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教師個人校本研修總結自評

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教師個人校本研修總結自評

教師個人校本研修總結自評1

為加強新形勢下師資隊伍建設,促進教師綜合素質全面提高,本學年我校把校本培訓工作的重點放在了提高廣大教師理論學習和教育教學能力方面,督促全體教師積極探索,勇於實踐,使教師逐步由知識型向能力型轉化,經驗型向學者型轉化。為了實現這一目標,我校花了大氣力,取得了理想的成績。現對一學年以來的工作做如下總結:

一、重視教育理論的學習,提升教師的理論水平。

學校的教育教學工作要靠全體教師的努力,而教師教育教學水平的高低決定工作效率的高低。作為教育教學的行動指南,教師的教育觀念就顯得特別的重要。因此學校管理層非常重視教師教育教學理論的學習。

1、集中性的學習。

教導處根據學校工作安排,定期組織教師開展業務理論學習。主要的形式有:觀看專家教育教學講座視頻資料,閲讀名家著作,邀請心理指導師來校作講座等。這些集中性的學習,拓寬了教師的專業研究視野,為教師的成長提供了積極的示範性作用。這些實效性很強的集中性學習、研討活動在教師中頗受歡迎。

2、教師個體的學習。

學校教師校本培訓要求:每個教師每年都要自己訂閲一份業務雜誌,讀一至二本教育專著並摘錄業務筆記。有壓力才有動力。這些規定從課改初的強制性要求,到目前逐步變成了教師的自覺行為。教師在業務學習中嚐到了甜頭,不斷有收穫,因此每個教師都能利用各種機會加強個人的業務學習,業務成長成了教師的自覺需要,尤其值得一提的是,我校數學組王素珍老師,從教近20年,堅持教案手寫,並用紅筆精心記錄反思,形成了12本寶貴的備課本,這是她多年的心血與結晶。

二、狠抓教學實踐,促進教師校本培訓,努力構建高效課堂。

教師的校本培訓不能脱離教學實踐。課堂教學是校本教研的主陣地,是教師校本培訓的主要基地。一年來,學校依託課堂教學實踐研究,開展教師的校本培訓,取得了明顯的成效。

1.教師集體備課是教師校本教研的日常性工作。

為了放大教師的教學閃光點,(尤其是要充分發揮我校幾位温州市骨幹教師的引領示範作用)讓教師在同伴互助中得到提高,今年學校繼續開展了同學段、同學科組的教師集體備課活動。在備課中,教師們圍繞規定的教學內容暢所欲言,共同研究,執教教師上完課後再集體研討,提出改進意見與建議,這是教師之間的互相培訓。

2.教師積極參加各級各類教學評比活動。

20--年12月,我校王素珍老師被評為國小高級教師(原小中高),成了我校甚至是清江學區國小的歷史第一人。同月,我校黃蓉蓉、徐蘇丹、方奕童老師參加了“團隊賽課”活動,榮獲三等獎,陳李勇老師參加20--年--市“全員賽課”優質課評比獲一等獎,趙瑞強老師獲優質課評比二等獎。在磨課過程中,大家相互幫忙,獻計獻策,查找資料,修改設計。在5月26日,我校6位教師參加了清江學區的現場評課比賽。參賽教師一致認為,在合作與研討中教師的教育教學能力得到了普遍的提高。

三、開展各類研究,教師校本培訓的大課堂。

開展教育教學研究是促使教師從教學走向教研最直接的途徑,也是教師團結協作的最好體現。20--學年以來,我校教師積極參加由市教育局、市教研室組織的各級各類比賽。比如,案例有5人次獲獎,論文有9人次獲獎,學生小課題6人次獲獎,教學設計3人次獲獎,兩個課題順利通過過--市立項,現已全面鋪開……

一學年來,我校的教師校本培訓工作取得了較好的成績,但我們不能滿足於現狀,要“百尺竿頭,更進一步”。應從教師校本培訓的形式到內容進行創新,使之更切合我校的實際,力爭取得更大的成績。

