1、在技術負責人的指導下負責樣品的接收、傳遞與退回。
2、取樣人員將樣品送至試驗室時均應填寫試驗委託單，樣品管理員在接收樣品時，應查看樣品狀態，如樣品的外觀、包裝、規格、型號等級等，並清點樣品，認真檢查樣品及其附件資料的完整性，檢查樣品的性質和狀態是否適宜於所檢項目。
3、樣品管理員在接收和確認樣品後，按規定編號並作好標識，標明試樣編號、取樣地點、取樣時間。登記後放入樣品室或及時交與相關試驗檢測組進行檢測。
4、建立樣品台帳及標識，按照樣品的檢驗要求對樣品進行管理。樣品應分類存放，標識清楚，做到帳物一致。
5、搬運試樣時應輕拿輕放，防止破壞或損壞試樣的幾何形狀，以免影響試驗結果。
6、已檢驗過的樣品，檢測人員應在樣品標識卡或其包裝袋上寫上“已檢”字樣和檢測時間。對其他樣品分別標上“未檢”或“待檢”。
7、樣品丟失或混淆不清應按質量事故處理，並追查原因。
8、對樣品的保密負責。
9、做好防火、防盜工作，以防樣品的損壞。
10、有權制止偏離《樣品管理程序》的行為，並責成當事人予以糾正。
11、完成領導交辦的其他工作。
一、積極主動配合教學工作，瞭解並掌握化學學科在各年級的教學工作和教學進度。
二、根據科任教師的。申請提前做好實驗準備，並協助教師指導學生完成實驗，如果沒有準備實驗材料，按照工作量，當作曠兩節課處理。
三、配合學校完善化學實驗室的實驗設施器材，建立各種儀器藥品設備的帳目，建立健全入帳、借用、賠償、報廢等制度，定期清點，做到帳物相符。
四、實行嚴格的化學實驗設施器材的使用、保養和保管制度，經常清潔和檢查實驗器材並及時保養維修，保證實驗器材設施在化學實驗教學中的正常使用。
五、搞好化學實驗室、儀器室的衞生。保持實驗室的整潔，如果需要，可由學生輔助完成。
六、各種儀器、設備、藥品、掛圖等均要分類編號，定點存放，擺放整齊，有條不紊。
七、根據安全規則管好有毒易燃化學物品，定期檢查，注意防火、防潮、防毒、防爆、防盜，每次下班前應檢查水閥、門窗，保證實驗室的安全，對危險品及有毒藥品要專櫃存放，嚴格遵守保管和領用制度。用後及時妥善處理殘渣。
八、認真做好實驗室材料的分類歸檔和管理工作。
一、制定教研工作計劃，並按計劃開展教研活動，期末有詳細的工作總結。
二、管理好實驗器材和教具，分類存放規範，經常保持室內、桌椅清潔衞生，做到防火、防蟲、防潮。
三、愛護實驗器材和教具，防止損壞，發揚自力更生，勤儉辦學的精神理念。積極採取修、改、制等辦法，彌補實驗儀器之不足。
四、做好相關檔案資料的收集、整理，認真填寫各類表冊。
五、嚴格執行學校管理制度，一切設備只供教學使用。不得擅自借給私人或其他集體使用，如工作變動，要負責認真做好儀器設備的清點和移交手續。
六、管理好實驗室。室內佈置規範，標誌清晰，制度上牆。
一、要熟悉高中生物學科教材，對教科書上的生物實驗（包括學生實驗與教師演示實驗等）都要有所瞭解，並能根據各年級生物教學需要和教研組的實驗計劃制定出全學年的實驗計劃和購置新器材的經費預算。
二、根據生物教學需要合理使用現有實驗室的資源。認真按教學需要協助生物任課教師準備好演示實驗，做好學生生物實驗器材和用品的準備工作並及時與任課教師溝通。要做好實驗的標本採集與飼養工作，以備隨時取用。所準備的生物實驗要求達到：實驗現象明顯，實驗結果有助於學生對教科書知識的學習。在實驗過程中，生物實驗室人員要及時協助生物任課教師處理髮生的各類問題：諸如學生損壞儀器的登記和更換，實驗標本的分配處理，實驗用品的補充等等，以保證生物實驗教學活動的正常進行。充分利用實驗室的良好教學環境為發展課、選修課、講座課、各類競賽活動課程提供方便。
三、認真做好生物實驗室的財產：如實驗設備、儀器、用品等的保管和維修工作。凡購置固定資產時要辦理必要的請購手續。每次新添置的物品要及時入賬、編號、放入指定的位置，做到賬目與財產一致。實驗過程中損壞的儀器設備要及時修理，以保證設備能隨時發揮其作用。每年要清點賬目與財產一次，對於那些因使用了年代太久而精確度差的設備，或是無法修復的儀器設備及時報廢，及時更新。辦理報廢手續時應該按規定的程序處理。
四、積極參加生物教研組的有關活動，經常與生物任課教師保持聯繫，交換意見，使工作做得更好。平時要鑽研業務，提高自身素質和工作能力。
