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教導處年度工作總結【多篇】新版

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:1.27W

教導處年度工作總結【多篇】新版

通過組織教師再次學習新的《課程標準》,形成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務在於更新教學觀念”的共識。樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關係,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發展潛能。親愛的讀者,小編為您準備了一些教導處年度工作總結,請笑納!

教導處年度工作總結1

一年來,在學校領導和同事們的幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務主任,應該做到甘於奉獻,勤於學習,善於研究,敢於創新,務本求實,團結協作。回顧一年來的工作,有喜悦,也有困惑;現就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導

一、身正為範,給校長當好助手

俗話説:在其位、務其職、思其責。作為教務主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識,努力當好校長的助手。

1、重視合作意識。

作為一名學校領導,必須努力做到“上情下達,下情上曉”,起橋樑溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態度,顧全大局,融合羣體,在校長的指導下,制定好學校教學計劃,並組織實施,使工作更有計劃性、針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的經驗,使學校教育教學工作運行正常。

2、突出服務意識。

教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂於接受羣眾監督,自覺做到“三不”,即工作時間不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態度謙和,和教師建立起平等的合作關係,不勾心鬥角,注意團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

二、強化管理,落實措施,提高實效。

1、做好課程設置和課表,作息時間表。

確保課程設置合理,課時開齊開足,課時安排科學合理,便於師生操作。

2、認真抓好教學常規檢查工作。

組織教研組定期對科任教師的教案、作業、學習筆記、工作筆記等進行全面檢查,以保證日常教學紮實有效開展。

3、巡查經常化。

每天早、中、晚自習和兩操等常規時間對各班進行巡查,做到了考勤,確保了教學井然有序。

4、認真做好缺勤教師和課程調整,保證學生的有效學習。

5、自己嚴格遵守學校各項規定,工作從無遲到現象,為教師做好表率,做到打鐵本身硬。

6、做好教學檢查工作,提高教學效果。

我校設立了考績獎。每月一次對各科伏案工作集中檢查一次,並將檢查結果登記,並上交一份中心學校,還將檢查其結果作為今後評優評模的依據,用過以上措施促進做好本職工作。

7、帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂範。

一學年來,積極組織教研組開展教研活動,深入課堂,認真聽課、評課,教師課堂效果有了明顯改善。

三、幾點體會

1、當一名優秀的人民教師,不但要把教育教學當成是一項工作來幹,更要把它當成是一項造福後代的事業來幹。

堅定的責任心和廣博的愛心是每個合格的教師必備條件

2、要教育好學生,或組織好學校的教學工作,自身必須有過硬的專業技能。

管理者自身要有表率、示範的意識和能力,要廣泛聽取意見,集思廣益。

3、創新是現代成功教育必不可少的環節,只有在總結成功的基礎上,不斷改革創新,積極拓寬工作思路,才能為教育的良性發展注入新的活力。

4、學校領導班子和管理機制決定學校的一切,在課改迅速發展的今天,作為學校的領導者和管理者,沒有先進的理念,過硬的作風和科學合理的考核制度為先導,學校是得不到發展和進步的。

四、認真反思,努力改進

回顧一年的工作,我感覺教務處的工作還比較稚拙,經驗不足,隨着教學形式的不斷髮展,還有不少的困惑和不足有待解決。主要概括起來,有以下幾點:

一是“深”字的體現還不夠。對各位教師的困難和要了解少,超前服務、及時服務、細緻服務的工作還不到位。深入課堂、指導業務的力度不夠。

二是“實”字的體現還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實幹精神還不夠強。

三是“韌”字的體現上還不夠。本人由於性格使然,處理問題有時考慮不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今後工作中要加以改進。

一年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾説過:過時的事業是偉大的。花的事業是甜美的,葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業,我將不懈努力,在以後的工作中,我會加強學習。努力工作,克服不足,把這葉的事業進行到底。

