機關黨員幹部黨史學習教育專題組織生活會個人對照檢查材料

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機關黨員幹部黨史學習教育專題組織生活會個人對照檢查材料

按照縣紀委機關、縣委組織部《關於召開黨史學習教育專題組織生活會的通知》部署安排，會前，我深入學習了黨章、習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神、習近平新時代中國特色社會主義思想相關章節，進一步提高思想認識、把握標準要求，打牢了開好專題組織生活會的思想基礎。在此基礎上，嚴格按照“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，對照“黨的創新理論、對照黨章黨規黨紀、對照初心使命、對照先輩先進”四個方面，結合自己的思想、工作、作風實際，深入開展對照檢查，查擺剖析問題，制定整改措施。現將對照檢查情況彙報如下。

一、黨史學習心得體會

認真學習黨史，能讓我們從黨發展壯大的歷史中汲取養分和智慧。中國共產黨成立100年，從建黨之初的弱小，到帶領中國人民翻身做主，再到將新中國建設成為世界強國。為什麼中國人民能在中國共產黨領導站起來、富起來、強起來，是因為中國共產黨是有遠大理想追求的黨，是人民羣眾自覺擁護的黨，黨的初心和使命就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。

在這近百年的歲月裏，國家的發展遭遇了種種挑戰，多次曲折，但在中國共產黨的領導下，我們不斷地迎接挑戰，戰勝困難，突破自我，成功地讓中國屹立於世界強國之林。為什麼中國在共產黨的領導下能取得如此輝煌的成績，因為中國共產黨是有科學理論引領的黨，將馬克思列寧主義與中國實際情況相結合，產生了毛澤東思想、鄧小平理論等思想武器，指引中國不斷髮展，已實現國家的偉大復興。黨的理論創新成果，成為引領黨和人民實踐的強大精神力量。

黨史是中國共產黨自誕生以來領導中國人民為實現中華民族偉大復興而進行的探索史、奮鬥史、創業史，是全體中國人民智慧的結晶。

黨員幹部學習黨史是在回顧中國共產黨萌發、成長、發展的艱苦歷程中，找尋、理解中國共產的建黨初心，以此時刻警醒自己，時刻約束自己，提升自我的黨性，勇於擔當，更好地為人民服務。

通過學習，我認為學習黨史要做到以下幾點：

一是錘鍊絕對忠誠的政治品格。要從黨史中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，不斷夯實絕對忠誠的思想根基，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實踐行者，始終同以習近平同志為核心的黨中央步調一致、行動統一。

二是矢志為人民羣眾謀利造福。要強化堅守初心的自覺，努力把羣眾期盼的事變成我們要乾的事，把我們在乾的事變成羣眾支持的事，把我們幹成的事變成惠及羣眾的事，千方百計解決好羣眾的急難事、揪心事、煩心事，不斷滿足人民羣眾對美好生活的嚮往。

三是強化義不容辭的使命擔當。要進一步深刻認識一代人有一代人擔當的本質內涵，把組織的重託、人民的信任看得比泰山還重，以事業為重、以擔當為榮，自覺頂起自己該頂的那片天，擔起自己該擔的那份責，答好時代之問，創造出無愧歷史、無愧時代、無愧人民的更大業績。

四是汲取繼往開來的精神力量。要從黨史中汲取敢闖敢試、拼搏進取的智慧力量，繼承我們黨守正創新的優良傳統，用革命先烈先輩的感人事蹟和不屈不撓的奮鬥精神鼓舞士氣、激勵自己，不斷昇華思想境界、陶冶道德情操、涵養浩然正氣，把工作幹得更好。

