網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

財務工工作報告多篇

欄目: 彙報材料 / 發佈於: / 人氣:5.2K

財務工工作報告多篇

【第1篇】財務工作報告最新樣本彙編推薦

財務工作報告範文

財務工作二十餘年,也寫了近二十份的年終總結,按説,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

作為_____集團子公司的_____公司,財務部是_____公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對税務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握税收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比_____年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將_____年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1. 規範了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金佔用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2. 在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

(1) 認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

(2) 國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

(3) 按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項税金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政税務的檢查中,積極配合相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1) 按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

(2) 正確計算營業税款及個人所得税,及時、足額地繳納税款,積極配合税務部門使用新的税收申報軟件,及時發現違背税務法規的問題並予以改正,保持與税務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3) 在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

(4) 作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。_____年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

財務工作報告範文

【第2篇】財務工作報告範文400字

一、税務税收管理方面

(1)20xx年7月份的月度電子申報資料的填寫和上報

(2)20xx年7月份金税卡開票及抄税、增值税發票管理的申報資料填報

(3)20xx年7月份月度財務報表編制

(4)協助航天信息公司回訪工作

(5)冷區國税羅科電訪説:將會在近期到我公司查審本年度增值納税情況

(6)對電子繳税系統進行網絡升級處理

二、賬套賬務管理方面

(1)將月度財務報表及相關申報資料進行歸檔管理

(2)與正裕、蒙力、東舟等供應商進行對賬並將各往來核實

(3)供應商正裕、蒙力、東舟單位往來有關的税票進行分類管理和統編

(4)銷售商長豐永州、長豐長沙和長豐揚子單位有關的税票進行分類管理和統編

(5)梳理各業務相關單位往來函件、對賬、庫存等財務資料

(6)指導小尹進行編排售後客户往來單位管理並審查

(7)控制把關好5-7月份增值税進、銷項税額,降低減少公司增值税税負

(8)20xx年度1-7月份主機、售後及橡膠套的綜合利潤表的製作和統計及複核

三、處理與往來單位對賬問題

1.浙江正裕工業有限公司

2.杭州蒙力

3.辦理貨款抵車事宜

4.辦理公司借匡志敏瀟信存款轉付蘭天汽貿公司車款手續

【第3篇】幼兒園財務工作報告

2、自評情況:按照《xx省農村一類幼兒園評定標準》我園進行了自評,結果(見附表)3、存在的問題和整改措施:

我園在上級領導的關心和支持下,經過幾年的不懈努力,雖然有了很大的進步,但還是存在着一些薄弱的環節。

首先,我園各項規章制度健全但是要求管理不是很到位。還需進一步加強。

第二、師資隊伍整齊,教師學歷達標情況良好,但是在平時工作中的業務水平不能充分利用起來。我們爭取在業務培訓方面有待提高。

第三、教育教學工作雖然是按規定完成任務,但是家長參與的機會很少,不能真正做到家園共育。下學期我們會在家園共育方面下大力度,做到真正的家園用育。

第四。有些工作雖然安排到位但是做的還是很大欠缺,我們會在下學期的工作中查漏補缺,一切工作做到實處,不走形式。

【第4篇】工會財務工作自查報告

為深入貫徹雲南省總工會第十一屆二次全委會確定的 全省工會 年度總體思路,落實“打牢工會物質基礎” 的工作任務,全面加強經費收繳和財務管理工作,根據省總 工會雲工[]23 號及雲獄電[]128 號文件精神,配合 監獄系統做好基層工會財務大檢查工作,我獄積級組織了相 關人員對本單位工會財務工作進行了自檢自查,現將自檢自 查工作情況報告如下:

二、工會收到行政計撥非財劃經費都按比例足額上解。

三、系統工會對下補助的送温暖款、專項補助款都嚴格按照 規定專款專用。

總之,我單位工會嚴格按照工會財務會計制度進行財務 收支,按制度要求使用會計科目,建立會賬簿,按時記賬,及時核對銀行、現金日記賬,按季編制基層工會資產負債表 及基層工會經費收支預決算表,年終編寫財務工作總結,會計資料信息真實、正確、合法、賬表、賬賬、賬實相符。

【第5篇】財務工作年終述職報告

尊敬的各位領導、全體黨員和羣眾代表:

大家上午好!

彈指一揮間,令人難忘的二00八即將過去,回顧一年來的工作,我在鎮黨委、政府及上級有關部門的指導幫助下,同時也是在座各位的關心,全體居民的大力支持和社區班子的共同努力下認真完成了今年的各項工作。現將主要工作向大家做個彙報,請大家評議。

首先,向大家彙報一下今年社區的財務收支狀況:今年社區從元月份到十一月總收入是_____*元,其中門面收入是_____*元;社區服務收入_____*元;單位捐款(社區文化下鄉活動和六一關愛活動)_____*元;還有就是鎮財政向社區撥了選舉經費_____元、計生_____*、組長誤工_____*及工資補貼_____*元。工資支出_____*元;辦公經費_____*元;小組長的誤工費_____*元;業務費_____*元;計生支出_____*元;還有就是其他專項支出是_____*元(春節送温暖慰問、關愛活動和社區文化下鄉活動經費),總支出:__________元.總之,社區財務嚴格財經紀律,認真治理了亂收亂支行為。統一使用了鎮財會中心收支票據,按主任簽字,計生委員管理現金、會計管理帳目的原則,分工明確,責任到人。

第二,不斷提高,完善自我。我時刻做到要及時領會上級的有關方針、政策、認真學習加強自身鍛鍊。按上級方針、政策辦事。

第三, 轉變作風,熱心工作,要幹一項、愛一項、專一項。常把羣眾利益無小事牢記在心頭。在工作中虛心向老幹部、老同志學習,並結合到社區實際工作中去。居民到社區來辦事,能耐心聽他們講,能辦的事及時給予辦理,無法辦理違背政策的堅持原則,並向他們解釋清楚,能給予他們一個答覆。今年,我在袁主任的來領下和社區班子的共同努力下,完成了全國污染源的普查和全國第二次經濟普查第一階段的清查工作、協助勞保所辦理居民醫保1200户左右、為低收入家庭辦理了廉租住房補貼90餘户,為低保户辦理免收垃圾處理費60餘户。特別是5、12汶川地震後,和主任一道協助縣紅十字會為災區人民捐款6萬餘元。到轄區瞭解災後房屋的安全情況,對一些較嚴重有安全隱患的水煙衝、雨兒牆等進行了處理。奧運期間協助城中警區加強了對_____人員_____*的監控工作。完成了省市縣驗收“無毒社區、無毒家庭”、“掃黃打非”等資料的收集、整理和裝檔工作,且受到上級領導的好評。

第四, 思想上時刻牢記,自己的權力是羣眾給的,就要為羣眾所用。能做到清正廉潔,不存私心,不謀私利,不做有背於社區幹部形象的事,要在羣眾中樹立良好形象。汶川之災震撼了世人,更令國人經受到一次心靈的歷練。也使我學會了包容,知道了奉獻,更懂得了博愛,在社區中班子團結互助,對社區大小事我從不推脱。

一年來,雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩,承受過一些委屈,但我也從辛勤的工作中嚐到了甘甜,享受了成功的喜悦,找到了屬於自己的人生理想,體現了自己的人生價值。我雖然做了一些工作,也取得了一些成績,得到了居民的認可,但離居民的要求還有一定距離,文化修養還要進一步的提高。因此,在今後的工作中,我將不斷總結經驗,逐步改進工作方式和方法,將以四個心為座右銘,爭取把工作做得更好,接待羣眾要熱心,聽取意見要耐心,解決問題要真心,改正錯誤要有決心。以上是我本人的述職報告,如有不當,請大家批評指正。

謝謝!

