同志們：
這次全市領導幹部警示教育大會是市委研究決定召開的。市委書記羅一民同志對召開這次大會非常重視，要求把這次警示教育大會組織好、開出成效。本月10日，省委召開了全省領導幹部警示教育電視會議，會上，有關犯罪人員進行了現場説法，給廣大黨員幹部以極大的震憾;省委書記李源潮同志，省委、省紀委書記馮敏剛同志對全省各級黨員幹部廉潔自律提出了明確要求;會議結束時，羅書記又對全市領導幹部廉潔自律提出了要求。在春節之前這一時段，省委、市委多次召開警示教育大會，其意義是不言而喻的。剛才，大家集中收看了警示教育電教片，聽取了季漢平、沈德羣、許建國等人的深刻懺悔;陸建生同志就有關案件作了情況通報，並且幫助大家一起談案情、議教訓、論得失，講得很好，相信大家一定能夠從中吸取深刻教訓，以案為鑑，警鐘長鳴。
近年來，南通經濟社會發展取得令人矚目的成就，這充分表明，我市幹部隊伍是一支凝聚力、向心力和戰鬥力強，能夠團結帶領廣大人民羣眾求發展、促騰飛的高素質隊伍。對此，上級黨委充分肯定，廣大羣眾普遍滿意。但透過季漢平、沈德羣、許建國等案件，我們也要清醒地認識到，當前領導幹部違紀違法問題仍然比較嚴重，反腐倡廉一刻也不能放鬆!對此，從中央到省委、市委旗幟鮮明，就是要以更堅決的態度、更有力的措施、更紮實的工作，深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭;就是要深挖腐敗分子，始終保持對腐敗的高壓態勢，讓腐敗分子政治上身敗名裂，經濟上傾家蕩產，思想上後悔莫及;就是不管你地位多高、能力多強、貢獻多大，只要觸犯黨紀國法，堅決查處，一查到底。這一點，希望大家深刻領會，切實把握!
市第十次黨代會明確了南通黨風廉政建設要走在全省前列的目標。這一目標落實到每一名黨員幹部身上，最直接、最具體的要求就是做到廉潔自律。只要我們的黨員幹部，特別是各級領導幹部普遍做到廉潔自律，“清正廉潔”四個大字就會深深地寫在南通幹部隊伍的旗幟上，清正廉潔就一定會在南通8001平方公里大地上蔚然成風。在深入貫徹市第十次黨代會、市委二次全會精神，推進全面騰飛、實現全面小康，加快社會和諧新南通建設的征程中，全市各級領導幹部必須進一步統一思想，深化認識，以更高的標準、更嚴格的要求抓好廉潔自律。
第一，清正廉潔，必須牢牢守住底線。 執政為民、履行職責，最基本的要求就是做到廉潔自律，這是各級領導幹部必須始終守住的底線，也是社會各界和廣大人民羣眾對幹部隊伍關注的焦點。在市場經濟條件下，我們的領導幹部面臨着太多的誘惑和考驗，只有經常打掃頭腦裏的灰塵，才能拒腐防變。
一是切實加強自身修養。各級領導幹部要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨中央關於反腐倡廉工作的一系列重要論述，深刻認識反腐敗鬥爭的長期性、複雜性、艱鉅性，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺維護和嚴格執行黨的紀律。要理論聯繫實際，講學習、講政治、講正氣，常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，嚴於律己，防微杜漸，自覺抵禦腐朽思想侵蝕，努力提高拒腐防變能力，真正經受住權力、金錢、美色的考驗。
二是冷靜算好腐敗的“成本賬”。我們的領導幹部要克服僥倖心理，明白“莫伸手，伸手必被捉”這一被眾多腐敗分子證實的鐵的規律，深刻吸取季漢平、沈德羣違紀違法案件的慘痛教訓。要算清政治賬，懂得腐敗不僅損害黨的形象，而且自毀前程;要算清經濟賬，懂得腐敗不僅導致身敗名裂，而且會傾家蕩產、身陷囹圄;要算清親情賬，懂得腐敗不會給家庭帶來幸福，只會給子女帶來災禍和一輩子抹不掉的陰影。要勤於並善於算好政治賬、經濟賬、親情賬，放眼長遠，權衡得失，切實對自己負責、對家庭負責、對組織負責、對歷史負責。要更加自覺主動地把自己置於黨內監督、羣眾監督、輿論監督之下，時刻做到自重、自省、自醒，嚴格按照“四大紀律、八項要求”，認真執行廉潔自律各項規定，充分發揮在廉潔自律方面的示範帶頭作用。
三是時刻把住廉潔關。廉潔自律是一個大是大非的原則性問題，但落實到我們幹部身上，就是要守住工作生活中的每一個關口。縱觀腐敗分子的變質過程，都有驚人相似的墮落軌跡，也就是他們大多是從生活細節逐步變質潰爛開始，從小節節節失守而導致大節淪陷，從節日期間收受禮金而導致貪慾一發不可收，從為親友謀取非法利益而走上違紀違法的不歸路，從第一次違紀違法的僥倖心理而陷入最後的瘋狂。因此，保持清正廉潔，首先就是要立足於防微杜漸，防患於未然。我們的領導幹部要善於把好“廉關”，遠離腐敗，保護自己。一要守住節日關。逢年過節、婚喪嫁娶是送禮者最好的藉口，也是腐敗發生的高危期。很多領導幹部雖然平時比較謹慎，但在逢年過節很容易犯迷糊。當初我們找沈德羣談話，正是國慶中秋前夕，他的包里居然有別人送的近20張銀行卡、消費卡，其中一張卡就是3萬元，還有相當數額的美金、港幣等現金。當前，中央和省、市對節日期間黨風廉政建設高度重視，中央紀委對領導幹部節日期間收受禮金問題，已有嚴明的處理規定，可以説要求嚴格，紀律嚴肅，教訓深刻，大家務必保持非常清醒的頭腦，始終繃緊廉潔自律這根弦，切實做到管住自己的手，不該拿的堅決不拿;管住自己的嘴，不該吃的堅決不吃;管住自己的腿，不該去的地方堅決不去，在節日期間的各種誘惑面前保持本色，遠離腐敗!20xx年春節就在眼前，大家務必高度警惕“節日病”，把握好友情交往與行賄受賄的界限，切莫讓年關變成自己政治生命的“鬼門關”。二要守住小節關。腐敗分子違法犯罪，大多是從操守不嚴、品行失端開始的。有的幹部信奉吃點喝點、玩點樂點是人之常情，只要不犯大錯誤、不搞大腐敗，有點小毛病，組織上也會寬容、原諒。正是這種“小節無害”的心理，讓他們慢慢放鬆自我約束，在“温水效應”中越陷越深。領導幹部要學會包公的“黑臉”，該拒絕時就要拒絕，不要被人情和麪子所累，決不讓腐敗從小節上打開缺口。三要守住親友關。共產黨人是重感情的，但親情友情再深亦有界，這個“界”就是公權不能私用。貪污受賄為子孫斂財、為親友幫忙，看似愛，實為害，到頭來既害了自己，又害了親友後代。所以，講親情不能錯位，重友情不能變味，任何時候任何情況下，公權都不能為親友子女謀利。四要守住初次關。“君子慎始而無後憂”。領導幹部在第一次面對權錢色誘惑時，不論大小多少，一定要守節持定、坐懷不亂，決不能因一念之差而釀成終身之禍。
