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我們的企業管理協會於20xx年6月15日正式註冊成立。由百色大學熱衷於企業管理的大學生自願組成的非營利組織舉辦，接受團委和經濟與旅遊管理系的指導、監督和管理。我會堅持“面向社會、面向企業、參與學習企業現代先進管理知識、共同成長、服務企業、服務社會”的指導方針，以“向他人學習、整合提煉、成為自己”為原則，參與學習，努力提高綜合能力。回顧企業管理協會走過的歲月和風雨，我們手拉手，肩並肩。可以説我們和協會一起見證了她的成長和進步！
一年來，協會成員隊伍的.壯大，制度的完善，工作能力的提高，各方面都有了新的突破。
首先是10級新成員入會儀式，參加人數多，規模大，影響廣。接下來，為了協會的長遠發展，選拔更多有能力、優秀的管理人才，協會舉辦了新干部招聘活動，新干部加入，為協會注入了新的血液。再次，新會幹部選拔後，考慮到協會規模較大，協會為了方便管理，決定成立利益集團。利益集團由六個集團組成，旨在為大多數成員的發展提供更廣闊的舞台。4月和11月，我會分別在東河校區、畢成校區和百色職業學院開展了四期大學生素質拓展訓練。這項活動的主要目的是增加成員之間的相互理解，培養他們的團隊精神。第五，開展符合社會的兼職社會活動。去年的兼職實踐活動是協會成立以來規模最大、最多的。實踐活動不僅數量增加，而且形式多樣。第六，為了讓廣大會員瞭解當前證券市場的發展趨勢，協會組織了一系列活動。首先，協會組織會員參加國海證券交易所會議。其次，協會舉辦了國海證券知識講座，在百色高校舉辦了首屆模擬炒股大賽，覆蓋百色所有高校，取得了良好的效果。第七，開展豐富大學第二課堂的講座，主要包括長虹銷售知識講座和國海證券知識講座。第八，搭建商務溝通平台——舉行模擬商務談判。商務談判協會和經濟旅遊系學生會將共同努力，為商務活動創造一個盛大的活動。九、長虹視覺博物館中國之旅——大型户外展。12月30日，長虹舉辦大型户外展——長虹視覺博物館中國行百色站。協會組織了30多名成員參加這項活動。第十，開展社會實踐研究——企業文化旅遊系列活動。目前，汽車工業發展迅速，不僅社會高度重視汽車，大學生也對汽車情有獨鍾。因此，我們與百色汽車有限公司的經理進行了談判，並贏得了學生參觀的機會。第十，為了全面發展協會，增加與其他協會單位的互動，我們在3月份成立了一個屬於協會的籃球隊。團隊的建立拓寬了協會的全面性，同時也提高了整個協會的積極性和積極性。第十一，與《加強團結暢想未來》會員協會舉辦交流晚會。12。參與組織謝紅演唱會等活動，夢想高於天空。
就活動數量而言，企業協會組織了20多次活動。縱觀百色大學的30多個社團，我們的協會在活動數量上處於前列。活動質量也相當不錯，是一個令人印象深刻的成績。活動中還存在以下不足。第一，組織活動時考慮不夠全面，時間往往與學校、部門、班級的活動相沖突。其次，危機感需要加強，在處理突發事故時，聯想不夠果斷。第三，各部門之間溝通交流不充分，信息不夠暢通。很多會員不知道協會有活動。第四，對協會的活動缺乏宣傳，往往很難組織活動，但宣傳跟不上，會員對協會的活動不了解。
過去的一年是不平凡的一年，是經歷的一年，是發展的一年，也是進步的一年。回顧過去的一年，我們都陪伴着，努力着，分享着風雨，見證着風雨後的彩虹。
在這裏，我把“三個希望”送給協會。首先，我希望新成員能夠在協會中做好自己的定位，積極參與協會組織的各種活動。二、希望企業協會盡力使協會的活動更有特色，更有影響力。第三，希望企業協會走出百色大學，百色進一步延伸。
作為第一次培訓學員的代表，我非常感謝公司領導給了我們這樣的培訓學習機會，為一線員工進一步提高綜合素質創造了良好的環境。在此，我謹代表全體學生向領導表明我的立場。在整個學習過程中，我會不辜負領導的希望，遵守規章制度，遵守培訓紀律，努力學習，積極培訓。其次，我要感謝那些在百忙之中抽出時間來指導我們培訓工作的老師和專家。您的幫助和支持對我們的每一步進步都是不可或缺的。也要感謝學校領導和後勤工作者的支持。
