督檢查為重點，各部門、單位職責明確，分工負責，互相監督、相互聯繫、相互配合、覆蓋全縣18個鄉鎮29個林業單位的監督網絡體系，重點對源頭管理、木材流通和林政執法進行監督。第四紮實推進林政執法工作管理，全面開展林政執法崗位培訓素質教育，加大崗位培訓力度，加強基礎設施建設和素質教育，全縣共有107人接受培訓；加強基層林業執法單位建設，抓好文明窗口創建，樹立良好的林業執法形象，把好木材運輸關口。
第五，健全了民間護林協會組織，特別是在縣老年人護林協會的帶動下，各鄉(鎮)均相繼成立了老年人護林協會，充分發揮老年人在林業建設中的作用，有效推進了源頭管理工作。
(七)木材運輸管理進一步加強
加強木材檢查站隊伍建設，按照省市要求，認真開展“三嚴四規範”專題教育整頓活動，提高木材檢查站人員的整體政治素質和業務素質，樹立良好的執法形象。同時，強化木材運輸動態管理，嚴厲打擊木材運輸的違法行為。共查處無證、偽裝運輸木材的林業行政案件31起，挽回經濟損失1.03萬元。
(八)規範了木材加工市場秩序
實行嚴格的原材料進庫和成品（半成品）出庫登記台賬制度，經常性地對全縣木材加工單位進行監督檢查，嚴厲打擊無證加工、流動加工、亂收濫購等非法經營加工行為，進一步規範了縣城木材經營（加工）單位的管理。
(九)全面實行禁伐天然闊葉林工程
全面實行禁伐天然闊葉林工程，一是縣政府下發了《關於暫停安排闊葉樹商品材生產計劃的通知》並制定相關措施，有效地保護了天然闊葉林資源；二是對天然闊葉樹商品材停伐後認真進行跟蹤管理，不斷完善管理措施。
三、開拓創新，林業改革不斷深化
按照解放和發展林業生產力的要求，大膽改革，勇於創新，針對阻礙林業發展的體制性、機制性、政策性等關鍵問題，深入調研，進一步深化了林業產權制度改革、木材銷售和國有林場改革，積極探索社會主義市場經濟條件下新的林業經濟體制和經營機制。
(一)林業產權制度改革全面展開
在省委、省政府的統一部署下，我縣林業產權制度改革工作堅持“多予、少娶放活”的方針，嚴格按照“明晰產權、減輕税費、放活經營、規範流轉”的要求，各級政府和林業部門高度重視，健全機構，認真做好宣傳發動工作，深入調查研究，通過抓好//鄉林改試點，總結經驗，制定完善全縣村組林業產權制度改革實施方案，抓好培訓，落實經費等有效措施，穩步推進，通過進一步明晰林地的使用權和林木所有權，放活經營權，落實處置權，明確收益權，全面推進林改工作，充分調動廣大林農以及社會各方面參與林業建設的積極性，促進了該項工作基本按要求完成任務。截止到12月15日全縣完成林業產權制度改革外業勾圖面積240.8萬畝，佔全縣林改確權面積的80.3%；共發生山林權屬糾紛面積81082畝，調處面積40206畝，調處率達50%。
(二)國有林場改革穩步推進
深化國營林場木材生產和銷售單價定價體制改革，科學合理定價，實現木材銷售的“陽光操作”，全面實行銷售單價定價競標制。對全縣國營林場2014年度生產的鬆、杉材銷售單價（含運輸證辦理税費），面向全社會進行公開競標定價，以增加木材銷售的透明度，提高林場經濟效益。同時進一步完善國有林場財務管理體制改革，實行收支兩條線管理，做好年度預結算計劃，實行以收定支，確保收支平衡。
(三)源頭管理改革工作有序進行
2014年在全面實行木材採伐公示制的基礎上，取消林業工作站年度經濟指標，強化服務管理職能，使基層林業工作站工作以經濟指標為主向源頭管理為主轉變。強化了工作站人員的培訓教育工作，提高服務水平和執法能力，充分發揮基層林業工作站的政策宣傳、資源保護、林政執法、生產組織、科技推廣、社會服務等職能作用，把工作重點轉移到源頭管理上來。同時，改變源頭單一的管理形式，把林業執法稽查、政策法規及其他執法部門，同時介入伐區源頭管理工作上來，增強監督檢查力度，切實加強森林資源源頭管理工作。
(四)林業行業管理改革不斷深入
不斷理順行業管理關係，切實把集體林業管理職能落實到各鄉（鎮）林業工作站，通過林業產權制度改革，進一步落實經營主體，明確經營管理權限，調動發展集體林業的積極性。進一步轉換國有林業經營管理機制，按照“管死一塊，放活一塊”的分類經營要求，大力實施森林資源分類經營的同時，逐步把全縣國營林場按照不同的事權劃分進行經營管理，逐步建立了“結構精簡、歸屬明確、分配合理、管理順暢、經營科學”的林業行業管理新體制。
四、措施有力，切實抓好縣委政府中心工作
(一)招商引資工作全面展開
根據縣委、縣政府的年初下達的任務要求，大力開展“人人創造環境，人人都是環境”活動，加強招商引資軟硬環境建設，營造良好的“招商、親商、安商、富商”的社會氛圍，招商工作全面展開。全年共引進外商投資項目3個，已註冊公司兩個，實際到位資金100萬元美金。
(二)積極開展社會主義新農村建設和支農工作
實行社會主義新農村建設掛村包點責任制，由主要領導負總責，指派了一名副科級領導帶隊，選派優秀幹部駐點抓好工作落實，已拆除空心房面積2354平方米，粉刷牆體7210平方米，客家式牆腳252平方米，漿砌水溝145米，規劃在建房屋10套，完成進組總道路路基填沙石方程，到目前為止已投入資金11萬元，水泥101噸，石灰油16噸，紙漿14噸。同時，對扶貧掛點的//鎮//村進行了支助扶持，選派一名專職領導和一名專職幹部長駐該村，長期對村民進行產業技術培訓和技術指導，出資0.2萬元維修進村公路，幫助該村2名國小生列入“春蕾活動”支助對象。