第二，清正廉潔，必須突出正確用權。平心而論，季漢平、沈德羣等人也是具有較強工作能力的，為當地的發展也曾做過貢獻，然而他們就是因為利用手中的權力謀取個人利益，走上了違法亂紀的道路。各級領導幹部要從中吸取深刻教訓，切實引以為戒。
一是樹立正確的權力觀。權力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民做實事、辦好事;而一旦用於為個人謀取私利，這樣的權力就會毀掉一個領導幹部，就會損害黨的事業和人民羣眾的利益。大多數腐敗分子正是因為在行使權力這一環節上出了問題、栽了跟斗。大家身處領導崗位，手中或多或少都握有一定的權力，如何正確看待這份權力，如何正確行使這份權力，值得大家冷靜思考並作出回答。參加今天大會的，都是縣處級以上領導幹部，受黨長期教育培養逐步走上領導崗位，一步步走到今天確實很不容易。大家一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜黨和人民賦予的手中的權力，為黨的事業、為人民羣眾的利益掌好權、用好權。
二是強化主動接受監督的意識。加強對領導幹部權力的監督制約，既是深入貫徹《黨章》和《黨內監督條例》的根本要求，也是從源頭上預防腐敗、保護幹部的現實需要。市委、市紀委將出台一系列制度和意見，包括加強對縣處級黨政主要負責人權力監督制約的規定、對黨員領導幹部實施信訪監督的意見、充分發揮市紀委委員作用的意見等，其主要目的，就是為了進一步加強對全市各級領導幹部的黨內監督。各級領導幹部，特別是作為一個地方、一個部門的“一把手”，尤其要認真執行黨紀黨規，增強接受監督的意識，自覺把從政行為置於組織監督、民主監督、社會監督之下，規範從政行為，確保權力的正確行使。
三是克服權力行使中的不良傾向。從腐敗分子身上不難看出，當前領導幹部特別是“一把手”行使權力過程中存在這樣幾種不良傾向，一些同志往往習慣於惟我獨尊，作風霸道，不受監督，搞“家長制”、“一言堂”;習慣於無視組織原則和程序，擅自決定重大事項，把自己凌駕於組織之上;習慣於輕視各方意見，靠拍腦袋作決策;習慣於忽略團隊的作用，獨往獨來、包辦代替。這些不良傾向越明顯，產生腐敗問題的機率就越大;這樣的習慣也許能讓你感覺風光一時，但其結局必然是自吞苦果。對此，各級領導幹部要逐一對照，有則改之，無則加勉，嚴防因濫用權力而滋生腐敗。
第三，清正廉潔，必須狠抓作風建設。推進各項事業的發展，必須依靠一支作風過硬、特別有戰鬥力的幹部隊伍。良好的作風是保持清正廉潔的重要保障，不好的作風是走向腐敗的誘導因素，預防腐敗必須抓好作風建設。領導幹部的作風是整個幹部隊伍作風的導向，也是人民羣眾評價幹部隊伍是否值得信賴的重要依據。在推進全面騰飛、全面小康，實現經濟社會又好又快發展的進程中，尤其需要我們各級幹部一身正氣、幹部隊伍風清氣正。季漢平、沈德羣等違紀違法案件給我們的一個深刻教訓，就是腐敗問題往往源於作風方面的消極與墮落。只有一身正氣，才能抵禦各種邪惡，遠離腐敗;相反，作風上出現問題，邪惡就會打開缺口，侵蝕靈魂，滋生腐敗。我們各級領導幹部成長髮展的過程，其實也是自身“正”與“邪”較量的過程，希望大家都能在這場較量中一身正氣，贏得勝利，做一個靈魂純潔的人、一個品德高尚的人、一個遠離低級趣味的人。
胡錦濤在中央紀委七次全會上，重點就幹部八個方面的良好風氣作了全面闡述，這是在反腐倡廉新形勢下，各級領導幹部踐行“八榮八恥”的社會主義榮辱觀更具體的要求，具有很強的針對性，可謂循循善誘，語重心長。我們要認真學習重要講話和人民日報系列評論員文章，從黨和人民事業興衰成敗的高度，從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的全局出發，充分認識加強幹部作風建設的極端重要性和緊迫性，努力踐行八個方面的良好風氣。市委要求，全市各級領導幹部要切實做到生活正派、情趣健康，講操守、論品行、重“官德”。要不斷追求人格完善、事業成功、家庭和睦的生活目標，保持奮發有為、不斷進取的生活狀態，鑄就人生輝煌!要耐得住清貧、抗得住誘惑、守得住節操，以廉潔勤政的實際行動贏得人民羣眾的真心信任和擁護!要培養科學美好的情趣，選擇有益於身心健康、增長知識技能、陶冶性情的興趣愛好，淨化社交圈子，慎獨自省，更好地為人民掌權執政。要結合領導幹部作風建設主題民主生活會，深刻反省自己，在思想作風建設方面有一個大的提高，真正把“清正廉潔”寫在南通幹部隊伍旗幟上!
同志們，深入貫徹科學發展觀，加快建設社會和諧新南通，責任重大，使命光榮。希望大家以今天的警示教育大會為新的起點，築牢拒腐防變的思想道德防線，爭當遵章守紀的標兵、廉潔自律的模範、執政為民的先鋒，為推進全面騰飛、實現全面小康作出新的貢獻!春節將至，預祝大家節日愉快，閤家歡樂，吉祥安康!
老師們，同志們：
大家上午好!
