一年來，在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞全市的中心工作和發展大局，認真貫徹落實科學發展觀，進一步開拓創新，紮實工作，廉潔勤政，推動了各項工作的有效開展，保持了全市金融業平穩健康運行的良好態勢。現將一年來的工作、學習、廉潔自律等情況彙報如下：
一、持之以恆抓學習，不斷提高自身修養和素質。始終把學習放在第一位，堅持把金融專業知識學習與黨的政策理論學習並重，做到相互促進，共同提高。在專業知識學習方面，一直圍繞自己從事的金融工作，主動適應工作崗位的要求和宏觀形勢的變化，深入研究各級出台的政策措施，廣泛涉獵金融業務知識，使自己的專業素質和工作駕馭能力有了新的提高。在黨的政策理論學習方面，重點學習了黨的報告和省、市黨代會等重要會議精神，認真學習了黨中央關於落實科學發展觀以及轉方式、調結構、保增長、惠民生的一系列重大決策，自覺用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷提高自己的政治理論素養和工作水平，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持了高度一致。
二、積極作為抓工作，努力推動全市金融業加快發展。至20xx年末，全市本外幣各項存款餘額1469.1億元，比年初增加308.1億元，增長26.5%;本外幣各項貸款餘額1303.7億元，比年初增加196.5億元，增長17.7%，完成年度任務目標的196.5%。全市保險業累計實現保費收入27.11億元，增長10.82%，為經濟社會承擔各類風險責任4729.6億元，增長14.46%，支付賠款及各種給付9.05億元，增長3.43%。金融業實現增加值60億元，同比增長20.29%，高於全市gdp增幅8個百分點，佔全市gdp的4.41%，比20xx年提高0.31個百分點。金融機構上繳税金14.42億元，同比增長36.68%，其中金融業地税收入9.11億元，同比增長31.52%，佔全市地税收入的15.72%，比20xx年提高0.57個百分點。金融業的快速發展，有力支撐了全市經濟社會平穩較快發展。
(一)積極拓寬融資渠道，為我市經濟和藍區建設提供金融支持。搶抓“藍、紅、金”戰略機遇，努力推進多渠道融資，多元化融資呈現多點突破的新態勢。一是推動信貸融資實現了新突破。全市信用總量首次突破20xx億元，同比多增88.3億元，本外幣各項貸款餘額突破1300億元，同比多增51.6億元，增速居全省第5位。二是推動直接融資創出了新高。利用上市再融資、債券融資、引進私募股權融資和股權併購融資等直接融資方式，xx港等企業直接融資44.61億元，比20xx年增加11.25億元，增長33.72%。三是推動融資租賃、信託融資、委託債權融資等新型融資方式在我市實現了突破。支持2家企業辦理融資租賃7.75億元，2家企業委託債權融資7.71億元，1個項目募集信託資金1.5億元，融資額共計16.96億元。四是積極擴大利用境外資金和異地銀行貸款。先後支持亞太森博等23家企業辦理境外借款44.32億元。積極為異地銀行搞好服務，12月末異地銀行在我市本外幣各項貸款餘額已達253.2億元。