五、以人為本，林業隊伍和機關建設取得新成績
堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，林業隊伍建設和行業精神文明建設成績顯著。
(一)認真開展保持共產黨員先進性教育活動
我係統共有黨員155名，活動參與率達到100%。在“學習動員”階段，組織全體黨員通讀《保持共產黨員先進性教育讀本》、精讀黨的十六大報告、新《黨章》等，在“分析評議”階段，根據縣委要求，按照《黨章》規定的黨員標準，結合各支部各股室的崗位職責，提出了保持共產黨員先進性的具體要求；同時，認真做好徵求黨內外羣眾的意見、黨員民主評議工作，年度工作總結《林業局年度工作總結》。 每位黨員對照先進性的具體要求，認真寫好個人黨性分析材料，剖析思想根源，明確自己今後的努力方向，並在全體黨員民主評議會上，認真開展批評和自我批評。各支部根據個人總結和黨員評議，對每一個黨員的格次進行評定。在“整改提高”階段，各支部按照黨委的統一部署，認真按照工作要求，結合實際，精心實施，迅速掀起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，建立健全支部各項規章制度，認真落實支部和個人整改措施，以及抓好各項整改工作落實。
(二)加強隊伍的政治理論和業務知識學習
堅持把學習作為隊伍建設的基礎性環節來抓，大力開展政治理論和業務知識培訓。縣局以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，加大了學習教育的力度，以“三個代表”重要思想為指導，以中央、識決定》精神為重點，以營林基礎知識、法律法規知識為主要內容，通過集中學習與自學相結合的形式，大力開展政策理論和業務技能培訓，共舉辦培訓班12次，培訓幹部職工500餘人次，基本做到了每月一小訓，每季一大訓。同時，組織全系統107名執法人員參加了全縣綜合法律知識培訓班以及全省重新核發行政執法(監督)“兩證”考試。通過強有力的學習培訓，全體幹部職工政治理論和業務素質都有了較大的提高。
(三)認真學習並貫徹落實黨風廉政的各項規定
認真貫徹落實黨風廉政的各項規定，突出抓好機關廉政建設，將《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》和我局各項規章制度結合起來，把機關黨組織監督和紀檢監察部門的監督、黨外監督等形式結合起來，使監督工作逐步走上規範化、科學化、制度化的軌道。工作中，堅持把抓經濟、抓業務與抓黨風廉政建設同步進行，認真落實了黨風廉政建設責任制，積極組織開展反腐倡廉教育活動，強化了林業執法工作和執法監督，規範了林業執法和行政行為，從而確保了林業行政執法人員依法行政、文明執法，嚴格落實“收支兩條線”的規定和杜絕了公路“三亂”現象。
(四)認真開展行政效能建設，提高行政效率
根據縣紀委、監察廳的統一部署，我局結合政風建設，通過抓學習教育、制度建設、典型引路、政務公開、強化“窗口”管理、加強監督檢查等措施，進一步落實首問責任制、促進機關作風建設；強化辦事辦文限時制和服務承諾制，提高機關工作效率；推行“一站式”服務，促進機關工作方式轉變；貫徹《行政許可法》，堅持依法行政，推動行政效能建設深入發展。我局辦證大廳窗口所有事項均提前或按時辦結，羣眾滿意率達100%。森林公安機關在開展整頓機關作風工作的同時，堅持從嚴治警的方針，認真開展“大練兵”活動，使隊伍建設取得較好的成績。通過加強和改進機關作風建設，縣局幹部隊伍的作風明顯轉變，服務意識明顯增強。
(五)認真開展林業宣傳
為了把我縣林業建設的好做法、好經驗宣傳出去，加強與外界的交流。我們按照“走出去，請進來”的宣傳戰略，努力構築宣傳平台。完善了林業宣傳報道小組獎勵機制，出台了林業宣傳報道目標管理責任制。全年上報稿件223篇，採用106篇，刊出《安遠林業》12期。
(六)社會治安綜合治理秩序良好
落實行政領導負責制，加強基層綜治基礎設施建設，確保了一方平安，實現了無入室盜竊案件、無火災爆炸事故、無治安災害事故、無嚴重違法犯罪、無集體越級上訪事件的目標。
(七)加強基層基礎設施建設
新建了//檢查站，對//、//、//、//等10多個林業工作站站房進行了維修和改建，做到修前有預算、修後有驗收。通過改建，林業工作站工作、居住環境得到了較好的改善，站容站貌得到了進一步美化。同時，列支了專項資金支持老幹部工作，組織老幹部到//客家城考察；組織了全體在職幹部職工和離退休幹部職工進行了健康檢查。
六、增收節支，林業經濟效益不斷提高
認真開展增收節支活動，強化企業經營、服務管理，廣開木材銷售渠道，截止12月15日，全縣共辦理木材放行46471立方米，其中2014年結存指標14789立方米；商品竹14.445萬根，其中2014結存3.885萬根。同時，努力向上級爭項爭資，增加林業發展原動力，提高企業經濟效益。全面完成了年度上繳財政利税任務；償還世行貸款130萬元；爭取上級無償資金780.03萬元，其中森林生態效益補助資金310.03萬元，退耕還林補助402萬元，其它項目資金68萬元。