二、存在的主要問題

（一）對照黨的創新理論方面。近年來，通過參加羣眾路線教育實踐活動、不忘初心牢記使命主題教育等，個人在學懂弄通黨的基本理論和創新理論方面能夠做到真學真信真用，但通過這次參加黨史學習教育，重温黨的百年奮鬥史，對照新標準新要求，仍存在以下問題。一是學習不繫統、深入。參加黨的基本理論和創新理論集中學習侷限於滿足機關支部佈置學的規定內容，個人自學也是囫圇吞棗，只停留在通讀了解的層面，缺乏整體性、系統性，對黨的基本理論和創新理論只是泛讀，沒有精讀細研，在系統把握學、擴展延伸學、聯繫實際學上下功夫還不夠，在讀原著、學原文上僅僅侷限於文字上的表面理解，沒有深入細緻地去分析思考。二是內涵理解不深刻、不精準。對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學意藴等深刻內涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準，對其指導工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學懂”“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距，對為什麼要增強“四個意識”、堅定“四個自信”認識不到位，存在“口號化”現象，沒有充分了解其中的內涵和馬克思主義哲理。

（二）在錘鍊黨性修養方面，還存在檢討反省不夠的問題。自己能夠經常的進行自我檢討和反省，對自身存在的脾氣不好、情緒急躁等缺點應該説也有一個較為客觀、準確的認識。但並沒有及時的糾治和改正，主要原因是改正問題的決心還不夠大，沒有將改正問題當作一件大事、急事來抓。與能夠認真進行自我批評相對的是，在組織生活中對同志開展批評進行得不好，不敢、不願與組織內的同志開展思想交鋒，特別是對身邊的同志有問題不能及時提醒，有缺點沒能及時幫助，批評的都是一些無關痛癢的小事，不觸及靈魂深處。出現這一問題説明自己的原則性、戰鬥性不強，總是有當老好人的思想，並錯誤的認為，這就是體現了和諧，對組織內部團結，一團和氣的追求過了度，變了味，沒有認清思想交鋒後的一致才是真正的團結。

（三）在牢記初心使命方面，還存在擔當作為不夠的問題。主要表現在：一是鋭意進取的勁頭不強。反思這些年的工作狀態，雖然説工作上有熱情，但缺少必要的激情和進取精神，內心有一種“船到碼頭，車到站”的想法，工作幹勁、擔當精神、進取意志照比以往，出現了一定程度的衰退現象，有時原則性問題強調的較多，實際工作中指導的較少；佈置任務較多，手把手教方法較少。二是認真負責的意識不強。應該説，自己始終把幹好事業作為最高的追求，對待工作認真負責。但在工作任務重、頭緒多的情況下，有時只滿足於過得去，工作熱情和標準意識有所淡化。工作順利時熱情高些，遇到矛盾時熱情就有所下降；心情舒暢時熱情比較高；遇到煩心事的工作熱情或多或少受到一些影響。三是創新落實的精神不強。只想平平安安完成任務，用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。自己覺得只要完成本職工作，不出問題，就滿足了，因此，工作中只是平平淡淡，只求本職工作完成好，領導安排任務就去完成好，被動的工作，超前意識不強。這樣將影響工作的創新發展，只有開拓創新，鋭意進取，創造性的工作，才能適應新形勢，在工作中立於不敗之地。

（四）在踐行服務宗旨方面，還存在真抓實幹不夠的問題。突出表現有以下幾個方面：一是沉下去搞調查研究少。基層是各項工作落實的終端。只有深入基層、瞭解基層、面向基層，工作才有抓手。近年來，針對工作中存在的一些難點問題，也專門下去搞調查研究，有了一些收穫和體會，總結出了一些好的做法和經驗，得到了上級的認可。但總的來講，還是存在着下去少、情況掌握不多、瞭解不深入細緻等問題，主要是深入基層、身入實際、心入問題不夠，抓落實的實勁不夠，浮在上面“空轉”多，下基層調查研究少；對下提要求多、面對面指導少。二是盯住工作持續落實不夠。大到抓一項建設，小到完成一項工作，都應該尊重其特有的規律，逐步加以落實，決不能忽冷忽熱，時緊時鬆，虎頭蛇尾，甚至出現“半截子工程”。在這方面自己也努力做好，着眼結果抓過程，盯住節點促落實，使重點工作穩步推進，健康發展。但總結近年來各項工作，確實有一些工作落實的質量不高、效果不明顯。比如各方面工作的典型不多、特色工作還不夠過硬。究其原因，主要還是缺乏一抓到底、不抓出成果不撒手的那種精神，出現了“上級強調時緊一緊，平時就鬆一鬆；任務來時緊一緊，平時建設時鬆一鬆；工作需要時緊一緊，不急用時就鬆一鬆”的現象。三是服務羣眾質量有待提高。有時聯繫羣眾不夠廣泛，談心交流少，對涉及到的信訪工作存在怕纏身、怕麻煩、怕貪事的心理，沒有切實關心他們想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼，承辦一些涉及羣眾切身利益工作的主動性不強，幫助解決困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，羣眾意識差的表現。

