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禁煙工作總結多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:2.3W

禁煙工作總結多篇

禁煙工作總結篇1

根據上級禁煙工作的相關要求,我們通過健康教育、主題班會、教職工會,校園廣播等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衞生常識和健康促進知識,全校師生員工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執行學校禁煙規定。作到校內公共場所無人吸煙,師生禁煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全。

牐犜諮校控煙領導小組的統一組織下,由校長親自負責,並責成專人負責不定期的巡視、檢查。

二、加大宣傳力度,收效顯著。

牐牫浞擲用健康教育課、主題班會、板報、廣播等多種形式,對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高學生的控煙知識,培養學生不吸煙行為的好習慣,增強學生自我保健意識和能力。同時,學校還利用政治學習及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙、禁煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。活動開展後,得到了學校廣大教師的積極支持,禁煙小組對個別持反對意見的有着多年吸煙史的老教師談心,對他們進行健康教育,併為教師專門設置活動中心,開展大量的業餘活動,豐富教師業餘生活,使有吸煙史的教師在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。

三、公共場所禁止吸煙。

牐犙校的教室、實驗室、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,並設醒目標誌,不設煙具。

四、校長帶頭,人人蔘與控煙活動。

全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了師生員工的禁煙責任感,增強了控煙能力。

五、控煙宣傳遍及家庭和社區。

牐犙校主動和家長配合,利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導學生規勸家長戒煙、禁煙。在5月31日無煙日,學校要求學生勸阻家長禁煙、戒煙,同時學校也給家長一封信,宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等,建議家長禁煙、戒煙,以身做則為教育學生養成不吸煙的'習慣做表率。

總之,經努力,全校師生進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養學生良好的健康習慣,促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們還將繼續作好控煙工作,使學校真正成為無煙學校。

禁煙工作總結篇2

本年度,按照學校制定的控煙工作計劃,我們通過健康教育、主題班隊會、教職工大會,校園廣播等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識,認真學習有關衞生常識和健康促進知識,全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義,嚴格執行學校控煙規定。作到校內公共場所無人吸煙,師生控煙、控煙意識增強。總結起來我們主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全。

在學校控煙領導小組的統一組織下,書記親自負責相關部門制訂計劃,組織實施,進一步完善控煙制度,並責成專人負責不定期的巡視、檢查。

二、加大宣傳力度,收效顯著。

充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養師生不吸煙行為的好習慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學校還利用政治學習及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。

三、公共場所禁止吸煙。

學校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,並設醒目標誌,不設煙具。

四、領導帶頭,人人蔘與控煙活動。

學校領導帶頭控煙,學校黨、政、工、團、愛衞會等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。

五、控煙宣傳遍及家庭和社區。

學校主動和家長配合,利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規,倡導學生規勸家長戒煙、控煙。在5月31日無煙日,學校要求學生勸阻家長控煙、戒煙,同時宣傳學校控煙措施、吸煙危害等,建議家長控煙、戒煙,以身做則為教育學生養成不吸煙的習慣做表率。

六、學校把是否吸煙作為學生思想品德評定之一、“三好”學生評選內容評定之一,把控煙與學校精神文明建設以及學校德育工作相結合。

總之,經努力,全校師生員工進一步明確了控煙的意義,為創造良好的無煙環境,培養學生良好的健康習慣,促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作,努力創建文明校園。

禁煙工作總結篇3

一、加強組織領導,明確職責,確保創建工作貫徹落實

為保障我院創建活動的正常開展和順利進行,我院成立了控煙工作領導小組,全面負責我院開展創建活動的各項組織、管理、宣傳、培訓、指導等工作。按照創建活動的內容和要求我院制定了《漢濱區第二醫院創建無煙醫院工作實施方案》,對整個創建活動做了總體上的安排,進一步明確了控煙工作領導小組、各科室及其負責人、控煙監督員(巡查員)的各項創建工作職責,確保各項創建工作得以貫徹落實。