(二)加快推進企業上市，多層次資本市場體系建設取得新進展。一是着力加快企業上市進程。聖凱爾頓木業赴澳大利亞證交所ipo已於9月份完成了上市路演，魯光利畜牧等5家企業於下半年啟動了改制上市程序。二是加大後備資源培育力度。全市共儲備上市資源50家，其中15家與中介機構簽訂合作協議，11家被確定為重點推進的擬上市企業，6家被確定為全省重點上市資源企業。三是推動場外市場掛牌實現了新突破。中綠食品、御青茶業、凇晨茶業、鳳玉茶業4家企業於11月底在齊魯股權託管交易中心成功掛牌，全市掛牌企業增加到5家。四是積極開展上市輔導培訓。邀請省企業上市專家顧問團對我市擬上市企業進行了“面對面、點對點”的現場指導，舉辦了創新型企業上市培訓、企業股權融資培訓、中小企業私募債培訓、企業掛牌培訓等活動。五是加快多層次資本市場體系建設。xx藍色經濟區產權交易中心於3月份開業運營，成為我省藍區唯一的產權交易市場與投融資服務平台。齊魯股權託管交易中心藍色經濟區(xx)管理中心11月底揭牌成立，5個區縣掛牌工作辦公室同時建立，我市“三大平台”建設工作已初見成效。
(三)進一步強化政策措施，小微企業融資難問題得以有效緩解。一是完善支持小微企業發展的政策措施。市政府出台了《關於加強和改善金融服務支持小型微型企業發展的意見》，市金融辦會同市財政局制訂了《支持小微型企業信貸風險補償資金管理辦法》。二是搭建小微企業融資服務平台和線上服務平台。xx市小微企業金融服務中心於11月份成立，是全省首家專為小微企業建立的融資服務平台，xx金融網也同時啟用。依託金融服務中心和xx金融網，實施了“金融助推百家中小企業成長計劃”。三是推動小額貸款公司和融資性擔保機構服務於小微企業。全市16家小額貸款公司累計為小微企業投放貸款28.33億元，佔全部貸款額的54.5%;13家融資性擔保公司為小微企業擔保融資32.1億元，佔全部擔保融資額的71%。四是積極爭取市財政設立了1億元的中小企業直接債務融資發展基金，加快推進了中小企業區域集優債、中小企業私募債發行工作。截至20xx年末，我市小微企業貸款餘額267.9億元，比年初增長25%;小微企業新增貸款56.07億元，佔全部企業新增貸款的34.4%。
(四)加快金融業改革發展步伐，進一步健全我市金融服務體系。着力引進和新設各類金融機構，招商銀行xx支行升格為市級分行，交通銀行xx分行、滬農商村鎮銀行開業運營;華夏銀行、浦發銀行在xx設立分支機構、中銀富登在**設立村鎮銀行獲銀監會批准;xx農村商業銀行籌建步伐加快，大關縣、**縣農信社銀行化改革有序推進;全市銀行業金融機構達到18家。新增保險公司3家，全市保險業機構達29家。新成立小額貸款公司2家，累計達到16家。市信用擔保公司註冊資本由5000萬元增資至3億元，融資性擔保機構累計達14家。新設立證券營業部1家;新引進創業公司2家。截至20xx年末，新增金融機構9家，全市各類金融機構累計達77家。
(五)切實加強金融風險防控，金融生態環境持續優化。深入開展了地方金融風險排查和各類交易場所清理整頓工作，順利通過了省政府檢查組的驗收。在全省率先制訂了對投資理財類公司的規範管理措施，建立行業風險評估准入制度和月報制度，填補了監管“空白”。 通過開展民主評議行風活動，進一步規範了保險業市場秩序。積極開展打擊和處置非法集資工作，着力推動民間融資陽光化規範化發展，有效維護了金融運行穩定。
(六)不斷加強組織機構建設，健全完善工作體制機制。設立了“xx市金融服務中心”，積極推動各區縣強化金融辦的職能，加強了人員配備。堅持每月調度一次金融運行情況，每季度召開一次金融形勢分析會，印發了31期《xx金融工作》。積極組織開展了一系列金融知識業務培訓活動，提高了全市金融業發展的質量。
三、身體力行抓廉政，切實加強作風建設。一是始終堅持勤奮敬業。面對組織的信任培養，深感責任大、擔子重，始終以感恩之心、敬畏之心對待自己的位置，時刻牢記胸中有使命、肩上有重任，真正把職位當做為民服務的寶貴機遇，把崗位當做幹事創業的難得平台，絲毫不敢懈怠，一刻不敢放鬆，始終以滿負荷運轉和奔跑的工作狀態，盡心盡力履行職責。二是認真貫徹民主集中制。大事講原則，小事講風格，放手支持副職獨立開展工作。在重大問題如資金使用等方面，堅持集體決策、民主決策、科學決策。三是努力做到務實高效。