一年來，在全縣林業幹部職工的共同努力下，各項工作取得了可喜的成績，在促進全縣社會經濟發展過程中發揮了重要的作用，但是我縣林業建設與經濟社會可持續發展要求相比還有較大的差距，主要表現在：一是林業產權制度改革確權進展較慢，進度有待於進一步加快；二是源頭管理沒有真正管注管死，特別是基層林業工作站還沒有真正發揮源頭管理的職能作用；林政管理監督體系還不健全，監督力度不大，措施落實不到位；三是毛竹低產林改造特別是高效示範基地建設進展比較慢；四是第一產業比重較大，二、三產業發展相對滯後。林業精、深加工、森林旅遊、綠色食品等方面開發還處於較低層次，龍頭企業少而小，帶動作用不強，林業品牌效應沒有充分發揮；五是林業隊伍整體素質不高，科技支撐力度不夠等等。這些問題亟待今後工作中積極加以改正提高。
七、二〇一四年工作要點
(一)指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，牢固樹立科學發展觀，在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞建設生態強縣，構建生態安全，大力發展林業經濟，努力建設比較完備的森林生態體系和比較發達的林業產業體系，努力開創我縣林業建設新局面，促進人與自然的和諧發展。
(二)工作目標
1、培育10萬株專供新農村建設的綠化苗木。
2、完成1萬畝珠防林工程建設任務。
3、完成1萬畝退耕還林工程建設任務。
4、完成2萬畝毛竹低產林改造任務。
5、完成66萬畝重點生態公益林的管護任務。
6、完成3.5萬立方米木材外銷任務。
7、確保全縣不發生大的森林火災，火災受害率控制在0.6‰以下(不含0.6‰)。
8、在6月底前全面完成林改的確權發證工作。
9、培育發展3家年生產1萬立方米杉木加工企業。
10、深化國有林場改革，力爭達到5個林場不欠職工舊債。
(三)工作思路
圍繞一箇中心，強化三個重點，健全四大體系，抓好九項工作。
1、圍繞一箇中心
緊緊圍繞生態環境建設這個中心，管好現有林，加快新造林，努力開展全民義務植樹活動，在山上創辦“綠色銀行”，實現“生態立縣”的戰略目標。
2、強化三個重點
一是抓好林業產權制度改革。深化林權制度改革，通過明晰產權，減輕税費，放活經營，規範林地使用權、林木所有權的流轉，為最終建立“產權歸屬清晰，經營主體到位，責權劃分明確，利益保障嚴格，流轉規範順暢，監管服務有效”的現代林業產權制度奠定基矗
二是抓好木材加工產業建設。在生態建設優先的前提下，重點發展一批木材加工企業，進行合理的加工利用，實現森林資源的科學、合理利用，提高林業產業的投入產出水平，按照“有所為、有所不為”和“誰有能力誰牽頭，誰是龍頭扶持誰”的原則，根據安遠的優勢和特色，着力扶優扶強一批起點高、規模大的板材加工企業。
三是抓好林業產權交易中心建設。在明晰產權的基礎上，建立健全林業產權交易中心，搞好林地使用權、林木所有權和使用權轉讓的受理、評估、拍賣、交易等服務工作，鼓勵森林、林木和林地使用權合理流轉，實行資本化運作，變林業的資源優勢為經濟優勢。
3、健全四大體系
一是健全森林資源管理體系。強化責任，落實行政領導任期森林資源保護責任制，嚴格執行森林資源案件報告制度和責任追究制度；加強採伐限額管理，杜絕超限額採伐，深化木材採伐管理體制改革，積極探索伐區管理辦法，認真實施木材採伐公示制度，增加透明度，強化檢查監督，切實抓好源頭管理工作；嚴格執行徵佔用林地審核審批制度，保證審批工作的規範化、程序化，科學合理利用林地，嚴格保護林地，加強野生動植物的保護管理，進一步完善森林資源的管理體系。
二是健全林業技術推廣和服務體系。通過建立各類技術人才教育和培訓制度，積極參加農民知識化工程培訓，培養一批新型林業農民。加大科研和推廣力度，重點推廣應用實用科技成果，提高技術成果應用率和轉化率，抓好科技示範點建設。提高木材銷售價格管理的信息化水平，建立健全木材銷售信息定期發佈制度，切實加強管理，規範流轉秩序。
三是完善林業執法監督體系。重點加強林業執法人員的資格培訓，提高執法人員法制素質和業務水平，規範行政執法行為；充實執法監督力量，改善執法監督條件，完善執法監督的網絡管理，不斷強化執法隊伍的監督管理；堅持依法治林，全面加強林業法制建設，做到職權法定、依法行政、有效監督、高效便民，真正把林業的各項工作納入法制化、制度化、規範化軌道。
四是健全林業產業體系。推進林業產業化，積極為林業產業發展搭建平台、提供服務，扶優扶強、重點帶動，實現種植規模化、管理科學化、加工產業化，完善產供銷的鏈條，提高林產品產值，注重培育林業龍頭企業，不斷壯大林業產業，加快發展林業支柱產業，推進林業產業化發展步伐。
4、抓好九項工作
一是加快城鎮綠化支持新農村建設。按照社會主義新農村建設總體規劃，大力開展村莊植樹種草，加快農村綠化步伐，加強協調，組織和引導林農積極參與社會主義新農村建設，為新農村建設示範點培育好綠化種苗，指導村莊搞好綠化造林工作，開展綠色生態村創建活動。