二、組織開展創建活動,鞏固創建成果

(一)提高認識,明確目標,分清職責

4月份由院長馬明寶主持召開了全院職工創建無煙醫院動員會議,傳達了衞生部、省衞生廳、安康市、區衞生局開展創建無煙醫療衞生機構活動的有關文件精神,明確了創建無煙醫療衞生機構工作的重大意義以及進一步加強控煙工作的重要性,要求全院職工認真按照創建工作標準,努力工作,以幹克難,保證醫院全面禁煙,實現無煙醫院創建工作的目標。全院職工動員會議之後,醫院控煙工作領導小組成員又召開工作會議,對下一步如何開展創建工作的各項工作內容進行研究,對創建活動的各項具體措施作出具體安排。

(二)抓住重點,強化措施,積極開展創建活動1、設置禁煙標識,室內工作場所和公共場所全面禁煙,樹立醫療衞生機構良好形象。

1、為了實現室內工作場所和公共場所全面禁煙的目標,我院門診樓、住院樓、急診樓所有樓層大廳、走廊、樓梯、各房間、辦公室等處都設置了禁煙標識或禁煙標牌,在室內工作場所和公共場所實行全面禁煙。按照創建工作要求,我院在門診樓後門西側設置了室外吸煙區,並設有明顯的引導標識。通過以上措施,我院工作人員加強自我約束,帶頭不在室內工作場所和公共場所吸煙,不穿工作服在吸煙區吸煙,單位禁止使用捲煙接待賓客,室內工作場所和公共場所吸煙和隨地亂丟煙頭的現象大大減少,偶有在禁煙區吸煙者或發現地上有丟棄的煙頭時,也都被單位職工及時勸阻或清掃。實行全面禁煙後,我院為服務對象、門診患者、前來辦事的其他人員以及本所職工提供了一個良好的服務和工作環境,也樹立了醫療衞生機構的良好形象。

2、通過開展控煙宣傳教育和相關知識培訓,提高了全所職工的控煙意識。我院開展多種形式的控煙宣傳和教育,通過向全體職工發出戒煙倡議,組織全體職工開展“創建無煙醫院從我做起主題簽名活動”、舉報控煙知識專題培訓,控煙監督員學習培訓,在醫院建立控煙知識宣傳專刊、在電子顯示屏開設控煙園地,發放控煙宣傳材料和控煙健康教育處方等方式,進行控煙的有關政策和制度、煙草危害知識、戒煙的益處、勸阻吸煙的責任和義務以及方法和技巧等內容的宣傳教育和培訓,提高全體職工控煙的意識和知識水平。自開展創建活動以來,共舉辦全體職工控煙知識專題培訓3次、控煙監督員學習培訓1次、建控煙宣傳專欄1期,創建控煙園地1期,經過開展宣傳教育和相關培訓,全院職工進一步瞭解吸煙時所產生的對人體健康有害的物質,吸煙對人體呼吸系統、心血管系統、消化系統等方面的各種疾病危害,被動吸煙對健康的危害,尤其是對婦女兒童健康所產生的危害等,並使全體職工能夠自覺遵守我院控煙工作制度,不在室內辦公場所和公共場所吸煙,主動戒煙或減少吸煙量,保持室內、室外良好的工作和服務環境,積極支持開展創建工作,保持已取得的創建工作成效。

3、積極開展世界無煙日控煙宣傳活動我院於5月31日世界無煙日組織有關職工開展了“遠離煙草關愛生命”控煙宣傳和醫療保健諮詢、義診活動,向過往羣眾散發了今年世界無煙日主題內容和有關吸煙危害和戒煙益處、控煙知識、控煙方法以及醫療衞生保健方面的宣傳材料。

4、加強控煙監督管理,以取得更好成效

通過組織開展多次的控煙宣傳教育和培訓,全體職工明確了所負有的勸阻吸煙的責任和義務,逐步提高控煙的'知識以及勸阻吸煙的方法和技巧,並鼓勵和幫助周圍吸煙職工戒煙、控煙。控煙監督員佩戴袖章上崗,在科室負責人領導下,負責本科室及其所在樓層控煙工作實施情況的監督、指導和勸阻吸煙等工作,主動勸阻在禁煙區吸煙者滅煙或提醒其到吸煙區吸煙,向服務對象發放宣傳材料、控煙健康教育處方,同時認真做好工作記錄。

