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大學社團招新策劃書多篇

欄目: 實用文精選 / 發佈於: / 人氣:1.92W

大學社團招新策劃書多篇

大學社團的招新策劃書 篇一

一、活動背景及目的

新的學期已經開始了,我們____協會又要招收心得血液了,如果你對化學有着無比濃厚的興趣,如果你想了解更多關於化學的知識,如果你想鍛鍊自己培養自己的合作協調能力,那你就不要猶豫了,加入我們吧,我們協會將滿足你的所有要求,這裏是一個瞭解化學,熱愛化學的平台,這裏也是一個能學到很多化學知識的搖籃,我們期待您的加入。

二、活動簡介

1、協會簡介

我們的宗旨是

本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好化學的同學均可在社聯統一納新時間前來報名,成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門納新,成為協會的骨幹人員。

2、部門納新簡介

化學愛好者協會下設組織部、編輯部、策劃部、宣傳部四個部門。

組織部:主要負責日常事務,進行活動前和活動中的組織工作。

編輯部:主要負責本學年計劃出版的《化學簡報》期刊和《化學知識知多少》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作,包括前期蒐集資料、內容篩選、校版、出版等工作。

策劃部:主要負責活動前的策劃和活動後的總結工作。在活動進行之前商討活動流程並寫出策劃書還有活動後的總結工作並以書面的形式寫出。

宣傳部:主要負責宣傳工作,在活動前出海報,及時準確的宣傳協會的活動。

三、活動時間及地點

1、部員納新

時間:________________

地點:________

2、會員納新

時間:________________

地點:__________

四、活動流程

(一)部員納新

1、前期宣傳

迎新時,我們一定要把握時機,第一時間派發宣傳單,向他們介紹我們的協會並從中挖掘對化學有興趣的新生,由宣傳部出一期海報張貼於學院07級宿舍的宣傳欄,並以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時,發行化愛的最新期刊和簡報。

2、納新點佈置

在所分配的納新點牆壁上張貼化愛納新海報,桌前橫掛協會會旗,桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。

3、具體流程

(1)有意參加化學愛好者協會部門工作的同學,在納新點報名,報名時需按要求填寫表格(報名表格見後附)。

(2)各部門統計報名人數,整理報名表格,由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定並通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況,各部門亦可自行酌情增減,但人數以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員後,由策劃部統一整理並張貼名單公佈。

(二)會員納新

1、準備工作

社聯納新時,化學愛好者協會現會員部員面向全校同學分發傳單,內容包括化學愛好者協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報,歡迎全校愛好化學的同學加入協會。

2、納新點佈置

在社聯指定地點,辦公桌前方張貼上一學年化學愛好者協會活動照片。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學知識知多少》期刊。辦公桌上擺放傳單,以往活動的合集,幾本《化學愛好者》期刊和新出版的第一期《化學簡報》,供前來詢問的同學閲讀。把事先準備好的化學愛好者徽章,分發給新加入的會員同學們。

大學社團招新策劃書 篇二

一、活動背景

我們書畫協會作為書畫愛好者交流的一個平台,協會已經形成一定的規模。我們需要新的血液,需要給此時正逢新生報到,各個協會招新在即。一年一度的招新活動即將開始。書畫協會將以此機會為以後的發展、壯大積蓄能量。

二、活動目的

讓更多的新生了解書畫協會,並讓社團注入新的血液,煥發出新的活力,充分滿足我院學生的興趣與藝術追求,不斷的提高當代大學生的文化內涵和對中國傳統國粹的追求。書畫藝術具有悠久的歷史,它貫穿整個中華文明史。其獨特的藝術魅力在中華文明發展史上具有不可磨滅的地位,已穿越了時空的束縛,成為民族文化的一部分。讓更多的人去參與到書畫活動中來!