【第6篇】公司工會財務工作報告

各位代表:

我受公司工會***主席的委託,向大會做第*屆工會委員會財務工作報告,請予以審議。

自200*年*月*日工會換屆以來,公司工會財務工作在上級工會的正確領導下,在公司黨政領導的高度重視和大力支持下,在公司工會財務、經費審查人員的共同努力下,緊緊圍繞工會工作

大局,開拓進取,按照省公司“三抓一創”的總體要求,全面落實“依靠”方針,突出維護職工權益,在財務管理上求規範,在經費、資產管理上求實效,保證了經費足額及時撥繳,圓滿完成了省電力工會、市總工會上解經費的目標任務,為工會開展好各項職工活動奠定了堅實的基礎。工會財務工作連續六年分獲河南省電力工會財務競賽一等獎、**市總工會財務工作先進單位等榮譽稱號。藉此機會,向一貫支持和關心工會建設的各級領導、各有關部門和全體會員表示衷心的感謝!

一、工會經費收支使用情況

(一)經費收入情況。200*年初經費餘額*萬元。七年來,公司工會總收入為**萬元。其中:

1.撥繳經費收入**萬元,包括行政和三產。

2.會員會費收繳**萬元。

3.上級工會補助**萬元,主要是:補助購車、辦公費等。

4.行政補助收入**萬元,主要是:補助購置文體活動場地器材及大型文體活動等。

5.銀行存款利息收入**萬元。

(二)經費支出情況。經費合計總支出為**萬元。其中:

1.上解經費。按照撥繳經費收入30%的比例上解省電力工會、10%的比例上解**市總工會,共計上解經費**萬元。

2.會員活動費支出**萬元,其主要用於基層分會開展活動。

3.職工活動費支出**萬元。其中:

(1)職工教育費。主要用於購職工學習書刊等,支出金額**萬元。

(2)文體活動費。主要用於組織職工參加省公司文體活動和市總工會舉辦的職工運動會、“文化體育活動月”、“雙節”文藝晚會、重大節日文體活動等,支出金額**萬元。

(3)宣傳活動費。主要用於製作宣傳板面和宣傳條幅,舉辦攝影展等費用,支出金額**萬元。

(4)其它活動費。慰問一線職工和“三八”節等活動,支出金額**萬元。

4.工會業務費支出**萬元,其中:

(1)會議費。用於職代會及工運理論研討會等,費用**萬元。

(2)培訓費。主要用於職工代表培訓、攝影培訓及女職工健康培訓等,費用**萬元。

(3)專項業務費。主要用於勞動競賽活動支出等,費用**萬元。

(4)其它業務費。主要用於工會自身建設方面。包括給基層分會購照相機、購置必要的辦公用具及辦公用品、接待兄弟單位等,費用**萬元。

(三)經費結餘。截至XX年底經費滾動結餘**萬元。

二、七年來工會財務工作回顧

(一) 密切聯繫羣眾,保持經費撥交渠道的暢通。

工會經費是工會工作的物質基礎,確保經費收支主渠道的暢通是工會財務工作的重中之重。為了圓滿實現工會經費的收繳目標,工會先後制訂了《關於加強工會財務管理的規定》、《工會經費上解季度考核管理辦法》、《**公司工會經費管理辦法》等,積極指導協調基層分會會費收繳和工會經費收繳工作,將會員會費按80%返還基層,有效提高了基層分會收繳會費的積極性;工會還加強對多經企業經費撥繳的規範化管理。在多經經費收繳方面,七年來,我們加大宣傳力度,使多經各單位從領導到職工真瞭解工會經費收繳的依據,通過基層分會的作用,向職工宣傳《工會法》和有關工會經費管理規定,使每個職工明白工會經費的真正意義和上繳會費是每個會員應盡的義務,打消了模糊概念,收繳率達到了100%,從而使職工支持工會工作變為現實,為工會工作開創了新的局面。

(二)服務中心工作,努力管好、用好工會經費。

本着“統籌兼顧,量入為出,收支平衡,略有結餘”的原則,工會始終堅持四個服務的導向。一是為企業中心工作服務;二是為職工身心健康服務,使職工健康生活,快樂工作;三是為基層分會組織建設服務,有計劃的對基層工會開展活動進行補助;四是為企業凝心聚力服務。把資金的重點用在促進企業和諧發展、維護職工合法權益,開展好職工各項活動、為基層服務、為職工辦實事等方面,堅持做到支出合理,職工滿意。

(三)科學管理,努力提高經費管理水平。

一是強化工會經費的預決算工作。年初周密預算,年中對照檢查,年末認真決算,保證有計劃、有步驟的合理使用經費;二是堅持民主理財,增強經費使用的透明度,面向基層,服務職工。堅持“一支筆”審批制度,重點開支由工會委員會集體討論決定,經審委對工會經費的使用、管理情況進行定期檢查、督促,在每年的職工代表大會上公佈工會經費的收繳、使用、管理和經審情況,自覺接受各級組織和廣大會員、職工的監督;三是加強財務人員的專業培訓,積極應用省電力工會開發的財務管理軟件,實現工會資產的信息化管理和工會財務規範化管理,工作效率大幅度提高,財務管理水平明顯提升,連續多年在全省電力系統工會財務審查評比中名列前茅。

三、今後五年財務工作的重點

隨着工會工作整體水平的不斷提高,工會財務工作任務將更加艱鉅。工會財務在工會工作中的經濟保障作用將更加顯現。我們將在上級工會的領導下,堅持科學發展觀,依法聚財、科學理財、有效用財,全面加強工會財務工作建設,為工會各項工作開展提供堅實的物質保障。

(一)工會要進一步加強對財務工作的領導。

重視工會經費收繳工作,堅持工會經費獨立管理和工會主席“一支筆”審批制度,抓好財務內部控制制度的建設,把握好經費使用的原則、方向和重點,將工會經費用於為職工羣眾服務上,用於工運事業發展上。關心、幫助、支持財務人員履行職責,大膽探索做好工會財務工作的新方法。

(二)堅持依法收繳工會經費,加大對工會財務工作的考核力度。

繼續加強對多經企業工會經費的收繳管理力度,搞好工會財務工作的季度考核,確保工會經費收入的穩定增長。按照省公司工會財務工作考核細則,即時、足額上解經費。

(三)進一步加強工會預算制度管理,更好地管好、用好工會經費。

科學編制預算直接影響着工會經費的使用和管理。今後要努力探討如何根據形勢收好、管好、用好工會經費,自覺接受同級和上級經費審查委員會的監督。強化預算約束,不斷調整和優化支出結構,讓有限的資金髮揮出最大的效能,為工會自身建設和工運事業發展提供有力保障。

(四)認真學習,不斷提高工會財務人員業務水平。

不斷提高財務人員的業務水平,是工會財務工作今後五年的重中之重。財務人員在做好本職工作的同時,要認真學習業務,努力掌握業務技能,嚴格按照省公司工會關於工會財務管理的具體要求,做好各類報表。虛心向兄弟單位學習,向專業人員學習,取長補短,使工會財務工作再上一個新台階。

各位代表,今後五年,我們將緊緊圍繞公司工會的中心工作,以服務為宗旨,進一步加強工會財務管理,竭盡全力收好、管好、用好工會經費,為開創工會財務工作新局面做出新的貢獻!

