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護士長在護士節感謝領導的發言通用多篇

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護士長在護士節感謝領導的發言通用多篇

護士長在護士節感謝領導的發言 篇一

全部醫護同志們:大家下午好!

在這陽光明媚的初夏時節,我們又迎來了一年一度的 “5.12國際護士節”。首先,請容許我代表醫院新一屆董事會、監事會、經營班子及全部出資人,代表全部護士同志及醫院全部員工,向全部護士同志致以節日的慶祝和良好的慶祝!

年年5.12,今又5.12。此時此刻,我們重温南丁格爾的誓言,讓她再一次為我們拂逝世俗的塵土,遠離浮躁與喧囂,淨化我們的心靈,擦亮我們的眼睛,勉勵我們努力地踐行“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神。誰説我們渺小卑微?誰説我們苦澀清貧?看看我們日以繼夜迎來的無數新生生命同步--發展與時俱進,看看我們嘔心瀝血挽回的第二次生命重塑了人生精彩,我們醫護工作者分享了保護生命尊嚴的崇高與幸福。日復一日,年復一年,我們心中南丁格爾那盞明亮的馬燈始終照射着我們護理人員,衝鋒在疫情的一線,戰鬥在災害的現場,以天使般的愛心,安慰患者的傷痛,鼓舞患者克服逝世神的勇氣,拯救患者神聖的生命。

邁進20-年,我們這所有着30多年奮鬥歷史的醫院安穩走過了改制後的第一個三年。站在今天的新起點上,回想這不平常的三年,感想頗多!從徘徊到堅定,從摸索到實幹,從迷茫到清楚,從動盪到安穩,每一步我們都走得艱鉅,但每一個艱鉅我們都一一闖了過來,醫院的診療服務面貌改良了,醫院的醫護技巧程度提升了,醫院的內外環境條件改良了,醫院實實在在地發展了。這一切靠的是什麼?靠的是我們的母體企業——--廠給予醫院一如既往的深切關愛與大力扶持,靠的是虔誠醫院的寬大醫護人員,恪盡職守,勇於奉獻,無私工作。特別是醫院改制時幾乎100%留下來的護士同志,她們觀念轉變最早,適應改制最快,工作最能吃苦,崗位最能奉獻,為醫院改制分流安穩過渡奠定了基礎,無論是醫療服務上台階運動,還是疾患護理創明星運動,我們的護士都是英勇地站在運動的最前列,身材力行。在平常的崗位上,默默地為病人的康復守候,為醫院的生存拼搏,湧現出一批又一批有着良好職業素養和護理服務技巧的服務明星、技巧明星。

今天的世界,科技高度發達,醫學飛速進步,護理技巧及功效產生了質的飛躍。今天的護士,時代賦予你們更高的請求,病人託付你們更大的責任,醫院也寄予你們更多的期演講稿望。在新的年度裏,願望你們努力踐行“健康所繫、生命相托”的從醫誓言,持續發揚南丁格爾精神,以病人為本,以服務為榮,以奉獻為樂,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的榮譽。用我們真誠的愛激動病人,用我們火熱的情構建和諧,用我們鼓足的勁建設我們的家園!

我們作為南丁格爾“救死扶傷”精力的傳人,面對醫療保險制度改革後的市場飄忽,面對--病毒正在國內恃虐風行,面對--人健康生活質量日益高漲的呼聲,面對“百億--”建設大軍滾滾而來的流動人羣,面對突發疾患疫情保護--社區和諧牢固的千鈞重任,我們必定要鼓足像在抗擊非典期間形成的“特別能戰鬥”的風發意氣,團結一心排除萬難,共築生命健康長城!

最後,衷心腸慶祝全部護士同志們:身體健康、工作進步、節日快活!

謝謝大家!

