民主生活會發言材料
按照集團公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育的通知要求，本人以“18個是否”主題為主旨，經深入開展學習研討、廣泛徵求意見建議及深入談心談話等，結合業務工作及實際，逐條查找問題，剖析原因，提出整改措施。現將個人有關情況對照彙報如下。
第一部分，對照黨章“5個是否”問題查擺情況。
第一條，強化政治理論和業務學習，堅定理想信念，堅持用習近平新時代中國特色社會義思想武裝頭腦。作為一名黨員，遵照機關黨委部署及要求，以集體學習、參加培訓指導學習和個人自我學習等形式，對十九大報告精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和豐富內涵等進行了認真學、仔細學。但對其如何指導實踐、推動工作缺少思路和方法。
第二條，遵照落實黨員八項義務，反觀自我，日常工作、學習與生活中遵章守紀，愛崗敬業，時常告誡自己作為一名共產黨員的責任和義務。但先鋒模範作用的發揮不平衡，有鬆一陣兒緊一陣兒的情況，尤其是在中心工作中如何發揮黨員作用的認識還不到位。對入黨誓言的理解還不夠深，時刻以入黨誓言檢視思想和行為的自覺性還不夠高。
第三條，樹立高度責任感和敬業精神,常思“五問”、聚焦自我，增強勝任工作的能力和本領；常思“六最”，聚焦工作，愛崗敬業，做到兢兢業業，勤勉盡責。對在集體決策中與自己有不同意見的情況，雖然能夠做到及時接納、共同探討，但對不同意見的產生根源缺少理性和深入的分析。
第四條，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格落實民主集中制民主作風，堅持求真務實，以問題為導向，按程序辦事。但作為支部領導，每年只注重在民主生活會上普遍聽取黨員羣眾的意見和建議，不注重日常聽取意見建議或瞭解情況。另外，存有對政治規矩的內涵與外延瞭解掌握不深的問題。有時只把政治規矩當口號，不知道是什麼、包括哪些內容方面，知之不深，遵守不好。
第五條，腳踏實地工作密切聯繫羣眾，經常性地深入基層開展調查研究，強化服務意識，增強溝通交流，主動發現問題和解決問題，就合同風險防範修訂了合同管理辦法及合同示範文本等，夯實了基礎管理。但在赴基層考察、調研時，對發現問題，沒有做到立查立改，聽彙報多，與員工直接交流少，第一手資料掌握不夠充分。
第二部分，對照準則“8個是否”問題查擺情況。
第一條，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在加強自我學習的同時，強化意識形態的教育和引導，堅定理想信念，不斷弘揚正能量，強化政治責任，警惕不良思潮影響。作為黨員領導幹部，雖然能夠在思想上主動改造主觀世界，但是在行動上還缺乏有效的措施帶領黨員和羣眾共同改造、共同進步。另外，在工作中參加黨組織集體學習滿足於次數達標，對學習質量有所忽略。
第二條，強化意識、築牢防線，認真學習習近平總書記視察山西重要講話精神，學習《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，在工作實踐中忠實地貫徹和執行黨的基本路線，不折不扣地落實黨中央重大決策部署要求，增強了政治自覺和思想自覺。但在對下級的表率、逐級帶動方面作用不強，有明哲保身的想法，缺少旗幟鮮明反對和抵制的勇氣。
第三條，作為一名黨員，遵照機關黨委部署及要求，對十九大報告精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和豐富內涵等進行了認真學、仔細學。通過學習，“四個意識”更加增強，“四個自信”更加堅定，“四個服務”更加自覺，增強了堅決維護習近平總書記在黨中央的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導的思想自覺和行動自覺，在思想上政治上行動上做到了同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但不可否認，由於自身理論功底淺，對習近平新思想理解貫徹有偏差，加上學習時間時斷時續，在學懂、弄通、做實上欠缺火候。政治定力不夠，初心或存或失。