教導處年度工作總結2

學校的中心工作是教學。教導處在校長和分管副校長的直接領導下,認真學習,紮實工作。最大限度地調動老師們的積極性,全體教師同舟共濟,心往一處想,勁向一處使,教學工作取得了一定成績。為了在新的一年裏再創佳績,現將本學期的工作總結如下,不當之處敬請領導批評指正。

1、教導處制定了切實可行的教學工作計劃及教研教改,任課教師制訂了各科教學計劃,全體教師嚴格規範辦學行為,嚴格執行課程計劃,開全了課程、上足了課時,促進了學生的全面發展。

2、教導處積極按照教改教研計劃開展各種教研活動。

⑴組織教師認真學習各科教學大綱和教學常規及有關新課程改革的教育理論,努力探索教學改革的新路子,組織教師集體備課,相互聽課。開學第二週組織了集體聽課、評課周活動。

⑵根據鎮教辦制定的教學常規,結合我校實際制訂了《宋王莊國小教學常規》。堅持每月一次常規檢查,認真檢查記錄教師的備課和作業批改情況。

每次檢查結果進行公示並記入教師績效考核檔案。因此,每個教師都堅持認真備課,有整冊計劃、知識樹和單元知識樹。做到了備教材、備教法、備學生,精心設計,步驟完整,教案體現新的教學模式。

在課堂教學中,做到了重點突出,講練結合。努力向四十分鐘要質量,嚴格執行作息制度,使學生在愉悦的氣氛中輕鬆學習。

⑶繼續積極實施語文主題學習實驗,語文課內課外學生積極閲讀語文主體實驗叢書,並認真做讀書筆記和讀書卡,收到了良好效果。

3、積極實施素質教育。

學校根據素質教育的要求,組織學生開展豐富多彩的課外活動。各科教師根據學生的興趣愛好,成立了興趣小組。

積極開闢第二課堂,積極開展四項基本功訓練,開闊學生的視野,豐富學生的知識。我們組織了寫字比賽、手抄報比賽、春季運動會、廣播體操比賽、繪畫展覽及拔河及慶“六一”藝術節文藝匯演、冬季越野長跑賽等活動。

4、積極組織教師外出參加新課程培訓和遠程研修。

先後派出十幾人次教師參加了鎮縣市組織的培訓。他們回來後都進行了二次培訓。並上了公開課,縮小了教師與新教學模式的距離。參加研修的教師克服困難,刻苦學習,認真做作業,紮實磨課,圓滿完成了研修任務。

5、積極開展説課、賽課、研説教材活動,取得了顯著成績。

6、我校申請了國家級綜合實踐課題,正在積極試驗中。

工作成績:

1、在20__--20__學年上學期期末檢測中我校的一年級、二年級、三年級數學和三年級英語分別獲全鎮第一名、一年級、二年級、三年級語文、四年級英語分別全鎮第二名,全校總分獲全鎮第二名。鎮教辦督導第一名。在鎮教辦組織的20__-20__學年上學期期中四年級檢測中,我校的四年級數學獲全鎮第二名。在期末檢測中我校的20__年級數學、五年級語文和六年級英語獲得了全鎮第二名,三年級數學和20__年級科學獲得了第一名。

2、孫延生、劉玉亮等老師4篇論文在省級以上刊物發表。

孫延生、陳永強老師的數學課件獲全國一等獎,陳永強老師獲縣級骨幹教師稱號,宋作愛、宋秀華、劉玉亮老師在縣級研説教材中分別獲一、二等獎,劉玉亮老師獲優質課獎。宋作愛、劉玉亮老師被評為縣級教學能手,宋光利、董京剛、宋作愛、宋秀華老師在遠程研修中成績突出被評為省“優秀學員”。

3、在20__年全鎮運動會上我校趙金濤同學獲800米第一名、400米第二名,宋曉青同學獲跳高第一名、跳遠第二名,宋欣豔獲400米第二名,宋文雪100米第二名,女子4×100接力第二名,兩名同學參加了縣春運會宋曉青獲跳高第一名、跳遠第九名,趙金濤獲800米第四名。