護士長在護士節感謝領導的發言 篇二

我叫李培花,現任滎陽市第二人民醫院普外科護士長。自1999年參加工作以來,一直從事護理工作至今,先後在我院急診科、內科、外科、重症監護室工作,曾多次獲得“先進工作者”、“優秀護士長”等榮譽稱號。

在擔任神經內科護士長時,面對該科病人病情重、病情變化快、病人生活不能自理、合併症多、臨牀護理工作繁重的特點,面對繁瑣的諸如像冰毯、冰帽降温、下胃管、尿管、褥瘡護理、口腔護理、霧化吸入、吸痰這些每天必做的工作,我對自己提出了這樣的要求:不但要有過硬的護理技術,還要有不怕髒、不怕累的敬業精神。有一次,科室收治了一位腦出血昏迷的病人,由於其病情較重,肢體癱瘓,需要做全身皮膚按摩。我帶着全科護理人員給這個將近90多公斤的患者定期翻身、按摩,在他昏迷的15天裏,未發現一處受壓部位皮膚髮紅破爛。由於他昏迷時間長,為了確保營養的供給,需要鼻飼飲食。給昏迷病人下胃管比較困難,科內護理人員都不敢操作,還是我二話沒説,準備好東西,順利地將胃管下好,仔細地將注意事項向家屬交代清楚,並且及時將病人大便污染的牀單更換乾淨。一次,我從氣管切開處為此病人吸痰時,由於痰量較多,病人已處於淺昏迷狀態,痰液從切口處直接噴到我的臉上,家屬不好意思的連聲向我道歉,而我卻淡淡地説:“這些是我們護理人員應該做的,既然我選擇了這一行,就不怕髒,不怕累。”經過我們護理團隊15天的精心護理,這位患者終於清醒,最終站起來走路了。當這位病人出院時,給科室送來了錦旗,病人拉着我的手,用不太清晰的聲音説:“是你們給了我第二次生命,謝謝你們!”。這一刻,我覺得自己所有的努力和付出都是值得的,有價值的。

20xx年,醫院決定由我擔任普外科護士長。作為新組建的科室,護理團隊中老護士較多,管理有難度,曾有過退縮、遲疑,但是自從我成為科室一名成員後,儘量和同志們打成一片,觀察護士的心理動態,用實際行動關心體貼自己的姐妹,像我們科室三月份三名護士生病,當時科室病人30多個,工作量相當大,三個護士都忍着病痛堅持不請假,但是我看在眼裏急在心上,果斷決定:你們都請假休息吧,身體要緊。特別是護士小馬突然腿疼的厲害,需要到疼痛科治療,我擠時間陪着護士做檢查和診療,連疼痛科的邢主任都説:李護士長行啊,夠意思!我一笑了之,我深知一個人生病時候的脆弱與無助,關心護士不僅是句句甜言與蜜語,而是真誠的幫助與無私的關懷。

自1999年工作至今,我嚴格要求自己,沒有請過一天病假和事假,勞累生病的時候,安慰自己你能挺過去的。作為一名護士長,深知榜樣的力量是無窮的。在工作中以身作則,利用護理管理中的質量循環管理法一點一滴進行改進,經過近兩年的辛勤工作,普外科工作面貌有了大的改觀,護理工作逐漸走入規範,科室內部更加和-諧。我帶領全科護士開展新業務、新技術學習,注重新上崗護士、實習護士的崗前培訓和帶教,在開展新手術或聘請外院專家手術前,先進行科室討論學習,演示護理操作規範,熟練地配合完成了各種圍手術期護理工作,受到了主任和醫生的好評。工作中我加強風險教育,強化法律意識,注重工作的細節,強化護理質量管理,杜絕了護理差錯事故的發生。

感謝我的職業,是她讓我知道如何平等、善良、真誠的對待每一個生命,懂得了如何珍愛生命和奉獻的幸福,特別感謝領導給我的這份榮譽,我將在以後的護理工作中加倍努力。

護士長在護士節感謝領導的發言 篇三

為了慶祝“5·12”國際護士節,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍奮發向上、積極進取的精神風貌和職業風範,進一步推動醫院精神文明建設工作,增強中醫文化氛圍,促進護理工作發展,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在護士節來臨之際,我院領導高度重視,在工會、院辦室的大力支持以及臨牀各科室積極配合下,護理部組織了一系列慶祝活動,總結如下:“5·12”國際護士節前夕,為展現我院護理專業工作者愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌,進一步調動護理人員的工作積極性,全面提升護理工作整體水平,進行優秀護士評選活動,通過層層推薦選拔,評選出何金玲、趙佳、胡耀元3名優秀護士。