首先，珍惜你的工作。今天，在我身邊，有成千上萬剛剛走出校園找工作的大學生，也有很多下崗員工。我很高興有一個能為之奮鬥的企業，有自己的工作。説實話，我覺得很幸運。不用穿越人才市場，申請工作緊張焦慮。李強老師説得對：我們要感謝公司，感謝領導。在此，感謝學院給了我一個展示自己的舞台，一個發展自己的平台。
第二，工作心態的改變。我以前和大多數人想法一樣。我來公司是為了努力工作賺錢。是李強老師的那句“心在哪裏，收穫在哪裏”把我吵醒了。有一次聽一個教授講課，説：大家都説跟着來，其實反過來也一樣。也就是説，只要你努力，先把渠挖好，水自然就來了。説到人，就是：來公司，把心放下，努力為公司工作，自然會成功。
第三，做得好，做得徹底，叫“長”。做好每一件事都不容易。黃金平老師説：“黃金寶老師説你工作很細心。”。我説：“我做的都是小事。”黃錦平老師説：“把平凡的事情都做好了就很好了。”。當時我還不太懂。我不認為我做了什麼偉大的事情，這不值得談論。聽了李強老師説的“一件事做得好，就叫‘長’，我就明白了：如果你不能把普通的小事做得不當，把這些小事做得完美，那也是我的“本事”。
第四，我們的品牌不是靠老闆，不是靠廣告，而是靠學院的每一個員工擰緊螺絲，不斷提高。這句話雖然是別人説的，但作為管理層，激勵、管理、服務自己的員工，儘可能把一切精簡化，讓員工嚴格按照流程辦事，才是職責所在。
五、努力，只能把事情做對，努力，才能把事情做好。就像李強老師講的三個石匠的案例，三個作品相同的石匠有不同的看法，而這些不同的看法導致了三個不同的“結果”。而我想向這個第三人學習，在努力中磨鍊意志，與同事緊密合作，為我們的員工做好服務，對一切負責。你不能單純為了工作而工作，你不能為了工資而工作，你做什麼都用心。就像李先生經常表揚張先生一樣，他對工作非常專心。很多事情都想走在我們前面，我要向他學習。同時，也要看到隱藏在工資背後的巨大的成長和鍛鍊機會。在工作中，我想為自己的成長和幸福定位，讓自己快樂。
大家好！我很榮幸能參加希望工程的全國教師培訓。我是一名來自寧縣的普通農村教師。今天，我很榮幸代表所有的學生髮言。
首先，請允許我代表所有前來參加培訓的學員，向培訓課程的主辦方有限公司表示誠摯的感謝！
把沙子收集到塔裏。拳愛打開了山生的童年夢想，點燃了我們學習的希望。是你的愛，托起了明天教育的希望。有了你們的愛心捐助，很多貧困生完成了國小、中學甚至大學的學業，實現了自己的求學夢想。有了您的愛心捐助，很多曾經破敗的學校都建起了嶄新的教學樓，讓孩子們在寬敞明亮的教室裏安心學習；有了您的愛心捐贈，許多貧困地區的老師和校長可以及時充電，為當地教育注入新鮮血液。
今天，我代表我們所有的學生，向領導鄭重承諾，在培訓過程中嚴格遵守考勤制度，學習紀律和請假制度，努力提高自己的教學水平，在這次培訓後探索新的教學方法。
再次感謝有限公司和中國青年發展基金會對教育的關心、支持和熱愛。感謝您為我們提供了周到的服務和舒適良好的培訓環境，讓我們即使在異鄉也能待在家裏。同時，我也要感謝所有給我們帶來精彩課程的專家們。
謝謝你，因為你，明天會更有希望。最後，祝各位領導、老師、同學們身體健康、工作順利、平安幸福！
謝謝大家！
同志們：
正值全黨上下深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，全面整改落實和建章立制的關鍵時期，縣委黨校秋季鄉科級幹部培訓班今天正式開學了，藉此機會，我代表縣委、縣委組織部和縣委黨校，對參加培訓的同志們表示熱烈的歡迎!作為鄉科級幹部，你們長期在基層一線工作，大家即是基層幹部的代表、更是黨的羣眾路線的模範踐行者，只有大家的能力提升了，領導和表率作用發揮好了，才能更好指導“三農”工作，更好的帶領廣大基層黨員幹部紮實踐行黨的羣眾路線，這也是我們舉辦這期培訓班的主要目的。從今天開始，同志們將集中一個月時間開展學習培訓，縣委黨校在課程上已經為大家做了精心安排，希望大家珍惜學習機會，全身心投入，保質保量地完成學習任務。藉此機會，我講三點意見，與同志們共勉。
