在企業管理創新高層論壇開班典禮上的講話

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尊敬的各位專家、領導、各位學員：

    大家上午好

應**區領導邀請，今天非常榮幸能夠參加此次高層論壇的開班典禮，非常高興。首先，我代表**市經信委對培訓班的召開表示祝賀！對各位專家在百忙中蒞臨授課表示熱烈的歡迎！在座的各位學員都是來自**區優秀科技企業，是**科技與經濟發展的骨幹力量，對大家的到來表示熱烈歡迎！

企業管理的創新是有利於企業發展的一項重要戰略,它符合國家政策導向,符合企業管理髮展的新趨勢,符本提高企業競爭能力的要求。這次培訓班的開辦體現出了**區對企業管理創新的重視程度，也是為今後企業抓好管理創新的具體指導。些次活動，對於增強企業發展活力，促進區域經濟又好又快發展將起到重要的推動作用。(轉載請註明來自:本站)

接下來的幾天裏，幾位專家還要對我們作內容豐富、針對性強的授課，希望大家能夠認真學習、深入領會。下面，是我對企業管理創新的幾點想法與大家共同探討。

 1、提高企業經濟效益，管理創新的目標是提高企業有限資源的配置效率。提高企業經濟效益分為兩個方面，一是提高目前的效益，一是提高未來的效益，即企業的長遠發展。管理諸多方面的創新，有的是提高前者，如生產組織優化創新，有的是提高後者，如戰略創新與安排，無論是提高當前的經濟效益還是未來的效益，都是在增強企業的實力和競爭力，從而有助於企業下一輪的發展。

2、穩定企業、推動企業的發展。企業管理有序化、高度化是企業穩定與發展的重要因素，因為管理創新的結果是為企業提供更有效的管理方式、方法和手段，管理創新對穩定企業、推動企業發展的作用體現在許多方面。

3、有助於企業家的形成。現代企業管理創新的直接成果之一就是形成企業家階層。這一階層的產生，一方面使企業的管理掌握於專家的手中從而提高了企業資源的配置效率，另一方面使企業的所有權與管理權發生分離，推動企業更健康地發展。企業家的形成對企業的發展有很大作用，因為對企業家而言,企業的存續對其職業有至關重要的作用，他們必然關心創新，關心管理創新。因此，企業家們往往成為重要的管理創新的主體。以上三點想法不過是管理創新對企業的發展的諸多具體作用之一，但足以證明管理創新在企業生存和發展中的地位。

“企業的靈魂在創新”，我們要深刻領會這一精神實質，發揮聰明才智和創新能力，使**區成為企業管理創新的引領者。

最後，祝此次培訓班取得圓滿成功！祝各位專家、領導和企業界的朋友們身體健康、工作順利、萬事如意！

謝謝大家！