（五）在嚴守黨章黨規黨紀方面，還存在自覺落實不夠的問題。自己能夠認真貫徹落實廉潔從政準則，自覺用黨紀條規約束自己，做到慎獨、慎言、慎行，比較好地保持了一名共產黨員的基本情操。但反思近年來自己的言行，還是存在着一些不容忽視的問題。比如，在執行法規制度上還存在講情面的現象，有時對檢查中發現的問題，沒有點到具體人上。這樣的做法表面上看是對個人進行了照顧，顧全了的面子，但從長遠的角度去看這個問題，對單位的建設是百害而無一利的，以後還可能出現類似的問題，甚至是由於量變至質變，出現更大的問題。再比如，廉潔自律意識有待強化，自己雖然沒有什麼大的權力，但由於工作原因，受個別同學、朋友之託，也有幫助找關係説情的現象，有的同學請我吃飯，我推辭不過也去了。這實際上是缺乏抵制庸俗交往的堅決性，缺乏從小事做起、從自我做起、從現在做起的自覺性。

三、下步的整改措施與努力方向

（一）強化武裝、提升政治素養。把學習納入日常工作計劃。加強對習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平強軍思想的學習理解，堅決聽黨指揮、堅定政治立場，主動向書本學、向班子成員學、向普通羣眾學，不斷提高思維層次，打牢理論基礎。把學習與實踐相結合，邊學習邊實踐，把理論成果轉化為實踐能力，使之更好的指導工作。

（二）注重錘鍊、加強黨性修養。堅決用黨性原則辦事，提高黨性修養，自覺反覆學習黨章、黨紀，把黨員義務和黨員先進性要求爛熟於胸；嚴格過好雙重組織生活，堅決不把行政身份帶到黨組織生活中來，以普通黨員的身份參加教育、彙報思想、接受批評；帶頭積極踐行先進性要求，帶頭講政治、顧大局，率先垂範真練實備、傾心盡力履職盡責。

（三）改進作風、勇於真抓實幹。注重抓中心、務主業，自覺強化憂患意識、危機意識、使命意識，紮實開展實戰化練兵，真正做到心思向打仗聚焦、工作向打仗用力；注重改作風、抓落實，始終保持老實、踏實、紮實的工作作風，講實話、辦實事、求實效，實實在在地幹好本職工作。

（四）嚴格自律、樹好黨員形象。嚴格遵照黨章黨規黨紀，堅持嚴字當頭、以德為先、秉公用權；時刻牢記軍人職責，嚴格遵守軍隊的各種制度規定，嚴格遵守政治紀律、政治規距，廉潔自律，傾聽官兵心聲，帶好隊伍，維護班子形象和團結。

四、對班子的意見建議

（一）在工作指導思想上還需進一步端正。主要是在落實工作中還存在重任務輕基礎、重眼前輕長遠、重突擊輕經常、重硬件輕軟件等問題；以會議落實會議、以文電落實文電、空傳空轉的問題還有所表現，需要在轉變作風上進一步抓深抓細。

（二）在抓建方法上還需進一步創新。主要是“五多”問題還沒有得到很好地糾治，開短會、發短文、講短話還未得到真正落實；指導方式方法還不科學，以批代幫、以會代幫，對下有時缺乏信任，存在大包大攬現象，需要進一步加大工作統籌力度，做好減壓分流工作，注重傳教方法技巧，提升抓建能力素質。

（三）在引領科學發展上還需進一步聚焦。主要還存在建設基礎還不紮實、全面發展還不均衡的問題。有時單位建設形勢起伏較大，需要我們牢固樹立全面抓、抓全面的意識，多思長遠之計，多謀打贏之策，多辦利兵之事，切實把事關長遠建設發展的事做好、做細、做實。

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