一、要爭當勤於學習的.表率
學習是領導幹部增長才幹、提高素質的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎。我們每位同志都應該把學習當成一種精神追求、一種工作責任、一種生活態度，堅持學以增智、學以長才、學以提能，做一個高素質、有能力、敢擔當的人。
1、重視學習的作用。縣委柯書記在不久前的黨校中青班上講到要“讀好書、做好人、當好官、幹好事、交好友”，這裏面的第一條就是強調要學習。為什麼強調學習，我認為有三個方面原因：一是學習可以提素養。學習是一種境界，能幫助我們堅定理想信念，豐富理論知識;學習是一種追求，能幫助我們樹立正確的人生觀、價值觀;學習是一種習慣。只有通過不斷的加強學習，將學習培養成一種習慣，我們的境界才能更高，方向才能更清，目標才能更明。二是學習可以長見識。讀萬卷書，才能開闊視野;行萬里路，才能積累經驗，只有通過不斷加強學習，才能站得更高、看得更遠、走得更穩。三是學習可以提能力。孔子曰：“君子病無能”，意思是：君子只擔心自己沒有能力，不擔心別人不賞識自己，領導幹部亦是如此。靠什麼增強能力?靠學習。當今社會，生存需要學習，工作需要學習，成就更需要學習。如果不學習，就跟不上時代步伐，就會失去個人價值;不學習，就無所適從，就會有辱使命。只有不斷加強學習，把學習當作一種完善自我的有效途徑，才能順應當今時代潮流，才能適應現代形勢發展變化，才能更好的服務人民羣眾。
2、把握學習的重點。 “學什麼”?結合大家的工作實際，我認為有三個方面：一是學理論。理論上的清醒是政治上堅定的基礎。作為一名領導幹部，要想做好本職工作必須要學習理論，要認真學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是十八大以來我們黨豐富和發展的最新理論成果，要在學深學透上下功夫。二是學業務。只有精通業務，才會有工作的發言權，才會取得工作的主動權，才能更好地服務羣眾。三是學新知。作為新時期的領導幹部，還要學習和掌握市場經濟、法律法規、電子政務、現代科技等必備的最新知識和技能，以增強工作能力，提高工作效率。
3、講究學習的方法。方法對頭，事半功倍。要解決“怎麼學”的問題，就要重視學習方法，提高學習效率。我認為，一是自學。對於一名領導幹部來説，手頭上的工作忙、事務多，很少有機會專門安排時間學習，自學就顯得尤為重要。有的領導幹部對學習的重要性沒有足夠的認識，缺乏學習熱情，缺少學習動力，不讀書、不看報，熱衷於迎來送往，忙於事務，忙於應酬，學風不濃，玩風太盛。要少點應酬、多點學習，少點牌桌、多點課桌，擠時間自學。二是實學。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，實學就是要聯繫實際。大家在學習過程中，要注意緊密聯繫個人工作實際和思想實際，有針對性地學習，帶着責任學、帶着問題學、帶着任務學，特別是要注意結合實際工作中的重點、難點和疑點問題，加深對所學理論的認識，不斷提高運用理論解決實際問題的能力。三是精學。首先要善於思考。“學而不思則罔，思而不學則殆”。要通過學習找到解決問題的理論基礎和工作方法，做到既知其然，更要知其所以然。其次要善於挑選，知識既是財富，但也可能是枷鎖，它可以使人開闊眼界，博學多才，但若是迷信書本知識，越博學束縛也就越多。比如，有的學迂了，只唯書本;有的學空了，脱離實際。在學習中，儘量選擇適合自身的知識，要做到有所學有所不學，力求學有所得、學有所獲、學有所用。再次要善於總結，總結的過程，既是反思的過程，更是提升的過程，只有認真總結經驗，才能更好的學習提高。
二、要爭當幹事創業的表率