【第7篇】年度財務工作報告範文

在許多企業,人們常見的是,每到月底或者年末結算期,財務會計部門就會搞人海戰術,加班熬夜製作龐大的結算資料,總結、報税,本文是小編為大家整理的年度財務工作報告範文,僅供參考。

年度財務工作報告範文

我代表公司領導班子,做xxxx年財務工作報告,今年財務部在公司領導層的正確指導和各個部門的通力支持下,圓滿完成財務部的各項工作。公司今年實現工程收入1.8億元,是去年的兩倍;上繳各項税費618萬元,較去年增加296萬元;公司資產合計達到5390餘萬元,比去年增加了1900萬元;工程款回收率達到90%;扶持項目部資金借款812萬元。現將今年財務工作情況和明年的計劃向各位領導和同事們彙報如下:

一、公司今年承接的工程量比去年增加了一倍以上,像魯西化工氟化製冷框架和機櫃室土建工程、西安交大科技園裝飾等工程。財務部門的賬目核算工作和報表統計工作也呈幾何倍數增加,為了提高工作效率和準確性,讓會計核算從原始的計算和登記工作中解脱出來,我們在年初即進行了會計電算化的實施,請來了資深的建築老會計,經過一個月的數據初始化和財務軟件的培訓,財務人員都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化記賬和電腦打印憑證。這為財務人員節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作能在新的一年爬上一個新的台階。

二、公司財務每天都離不開資金的收付與工程收款、成本報帳工作,一年來,我們及時為各項目部的經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了各施工生產的需求。財務部全年審核原始單據30860份,處理會計憑證1543份,準確出具各類會計報表無數,公司還在今年六月份對全體員工進行了工資上調,工資額度整體上浮16%,在中秋佳節時為員工發放了各項福利。公司財務還積極協助項目部,對達到進度撥款節點的工程進行催收工作,保證了在建項目的順利進行,對於達到結算條件的工程及時催促甲方進行審計和結算,回收工程結算款1060餘萬元,佔應收帳款的25%。項目部也都非常積極配合財務部的成本記賬工作,及時的上報工程發票和工資發放表,保障了財務記賬的時效性。

三、制度管理屬於企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的具有嚴格的規章制度。xxx公司從無到有,從當初的七八個人到今天的四十多個人,規範各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,公司相繼出台了關於財務管理、機關報銷、費用控制、項目部報賬管理等方面的規章制度。但是,隨着公司大跨步的發展,原來的規章制度也出現了一些不完善的地方,在xxxx年新的一年,公司領導及時召開了財務部門座談會,對不合理不完善的制度進行了商討,定出了先進有效的財務管理辦法,切合實際的規章流程,完善了公司的財務制度。

四、資金是企業的“血液”。今年公司工程建設全面鋪開,部室管理機構逐步建全,專業技術人才不斷加盟,資金需求日益增加。尤其在茌平水榭明珠項目墊付施工的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。公司根據工程建設和發展的需求,為確保各項工作的順利開展,董事長和總經理一起籌劃、合理安排調度資金,保證了各個工程建設的順利進行,並且還在12月份及時償還了兩筆銀行到期貸款。在這個過程中,項目部的幫助也起到了關鍵的作用,資金的合理調配,讓公司保證了持續的資金供應。

時光飛逝,xxxx年的工作已經成為歷史。一年中,公司財務也有很多工作欠缺的地方,比如在各項經營費用的控制上,在規範財務核算程序上,在彙報財務數據,實施財務分析等方面都相當欠缺,這些應該是xxxx年財務管理中重點思考和解決的問題。在同項目部的資金往來方面,今年做的也不夠好,明年我保證按公司核算效益年的規定,當日到款,當日撥付到位,特殊情況下,最多不超過五個工作日,我決心同各項目經理加強溝通,成為好朋友,做到互通有無,提高財務管理的信譽,保證各項工程不因資金短缺而停工。xxxx公司將在加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等方面不斷地總結經驗,不斷地加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。

年度財務工作報告範文

【第8篇】國小財務工作報告

(一)繼續做好各項常規工作,做好後勤服務工作。

1.在學校領導的指導下,繼續抓好總務處的日常工作,健全落實總務處人員的崗位職責,貫徹勤儉辦學方針,嚴格財務制度,合理使用各項經費,為學校理好財,管好務,使有限的財物發揮更大的作用,為學校提供後勤保障。

2.熱情主動地做好辦公用品、學習用品等的發放工作,認真及時做好記錄。急教師所急,想他人所想。在工作繁忙時,要根據事情的輕重緩急,合理安排好工作順序。

(二)加強對校產、電教設備的管理,發揮設備功能。

1.加大校產、電教設備管理,確保設備的正常使用,本學期開始分階段實施教育終端顯示器的更新,讓其發揮'育人'功能,做到物盡其用。

2.進一步做好校舍、校產和電教設備的登記工作,建立一套規範的校產帳目,嚴格執行物品採購、保管和註銷的手續。期初做好各室財產交付使用記錄;期末做好財產清點工作。

3.採購設備物品,按政府採購中心要求嚴格執行。堅持質量第一,按時完成採購工作,對教育教學工作中需要常備物資、材料有適當的庫存量,使其在學校教學中發揮出更大的作用。

(三)精益求精,辦好食堂。

1.牢固樹立'衞生第一、安全第一'的思想,不斷規範操作程序,本學期組織一次從業人員衞生知識操作技能的培訓,提高食堂工作人員的業務技能,加強團結協作,改進服務態度和方法。

2.加強管理,降低成本。做到每週配菜有計劃,營養合理化,品種多樣化。

3.經常瞭解師生用膳情況,聽取師生合理化建議,改善膳食質量,每週菜單及時公佈,切實解決師生及其家長的後顧之憂。

(四)常抓不懈,提高安全防患意識。

1.強化師生午餐、飲用水的安全管理,嚴格把好食品採購、加工和餐具消毒關,不斷提高從業人員的衞生意識,保障全體師生的健康成長。

2.加強校園巡視,對存在安全隱患的校舍、設施、體育器材等及時徹底維修、排除。

(五)抓好校園環境建設,提倡節約。

1.重視校園的綠化工作,對花草樹木的生長情況經常檢查,及時督促養護人員修剪、施肥、除草、施藥等,同時教育學生養成愛護花草樹木的良好習慣,自學維護校園綠化環境。

2.協助德育處落實校園環境衞生包乾制。做到校園內地面常整潔,室內最優美,提高文明校園的品位。

3.大力開展節電、節水、節紙等節能活動,提倡節約,反對浪費。加強平時的巡視和檢查,對可能的浪費水電現象要及時制止。

總務處全體工作人員要在校長室的領導下,在各部門的配合下,熱情待人,以身作則,依靠全休教師,努力做發上各項工作及其它突擊性、臨時性工作,為實現我校的辦學目標作出應有的貢獻。

【第9篇】幼兒園財務工作報告範本

1、基本情況:我園的共招收兩個行政村的幼兒。在園幼兒是81個人,3-6周適齡人口數為157人。按照收費標準收取撫育費每生每月90元,每學期收5個月的撫育費,共計450元。我園共有教職工12人,園長1人,教師10人,門衞1人。其中在編3人,教體局聘任(不在編)3人,鄉鎮聘任6人。在職教師均有教師資格證。我園教師1人本科學歷,7人大專學歷,4人中專學歷,其中幼教專業的9人。

2、自評情況:按照《xx省農村一類幼兒園評定標準》我園進行了自評,結果(見附表)3、存在的問題和整改措施:

我園在上級領導的關心和支持下,經過幾年的不懈努力,雖然有了很大的進步,但還是存在着一些薄弱的環節。

首先,我園各項規章制度健全但是要求管理不是很到位。還需進一步加強。

第二、師資隊伍整齊,教師學歷達標情況良好,但是在平時工作中的業務水平不能充分利用起來。我們爭取在業務培訓方面有待提高。

第三、教育教學工作雖然是按規定完成任務,但是家長參與的機會很少,不能真正做到家園共育。下學期我們會在家園共育方面下大力度,做到真正的家園用育。

第四。有些工作雖然安排到位但是做的還是很大欠缺,我們會在下學期的工作中查漏補缺,一切工作做到實處,不走形式。

【第10篇】財務工作週報告範文

財務工作必須十分細心,所以每週做好工作總結是非常好的。下面是為大家帶來的財務工作週報告範文,希望可以幫助大家。

財務工作週報告範文範文1:

一、合理安排收支預算。

實現事業計劃的重要保證,單位預算是事業單位完成各項工作任務。也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我鄉的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學校的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛徵求各部門的意見,並多次向領導彙報,現有條件下,國家政策允許範圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本着“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”原則,使預算更加切合實際,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用。

二、加強對固定資產的管理

其種類繁多,固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件。規格不一。這一管理上,很多人臨時不重視,存在着重錢輕物,重推銷輕管理的思想。為加強這方面管理,平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒料理固定資產入庫手續的督促經辦人及時進行固定資產登記,並定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處置和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的平安和完整。

三、重視日常財務收支管理

居強收支管理,收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重。既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度操持,使得學校能夠集中財力辦事業。通過認真落實執行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益。