教師個人校本研修總結自評2

一、指導思想

本學期我將結合自己工作實際,以學校教學工作要點為依據,以校本教研為平台,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以促進每個學生的發展為宗旨,積極參與校本教研活動,領悟新的教育思想,更新教育觀念,努力提升自己的教學水平,做一名新時代的教育者。

二、校本教研主題

落實高效課堂理念提高課堂教學效率。

三、目標和內容

1、認真落實高效課堂有關教育理念,把握教材的特點,掌握每一單元的教學重點和難點。

2、注重對學生語文素養的培養,自學能力的培養和終身學習的意識的養成。

3、探索語文教學的有效途徑,改變“為教而教,先教後學”的教學模式,嘗試“先學後教”的教學實踐。

4、認真總結課改中遇到的實際問題及解決辦法,在不斷反思中積累經驗,提高教育教學水平。

四、具體措施

1、加強理論知識學習提高專業水平

作為一名語文教學,應該廣泛閲讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。本學期我計劃閲讀的專業書籍有:雜誌《教師博覽》、《國小語文教師》,《中國特級教師教學思想錄》《課程改革與問題解決教學》、《新課程背景下的有效課堂教學策略》等有關教育教學方面的書刊,工作之餘,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。

2、加強教育教學研究,做創新型教師。

本學期我將認真學習教育理論,學習教育學、教育心理學和教學的基本知識,掌握教學規律和教學技巧,提高教學業務水平。每週學習一篇教育教改理論文章;寫好每堂課教學札記及教後反思;每週至少聽課1節;利用課餘時間,就某個教學問題或教育現象,同事間進行閒談,發表評論,並努力獲取有價值的教育教學經驗;通過説課、聽課、評課、反思、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高;對其他教師的專題總結、論文、教案等進行分析與系統整理,取長補短;準時參加校內外教科研培訓活動,提升教學研究能力。

3、加強教學常規管理,全面提高教學質量

樹立質量意識,增強做好教學工作的責任感,教學過程的各個環節要抓細、抓實、抓嚴,用認真的授課、耐心的輔導提高教學質量。認真學習“高效課堂”有關理論知識,努力鑽研教學理論和課堂教學策略,錘鍊內功,發展自我。精心備好每一節課,做到每科有備課,課課有教案;課堂教學要改革傳統的教學,關注每個學生的發展,落實新課標提出的“主動參與、樂於探究、合作交流”新的學習方式,在“教”上做文章,激發學生的求知慾,教給學生的學習方法,關注每一名學生,提高課堂教學的實效性。

4、加強課外閲讀與寫作,提高學生綜合能力。

切實培養學生廣泛的閲讀興趣,擴大閲讀面,使學生少做題,多讀書,好讀書,讀好書。倡導“把讀書成為習慣”。採用多種形式去激發學生的讀書興趣,指導學生利用午間、下午放學時間及雙休日廣泛開展閲讀活動,使學生課外閲讀總量達到甚至超過新課標規定的數量,讓學生從書中收穫知識、明白事理、陶冶情操,讓讀書成為每一位學生終身學習的自覺行為,從而全面提高每一個學生的語文素養。開展主題閲讀,開展好書推薦會,讀書競賽會,圖書交流會等多種讀書活動。加強説和寫的指導及興趣的培養,充分挖掘課內及課外的寫作資源,抓學生感興趣的內容,培養學生寫作興趣及寫作習慣,提高學生的寫作水平;提倡多寫生活作文和想象作文,少寫命題作文,提倡每週寫週記,配合課文,多寫模仿性的小練筆;指導學生自我修改作文,提高自改能力;鼓勵學生寫成長日記或讀書筆記;特別提出的是,紮實完成教材中規定的語文綜合實踐活動,提高學生的語文綜合運用能力。