根據市委、政府工作部署和局年度工作計劃，局黨組研究決定開展市直教育體育單位20__年度領導班子和工作績效考核。我們第二組6位同志負責市直4所完全中學的考核工作。今天來到某某學校，現在召開全校教職工大會，對學校領導班子和班子成員進行考核測評。我先講三點意見，供同志們參考。
一、充分認識考核工作的目的意義
對市直學校領導班子及其成員進行考核，是全面瞭解學校領導班子的決策力、執行力、凝聚力，瞭解班子成員的工作能力、工作表現、工作業績的重要途徑;是加強學校班子建設，提高領導能力水平,促進學校發展的重要手段;是上級組織掌握幹部、選拔幹部、任用幹部的重要環節;是學校教職工參與學校管理、監督學校事務、行使民主權力的重要體現。班子考核的結果，將作為學校評價、先進評比、年度考評的重要參考依據。因此這次班子考核測評是一項非常重要，十分嚴肅，很有意義的工作，我們每一位教職工必須積極參與，認真對待。
二、準確把握測評的內容要求
領導班子建設考核，主要考核班子本年度貫徹落實上級決策部署、依法依規治校、辦學行為規範、基層組織建設、落實“八項”規定、做好廉潔自律、完成目標任務等方面的情況。領導幹部主要考核本年度德、能、勤、績、廉，包括幹部履行崗位職責、完成工作實績、依法依規辦事、解決複雜問題、反對“四風”、廉潔自律等方面的情況。
領導班子年度考核結果分為好、較好、一般、差四個等次。領導幹部考核結果分為優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次。請各位對照班子工作情況和班子成員的工作表現，在相應的欄目內打勾。
還有學校正副職後備幹部民主推薦表，後備幹部要按照“信念堅定，為民服務、敢於擔當，清正廉潔，忠誠黨的教育事業”的好乾部的標準推薦選拔。這裏請注意正職後備幹部在擔任副校級職務3年以上的優秀領導中推薦一人，副校級後備幹部在擔任學校中層實職幹部3年以上的優秀幹部中推薦2人，後備幹部中應有一定數量的年輕幹部和女幹部。請大家按規定人數推薦，多推無效。
同時還有學校工作徵求意見表，請大家以主人翁的精神，充分表述對學校工作和教育行政部門工作的意見和建議，原則上每位同志都不能空白。
三、切實保證測評工作的質量
為了保證測評工作的質量，我代表考核組提幾點要求。
一是參加會議的每一位同志要認真聽取校長代表班子的述職報告，結合平時的工作情況，對班子和班子成員作出綜合、公正、客觀、實事求是的評價。
二是要站在學校發展的高度，以大局為重，正確行使自己的民主權利，也尊重、善待自己的民主權利，給學校工作和教育行政部門工作提出意見建議，把優秀的幹部推薦到重要的崗位上來。
三是在評議幹部時，要出以公心，不能摻雜個人恩怨、個人好惡、個人情緒，吹毛求疵，搞打擊報復，也不能投感情票、照顧票;要獨立作業，不要相互討論、相互干擾，以免影響他人行使權利。
老師們，同志們：
學期結束工作在即，大家很忙、很辛苦，春節既將到來，20__年已經開局。在此，祝老師們工作順利，身體健康!祝__學校百尺竿頭更進一步，取得新成績，實現新跨越!
謝謝大家!
在全鎮幹部警示教育大會上的講話
同志們：
下面我將去年以來市紀委、公安局、鎮紀委查辦的五個社會影響較大的腐敗案件情況進行通報，並對違法違紀原因進行剖析。
第一個：塘頭村屋基串標攏標案
8月，塘頭村有村民到市信訪局反映該村在級差排基時有串通投標的違法行為。同年8月，市公安局、工商局、鎮紀委等單位進行聯合查處，查實以王昌龍、周桂寶為首等40多人蔘與串標，造成村直接經濟損失60多萬元。10月，臨海市人民法院判處王昌龍、周桂寶有期徒刑一年，緩刑一年，並處罰金1萬元。鎮黨委依據黨紀的有關規定，給予周小龍、周仲偉、周仲苗、周仲仙人給黨內警告處分，8月，給予周桂寶開除黨籍處分。
第二個：小爐頭村村兩委集體貪污12.8萬元墳墓遷移補償款案
5月，鎮紀委根據小爐頭村民舉報，集中力量查處了小爐頭村村兩委集體貪污12.8萬元墳墓遷移補償款案。
經查，周德龍、王國文、周詩法、馮加正、馮濟福、王加米、周正祥、周正來、周寶興商量將這16萬元墳墓遷移補償款分掉，在商量時，周德龍、周詩法提出來不能分，分了要出事情的。但是王國文和其他村兩委幹部認為應該把錢分了。但最後分二次將墳墓遷移補償款分掉，每人貪污1.6萬元，共計12.8萬元，餘下3.2萬元交給王國文用於支付王國文、周德龍、周正祥旅遊費用8800元、魚塘賠償元、墳墓徵地失誤賠償5000元,其餘的16200元由王國文經手支付了章安、後涇飯店費用。
當他們聽到有人舉報後，陸續把錢交到村裏。2月16日由周詩法將12萬元上交鎮紀委。以上涉案的原小爐頭村兩委8人受到了法律的嚴懲，9月，市中級人民法院判處王國文有期徒刑一年零六個月，周德龍、周詩法被法院判處有期徒刑一年零二個月，馮濟福、王加米、周正祥、周正來、周寶興被法院判處有期徒刑一年。鎮黨委將根據黨紀規定，對王國文、周德龍、馮濟福、王加米、周詩法以開除黨籍處分。
第三個案件：爐頭村村集體資金監管不力案件
10月25日，村兩委進行道路工程公開招投標，浙江太平洋建築工程有限公司中標，由邱濟偉和邱紅波代表公司進行道路工程施工。
