在全國開展第十六個安全活動月期間，桑樹坪2號井緊緊圍繞公司“安全生產月活動”為指導思想，通過開展特色安全活動，較好的完成了公司及礦安全生產月活動的各項工作和任務，現將本次安全活動月工作總結如下：
一、開展的主要工作：
1.加強安全活動月的宣傳引導工作
桑樹坪2號井高度重視全國第十六個安全活動月，第一時間下發了桑樹坪2號井安全活動月工作安排，5月31日我礦在工業廣場舉行了“安全生產月”活動啟動儀式並進行了簽名，礦安全監察部對各項工作進行了分工、部署，要求2號井所有人員都要積極配合安全月活動，不能走形式、搞花架子，任何一項活動都要達到效果，使職工的安全意識、安全技能、安全素養得到進一步提高。
2.組織觀看了安全生產警示教育片
2號井在此次安全活動月中，承接去年安全活動月組織經驗，組織觀看了為期一週的安全生產月警示教育片，要求各級管理人員全員參加，在礦生活區多功能廳集中觀看，提高了職工對安全的認知，警示他們在平常作業中一定要按章作業、依規操作，讓職工感受安全生產給企業帶來的福利效益，努力營造“科學發展、安全發展”的良好的氛圍。
3.開展了職代會安全巡視及生活福利巡視活動
6月14日我礦職工代表分組分別對礦工業場所、生活區兩堂一舍及井下各生產環節系統進行全面細緻的拉網式安全檢查。在工業場所，我礦職工代表對作業時存在的安全隱患及職業病防治工作進行監督檢查，對有漏洞的地方要求立即整改；在生活區，代表隊對職工宿舍、餐廳的衞生、廚師健康證及廚房夏季防蠅、餐具消毒等情況進行了檢查，對存在的問題，落實責任人要求限期整改；井下代表隊，對各生產環節進行了全面排查，對發現的問題及隱患歸類定性分析，做到了“全覆蓋、零容忍、重實效”和“六不放過”（發現事故隱患不放過；隱患不處理不放過；人為隱患找不到責任人不放過；找責任者不處理不放過；處理了責任者思想不通的不放過；職工得不到應有的教育不放過），提高了礦井防災和抗災能力。
4.開展了羣監員查隱患反“三違”和羣監員座談會。
6月20日，我礦組織羣監員查隱患彙報質量評比活動，對羣監員分組分區域對各作業場所進行監督檢查，檢查完召開了羣監員座談會，會前觀看了隱患排查視頻，會上對羣監員在查隱患及彙報記錄填寫過程中存在的問題提出了整改要求，同時加深了羣監員之間的交流，進一步加強了對羣監員的管理，讓羣監員在安全生產中名副其實，發揮更大作用。
5.舉辦了“如何當好班組長”主題演講比賽
6月23日，我礦組織來自採掘、輔助、地面、機電、經營等單位14名班組長演講比賽活動。競賽圍繞如何當好班組長用演講的形式談體會，時間控制在5-8分鐘，參賽選手各個精心準備，最後來自通風管理部的張永沛取得了第一名，經濟保衞部的翁玉堯、經營管理部的趙浩龍取得了第二名， 經營管理部的李夢鑫、通風管理部的張冠英、機電隊的韓慶海取得了第三名，礦工會分別對第一名、第二名、第三名獎勵2000元、1000元、800元，並對其他參賽選手發放了紀念品。通過舉辦此次活動，使得各班組長加深了平常工作的管理，提高了職工的安全意識及班組長的管理水平。
6.組織家屬協管員進區隊安全宣講
6月27日，我礦組織家屬協管員進區隊分班次進行了安全宣講，宣講內容圍繞我礦現狀結合礦井生產實際，緊扣安全生產月主題，自編自演的安全文友小節目使得廣大職工拍手叫好，寓教於樂中接受安全教育。
7.開展了安全家書宣講活動。
在父親節當天，我礦組織職工家屬“寫家屬·傳親情·保安全”書信徵集活動，把徵集到的優秀家屬讓妻子在班前會、井口通過宣講的形式朗讀給親人，讓職工共通過家屬這種獨特的形式感受家庭親情，感受親人對井下作業安全的牽腸掛肚。
8.開展了班前會安全知識答題競賽活動。
6月27日，我礦工會在區隊班前會向廣大職工羣眾宣傳解答安全生產法律法規、安全知識、採用班前會提問和答題競賽等方式，現場有獎競答，提高了職工的安全知識水平，促進業務操作能力提高。
9.開展井口送祝福、囑安全活動。
今年來，我礦堅持每月組織一次職工家屬井口送温暖、送囑咐活動。通過發放安全傳單等活動，提高職工自保互保安全意識。
10.組織全體職工讀一本安全生產知識的書或一項安全生產規章制度
在安全生產月期間，我礦利用QQ、微信等網絡平台，向大家推薦了一項安全生產規章制度，讓大家利用自己的時間，學習新的規章制度，提高自己的安全全知識，讓職工牢記要按章操作，依規作業。
三、下一步安全工作重點
1.加強安全教育培訓工作，通過安全活動集中和自我學習的形式，進一步加強領導和員工的安全責任意識，讓每個員工都認識到“生命寶貴、安全為天”。
2.持之以恆的做好現場隱患排查和人員不規範行為糾偏工作，加強對人機隔離、安全防護設施、環保設施等的檢查維護力度，落實各類問題、隱患的整改核銷閉環責任人，使現場的本質化安全得到進一步提升。
3.抓好外來單位的安全管理，落實項目負責人的安全責任，簽訂安全協議、不斷對施工現場進行監督、檢查，做到屬地管理，齊抓共管，形成人人有有責的管理氛圍。
4.加強環保工作的監督檢查力度，確保環保正式驗收能一次通過。
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