二是強化林業重點工程建設。抓好各項重點林業工程，以大項目帶動大發展。以生態公益林、退耕還林、珠防林、分類經營等各類林業示範點，示範推動；以國有林嘗自然保護區和森林公園等建設，重點推動。切實調整營造林的政策措施，給各種造林以“平等待遇”，支持各種造林主體一起上，尤其要鼓勵發展大户造林、聯户造林、社團造林、企業造林、外商造林和各種形式的羣眾造林；加強林木種苗建設，重點建設好//林場優質林木採種基地，帶動全縣優質林木種苗培育產業的發展，努力提高造林良種壯苗使用率。
三是強化森林資源保護管理。嚴格執行限額採伐管理制度，科學做好“十一五”年森林採伐限額分解落實工作，合理控制森林資源消耗。按照建設資源節約型和環境友好型社會的要求，大力開展木材節約代用，提高木材綜合利用水平，努力減少森林資源的消耗。加強森林病蟲害的預測預報，及時掌握病蟲害的發生趨勢和動態，適時採取相應措施，防止外來有害生物的侵入，減少病蟲害對森林資源破壞，確保森林資源穩定增長。
四是強化森林防火工作。狠抓森林防火行政首長負責制，嚴格兑現森林防火工作的考核考評；加大森林防火工作的宣傳力度，增強全民防火意識；合理規劃，加大投入，積極組織實施營造生物防火林帶，力爭3-5年，建設全縣各主要林區和重點生態公益林區森林生物防火林帶體系；嚴格火源管理，做好火災監測，減少火險隱患；依法嚴肅查處縱火案，加大森林火災的查處力度；加強專業森林消防隊伍建設，定期進行撲火技能和安全知識培訓，建立訓練有素、保障有力、裝備齊全、反應快速的縣、鄉、村三級森林防火專業隊伍體系。
五是推進林業產業建設。以增加農民收入和提高林業產業競爭力為核心，以毛竹林、工業原料林和速生豐產林為重點，加快各類林業產業基地的建設，加大林業綜合開發力度，調整和完善林業產業發展規劃和林業產業政策，引導林業產業健康有序、持續快速發展。
六是深化國有林場改革。進一步解放思想，調整生產關係，加快建立與社會主義市場經濟相適應的林業經濟體制和管理體制，主要是完善國有木材銷售單位定價體制，施行定價競標制，科學合理定價，實現木材銷售的“陽光操作”；健全國有林場的財務管理體制，實行收支兩條線，以收定支，均衡發展。
七是推進科技興林和林業技術推廣。堅持科教興林，加快科技推廣、鼓勵科技創新、促進科技進步，強化林業科技支撐，充分發揮林業科技的先導作用；加強新技術、新品種的引進、推廣，進一步加快現有林分的改造和培育，提高林分質量；鼓勵林業科技人員開展科技承包和技術諮詢服務；加強和完善林業科技推廣和社會化服務體系建設，穩定基層林業科技隊伍；同時，加大對林業職工和林農的培訓力度，普及林業科技知識，提高林業隊伍的整體素質。
八是堅持依法治林加大打擊力度。在市場經濟條件下，加大依法治林力度，規範林業行政行為，加強森林公安、林政稽查、木材檢查、林業工作站和政策法規等執法職能部門作用，強化林政執法隊伍建設，整合執法力量，提高執法水平，加大打擊力度，為林業發展提供法制保障。
九是強化機關自身建設。進一步鞏固先進性教育活動成果，切實加強和改進作風、行風和機關效能建設；各級領導幹部要以身作則，率先垂範，抓好思想作風、工作作風、學風、領導作風和生活作風建設，把作風建設同思想建設、組織建設結合起來，相互促進、相互推動，進一步振奮精神，鼓舞行業士氣，不斷提高工作效能，以良好的精神狀態投入林業建設。
二oo五年十二月十五日
第四篇：xx年縣林業局工作總結
xx年在縣委、縣政府的領導和市局的大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。一年來，重點貫徹落實了《中共中央、國務院關於加快林業發展的決定》、重慶市委、市政府和銅梁縣委、縣政府府關於貫徹中央《決定》的《實施意見》，以保持黨員先進性教育活動為契機，以實現全縣林業超常發展為目標，堅持科學發展觀，全局上下團結協作，開拓創新，求真務實，紮實工作，較好地完成了各項工作任務。現將xx年度林業工作總結如下：
一、xx年林業工作目標任務完成情況
（一）以全民義務植樹為動力，科技興林為手段，促進了林業重點工程建設及各項生產任務的圓滿完成。
1、林業重點工程建設取得顯著成績。
（1）天然林保護工程。進一步完善了管護責任制，全縣落實森林管護面積30萬畝，落實管護人員344人並簽訂了管護合同；完成了天保公益林建設1.0萬畝。
（2）退耕還林工程。全面完成了市下達的退耕還林任務5.6萬畝，其中：退耕地造林1.6萬畝，宜林荒山荒地造林2萬畝，封山育林2萬畝。共植苗252萬株。
（3）速生豐產林工程。今年初，我縣用1個月左右的時間栽植了造紙工業原料竹10.3萬畝，佔市下達任務的103%。主要特點：一是縣委、縣政府主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層簽訂目標責任書，納入年度政績考核；二是做好規劃，明確任務，落實到了村、社和農户；三是由企業出資種苗款400萬元，縣財政落實工作經費和獎勵資金，縣政府採購中心及時公開招標採購了種苗；四是對任務完成好的，由縣裏按5元/畝補助給鄉鎮工作經費，對縣級示範片每畝補助管護和肥料款10元。五是縣政府多次召開竹苗除草、施肥管護工作會議，建立和落實長效的管護機制。
2、全民義務植樹活動持續開展。全年完成義務植樹214萬株，佔市下達任務的107%，應參加義務植樹人數45萬人，實際參加人數43.5萬人，盡責率達97.8%。