道路工程分為主路工程和支路工程兩部分，投標以主路工程作為標的進行投標，以616500元中標。支路工程由主路工程中標者一併施工,工程於10月30日開始施工，12月30日完工，工期60天。按照合同規定，工程款在工程開工整平壓實路基後付50%，完工驗收合格後付清，但實際上他們並沒有這樣做。除按照合同工程款61萬多元打給浙江太平洋建築工程有限公司外，在施工過程中邱紅波、邱濟偉提出缺錢要買材料，邱桂秀、邱士洪口頭同意，邱紅波、邱濟偉他們就直接到邱士高處辦暫支條直接領取。工程款實際支付1680599元。案發後，該工程委託信達工程諮詢有限公司工程結算審定，送審造價1680599元，審定價1206360元，多支付了474239元。
邱桂秀身為村黨支部書記，邱士洪身為村民委主任，沒有認真履行書記、主任職責，工作存在嚴重失職瀆職行為，造成村集體資金流失474239元，至今沒有追回流失資金。且參與私分墳墓補償款，鎮黨委根據黨紀有關規定，給予邱桂秀、邱士洪留黨察看二年處分。邱士高身為出納兼文書，工作嚴重失職，沒有按財務管理有關規定嚴格把關，造成工程款多支付47萬元，邱士高同志受到黨內嚴重警告處分。
第四個：塘頭村原支部書記周仲盆挪用集體資金案
9月，塘頭村原支部書記周仲盆因挪用集體資金被市紀委、公安局立案查處，現正在查處之中。
接下來我根據上述案件，對案件發生的原因進行簡要剖析
以上四個案件涉及黨員17人，移送司法機關審判的10人，震驚之餘令人深思。
剖析違法違紀的原因，首先是宗旨意識淡薄，價值觀扭曲。
可以説他們作為村幹部，為村民服務的意識淡薄，對於廉潔自律要求置若罔聞，將權力私有化，認為廉潔自律要求是針對國家幹部的，不是針對農村幹部的要求，思想上沒有認識。談話中透出我在位為自己或親屬謀好處、謀利益。
剖析違法違紀的第二個原因，就是法紀意識淡薄，僥倖心理嚴重。
在查處案件時發現，這些人往往心存僥倖心理，漠視黨紀國法。有的到了被查處時説自己文化低，不懂法，認為自己在村裏工作辛苦，拿點也是正常的，不知道自己的行為已經違犯了黨紀國法。也反映黨員幹部平時缺乏學習。
第三個原因制度不全執行不力，監督制約不到位
儘管鎮裏下發了村級合作經濟組織財務管理規定，村帳鎮管，有的村執行不到位，一章兩筆，流於形式。一個電話或者書記、主任先簽字再蓋章，爐頭村就是這樣造成工程款多付47萬。
前車之覆，後車之鑑。上述案件所涉及的人員，由於工作上經濟上的腐敗葬送了自己的自由，影響了名譽和家庭幸福，給自己給親人帶來了極度的痛苦，給國家財產帶來了嚴重損失。同時，給幹部隊伍的形象造成了難以消除的負面影響。希望同志們從中汲取教訓，嚴以自律，真正做一名讓組織和家庭都放心的人。希望各村各部門負責人真正落實好黨風廉政建設責任制，履行好職責，帶好自己的隊伍。
我的通報就到這裏。
剛才志強同志宣讀了省委的決定，紹良同志發表了重要講話。紹良同志在講話中代表省委，對歷屆襄陽市委、市政府的工作，對以君正同志為班長的市“四大家”領導班子團結帶領襄陽人民所取得的工作業績給予了高度評價，充分肯定了秦軍同志主持襄陽工作期間所作出的重要貢獻，對襄陽今後的發展從三個方面提出了新的高的要求，寄予了殷切期望。紹良同志的講話言近旨遠、語重心長，處處是關愛、處處是勉勵、處處是厚望、處處是力量。省委決定由我來接任襄陽市委書記，是對我的信任和重託。我衷心擁護、堅決服從省委的決定，衷心感謝黨和人民對我的教育和培養，我將認真落實省委的要求，特別是超良書記的談話和剛才紹良同志的講話精神，緊緊依靠襄陽的廣大幹部羣眾，與同志們一道殫精竭慮、不遺餘力，共同把襄陽人民的事業繼往開來、發揚光大，不辜負省委的重託，不辜負人民的期望。
襄陽是個好地方，歷來是兵家必爭之地、商賈彙集之城，這裏歷史悠久、山川秀美，文化厚重、人傑地靈。近3000年的古城牆見證了襄陽發展的滄桑歷史，永遠昭示着我們;劉備三顧茅廬、諸葛亮隆中對策的故事至今膾炙人口，永遠啟發着我們;白居易筆下的“下馬襄陽郡,移舟漢陽驛”，生動描繪了當年襄陽車水馬龍的都市繁榮，永遠鞭策着我們。特別是生活在這片土地上的襄陽人民質樸勤勞、聰明智慧，冷暖與共、和睦相處，這是我們最為寶貴的精神財富。能在這塊美麗而神奇、質樸而善良的土地上工作，我感到無比榮幸。
改革開放以來，尤其是黨的以來，在 堅強領導下，省委、省政府“一主兩副”“兩圈兩帶”戰略的實施，歷屆襄陽市委緊扣發展、民生兩大主題，四家合力、上下同心，全市廣大幹部羣眾緊緊圍繞“兩個中心、四個襄陽”省級襄陽發展戰略，一年接着一年幹，一任接着一任幹，一屆接着一屆幹，幹出了激情奮進的精氣神，幹出了競進有為的新氣場，經濟實力顯著增強，人民生活持續提高，社會事業繁榮進步，精神文明建設成果豐碩，民主法制和生態文明建設得到加強，黨的建設“最大政績”得以顯現，襄陽大地充滿了無限生機和活力，展現了光明的發展前景，能在如此良好的基礎上接續奮鬥，我感到無比榮耀。
今天的襄陽，省域副中心已見端倪，區位交通優勢明顯，“四個襄陽”勢頭良好，後發趕超脈動強勁，全市上下認真貫徹落實黨的及十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，認真學習貫徹系列重要講話精神，在省委、省政府的正確領導下，引領經濟發展新常態，堅持五大發展新理念，踐行供給側結構性改革新任務，搶抓“一帶一路”“兩圈兩帶”新機遇，緊緊扭住省級襄陽發展戰略，因勢利導、順勢而為，襄陽這座城市正在發生深刻變化，呈現出蹄疾步穩、換道超越的良好局面。能來這裏與600萬襄陽人民一起奮鬥，能與襄陽各級幹部一道工作，能與在座襄陽的“關鍵少數”一同共事，我感到無比自豪!