第四條，遵照貫徹執行中央八項規定，以及習近平總書記針對“四風”中的形式主義、官僚主義頑症所指示、揭露的十種新表現，對號入座，反觀自我，日常工作、學習與生活中，遵章守紀，反對特權思想、特權行為，告誡自己常懷律己之心，常思貪慾之害。但在形式主義、官僚主義方面存在：一是規章制度貫徹不到位、執行不徹底、時緊時鬆；二是實際工作中下基層與領導溝通多，與業務人員接觸較少，業務工作調研指導不到位。
第五條，堅持民主集中制，注重發揚黨內民主，保障支部各黨員權利，暢所欲言，遇有重大決策事項，嚴格落實決策程序，避免“一言堂”。但在班子決策時，有時因過於相信自己的業務能力，從而忽略了其他班子成員的意見建議。
第六條，堅持正確選人用人導向，加強企業法律顧問和公司律師激勵機制建設。派駐法律顧問制度自實施以來，為集團公司避免和挽回經濟損失上億元，為企業法律風險防範工作做出了突出貢獻。但近幾年，由於晉升渠道和薪酬問題，一大批優秀法律顧問已經選擇了社會律師和公務員職業，離職率達25%，嚴重影響了法律隊伍的穩定。未來迫切需要在激勵機制方面進行探索和突破，以此留住人才。
第七條，勇於開展批評和自我批評，始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，用法律的準繩約束自己，依法行權。但是，細細查擺，還存在着一些問題。比如批評和自我批評沒有形成常態，在平時工作中還沒有做到自覺應用、及時應用。批評他人時還存在顧忌心理，不敢直戳痛處，有一定的好人主義傾向。
第八條，能夠嚴格執行辦公用房、用車、交通、休息休假等待遇，自覺遵守領導幹部廉潔從業各項規定，乾淨幹事、幹事乾淨。然而，對廉潔自律工作的認識還不深入，片面地將其理解為個人思想境界問題，對組織監督制約的必要性有所忽視。
第三部分，對照條例“5個是否”問題查擺情況。
第一條，作為中國共產黨的一名黨員，不忘初心、牢記使命，首要的是始終做到對黨忠誠，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。在日常生活中，存在着對某些不當言論的錯誤原理深入分析和思考不夠，對其可能會造成的負面影響了解不夠。在觀看西方讀物及電影時，對其中傳遞的資產階級自由化立場缺乏警惕性。
第二條，黨員幹部手中的權力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的，姓公不姓私，只能用來為黨分憂、為國幹事、為民謀利。作為一名法律人，更是要時刻保持如臨深淵、如履薄冰的謹慎，做到心有所謂、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關係。
第三條，習總書記曾講：“當幹部就不要想發財、想發財就不要當幹部。”黨員幹部要心繫羣眾，羣眾利益高於一切，工作中要敢於同惡勢力作鬥爭，有作為。不斷加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束，要求他們守德、守紀、守法。雖然沒有故意刁難羣眾、吃拿卡要的情況，但對於一些老舊物資的更新迭代還不到位，降低了平時工作辦事的效率。
第四條，反對形式主義、官僚主義最根本的就是要提高政治站位，作為一名黨員幹部，始終與黨中央保持高度一致，聽黨指揮，堅定政治方向，堅定理想信念，牢記黨的宗旨，不斷改造世界觀人生價值觀，堅決做到聽黨話，辦民事，辦好事實事。但在部門開展工作檢查考核時，過於依靠痕跡化資料，對於如何考評出真正水平辦法不多、思路不新。