注重效率，尊重規律，努力以紮紮實實的工作，推動實實在在的發展。特別是對各級重要部署和事關全局的重大問題，能夠認真思考，深入調研，出好主意，抓好落實;對各級交辦的任務，能夠親自靠上，一抓到底，不折不扣地貫徹落實好。四是始終嚴格自律。嚴格遵守“四大紀律八項要求”、“五個不許”、“五個嚴禁”等廉潔從政有關規定，從嚴要求自己，謹言慎行，杜絕利用職權謀取不正當利益現象。始終保持勤儉節約的生活作風，在生活、車子、房子、通訊工具等方面嚴格執行中央和省、市委有關規定，不搞特殊。認真落實了黨風廉政建設責任制，切實管好親屬及身邊工人員。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但由於市金融辦新進人員多、年輕人員多，有些工作開展得還不夠深入，隊伍建設還有待進一步加強。下一步，將認真貫徹市委、市政府做大做強金融業、打造魯南金融服務中心的決策部署，進一步加強學習，鋭意創新，嚴格自律，努力為我市轉方式、調結構提供有力金融支持。
金融辦工作
市羣工委下發通知後，我單位以老年節為契機，認真安排，迅速部署，把組織開展“敬老月”活動列為重要工作日程，現將此次“敬老月”活動總結匯報如下：
一、發動宣傳，領導重視
為了更好開展我單位的“敬老月”活動，提高單位全體成員認識，統一思想，充分體現關愛老年人的精神風貌，金融辦組織全體職工召開有關會議，隋永福主任圍繞中國傳統的重陽節，通過宣講、解讀新修訂的《中華人民共和國老年人權益保障法》、《山東省老年人權益保障條例》等形式，使全體成員充分認識《老年法》修訂頒佈的重要意義，強化了全體職工的愛老敬老意識，並向全體職工傳達了開展“敬老月”活動計劃，隋主任要求，單位全體成員要提高認識、統一思想，按照上級要求並結合本單位實際，把“敬老月”活動放到重要位置，通過精心部署、周密安排，把敬老活動工作的順利開展推向深入。
二、求真務實，形式多樣
“敬老月”期間，單位全體成員積極主動為周邊老年人辦好事、實事。活動中，單位全體成員首先從關愛自己身邊的老人做起，敬老助老，給他們帶來欣慰和幸福。而後擴展到關愛周圍的孤寡老人和貧困老人，向他們表達了節日的問候，和他們聊天、談心，使他們的心理不再孤獨，深入瞭解他們的生活狀況，併為他們做一些力所能及的家務活。
期間，單位領導職工還走訪慰問了退休老幹部、老職工，向他們噓寒問暖，發放福利，聽取他們對經濟社會發展的意見建議，使他們能度過一個歡樂、祥和、有意義的節日。
通過“敬老月”活動，大家不僅奉獻了愛心，讓老年人感受到全社會的關懷和温暖，弘揚了中華民族尊老敬老的傳統美德。員工自己也感悟良多，體會到要更加珍惜生活、珍惜時間、珍惜家人和朋友,立足本職工作，為社會做出更大的貢獻。
金融辦工作述職報告
一年來，在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞全市的中心工作和發展大局，認真貫徹落實科學發展觀，進一步開拓創新，紮實工作，廉潔勤政，推動了各項工作的有效開展，保持了全市金融業平穩健康運行的良好態勢。現將一年來的工作、學習、廉潔自律等情況彙報如下：
一、持之以恆抓學習，不斷提高自身修養和素質。始終把學習放在第一位，堅持把金融專業知識學習與黨的政策理論學習並重，做到相互促進，共同提高。在專業知識學習方面，一直圍繞自己從事的金融工作，主動適應工作崗位的要求和宏觀形勢的變化，深入研究各級出台的政策措施，廣泛涉獵金融業務知識，使自己的專業素質和工作駕馭能力有了新的提高。在黨的政策理論學習方面，重點學習了黨的報告和省、市黨代會等重要會議精神，認真學習了黨中央關於落實科學發展觀以及轉方式、調結構、保增長、惠民生的一系列重大決策，自覺用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷提高自己的政治理論素養和工作水平，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持了高度一致。
