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教師課堂個人總結多篇

欄目: 教師工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.58W

教師課堂個人總結多篇

【第1篇】教師個人高效課堂改革階段性總結

教師個人高效課堂改革階段性總結範文

2018年4月份,我校開始實施高校課堂“三三六”模式第二階段。剛開始,課堂上學生不注意傾聽別人的發言;小組內合作學習出現單幹現象,對小組評價不公平;由於時間把握不準造成展示的時間不足;我在指導小組學習還欠藝術等等。這些問題我得到了我們組眾多老師幫助,他們像明燈一樣指給我指引了方向,使我在數學課堂教學中不斷成長。

數學課堂的魅力,就在於運用恰當的教學方法,精心組織課堂活動,充分調動學生的積極性和創造性,挖掘學生的潛力。課堂教學的內容和方式是否具有吸引力,直接影響學生的學習興趣。我們的學生表現欲較強,課堂上只要給學生提供了表演的機會,他們非常喜歡錶現自己,並想從中得到肯定和讚許,以獲得一種精神上的滿足。 以下是我在教學過程中發現的問題以及遇到的事情:

故事一:和諧課堂

課堂秩序是一個大問題, 有時候小組成員發言或展示,為了維持紀律拍桌子。小組展示時,小組紀律較亂,老師不好把握。可以採用扣分的辦法,但時間一長,學生對分數也有麻痺現象。我想主要是學生年齡小,活潑好動。

解決這一問題我嘗試了以下辦法。1、根據數學學科的本身特點,我在分配數學學習任務時,要做到活動目標要明確,活動步驟要講清,活動方法要科學,活動組織要有序,儘量給學生充足的時間準備,各小組安排統一任務的前提下,體現各小組的活動特色和創造性。2、要求其他同學進行自主評價和點評,肯定優點糾正錯誤,也可以複述剛才同學所説的,或者讓小組發言同學提問,老師進行總結性的評價,結合教學內容評出最佳和諧小組、最佳創意小組、最佳表現小組等獎勵。

故事二:讓小組學習發揮實效

首先,我從發揮小組長的作用入手,經過調查瞭解,小組長沒有發揮作用,主要是他們不清楚自己的職責是什麼?所以我召集了班裏的小組長,跟他們清楚的要求了自己的職責。另外,如果總是讓固定的人當小組長,時間一長,他們也會倦怠或有情緒,於是我讓小組成員輪流做小組長,讓每個人都有鍛鍊的機會,也使每個人樹立起責任心。

故事三:關於“一些學生獎罰都沒用”

對於這個説法我是這樣認為。每個孩子的本性都是很善良的,好勝心、自尊感都是很強的,如果獎罰的辦法不奏效,老師就要反思這些辦法是否適合學生?或者總用同樣的辦法學生是否會感興趣?我總覺得對於激勵學生學習來説,獎罰並不是唯一的方法,獎罰的措施只能從外部刺激學生。除此之外老師還要改進教學手段,讓學生對數學學習感興趣,而不是單純為了得到某個獎勵而努力,也就是激發學生的內部動機。另外,對於一些“問題學生”,我們還要傾注情感的.教育,通過談心等做法,應該能找到問題的真正癥結所在。

新課改提高了我的教學能力。通過培訓、學習,參與實踐,我的教學技能得到了提高,在課堂上,我和學生成為真正的朋友,在民主和諧的課堂氛圍中完成教育教學任務,巧妙結合課堂教學,要將學生帶入到一種核心的氛圍之中,讓學生門全身心地投入其中,體會學習的快樂,使自己的教學達到那種“春風化雨,潤物無聲”的境界。新課程讓我與學生共同成長。

【第2篇】課堂上出現意外情況的處理藝術教師個人總結

課堂上出現意外情況的處理藝術教師個人總結

課堂上有一些看似微不足道的細節問題,如果處理得當,就能使課堂教學錦上添花;如果處理不當,就可能成為課堂教學的敗筆。下面筆者就常見的幾個細節問題的處理,談幾點看法。

一、老師登上講台準備上課了,卻發現學生沒有擦黑板怎麼辦?