房縣正處在跨越發展的攻堅期和發展轉型的陣痛期，縣域經濟發展現需要有新路子，“四化”協調發展示範區建設要有新機制，社會管理需要有尋舉措，這就要求全縣黨員幹部要有開拓進取的鋭氣、幹事創業的勇氣。當前，我們縣的核心工作就是精準扶貧，柯書記在上週一的縣委常委會上特別要求“要在紮實推進精準扶貧工作中，重點抓好產業扶貧、搬遷扶貧等工作，落實好各項扶貧政策，切實幫助困難羣眾早日脱貧致富”。這就要求我們幹部在幹事上要善於謀事、潛心幹事、力求成事。
1、善於謀事。“凡事預則立，不預則廢。”出主意、做決策、善謀事，是各級領導幹部的重要職責。現代社會，發展形勢瞬息萬變，新情況、新問題層出不窮，能不能出好主意，能不能科學決策，對領導幹部來説是一項重大考驗。毛澤東同志曾經要求各級領導幹部做事要多謀，他説：多謀善斷，重在“謀”上，要多謀，少謀是不行的，謀是基礎，只有多謀，才能善斷。其次，要站在唯物辯證的高度謀事。既要從整體佈局上進行綜合研判，又要對每一個環節進行具體分析;既要全面觀察事物的現象，又要深入分析事物的本質;既要分析事物內部的關係，又要分析事物之間的外在聯繫，這樣才能增強決策的科學性，減少和避免不必要的失誤。再次，要站在統攬全局的高度謀事。“不謀全局者，不足以謀一域;不謀長遠者，不足以謀一時”。大家在做決策時，一定要用寬廣眼界和戰略思維分析問題，謀劃事情，真正使我們的決策經得起實踐的檢驗、歷史的考驗。
2、潛心幹事。踏實幹事是成就事業的基礎，也是我們的基本功。第一，要真抓實幹。經濟發達地區飛速發展的實踐證明，他們不單單是靠政策、靠優勢發展起來的，也是靠“5+2”、“白+黑”實打實拼出來的。浙江商人白天當老闆、晚上睡地板，他們走過千山萬水，説盡千言萬語，歷盡千辛萬苦，最終得到千金萬銀，靠的就是實幹、苦幹。當前，我縣發展基礎還比較薄弱，發展壓力也很大，面臨的困難和問題也很多，甚至有些困難和問題還是難以解決的。要實現跨越趕超，更需要大家以頑強拼搏的精神、堅韌不拔的毅力和不達目的不罷休的氣概，帶頭苦幹硬幹實幹。第二，要高效快乾。當今社會是競爭的時代，機遇稍縱即逝，遲疑就會被動，誰節奏快、效率高，誰就會爭得發展的主動權。要實現房縣的跨越發展，必須處處體現快節奏高效率，增強工作時效性，在時間的使用上不能幹了算，而要算了幹，力求用最短的時間取得最大的效能。要在依規辦事的前提下，全面提高執行力。第三，要創新巧幹。謀發展、促和諧，既要講實幹、講苦幹，還要重智慧、重巧幹。要發揚改革創新精神，善於用新的理念指導實踐，用新的體制機制解決問題，用新的方式方法推動工作，着力破解影響和制約我縣農業農村、產業發展、項目建設、招商引資、民生工程、社會管理創新等方面的難題，推動我縣經濟社會快速發展。
作為首期學員代表，我非常感謝公司領導給了我們這樣的培訓學習機會，為費收一線廣大的員工進一步提高綜合素質營造了良好的環境。在此我代表全體學員向各位領導表態，一定不辜負領導的希望，在學習的全過程中一定遵章守紀，遵守培訓紀律，認真學習，積極訓練。其次，我要感謝百忙之中抽出時間為我們的培訓工作作指導的教師和專家們，我們的每一步提高都離不開你們的幫助和支持。在此我還要感謝——學校的領導和後勤工作者們，感謝你們的支持。
一、珍惜自己的工作。
今天，在我身邊，有數以萬計、剛剛走出校園艱難擇業的大學生，也有很多下崗的員工，而我很慶幸，擁有一個可以為之奮鬥的企業，擁有一份屬於自己的工作。説句實話，我感到非常的幸運，不用穿梭在人才市場，忐忑不安、焦慮不堪的去應聘。李強老師説得對：我們應該對我們公司感恩，對我們領導感恩。在這裏，我感謝學院給了我一個展現自己的舞台，給了我一個發展自己的平台。
二、工作心態的轉變。
以前我也和一般人想的一樣，到公司就是為了好好的工作，努力的賺錢。是李強老師的“心在哪裏，收穫就在哪裏”這句話點醒了我。曾經聽過一位教授講課，説過這樣一句話：人人都説水到渠成，其實反過來也是一樣——“渠道水成”。也就是説：只要努力工作，先把渠挖好，水自然就一定會到。推之及人，則是：來到公司，把心落下，儘自己最大的努力為公司工作，自然自己也會成功。
