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個人崗位工作報告多篇

欄目: 彙報材料 / 發佈於: / 人氣:2.92W

個人崗位工作報告多篇

個人崗位工作報告篇1

尊敬的各位領導:

大家好!非常感謝大家給我提供這次競聘機會,我競聘的是機電技術崗位。

懷着理想和激情走出了大學校園,踏上了為機電技術事業貢獻自己微薄之力的陽光大道;同時在桂林理工大學進修機械設計及自動化控制技術。

剛出道,南寧凱盟機電技術設備有限公司接納了我,給了我一個學習電梯構造及機電技術設備安裝的平台,初次接觸似乎理論和實際相脱節不能得心應手。很快桂林堯山索道有限公司把我招募進去研究分析整個索道的電路控制原理圖並參加日常維護保養工作。

20_年3月桂林繞城高速公路給了我一個更好展示才華的發展空間,中心監控員的職位讓我更增加了對監控設備的好奇心,電腦、電視牆、矩陣、攝像頭等等這些再熟悉不過的設備讓我總想去接觸它、瞭解它。

似乎領導看出了我的心思,6月份我被派往桂林繞城高速公路最大的一個收費站桂林南收費站任職設備管理員。那時我感到無比興奮,因為我可以直接與那幫“朋友”近距離的接觸。大站特情多與設備出現的問題成正比,自然我遇到的事情就特別多了,在領導的教導下處理站內所有徵費、供電、房建、消防設施設備的日常維護、維修、保養工作。

一年過去了,除一些設備故障問題不敢確定能夠完全修復,但至少明白工作原理及故障原因,其它問題還是做得挺順手。人事調動,告別了情有獨鍾的桂林南迴到了熟悉的憩息地—堯山站,這裏讓我接觸了整條高速的網絡連接,在短短的一段時間裏,在中心領導的細心培育下,我得到了大幅度成長,我認識了很多站裏沒有的新設備。中心通信機房中,內部通信設備通過程控接入到各點;外網通過光纖接入經過光收發器(也就是一個光信號轉換成數字信號進行數據交換的過程)連接到路由器、防火牆、交換機再到辦公電腦上,徵費系統也如此相對少了部分設備;在此過程我們使用到了綜合傳輸控制系統可以把所有數據傳輸到各收費站點並進行數據交換;不僅如此,在硬件連接方面得到很大突破,同時還在軟件操作上有了很大認識,打印機驅動安裝,小網吧組建及所需的操作軟件,oa系統後台安裝等等。

做好本職工作的前提下,積極配合中心人員做好各項工作,如:調試各站攝像機、檢測所有電腦網絡通斷情況、電話改線等等,還在公司第一屆氣排球活動中做好後勤工作,並在比賽中拿到第一名。

工作之餘我酷愛運動、唱歌、書法、攝影。在校期間獲得過:院內英語演講比賽優秀獎、院評估演講優秀獎、系“十大歌手”稱號、優秀學生幹部、勞動積極分子稱號、帶領班籃球隊獲得系比賽前3名。獲得過供電局演講比賽優秀獎、供電局12個縣乒乓球團體賽冠軍。獲得過旅遊局桂林山水節主題設計優秀獎。

目前面臨的是競爭上崗,本着積極向上的心態參加競聘監控中心設備管理員。如果我被錄取了,我將更加認真的深入學習相關科學文化知識,讓我所學服務大家。

個人崗位工作報告篇2

轉眼之間,一年以過,一年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,按照“三個代表”的要求,不斷加強自身修養,努力提高個人素質,盡能力完成鎮黨委、政府交給的各項工作任務,現將一年來的工作總結彙報如下:

一、以學習為重點,使個人素質得到了提高

黨的提出了要建立學習型社會,同時,全球經濟的迅速發展,對每個人,尤其是對我們基層幹部來講,形成了“逆水行舟,不進則退”的嚴峻考驗,因此,一年來,本人狠抓了政治理論學習及其它知識的學習。

一是政治理論學習求“深”。近此年來,雖然不斷進行了黨的xx大以及“三個代表”重要思想的學習,但個人覺得,只理解了其然,而沒有理解其所以然,尤其對黨的各項農村政策理解的不夠深刻,沒有將理論應用於實踐中,半年來,本人除了參加正常一、三、五政治理論學習和xx屆三中全會、兩個條例學習外,我將黨刊作為學習的重點,對各項政策的全文進行認真閲讀,並對評論文章進行仔細琢磨,力求學深、學透,同時,還堅持記學習筆記和撰寫心得體會,半年來,共撰寫心得體會4篇。

