關於黨支部貫徹落實2020年黨建工作會議精神和黨建工作要點情況的自查報告

關於黨支部貫徹落實2020年黨建工作會議精神和黨建工作要點情況的自查報告

**證券紀檢一分室：

根據**證券紀委下發的《關於組織開展貫徹落實**2020年黨建工作會議精神和黨建工作要點情況督查檢查工作的通知》的工作要求，**黨支部高度重視，嚴格按照監督檢查清單，重點圍繞黨支部的政治建設、組織建設、隊伍建設、文化建設、廉政建設、羣團建設等幾個方面進行了全面自查，現將有關自查情況彙報如下：

2020年，面對突如其來的疫情“阻擊戰”，**黨支部始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹落實習近平總書記關於新冠肺炎疫情防控的重要指示，嚴格落實**疫情防控要求，堅決將打贏防控阻擊戰作為重要任務，抓實、抓細、抓好。**黨支部按照**2020年黨建工作會議精神和母公司黨建重點工作安排，不斷加強基層黨建建設，全面推進從嚴治黨，建立“不忘初心、牢記使命”主題教育長效機制，為打贏疫情防控“阻擊戰”，助推**證券“雙輪驅動、協同發展”戰略目標提供強有力的政治保證。

一、加強基層黨建政治建設，明確發展方向。**黨支部始終把政治理論學習作為基層黨組織政治建設的首要任務，堅持將學習貫徹新思想往深裏學、往心裏學、往實裏學，始終以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。通過建立常態化學習機制，組建以支部書記領學、經營班子帶頭學、黨小組集體學為特色的學習矩陣，並充分結合母公司 “黨員學習包”系列學習資料，個性化定製學習計劃，不斷提升支部黨員的政治理論水平和政治素養。2019年以來，**黨支部共組織開展支部書記領學6次、經營班子帶頭學4次、黨小組集體學17次，進一步提升了學習質量。

二、加強基層黨建組織建設，壓實責任擔當。**不斷提升“兩個覆蓋”質量，嚴格落實“一崗雙責”制度。支部書記由公司一把手擔任；支委成員由政治過硬，組織能力強，經驗豐富的同志擔任；黨小組組長由大局觀念強，羣眾威信高的工作能手擔任；同時，為紮實開展基層黨建工作，配製2名同志專職從事黨務工作。黨支部書記作為黨建工作第一責任人，嚴格執行“三會一課”制度，形成支部書記要管黨、班子成員要管黨、普通黨員也要管黨的主角意識，進一步在工作中發揮任職履責、勇於擔當精神。通過組織開展黨員集中學習研討、專題黨課、特色黨日活動，進一步激發全體黨員為公司不斷奮鬥精神。此外，圍繞“雙輪驅動、協同發展”企業發展戰略佈局，以黨建業務溝通會抓手，充分發揮基層黨支部戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用。2019年以來，**黨支部組織開展學習研討4次，專題黨課5次，黨建業務溝通會4次，實現了黨建與經營的深度融合。

三、加強基層黨建隊伍建設，築牢戰鬥堡壘。2019年以來，黨支部積極加強規範化建設，嚴格落實“三會一課”制度，依託“不忘初心、牢記使命”主題教育開展，創新主題黨日活動形式，黨員隊伍建設不斷增強。此外，在黨員隊伍發展上，嚴把質量關，積極吸納中層管理人員和業務骨幹，為黨支部注入新鮮血液。與此同時，為了做好隊伍建設，創新建立了以支委會、黨小組、經營班子領導、部門負責人組成的積極分子答辯委員會機制，在積極分子入黨的“規定動作”外，增加“自選動作”，確保每名積極分子不僅僅業務能力過硬，政治思想和理論知識同樣過硬。2019年以來，黨支部共發展預備黨員4名，吸納積極分子12人，90%以人員學歷在研究生以上。

四、加強基層黨建文化建設，激發黨員活力。為多層次推動壓實“不忘初心、牢記使命”主題教育的縱深開展，建立長效學習機制，營造“學習型”支部氛圍，**黨支部利用公司空間佈局特點，佈置黨建文化牆，將“空白牆”變成“黨建牆”，成為支部黨建的新窗口、宣傳黨建制度的新載體、教育黨員幹部的新陣地。黨建牆以入黨誓詞、黨員權利義務、黨風廉政建設、支部風采等為主要內容，通過立體化、圖像化、可視化的展示向黨員、羣眾傳遞黨的聲音，在美化辦公環境同時，進一步增強了黨建工作的直觀性、教育性和指導性。另外，**黨支部要求全體黨員積極註冊中投生態圈以及關注**E黨建，截至目前，已實現100%全覆蓋，有力藉助了新媒體平台，打造“中投黨建”優勢。與此同時，2019年以來，**黨支部堅持“知行合一”理念，以理論學習與紅色基地教育相結合，組織開展了多次主題黨日活動，如“慶祝中華人民共和國成立70週年大型成就展”、“香山革命紀念館”、觀看《我和我的祖國》系列活動，使黨員幹部的理想信念和文化自信更加堅定。

五、加強基層黨建廉政建設，建立長效機制。基層黨組織是黨員政治生涯的起點，是培養黨性修養的主陣地，必須要把黨紀黨規挺在前面。**結合自身發展需要，建立“雙紅線”警示機制。一是緊盯重大節日和重要節點這一紅線，充分利用上級紀委下發的“以案警示”影視素材、案件通報等材料，圍繞“四風”問題進行提醒和警示，堅決防止“四風”反彈，確保將中央八項規定精神傳達到位、警示到位、執行到位；二是緊盯行業違規操作這一紅線，時刻關注中國證監會行政處罰決定，依託職能部門專業分工，制定合規提示，並下發至全體黨員及公司職工，通過常態化黨風廉政建設，以鮮活的事例警示長鳴，確保全體黨員和員工不越黃線、不踩紅線、不碰高壓線。2019年以來，**黨支部共下發10條“以案警示”、85條“合規警示/提示”。**自成立以來，黨員隊伍未出現違紀違規情況。

六、強化基層黨建引領，促進羣團合力。面對疫情，**黨支部迎難而上，充分發揮組織優勢和引領作用，積極組織協調工會、團組織，形成上下合力，紮實做好疫情防控工作，做到“黨有號召，羣團有行動”。疫情發生以來共下發口罩10,000餘個，額温槍、消毒液、一次性手套等物資若干；在企業進入復工復產期間，為嚴格落實員工分餐配餐制度，黨支部發出號召，員工積極響應，成立志願服務隊，保障員工用餐及飲食安全，截至6月，共為全體員工配餐10000餘份，體温檢測12000人次。另外，**在上級黨委的領導下，在地方疫情嚴重地區，特別在防控物資極度缺乏的情況下，積極參與地方疫情防控工作， 2020年2月27日，與母公司一起向疫情防抗一線內蒙古興和縣疫情防控指揮部捐贈20,000只醫用外科口罩，極大緩解防控物資要求。黨支部組織黨員開展向疫情防控地區愛心捐款活動，共計捐款40000餘元，其中，支部黨員**峯同志，在疫情發生後，主動向疫情災區捐贈愛心資金10000元。

以上為**黨支部關於**2020年黨建工作會議精神和黨建工作要點的自查情況。下一步，**黨支部將繼續按照**2020年黨建工作會議精神和黨建工作要點的有關要求，持續紮實開展基層黨建工作，不斷提升工作質量，不斷創新探索黨建工作新模式，不斷提高黨組織的凝聚力和戰鬥力，充分發揮黨員的先鋒示範作用，以更好的黨建成效引領資管業務快速提升，助推母公司財富管理轉型發展。