5月6日下午,由我院護理部嚴密組織,精心策劃安排的紀念“5·12”護士節護理崗位技能比武活動取得了圓滿成功。比賽分“拔火罐”、“靜脈輸液”兩個項目進行,來自全院臨牀科室的13名護士代表參加了比賽。整個比賽過程緊張有序,每位護士準備充分,動作規範準確、乾淨利索、輕捷優美,將優質服務貫穿於每個操作環節中,真正體現了護士的綜合素質,面對病人,選手們的語言和動作都是嚴謹認真,“交流”和“人性化”服務良好到位。都發揮了較高的技術水平。各位評委更是本着“客觀、公平、公正”的原則,仔細觀察每一個細節,認真評判打分。比賽經過緊張角逐,最終有3人以精湛的護理操作技術、良好的溝通技巧、沉着冷靜的心理素質獲勝。一等獎何小紅(靜脈輸液);二等獎方姣(拔火罐);三等獎白丹(拔火罐)

5月8日下午金塔縣中醫院學術廳燈火輝煌、鮮花簇錦,“5·12”國際護士節演講比賽暨表彰大會在此隆重舉行。衞生局黨委書記閆秀容,副局長穆天軍、醫政股李股長及縣醫院有關領導應邀參加了此次大會。衞生局黨委書記閆秀容,醫院院長杜如旭分別代表衞生局和醫院領導發表了熱情洋溢的講話,對我院護理工作給予了高度肯定,勉勵全院護士認清形勢、再接再厲,不斷改善護理服務、提高護理質量,為醫院發展、人民健康做出更大貢獻,並祝全院護士節日快樂。

比賽現場,8名參賽選手僅僅圍繞“深化優質護理內涵,展示白衣天使風采”的主題,結合護理崗位工作實際,或慷慨激昂、直抒胸臆,或真情傾訴、娓娓道來,既有深刻的思考,也有青春的激情。把自己對護士崗位的熱愛和對病人的關愛融入語言之中,充分展現了護士愛崗敬業、無私奉獻的精神,為我院進一步深入開展優質護理示範工程奠定了良好的基礎。經過1個多小時緊張、激烈的角逐,婦產科護士周丹的《微笑服務,展天使風采》脱穎而出,一舉奪魁;口腔科醫生趙莎的《天使的微笑》榮獲二等獎。副院長張桂蘭宣讀優秀護士、護理技能比武及演講比賽優勝獎表彰決定,並分別為獲獎者進行頒獎。希望全體護理人員以先進為榜樣,熱愛護理專業、刻苦專研業務,不斷提高護理隊伍素質,展示護士隊伍救死扶傷、愛崗敬業、樂於奉獻、文明執業的精神面貌。

最後由副局長穆天軍作總結講話,穆局長對此次活動給予了高度評價,本次活動取得的成績是主要的,體現了廣大護士勇於爭先,爭創一流的工作作風,通過此次活動,不僅磨練了她們的意志,而且提高了技術水平,對提高護理隊伍的整體素質,構建和諧醫患關係、更好地服務於臨牀、服務於患者,都將起到很好的促進作用。同時對護理人員以後的工作生活提出了殷切的希望。

此次活動的開展,既是對護理人員風采的一次展示,同時也極大地激勵了廣大護理人員繼承和發揚南丁格爾精神,更好的為全縣衞生事業發展和人民羣眾健康做出新的更大的貢獻!

護士長在護士節感謝領導的發言 篇四

五月是快樂的,她總是在護士的歌聲中穿行;五月是愜意的,她總是在護士的足跡中溜躂;五月是無私的,她的心總是和護士的心貼得很近。在護士的眼中粉色的五月是最美麗的。

天使,是美的象徵,我們渴望成為真的天使,不僅僅是因為她的美麗,而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士,這個平凡的職業,之所以被人們稱為白衣天使,不僅僅因為她們身着美麗的白衣,還因為她們憑着“燃燒自己,照亮別人”的堅韌信念,像春風,拂去人們的疾苦;用熱血,温暖寒冷的心腹;用愛的絲線,縫合病人身心的創傷……我們目睹過無數悲歡離合的場景,感受過患者信任的目光,也遭遇過“秀才遇見兵,有理講不清”的尷尬場面……但是我們無怨無悔!一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才,而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀,是天使帶給病人的禮物。