二是業務技能學習求“精”。辦公室工作,要求工作人員具備很強的業務技能和素質,通過*月份全區公開選拔機關工作人員考試看,從一定程度上説明了本人的差距,一年來,我先後自學了辦公自動化管理、祕書工作及應用文寫作等業務知識,參加了一期新聞寫作培訓班,從一定程度上提高了業務知識水平。

三是其它知識學習求“廣”。為了開闊自己知識面,在工作空閒之餘,也還能夠廣泛涉獵一些其它方面的知識。

二、中心工作

今年以來,按照黨委、政府安排,我在**村,一年來,我積極配合村支部、村委會完成各項工作。

一是進行了產業結構調整。年初,我們多方聯繫種了公司、經銷公司等單位,制定了“六個一”增收富民目標,即人均一畝飼草,一畝制種,一畝中藥材,一畝蔬菜,一畝優質果園,户均一座暖棚圈,在逐社宣傳的基礎上,全村共落實玉米制種,菊芋**畝,糧經比例達:,全村羣眾訂單面積達到%,同時時全面完成了退耕還林補植任務,栽植楊樹株。

二是重點建設項目進展順利。全村共落實渠道公理,止目前已襯砌公理,新建五社亭子一處,栽植綠化風景木株.新發展養殖大户**户.

三是黨建、精神文明建設得到加強。20xx年來,全村利用元旦、春節、五一、七一等節日,舉辦文藝活動*次,開展捐助活動*次,捐助現金多元。

四是社會各項事業平穩發展.今年以來,本人配合村黨支部、村委會完成了禽流感防治、村級防火防盜制度的落實、以農機安全生產為主的階段性工作,確保了全村的穩定。

五是健全完善了村上各項制度。結合基層組織建設規範化管理工作的開展,針對村上財務管理不健全等問題,從抓基礎入手,先後健全了村支部儀事制度、社幹部管理制度等多項管理制度。

三、業務工作在創新中得到提高

一是較好地完成了文祕工作。20xx年來,本人將提高業務水平做為工作的重點,能夠按照辦公室工作及時、準確、高效的要求,認真做到了上情下傳、下情上報,尤其是對一些時效性強的工作加班加點、起早貪黑,保質保量地完成任務,沒有發生因工作失誤而造成工作被動,據初步統計,上目前,完成各種上報材料**篇,下發各種文件份,完成調研報告**篇。

二是黨員管理工作得到加強。

今年的基層組織建設我們按照區委安排,主要開展了三項工作:

1、以黨羣致富信用聯合體和產業黨小組組建為主的雙培雙帶工程順利開展,全鎮組建信用聯合體**個,上報待審批**個。

2、對全鎮流動黨員及村級組織狀況進行了全面摸底,為黨員先進性教育的開展奠定了基礎。

3、做好了黨員的教育和培養工作。全年新發展黨員**人。

三是全鎮辦公自動化管理系統運行正常。

辦公自動化管理是今後辦公室工作人員必備的技能的素質,一年以來,在區上進行培訓的基礎上,我鎮運行了政府上網工程,目前,該系統運行正常,保證了黨委政府工作的開展。

四、組織紀律得到保證

良好的紀律是做好工作的前提,一年來,本人能夠嚴格遵守機關的各項制度、規定,時刻以一名共產黨員的標準要求自已,沒有發生遲到、早退的現象。

五、工作中的不足

通過認真的總結,雖然半年來的工作是忙碌的,也做了一些本質工作,但經過認真分析和查找,也還存在一些不足和差距:

一是工作平談、創新意識不夠。

二是沒有很好地調動黨政辦公室全體人員的主觀能動性。

個人崗位工作報告篇3

__黨支部長期以來高度重視支部建設工作,努力營造“強規範、爭示範、趕先進、創佳績”的濃厚氛圍,是區統計局團結幹部的核心、聯繫羣眾的紐帶,教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘,在統計局各項業務工作和服務創新中發揮着核心作用。20__年,黨支部為進一步增強創造力、凝聚力和吸引力,使黨的支部工作更加適應新形勢和新任務的要求,更好地發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,決定開展示範性黨支部創建活動。創建活動開展以來,區統計局黨支部以“圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展”的總體要求,以“建成學習型、服務型支部,打造統計騎兵隊”的示範性黨支部為目標,開展了大量紮實有效的工作,完成了示範性黨支部建設確定的各項工作任務,取得了預期成效。