三、做精做透才叫“長”。
把每一件事情做好就是不簡單。黃金萍老師説：“黃金寶老師説你做事很細心”。我説：“我做的都是小事。”黃金萍老師就説：“把平常的小事都做好就是非常優秀”。當時我不是很理解，覺得沒有做過什麼大事，也不值得一説。聽到李強老師講的“把一件事情做精做透就叫‘長’”之後，我理解了：不能把平常做的小事情不當事，把這些小事情都做得完美了，那也會是我的“一技之長”。
四、我們的品牌不是靠老闆，不是靠廣告，而是靠學院每一位員工把螺絲擰緊，精益求精。
雖然這句話是別人説出來的，但是作為管理層，有義務把激勵自己的員工、管理好自己的員工，服務好自己的員工，儘量把任何的事情都做的流程化，讓員工嚴格按照流程來做事。
五、努力做事，只能把事做對，用心做事，才能把事做好。
就像李強老師講的那個三個石匠的案例，面對同樣工作的三個石匠，有着不同的看法，而這不同的看法導致了三種不同的“結果”。而我要學習這第三個人，在艱苦的工作中錘鍊自己的意志，與同事的緊密合作，服務好我們的員工，對任何事情都要有責任心。不能簡單的為工作而工作，也不能為薪水而工作，做任何事情都用心，就像李總經常表揚常老師一樣，他就是對工作非常的用心，很多事情都是想在我們的前面，我應該向他學習。
同時，我們也應該看到工資背後藴藏的巨大成長和鍛鍊機會。在工作中，我要把自己定位於成長和快樂，讓自己保持快樂的工作。
尊敬的各位老師，親愛的同學們:
大家下午好，今天我們在這舉行大學生創業培訓班開班儀式，我很榮幸能代表創業班全體學員表達自己的心聲。
大家之所以能做到這裏都是有創業想法的，這説明創業是很誘人的，但創業畢竟是充滿挑戰、充滿競爭的事業，創業的道路並不是一帆風順的，所以我們要勇於正視困難，不斷解放思想，提高個人綜合素質。我認為實現成功創業要具備五個“本”：第一是要“本分”。就是講職業操守、職業道德。要本分，不能投機取巧，不能傷害別人、抬高自己。第二是要有“本錢”。創業不能沒有本錢，哪怕一塊錢也是本錢，本錢有自籌的，有外力支持的，也有挖的“第一桶金”。第三是要做“本行”。就是要有專業知識和專業能力，不能好高騖遠，什麼都想做，不能做的也想去做。我們鼓勵創新，但創新要有基本的創業知識和創業能力。我們也要善於利用各種社會資源，這也是一種創業方法，但是要儘量做本行。第四是要有“本領”。要在創業實踐中不斷學習、不斷提高、不斷掌握應對市場變化的本領和創業的才能。第五是要有“本人”。強調本人就是要親歷親為，特別是在創業之初，一定要勤奮努力，用自己的智慧和汗水去開拓創業的天地。
因此，希望同學們在走向創業之路的起初，一定要認真學習，掌握創業的本領，提升創業的能力，把創業的基礎打得紮實一點。同時，既然領導和老師花這麼大的精力辦這個班，希望能起到示範效應。這裏，我也代表所有學員保證：
1、克服困難，按時參加培訓。由於各種原因，大家學習上會有一些困難，希望大家一定要想方設法，克服各種困難，擠出時間來按時參加學習。學習期間一定要有時間觀念，按時上下課，保證有足夠的學習時間。
2、服從管理，維護教學秩序。在培訓期間要主動遵守學習紀律，這不僅是對培訓老師的尊重，也是對其他學員的尊重， 同時還是提高學習效果的基本保證。
3、虛心學習，切實提高技能。在學習過程中，希望大家謙虛謹慎，不懂的問題要及時請教，千萬不要礙於面子，不懂裝懂，那樣的話，就學不到實用的知識，也就無法形成真正的技能本領。
同時藉此機會，想與同學們共同分享以下三句話
一、做一個堅強的人。因為困難會讓我們找到更多解決問題的辦法，競爭對手會加快我們成長的步伐。
二、做一個拼搏的人。有一首歌唱得好，“愛拼才會贏”。因為成功只屬於那些勇於拼搏、持之以恆的人。
三、做一個高尚的人。你不僅僅是你自己的!你首先是這個國家的、這個民族的、這個學校的一員，然後才是你父母的、你自己的!