5、建立首診詢問吸煙史制度

為了加強控煙工作效果,我院在戒煙門診建立了首診詢問吸煙史制度,詢問服務對象或門診患者是否吸煙、吸煙煙齡、每日吸煙量等情況,並向其發放控煙處方、控煙宣傳材料,為吸煙者提供控煙宣傳和戒煙諮詢指導,同時做好戒煙指導登記工作。通過在戒煙門診開展實施首診詢問吸煙史制度工作,不僅提高了醫院醫務人員控煙的知識水平和工作能力,而且加強了控煙宣傳工作力度,擴大控煙宣傳範圍,增強了控煙工作取得的效果。

6、開展戒煙門診服務,不斷推進創建活動

按照創建“無煙醫院”標準的要求,我院在皮膚科設立了戒煙門診、戒煙醫生和戒煙諮詢電話,為吸煙者提供戒煙服務,對有戒煙需求的吸煙者進行煙草危害、戒煙益處、戒煙過程中可能遇到的障礙等方面的宣傳諮詢和指導,幫助戒煙者克服生理依賴、心理依賴、改變行為習慣並提出綜合干預措施,鼓勵和幫助吸煙者成功戒煙。

三、開展創建工作檢查

做好自查評估工作,努力實現創建目標為了保證創建工作質量,鞏固取得的創建成果,我院於5、7月份分階段組織開展了兩次創建工作落實情況檢查,對各科室開展全面禁煙、控煙監督員的控煙監督工作、控煙的勸阻和指導、開展控煙宣傳和健康教育、開展戒煙門診的工作情況、控煙宣傳材料和控煙處方的發放情況等各項工作進行一一檢查,及時總結經驗,鞏固成果,並對檢查中發現的問題或不足之處要求有關科室及時整改完善。

自開展創建活動以來,我們深深的體會到,創建“無煙醫院”活動既為本院工作人員提供一個良好的工作環境,也為患者和服務對象提供了一個良好的服務環境,單位的文明行醫的形象也得到了提升。同時,創建活動也是一項惠及患者和社會的公益活動,培養健康生活方式、移風易俗的一項長期任務。我們將更加積極地投身到創建活動中去,在控煙工作中發揮示範帶頭作用,為推動全社會的控煙工作貢獻力量。

禁煙工作總結篇4

5月31日是世界衞生組織發起的世界無煙日,為了更好的開展控煙工作,我院積極按照衞生局的相關要求,結合我院開展“無煙醫院”創建活動實施方案,積極落實控煙工作各項措施,制定戒煙檢查方案及獎懲制度,各項工作順利開展。

一、加強宣傳教育,制定宣傳措施。

加強全院職工戒煙宣傳教育,增強公共場所禁止吸煙的意識,要求醫務人員及行政工作人員以身作則,帶頭戒煙、控煙,並將控煙及宣傳工作納入到日常診療活動和工作之中,切實發揮醫務人員控煙宣傳的人羣示範和社會影響作用。戒煙領導小組定期巡查病區、醫生辦公室、值班室、走廊、戒煙門診以及行政辦公等場所,檢查在院內有無煙蒂和煙具,發現醫務人員及辦公人員吸煙,現場進行教育,並按制度處罰,絕不姑息遷就,檢查結果嚴格與科室綜合質量考核、個人的績效工資掛鈎。發現病人及其家屬吸煙,採取人性化方式予以教育、勸阻,使其中止吸煙。

二、採取多種方式,營造控煙宣傳氛圍。

在上一年度控煙工作的基礎上,以多種形式開展控煙宣傳工作。

一是通過各科室宣傳欄宣傳控煙知識及相關規定,向社會公告醫院控煙規定,爭取社會力量進行監督和支持,營造良好的控煙禁煙環境;

二是在院內張貼禁止吸煙的標誌及吸煙危害警語;

三是對來源就真的吸煙患者耐心進行勸解,從健康的角度講解吸煙對人體的危害;