一、主要做法和取得的成績

(一)在加強學習、嚴格紀律上作示範,學習型黨組織建設進一步深化,黨員幹部思想認識得到提高。

一是嚴格黨內組織生活。每月15日左右定期開展“黨員活動日”,並以“黨員活動日”為載體,認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度,突出政治學習和教育,突出黨性鍛鍊,增強組織生活針對性、實效性、嚴肅性。全年兩次組織外出到“浙西南革命根據地”、“小順愛國主義教育基層”開展主題教育,鍛鍊黨性修養,打造一支素質高、作風硬、能力強的黨員隊伍,爭當勇於創新、追求卓越的統計先鋒。

二是常態化組織“兩學一做”學習。採取專題學習和系統學習、點題發言和即時研討、重點發言和集體研討相結合的方式,組織黨員互動交流。把學黨章黨規、學系列講話作為主要內容,及時跟進學習習近平總書記最新講話和指示、黨中央最新決策部署和新出台的制度法規等,按年度制定學習方案,做到年度有計劃、月月有安排、次次有主題。

三是創新學習形式,注重學習效果。重要學習文件和講話精神及時發佈到微信羣,組織及時學習“共產黨員”、“綠谷先鋒”、“蓮都發布”公眾號和工作羣等平台發佈的學習內容。健全落實學習考勤、記錄、測試等制度,每次集中學習都形成記錄、建立檔案,定期組織黨員進行政治學習測試,鼓勵黨員撰寫、交流學習心得體會,不斷學思踐悟。

四是加強警示教育,堅持紀律和規矩在前。注意運用正反典型開展學習教育,特別是把身邊黨員幹部違紀違法典型案例作為反面教材。教育黨員幹部自覺同特權思想和特權現象作鬥爭,每年組織全體黨員排查1次崗位廉政風險點,並列出負面清單。黨員幹部帶頭嚴格執行中央八項規定精神、省委實施辦法和市委實施意見,帶頭嚴格遵守廉潔自律各項規定,帶頭踐行社會主義核心價值觀,嚴格落實個人重大事項報告制度,黨員家庭重大事項及時向黨支部報告。

(二)在聯繫羣眾、服務基層上作示範,服務型黨組織建設進一步推進,基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用進一步發揮

區統計局黨支部時刻把黨和人民放在心中位置,積極開展了“文明城市創建”、“剿滅劣五類水”等黨員志願服務,組織開展“進百村入百企”統計調研活動,充分發揮黨員先鋒模範作用,提升心繫羣眾、真情服務的統計黨員形象。

一是定期開展志願者活動。成立志願者分隊,組織支部黨員常態化開展創建全國文明城市、鞏固國家衞生城市、剿滅劣v類水、“六邊三化三美”等工作。建立了社區(村)結對幫扶制度,根據全區統一部署和安排,定期安排幹部職工到幫扶社區開展入户宣傳、創建巡查、環境衞生整治等活動;定期組織幹部深入結對村開展衞生保潔、河道治理等工作,積極梳理結對社區(村)的工作難題和短板,在資金、人力上給予支持,努力將責任範圍內的各項工作督辦整改落實到位。

二是開展大調研大走訪。以“抓基層、打基礎、查問題、尋方法”為活動目標,支部組織黨員幹部開展了“大調研大走訪”活動。全年共調研企業100餘家,主動了解各行業企業經營狀況和存在的困難,指導企業開展__工作規範化建設。全年走訪農户和記賬户:家,業圍繞民生改善問題開展蹲點調研,通過座談、入户等形式瞭解農村生產生活狀況,夯實住户調查工作基礎,並完成調查手記10篇。

三是幫扶集體經濟薄弱村。全面建成小康社會是全體黨員幹部的責任,消除集體經濟薄弱村是當務之急。區__局支部把黨的囑託記在心裏,把扶貧責任扛在肩上,積極對接幫扶滴水巖村、張山後村。加強學習幫扶政策、幫扶信息,多次組織支部黨員實地調研瞭解村集體和村民生活情況,主動與領導彙報尋求支持,加強與村兩委溝通協商共謀發展。幫扶工作是一項長期性的工作,落實幫扶資金,尋求幫扶對策只是其中的一個方面,使薄弱村能夠真正脱貧,才是我們幫扶的目標。我們有決心和信心在區委區政府的正確領導下,認真做好集體經濟薄弱村對接幫扶工作,使之真正脱貧,為全區經濟社會發展做出應有的貢獻。