今天，省委把襄陽市委書記的“接力棒”交給了我，深感責任重大、使命光榮。朝受命、夕飲冰，晝無為、夜難寐。在今後的工作中，我將努力做到以下五點，與同志們共勉：
一、高舉旗幟，以堅定的理想信念引領前進方向。旗幟就是方向、旗幟就是力量。無論何時何地都必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持正確的政治方向，保持政治定力，強化“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，增強“四個自信”，努力做到中央提倡的堅決響應，中央決定的堅決照辦，中央禁止的堅決杜絕。認真貫徹落實黨的路線方針政策，認真學習貫徹系列重要講話精神和治國理政新思想、新理念、新戰略，勵志初心、知行合一，自覺從思想上、政治上、行動上與同志為核心的黨中央保持高度一致。帶頭執行省委、市委的決定、決議，聯繫襄陽實際，創造性地開展工作，確保政令暢通，確保中央、省委的大政方針和決策部署在襄陽得到全面貫徹落實。要堅定不移抓好既定目標的推進實施，把已被實踐證明了的好思路、好經驗、好做法落實好、貫徹好、傳承好，把襄陽當前業已形成、難能可貴的發展大好局面維護好、鞏固好、發展好，像愛護自己的生命一樣愛護團結和諧的大局，真心與“四大家”班子合作共事，誠心與各級幹部謀事創業，盡心與襄陽人民同甘共苦，努力營造風清氣正、心齊氣足、團結協作、共謀發展的幹事環境和創業氛圍。
二、把握主題，以五大發展理念推動發展實踐。發展是硬道理，推動科學發展、轉型發展是真本領。無論何時何地都必須按照“五位一體”總體佈局和“四個全面”戰略佈局，以五大發展理念為引領，把“綠水青山就是金山銀山”的理念深入到骨子裏、落實到行動中，把加快發展與加快轉型結合起來，在搶抓機遇中推動綠色發展、換道超越。堅持以全面建成小康社會為統領，正確處理好繼承與創新、當前與長遠、速度與效益、市區與縣域、保護與發展的關係，用“第一力度”抓好“第一要務”，遵循發展規律，破解發展難題，推動經濟社會發展穩而進、好而快。以加快推動“一帶一路”、長江經濟帶開放開發和襄陽自貿區國家戰略為契機，深入抓好省級襄陽戰略的貫徹落實，進一步解放思想，與時俱進，科學研判發展大勢，準確把握襄陽市情，以求真務實的精神、改革創新的勇氣，強力推進“放管服”改革，努力實現超良書記襄陽調研時提出的“提升首位度、打造增長極、爭當排頭兵”的目標，讓“兩個中心、四個襄陽”省級襄陽發展戰略名副其實、實至名歸。
三、牢記宗旨，以務實的舉措服務人民羣眾。天下之大，民生為最。無論何時何地，都必須堅持立黨為公、執政為民，努力實現好、維護好、發展好最廣大人民羣眾的根本利益。我是一個農民的兒子，出生在農村，成長在基層，自參加工作以來，先後在鄂西、鄂東、鄂南工作過，今天算是正式向鄂北襄陽的父老鄉親報到了。既來之則安之。我將虛心地向襄陽的同志，特別是老同志們學習，向襄陽的基層幹部羣眾學習，把人民羣眾對美好生活的嚮往自覺作為我們的奮鬥目標，把“功成不必在我”的理念貫穿於發展的始終，多幹打基礎管長遠、利市利民的事情，通過不懈努力，最大限度地讓有勞動能力和就業願望的人民儘可能實現充分就業，讓城鄉困難羣眾全面享受到社會保障和社會救助，讓建檔立卡貧困人口儘早擺脱貧困，讓各個層面的市民得到良好的公共服務，讓廣大人民羣眾的合理訴求得到有效解決、合法權益得到有效保障，把黨的羣眾路線這一光榮傳統和作風堅持好、發揮好，夯實我們黨的執政基礎。
四、錘鍊意志，以勤勉的作風狠抓工作落實。幹部的全部價值在於幹事。無論何時何地，都必須在其位、謀其政、履其職、盡其責。王維筆下的“襄陽好風日”確實令人陶醉。人民羣眾的幸福感、滿意度，現代版的“襄陽好風日”等不來、靠不來、坐不來，惟有隻爭朝夕，一步一個腳印地幹出來。我將與大家一道視責如山、守責如城、履責如冰，“習勤勞以盡職、習勤奮以效力”，把所有心思用在幹事創業上，把全部精力放在狠抓落實中，勤於落實、敢於落實、善於落實，爭做一頭拓荒的牛、一頭耕田的牛，努力從底藴深厚的襄陽厚重歷史文化中激發不忘初心的不竭動力，汲取繼續前進的精神食糧，以幹部的辛苦度提升發展的加速度，以發展的加速度提升羣眾的幸福度，真正做到無愧於黨、無愧於歷史、無愧於人民。
五、心存敬畏，以高遠的境界堅守清廉本色。廉潔是一種無形資產，比任何財富更寶貴。無論何時何地，都必須敬畏法律、敬畏組織、敬畏人民、敬畏輿論，堂堂正正做人，清清白白從政，踏踏實實做事。當前，要認真貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，嚴格執行《準則》和《條例》，模範執行中央八項規定和省委六條意見，做“三嚴三實”的踐行者，始終保持共產黨人清正廉潔的本色。我將與大家一道，更加註重先進性、純潔性修養，結合“兩學一做”學習教育，加強學習改造，堅持廉潔自律，切實做到自重、自省、自警、自勵，守住底線、看準標線、不越紅線、築牢防線。堅持黨的民主集中制原則，全面落實從嚴治黨黨委的主體責任和書記“第一責任人”的責任，把紀律和規矩挺在前面，對侵害黨和人民利益的人和事“零容忍”“出重拳”“亮利劍”。帶頭講黨性、重品行、作表率，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮鬥的作風，凡是要求大家做到的，自己先做到，凡是要求大家不做的，自己堅決不做。真誠地要求大家把我當班長，不要當首長，我就是一個襄陽市委書記，誠意待人、合作共事;真誠地期待大家彼此尊重，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，凡發現打着我的旗號，或以親友朋友之名辦私事、謀私利的，不僅不能辦，還必須堅決予以查處;也真誠地希望大家以襄陽的發展大業為己任，認真幹好每一件事，今日事今日畢。當前，要重點抓好縣市兩級換屆、年度目標任務的完成和全市大局安定穩定三件事。幹好工作，對事業負責就是自身價值的最好體現。不讓綜合素質高的人吃虧，不讓幹事的人吃虧，不讓老實人吃虧，不讓勇於擔當的人吃虧，用好乾部的“五條標準”，使安心做事、不事張揚、勤政廉政、不跑不要的幹部得到肯定和重用，成為市委選人用人的根本導向;也真誠地勉勵大家認真履行從嚴治黨的主體責任，管好自己的人、看好自己的門，從嚴要求家屬、親屬和身邊的工作人員，當好守門人、種好責任田，共同營造山清水秀的政治生態和幹事創業的發展環境。
活力襄陽，生機無限，省域副中心建設責重如山。 在省委、省政府的堅強領導下，在歷屆襄陽“四套班子”打下的良好基礎的基礎上，用我們的心靈和雙手，共同把襄陽的事情辦好，為“建成支點、走在前列”的湖北大局做出我們襄陽應有的貢獻!