二、積極作為抓工作，努力推動全市金融業加快發展。至20xx年末，全市本外幣各項存款餘額1469.1億元，比年初增加308.1億元，增長26.5%;本外幣各項貸款餘額1303.7億元，比年初增加196.5億元，增長17.7%，完成年度任務目標的196.5%。全市保險業累計實現保費收入27.11億元，增長10.82%，為經濟社會承擔各類風險責任4729.6億元，增長14.46%，支付賠款及各種給付9.05億元，增長3.43%。金融業實現增加值60億元，同比增長20.29%，高於全市gdp增幅8個百分點，佔全市gdp的4.41%，比20xx年提高0.31個百分點。金融機構上繳税金14.42億元，同比增長36.68%，其中金融業地税收入9.11億元，同比增長31.52%，佔全市地税收入的15.72%，比20xx年提高0.57個百分點。金融業的快速發展，有力支撐了全市經濟社會平穩較快發展。
(一)積極拓寬融資渠道，為我市經濟和藍區建設提供金融支持。搶抓“藍、紅、金”戰略機遇，努力推進多渠道融資，多元化融資呈現多點突破的新態勢。一是推動信貸融資實現了新突破。全市信用總量首次突破20xx億元，同比多增88.3億元，本外幣各項貸款餘額突破1300億元，同比多增51.6億元，增速居全省第5位。二是推動直接融資創出了新高。利用上市再融資、債券融資、引進私募股權融資和股權併購融資等直接融資方式，xx港等企業直接融資44.61億元，比20xx年增加11.25億元，增長33.72%。三是推動融資租賃、信託融資、委託債權融資等新型融資方式在我市實現了突破。支持2家企業辦理融資租賃7.75億元，2家企業委託債權融資7.71億元，1個項目募集信託資金1.5億元，融資額共計16.96億元。四是積極擴大利用境外資金和異地銀行貸款。先後支持亞太森博等23家企業辦理境外借款44.32億元。積極為異地銀行搞好服務，12月末異地銀行在我市本外幣各項貸款餘額已達253.2億元。
(二)加快推進企業上市，多層次資本市場體系建設取得新進展。一是着力加快企業上市進程。聖凱爾頓木業赴澳大利亞證交所ipo已於9月份完成了上市路演，魯光利畜牧等5家企業於下半年啟動了改制上市程序。二是加大後備資源培育力度。全市共儲備上市資源50家，其中15家與中介機構簽訂合作協議，11家被確定為重點推進的擬上市企業，6家被確定為全省重點上市資源企業。三是推動場外市場掛牌實現了新突破。中綠食品、御青茶業、凇晨茶業、鳳玉茶業4家企業於11月底在齊魯股權託管交易中心成功掛牌，全市掛牌企業增加到5家。四是積極開展上市輔導培訓。邀請省企業上市專家顧問團對我市擬上市企業進行了“面對面、點對點”的現場指導，舉辦了創新型企業上市培訓、企業股權融資培訓、中小企業私募債培訓、企業掛牌培訓等活動。五是加快多層次資本市場體系建設。xx藍色經濟區產權交易中心於3月份開業運營，成為我省藍區的產權交易市場與投融資服務平台。齊魯股權託管交易中心藍色經濟區(xx)管理中心11月底揭牌成立，5個區縣掛牌工作辦公室同時建立，我市“三大平台”建設工作已初見成效。