4、六年級二班宋俊同學在臨朐縣“我説主題故事”大賽中榮獲三等獎。

在第二屆“臨朐人民醫院杯”書信大賽中,榮獲一等獎。宋梅、王麗娜、宋俊、陳靜參加了縣英語口語大賽分別獲得低年級組和高年級組二等獎,宋梅參加了縣故事大王比賽並獲二等獎。

5、周豔玲同學的美術作品《爸爸請吃個蘋果》和宋俊同學的徵文《永記父母愛》參加了“濰坊農行杯”感恩父母系列活動作品大賽。

6、在今年全鎮慶六一大會上我校演出的節目《四個老漢去捐款》、《誇誇新校園》得到了領導的肯定。

7、校本教材《彌河源》被評為精品課程。

8、《關愛農村留守兒童,促進教育和諧發展》獲臨朐縣政府教學成果二等獎。

學校關愛留守兒童的做法由濰坊電視台、中央電視台等新聞媒體分別做了報道。

9、在20__年全縣教育教學督導中我校獲得了全縣一般國小成績第一名和幼兒園全縣第三名的好成績。

教導處年度工作總結3

本學期,我校教導處按照學期初制定的工作計劃,從學校的實際情況出發,緊緊圍繞全面提高教育教學質量這一中心環節加大常規教學管理力度,開展教育教學活動,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,以校本教研為載體,探索促進教師專業成長的有效途徑,以全面實施素質教育為目標,加強對新課程的研討、跟蹤與管理,深化主體化教學改革,注重教學效益的提高,發揮教導處對學校教學的研究、指導、服務的功能,注重教學過程檢查與監督。現對本學期的教導處工作總結如下:

一、不斷加強業務培訓,努力提高教師素質。

教育教學理論具有指導教育實踐的作用,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。

1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習各科課程標準,做到人手一份資料,認真學習,認真作筆記,領悟新課改精神和新課程理念,轉變教師的教育教學思想,鞏固和強化對已有理念的領悟。

各教研組根據本組確定的教研課題尋找有關教學理論,並組織教師認真學習。

2、用理論指導實踐。

教導處對教研組的教學研究活動、集體備課工作、教師的聽課節數都作了具體而明確的規定,建立了教師工作量化考評方案,分別對教師的上課、備課、聽課、教學反思作了具體的規定。

3、本學期開展了多種形式的教學教研活動,每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。

這些教學研究活動,為教師的專業成長搭建了平台,教師們學有所得,研有所樂。在11月到12月份,我們組織了青年教師説課比賽和中老年教師評課比賽,促進了全體教師教學能力的提高。

二、優化教學管理,全面提高教學質量

1、抓常規,促進管理更加規範

本學期,我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,促進了學生的全面發展。

本學期我們加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核,堅持月查制度,以教研組為單位,將檢查情況與教師工作量化考評掛鈎,突出了教學管理中的“五抓”,即:

①、抓備課。備好一節課是上好一節課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學如何改變傳統的教育理念,依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期繼續進行集體備課,做到分工備課形成預案、通過調整形成有個人特色符合班級實際的教案,並及時做好教後反思。教師的備課體現了個性化和特色化,教案書寫規範,調整方案到位,教後反思詳細,備課組每位教師充分發揮自己教學上的個性特長,發揮集體的智慧,力求體現共性和個性的完美的結合。

②抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續採用推門聽課和領導隨堂聽課制度,促進了教師的教學觀念的轉變和課堂效率的提高。

③抓作業。本學期教導處對各科作業批改情況進行了抽查,絕大多數學生作業書寫規範,書寫習慣良好,能做到薄本整潔。由此可見,任課教師精心設計了每次作業,做到了批改認真及時,作業量適中,符合減負要求。

④抓學業評價。本學期建立和完善了學生學業評價制度,建立了學生綜合素質評價體系,完善了語文數學的學業評價方法,建立了體育、美術、音樂、英語、信息技術、科學、品德的學業評價辦法,通過一系列的評價改變了單一的以考試成績為主的評價方法。