3、林業技術培訓、推廣和新品種引進工作取得新的進展。一年來，重點抓了撐綠竹、筍竹兩用林、九葉青花椒等實用技術的應用與推廣，培訓基層技術人員120餘人；新引進了雜交竹3號（撐綠竹），建立了科技示範片1.77萬畝，佔任務的295%，。
4、林業重點工程實行監理制，嚴格林木種苗管理，完成了林木種質資源清查工作。一年來，聘請了林業監理公司對全縣工程造林、管理等實行全程質量監理，工程監理率達100%；林木種苗管理中嚴格實行“一簽兩證”和招投標制度，“一簽兩證”發放率達100%，招投標率達100%。今年由縣政府招標採購種苗450餘萬株。開展了林木種質資源清查工作，全面完成了清查任務。
（二）以森林“三防”工作為重點，林業行政綜合執法改革為手段，有效地保護了森林資源的安全。
1、抓好森林“三防”工作，確保了森林資源的安全。
（1）森林防火工作紮實開展。一年來，堅持“預防為主、積極消滅”的方針，切實開展防火工作。層層簽訂了目標責任書；加大了防火宣傳力度，出動宣傳車巡迴宣傳50餘次，辦專欄6期，書寫標語1300餘條；全年投入防火資金35萬元，新增防火工具500多件；組建了森林防火指揮機構和撲火隊伍；按照市防火辦的要求完成了渝西地區森林防火物質儲備庫建設工作；堅持了24小時防火值班制度。到目前止，全縣共發生森林火警７次，受災面積４.87公頃，未發生森林火災，森林受害率控制在了0.1‰以內。
（2）林業有害生物防治效果良好，成災率控制在5‰以內，全面完成了有害生物清查工作。一年來，全縣發生馬尾松毛蟲、竹蝗、蜀柏毒蛾等各類森林病蟲害3.4萬畝，防治3.35萬畝，防治率98.5%。林業有害生物成災率控制在了5‰以內。完成了有害生物普查工作。
（3）加大了林業執法力度，打擊了違法犯罪行為。全年辦結林業案件84件，其中，刑事案件4件，行政案件80件，處理違法犯罪人員86人，林業行政處罰82人，沒收木材154立方米，竹材62噸，林業案件查處率達到97％，刑事案件查處率達到100％，無複議案件。
（4）嚴格執行林業政策，認真為羣眾服務。一年來，辦理林地徵佔用審批手續4起，面積15.5畝，辦證率達100%；完成了xx年度退耕還林林權證頒發工作，發放林權證2257本。嚴格控制限額採伐計劃，批准採伐林木3486立方米，佔計劃的32.4%。其中，自用材3066立方米，佔計劃的63%；採伐燒火柴420立方米，佔計劃的7.1%；採伐楠竹4.2萬株，佔計劃的70%；規範木材流通管理秩序，全縣辦理木材經營許可證55户，木竹加工許可證114户。
2、積極推進林業行政綜合執法工作。
今年以來進行了林業綜合執法的改革，將全縣除森林病蟲害檢疫執法以外的其他林業執法工作全部納入了森林警察大隊統一管理，將全縣各鄉鎮林業執法權統一收歸縣局管理，進一步統一了執法程序，做到嚴格執法、熱情服務，保證了全縣森林資源的安全。
3、禁種鏟毒工作實現了“零目標”，禽流感預防工作做到了領導重視、責任落實、措施有力、效果良好，未發現野生動物感染現象。
（三）深化林業改革，抓好森林資源的合理流轉，促進了非公有制林業的發展。
1、認真做好森林資源流轉工作。一是對巴川鎮黃門6社、牛王4社的xx餘畝集體林和雙碾林場西泉石板衝、徐家山及六贏山的1000餘畝國有林共5宗林地採取租賃承包或委託代管等方式公開轉讓；二是將雙碾林場小安溪管護站華興片區279畝的5處零星國有林地與永川監獄位於銅梁縣境內23處732畝的茶地進行了調換，促進資源的合理利用；三是以186萬元將巴嶽山管護站巴嶽山片區5770畝零星國有林地50年的使用權租賃給私人業主用於開發森林旅遊，目前雙方已達成初步協議。
2、重點抓好國有林場的改革和發展工作。今年來，首先，將雙碾林場場部整體遷入縣城，經縣機構編制委員會批准將縣國營苗圃整合到雙碾林場，核定林場編制40人；其次，經縣委、縣政府同意將林場由自收自支企業化管理的事業單位改為了差額預算的事業單位；第三，貫徹落實市政府有關國有林場改革會議精神，進行了機構的整合和人員的合理配置，精減了總場的機構和人員，場部設立綜合科、辦公室，下設巴嶽山、西温泉、小安溪3個管護站，落實了管護人員32名，3個管護站已完善了辦公設備等基礎設施，實現了水、電、路等“五通”。第四，林場內部開展了發展自營經濟的競賽活動，發展自營經濟户12户，自營經濟示範户2户，超額完成了市局下達的任務。
3、非
公有制林業得到了較快發展。全縣累計面積9845畝。其中：個體承包荒山、荒地造林2500畝；承包退耕地管護6300畝；租賃土地發展苗木、花卉1045畝。（四）林業產業得到較快發展，林業產值明顯增長。
近年來，退耕還林和天保等工程的實施，我縣林業產業有了較快的發展。到xx年全縣筍竹發展達2.3萬畝，九葉青花椒達1.6萬畝，經果林達3萬畝，紙料竹林20多萬畝。筍竹加工、木竹加工、造紙業等林業產業有了較快發展。全縣林業總產值也由“九五”期末的1374萬元達到xx年的2.0011億元。
（五）黨的建設和“三個文明”得到加強。
1、通過保持共產黨員先進性教育活動推動了黨的建設。作為第一批開展保持共產黨員先進性教育活動單位，用半年時間圓滿完成了先進性教育活動各項工作任務，取得了較好的成效。一是使全體黨員幹部和職工的思想認識和素質有了新的提高；二是機關作風發生了新的變化；三是黨員幹部的先進性有了新的增強。四是以先進性激發積極性，全體幹部職工開展了“三個一”的具體實踐活動，促進了各項工作任務的圓滿完成。