四、認真做好年終決算工作

主要是進行結清舊賬,年終決算是一項比較負責和繁重的工作任務。年終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,財政部門和單位領導瞭解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基矗所以中心校非常重視這項工作,放棄週末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析演講,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

總之,在,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一年裏,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為學校的建設和發展貢獻我們的力量。

財務工作週報告範文範文2:

人生中第一次工作,雖然是實習。一週下來,稍微總結一下。

第一天很好奇也很緊張,雖然説老爹所在的公司,我認識一些人,可是財務部基本上都不認識,只認識一個阿姨,那是我同學的媽媽......剩下的人都不認識,倒是其它部門有一些居然認識我,可惜對他們我一點印象都沒有,汗,真尷尬。由於大家的年齡各不相同,稱呼起來也還是挺費勁,索性認識的那個就稱阿姨;財務部的部長,她是認識我爸媽的,原先見到也是叫阿姨,可是在公司裏總歸是不能這麼叫的,其他人都叫她領導或姜總,我就稱她部長(部長這個詞叫得習慣啊);然後就是那個叫李偉的,怎麼説也是個主管,於是我就叫他主管了;剩下20多歲的就稱哥哥姐姐、還有高姐啊,應該30多吧,一開始叫人家姐還挺不習慣,不過叫了幾次就順耳多了,這幾天也一直在幫高姐幹活,貌似他們其他人都用不到我,不知道是因為真的用不到還是不放心,總之在高姐這邊幹活我逐漸學到了一些東西,比如剛開始整理憑證,裝盒查檔案、找票據等等,後來開始讓我用計算機了,打印憑證,再然後讓我給公司各部門的人打電話來解決報銷問題,昨天已經開始使用sap(傳説比erp更加高級的系統)來輸機了,對於高姐對我的信任我很感動,真的,我不怕累,就怕沒事閒着,只要隨便誰給我點活幹,哪怕只是瑣屑之事我都十分高興,呵呵~

按照計劃,我打算只在公司實習2周,之前跟人事部説過,可是不知道為什麼這事後來才被部長知道,昨天她那字裏話間不明説的暗示表示這樣子不好,可是我有我的計劃,我打算多花些時間在銀行實習,可是我又不能説出口,這樣子不是明擺鄙視人家嘛。如果時間再長一些,我也願意在公司多實習一段時間的,不過等財務那兩個休假的人回來就沒我地方了,也就意味着我也幹不了什麼了,索性還是兩週就走人,對外企、對公司財務部的運行情況都大概有了些認識,雖説不深。我的原則就是不在於時間長短,只要是我在的一天就要認認真真地完成每項工作,能夠學到一些為人處世和財務業務方面的東西。

另外很喜歡郝穎姐,看樣子她應該是財務部裏年齡最小的了,應該比我大不了幾歲(沒好意思問年齡),而且説來也巧,我們的名字裏有個相同的字,那天聊天才得知她也好喜歡好喜歡動漫啊,然後感覺一下子距離近了好多,週一還要給她帶彩雲國的盤呢.

財務工作週報告範文範文3:

在上週的財務工作裏,我更加清楚的明白了財務部門的職能作用。財務作為施工單位的後勤工作部門,合理控制成本費用,真實準確的反應各項成本費用,在項目運行中不斷檢測成本利潤情況,為項目為公司的決策提供財務數據。財務工作必須以“認真、嚴謹、細緻”的精神,有效地發揮企業內部監督管理職能是我們工作的重中之重。

在日常賬務處理中,這上週我主要學習了以下業務:

1. 在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。對發票要加以審核,對一些不符合公司規定的一些發票不予報銷。

2. 在憑證審核環節中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下個環節。包括憑證的制定,打印裝訂等各環節都要有足夠的細心,確保準確無誤。

3. 工程款的支付,一般按照請款單及時的上報公司,核對無誤後正確支付。在這裏對付款單位的名稱,銀行賬號以及委託方等一系列問題都要加以注意。

4.平時積極完成上級領導佈置的臨時任務。與項目其他部門能夠進行良好的溝通,積極配合,共同完成工作。

作為為財務人員,在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的努力。我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和公司的發展,與公司共同進步,共同成長!

【第11篇】財務工作及創先爭優情況報告

今年,在黨員中開展創先爭優活動,現將自己一年來的政治學習和業務工作情況進行總結,以達到堅持正確的政治方向,充分發揮黨員先鋒模範作用,愛崗敬業,勇於奉獻的目的。

自己從事財務工作,能夠在公司財務部的指導下、在分公司的領導下,高舉dp理論偉大旗幟,認真貫徹“三個代表”的重要思想,緊緊圍繞着公司的方針目標和分公司的工作總體思路,加強業務學習、加強財務建設,努力使分公司財務工作上新的台階。為做好本職工作,要求全員注重財務理論和業務學習。

今年以來,全體人員完成了《會計法》繼續再教育工作,並通過了華東地區和西南公司組織的考試。將《會計法》和《會計基礎工作規範》作為一項重要的學習內容,使全體人員對財務業務有一個較為全面的瞭解,從而達到了加強財務業務建設的目的。落實“收支兩條線”,加強內控制度,降低成本、費用,強化財務管理與監督作用。落實“收支兩條線”的原則,使內部控制制度落到實處,為加強財務核算、財務管理提供可靠前提,是財務管理與監督的重要方面。建立健全內控制度,為強化財務工作的管理與監督作用打好了基礎。在實施“收支兩條線”的過程中,完成了從基礎的“銷售日報”延伸到“客貨運銷售彙總表”轉換,再到“銷售資金清單” 的生成,以及oracle財務帳務系統的切換。進一步修訂和完善了各崗位財務工作職責,包括:《出納崗位職責》、《固定資產管理職責》、《代理人管理職責》、《客票結算工作職責》、《貨運票證結算職責》、《會計工作職責》和《檔案工作實施辦法》。

建立健全上述各項財務工作職責是加強內控制度,自我完善監督機制的具體表現,從而使分公司財務工作向制度化、規範化邁進了一大步。在降低成本、費用上下功夫。本着支持生產但又力求節約的原則,在 “長峯呼叫中心”創辦過程中,所需要的櫃式和台式空調機,全部用的是以前閒置下來的,此項節約近4萬元;財務部門為儉省開支,儘量升級在用老舊機器。經統計,分公司的各項費用全部控制在了財務預算範圍之內。加大財務管理力度,做到客貨結算真實、準確。隨着上海分公司客貨量的不斷增長,尤其是公司“收支兩條線”後,需要客貨應收賬款與實際貨幣資金收取數相配比,這樣對財務結算的要求就越高。要求貨結算人員“關口”前移,定期對貨運代理進行輪流抽驗,以防止 “偷逃重量”、“張冠李戴”或者計重價格不符的出現,使客貨結算質量大大地提高了。堅持固定資產管理不放鬆,加快對老舊問題的處理。除繼對原上海分公司固定資產進行清理外,又組織有關人員對原子公司上海分公司固定資產進行了清理,從而進一步加強了固定資產核算及管理。按照固定資產管理要求,做到了專人定期對固定資產核對、檢查。按照要求對資產進行分類,建立健全了固定資產台帳和固定資產卡片,做到了固定資產的“帳、卡、物”三相符,同時也做到了專人進行管理。

在此次公司重組的資產清查中,經過了“中鵬會計師事務所”的檢查,並一次通過。分公司對低值易耗品帳面進行了清理,為低值易耗品的實物清理打下了基礎。加速分公司重組,為經營創造良好的環境。隨着和子公司的順利重組,原、子公司上海分公司的“一體化”也順利地完成了。在這個過程中,財務部門發揮了重要作用。首先,組織財務人員對原子公司在上海周邊地區的票證進行了清理、回收,對固定資產進行了實地清點造冊,並按照公司的步驟及時準確地完成了原子公司上海分公司財務報表的編報工作,為原兩大分公司財務合併作了充分的準備。