同志們：
今天我們召開的這次會議，是經縣委、縣政府研究決定召開的一次十分重要的會議。會議的主要任務是，認真貫徹落實省委全委(擴大)會議和全市目標責任考核推進落實會議精神，客觀總結去年的目標責任制考核工作，分析今年上半年的經濟運行情況，動員和組織全縣各級各部門進一步認清形勢、明確任務、強化措施，堅決做好做細做實下半年的各項工作，圓滿完成或超額完成市裏下達的各項目標任務，力爭使我縣在今年全市綜合考評中再創佳績。剛才，###通報了20__年度目標責任考核市定指標完成情況，一會兒，###還要作重要講話，大家要認真領會，抓好落實。下面，我就如何做好今年的目標責任制考核工作講三點意見。
一、客觀看待、把握形勢，切實增強做好目標責任制考核工作的責任感和緊迫感
年度目標責任考核是各級黨委、政府加強幹部管理、促進工作落實、推進轉型跨越的一項重大舉措。去年，全縣各級各部門層層落實目標責任，強化工作措施，圓滿完成了既定的各項目標任務，20__年市政府考核我縣的49項具體指標，有43項達到目標要求或超額完成，其中，9項獲得加分，32項取得滿分。在全市主要指標考核當中我縣位居第二，在綜合考評當中名列全市第五名，受到了市委、市政府的通報表彰，全縣經濟社會步入了一個新的發展階段。實踐證明，實施目標責任考核對於促進經濟發展、社會進步、規引幹部工作行為和態度有着非常重要的意義。具體來講，主要體現在以下三個方面：
(一)實施目標責任考核對於促進縣域經濟發展有着“指揮棒”的作用。實行目標責任考核，是促進縣域經濟發展的重要推手，可以使發展的節奏更具科學性、方向性和合理性，在實踐中我們也已證實了這一點。去年以來，全縣各級各部門按照目標責任考核的有關要求，緊緊圍繞實施“三大戰略”、建設“三大基地”的總體目標，全力推進產業發展、城鄉建設、文化繁榮和民生改善，全縣經濟社會發展的速度、質量和效益全面提高。20__年，地區生產總值完成86.3億元，同比增長16.8%，超市定目標2.8個百分點;規模以上工業增加值完成63.2億元，同比增長26.6%，超市定目標5.6個百分點;財政總收入完成6.39億元，同比增長21.6%，超市定目標0.47個百分點，大多數經濟指標增幅均高於全市平均水平。今年以來，通過我們的積極努力，截止6月底，各項主要指標的完成情況也不錯，全縣地區生產總值完成46.7億元，同比增長15%;規模以上工業增加值完成31億元，同比增長25%;財政總收入完成4.07億元，同比增長8.76%;固定資產投資完成13.93億元，同比增長54.5%;城鎮居民人均可支配收入達到9794元，同比增長15.9%;農民人均純收入達到3959元，同比增長20%，各項主要指標在去年的基礎上均保持了較快的增長速度，實現了時間過半、任務過半，縣域綜合實力進一步增強。
(二)實施目標責任考核對於促進民生改善有着“助力器”的作用。我們通過實行科學有效的目標責任考核機制，持續加大對民生工程建設和社會事業發展的考核比重和力度，有力地助推了各項民生事業的快速發展。去年以來，各鄉鎮各部門對照目標任務，始終把民生事業發展放在突出位臵，着力為羣眾辦實事、辦好事、解難事，一大批民生工程順利實施，農村新的“五個全覆蓋”工程和天然氣臵換煤氣工作全面完成;新職業中學、新樂昌中學遷建和安康居住工程一期主體均已基本完工;###中學生活區、人民醫院門診樓和星級公共衞生間增量等工程正在加緊建設。與此同時，環境建設、安全生產和社會管理等項工作也均取得了明顯成效。
(三)實施目標責任考核對於引導幹部隊伍幹事創業有着“風向標”的作用。年度目標責任考核是檢驗幹部隊伍工作能力的重要標尺，既包括了對各項指標的考核，也包括了對領導班子、領導幹部的考核和黨風廉政建設方面的考核，對於各級領導幹部改進工作作風，積極投身經濟社會建設主戰場具有重要的導向性作用。我們通過實行目標責任考核，使得各方面評價與落實目標責任、加強班子隊伍建設和作風建設緊密結合起來，極大地促進了幹部的作風轉變，激發了各級領導班子和領導幹部幹事創業、創先爭優的熱情，形成了你追我趕、爭先競先的工作氛圍，也正是由於有了這樣的工作局面，才使得我們能夠在20__年度全市考評中取得不錯的成績。同時，這也反映出我們的幹部是能打硬仗、善打硬仗的，剛才###已經對在去年全市目標責任考核當中獲得加分、獲得滿分、取得優異成績的責任部門進行了通報，縣委、縣政府對這些工作突出、做出成績、付出心血的部門和同志們提出表揚。
從以上情況可以看出，我們完成全年各項目標任務是有基礎的，但我們絕不能掉以輕心，還必須認真分析面臨的新形勢、新任務，查找存在的問題和不足：
一是必須認真審視當前所面臨的大形勢和大背景。對於目標責任考核這項工作，自上而下都非常重視。從全省來講，省委、省政府提出了“三年再造一個新###”的奮鬥目標，時間緊、任務重。所以，在對各市縣考核的力度、幅度和層面上都在逐年加大和擴大;從市裏來講，在上個月20號市委、市政府召開的全市目標責任考核推進落實會上，再度給各縣市區加了任務、壓了擔子，除了年初下達的49項考核指標任務之外，又增設了財政總收入目標任務完成率，重點工程投資目標任務完成率，社會和諧穩定“萬人信訪率”，幹部羣眾對“環境建設年”、“作風轉變年”、“思想解放年”活動開展情況的滿意度和個性化重點事項完成率等10項重點考核指標，共計70分。從這次新的調整和安排當中可以看出，市委、市政府在今年對縣這一級的考核指標體系的定位上，主要有這麼“四個特點”： 一是更加註重“穩增長”任務的落實，二是更加突出重點項目的建設，三是更加強調“四個年”活動的落實，四是更加突出“百里汾河新型經濟帶”建設。除此之外，還提出要對今年排在全市綜合考評前三名的縣市區給予500萬元的重獎。這足以看出市委、市政府對待這項工作的重視程度;再從各縣市區的表現來看，也都非常重視，近幾天已有不少縣市區分別召開了動員會和推進會，動作很快、決心很大，你追我趕、爭先恐後、千帆競發、百舸爭流的趕超態勢越來越明顯、越來越強烈，如果我們稍有懈怠、平常對待的話，不僅不能更近一籌，而且還會掉隊落伍。那麼面對這些新形勢、新變化和新要求，我們一定要吃透精神，認真把握，並要結合各自實際情況，認真審視安排工作，以“快半拍”的思路早安排、早實施，特別是對於完成有困難的指標要提前着手，千方百計、想方設法加以應對和解決，力爭11月底完成任務。