2、加強了機關管理，搞好精神文明建設。利用每週星期五下午組織職工集中學習政治理論、時勢政治、經濟知識、業務知識。採取集中學習、自學、寫讀書筆記的方式，努力提高職工的綜合素質。為保持市級文明單位稱號，我們始終將物質文明、政治文明和精神文明的建設結合起來，納入全局工作的重要議事日程，同部署、同開展、同檢查，三個文明建設取得了明顯成績。繼續保持了市級文明單位的稱號。
3、切實加強了林業宣傳和信息報送工作。我局安排了專人負責林業宣傳和信息上報工作，已在國家級報刊上發表文章4篇，在市級報刊上發表6篇，完成林業調研文章6篇，向市局上報林業信息60餘條。當前我們已在互聯網上建立“銅梁林業網站”，全面完成了與市局聯網的工作任務。
4、努力做好了安全穩定工作。一年來，我們高度重視信訪和安全生產工作，共收到信訪案件15件，辦理15件，辦結率100%，切實做到件件辦落實。特別《信訪條例》頒佈實施後，我們認真宣傳貫徹執行《信訪條例》，努力做好信訪接待、處理工作，全年無重大集訪和重大曝光事件發生。此外，還認真抓好了保密、檔案、計劃生育、創衞等各項工作，取得了明顯成效。
（六）積極做好招商引資、聯繫鄉鎮和聯繫企業工作。
1、招商引資工作。為促進林業事業跨越式發展，緊緊圍繞林業工程、積極招商引資。全年實際完成引進縣外資金 2892萬元（其中：退耕還林工程種苗、生活補助、糧食折現等2338萬元；天保工程154萬元；林紙一體化項目400萬元）。
2、聯繫鄉鎮工作。我們把協助聯繫鄉工作列入了全局年度工作的重點。一是局領導經常到聯繫鄉瞭解情況，幫助解決實際問題，全年共支持聯繫鄉各種資金達8萬餘元；二是４名局級領導幹部各出資800多元幫助慶隆鄉４名貧困學生完成年度學習；三是在林事季節安排技術人員到聯繫鄉進行科技宣傳與技術指導，幫助農民調整產業結構，全年開展技術指導40次，發放科技資料餘16000份，重點向羣眾指導了花椒、筍竹等栽培管理技術。
3、聯繫企業工作。為了幫助聯繫企業的發展，局領導主動、多次深入聯繫企業龍章紙業，為企業發展出主意，想辦法，還從局機關幹部中抽派了1名同志到企業工作。
二、存在的主要問題
一年來，我們的工作取得了較好成績，但也還存在一些問題。一是由於林地面積擴大、封山育林取得成效，林內可燃物增多，森林防火的難度加大；二是退耕還林中還有少數農户間種高杆作物、不管理或管理不善，苗木保存率較差，成效不明顯；三是林業產業發展還應加強，特別是退耕還林後續產業的發展。
三、xx年工作重點
xx年我們要堅持科學發展觀，進一步深化以林權制度改革為重點，“打造綠色銅梁，建設和諧社會”為目標，努力實現銅梁林業的跨越式發展。
（一）以工程造林為重點，圓滿完成林業生產任務。
１、加快速生豐產林建設。xx年要結合農田林網建設，重點在溪河兩岸、公路兩旁和撂荒地新栽種以雜交竹3號為主的工業原林10萬畝。
２、搞好退耕還林工程建設。在鞏固已建成14.85萬畝退耕還林成果的基礎上，積極探索退耕還林管理新模式。積極向市裏爭取xx年退耕還林任務，用於支撐我縣速豐林建設項目。
３、抓好天然林保護工程建設。要鞏固天保工程建設成果，繼續落實好森林資源管護責任制，努力爭取xx年天保工程建設任務。力爭啟動實施石漠化監測與治理工程4萬畝。
在完成重點任務同時，認真完成育苗、造林、全民義務植樹、四旁植樹等各項林業工作。
（二）加強林政資源管理、搞好森林“三防”和林業綜合執法工作。
要認真宣傳貫徹執行林業法律法規和政策抓好森林防火、有害生物防治與檢疫、打擊破壞森林資源犯罪的森林“三防”工作；搞好林地管理、森林限額採伐、木竹經營加工和流通管理等林政資源管理工作；進一步深化林業綜合執法工作。
（三）大力加強林業改革，促進林業發展。
1、加強林業體制改革。一是抓好林業經營管理體制改革；二是搞好林業產權制度改革；三是抓好森林資源體制改革。
2、大力發展非公有制林業。一是鼓勵社會團體和個人參與林業開發；二是以商品林地為重點，開展森林旅遊等生產經營活動。三是各級要為非公有制經濟主體投資林業提供寬鬆的投資環境。
3、紮實推進國有林場的改革與發展。xx年要鼓勵國有林場職工大力發展自營經濟，對現有成片林地和零星分散、不易管理的林地實行資源的合理流轉或交林場職工承包經營管理。
（四）切實抓好黨建和“三個文明”建設，提高黨員幹部素質。
要鞏固先進性教育成果，繼續抓好局機關黨建和行政事務管理工作，全面推進全縣林業系統的“三個文明”建設，並取得新的成效。
第五篇：2014年縣林業局工作總結
2014年，我局在縣委、縣政府的領導下，在市林業局的指導下，緊緊抓住“機關效能建設”和“工作質量年”這一有利契機，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和縣黨代會精神，圍繞縣委提出的“一路、兩區、三基地”和建設川東經濟文化強縣的奮鬥目標，堅持“一主、三化、四突出”的發展思路，着眼生態和諧，鞏固提高工程建設；努力建設生態縣，改革創新資源管理；調整壯大特色產業，統籌城鄉一體綠化；依託爭取項目支撐；理順強化隊伍管理；樹立“生態建設立位、林業產業強位”的理念，走“基地興林、產業強林”之路。努力推進全縣林業生態建設又好又快發展。堅持依法治林、科技興林、苦幹育林、團結護林、改革活林，取得了較好的成績。