5、利用網絡資源拓寬校本教研渠道

隨着計算機及其網絡技術日新月異的發展,多媒體信息化的教學手段在課堂教學中得到了普及和應用。我要緊緊跟上時代發展的步伐,認真學習計算機及課件製作技術,把信息化教學的理念帶進課堂,積極運用現代化的教學手段,提高課堂效率,激發學生的學習興趣,減輕學生過重的課業負擔。

總之,本學期我一定要不斷更新教育教學觀念,認真反思,提高教育研修能力,在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,在學習中不斷超越自己,促使自己儘快成長起來,做一名優秀的教師。

教師個人校本研修總結自評3

一、上學期工作總結

1、加強教研科研管理,建立健全科研管理制度,深化已有的《經典文化誦讀》《圖形格寫字》課題研究,教科研氛圍日益濃厚。

2、加強理論學習和研討,切實提高全體教師的教育理論水平和教育科研能力。

積極採取請進來,走出去的策略,三次邀請區教研室教研員到校聽課指導,主動聯繫區域名校,帶領教師到東一路國小、潘南國小聽課學習,走進名師的課堂、走進名師工作室。鼓勵教師赴濟南、煙台、鄒平等名校參觀學習;邀請潘南國小“齊魯名師”趙國防老師到校作“教師專業成長”報告,並建立了長期的業務指導聯繫。

積極開展校本研修活動,規範週三下午教師辦公時間的業務學習,集中觀看劉良華博士的“管理智慧和教學智慧”和魏書生的“班級管理”視頻。

3、聚焦課堂教學改革,以耕耘者杯課堂教學大賽為契機,開展基於農村現代遠程教育資源基礎上的説、作、評活動。

4、紮實推進校本研修工作,促進教師專業成長。

充分利用學校校本研修網,學校論壇,教師博客,使之成為教師學習、反思交流、科研成果積累的平台,以此來促進教師個體之間的相互影響和主動發展。

5、繼續抓好課題的研究與實驗工作。

成功舉辦一次經典文化誦讀成果展示和圖形格寫字成果展示、考核活動。

二、本學期工作的指導思想。

以全面推進和深化素質教育為總目標,繼續堅持和落實“研究真問題,真研究問題,真解決問題”的工作要求,規範課題管理,深入推進校本研修工作,繼續鞏固上學期以來形成的良好氛圍。

三、主要工作與措施。

第一、繼續完善校本研修制度,提高校本研修實效。

學校領導班子成員繼續掛包教研組,參與教研組活動。要及時瞭解、反饋和解決教學教研工作中出現的問題,為教研組活動提供幫助。

必要的規章制度也是順利開展教研工作的有力保證。在上學期健全“教學常規檢查辦法”“教研組考核辦法”的基礎上,結合上學期考核情況,繼續完善。同時,在“教師外出學習”“網絡研修”等方面,也要建立相應成文的規定,使校本研修工作的順利開展有章可循,得到了制度上的保證。

第二、調動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展。本學期,學校將繼續鼓勵教師學習,為教師購置更多的理論書籍。同時學校還將為教師推薦大量的優秀教師課堂教學視頻,以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平。

第三,加強理論學習,以校本研修網為依託,展開校本研修。

採取週三下午集中學習與推薦文章、分散學習,相結合的學習方式,提高教師的理論層次。利用好學校校本研修網,使之成為學校教師校本研修的平台。

第四是推行“賽研”互動,激活教師自主、創新意識。

發揮課堂教學評價委員會的評價、指導作用,結合上學年度考核情況,在全校範圍內開展課堂教學達標活動。

同時學校還將舉行了豐富多彩的校內競賽活動,促使教師在活動過程中成長。

激發調動教研組長的主觀能動性,自主、創新性的開展活動。

第五是隨堂聽課,督促教師快速成長

繼續實行隨堂課聽課制度,提前一天通知任課教師,目的是及時發現教師課堂中的問題,同時是從另一個側面更多地瞭解學生。聽課後,中午1:00進行評課。對於特別差的課堂,要提出更改要求,下週跟蹤聽課,直至滿意為止。