(三)在為政獻策、服務大局上做示範,“__輕騎兵”品牌形象進一步提升,有效推動中心工作開展,各項業務工作得到進一步促進。

堅持“問計於民、問政於民、問需於民”__調查理念,以深化從嚴治黨為引領,以深入全面依法治統為要求,以謀思__創新為動力,以提高數據質量為核心,為經濟社會發展建言獻策,努力實現調查研究更進一步,預警分析更快一步,打造__騎兵隊。

一是聚焦發展熱點,唱響__好聲音。圍繞“三新”經濟、旅遊業發展、城鄉收入等熱點問題,聯繫__區實際,組織支部黨員幹部開展調查研究。全年共完成《__區產業結構調整與旅遊業發展相關性研究》等5篇課題,積極為我區加快融入“創新區”、建設“中心園”建言獻策。

二是緊貼區委區政府中心工作,強化__監測預警。高質高效完成26縣發展實績考核、轉型升級綜合評價、市對區考核、平安考核、五水共治考核等相關指標完成情況的定期分析,緊盯重點領域的主要經濟指標,深入分析工業、投資、服務業、城鄉收入等領導關切數據完成情況,研判全區經濟社會發展形勢。今年以來共向黨委政府上報__分析報告40篇、__預警專報14篇,其中5篇預警專報獲區委區政府主要領導批示。

三是組織和服務“短、平、快”調查,發揮__“民意晴雨表”作用。全年組織開展了羣眾安全感滿意度調查、依法行政社會公眾滿意度調查等社情民意調查工作,及時向有關部門反饋民眾呼聲。加強對__民意調查專線“12340”的宣傳,主動對接省、市級社情民意調查中心,及時瞭解“平安調查”等重大民意調查動向,充分利用__資源優勢,準確高效傳遞__信息。

二、存在的問題和不足

示範性黨支部建設工作開展一年多以來,雖然取得了一定的成效,但也存在着一些問題和不足。主要表現在:

一是“與本職工作結合不緊密”的錯誤思想需進一步解決。經過開展示範性黨支部建設,全局黨建工作有了很大提高,但是個別黨員幹部對黨建工作是一項“經常性、基礎性工作”的認識存在偏差,思想認識還不到位。

二是在工作創新上還需下功夫。從總體上看,支部黨建工作有了長足進步,已完成了示範性黨支部建設確定的各項工作任務,但是部分工作還存在沒有深化下去的問題,在“人無我有,人有我優”上不夠突出,工作缺乏創新如:黨員活動陣地不夠多樣、黨員活動日活動不夠豐富等。

三是宣傳工作還需進一步加大力度。黨支部做了大量富有成效的工作,也取得了較好成效,但宣傳工作明顯滯後,存在“斷檔”現象,還需在宣傳工作上進一步加大力度。

在今後的工作中,我們將重點抓好以下幾個方面工作:

一是進一步抓好黨員幹部的政治思想教育,把學習教育與當前__中心工作相結合、與推動黨建工作相結合,學習新思路、採取新舉措、推動全局黨建工作創新發展。

二是圍繞__中心工作,進一步深化__工作各領域評先評優等黨建先進評比活動,進一步提高全局黨建工作水平。

三是加強領導,強化措施,進一步鞏固全局示範性黨支部建設各項成果,推動全局黨建工作再上新台階。

個人崗位工作報告篇4

一年來,在上級黨委的正確領導下,在全體官兵的大力支持下,我安心本職,努力工作,盡職盡責,不敢有絲毫懈怠,以強烈的事業心和責任感,認真履行職責,使單位各項工作有了較大的發展,自身素質和綜合能力也明顯提高。現述職如下,請大家進行評議。

一、廉潔自律情況

能嚴格執行“十不準”和“八條措施”等廉政規定,認真對照檢查,無不廉潔和違法違紀之處。在幹部調整使用、士官選改等重大、敏感問題上,堅持黨委集體研究,按原則辦事,不徇私情,不任人唯親,做到一碗水端平,體現了公平、公開、公正的原則。從不插手基層單位的敏感問題,嚴於律己,不搞請客送禮及大吃大喝等,做到了潔身自好,廉潔自律。