全年完成育苗240畝；營養袋育苗620萬株；完成成片造林3萬畝，退耕還林荒山造林3000畝，封山育林7000畝，定植油橄欖5000畝（新定植xx畝，補植補造3000畝），定植銀杏3000畝，天保工程公益林建設10000畝（人工植苗xx畝，封山育林8000畝）；以楊樹為主的速生豐產林5000畝；完成全民義務植樹145萬株，四旁零星植樹450萬株；森林覆蓋率上升到了33.15%，林業總產值達1.93億元。全縣無森林火災、無超限採伐、無超額病蟲害、無亂批亂佔林地、無重大林政案件、無違紀違規現象發生。具體主要抓了以下幾方面工作：
一、強抓林業生產，推動全民義務植樹
一是堅持科技育苗不放鬆。全縣實施大田育苗300畝，營養袋育苗620萬株，為年計劃數的100%。為確保重點工程造林和麪上造林種苗，將種苗工作作為了全局性、戰略性工作來抓。育苗工作突出抓好了“三早”，即“早計劃、早安排、早落實”，同種苗生產單位簽訂了目標責任書，實行苗木終身負責制。在育苗上確保生態主導地位，兼顧三大效益，按照適地適樹適種源的原則選擇育苗樹種，良種用種率達99%，今年育苗樹種有濕地松、速生柏、油橄欖、銀杏等品種；強化科技支撐，實行規模育苗、集約育苗、大棚育苗；加強檢疫，嚴格執行“一簽兩證”制度。全年可出各類優質苗木985萬株，營養袋苗木600萬株，以油橄欖、銀杏為主的經濟林苗木200萬株。二是強抓義務植樹。3月3日，縣委副書記、縣長王成帶領縣委、縣人大、縣政府、縣政協四大班子在家領導及縣級部門負責人共300餘人在金馬山參加了全民義務植樹活動，打造城區居民休閒場所，構建生態文明**。當天，共計定植丁香100叢，桂花100株（胸徑≥4㎝，樹高≥3m），水杉1500株。全縣為切實做好春季全民義務植樹活動，提高全民義務植樹盡責率，迅速在全縣掀起創建省級綠化模範縣的活動，對縣級義務植樹地點、時間、參加人員進行了統籌安排部署，起到了以點帶面、以點示範作用，全縣各地也紛紛開展了義務植樹活動，使義務植樹盡責率達到了98%。
二、重點鞏固提高，推進兩大工程建設
完成退耕還林荒山造林3000畝，封山育林7000畝，鞏固退耕還林成果11.2萬畝；完成天保工程公益林建設10000畝（人工植苗xx畝，封山育林8000畝），鞏固退耕還林成果11.2萬畝。一是抓好了劃設計。對退耕還林荒山造林、封山育林、天保工程人工植苗、封山育林進行了實地規劃，並按要求報市審批後實施。二是抓好了檢查驗收工作。及時開展政策兑現，對合格的及時簽字兑現，不合格的責令限期整改，確保退耕農户的利益。三是及時開展種苗招標。合理制定方案，從專家庫中隨機抽取評標專家進行評標，分樹種確定了中標單位。四是進一步完善森林資源常年管護工作。確定了管護人員，建立健全管護制度，落實管護責任，新建、改建工程碑牌5塊，簽訂管護責任書21份，聘請管護人員89人，協管人員58人，發放管護袖標160餘幅。五是抓好了工程新造和補植補造。對新造林實行統一劃線、統一定點、統一栽植，適地、適樹、適季造林，定人定責分片監督，確保造林成活率。六是抓好政策兑現。按照“鄉鎮自查，縣退耕辦全面檢查，縣財政憑驗收證據造具兑現花名冊並撥付資金，郵政打卡直髮，農户憑身份證領取”的政策兑現程序，對退耕還林做到合格一塊，驗收兑現一塊。七是抓工程資金管理。從計劃下達、資金撥付使用、決算等各個環節，都嚴格執行了國家規定，對工程資金實行了全過程監督管理，專户專儲、專款專用、單獨建帳、封閉運行。
三、大力調整結構，推進特色產業發展
一是抓基地擴展。按照“林業生態產業化，林業產業生態化；長短結合特色化，產品開發深度化”的思路。縣委、縣政府對油橄欖發展納入了目標考核。依託天源油橄欖、銀杏實業公司等龍頭企業，走“公司+基地+協會+農户”的經營模式，今年在全縣20個鄉鎮成片新定植油橄欖xx畝，補植補造3000畝，累計完成7.98萬畝，新發展銀杏3000畝，累計完成4.9萬畝。發展以楊樹為主的速生工業原料林5000畝。二是狠抓產品開發。抓好了橄欖酒、橄欖葉、銀杏的綜合加工，加工橄欖葉6000公斤、銀杏葉xx公斤、橄欖果1.2萬公斤。
四、嚴格依法打擊，推進資源林政管理
一是嚴格採伐審批關，繼續推行採伐許可證上山制度，公示採伐內容，實行專人監砍，前、後廂片區分組施行，責任到人，杜絕了亂砍濫伐現象發生。全年執行自用材採伐362.5m3，佔下達指標29562立方米的1.23%，採伐白夾竹1181噸，松脂採集300噸。二是強化林地管理，堅決制止亂佔、濫佔林地現象發生。今年徵佔用林地審核率達100%，按時報送徵佔用林地統計表，未發一起毀林開墾案件，退耕還林地林權證建檔案達到了100%。特別是對川氣東輸等重點工程建設林地徵佔用加強了管理監督，確保了林地有效保護。三是強化林業有害生物防治預測、預報綜合治理。針對全縣有害生物發生情況，及早做好了預測、預報和有效防治工作。重點抓了松毛蟲、柏毛蟲和鬆赤枯病防治。全年防治面積1.31萬畝，防治經費14.5萬元，森林病蟲成災率為0。四是嚴格推行依法行政，文明執法，加大執法力度，依法打擊破壞森林資源的違法犯罪行為。全年共查處各類林政案件119起，處理違法人員140人。收繳木材73立方米，野生動物215只（條），挽回國家、集體、羣眾經濟損失17.15萬元。