四是對每位有吸煙史的住院病人發放控煙戒煙宣傳醫囑一級醫院控煙宣傳資料;

五是要求全院職工必須向患者及其他來院羣眾履行醫院控煙告知義務,將控煙宣傳規定納入常規入院健康宣教內容。

醫院控煙告知作為一項長期的任務,需要全體員工的支持與參與,將控煙工作與臨牀工作相結合,通過多措並舉,進一步加強醫務人員控煙知識的相關培訓,特別要強化對控煙監督員和巡視員的培訓,加強控煙教育和監督懲處力度,逐步增強廣大職工和人民羣眾自覺戒煙的意識,達到完全禁煙,全院禁煙。

禁煙工作總結篇5

__職業學院積極響應上級的號召,20__年5月申報了“無煙校園”,一年來,我們依照學校制定的控煙工作計劃,開展創建“無煙校園”活動,並組織開展了系列控煙活動,取得了一定成效,市衞計委來校檢查,對我校的控煙工作非常滿意。

一、制定了控煙方案與計劃,成立了院長任組長的控煙領導小組;成立控煙巡查小組和督查小組。督查小組負責每天定時不定時對各區域進行檢查,並作好工作記錄。

二、健全有效的獎懲制度,努力鼓勵師生控煙、戒煙。做到了我單位職工無一人吸煙,但為更好推進控煙各項工作,我中心先後制定並完善《創建無煙校園實施方案》、《控煙工作計劃》、《監督員和巡查員培訓計劃》、《中心員工禁煙制度》、《中心禁煙工作巡查制度》、《中心禁煙工作督查制度》、《中心禁煙工作獎懲制度》等7項控煙規章制度。

三、開展多種健康教育,人人蔘與控煙活動。

1、中心組織了對全校控煙監督員、巡查員、勸阻員的控煙知識培訓。

2、通過網絡微信平台對全體師生進行“吸煙有害健康”的知識培訓及控煙的倡議書。

3、通過健康教育講座、班會課、宣傳欄、校園廣播、繪畫展等多種形式,向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識。

4、中心專門製作了控煙知識宣傳欄;發放健康教育宣傳材料等宣傳我院“創建無煙工作”活動。

5、在辦公樓、教學樓、實驗樓、圖書信息樓、宿舍樓、、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識。全面告知師生及來訪者不得在室內吸煙。目前為止,我中心已經新制禁煙標識上千塊,健康宣傳欄4塊。

經過全體師生的共同努力,在院長的領導帶領下,在社會各界理解與支持下,我院師生不吸煙,外來人員也基本能自覺在無煙區內不吸煙,中心控煙工作取得了很大的進展。為創造良好的無煙環境,確保良好的健康習慣,促進良好的心態,為泰安市創衞控煙健康工作做出了一定的成績。我們將校園打造成無煙之家,為創建文明單位、無煙校園攜手共努力。

禁煙工作總結篇6

為提高羣眾認識吸煙對身體健康危害,我院積極響應政府的號召,於20xx年x月開展創建“無煙醫院”活動,根據我院制定的控煙方案與計劃,投入x萬元創建經費,通過網絡新聞、電視媒體、控煙健康教育、控煙培訓等多種形式的活動,經過全體幹部職工共同努力,我院吸煙率整體下降,基本達到全國無煙醫院標準。現總結工作如下:

一、領導重視,制定有效的管理機制,明確職責

1、我院領導班子高度重視,從兩名吸煙領導做起,以身作則,主動控煙、戒煙,積極帶動全院控煙,將“創建無煙醫院”納入我院的`工作計劃,努力在20xx年成功創建無煙醫院。

2、成立控煙領導小組:xxx為組長,xxx、xx、xxx、xxx為副組長,全面負責醫院控煙工作;成員由各科室主任擔任,負責本科室的禁煙工作,包括對本科室人員控煙的培訓、監督和勸止患者朋友的吸煙行為,宣傳吸煙的危害;下設控煙辦公室,設在院辦,負責制定各項規章制度、基線調查及協助控煙領導小組的工作。