三、策劃單位

攀枝花學院書畫協會

四、活動對象

20xx級全體學生

五、活動時間、地點

活動時間:20xx年9月,地點待定

六、活動流程

第一階段:活動的籌備

(一) 各個部門的準備工作內容:

(1)辦公室:整理協會的資料,對上期會員的人事檔案經行梳理。購買檔案袋等一些必備用具,以更好的整理招收新會員的個人資料。

(2)宣傳部:負責前期的宣傳工作,充分利用展板、廣播、網絡進行招新的前期預告工作(如:校園廣播、貼吧宣傳等)。

(3)組織部:以服務為主,同時聯繫個部門相互交流、合作。

(二)前期宣傳準備

工作內容:

(1)各部門部長全力配合協會對20xx年招新的宣傳工作,加強聯繫,交換工作意見

(2)製作條幅、海報、招新表格及收集宣傳口號上報

第二階段:各部門工作就緒

1、辦公室:核實協會簡介、章程及所需物品準備情況,確定個部門的招新負責人。打印招新宣傳表(200)、招新報名表(預印200)、招新登記表(預印200)

2、辦公室:對招新一切需購品進行購買核實,確保物品到位。

3、宣傳部:製作招新簡介、招新報名表、招新登記表、部門職責,對xxx協會進行活動照片、電子簡介進行整理審核修改製作成集。對前期的宣傳進行各個方面核實,確保無誤。

4、組織部:核實桌椅、帳篷等物品是否到位。

第三階段:招新現期準備

1、招新所需宣傳的海報、展板、條幅等確保到位。(宣傳部)

2、查看所需資料,包括:協會章程簡介,招新簡介、招新報名表、招新登記表。(辦公室)

3、各硬件設施進行統一的管理(帳篷、桌椅),確保租借物品不得損害。(組織部)

第四階段:招新現場

1、招新場地有設管委統一安排,不得擅自設點招新。

2、各個部門負責人及招新人員在招新過程中全部到位,主要負責人手機二十四小時開機,隨時報告情況。

3、負責招新工作人員應該態度端正、用語文明、帶人誠懇、熱情大方、穿着得體。

4、招新期間有不能解決的事應及時彙報,在招新工作中不得損壞協會的形象。

5、愛護公共物品,做到租借資產責任到人,切實保證招新資料完整。

6、對新會員每日統計。

七、注意問題

1、向新生介紹協會時要做到言語流利,態度端正,待人誠懇。

2、招新過程中主要人員保證手機通暢。

八、招新後期工作

1、各部門及時做好新老會員人事檔案的整理工作,認真做好上報彙報工作。

2、完成租借資產的整理及歸還。

3、各部門必須及時進行總結,形成活動總結材料(材料包括:活動策劃書、活動總結材料、信息稿,活動圖片),同時及時上報、歸檔。

大學社團招新策劃書 篇三

一、活動背景

九月,因為新生的到來,使我們古香古色大學校園抓住仲夏的尾巴,噴發出青春的熱情。對他們而言,從高中來到大學,一切都是新奇有趣的。未曾經歷大學生活的新生,新的環境也許還很不適應。

作為長江大學茶文化的這樣一個組織,我們本着弘揚中國茶文化精髓的精神,為大一新生提供一個業餘愛好的平台。而且我們的茶文化也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液,為我們新學年策劃精品活動招募更多人才。

二、活動目的

通過招新的相關活動,幫助新生更好的適應大學生活。同時擴大茶文化社團組織的影響力,為以後我們社團組織的相關活動造勢。更是為了茶文化社團吸納新成員,儲存後備人才。

三、活動主題

長江大學茶文化社團20xx秋季新干事及會員招新

四、活動時間

招新:20xx年22日——20xx年25日

五、活動地點

招新地點:待定

六、前期準備

1、20xx年9月20日前:聯繫贊助商,就相關事宜進行交流、商定。

2、20xx年9月20日前:設計製作相關宣傳資料,並佈置安排相關人員的具體工作。

3、20xx年9月22--25日:佈置活動地點,開展招新的相關活動。具體時間安排視學院招新計劃安排。

七、宣傳方式及地點

1、橫幅宣傳:招新處

2、展板宣傳:招新處

3、印發宣傳資料

八、活動內容及安排

1、招新面試

初試:設置招新點,由各部收取應聘表,對應聘者提問。

複試:各部根據部門內部招新計劃進行。具體活動流程根據學院招新計劃進行

九、工作分配

1、策劃及贊助:外聯部

2、宣傳資料的設計製作:宣傳部

3、應聘表的修改設計:科技部

4、橫幅及相關道具的佈置:組織部

5、招新會員及時間:待定

6、各部門招新人員數量:各部門彙報

7、招新會員數量:不限

十、注意事項

招新紀律及安全問題

活動開展期間,各部門要團結協作,服從統一調度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請,使相關部門做好協調。