關於護士節的作文:奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊癒後的笑臉和真誠的感謝,是對我們最好的褒獎。青春在病牀邊悄悄逝去,理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底 把燕尾頂在髮梢把聖潔掛在胸襟。我們戴的燕尾帽啊,雖然沒有皇冠的高貴典雅,也沒有博士帽的瀟灑榮光,卻閃耀她聖潔的風采。有人説我們是沒有翅膀的天使,因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦,有人説我們雖然沒有美麗的容顏,但是我們有一顆温柔善良的心,我們從來都不認為自己是天使,因為這些都是我們應該做的工作。我們是平凡普通的一名護士,我們將會用我們的愛心,真心,同情心,細心,關心,耐心來對待每一位病人,讓他們感到不是親人勝似親人的温暖。

在我們科室經常都會遇到術後病人,因絕對卧牀、進食不多和運動減少,幾天也未解大便,口服通便藥及開塞露塞肛處理也仍然無效,只有為病人灌腸了,甚至有時連灌腸也沒效,這時也會馬上戴上手套,用手一點一點,為病人摳出乾結的大便,減輕病人的痛苦。面對病人及家屬的感謝,我們卻説沒什麼,這是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的,甚至有時還會留下傷痕,但這雙手卻體現着人間最美好的真情。

面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫;面對神聖的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手,托起的是明天的太陽。

若有人問我:“世界上誰最美”?我會自信地回答:“是我們護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡單而又平凡的愛,打針、發藥、鋪牀、輸液,我們在苦中呵護着生命;交班、接班、白天、黑夜,我們在累中把握着生命的輪迴。在很早以前,就有人提出了“三分治療,七分護理’,這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行,一舉一動,都直接關係到病人的健康。南丁格爾説過,“護理工作是一門藝術,護士要有一顆同情的心和一雙願意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士,讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。以病人為中心,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為病人服務是我們的宗旨。

護士長在護士節感謝領導的發言 篇五

在工作中對我影響最大的就是院長,不管任何情況下,都會微笑着面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠是第一位的,沒有時間和節假日的概念,其實每個患者都是弱勢羣體,在他需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個微笑,對他們也許就是春天,在門診我經常碰到不知所措的人,我總是不等他們詢問,而是主動問他們有什麼需求,是否需要幫助。把他們領到要找的科室,或是耐心地解答他們的問題,我不認為這是多此一舉,我們付出的只是自己的一份熱情,而收穫的是患者對我們的信任。

工作中總會有許多不如意,擺正一種心態是最重要的,我曾經有過做患者的經歷,所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什麼比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應該吝嗇自己的快樂。我記得一句話説:微笑對於女人是一種最好的美容,對於男人是一種最好的武器,其實生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你,這是不用投資的美容方式,卻會讓我們受益非淺,同意我觀點的,請微笑一次。

我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關係,倡導正確的生活方式,科學的飲食,是預防疾病的重要途徑,健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,每次有了新的病種,我們都會及時組織學習,及時為患者量身定做一份健康指導,讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,對他周圍的人也是一種好的影響,沒有病的可以預防,有病的患者可以及時就醫,在工休座談會中,我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患 者及家屬,以便有疾病的人及時就醫,這樣讓我們的業務水平不斷地提高,也擴大了我們的社會影響力。

在病室中,根據我們科的特點,我制定了一份入院患者温馨提示,上面包括了患者想要了解的住院環境、就餐、醫護介紹,總之患者的需要就是我們的工作,為患者提供更人性化的服務,是患者的需要,也是社會的需要,本文來自。

我們科的護士比較少,工作量有時也很大,經常要24小時連班,第二天還要加班,但是大家都沒有怨言。在工作中,我總是去發現她們的優點,及時給予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,我及時發現和糾正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己最大的潛能,更好地為患者服務。

對於護理工作我也只是在摸索中尋求經驗,還希望大家一如既往地支持我,及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,把護理工作幹得更好。