2 3

其次,組織全體人員集中了原子公司上海分公司存在幾處的“財務聯”,對1998年-的票證“銷售日報”進行了歷時兩個多月的複印存檔準備。對其從建辦至1997年的“銷售日報”進行了整理,為其票證的銷燬工作作了充分的準備。再次,進行了對原子公司上海分公司經營執照的撤銷工作,及時地重新進行了合併後上海分公司的註冊工作。以上工作的順利完成,較好地配合了公司的重組進程,也為分公司整合後的經營創造了有利條件。加強銷售代理管理,加強銷售代理服務,保證銷售收入的實現。嚴格把握貨運代理的資信關,強調了保證金和上級單位或銀行擔保雙到位;嚴格限制了各類運單的領取數量,有效地規避了風險;及時地暫停一些拖欠銷售款的貨運代理的運單發放,對“應收帳款”的及時收回起到了關鍵作用。執行公司應收帳款管理的有關規定,加強了對客、貨運票證的審核力度,保證了應收帳款的安全。嚴格對客、貨票證的審核,使審核後差錯率降到最低程度。經統計年客、貨運票證審核差錯率幾乎為零。加強對應收帳款催繳,使應收帳款安全程度進一步提高,為收入的實現提供了有力保證。

上海分公司始終堅持應收帳款結算時間30天的標準不放鬆,儘可能地加速公司流動資金的“回籠”,減小經營風險。在加強應收帳款管理的同時,對以前年度的欠款進行了追繳工作,使幾年來的債權得以實現。“華東廣告”貨運代理公司,幾年前拖欠的貨運款近16萬元,經過財務人員的努力得以追回。加強分公司財務會計和業務檔案的清查、整理和歸檔等項工作。今年在完善會計檔案工作的基礎上,對財務業務檔案進行了清理,做到專人進行管理。建立了會計檔案清冊,按《會計檔案管理辦法》和《檔案工作實施辦法》的要求進行會計檔案和財務業務管理,使會計檔案達到規範化、標準化、制度化。自己在工作中,存在着不足之處:財務工作沒有很好地跟上從上海分公司到上海基地的發展要求,數據生成比較滯後,數據內容深度缺乏,沒有很好地起到財務管理的核心作用;沒有真正地發揮出財務人員的作用,其積極性和主動性有待於提高;工作中自己存在着態度比較生硬,與同志們的交流比較欠缺,也是自己今後應當注意的。

通過此次民主評議黨員工作,自己既總結出了在工作中所做出的的成績,同時也找到了存在的不足,這樣對自己今後的學習和工作是有極大幫助和促進的。

1 ,盡在本站範文網。

【第12篇】職代會財務工作報告範文

各位代表:

我受總經理的委託,現將財務管理工作情況報告如下,請審議。

一、20xx年完成的主要工作

1、完成有關多經企業“五分開”工作

20xx年國家電網公司多經體制改革主要工作是完成有關多經企業“五分開”工作。根據國家電網公司、省公司的佈置,集團公司在哈局直接領導下,積極參與有關多經企業“五分開”工作,制定方案,配合局有關部門組織落實並實施。經過半年的工作,確定六家企業應在“五分開”範圍之內,並制定了“五分開”具體實施方案,經局及省公司批准後,完成了我局有關多經企業“五分開”工作,得到了省公司的肯定。

2、加強會計基礎工作,規範經營管理工作

國家財政法規的不斷完善,對集團公司財務規範管理工作提出了更高的要求。集團公司根據新近不斷出台的財政法規,組織有關人員認真研究各項政策,指導集團公司多經企業的財務管理工作,以便適應改革形勢。特別是20xx年國家執行新的《企業所得税法》及《企業所得税法實施條例》,因其變化較大,給集團公司的財務管理及其直所屬各企業的財務核算帶來很大的困擾和困難。據此,集團公司財務部及時對直所屬企業財務人員進行相關輔導,理清工作思路,幫助各企業順利完成年終決算;隨着國家新財政法規的不斷出台,財務人員對許多核算方法必須進行及時調整。集團公司財務部及時請市税務局的有關專家對基層財務人員進行業務指導,掌握不斷變化的税收政策,以減少企業因政策變化而出現的損失;集團公司財務部門和工程部門認真清理債權、債務,解決歷史遺留問題,為進一步規範經營打下良好的基矗

3、認真研究政策,完成迎檢工作

20xx年税務部門、電監會、上級審計部門和勞動保障部門先後對集團公司本部及下屬企業進行了檢查。集團公司財務部門及時掌握檢查信息、溝通情況,幫助基層企業解決迎檢中出現的問題。各單位也從思想上端正認識,積極配合,經集團公司各單位的共同努力,較好地完成了上述各項檢查工作,維護了集團公司的整體利益。特別是市勞動保障局5月至10月對集團公司下屬單位失業保險繳納情況進行的拉網式檢查,涉及的單位多,時間長。由於多年前國家有關政策不完善和對政策的理解問題,致使市勞動保障部門欲對集團公司下屬企業追繳失業保險金達340萬元,在局領導的大力支持下,集團公司財務部、人勞部和基層單位相互配合,主動、積極同市勞動保障部門領導和檢查人員交涉,在政策面前擺事實、講道理,在原則問題上據理力爭不讓步,最終得到了勞動保障部門的理解,僅失業保險基金繳納一項就使集團公司減少損失300萬元,維護了企業的利益。

4、財務資金集約化管理效果顯著

集團公司在1997年成立了結算中心,將部分基層單位銀行賬户資金納入結算中心賬户統一管理和監控,結算中心作用沒有顯現。20xx年根據國家電網公司“三清理一規範”的要求,集團公司將基層單位銀行賬户資金全部納入結算中心賬户統一管理和監控,實行資金集約化管理,充分發揮資金規模優勢,形成財務管理以資金管理為中心,帶動和促進多經企業資金整體管理水平提高和良性循環的管理模式。

5、加強財務隊伍建設,提高財務人員業務水平

為了提高財會人員整體素質和業務水平,20xx年組織召開了五次財務專業會議對財務管理、財務核算、規範經營進行全面佈置同時進行崗位培訓。特別是新的《企業所得税法》的實施給企業財務人員帶來新的課題,集團公司財務部及時與市地税局進行溝通,把握政策調整的差異用於指導全集團公司財務核算工作,並請市地税局專家到集團公司對全集團公司財務人員進行税法知識輔導和税收疑難問題解答,使財務人員能很好地掌握新《企業所得税法》的精神實質,適應税務制度改革需要,效果良好,為完成20xx年財務決算創造條件;組織集團公司財務人員參加省公司舉辦的《財務人員崗位培訓班》學習,並配合省公司完成了集團公司財務人員20xx年《會計人員從業資格證書》資格年檢和財務人員繼續教育培訓工作;20xx年集團公司選派幾批優秀財務骨幹外出學習培訓,開拓了視野。通過上述各種形式的培訓提高了財務人員整體素質,規範了財務人員工作行為,使財務管理工作逐步實現制度化、規範化。

二、工作中存在的不足

近幾年來集團公司在抓財務管理工作方面做了許多工作,經過多年努力,會計基礎工作有了很大提高,但仍存在許多薄弱環節。財務人員的綜合素質、技能、責任心、主動性有待提高,不能滿足集團公司日益增長的財務管理要求;資金短缺仍然是制約集團公司發展的瓶頸;個別單位仍存在不遵守各項財務紀律現象,沒有完全按照財務制度進行會計核算;工程不是按進度進行決算,成本分攤不合理,造成工程成本不實。

三、20xx年財務重點工作

1、確保實現20xx年經營指標,全面完成年度經營目標

20xx年哈局職代會局長的工作報告對集團公司經營目標已經下達,為確保完成全年經營任務,各單位要強化概、預算控制,密切跟蹤和分析概、預算執行情況,及時研究和解決預算執行中出現的問題。結合哈爾濱市實施的《新建住宅供電設施工程管理辦法》及省公司新建220千伏電網工程下放各電業局管理的契機,要加強市場研究,努力拓寬經營渠道,提高市場佔有率,實現產值和利潤的持續快速增長,努力實現增收節支,確保經營指標的實現,全面完成局確定的多種經營年度經營目標。