活動期間注意安全,儘量避免因為人員繁雜、事務繁多出現安全事故

若出現臨時事故,及時上報,統一處理安排。

附:資金預算

(略)

大學社團招新策劃書 篇四

一、活動背景

在過去的的一年裏,我們HIP—HOP街舞協會在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,組織了一系列活動,活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視,並圓滿地完成了所屬的各項任務。憑藉着大家對街舞的熱愛和嚮往,我們協會在不同程度上作出了驕人的成績。

二、活動目的

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動,使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”,同時它也影響着全校的社團文化氛圍,為此,響應和諧校園的號召,我們社團策劃開展20xx年招新活動,欲藉此達到以下效果:

1、宣傳我們社團的“舞動青春”的理念,讓新老同學認識和了解我們社團。

2、吸納一切酷愛街舞的男女同學加入我們社團,為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞台,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,“物盡其用,人盡其才”,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛鍊的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好的適應大學生活,完善自我。同時也豐富了他們的課餘文化生活。

三、活動形式:

1、通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們衡陽師範學院南院HIP—HOP街舞協會的招新報名時間和地點;

2、在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3、招新活動採取東西校區同時開展的方式。

4、鑑於校團委和社工委的相關規定,結合我們社團的實際情況,本次招新活動中,每人收取15元會費。

5、新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。

四、前期準備

1、收集整理展板,報紙的內容資料,為達到宣傳目的要做到面面俱到;

2、如果條件允許,協會請成員向新生展示街舞表演。

3、宣傳部做好宣傳海報和宣傳工作,活動部幫忙協助。

五,活動時間:20xx年

六、活動地點:

七,承辦單位:XX學校街舞協會。

社團招新策劃書 篇五

一、活動目的及意義:

展示方舟的風采,讓更多的學生了解就業方舟,擴大影響力,同時為吸納一批有能力的同學,為方舟未來的工作的發展輸送新的人才,注入新的活力,增強發展的動力。

二、招新時間:

待定

三、招新地點:

教學樓

四、活動的具體流程:

1活動前期之準備階段:召開方舟全體大會,討論關於招新的有關細節,完善招新流程(收集建議),分配具體任務(包括物資、人員分配等),同時對面試官進行鍼對性培訓。

2活動前期之宣傳階段:

1、通過貼海報的形式提供同學們方舟的招新報名時間和地點,展示真實的活動照片和活動成果,介紹和展示其活動;2、通過校內擺攤的形式派發宣傳單及其報名表;

3、通過博客、微博等網絡形式大力宣傳;

4、在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團;

5、協調安排到學生寢室樓內派發方舟的簡介傳單進行宣傳;

五、正式的招新工作階段:

第一階段

1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員幹部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。

2、空閒表的製作。越早做好空閒表越好,而且空閒表是接下來安排工作的基礎,這是第一階段的首要任務。力求第一星期完成。(祕書處)

3、機構服設計(開學兩週內完成)

4、實踐成果展示。兩個星期時間,一個星期是資料的收集和創意的構思,另一個星期是美工的完成。祕書長要對此跟進和監督。(技術和校文部完成)

5、傳單設計。(技術)雙面,一面是方舟宗旨和部門介紹,一面是報名表。

6、招新海報。第二週內完成,具體招新時間先不填寫。(宣傳部)

7、新生住宿分佈調查。瞭解新生居住的樓層,製作成電子版,共享,為所有掃樓工作打好基矗

其它參照會議記錄

第二階段

1、確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態,根據團委的政策調整

2、申請攤位和展板位置。如果時間緊,可順便把申請面試課室。祕書處

3、打印傳單。

第三階段

1、安排掃樓人員。選好時機,不能太早,不能太晚,酌情考慮

2、安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作,放學期間人手要多些。

3、申請初試,複試課室。一般申請5樓課室,509為候試室,把509左右兩邊的給申請了(師姐的建議)