⑤抓校本課程的建設。為了全面推進素質教育,提高教育質量,為學生終身發展打基礎的目標,根據我校所在地經濟、文化等各種資源,考慮學生多樣化、全面化、持續性發展的需要,決定設置以“跳繩”為中心的校本課程,體現學校的辦學特色。

2、抓研究,促進課改不斷深入。

本學期,我校努力在課堂教學改革方面有所探索和突破,使新課程改革繼續向縱深方向發展。課堂教學講究實效。讓學生學得輕鬆,想得明白,在不增加學生負擔的情況下學得紮紮實實是我們追求的目標。本學期我們圍繞“課堂教學的有效性”開展課堂教研活動,所有老師積極參加課程改革活動,努力提高課堂教學效益,使學校課程改革工作不斷推向深入。

三、強化常規管理,落實教學檢查制度。

1、本學期教導處繼續完善和落實常規檢查工作,對教師的教學計劃、集體備課、上課、教案、聽課、作業批改、輔導、考試等各個教學環節在學期初提出了明確的要求和檢查方法,並真正做到落到實處。

本學期教導處採取定期和不定期檢查的方式,把專項檢查與綜合檢查相結合,專項檢查中重點是備課、聽課、作業批改,做到檢查有結果。從檢查的情況來看,教研組及老師整體上都較好,但仍然存在着一些問題,如不按要求書寫教案,部分教師教案太簡單,聽課次數不足,作業批改不及時等現象,檢查後在全校教職工會議上進行了總結,及時進行了整改。

2、本學期繼續完善和落實學生綜合素質評價,做到有組織、有預案、有步驟、有實效,真正把這項工作落到了實處。

3、進一步優化課堂教學。

(1)、各教研組活動注重教學活動的效益,擯棄重形式而輕內容的教研,優化課堂教學的環節,提高教學效益,特別對備課、聽課、輔導、作業及輔導的質量加強了檢查與監督。

(2)、邀請上級領導和兄弟學校同志來學校進行教學指導活動。與老師進行了研討,通過一對一互幫互學活動,提高了教師的課堂教學效果,也提高了教師的教學能力。

(3)、完成了教研組公開課、討論課活動,語文、數學、外語均成功舉行了校內公開課的教學活動,達到了預期目標。

四、存在問題及工作思路。

本學期教導處工作有了一定的改進,一定程度上提高了教學效益,促進了教育教學發展。不可否認,也存在着一些亟待解決的問題。

1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變。

實踐中我們發現教師教育教學觀念的轉變仍然需要一個過程,要付出更多的的努力,特別是主體化教學法實施的過程中,一開始教師觀念都有所轉變,但由於在實踐中遇到的現實問題,往往產生了一些急躁或急功近利的情緒,造成一些波折,針對主體化教學法實施中產生的問題不能及時解決也讓少數教師產生重走老路的思想。

2、教師隊伍建設難度增加。

提高青年教師的素質是我們努力要做好的工作,但目前新教師的思想觀念需要進一步瞭解,在提高教師技能素質的同時,必須加強師德建設,提高教師的職業道德素質是當前教師培養工作中的重中之重。

3、加強教學常規檢查結果的評價。

在本學期的教學檢查中仍然發現個別老師為完成任務而補教案、抄補聽課記錄的現象,造成了消極的影響,對其原因應進行專門的研討與分析。

4、完善教研組的領導與監督工作。

本學期的教研組工作是以全新模式進行的,取得了一定的效果,但還不夠完善。如教研組開展中的評價問題,教研組工作開展不均衡問題,教研組長工作開展中的積極性與責任心問題,需要討論與開展的工作還有很多,怎樣才能讓教研組長真正感到有職有權有責任,積極主動地去開展工作,怎樣解決教研組長所遇到的組內存在的現實困難,提供更好的服務也是教導處在下一步工作中需要思考的重點。