二、履行職責情況

(一)大力加強黨委班子自身建設。

班子好與壞,班長是關鍵。一個人的能力是有限的,團結大家,發揮每個人的聰明才智是非常重要的。我是這樣想的,也是這樣做的。首先,注重搞好班子內部團結。妥善處理與班子成員的關係,多溝通、多交流,誠懇接受批評,帶頭開展談心談話及批評與自我批評。牢固樹立團結就是力量,團結才能出戰鬥力的思想。以大局為重,多看他人的長處、多幫他人短處、多想他人好處、多體諒他人難處,工作中相互理解支持,生活上相互關心幫助,維護了班子團結,增強了凝聚力;其次,在民主集中制的原則下,按照“十六字”原則,很好地堅持了黨委集體領導下的首長分工負責制和黨委議事制度。有事擺在桌面上,虛心聽取別人的意見,不以“一把手”自居,不搞個人説了算,用集體智慧保證了決策的性和科學性;再次,以身作則、嚴於律己。帶頭遵守條令條例和部隊各項規章制度,以對黨的事業高度負責的態度正確使用權力,靠原則把關定向,統一思想;靠原則消除分歧,凝聚人心。做到不以個人好惡論是非,不以利益得失量長短。做到講原則不講關係,講真理不講面子。凡要求下屬做到的自己首先要做到,不搞特殊化;最後,嚴格堅持黨委中心組學習和站裏的政治學習。帶頭備課、安排學習計劃並撰寫心得體會,使自己的思想修養和政治理論水平有了一定程度的提高。

(二)突出抓了×××工作。

作為主官我深知×××工作的重要性,能帶着問題經常深入×××現場調研,根據發現的新情況新問題,不失時機地組織大家認真研究,深入探討科學有效的好方法。在×××施工,×××人員增多,×××任務繁重的情況下,嚴密組織勤務,狠抓“×××”的落實,進一步加強了×××力度,成功地查獲和堵截了×××人員。還能定期主持召開業務會,就業務工作中的具體問題進行研討。積極協調,對執勤和生活設施進行了改造。針對業務量小,人員綜合素質與先進單位有一定差距的實際,在提高業務素質和業務規範化程度上下功夫。在我的督導下,司令部對業務資料等進行了規範整理,健全完善各類×××考核檔案,及時制定了業務培訓計劃,先後舉辦了業務、微機等培訓班,並將培訓和×××考試、×××及幹部量化管理等有機地結合起來,形成了濃厚的學習氛圍。作為×××代表,在外事活動中我牢記職責,不辱使命,解決了×××中的一些具體問題,保證以業務工作的順利開展,增進了雙方友誼。

我積極採取有效措施,促進了×××活動紮實有效地開展,警政警民關係也不斷密切。首先是按照×××活動的有關要求,從軟硬件上逐項進行了規範。同時,把×××建設作為業務工作的一項重要內容來抓。認真研究,主動提出並認真落實了以靠前指揮、警力下沉、主動服務等為內容的“八項措施”,保證了工程順利進行,得到了駐地市委、市政府的充分肯定。我還利用各種場合,積極向市裏提出合理化建議,其中有些還被採納。

(三)積極推進部隊正規化建設。

帶好隊伍是部隊全面建設的基礎,只有打牢基礎,部隊各項工作才能順利地向前發展。為此我以落實兩個正規化管理規定為突破口,狠抓部隊正規化建設。

一是認真落實兩個正規化管理規定。以上級對三年基層全面建設進行考核為契機,在去年基礎上,按照要求,逐條逐項進行了落實。從嚴格一日生活制度抓起,進一步規範了“四個秩序”,對全站各類庫室設置、各種辦公設備及物品的擺放都重新統一和規範,加強了對單身幹部8小時以外管理。在我的建議下成立了工作督察組,堅持每週四對正規化管理落實情況等工作進行監督檢查並通報,加大了落實力度,

二是始終把“兩防”工作放在首位。在抓好“人、酒、車、槍、款、章”等重點環節上下功夫,在安全教育上下功夫,在切實抓好各項制度的落實上下功夫。嚴格責任追究,實行安全工作責任倒查制,發現問題及時處理,決不姑息。我還經常深入基層中隊及小、遠、散、直單位進行檢查和抽查,保證了部隊的安全穩定。