第四階段

1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息,而且要心中有一套説服別人加入方舟的腹案。

2、收表。收表的時候要登記好序號,並告知新生。

3、發傳單。不能只是等待新生來諮詢,要主動發給新生,但不能發得太多,酌情考慮

第五階段

1、安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內容。

2、現場工作:1)簽到大概設置3個簽到點作新生簽到、內部簽到和現場報名和領報名表用,約需要2人。(注意資料的整理和分類)正式面試時,簽到人員順便宣讀面試名單,如果可以,安排同事來控制氣氛,為新生提供諮詢和麪試指導。

2)引導人員要約3人,引導新生到正確的課室,控制好紀律。

第六階段

複試各部門自行提前策劃。

複試短信通知模板:xx同學,恭喜你已經成功通過了就業方舟xx部的複試,成為就業方舟xx—xx年度的新成員。就業方舟歡迎你的加入!以後合作愉快!收到信息請回復,如有特殊情況請跟部長説明,電話xxxxx

六、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉

在此階段中,我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比,找出成功與失敗之處,作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

七、招新人員分工:

社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作,因此受到了領導層的高度重視,也對協會內部成員進行了一系列的分工指導,爭取在此次招新工作中取得較好的成績。

(一)、宣傳工作

1、宣傳單的製作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。

2、展板和pop海報的製作由宣傳部苟雲龍、外聯部趙福以及組織部餘洋三人負責,由宣傳部做主導。

3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。

4、另外會棋會徽的準備,後期的資料彙總及校核成稿以及活動統籌由兩社長何強和萬成負責。

(二)、招新現場招新現場由各部門人員輪流值班,對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況,並爭取吸引到我協會。

(三)、對外聯繫此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯繫由兩位社長完成。注:此次招新工作由宣傳部主導。

大學社團招新策劃書 篇六

一、活動背景

新生入學為大學注入了新的血液,協會作為大學生文化生活的主體為喜歡棋藝文化的學生們提供一個互相交流、相互學習的平台。為弘揚中國棋藝文化,發揚“傳承棋道,以棋會友”的協會精神,特面向廣大吉首學子招收協會成員。

二、活動主題

青春如虹,棋樂無窮

三、活動目的

1、豐富學生課餘生活。

2、傳承協會精神,擴大協會影響力。

3、給廣大愛好棋藝的學生提供一個相互交流、切磋的平台。

4、增加棋協成員的團結合作能力。

四、主辦單位

吉首大學社團聯合會

五、承辦單位

吉首大學棋藝協會

六、活動時間

9月6日——25日

七、活動地點

文化廣場;新生宿舍樓

八、活動對象

吉首大學全體學生

九、活動流程策劃

(一)活動形式

線上宣傳(主要有QQ羣)

掃樓

擺點(廣場、羽毛球場)

(二)活動前期

1、線上宣傳(7月份——10月份)

宣傳部:

(1)放假之前,宣傳部建好迎新羣。並做好管理工作(踢除惡意羣成員)。

(2)放假期間,宣傳部幹部,在各大貼吧宣傳棋協迎新羣號。並及時更新,保證帖子的可見性。

(3)8月30日前,宣傳部,建立起協會微信網頁平台。

辦公室:

(1)放假期間,協助宣傳部管理迎新羣。

(2)做好協會公號的管理,準備迎接新的會員。

(3)8月20日之後,會員中心每隔5天上傳文件【文件內容主要是介紹棋協,介紹吉首周邊風景區,介紹一些對大一新生有實質性幫助的東西】

協會所有幹部:

(1)8月25日之前協會所有幹部,招募羣成員,並達到羣成員數量200的要求【最低要求。每人20個】

(2)每個部門至少一個人進入各大迎新羣,招募羣成員(大一新生)【7月中旬開始,每個部門要求,每週最少5人】

2、線下宣傳(9月中旬)