在過去一學期,教導處在整體工作上取得了較為令人滿意的成績,今後,我們決心把日常教學工作開展得再紮實一些,創造性更多一些,穩步提高教師素質和教育教學質量,從制度上加以改革,完善激勵機制,形成良性的競爭環境,抓住每一項制度的落實,使我校的教育教學質量不斷得到提高。

教導處年度工作總結4

教導處在校領導的正確帶領下,貫徹教育局精神,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質量為目的,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規教學管理力度,全面提高教學質量,實現師生共同發展,總結經驗,吸取教訓,力爭以後取得更好成績,現將學校教導處工作總結如下:

一、加強隊伍建設,提高整體水平

不斷豐富校本教研活動的內容和方式,堅持以高效課堂為基礎,引領教師專業化成長。在本學期舉行了學科引領課、學科公開課“陽堂課堂”常態課比賽等,其中劉妍、於志峯、杜豔紅、李麗、孫國彥等幾位教師的教學理念新,符合新課改要求,教學設計新穎,教學環節銜接連貫,課堂教學中充分體現了學生的主體作用,真正做到了把學習的主動權交給學生,起到了引領作用。同時還切實開展了《關注課堂聚焦課堂 有效教與學》主題研討活動,老師們利用課件進行集體研討,集思廣益,博採眾長,在討論的過程中相互啟發,在思想的碰撞中擦出智慧火花。即提高了教師的課堂教學理念,又提高了教師的教學能力,活躍了學校的教研氣氛,又為教師搭建了互相學習、互相促進、互相交流的展示平台。二是各教研組每週定期進行年組教研活動,學期初制訂教研計劃,明確研究重點任務。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入參與活動。一如既往地利用每週四開展集體備課、每週五開展數學網絡教研等多種形式進行教研活動。在活動中切磋教法學法,上好每一堂課,積極開展評課交流,不斷總結提高。活動做到有主題,有內容。本學期派班主任王秀義外出學習,回來後將學習到的收穫與全體教師共同分享,真正達到了資源共享的目的。

二、加強教學檢查,規範教學過程

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做好如下工作:

1、抓常規,促進管理更加規範

本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、開足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了檢查力度,也加大了對課堂教學的監控力度,每個樓層有專門的負責人,每天按時巡視老師進入課堂情況、使用教學器材情況、學生上課紀律情況等等。

每月組織中層人員進行不定時檢查教師教案、業務筆記、聽課筆記及學生作業等。在每月總結會上進行全面總結並提出整改意見。教導處與教研組長在業務校長的帶領下積極參與聽課、評課,從而引領大家深層次地解讀新課程標準。每位教師都能按要求完成聽課評課任務。大部分教師聽課、評課記錄都比較認真、詳細,所有教師都在聽課筆記上對授課教師的教學環節進行二+二評價。組織所有教師加強自身業務學習,每月除完成業務校長組織的業務學習外,教師還進行自學新課標,每月學習後再寫一篇學習心得體會

本學期繼續抓好五大環節的實施與管理。合理使用教學器材,從而進一步加強了教學常規工作的管理。

(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,採用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,儘可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

(3)抓作業佈置與批改。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,大多數學生作業書寫規範,書寫習慣很好,作業本比較整潔。任課教師批改認真及時,作業量少而精,每次檢查後教導處都針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

(4)抓課外輔導。要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的責任心。

(5)學業成績的檢查與評定。本學期按照教學計劃要求有條不紊地進行了期中期末測試。根據各教師上交的卷面分析。教導處總結了測試的問題,並召開了總結會議,提出了在以後教學中改正的方法。

2、全面提高教學質量,沒有優質高效的課堂不行,但僅靠課堂也不行,學生的智力水平、學習能力存在着差異,再加上學生中留守兒童較多,家長不能與學校共同配合做好學生的教育轉化工作,給學校轉化後進生的工作帶來一定的難度。

針對這些實際情況,開學初,學校提出把目標定位在關注各班後進生的提高上,全面提高合格率。一是要求各任課教師對待學困生要做到“五個優先”:靠前座位安排優先、課上提問優先、課後作業面批優先、活動參與優先、表揚鼓勵優先。二是建立學困生幫扶計劃,落實補養措施,努力促使所有正常兒童能達到課程標準確立的基本要求。