三是切實加大了部隊管理力度。針對管理中存在的薄弱環節,我下大決心、花大力氣進行了整治。從制度建設上入手,狠抓點滴養成,充分發揮各級領導和骨幹的作用,加強管理教育,確保了政令警令的暢通。我主動帶領工作組深入基層就部隊管理工作進行調研,對帶兵幹部手把手的交方法。在我的倡導和努力下,突出了“人性化”管理。今年,我提出要“創新隊伍建設新機制”,把隊伍建設作為一個重點,不斷探索管理方法。7月份,在單位深入開展了事業心責任心專題教育整頓活動,增強了大家的責任心、事業心。在“大練兵”活動,我對部屬提出了嚴格要求,並率先垂範,做好表率。將以前每週出三次早操改為每天出早操,充分利用早操和工間操等時間進行體能、擒敵、射擊等科目的訓練,同時將“大練兵”與幹部量化管理等有機地結合起來,充分調動了大家自覺參與的積極性。

(四)努力提高綜合服務保障能力。

由於站裏經費緊張,為此我和黨委一班人經過認真分析研究,提出了過“緊日子”思想,並從自身做起,厲行節約。我帶頭堅持黨委集體理財,加大對財務管理的力度。如今年在研究全站財務預算時,本着精打細算原則,有效地控制經費支出。進一步完善並很好地堅持了“集體採購制度”,從而保證了財務支出的合理性、公開性和有效性。我還號召全站官兵從節約“一張紙、一滴水、一度電”做起,勤儉節約,艱苦奮鬥。就是靠這種精神,在較短時間內不但解決了“倒掛帳”問題,而且實現了收支平衡,略有節餘的目標,並集中財力辦大事、辦實事,綜合服務保障能力明顯提高。

認真落實“以人為本”和“從優待警”的思想。在上級部門的關心和幫助下,建成了温室大棚和淨化水設備,中隊官兵告別了多年飲用超標水的歷史,喝上了甘甜可口的淨化水。對全站官兵進行體檢,建立健全官兵醫療檔案和健康檔案。在資金緊張的情況下投資建成了微機培訓室,自己組裝微機用於業務培訓並聯入機關局域網,為業務培訓提供了保障。

(五)不斷加強自身建設。

作為黨委書記,其決策的正確與否、自身綜合素質及能力的高低等對部隊建設影響極大。為此,我不斷加強自身建設,努力提高綜合素質。一年來,認真學習了“三個代表”重要思想和十7大、“二十公”會議精神,刻苦鑽研各方面的書籍等資料,豐富了業務知識,不斷提高自己的政治理論水平和指導部隊全面建設的能力。今年8月上旬至10月初,我參加了在舉辦的幹部培訓班。我牢記組織的信任,不負厚望,在不到兩個月的時間裏,努力學習各科文化知識,撰寫了5份調研材料,不斷拓寬了知識面,綜合素質得到了進一步提高。

我十分注意提高指導部隊全面建設的能力和科學決策水平。對部隊整體工作基本做到了整體把握、思路清晰。全年有哪些重要工作,具體階段重點抓什麼、解決什麼問題,力求心中有數。把抓大事和抓實際工作有機地結合起來,找準工作的切入點和着力點,統籌兼顧,合理規劃。根據我站具體情況,在把握大局的前提下,不失時機地提出部隊建設工作的新理念。今年初制定工作安排時,我和班子成員認真研究,在吃透上級精神的同時,結合我站實際情況,提出今年的奮鬥目標,今年,我們成功召開了建站以來的第一次黨員大會。在會議籌備期間,我與各黨委成員深入討論,廣泛徵求意見,對今後五年的工作進行了科學規劃。

在工作上我一絲不苟,嚴於律已,做事兢兢業業,但求問心無愧。要求別人做的,首先自己做到,無論是每天的早操、工間操,還是大練兵活動,再忙再累,我每天總是很早就起牀,和其他黨委成員一起堅持跟在隊伍