第六是推行自我反思,實現自我成長。把反思貫穿於教學的整個過程之中,對於教師的備課檢查,把教學後記作為重點檢查項目。對其中優秀者予以表揚,通過各種途徑推廣示範;在教後記的基礎上,鼓勵教師對自己的教學反思進行理論總結,寫出教研文章。

第七是向外界學習,獲取營養。繼續採取“走出去、請進來”的辦法,鼓勵教師外出學習和培訓;邀請專家傳經送寶。本學期的教研活動,將以“名師課堂”引領為主,各教研組要深入開展此項活動,創新形式,力爭抓出實效。

繼續保持與區域名師的聯繫,進一步加強聯繫,為名師與年輕教師搭建交流平台。積極聯繫區域名校、名師、教研員,邀請他們到校授課,或組織教師前去聽課學習。

第八努力開創校本研修新途徑:

1、推行教師成長記錄袋。

全程記錄教師思考與實踐,參與校本教研活動情況,真實反映教師專業成長經歷和成果。

2、繼續抓好學生經典詩文誦讀和圖形格寫字訓練,為教師搭建交流平台,做好成果積累。

規範課題研究檔案,定期召開課題研究小組會議,提升研究層次。做好圖形格習字考核和經典誦讀活動評價。

3、引領教師開展微型課題研究。

4、低年級寫話訓練要有新突破。

教師個人校本研修總結自評4

在這學期的時間裏,我認真進行着研修,從自己的教育教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今後再上一個新台階,現將其總結如下:

一、能夠按時參與校本研修活動,並做好記錄,並認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

二、參加多種研修模式,全面提升自我素質

1、積極參與遼西北遠程研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界。

2、自主學習模式。

我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然後制定計劃,並實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。

三、研修內容豐富多彩

1、加強師德培養

把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇於創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

2、新課程理念研修。

加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課後反思自己的這節課達到了什麼目標,用了什麼教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背後的教育觀念。

總之,在工作中,有收穫信任的喜悦,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業奉獻着無悔的人生。

教師個人校本研修總結自評5

隨着新課程改革的實施,校本研修已成為教師可持續發展的有效平台,本學期,我從實際出發,把堅持校本研修作為專業化成長的必由之路,進行網絡研修和校本研修,從實踐困惑出發。本學期,我從自己的教學實際出發,樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。為了更好的作好下學期的工作把這學期的個人研修工作做一下總結:

1、以自我學習為依託,自悟《科學課程標準》的精神,以自學、做文摘的形式,瞭解其內容。

一學期聽了許多課,不僅提高了自身素質,更開拓了教學思路。

2、以教研活動為依託,展示課堂教學。

感受實際教改情況,撰寫心得體會,教學隨筆,教育敍事,每週參加校本教研活動使自己的業務水平有很大的提高。

3、在學校領導聽課指導時,實現新課程改革下真正的拓寬教師的視野,拓寬教師的知識面,見識面,不做井底之蛙。

領導們精闢的闡述,從挖掘教材入手,激發學生興趣起點,不僅從理論上進行了講解,同時結合更多的實踐經驗進行精心的剖析,使我如獲至寶,茅塞頓開。有一種"山重水盡疑無路,柳暗花明又一村"的感覺。領導們的引領,領導們的點撥,使我能撥開雲霧,找到自己的方向,給自己做好定位。

最後引用一句名言與大家共勉"生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值"。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向着更高的目標邁出堅定的步伐。

教師個人校本研修總結自評6

本學年,我通過學習更新了知識結構和能力結構,進一步發展了自己的個性特長,具有鮮明的教育、教學個性,並創出自己的教育、教學風格和特色。特總結如下:

一、指導思想:

能紮紮實實豐富自己的業務素質和政治修養,以求對學校的發展起到添磚加瓦的作用。

二、詳細目標:

1、業務素質方面

①豐富了遠程教育專業的知識,能熟練的運用各種教學資源進行電子備課。

②豐富了教研方面的知識,具有一定的理論水平和實踐能力。

③運用多種形式,提高了課堂教學效果。

④更好的指導學生進行計算,使計算能力有了提高。

三、具體措施:

1、以"同伴互助,自學反思"為主要形式。

我自主學習,學以致用,學用結合,形成學習與反思的習慣,增強研究意識,分析和解決自己在教學中遇到的實際問題,克服被動性、盲目性;把日常工作與教學融為一體,以新課程為導向,靈活運用案例分析、教育實驗等多種活動方式,深入瞭解並及時解決教育教學中的困難和問題,努力提高教育、教學研究的針對性和實效性,邊學習邊實踐,邊實踐邊反思,邊反思邊改進,邊改進邊提高。遇到解決不了的困難,和同伴合作、探究,不斷探索、創新、調整、充實,總結經驗,提高了自己的專業發展水平。

2、認真學習《基礎教育新課程改革綱要(試行)》和數學新課程標準以及各種書刊等先進的教育教學理論,使自己具有良好的職業道德水平,紮實的教育教學專業知識,廣闊的知識背景,較高的業務水平,來加快新課程發展建設步伐,適應新課程標準下的課堂教學。

3、更好地運用電子備課平台和教學課件,以突出重點,突破難點。

4、專題講座:結合教育熱點和教學實際,利用遠程教育等資源聽專家學者的專題講座。

5、教學觀摩:隨時和本組教師互聽互評,進行教學交流。

總之,本學期我勤奮努力,很好地完成了計劃。使自己有較大的進步。

教師個人校本研修總結自評7

在新課改的形式下,如何激發教師的教研熱情,提升教師的教研能力和學校整體的教研實效,是擺在每一個學校面前的一項重要的“校本工程”。

所以在學習上級的精神下,本學期個人的研修經歷如下:

1.自主學習:教師根據自己的專業發展階段和自身面臨的專業發展問題,自主選擇和確定學習書目和學習內容,認真閲讀,記好讀書筆記;

學校每學期要向教師推薦學習書目或文章,組織教師在自學的基礎上開展交流研討,分享提高。

2.觀摩研討:以年級組、教研組為單位,圍繞一定的主題,定期組織教學觀摩,開展以課例為載體的“説、做、評”系列校本研修活動。

3.師徒結對:充分挖掘本校優秀教師的示範和帶動作用,發揮學校名師工作室的作用,加快新教師、年輕教師向合格教師和骨幹教師轉化的步伐。

4.實踐反思:倡導反思性教學和教育敍事研究,引導教師定期撰寫教學反思、教育敍事研究報告,並通過組織論壇、優秀案例評選等活動,分享教育智慧,提升教育境界。

5.課題研究:立足自身發展實際,學校和骨幹教師積極申報和參與各級教育科研課題的研究工作,認真落實研究過程,定期總結和交流階段性研究成果,及時把研究成果轉化為教師的教育教學實踐,促進教育質量的提高和教師自身的成長。

6.專題講座:結合教育教學改革的熱點問題,針對學校發展中存在的共性問題和方向性問題,進行專題理論講座。

7.校幹引領:從學校領導開始,帶頭出示公開課、研討課,參與本校的教學觀摩活動,進行教學指導和引領。

8.網絡研修:充分發揮現代信息技術,特別是網絡技術的獨特優勢,藉助教師教育博客等平台,促進自我反思、同伴互助和專家引領活動的深入、廣泛開展。

我們認識到:一個學校的發展,將取決於教師觀念的更新,人才的發揮和校本培訓功能的提升。多年來,我們學校始終堅持以全體師生的共同發展為本,走“科研興校”的道路,堅持把校本培訓作為推動學校建設和發展的重要力量,進而使整個學校的教育教學全面、持續、健康發展。