3、加強學籍管理,認真做好控輟工作,實現零輟學。

嚴管電子新學籍,做到手續完備,材料齊全,管理更加規範化。

三、開展豐富多彩活動,搭建學生成長平台。

我們在搞好文化課教學的同時,還開展了豐富多彩的活動,不但使學生學到很多相關方面的知識,更重要的是學生從中受到很好的教育。本學期開展形式多樣的文體展示活動,培育高雅校園文化。根據校情學情,有序組織開展國慶系列活動:愛國主義影片展、國慶徵文、“祖國發展我成長”主題隊會、開展中華經典美文誦讀活動、支冬運獻愛心美術展等系列活動,為學生提供展示風采的平台,豐富學生的校園生活內涵。每次活動達到了“人人蔘與,人人快樂,人人有收穫”的效果,學生在活動中快樂成長,每一位學生有了這些經歷,不僅沒有影響學習,反而促進學習,知識拓展、視野開闊、思維活躍,文明素養得到提升。

四、加強畢業班的教學管理力度。一個學校的教學水平,無不從畢業班展現出來。自本學期以來,學校提高對畢業班教師的要求,同時又給予支持鼓勵。

(1)加強學生的基礎知識的掌握。①重視學生的基本功。這些看似簡單的、基礎的東西,要及早抓。讓學生養成良好的習慣。否則,隨意的書寫,任意的做答,一旦養成習慣,每次的失分都是一個不小的、可怕地數字。因此我們畢業班十分重視學生的基本功。②、重視學生的積累。語文、數學和英語的學習,都離不開積累。良好的積累習慣,是十分重要的,特別是國小畢業班,對所學知識有做系統積累。③、重視學生知識學習後的鞏固、變化訓練、強化訓練。學生知識學過以後,往往因為知識留下的印象不深而很快忘掉。所以對於每次出現的新的知識點,在學習之後,就要進行鞏固,不是題目的鞏固,而是就新的知識點,專題進行鞏固。做到基本訓練,變化訓練,強化訓練。最後總結出方法,規律。要想方設法給學生留下深刻的印象,不能是講完了,練完了,忘完了。要留下深刻的印象就要重點突出,簡言之就是精講,精煉。④、重視學生建立自己的知識架構。知識點經過反覆的訓練之後,還要留出足夠的時間讓學生去自主識記,自主消化,自主總結,最終建立自己的知識架構。做老師總是以為什麼都講給學生了,甚至很多題目都是原題講過的,學生做過的,甚至有的都做了幾次了,可就是再次考試的時候依然會錯。原因就在於沒有形成學生自己的知識體系。⑤、重視學生的做題方法的積累和使用。語文、數學和英語,每一道題都有方法,語文的答題思路,數學的解題方法技巧,英語的語法常識,都是“有法可依”的。

(2)加強畢業班的思想教育。畢業班成績固然重要,但是一味強調要提高成績,對學生施加學習壓力,而忽略對學生的思想教育,那隻會適得其反。而相對的,我們注重瞭解學生的思想動向,處理事件於萌芽狀態,加強對學生愛班愛校的集體觀念教育,並引導學生把對班對校的熱愛轉化為學習動力,為母校爭光。

回顧本學期,工作是忙碌的,但是我們教導處的各位成員凝心聚力,團結合作,努力把各項工作做好。當然,我們也存在許多不足的地方,例如管理的理念不夠新,考慮事情還不夠周全等。但是我們相信,在今後的日子中,我們一定會學習着,工作着,切切實實做好引導和服務工作。

五、存在的不足及今後工作思路

不足:

1、教導處工作千頭萬緒,再加上教導處部分人員兼任主科,工作有時無法兼顧,一些工作雖能及時完成,但是在質量還需要加強。

2、進一步加強師資培訓,特別是“名師”及青年教師的培訓。

3、教師能參與學校和教研組的各項教學研究活動,但積極性還應進一步提高。

改進措施:

教學工作艱鉅而龐雜,教學改革任重而道遠。新的一年,教學質量要上新台階,必須要有新突破。在此就下學期的教學工作擬定以下思路:

學生活動:

1、英語單詞比賽

2、作業展比賽

3、召開一至六年級親子運動會

4、鉛筆字與鋼筆字展示

5、開展漢字百字聽寫比賽活動

6、學生音樂課內歌曲演唱比賽。

教師活動:

1、“教書育人,為人師表“演講活動

2、“陽光課堂”教師常態課比賽

3、教師素養展示

4、語文教師、數學教師、英語教師基本功比賽

教導處年度工作總結5

本學年,教導處結合三年規劃的目標,努力打造“真情教育”品牌,做了一些工作。下面,就本學年的工作做一下簡單的回顧與自評。

一、電教工作方面:以“恆心培訓”的理念提高師生的電教技能,構建數字校園,

1、注重網絡安全。

每學期初簽訂網絡安全責任書,並且採取平日抽查與月檢查結合方式加強網絡安全的管理。

2、強化電教培訓。

為了提高教師技能,開展了系列軟件使用培訓:光影魔術手、美圖秀秀、會聲會影、飛q。教師利用這些軟件製作了電子枱曆、視頻剪輯材料,辦公室之間實現了資料交流。開展了課件製作培訓,提高課件的技術含量。

組織班主任學習使用了山東省學籍系統,並且再次核對了轉網後的學籍情況。一年級進行了新生學籍的錄入和信息的上傳。

3、學校組織教師、學生進行了打字比賽,督促師生提高利用微機工作的效率。

4、取得的成績:

在區課件製作比賽中有6個學科、9位老師分獲一、二等獎。

學生機器人創意獲得區二等獎,打字比賽分獲區二、三等獎。

5、今後努力的方向:挖掘教師的力量,開展不同軟件使用的培訓,並且在電子白板到位後,儘早開始電子白板使用培訓,提升教師的技能,提高工作的效率和質量。

二、減負工作方面:以“專心教研”的理念開展“減負”系列工作,構建和諧校園。

1、加強“減負”制度建設,構建和諧氛圍。

制訂了減負督查方案,減輕學生課業負擔監測制、問責制,充實了減負制度。

2、“專心教研”,紮實開展減負“八個三”活動。

(“三保”:確保體育課、保開實驗課、保證綜合實踐課;“三課”:上好新授課、用好複習課、規範講評課;“三精”:精選、精講、精練;“三重”:重規範、重過程、重反思;“三生”:關愛學困生、面向中間生、提高優秀生;“三好”:好的思想行為、好的學習生活習慣、好的學習方法;“三數”:身心健康指數、學習生活幸福指數、學業成就發展指數;“三有”:人人有特長、班班有課題、校校有特色)

3、“專心教研”,重點攻關。

加強了作業的設計與作業情況彙總後的反思工作。每週研究作業佈置,每週彙總反思本週作業情況。

4、“專心教研”,開展“減負”調查問卷活動,及時反饋“減負”的情況。

5、今後努力的方向:加強平日練習題數量、難度的調查,加強細節檢查。

三、學生評價方面:以“誠心德育”的理念全面評價學生,創建民主校園。

1、為每位學生建立學業評價手冊,體現學業評價的過程,做到全面、公正地評價學生。

2、充實“成長的足跡”檔案夾,全方位展示學生的成長曆程。

3、每月“星光少年”評比,讓每個孩子的閃光點都發光,激發學生進步的積極性。

4、今後努力的方向:加強學生互評的引導,讓學生學會言之有物。

四、處室工作方面:以“精心管理”的理念加強處室建設,構建現代校園。

1、配合總務,落實抗震加固後器材的到位。

2、結合月檢查,落實器材的使用、保養、維修情況。

開展了處室的器材網上錄入工作。

3、開展了“清剿火患”處室安全檢查工作。

4、今後努力的方向:提高處室的使用率,提高教學器材的使用率。