第五條，黨員幹部的形象關係到黨在人民羣眾中的形象，因此，作為黨員幹部，工作生活中始終牢記“兩個務必”，樹立“勤儉辦事”的思想，能夠帶頭崇尚勤儉節約、帶頭反對鋪張浪費，不斷強化廉潔自律意識，自覺遠離低級趣味，以身作則踐行黨的羣眾路線，不能使黨的形象受到損害。
第四部分，整改措施
一、認真抓好學貫習近平新時代中國特色社會主義思想。
要把十九大精神和習近平新思想等方面的學習材料擺在案頭，作為最重要的思想食糧，“一日三餐”，學思踐悟，真正地把習近平新時代中國特色社會主義思想學懂、弄通、做實，準確領會新思想對新時代、新矛盾、新方略、新階段、新目標的豐富內涵，掌握十九大精神的政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義，搞清理論的來龍去脈、判斷的因果依據、觀點的互相聯繫、謀劃的節點步驟，緊密結合實際，衝着問題攻關，奔着難題破解，在入深、入心、入實上下功夫。要時刻牢記和告誡自己，作為一名黨員和幹部，思想上的滑坡是最嚴重的病變，“總開關”沒擰緊，不能正確處理公私關係，不能認真對待虛實問題，缺乏正確的是非觀、義利觀、權力觀、事業觀，各種出軌越界、跑冒滴漏就會發生。思想上鬆一寸，行動上就會散一尺。就像打掃房間一樣，要對自己的思想灰塵經常打掃，經常照鏡子，隨時正衣冠，做到防蟲蛀腦，防患於未然，防崩于山遠，克服自身存在的不良攀比心理，以及事不關己、高高掛起等方面的思想問題。以先鋒模範為榜樣，牢記初心，保持定力，見賢思齊，積極作為，關心職工，關注現場，排憂解難。
二、進一步解放思想，強化務實擔當。
作為黨員幹部，必須緊緊圍繞“六個破除”，進一步解放思想，使思想觀念、思維方式、知識素養與形勢發展相合拍。具體結合實際，整改如下：一是堅持改革創新引領，進一步解放思想；二是結合“三基”工作，進一步修訂完善相關制度；三是厚實知識儲備，推進集團公司法律事務工作開展；五是開展對標活動，提高法律服務管理及水平。
三、學法、用法、守法，帶頭依法依規辦事。
做到與時俱進地學習和研究國家各項法律法規，把黨紀永遠挺在國法前面，弄明白法律規定我們怎麼用權，什麼事能幹、什麼事不能幹，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度，講紀律、守規矩。嚴格遵守黨紀國法，忠誠於黨，向黨組織説實話、講真情，堅持無論事情大小都要及時請示報告制度，喜不誇大，憂不隱小，功不掩過。堅持在家庭、家教、家風建設上做表率，嚴格管理自己的親屬和身邊人，不搞以權謀私，不搞特殊化，老老實實做人，清清白白做官。帶頭做尊法學法守法用法的模範，以集團公司近期6起違法違紀典型案例為警示，厲行法治、依法辦事，嚴格按制度和程序辦事，努力在法律法規和規章制度的框架內想事情、幹事情和辦成事，不循私情、不當老好人，防範違法違規行為，特別是要對基層單位與部門加強普法宣傳警示教育，消除工作中明知故犯“逐利違法”的現象，促進企業健康發展。
四、對標“5643”工作理念，奮發有為、幹事創業。
對標集團公司“5643”工作理念，不斷研究合同審核、法律風險防範、訴訟糾紛等業務，完善制度流程，改進工作方式方法，注重調查研究，從實際出發，將原則性與靈活性有機融合，突出實效與創效。堅守正道，弘揚正氣，堅定理想信念，對黨和人民忠誠；善於從諫如流，自覺接受羣眾監督，做到修枝剪葉，自覺改造提高；堅持原則、恪守規矩，正確行使權力，注重細節小事，堅持不懈徹底肅清系統性塌方式腐敗流毒影響，在各種誘惑面前經得起考驗，敢於對一切不正之風亮劍。堅持問題導向，改掉形式主義和官僚主義，對各項工作堅持抓深入、抓紮實，克服不想為、不願為、不敢為、假作為和“虛多實少”問題，出主意、想辦法、謀思路，努力促進企業度危過難、平穩發展；落實黨風廉政“一崗雙責”，進一步提升內部管控水平，防範不必要的生產經營風險，採取必要法律手段，降低企業損失。
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