2、繼續做好規範企業經營工作,勤儉節約辦企業

各單位要繼續做好規範企業經營工作,嚴格遵守財經紀律,堅決執行集團公司下發的有關資金管理、預算管理、外僱勞動力管理、合同管理等規定;所有收入必須全部納入財務管理;嚴禁設立小金庫,嚴禁亂擠亂攤成本,保證集團公司所有企業財務工作按規章、按程序運行,確保經營目標實現。20xx年國家電網公司提出的開展“三節約”(節約一分錢、節約一張紙、節約一寸導線)活動要求,根據哈局職代會的部署,集團公司各單位要結合本生產經營情況及管理的要求,樹立過緊日子的思想,努力增收節支,全面開展“三節約”活動,要求財務人員準確進行會計核算,及時發現、解決問題,強化預算的剛性管理,使施工成本、管理費用、財務費用的支出得到控制;加強會計監督檢查,及時發現虛列成本、虛盈實虧,工程欠款不及時清收等現象,使企業財務管理和財務核算中存在的問題得到逐步解決。同時,要求各企業財務人員及時核對往來賬務,降低不良資產佔用,對往來賬務必須建立每年一次的定期對賬制度,及時發現業務往來中是否存在的損害企業利益的行為,防範資金風險;分析不良資產形成的原因,對能處置的不良資產儘快處理,對不負責任給企業造成的損失要堅決追究有關責任人的責任。

3、規範經濟合同和法律事務,依法治理企業勢在必行

幾年來通過集團公司下屬單位與外部企業法律糾紛來看,雖然合同是幾年甚至十年前簽訂的,但由於合同簽訂得不規範給企業造成不必要的損失,集團公司領導為此花費了很大的精力處理法律糾紛。市場經濟的規則,要求我們必須不斷強化經濟合同和法律事務管理,合同和法律事務工作的特點,要求我們具有前瞻性、預見性。 要求各單位對合同要進行分類和動態管理。從合同的計劃、談判、簽訂、審查到履行、結算環節,實施全過程管理,有效地防範法律風險。

4、穩步推進資金集約化管理工作,提高資金綜合利用效果

根據國家電網公司、省公司和哈局提出的“資金集約化管理”總體要求,20xx年我們要進一步完善集團公司內部資金統一控制制度,建立資金逐級審批制度,防範資金風險,提高資金綜合利用效果、積極籌集資金,保證集團公司生產經營正常運行和內部融資需求。集團公司自20xx年實施資金的集約化管理以來,經過完善內部結算程序、開發核算軟件,簡化結算、支付、週轉等環節,資金髮揮的作用和效果是任何單個企業所無法達到的,在實際操作過程中效果顯著。20xx年集團公司結算中心要繼續發揮集中管理資金的作用,使各企業的資金快速融入到集團公司資金整體中,最大限度地降低集團公司整合成本,使各項費用支出的隨意性和額度降低;簡化結算手續、減少結算次數,縮短內部融資的準備時間,使基層企業能節約財力、人力,提高經濟效益。

5、高度重視資金安全工作,防範資金風險

20xx年各單位要切實提高安全意識,高度重視資金安全工作。一是加強對現金流量的管理和控制,全面加強和落實現金流量預算管理,要圍繞企業的經營目標,細化現金流量預算,將生產經營各環節的現金流入流出全部納入預算管理;二是貫徹落實資金授權分級管理制度,做到所有的資金支出都有控制和監督;三是完善結算辦法,提高結算速度。各單位要把結算工作作為一項日常重要工作,保證及時回款,保證資金安全;四是強化風險管理,規範資金流程,堵塞管理漏洞;五要加強組織領導,加大監督檢查力度,全面落實資金安全管理責任;六要加快建立事前、事中、事後全方位、全過程的資金風險管控體系,牢固樹立風險意識,穩健經營,規範發展。

6、大力推進財務管理信息化建設,提升財務管理手段

按照集團公司財務工作總體目標,20xx年要繼續推進財務信息化建設,深入開展信息化建設的研究,統一。

【第13篇】水利局財務工作報告

水利局財務工作報告

各位代表、同志們:

我受局七屆工會委員會的委託,向局八屆一次工會會員代表大會報告20xx年局工會財務工作,請審議。

一、局20xx年工會經費收支情況

一年來,在局黨委、省水利工會和局行政的領導和支持下,經過全局各單位工會組織和工作人員的共同努力,全局工會財務工作有了一定的進展,全年工會經費收支情況是:

1、收入情況

根據全局各單位20xx年年終財務決算報表數據,按照《工會法》、《中國工會章程》等有關規定,以職工工資總額的2%計提工會經費,其中50%留局各單位開展工會工作使用,50%上解局工會,彙總上繳省水利工會。按此規定計算,局屬各單位20xx年應上解局工會經費是208322元,截止目前實際上解局工會經費是37802元(見附表);其它收入(利息)621元;20xx年以前經費累計結餘92913元。此三項合計,共計收入131336元。

2、支出情況

⑴上繳省水利工會經費20xx0元;

⑵工會業務費支出7805元;

⑶職工活動費支出11897元。

以上三項支出合計39702元,其中上繳省水利工會經費佔總支出的51%,其它兩項支出佔49%。

二、認真做好20xx年的工會財務工作

1、工會財務工作的主要任務,概括起來講就是收好、管好、用好工會經費和財產,發揚財務民主,講究資金、財產使用效能,保證和促進工會工作、職工羣眾活動和企業工會的發展。全局各單位工會組織要按照這個原則在新的一年裏認真做好工會財務工作。

2、依照《工會法》等法規收繳工會經費是做好工會財務工作的基礎,也是提高工會經費使用績效的起點。近幾年,由於我局經濟持續十分困難,工會經費收繳和向上級上解差距很大,在20xx年,希望繼續得到全局各級黨政工領導的支持和關懷,使全局工會財務工作有新的進展。

3、自20xx年起,我省通過試點,已全面實行了工會經費由繳費單位所在地的地税機關代收的辦法,省政府發文賦予地税機關增加工會經費代收的工作職責。在20xx年和20xx年我局具有獨立法人資格的幾家公司已向蘭州市城關地税局按規定繳納了工會經費。20xx年11月,甘肅省地方税務局、甘肅省總工會發出了《關於切實加強工會經費(籌備金)代收工作的通知》,根據此文件要求局財務部、局工會已與蘭州市城關地税局聯繫協商,答覆我局工會經費地税代收的工作目前暫按老辦法收繳,下一步再詳細協商統一的辦法。

4、認真執行工會財務政策和紀律,堅持勤儉節約,把有限的經費用於為工會工作服務和為會員羣眾服務之中。嚴格履行經費審查和向會員大會報告制度,做到工會會計基礎工作規範化,杜絕不合理開支,嚴肅處理違規行為。

【第14篇】財務工作者個人述職報告範文

尊敬的各位領導和同仁:

您們好!