中,起到了表率作用。我喜歡求真務實的工作作風,反對弄虛作假和做表面文章,用自己人格魅力和優良的品德影響大家,帶領大家幹工作謀事業。我堅持經常往下面跑,多聽基層的聲音,瞭解基層的困難並想方設法加以解決。在生活上我作風樸實,厲行節約,不貪圖享受,不講究排場,並要求其他同志向自己看齊。在我的帶動下,全站的工作作風和生活作風繼續向好的方向發展。

三、存在不足

成績的取得是上級部門正確領導和大力支持的結果,也是全體官兵團結一心,共同努力的結果。當然由於各方面原因,距離上級要求還有一定的差距。一年來雖然在工作中取得了一些成績,但也還存在着差距。主要表現在:

一是工作還不夠紮實,浮在面上的多,對一些深層次問題認識不夠,估計不足,對基層真實情況摸的不深不細,致使有些工作在機關喊得出,在基層抓的不夠緊,流於形式;

二是整天忙於事務性工作多,真正靜下心來抓理論學習少,雖然能積極參加黨委中心組學習和站裏組織的政治學習,但在擠時間自學上還做的還不夠。今後在這方面要不斷克服自我,戰勝自我,不斷給自己加油充電;

三是在處理問題時,有時不夠冷靜,批評同志有過激的言行,方法還不夠靈活,今後在這方面要加以克服。

個人崗位工作報告篇5

一、加強護士在職教育,提高護理人員的綜合素質

(一)按護士規範化培訓及護士在職繼續教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主,增加考核次數,直至達標。

2、加強專科技能的培訓:各科制定出週期內專科理論與技能的培訓與考核計劃,每年組織考試、考核2-3次,理論考試要有試卷並由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流於形式,為培養專科護士打下紮實的基礎。

3、基本技能考核:屬於規範化培訓對象的護士,在年內16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握,組織進行一次規章制度的實際考核,理論考試與臨牀應用相結合,檢查遵章守規的執行情況。

(二)加強人文知識的學習,提高護士的整體素養

1、組織學習醫院服務禮儀文化,強化護士的現代護理文化意識,先在護士長層次內進行討論,達成共識後在全院範圍內開展提升素養活動,制定訓練方案及具體的實施計劃。

2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“5.12”護士節期間掀起學禮儀、講素養的活動月,組織寓教寓樂的節日晚會。

(三)更新專業理論知識,提高專科護理技術水平

隨着護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀,各科室護士長組織學習專科知識,如遇開展新技術項目及特殊疑難病種,可通過請醫生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高學術水平。

二、加強護理管理,提高護士長管理水平

(一)年初舉辦一期院內護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養,當今社會人羣對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。

(二)加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鈎等管理指標。

(三)促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質量交叉大檢查,並召開護士長工作經驗交流會,借鑑提高護理管理水平。

三、加強護理質量過程控制,確保護理工作安全、有效

(一)繼續實行護理質量二級管理體系,尤其是需開發提高護士長髮現問題,解決問題的能力,同時又要發揮科室質控小組的質管作用,明確各自的質控點,增強全員參與質量管理的意識,提高護理質量。

(二)建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護理部人員經常深入各科室檢查、督促、考評。考評方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫生意見,發現護理工作中的問題,提出整改措施。

(三)進一步規範護理文書書寫,從細節上抓起,加強對每份護理文書採取質控員—護士長—護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權重,強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

(四)加強護理過程中的安全管理:

1、繼續加強護理安全三級監控管理,科室和護理部每月進行安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出防範與改進措施。對同樣問題反覆出現的科室及個人,追究護士長管理及個人的有關責任。

2、嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,加強對護生的管理,明確帶教老師的安全管理責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。

3、強化護士長對科室硬件設施的常規檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發現問題及時維修,保持設備的完好。

四、深化親情服務,提高服務質量

(一)在培養護士日常禮儀的基礎上,進一步規範護理操作用語,護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。

(二)注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性。

五、做好教學、科研工作

(一)指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評教會,聽取帶教教師及實習生的意見。

(二)各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經常檢查帶教老師的帶教態度、責任心及業務水平,安排小講課,瞭解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

(三)護理部做好實習生的崗前培訓工作,不定期下科室檢查帶教質量,每屆實習生實習結束前,組織進行一次優秀帶教老師評選活動。

(四)增強科研意識,力爭年內引進或開展新技術項目1-2項。

(五)計劃製作護理園地網,上傳我院護理動態,及時傳遞護理學習資料,發揮局域網的空間優勢,豐富護士的學習生活。