選擇了勤勉和奮鬥，也就選擇了希望與收穫; 選擇了紀律與約束，也就選擇了理智與自由; 選擇了痛苦與艱難，也就選擇了練達與成熟;選擇了拼搏與超越，也就選擇了成功與輝煌
最後祝願在座的各位學子，未來的比爾蓋茨，未來的馬雲，你們能找到一個理想的施展才華的平台，實現自己的人生價值，祝願你們明天的就業創業之路更加寬廣!
謝謝大家!
同志們：
在百花錦繡、萬木葱蘢的春夏之交，今天，我們在這裏舉行創業培訓師資培訓班開班儀式，我代表市勞動和社會保障局向大家表示熱烈的祝賀!
改革開放以來，特別是通過近年來南通產業結構的不斷優化調整，我市經濟發展和社會事業取得了長足進步。面對當前南通經濟的發展態勢，我們不能固步自封、夜郎自大，要百尺竿頭，更進一步。為了在更高起點上繼續前進，通過此次創業培訓師資培訓班的開班學習，進一步開拓我們的思路，武裝我們的頭腦，努力做好創業培訓師資隊伍的建設和開發工作，以便更好地服務南通經濟建設。現在我就此次創業培訓師資培訓工作，講三點意見。
一、統一思想，提高認識。
開展創業培訓師資培訓是我市今年職業培訓工作的重要內容，此項工作既是加強創業培訓師資隊伍建設的現實需要，又促進我市創業進程、緩解就業壓力的迫切需要，更是實現南通“紮實保增長、全面達小康”的大局需要。省廳十分重視，市勞動和社會保障局也高度關注。做好創業培訓指導，必須首先培養一批高素質的師資隊伍，否則不可能形成龐大的創業指導系統。大家要自覺參與到培訓活動中來，認真學習，以便學以致用，繼續為民服務，充分發揮創業培訓對促進南通經濟發展的酵母作用。
二、明確目標，有序推進。
本次培訓按照省勞動和社會保障廳的文件精神，嚴格對照培訓計劃組織實施，緊跟市場和時代的現實需求，使培訓內容更具針對性、有效性、實用性，注意做好各階段培訓的業務指導和跟蹤服務，及時總結歸納，為今後繼續搞好創業培訓積累經驗。各位學員要嚴格對照計劃規定的序時進度和課程安排，聯繫自身主、客觀實際，認真參與學習，保質保量完成任務。學員之間要相互幫助，取長補短，共同學習，共同進步，使創業指導教師能力得到實實在在的提高。
三、加強領導，精心組織。
創業培訓師資培訓是緩解我市就業壓力、推動創業進程的惠民大事。所有學員必須服從領導組織，服從課時安排，遵守課堂紀律，嚴格請、銷假制度，做到有組織、有紀律、有素養，確保圓滿完成此次培訓任務。整個培訓過程將執行質量監控，嚴格檢查考核，並在培訓結束後進行評估。希望大家高度重視，抓緊時間學好、學深、學透、學活。
同志們，今天到會的都是我們教育一線的骨幹教師，希望大家端正態度、集中精力，抓住這一難得的學習機遇，合理安排好工作和學習事宜，靜下心來認真學習，努力增長新知識，拓寬新思路，掌握新本領。另外要通過參與經常性的創業培訓，使自己真正成為思想更加堅定、業務更加精通、本領更加高強的新時期創業指導的智囊團，成為服務我市經濟建設大軍的排頭兵。
最後，預祝此次培訓圓滿成功，祝大家學有所獲!謝謝!
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