今天我不僅是用一張嘴在述職,也是用心在向您們報告。一個其貌不揚的我,也是一個很實在做人做事的我,作為最普通一名工作人員,正常大部份時間職守在財税崗位服務的第一線,因此,時刻牢記黨的政治原則,並把自己堅決樹正氣的立場和一貫不做小人事的作風運用到工作中,即;憑心辦事是前提,用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。現將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報:

一、學習自覺、持之以恆;

多年來,我始終把理論學習與業務學習擺放在首位,堅持恆心的態度,自覺努力學習,為做到全心全意為人民服務,不做枉為人生的事,時刻夯實自己工作能力的基礎。

二、積極搞好本職工作,確保各項工作任務完成:

簡要概括五個方面;

(一)、財政本職工作情況

忠於職守本職工作,在財政服務大廳第一線,為涉農、強農、惠農提供優質服務,做到了各項財政補貼核實到位並及時準確發放到達農户賬户上,經統計,全年發放各種財政涉農補貼項目有30多項,補貼資金xx多萬元,受惠農户近x萬多户批次。

(二)、集體資產管理工作情況

為了本鎮集體資產盤活盤盈,配合政府和相關部門領導瞭解集體資產的分佈情況,並進行了招租、收租等管理工作,實施動態長效管理,使集體資產保值增值,越盤越贏。截止年末創收近xx多萬元,為青山鎮的非税收入注入了一定的活力。

(三)、三產辦工作情況

三產服務業儘管工作做的少一些,但在黨委政府強有力的領導下,有關兄弟部門的密切配合和幫助下,也如期完成全年各項指標任務。

(四)、分工桑種場工作情況

桑種場在場部領導的正確領導下、各項工作務實到位,沒有一項工作違規違紀,都是依照政策常規運作,三控和桔杆禁燒工作突出,地方人文素質、和諧程度整體性不斷提高。

(五)、突擊性工作方面;

1、今年突擊性的搬遷工作,桔杆禁燒工作,積極投入,或早或晚、不定時地深入農户、田間,極力配合搬遷辦及拆遷公司工作,以常人的心態做好農户非常理性的思想工作,使搬遷和桔杆禁燒工作能夠如期順利完成。

2、每年年底為政府突擊性頻繁外出結算各類各項政策性資金,從未錯算過一筆,都是如期按實到位到賬。

三、潔身自好、堅持廉潔自律;

面對五十歲的我,有什麼理由不認真工作,面對較好的工作環境,有什麼理由不努力工作。為了工作,儘管耳邊偶爾有着冷嘲熱諷和含沙射影的怪異音色,以及閒時背後的閒言碎語和猜忌,但在經歷多年工作陰暗風雨的錘鍊之後,覺得已經沒有必要在乎這些非陽光、非常規的現象,心懷寬容、和諧友好。我堅信!只要踏踏實實做事,老老實實做人,不説糊塗話,不做糊塗事就行。在做人做事中時刻注意道德良知,時刻注意保持對得起家人和自己,對得起組織和領導所給予的關心就是一條不變的真理,就是廉潔自律的根本所在。

總之,在日常工作和生活中所形成的一些良好表現都離不開領導的關心、和同志們的幫助。當然,工作中也存在不足之處,我將在今後儘快盡好地改變,進一步理清工作思路,進一步理順工作關係,進一步解放思想,努力工作,保持潔身自好、清政廉潔,時刻保持着清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。

四、與時俱進,努力工作:

今後,我將以十*大三中全會的精神為契機,克服困難和不足,不斷探索和創新工作,與時俱進,為青山鎮建設百億元濱江新鎮而努力工作。同時讓國家財政涉農、惠農政策事務,努力做到盡善盡美,將好事做好、做實,讓羣眾滿意。

【第15篇】水利財務工作總結報告

一、財務工作基本情況

在局黨組的正確領導下,在省廳、各縣市(區)水利部門和兄弟科室的大力支持下,緊緊圍繞局黨組工作部署,在全體財務人員的共同努力下,較好地完成了一年來的各項目標任務。我科職能是負責全市水利系統貫徹實施有關水利的價格、税收、信貸、財務政策和會計法規;對全市水利資金撥付實施監管;組織水利規費的收繳;指導全市水利系統財務及國有資產的保值增值;指導局直單位財務與會計工作,對局直單位國有資產管理和保值增值實施監管。現有財務人員5人,學歷:在職研究生1人、大專2人、中專及高中2人,4人具有會計中初級職稱。

(一)積極組織收入,穩妥地執行部門預算

今年我局共收取河道工程修建維護費和水資源費1350萬元,固定資產出租收入65萬元(税前)。市本級財政共安排部門預算3500萬元,其中專項資金2853萬元(河費水資源費1350萬元,水利基金1503萬元)。我科圍繞局中心工作,保證機關正常運轉,合理調度資金,為水利工程建設提供有力支撐。進一步規範財經行為,全面實行國庫集中支付,在確保資金安全的前提下,積極推行網上支付,提高辦事效率;積極推行政府採購行為,穩妥地執行部門預算,達到了預期目標。

(二)20xx年度已完成的主要財務工作

1.完成了20xx年度財務決算編制工作;

2.認真編制20xx度部門預算;

3.制定了《安慶市水利局財務管理辦法(試行)》並下發執行;

4.積極配合安慶市審計局開展對我局及其下屬企事業單20xx-20xx年財政財務收支審計;

5.聯合市財政對破罡湖新(老)站、鴨兒溝、窯溝站排澇電費和運行維護情況進行調研。

6.配合局有關科室對三區市級水利基金安排項目進行核查;

7.安排桐城六座和太湖五座小(一)水庫竣工財務審計工作;桐城20xx年農水重點縣審計、花涼亭灌區續建配套與節水改造5個單項工程竣工審計並下達了審計意見;

8.配合局相關科室完成20xx年度農村飲水安全工程竣工驗收工作;

9.密切配合市財政做好中小河流治理和小型病險水庫除險加固財政專項資金績效評價工作;

10.爭取了水利普查專項資金;

11.完成了花涼亭水電站劃轉華能集團的前期資產清查和財務審計工作;

12.配合完成市水電工程公司和市水利水電規劃設計院改制工作;

(三)積極籌措和合理調度資金,為水利中心工作服務 堅持輕重緩急的原則,合理安排調度資金,保證了重點工程建設,以及企事業單位改革與發展資金的需要,很大程度上緩解了資金供應不足的矛盾,取得了良好的效果。在推動水電公司改制過程中,積極配合有關部門,獻計獻策,減少改制過程中的失誤,避免水利國有資產流失。

(四)完善財務制度,加強資金監管

修訂完善了部份財務規章制度,規範和加強了水利基本建設資金管理,保證資金合理、有效使用,提高投資效益,確保工程、生產、資金、幹部“四個安全”。 認真貫徹執行國家有關法律、行政法規、方針政策;依法、合理、及時籌集、使用建設資金;做好基本建設資金的預算編制、執行、控制、監督和考核工作,嚴格控制建設成本,減少資金損失和浪費,提高投資效益。

(五)加強財會隊伍建設,不斷提高財會人員素質

一是加強財會人員的繼續教育,不斷提高業務素質和知識水平;二是利用《安徽水利財會》這個平台,廣泛開展理論研究和學術交流,提高財會人員理論與實踐相結合的能力;三是強調和重視財會人員的職業道德教育,做到依法理財、廉潔奉公。

二、貫徹落實省委1號文件和全省水利工作會議精神情況 為深入貫徹落實中央、全省水利工作會議和今年中央、省委兩個1號文件精神,採取更加紮實有效的措施,加快推進全市水利改革發展取得新突破,安慶市政府出台《關於加快水利改革發展若干措施的意見》,明確從十個方面助推水利改革發展。

一是加大公共財政投入。明確農田水利建設資金及時足額從土地出讓收益中按季提取10%。若全年預計提數小於土地出讓收入2%,則按土地出讓收入計提到2%。

二是充分調動各方面積極因素投入水利建設。大幅增加農田水利建設市、縣兩級獎補資金和“一事一議”財政獎補力度,並研究出台配套考評和獎補辦法。市政府每年安排萬元資金用於全市農田水利建設。

三是加強農田水利建設。大力推進實施以農村溝(渠)河清淤、塘壩擴挖、小型集體泵站更新改造、千畝以上圩口達標和基層水利服務體系建設為重點的“4+1”工程,全面提高全市農業綜合生產能力。

四是強化水利規劃引領作用。建立健全前期工作協調推進機制,強力推進水利前期工作。

五是深化水利工程建設與管理體制改革。加快推行專業化、集中建設管理模式,以縣(市、區)為單位統一組建項目法人。強化質量與安全管理,全面組建縣級質量安全監督機構,將工作經費全額納入本級財政預算。明晰中小水利工程的所有權、使用權、管理權,明確管理單位性質,落實管理責任、管護人員和管理經費。

六是加強基層水利服務體系建設。以鄉鎮或小流域為單元,合理設臵並建立健全基層水利管理服務機構,確保20xx年底前全面實現“鄉有水利站、村有水管員”和小型水利設施管理人員、管理責任、管理經費“三落實”的目標。