二是必須看到我們經濟發展的壓力仍然較大。雖然今年上半年經濟增長勢頭不錯，但是當前經濟運行中不確定、不穩定性因素仍然較多，全縣經濟繼續保持平穩較快增長存在很大壓力，完成全年預期目標仍需付出巨大努力。從今年全縣規模以上企業的經營情況來看，受成本、市場兩頭擠壓，整體效益下滑，1—6月份，全縣虧損企業達到9家，比去年同期增加了4家，淨虧損額達到2.1億元。工業企業經營困難，直接影響企業的投資和生產強度，那麼這就會造成全縣財政收入、固定資產投資和規模以上工業增加值等主要指標完成壓力加大。上半年，全縣財政總收入絕對額實現了“雙過半”，同比增長8.76%，但是增速比市裏要求的16%低了7.24個百分點，增速在全市排名第12;一般預算收入只完成了全年任務的49.81%，未達到目標要求，同比下降5.28%，增速在全市排第15名，這些硬指標如果不能及時跟進、快步趕上，勢必會對我們完成全年目標考核任務造成決定性影響。
三是必須看到我們的個別幹部對考核指標的研究還不是十分到位。近年來，全縣各級幹部抓指標、促發展的意識雖有一定增強，但仍有個別同志沒有形成研究分析經濟社會發展指標的工作方法和工作習慣，沒有徹底搞清各項指標的基本涵義和增長規律，沒有充分吃透考核體系中指標與指標之間的關聯關係，也沒有完全掌握住考核的重點和要求，抓指標的方法盲目粗放、措施簡單無效，硬指標抓得費勁、軟指標不夠靈活，從而導致個別指標不能達到考核要求，致使全縣綜合考核失分。20__年市定考核的49項指標當中，我縣服務業增加值增幅、農村書屋建設、城鎮化率和地下水止降回升等4項指標沒有達到目標要求被相應扣分，特別是專利申請量和城鄉規劃完成量2項指標由於沒有達到目標要求的60%，而被計零分，這直接影響了我縣的綜合考評成績和在全市的排名，相關責任單位和責任人必須認真反思、引起重視。
現在已是8月份了，可以説，目標責任考核工作已經進入了關鍵時期和衝刺階段，全縣各級各部門一定要保持只爭朝夕、爭分奪秒的工作狀態，在上半年工作的基礎上，認真分析當前的形勢，進一步細化分解各自的年度目標任務，完善工作推進措施，抓好各項工作的落實，確保圓滿完成全年的經濟社會發展各項目標任務。
二、抓住重心、全面推進，堅決完成市委、市政府下達的各項考核指標和任務
今年的目標責任考核涉及面寬、任務量重、針對性強，既涵蓋了經濟層面的指標考核，也涵蓋和增加了社會民生、環境作風等各個層面的任務考核。從這個角度講，我們必須調整步調、緊跟形勢，以“抓發展、惠民生、優環境”三大工作重心為着力點和突破口，全力以赴，紮實推進，確保各項年度考核指標任務的圓滿完成。
第一，要圍繞經濟發展，狠抓考核指標任務落實。經濟指標的考核向來都是硬性任務、剛性任務，必須不折不扣地完成，而完成這些指標任務必須依靠各項經濟重點工作的推進與落實。因此，我們當前一是要更大力度地推進項目建設。今年是省市確定的“項目落地年”，市裏不僅對我縣固定資產投資完成額在原定目標40億元的基礎上增加了20個億，而且還增加了對項目簽約、落地目標任務的完成率的考核。因此，我們必須拿出比以往更大更足的精力投入到項目建設中去，一方面要對正在建設的和準備建設的重點工程項目搶時間、趕工期、促進度、增投資。另一方面要切實通過採取各種行之有效的方式，努力引進優勢項目和大額資金。與此同時，還要在抓好項目工作推進的基礎上，進一步做好迎接省市項目觀摩檢查的各項準備工作。二是要繼續加大產業推進力度。地區生產總值和大部分經濟指標的考核與產業的發展息息相關、緊密聯繫，這也就是説，只有各類產業的發展達到預定目標，才能完成相應的指標考核任務。所以，我們在農業產業的發展上，一定要全力抓好以大棚蔬菜產業為龍頭的各農業園區的發展，擴規模、提檔次、增效益，努力實現農業生產總值的提高和農民人均純收入的增加;在工業產業的發展上，要在抓好全縣五大工業園區內項目建設的同時，想方設法幫助協調解決各企業生產經營中出現的各類問題和困難，全力促使企業滿負荷生產、高效率運營，堅決確保新的經濟增長點在當年發揮出應有的作用。特別是要對已被市政府確定為新增個性化重點考核事項的###國際陸港園區###項目區建設引起足夠重視，在這項工作上，我們一方面要儘快啟動建設園區內南北大道路基工程，另一方面要結合“兩區共建”工作，儘快啟動實施#####兩個村莊的整體搬遷，確保年度考核目標任務的圓滿完成;在文化旅遊業的發展上，不僅要加快###博物館、###黃帝廟等景區的有關項目建設，更要注重完善服務、擴大宣傳，有效增加全縣各景區景點的遊客量，努力提高三產服務業的收入和增加值。三是要重點抓好財税增收工作。上半年，“一財兩税”部門的工作是值得肯定的，下半年還要再接再厲，要進一步加強對財税徵收進度的監控，及時掌握分析財税徵收工作中出現的新情況、新問題，採取有效措施，確保應收盡收，堅決保證財政總收入這一剛性指標任務圓滿完成、甚至超額完成。