對策1.採用激將法。教師可以説:“我們班是一個先進集體,好人好事層出不窮,今天又有一個為同學們服務的機會——擦黑板,誰願為大家奉獻愛心呀?”這麼一啟發,説不定樂於做好事的同學會爭先恐後地上講台擦黑板呢。

對策2.採用諒解法。教師不妨這樣説:“近來,我發現我們班的同學學習特別勤奮,特別專注,為了節約同學們的時間,我想主動‘承包’一個任務——給我班擦黑板。”這種做法看似發自真心,實則賣乖,也許還沒等勞您的“大駕”,聰明懂事的學生就會立即“剝奪”你的“代勞權”。

對策3.採用示範法。教師什麼也不要講,自己一擦了之。

但切忌以下做法:第一,追究責任:“今天哪一位值日?還不快上來擦黑板。”第二,當堂訓斥:“我們班的學生太懶,懶得連黑板也不想擦!”第三,耍小孩子脾氣:“既然大家懶得擦黑板,我也懶得上課,大家自學吧,我不講啦。”

二、教師正準備講課或正在講課,忽然有學生在門外喊報告怎麼辦?

對策1.後門入座法。告訴教室裏的學生把後門打開,讓遲到的'學生悄悄走到自己座位上去。

對策2.以目示意法。如果學生從後門進不來,教師應輕輕將前門打開,並以目示意,讓學生就坐。

對策3.詼諧關照法。教師不妨這樣説:“喲,你看,大家都等着你呢,快進來吧!”複述一下好嗎?“這對遲到的同學來説是一次補課,對其他同學來説也是一個複習,可謂一箭雙鵰。

力戒以下做法:第一,對學生的”報告“置若罔聞。

第二,對遲到的學生進行諷刺挖苦或批評訓斥。第三,對遲到的學生罰站。第四,搞”課後算賬“。

三、在課堂上,當教師被學生問住了怎麼辦?

對策1.真誠面對。教師可以説:”你提的這個問題很有參考價值,我一時還講不清楚,待我課下查查資料,再明確告訴你,好嗎?“

對策2.轉嫁危機。教師可以説:”某某同學提的這個問題有一定難度,哪位同學知道給他解釋一下?“

對策3.先掛起來。教師可以説:”某某同學提出的問題,恰好是本節課我要佈置的一個研究性題目,大家在課下認真研究一下,下節課,我將讓同學們展示自己的探究成果,看誰的答案正確。“

力戒以下做法:第一,不懂裝懂,牽強附會地進行解答。第二,對學生的質疑不屑一顧:”這個問題你不用考慮,只要掌握我講的內容就行啦!“第三,對學生的質疑,教師非但不鼓勵,還潑冷水:”就你愛鑽牛角尖!“

四、課堂上學生自學時,有的教師總感到沒事幹怎麼辦?

對策1.參與其中。讓學生看書,教師同時也看書;讓學生做練習,教師也動手做練習。

對策2.巡視學情。教師可走下講台,看學生如何學,有意識地發現學生在自學中遇到的問題。

對策3.進行第二次現場緊急備課:學生在自學中的共性問題是什麼?個性問題有哪些?原因何在?怎麼補救?從而”以學定教“。

五、在課堂上發現有學生打瞌睡怎麼辦?

對策1.公眾監督法。鼓勵學生帶凳子坐在教室走道上,欲打瞌睡的學生一旦置身於師生監督之下的”特殊環境“,頓時睡意全無。

對策2.活動驅趕法。可通過提問、板演等學習活動,幫助學生趕驅”瞌睡蟲“。

對策3.適當調劑法。不妨講個故事或笑話,活躍一下課堂氣氛;也可中止講課,讓學生矽僱桌上休息—會兒;還可以讓學生做做b即醐躲,振作—下精神。

力戒以下做法:第一,發現學生打瞌睡,用粉筆頭擲學生。第二,讓學生站起來,以致擋住了後面學生的視線。第三,視而不見,只顧自己講課。

六、課堂上總是放不開,比較拘謹怎麼辦?

對策1.把課備精熟。課堂上放不開往往與教師對講課內容生疏有關,因此,精心備課,使教材與講義爛熟於心,是教師在課堂上”從容灑脱“的前提。

對策2.用眼睛去交流。也就是要”目中有人“。眼睛是心靈的窗口,當你用眼睛去與學生”對話“時,你就走進了學生的心中,學生與你就產生了”心靈感應“,這樣你就不會感到緊張。

對策3.表情要自然。上課不要故作深沉,也不要板着面孔,表情要自然、放鬆,同時要學會微笑——把微笑帶給學生,將使你的課堂教學魅力四射。

對策4.要用體態語。不知大家是否看過《列寧在1918》,列寧在演講時的那個精彩的”鏡頭“——一隻手高舉,一隻手插腰,顯得那麼自信,那麼豪邁,那麼有感召力。老師們在課堂上也要根據教學內容,選擇得體的體態語,以助口語表達。要知道,它能起到語言所不能替代的神奇功效。