五、做好防火、防盜等安全保衞工作，特別要保管好貴重物品（如精密儀器，顯微鏡等），設備要防潮、防黴。每天下班前要檢查水、電、煤氣的開關是否關閉，關好門窗，人才能離去。節假日要配合學校保衞部門做好有關的安全保衞工作。
六、遵守學校的各項規章制度，認真做好本職工作。要提倡愛崗敬業精神，上班時間應堅守崗位，不隨便離開生物實驗室。
七、做好生物實驗記錄的資料統計與檔案材料的收集、保管工作。
綜合管理部是公司行政和人力資源主管部門，其工作職責是：
一、組織研究擬訂公司經營理念和戰略、公司近、中、遠期經營計劃，提出公司組織機構、崗位編配方案；
二、負責建立和督促執行公司各項管理制度，並根據執行情況定期予以修訂完善；
三、維持公司正常的辦公和生產經營秩序，發現不利於辦公和生產經營活動的現象立即予以糾正；
四、負責公司綜合文電的起草、審核、印發和流轉、公司主要領導的日程和外出交通安排等祕書工作；
五、負責公司文件和檔案的收集、歸類、整理、登記、保管、借閲和銷燬；
六、組織召開公司層級的各類會議，並做好會議記錄，督促會議決定的落實；
七、負責公司印章管理；
八、負責或牽頭組織承辦公司各種資質的報批、認證、複審和年檢；
九、與政府有關部門及有業務往來的其他單位保持聯繫，建立良好的工作關係。負責重要來賓的接待工作；
十、根據公司領導指示，協調公司內部有關部門共同完成工作； 十一、根據需要，組織參加國內外展覽會和交易會；
十二、負責構建與維護公司辦公和生產經營用計算機網絡，保證計
算機和網絡的安全正常使用，及時糾正違規使用。負責建立、維護和更新公司網站；
十三、負責企業文化建設；
十四、負責公司固定資產管理，逐項登記造冊。負責物業管理費、水電費報批支付。及時安排修復損壞的辦公設施、設備，保持辦公區域內的環境衞生；
十五、統一調配使用公司公務用車，控制油料和車輛維修等車輛使用經費支出，加強司機安全行車教育；
十六、全面負責員工招聘、培訓、考核、獎懲、調整晉升、離職等人力資源管理工作。
綜合管理部經理崗位職責
一、執行總經理和其他上級領導下達的工作指令，負責本部門全面工作，組織、安排、督促本部門員工履行各自崗位職責；
二、組織編制公司各部門、各崗位工作職責和公司綜合性規章制度；
三、熟悉公司經營理念、戰略、程序和方法以及各部門的具體工作方式。監督、檢查公司各部門、車間 對公司主要領導指示貫徹執行情況，協助公司領導抓好重點工作；
四、起草公司各個時期綜合性工作計劃和總結、公司內部通知、通告、通報等公司層級綜合性公文；
五、協助公司領導制定經營方針、目標；定期組織編制統計報表，並在此基礎上進行分析研究，及時正確地反映公司生產經營計劃執行情況，為總經理決策提供依據；
六、組織公司例行或緊急會議，作好會議記錄、整理會議紀要，督促、檢查會議決定執行情況，及時向領導彙報；
七、負責與政府及相關業務單位的聯絡，處理相關事宜，安排重要來賓的接待工作；
八、參與公司消防設施之日常維護、防火防盜等安全保衞工作；參與處理公司突發事件；
九、負責對員工進行心理溝通和思想教育，及時開導並協助解決員工的各種心理問題、工作問題及生活問題；
十、每月向公司領導提供本部門主要工作情況；
十一、完成公司領導交辦的其他工作。
行政主管崗位職責
一、在本部門經理領導下開展工作，對本部門經理負責，每週五下午向本部門經理提交一週工作小結；
二、負責計算機及網絡的配置、構建和維護，確保公司辦公和生產經營的安全正常使用；負責公司網站的建立、維護、管理與更新。在公司產品進行網絡宣傳方面提供實施方案及技術支持；
三、協助部門經理處理對內對外協調聯繫工作；
四、具體承辦公司各種資質和認證的報批、年審、複檢等；
五、協助部門經理承辦安全保衞方面的工作；
六、負責公司辦公設施、設備的檢查和報修；
七、協助部門經理開展企業文化建設工作，承辦相關的具體事項；
八、指導行政文員的工作，行政文員不在位時，臨時接管其分管的工作；
九、完成部門經理臨時交辦的其他工作任務。
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