主席團:

(1)整個過稱的統籌規劃。

(2)和校團委老師接洽,關於掃樓正當性的爭取。

(3)擺點所需桌椅,傘棚的借取。

策劃部:

做好協會幹部第一次聚餐暨動員大會的策劃。

外聯部

活動經費的籌備

與商家的接洽

(1)9月1號之前,宣傳部完成招新海報,傳單,展板,橫幅的製作(海報,傳單,展板包括電子版以及紙質版)。

(2)9月1號之前,宣傳部和外聯部共同完成會員卡的製作(包含重要信息,公號,微信網頁版等)

(3)9月3日之前,辦公室完成新生入住樓區的統計,並做好相應的掃樓安排。

【注意:安排具體,避免掃樓重複事件的發生】

(4)9月3日前,辦公室完成工作證的製作。

(5)9月3日前,辦公室完成擺點人員的安排。

(6)9月3日前,辦公室完成報名表,幹部考核表的製作。

(7)9月5日前,活動部完成擺點場地的申請。

(8)9月5日前,活動部完成橫幅懸掛,展板擺放的申請。

(三)活動過程(10天掃樓+5天擺點)

(1)辦公室

每天掃樓、擺點結束後的信息彙總。並於當天進行信息公示。

(2)掃樓:

每天最晚9:30開始掃樓,並於當晚將人數報於辦公室便於統計。

每3天將會員信息發送至辦公室處。

(3)擺點:

擺點時間段:11:20——13:00和16:40——18:00

擺點形式:擺點過程中發放小禮品等。

(四)活動後期

辦公室:

(1)10月7日前完成加會員QQ好友

(2)10月7日前完成會員飛信羣建立

(3)做好財務報表。

技戰部:

(2)做好培訓計劃等相關工作。

十、物資情況

大學社團招新策劃書 篇七

一、活動背景

金秋九月,20XX級新生為學校的發展注入了新的血液。剛邁入大學的他們無不向往着繽紛的大學生活。而在大學校園裏,學生社團是一道別樣的風景,是校園的活躍因子,是莘莘學子夢想啟程的寶地。為了展現校園文化魅力,豐富同學們的校園生活,促進校園文化建設,社團招新活動應運而生。

二、主題

新學期新氣象,社團招新納真才

三、招新時間

20XX年10月20日(星期六)~10月21日(星期日)8:00~18:00

四、招新地點

南湖校區:新體北通道——西北通道前

五、主辦單位

共青團中南財經政法大學委員會

六、承辦單位

中南財經政法大學學生社團聯合會

七、協辦單位

中南財經政法大學各學生社團

八、活動對象

20XX級全體新生

九、前期準備

(一) 宣傳方式:

1、海報宣傳:10月14日前將海報張貼於兩個校區各宿舍樓下、食堂,以及南湖校區新體、舊體等人流量多的地方。

2、展板宣傳:10月14日前將展板擺放至五羊廣場。

3、網絡宣傳:10月16日前將各社團上交的圖文等媒體材料製作成社團宣傳

視頻上傳至視頻網站(招新宣傳視頻所需材料由社聯通知各協會上交,可以為圖文或視頻,每個協會宣傳內容在視頻中所佔時間控制在30s內),並於上傳當天在人人公共主頁、濃情中南、官方微博、QQ羣等發佈,方便新生了解各社團情況;10月13號在人人網、濃情中南、微博發佈一條專用於社團招新宣傳答疑的帖子,每天由社聯工作人員定時更新答疑,方便為南湖校區新生解答關於社團招新的部分問題。

4、校園媒體宣傳:聯繫廣播台、校報、文瀾網絡宣傳本次招新活動。

5、宣講會:10月18日進行宣講會介紹社聯社團的相關情況,並告知新生招新的時間和地點以及注意事項。

6、聯繫南湖的班幹部,在各班進行宣傳,通知各班社團招新相關事宜。

(二) 各部門工作安排:

發展聯絡部:

1、10月10日完成社團招新宣講策劃和社團招新策劃,並及時與團委老師溝通,完成策劃的修改。

2、10月13日前聯繫商家以及學院借用帳篷,並最後確定帳篷數量。

3、10月17日晚通知協會到社聯辦公室抽籤,確定各協會招新當天的位置。

4、10月18日前將社團招新注意事項發至社團公共郵箱,並通知各協會注意查收郵件。

5、10月20日完成社團招新場地的劃定。

辦公室:

1、10月13日前完成社團負責人通訊錄更新。

2、10月16日前負責聯繫招新時社聯工作人員所需桌椅。

3、10月15日前完成招新場地的申請。

4、10月19日前完成招新當天社聯工作人員值班表。

宣傳信息部:

1、10月14日前完成海報、宣傳單、展板的設計與製作,並將海報貼至南湖校區和首義校區的各宿舍區、食堂,展板擺放至南湖校區的五羊廣場和首義校區的指定地點。

2、10月15日前在人人、微博、QQ、濃情中南等發佈社團介紹信息,同時聯繫校內宣傳媒體。

社團事務部:

1、10月13日在人人、微博、濃情中南發佈答疑帖,且自發布之日起每天定時跟進並回答社團招新相關問題。

2、10月15日前確定參加招新的社團數量及社團名單。

3、10月16日確定社團招新許可證的辦理。

財務部:

1、10月12日前制定好協會收費文件,使協會收費有章可循,嚴格維護同學利益。

2、10月14日前準備好招新當天所需的發票聯,並蓋好章。

3、10月14日前確定各協會會費類型。

4、10月17日前對招新當天收費人員進行培訓,並交代注意事項。

十、招新流程

1、到諮詢點處瀏覽報名流程、社團概況。

2、到各社團招新點充分了解各個社團。

3、選擇若干決定加入的心儀社團,並在社團處登記資料。

4、於社聯繳費處填寫社團繳費收據。

5、憑收據到相關社團領取會員相關證件。

6、正式加入社團,並保留所開收據。

十一、當天工作流程

十二、注意事項

(一)全體工作人員工作要求

1、必須熟悉招新的程序及注意事項,能回答同學的各項提問。

2、一天的招新完畢,工作人員需提醒各社團應注意保持其招新點的衞生,招新結束需要進行打掃。

(二)、各部門和主要活動點工作要求:

1、發展聯絡部應該提前看天氣預報,注意招新當天的天氣狀況,若遇下雨,招新應順延,並由辦公室另行通知社團負責人新的招新時間。

2、宣傳信息部預先準備大的塑料薄膜,下雨時,及時保護宣傳板。

大學社團的招新策劃書 篇八

湖南環境生物職業技術學院大學生社團聯合會,是湖南環境生物職業技術學院學生社團的自治組織。多年來,在院黨委的領導和院團委的指導下,積極主動地開展工作,取得了令人矚目的成績。湖南環境生物職業技術學院社團聯合會本着“勤思慎行,博才多藝”的原則,不斷加強自身隊伍的建設,同時注重研究本校學生工作的新特點,不斷創新,廣泛開展各類學生社團活動,注重在全方面開展的素質教育中充分發揮學生社團的力量。

金秋的湘環校園,又迎來了一批滿懷期待與夢想的新生。他們他們睿智、他們熱情,他們定會給我們的菁菁校園注入新的生機與活力!

一、招新目的

為了保證我院社團聯合會有新鮮的血液注入,有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展社團聯合會工作,實現社團聯合會幹部的新老交替,培養和壯大社團聯合會幹部隊伍,保證社團聯合會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用,服務學校、服務同學。

二、招新細則

(一)招新對象

**級新生

(二)招新要求

1、承認大學生社團聯合會章程,自覺遵守大學生社團聯合會各項規章制度。

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛鍊,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

4、性格開朗,善於交往,具有團隊合作精神,富有創造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。

5、工作態度端正,能夠吃苦耐勞,服從上級領導分配的工作。

6、以部門工作為己任,在工作中提升自己的能力。

7、能夠為部門工作及整個團隊建設提出建議和意見。

(三)招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應將初步計劃招收人數上報社團聯合會辦公室。

(四)招新形式

在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。由各部門分別進行面試,合格後即可進入大學生社團聯合會。