五、落實安全責任，推進護林防火一是加強領導，全面落實防火責任制。縣委、縣政府將森林防火納入了重要議事日程狠抓落實，修訂了《**縣處置森林火災應急預案》，明確了指揮部成員職責分工、責任區及值班時間，縣政府與鄉(鎮)政府簽訂森林防火責任書，鄉(鎮)與林區村、廠礦企業簽訂責任書，文教部門與各中國小簽訂責任書林業部門與專職巡山員、協管員簽訂責任書178份，確保山有人管，林有人護，責有人擔。二是狠抓宣傳，提高全民防火意識。抓林區宣傳，在森林防火警戒期，全縣共組織5個宣傳工作組，出動宣傳車30輛次，與鄉鎮聯合組成小分隊深入林區、院壩開展森林防火宣傳，羣眾受教育面達95%以上；抓學校宣傳，全縣86所中國小校森林防火進教材、進校區，並且每學期開設5節以上防火課，鄉鎮與學校聯合舉辦森林防火講座34起，發放宣傳資料2萬餘份，贈送防火宣傳碟100個；抓社會宣傳，全縣在重點林區、旅遊景點修建固定防火碑牌20座，書寫各種牆標、巖標4800餘幅，發放宣傳資料5萬餘份，與電視台聯辦在黃金時段滾動播放森林防火警示語89次，**新聞播放森林防火新聞8次。三是強化管理，嚴格控制火源。嚴禁攜帶火種入山，嚴禁一切野外用火，加大對林區火險隱患排查，對智障人員及未成年人進行重點監控加強管理；開展專項整治活動。10月15日至10月25日，對全縣20個鄉鎮進行森林防火專項檢查，並對存在的隱患和問題進行整改。四是紮實推進“兩項制度”建設。在重點林區及旅遊景點配置了121名森林防火專職巡山員，簽訂了管護合同，明確了職責，制訂了考核辦法。全縣山火發生次數比去年下降了41%，取得明顯效果，巡山員考核合格率達98%。
六、狠抓項目爭取，推進招商引資
突出抓好了退耕還林、荒山造林、天保公益林、油橄欖科技示範林基地建設、油橄欖名優品種繁育基地建設、國貧林場基礎設施建設、森林防火基礎設施建設、森林病蟲害防治基礎設施建設、植被恢復費基地建設、金山森林公園等項目的立項申報工作。今年爭取到中央預算內投資的國債資金項目“油橄欖良種繁育基地”136萬元（其中地方配套26萬元）；爭取到天保工程公益林建設人工植苗xx畝，封山育林8000畝；退耕還林荒山造林3000畝，封山育林7000畝；爭取到森林病蟲害防治資金10萬元，機關基礎設施改造6.5萬元。
七、集中猛攻集體林權制度改革，全面完成階段任務
我縣現有林業用地面積52.89萬畝，佔幅員面積的34.14%，涉及林改面積47.96萬畝，分佈在全縣20個鄉鎮、194個行政村和18個社區、1509個村民小組，13萬餘農户。我縣集體林權制度改革工作（以下簡稱林改）從去年8月啟動以來，通過全縣各地各有關部門的共同努力，取得了階段性成效。全面完成了全縣47.96萬畝林地的確權發證任務，發放林權證11萬餘本。通過林改，確立了林農對林木的所有權和林地的使用權，林業生產力得到了全面的解放，林農自己真正成了主人，發展林業的積極性普遍高漲；通過林改，更多的羣眾瞭解了林業，認識到了發展林業帶來的經濟效益，社會各界關注和參與林業建設的興趣高漲；通過林改，經營主體地位更加明顯，利益更加直接，責任更加落實，保護森林資源的意識進一步增強，促進了林區秩序安定穩定；通過林改，使廣大幹部羣眾接受了一次深刻的普法教育，增強了法制意識，同時，保障了農民的知情權、參與權、決策權和監督權，推動了基層民主政治建設；通過林改，增強了各級幹部的宗旨意識和服務意識，密切了幹羣關係，促進了政府職能轉變；通過林改，使森林資源逐漸轉換成為資本，全縣已採用多種形式盤活森林資源2萬餘畝，且成快速增長之勢，極大地推動了林業產業發展。
八、抓機關效能建設，推進林業自身發展
一是狠抓機關效能建設活動。成立了**縣林業局機關效能建設領導小組，並設立了專門的辦公室，抽調專人從事該項工作。在活動中，認真學習了《黨章》、《公務員法》、《國家公務員職業道德規範》等法律、法規。同時，邀請了市、縣人大代表、政協委員、服務對象、羣眾代表對林業工作提出了批評和建議，發放《意見徵求表》200份，針對存在的問題制定了切實可行整改措施。認真開展林業基層隊伍教育活動。二是繼續完善了《機關管理制度》、《機關幹部職工目標管理考核細則》、《來人待客管理制度》、《車輛管理制度》、《財務審計制度》等，強化了職工上班考勤制度，改變了有令不行、有禁不止、鋪張浪費的現象。三是抓好計生“三結合”幫扶工作。完成了市、縣下達的幫扶任務，送去幫扶資金xx元，信息25條，幫扶項目5個。四是抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。制定了《2014年黨風廉政建設及反腐敗工作實施意見》，層層簽訂《責任書》，從源頭上預防和治理腐敗。五是抓好來人來信來訪，完善了信訪接待制度，做到了查處和答覆均達100%。共處理各種信訪案件5起，調處林權糾紛18起。同時抓好了信息報送、政務公開、維護穩定、保密工作等機關事務建設。
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