第二，圍繞改善民生，狠抓考核指標任務落實。在今年的考核指標安排中，民生社會方面的考核任務佔到了一多半，分值比例很大。如果我們在這些方面做得不到位的話，必將影響整個考核的結果。因此，相關部門和鄉鎮一定要引起高度重視，認真對待這方面的各項工作。一是要確保各項社會保障工作任務的完成。要多渠道開發就業再就業崗位，持續加大養老、醫療、失業等各類保險的覆蓋面，確保全年新增就業人數、養老保險、醫療保險等社會保障性指標的圓滿完成。要切實抓好保障性住房建設，在公開、公平、公正地做好已建好廉租房和經濟適用房分配工作的基礎上，全面完成新增保障性住房建設任務。要繼續嚴格落實好諸如低收入農户取暖用煤供應的有關政策，確保及時普惠全縣人民。二是要加快發展社會事業。要加快教育、科技、衞生等各項事業的發展，穩步提高幼兒園和高中階段毛入學率、增加專利申請量、降低人口自然增長率，特別要儘快完成新樂昌中學、新職業中學、人民醫院門診樓等工程的掃尾工作，加快星級公共衞生間建設進度，紮實推進醫改和公立醫院改革，堅決保證相關考核指標的順利完成。三是要切實抓好安全生產。上半年，我縣安全生產形勢不容樂觀，道路交通、民爆物品管理等方面均發生了3人以上死亡事故，這説明我們在安全生產方面還存在着薄弱環節。因此，各鄉鎮、各部門一定要加大力度深入開展安全生產專項治理和打非治違活動，特別是要認真抓好非煤礦山、尾礦庫、易燃易爆危險品、道路交通、食品藥品、防火、防汛、公共娛樂場所及學校等行業、領域的安全隱患大排查，堅決杜絕重特大事故的發生。四是要堅決做好維穩工作。再過一段時間，我們將迎來黨的的勝利召開，確保會議期間社會的安全穩定是各級各部門當前最大的政治任務。為此，我們一定要貫徹好、落實好7月份召開的全國維護社會穩定電視電話會議精神，重點深入排查化解矛盾糾紛，切實解決好羣眾生產生活中遇到的熱點難點問題;進一步加強社會治安管理，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，切實增強人民羣眾的安全感，努力營造出一個政通人和、和諧平安的安定環境。
第三，圍繞創優環境，狠抓考核指標任務落實。本次市裏對目標考核指標的調整中，在對基礎設施建設指標考核的基礎上，又增加了對幹部紀律作風羣眾滿意度的考核。可以説，已覆蓋到了對一個地方軟、硬環境的綜合評價。基於此，我們一方面要不斷改善硬環境，做打基礎、利長遠的事情。要做好規劃與建設的相互結合，積極推進城市擴容提質，加快城東新區主幹道路、行政功能區、商業區、住宅區等各項工程的建設進度，確保規劃完成量、城鎮化率等基礎設施建設指標達到考核要求;要持久深入地推進“環境建設年”活動，繼續鞏固城鄉垃圾清理大會戰、市容整治大會戰成果，高標準抓好道路交通整治和環境污染治理等工作，徹底解決“髒、亂、差、堵”等問題，進一步改善環境質量和水平，提升縣域形象和品位，提高羣眾的滿意度和自豪感。另一方面要整治優化軟環境，做造氛圍、利發展的事情。要積極開展“思想解放年”活動，重點解決好廣大幹部和機關工作人員中存在的“僵、畏、舊、滿”等突出問題;深入推進“作風轉變年”活動，以大力整治吃拿卡要、責任不落實、工作不紮實等違反紀律作風的人和事為突破口，有效解決“懶、散、浮、貪”等突出問題，着力營造優質高效的政務環境，切實增強羣眾的信任感和滿意度。
三、加強領導、落實責任，全力確保年度目標責任考核工作圓滿完成
目標責任考核既是一項十分重要的工作，也是一項嚴肅的政治任務。今天會議已經就這項工作下發了新的獎懲辦法、目標責任分解和組織保障等相關文件，各級各部門必須按照文件要求，牢固樹立目標意識，用目標考核總攬工作全局，用目標考核推動工作落實，用目標考核檢驗實際工作成效，全力以赴做到以下“三個堅持”：
一是要堅持領導帶頭，強化責任抓落實。各牽頭分管領導要對照各自所承擔的任務，帶頭抓指標、抓重點，深入安排部署，致力解決問題，親自督促落實;各鄉鎮、各部門的主要負責同志，要切實履行好“第一責任人”的責任，必須制定出相應的工作措施，明確進度要求、標準定位和完成時限，進一步細化、量化指標，能超則超，能快則快，能趕則趕，切實形成一級對一級負責、一級對一級交賬的責任落實機制，確保每一項指標任務都能圓滿完成或超額完成。
二是要堅持靈活運用，講究方法抓落實。要針對各種指標任務考核方式和內容的不同，採取多種有效措施，區別對待，分類推進，全力實現重要指標促超額、一般指標保完成、否決指標抓控制、共性指標創亮點、個性指標強突破的目標。對於重要剛性指標要不惜一切代價確保得滿分，甚至多加分;對於比例指標要通過多方挖潛，合理調整收入或支出比重來實現，爭取得高分;對於特殊指標要通過加強溝通聯繫，融洽感情關係，積極彙報工作，爭取有關部門的支持得高分，堅決做到硬指標靠硬拼，軟指標靠實做，全力確保我縣進入全市20__年度目標任務綜合考評前三名。
三是要堅持真抓實幹，督查問責抓落實。考核領導組辦公室要切實負起責任，對各項指標的完成情況進行經常性地督促檢查，研究解決考核工作中的突出問題。要對考核獎懲實行“雙掛鈎”，一方面與單位一把手的責權掛鈎，將考核結果作為評價部門和個人政績的主要依據，對發現的問題，該批評的批評，該通報的通報;另一方面與經濟掛鈎，對在全市考核中獲得滿分和加分的單位進行獎勵，對得分低於全市平均水平和所承擔的考核指標得分為零分的單位進行處罰，從而在全縣上下形成激勵先進、鞭策後進、你追我趕、奮勇爭先，爭一流、奪先進的良好局面。
同志們，目標責任考核工作事關我們###在全省、全市的位臵和形象，事關全縣經濟社會轉型跨越發展。各級各部門要在去年取得良好成績的基礎上，繼續發揚逢一必爭、逢冠必奪的進取精神，扭住目標不放鬆、狠抓落實不鬆懈，確保全年任務圓滿完成，為###躋身全市、全省經濟社會發展強縣行列繼續做出應有的貢獻!
蒙田範文網