(五)招新時間及地點

時間:9.10—9.14

地點:學生食堂門口

三、前期宣傳

1、具體流程

(1)宣傳部利用海報的形式告知全校社團聯合會招新的信息。

(2)外聯部聯繫院廣並利用廣播的形式宣傳招新信息,並且詳細介紹各部門的職責。

(3)在學生網站上發佈招新信息,同時也可以在羣裏等訪問量比較大的網站上發帖進行宣傳。

2、要求

(1)海報內容新穎,形式多樣化。

(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在公寓樓,商業街,教學樓等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

(3)外聯部聯繫院廣安排相應時間,特別是中午12點到13點,以及下午18點到19點進行一定數量的必要宣傳。

3、招新點展台

(1)時間:9月10日到9月14日(設招新展台時間為期5天)

(2)地點:食堂門口

(3)人員安排:由辦公室製作招新展台人員值班表,按照值班表進行工作分配。

4、其他可行性措施

製作富有社團聯合會特色的調查表(待定),社團聯合會各部門成員可以利用課餘時間走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,讓新生充分了解社聯,積極參與到社團聯合會的活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。

四、招新流程

(一)招新期間工作

(1)招新的早上8:00,由負責人統一安排各部門人員從院團委搬運一定數量的桌椅到食堂門口前,搬運之前統計好桌椅的數目。

(2)設置大學生社團聯合會特約諮詢處,由辦公室成員負責。應聘者可以在諮詢處就自己關心的一些問題,比如社團聯合會的具體運作,社團聯合會的部門設置,社團聯合會的工作成績,社團聯合會的發展方向,社團聯合會工作人員的要求等問題給予解答。

(3)上午8:30,招新工作正式開始。

(4)工作開始後,各部門人員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等,對於應聘者關心的問題給予耐心細緻的解答。

(5)應聘者可以在各部門人員處領取招新表,認真填寫並及時上交。

(6)晚上19:00,由策劃部部負責組織理事成員,清點桌椅數量將桌椅搬回院團委,放置指定地點。

(7)如有變動,辦公室與策劃部部應及時安排並通知到位。

(二)面試期間工作:

(1)面試前期,將社團聯合會在教室進行簡單的佈置,分為兩個教室,方便進行面試。

(2)晚上6:00開始面試工作,共7個部門,分為兩組在兩個教室分別面試;到晚上10:00結束。

分組如下:

第一組:財務部辦公室宣傳部新聞部

第二組:外聯部社團管理中心策劃部

(3)面試內容:

①簡單自我介紹(不超過三分鐘)。

②應聘者回答評委的問題。

③對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現場測試。

(4)面試具體問題根據各自部門特點,自行安排,形式不限。

(三)審核確定人員名單

1、各部門相關人員,根據面試結果以及招收人數等信息和要求,初步確定各部門人選名單,並上報主席團。

2、臨時主席團審核複查後簽字同意上報名單,並進行登記。

3、公佈幹事名單。(宣傳部負責出海報)。

五、招新階段工作要求:

(1)各個部門負責看管好分發給各自部門的桌椅,晚上根據安排,按時上交,如有缺損,及時上報財務部。

(2)各個部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。

(3)宣傳部要提前做好此次活動各個部門的海報,每個部門前的海報內容應包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等,加強應聘者對各部門的瞭解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等,更加方便大家瞭解社團聯合會工作。

(4)社團管理中心做好維持招新現場的秩序和工作人員的飲水等服務工作。

(5)主席團和策劃部負責招新現場物品的領取和總體調配工作

(6)宣傳部和辦公室負責招新表的發放和統計工作。

(7)外聯部聯繫廣播站做好進一步宣傳和現場一些事宜的通知工作。

(8)社團管理中心負責現場處理突發事件或者特殊情況、維持現場秩序。

(9)新聞部、宣傳部負責照相及宣傳

六、注意事項

1、如果在此期間遇到下雨等天氣,致使無法設置户外招新場地可採取以下措施:

(1)將招新領表場所設置體育館大廳內。

(2)如果無法實現,可以安排各部門人員在二教大廳入口處設置招新表的發放處。

(3)在公寓等處重新張貼海報,説明情況,應聘者可自行進行面試。

(4)如果報名人數太多,在一天時間內無法完成面試任務,可以推遲時間完成面試計劃。

2、各部門面試人員對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個應聘者根據自身具體情況進行面試,細心、耐心。

3、如果報名工作中出現某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數相對較少時,可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者採取電話徵求意見確認的辦法,安排其到人數較少的部門進行面試。

4、如果遇到突發事件和特殊情況,及時向主席團與社團管理中心反應並安排解決。

七、招新總結:

9月16日開會總結本次校社團聯合會招新工作,9月18日將招新總結材料上報院團委。

大學社團的招新策劃書 篇九

一、招新背景:

新的一學期,新的希望冉冉升起,新的一屆管理協會即將揚起風帆。20X年9月初,又是新一屆大學生入校的時間,我社團熱烈歡迎新同學的到來,同時也藉此機會讓同學們瞭解我們社團的一些基本情況,也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍,我了共同的目標,一起攜手,一起奮鬥!在過去的一年裏,啟航文學社在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力策劃了一系列活動,活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視,並圓滿的完成了所屬的各項任務。勇於求索,不斷進步,啟航文學社創社已有十二年的歷史了,它以其獨特的關注視角,大膽的創新思維,在全校社團中表現突出,影響深遠。

二、招新目的:

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動,是社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”,同時它也影響着全校的社團文化氛圍,為此,響應和諧校園的號召,我們社團策劃開展20X年招新活動,欲藉此達到以下效果:

1、宣傳我社團的核心文化,讓廣大新老同學認識瞭解我們社團。

2、吸納一些有才華、有能力的。同學到我們社團,為我們社團的發展注入新的活力,同時也給大家提供一個自由發揮的舞台,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,物盡其用,人盡其才,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛鍊的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好地適應大學生活,完善自我,同時也豐富了他們的課餘生活。

4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進啟航文學社共同學習,本着“同心、辛勤、温馨、追求卓越”的宗旨共同進步。

三、招新對象:

具有江西理工大學正式學籍的在校全日制學生。

四、招新要求:

1、熱愛文學,樂於奉獻,不計報酬者。

2、服從安排,以集體團隊利益為重者。

3、工作積極,勇於創新,有理想者。

五、招新形式:

1、通過貼海報的形式提供同學們啟航文學社的招新報名時間、地點。

2、在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名,同時也會利用展板來宣傳我們社團。

3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設置招新點,填表報名招會員)。

社團招新策劃書 篇十

一、活動背景

在過去的的一年裏,我們HIP—HOP街舞協會在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動,活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視,並圓滿地完成了所屬的各項任務。憑藉着大家對街舞的熱愛和嚮往,我們協會在不同程度上作出了驕人的成績。

二、活動目的

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動,使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”,同時它也影響着全校的社團文化氛圍,為此,響應和諧校園的號召,我們社團策劃開展201x年招新活動,欲藉此達到以下效果:

1、宣傳我們社團的“舞動青春”的理念,讓新老同學認識和了解我們社團。

2、。吸納一切酷愛街舞的男女同學加入我們社團,為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞台,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,“物盡其用,人盡其才”,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛鍊的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好的適應大學的生活,完善自我。同時也豐富了他們的課餘文化生活。

三、活動形式

1、通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們衡陽師範學院南院HIP—HOP街舞協會的招新報名時間和地點;

2、在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3、招新活動採取東西校區同時開展的方式。

4、鑑於校團委和社工委的相關規定,結合我們社團的實際情況,本次招新活動中,每人收取15元會費。

5、新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。

四、前期準備

1、收集整理展板,報紙的內容資料,為達到宣傳目的要做到面面俱到;

2、如果條件允許,協會請成員向新生展示街舞表演。

3、宣傳部做好宣傳海報和宣傳工作,活動部幫忙協助。

五、活動時間

201x年月日

六、活動地點:xx樓前

七、承辦單位:xx師範學院南院HIP—HOP街舞協會