3、成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成,負責醫院所屬區域清潔衞生。督查小組由科主任組成,負責定期(行政查房)對各區域進行檢查,並作好工作記錄。

二、健全有效的獎懲制度,努力鼓勵幹部職工控煙、戒煙

1、為更好推進控煙各項工作,我院先後制定並完善《創建無煙醫院實施方案》、《控煙工作計劃》、《職工培訓計劃》、《醫院員工禁煙制度》、《醫院禁煙工作巡查制度》、《醫院禁煙工作督查制度》、《醫院禁煙工作獎懲制度》等8項控煙規章制度。

2、明確規定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監督管理的責任,有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規勸、制止。

3、巡查小組定期(行政查房)對各職能部門和臨牀科室進行檢查,已對x名吸煙的本院職工,進行批評教,並給予從勞務工資中扣發xx元的處罰。

4、醫院設立“科室控煙單項獎—年度獎勵xx元”,共獎勵x個臨牀與職能科室在醫院開展創建“無煙醫院”活動中,檢查未發生違反相關規章制度。對x成功戒煙的本院職工,獎勵xx元/人的鼓勵。

5、在心血管內科設立控煙技術小組及諮詢電話,由心血管內科醫生擔任,為自願戒煙的本院職工提供免費的戒煙藥物,提供防止復吸的技術指導,並做好工作記錄。

三、開展調查,撐握控煙情況

展開基線調查與終末調查,撐握我院控煙情況。

1、基線調查。x月初共發放xxx份“控煙態度、知識、行為調查問卷”,收回xxx張有效問卷,其中不吸煙xxx人,不吸煙率達xx。x%,吸煙xx人,吸煙率達xx。x%,偶爾吸煙xx人,佔x。x%,吸煙與偶爾吸煙佔xx。x%;

2、終末調查。xx月上旬發放xxx份,收回xxx張有效問卷,不吸煙xxx人,不吸煙率達xx。x%,吸煙xx人,吸煙率達xx。x%,有戒煙意向xx人,佔xx。x%。

經過控煙工作創建前後的比較,結果顯示我院幹部職工吸煙率由xx。x%降至xx。x%。

四、開展多種健康教育,人人蔘與控煙活動

1、x月初,由我院班導班子組織實施,成功開展了一次“控煙由我做起,讓肺自由呼吸”的動員大會,會上由我院領導莊紹君同志與36名各臨牀科室和職能部門主要負責人簽訂了“無煙科室責任書”,營造了良好的控煙氛圍。

2、xx月xx日下午,組織我院全體幹部職工進行“吸煙與健康關係”知識講座,由盛海雲博士為我們講解。提高了我院幹部職工對吸煙危害的認識,加強我院全體人員控煙、戒煙的能力。

3、除此之外,於xx月、xx月期間,由各科室自行組織,為本科室醫務人員進次兩了次控煙知識培訓,進一步強化醫務工作者的控煙意識。

五、加大宣傳力度,獲得社會各界支持,落實無煙環境

1、通過在院網站、宣傳欄、醫院信息簡報、電視廣告等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創建無煙工作”活動,以獲得社會各界更多的理解與支持。

2、在病房、走廊、及各辦公場所,實行全面禁煙,無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌,張貼禁煙標識,同時禁止醫院小賣部銷售香煙。全面告知醫院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫院室內吸煙。目前為止,我院已經發放xx餘張“創建無煙醫院”倡議書,新制禁煙標識xx餘塊,引導指示牌x塊,宣傳吸煙危害座牌x處,大橫幅(標語)x張,回收煙灰缸xx具。

3、結合人性化管理,堅持合理、少設,符合消防要求,遠離人員密集區域和行人必經的主要通道的原則,我院在榮超樓五樓、住院樓五樓及醫院廣場x處設立吸煙區,在室外合適的地點明確引導標識。

經過我院全體幹部職工的共同努力,在院領導帶領下,在社會各界理解與支持下,我院控煙工作取得了很大的進展,吸煙率由xx%降至xx。x%,基本實現無煙醫院。