(三)進一步強化政策措施，小微企業融資難問題得以有效緩解。一是完善支持小微企業發展的政策措施。市政府出台了《關於加強和改善金融服務支持小型微型企業發展的意見》，市金融辦會同市財政局制訂了《支持小微型企業信貸風險補償資金管理辦法》。二是搭建小微企業融資服務平台和線上服務平台。xx市小微企業金融服務中心於11月份成立，是全省首家專為小微企業建立的融資服務平台，xx金融網也同時啟用。依託金融服務中心和xx金融網，實施了“金融助推百家中小企業成長計劃”。三是推動小額貸款公司和融資性擔保機構服務於小微企業。全市16家小額貸款公司累計為小微企業投放貸款28.33億元，佔全部貸款額的54.5%;13家融資性擔保公司為小微企業擔保融資32.1億元，佔全部擔保融資額的71%。四是積極爭取市財政設立了1億元的中小企業直接債務融資發展基金，加快推進了中小企業區域集優債、中小企業私募債發行工作。截至20xx年末，我市小微企業貸款餘額267.9億元，比年初增長25%;小微企業新增貸款56.07億元，佔全部企業新增貸款的34.4%。
(四)加快金融業改革發展步伐，進一步健全我市金融服務體系。着力引進和新設各類金融機構，招商銀行xx支行升格為市級分行，交通銀行xx分行、滬農商村鎮銀行開業運營;華夏銀行、浦發銀行在xx設立分支機構、中銀富登在**設立村鎮銀行獲銀監會批准;xx農村商業銀行籌建步伐加快，大關縣、**縣農信社銀行化改革有序推進;全市銀行業金融機構達到18家。新增保險公司3家，全市保險業機構達29家。新成立小額貸款公司2家，累計達到16家。市信用擔保公司註冊資本由5000萬元增資至3億元，融資性擔保機構累計達14家。新設立證券營業部1家;新引進創業公司2家。截至20xx年末，新增金融機構9家，全市各類金融機構累計達77家。
(五)切實加強金融風險防控，金融生態環境持續優化。深入開展了地方金融風險排查和各類交易場所清理整頓工作，順利通過了省政府檢查組的驗收。在全省率先制訂了對投資理財類公司的規範管理措施，建立行業風險評估准入制度和月報制度，填補了監管“空白”。通過開展民主評議行風活動，進一步規範了保險業市場秩序。積極開展打擊和處置非法集資工作，着力推動民間融資陽光化規範化發展，有效維護了金融運行穩定。
(六)不斷加強組織機構建設，健全完善工作體制機制。設立了“xx市金融服務中心”，積極推動各區縣強化金融辦的職能，加強了人員配備。堅持每月調度一次金融運行情況，每季度召開一次金融形勢分析會，印發了31期《xx金融工作》。積極組織開展了一系列金融知識業務培訓活動，提高了全市金融業發展的質量。
三、身體力行抓廉政，切實加強作風建設。一是始終堅持勤奮敬業。面對組織的信任培養，深感責任大、擔子重，始終以感恩之心、敬畏之心對待自己的位置，時刻牢記胸中有使命、肩上有重任，真正把職位當做為民服務的寶貴機遇，把崗位當做幹事創業的難得平台，絲毫不敢懈怠，一刻不敢放鬆，始終以滿負荷運轉和奔跑的工作狀態，盡心盡力履行職責。二是認真貫徹民主集中制。大事講原則，小事講風格，放手支持副職獨立開展工作。在重大問題如資金使用等方面，堅持集體決策、民主決策、科學決策。三是努力做到務實高效。注重效率，尊重規律，努力以紮紮實實的工作，推動實實在在的發展。特別是對各級重要部署和事關全局的重大問題，能夠認真思考，深入調研，出好主意，抓好落實;對各級交辦的任務，能夠親自靠上，一抓到底，不折不扣地貫徹落實好。四是始終嚴格自律。嚴格遵守“四大紀律八項要求”、“五個不許”、“五個嚴禁”等廉潔從政有關規定，從嚴要求自己，謹言慎行，杜絕利用職權謀取不正當利益現象。始終保持勤儉節約的生活作風，在生活、車子、房子、通訊工具等方面嚴格執行中央和省、市委有關規定，不搞特殊。認真落實了黨風廉政建設責任制，切實管好親屬及身邊工人員。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但由於市金融辦新進人員多、年輕人員多，有些工作開展得還不夠深入，隊伍建設還有待進一步加強。下一步，將認真貫徹市委、市政府做大做強金融業、打造魯南金融服務中心的決策部署，進一步加強學習，鋭意創新，嚴格自律，努力為我市轉方式、調結構提供有力金融支持。
蒙田範文網