按照上級機關要求，局黨組圍繞教育整頓開展專題會議。會前我本人認真學習相關理論知識。為做好個人檢視奠定堅實的思想基礎。本人在思想上深刻認識到開展教育整頓重要意義。它有利於改進幹部工作作風，有利於提高人民羣眾對政府公信力。我本人深入基層徵求意見。結合自身學習和工作實際圍繞信仰缺失、政治動搖、放棄原則、作風不正、濫用權力、清廉失守等“六個方面”進行自查自糾，對照“六個是否”方面把診問脈剖析問題產生原因。現將個人檢視剖析情況報告如下。
一、存在問題
（一）信仰缺失方面。本人在日常工作中能夠始終嚴格要求自己，加強自身信仰建設。但是，與上級要求還是存在一定差距。具體表現在以下幾個方面。一是個人沒有積極主動圍繞信仰方面進行專題學習。比如沒有認真學習黨史。定期去烈士紀念館參觀學習。二是個人沒有定期與其它同事圍繞信仰方面開展專題談心談話活動。也沒有定期圍繞信仰方面向組織彙報相關情況。
（二）政治動搖方面。一是個人對於如何提高政治意識認識不足，忙於日常工作。參加單位組織的圍繞政治方面的理論學習積極性不高。主觀上對於政治建設重視不夠。二是在日常工作中偶爾存在講政治意識不足的情況。考慮問題總是習慣於從局部考慮問題。沒有站在一定政治高度去深入思考。
（三）放棄原則方面。自己在日常工作中能夠做到堅持原則。始終牢記講黨性國法。但是，個人在講原則方面，與上級要求還是存在一定差距。具體表現在以下幾個方面。一是偶爾在工作中對於他人監督不夠。個別同事在工作中沒有注意工作程序，結果導致工作不夠紮實。作為旁觀者我沒有對他人進行批評教育。擔心引起他人反感，不利於開展好日常工作。二是自己在班子會上徵求意見的時候，沒有認真進行建言，自己在主觀上總是認為多一事不如少一事。
（四）作風不正方面。一是自己偶爾在工作中會出現作風粗暴的現象。特別是遇到急重工作。自己在與同事交談過程中，沒有做到和顏悦色。説話語氣比較急躁。態度不夠和藹。不利於開展好日常工作。二是自己定期深入基層下鄉調研次數過少，沒有與羣眾圍繞紀檢工作開展談心談話活動。
（五）濫用權力方面。一是自己對於權力使用認識不足，在工作中偶爾會出現權力界限模糊不清的現象。比如工作上沒有按照程序開展工作。總是先上車後補票。二是推動規範使用權力方面積極性不高。沒有參與相關議事制度方面的建設工作。
（六）清廉失守方面。一是開展家風建設活動積極性不高，沒有定期組織下屬圍繞此方面開展談心談話活動，沒有組織大家開展專題座談會。二是自身在日常工作中只是嚴格要求自己做到清正廉潔。對於他人進行監督作用不明顯，沒有從關愛同事的角度對他人進行提醒。
二、存在問題原因
（一）對於思想建設重視不足。自己對於信仰方面沒有深刻認識到起重要性。沒有發揮好共產黨員引領作用。從原因分析就是對於個人思想建設重視不足。
（二）對於廉潔建設重視不足。自己沒有定期與其它同事圍繞廉潔自律方面開展談心談話活動，沒有帶頭做好家風建設工作。從原因分析就是對於廉潔建設重視不夠。
（三）對於作風建設重視不足。自己在日常工作中偶爾出現態度急躁，説話語氣不夠和藹的現象，沒有定期深入基層瞭解情況。從原因分析就是對於作風建設重視不夠。
（四）對於政治建設重視不足。自己在日常工作偶爾出現不講政治的現象，從原因分析就是對於政治建設重視不足。
三、問題整改措施
（一）加強自身思想建設。要定期開展思想建設活動。要定期加強理論學習，要認真做好個人信仰建設工作。要定期前往烈士紀念館進行參觀學習。始終牢記黨的歷史，提高自身信仰。
（二）加強廉潔自律建設。要定期組織圍繞家風方面開展談心談話活動。邀請同事家屬參加座談會，提高大家對於廉潔自律的思想認識。
（三）加強個人作風建設。要認真糾正自己的錯誤觀念。要定期加強個人作風建設。遇到急重工作要學會控制個人脾氣。努力做到遇到大事有靜氣。要定期深入社區等基層一線瞭解情況，認真開展好調研活動。
（四）加強自身政治建設。要糾正自己的錯誤觀念，要時刻加強自身政治建設。要認真學習相關講話。要多向組織彙報自己的思想認識。
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