七是提升依法管水能力。進一步理順並明晰工作職能,優化併合理調整市水利部門現有內設機構。設立全市湖泊統一管理機構,推動湖泊流域綜合管理和保護。建立健全市、縣兩級專職水政監察隊伍,並逐步納入公務員隊伍或參照公務員法管理。

八是加強水利隊伍建設。“xx”期間,市水利部門將每年公開招聘(引進) 5名以上事業編制的水利專業技術人員,並加強水利系統公務員隊伍建設,充實技術力量。

九是切實加強組織領導。成立市水利改革發展協調推進領導小組,建立健全考核獎懲機制,制定考核細則,把水利改革發展成效列入縣(市、區)政府年度和任期目標考核的重要內容。

十是建立健全工作機制。按照“政府主導、部門負責”的原則,合力推進全市水利改革發展。

三、水利財務工作面臨的形勢、難點和制約因素

當前水利事業面臨着難得的發展機遇,同時對水利財務工作也是全新的挑戰,中央和省裏兩個一號文件,明確提出加快水利改革發展目標任務、工作重點以及政策舉措。隨着國家對水利投入的加大,水利建設資金來源多樣化、制度規範化、效益目標化的特點將更加突出。面對新形勢下大規模的水利建設任務,以及水利建設點多、面廣、與廣大人民羣眾關係密切的特點,如何做好水利財務工作、是“xx”期間水利建設管理工作的重要一環,也是擺在我們面前十分緊迫的任務和課題。下面就水利基建財務管理工作談幾點體會和認識。

(一)目前我市水利基建財務管理工作存在的主要問題

1、部分項目法人和建設單位未按規定設臵會計機構或指定專人負責基本建設財務工作,未建立財務管理內控制度或執行不嚴和流於形式,未按規定單獨建賬核算。

2、資金沒有實行專户存儲,專賬核算。在農村飲水安全工程項目檢查中發現,懷寧200萬元、望江100萬元、樅陽188萬元省級配套資金實行向財政報帳制,但項目安排其餘資金都在縣農飲辦核算,造成項目法人不能按規定對資金實行統一核算和管理,削弱了對項目資金的監管。

3、很多項目在竣工驗收後,未完工程及預留費用不能及時在規定時間內完成,而是長期掛在帳上,且未按未完工程及預留費用內容使用資金,致使項目不能銷號和臨時建設管理機構不能按規定撤銷。

4、已形成的固定資產沒有移交給運行管理單位,造成建設單位和管理單位雙方會計信息資料失真,資產賬實不符,且極易造成國有資產流失。

5、省以下地方配套資金未到位和到位不及時,據統計,至第三季度,20xx年度水利基建項目下達市縣配套資金計劃11378萬元,落實和到位數6514萬元,佔計劃數57.26%。其中落實數4294萬元,年內能不能全部到位還存在不確定因素。

6、會計核算水平還需要全面提高。各縣、市、區基建財務人員水平參差不齊,迎江、大觀兩區未配臵專職會計人員,會計電算化還沒有全面普及,束縛降低了工作效率。存在成本類科目核算歸集不科學,不能直觀從賬面上反映某一時段項目支出全貌。在編制竣工財務決算時不能直接對接,加大了分析填列工作量。

7、目前,水利基建項目資金管理辦法頒佈的很多,比較雜,有財政部門制定的,有發改委部門制定的,也有行業主管部門制定的等等,主導性、權威性不明,由於對辦法理解和執行不一,各部門時常相互扯皮,出現問題後互相之間推卸責任。

8、資金監管有待進一步加強 。存在多渠道分散、分層撥付、滯留、遲撥資金現象,影響了工程進度和工程價款的及時結算,虛列、擠佔建設成本的現象時有發生。

(二)下一步應採取幾項措施一是針對工作中的薄弱環節,進一步修訂、補充、完善各項財務管理規章制度,每個項目都要建立財務管理辦法、工程價款結算管理辦法、建設管理費使用管理辦法、財務會計人員崗位管理辦法等四項制度。使資金使用管理在各環節做到有據可依、有章可循,強化依法理財。

二是切實加強對資金核算管理。所有項目資金由法人實行統一核算和管理,避免多頭、紊亂現象。撥付資金時,必須按照基本建設程序、基本建設支出預算、項目建設進度、供貨合同和相關程序以及國庫集中支付管理規定進行,不允許偏慢或超量撥付資金,杜絕用大額現金支付工程款。要對水利建設項目實行專户存儲、專賬核算、專人負責,無法專賬核算的,要專項核算,保證賬款相符,確保資金安全和效益。要嚴格按照批覆的資金使用範圍和開支標準執行,不得超範圍、超標準開支,需要進行招投標的和實行政府採購的,要嚴格按照相關程序進行。

三是對已竣工驗收項目資產移交和未完工程及預留費用使用情況進行排查清理,必要時可委託社會中介機構介入,對實際未辦資產移交的,督促雙方辦理移交接收手續,運行管理單位根據交付使用資產明細表登記固定資產賬,保證資產的真實、準確、完整。並對往來款項長期掛賬情況進行清理結算,目的達到項目能及時銷號,臨時建設管理機構能按規定及時撤銷。

四是積極籌措資金,爭取省以下地方配套資金及時足額到位。水利基建財務人員要把工作重心前移,掌握項目的前期工作、概算批覆、資金來源等情況,提前做好計劃。要與本單位領導一起,積極主動地向政府彙報,加強與財政部門的溝通,當好領導的參謀和助手,有計劃、有步驟地做好資金籌措方案,爭取地方配套資金的全額投入。

五是要加強對水利基建財務人員隊伍的建設力度,全面推行會計電算化,提高工作效率,改變的我們知識結構, 針對國家新近頒佈的法規、制度等,結合工作中易發的問題,加大力度開展培訓和指 導,不斷提升水利基建財務人員的綜合素質和會計職業道德水平。

六是加強項目建設資金的監管。對項目決策、資金安排、撥付、使用等實行全過程監管,開展一系列專項監督檢查活動,加大對違規違紀行為的查處力度。把違規違紀問題消滅在萌芽狀態,在日常工作中,自始至終注意處理好主動監督和被動執行;原則性和靈活性;財務工作與業務工作;核算與監督八者之間的關係。

四、水利財務工作思路

增強法規意識。督促相關單位主要負責同志及經管人員要進一步增強宏觀意識,法紀觀念,自覺地維護市場經濟秩序,嚴格地遵守相關財經法規。

規範會計核算。切實按照《中華人民共和國會計法》、《事業單位會計準則》(試行)、《事業單位財務規則》等相關法規的規定,合理合法地設臵會計賬簿,嚴格地進行會計核算,自覺遵守同一個項目無論其資金來源如何都只能設臵一套會計賬的有關規定,特別是對“實物性資產”應儘快建立起數量金額式明細賬或“卡片賬”,要及時清理往來款項,以確保單位會計信息資料的真實、準確和國有資產的安全完整,進一步提高財政資金使用效率。

強化內部管理。進一步健全內部管理制度,規範財物資金管理行為。一要規範國有資產處臵行為,對單位間的財產劃撥轉讓要嚴格按照有關規定進行,要按照所有權、使用權、管理權相統一的原則,收回權屬機關的各類門面房的租賃權;二要規範國有資產管理行為,對在工程項目中購臵的已經交付使用的財產物資要儘快辦理交接手續,對各單位的財產物資要進行一次全面清查,明晰產權,造冊登記,並建立起嚴格的財產物資領用登記制度;三要規範費用管理核算行為,要按照真實、配比的原則及時、準確地歸集各自發生的費用,切實完善費用報銷手續,要按照分工負責和“一支筆”審批的原則批報費用,避免多頭審批行為;四要規範經濟資料管理行為,要妥善保管經濟合同等核算資料,切實建立票據領、購、繳、銷制度,從嚴控制使用外購收據;五要規範資金管理行為,要按照執法權與收費權、所有權與收益權相統一的原則,對行政事業性收費、罰沒款等非税收入採取集中統一管理方式,合理調度使用資金,確保專項資金專款專用。