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郵政公司黨員組織生活會剖析材料

欄目: 個人對照檢查材料 / 發佈於: / 人氣:7.35K

找準差距提升自己的水平更好為民服務

郵政公司黨員組織生活會剖析材料

郵政公司黨員組織生活會剖析材料

作為支委委員,雖然做了點工作,但經過一年的學習,特別是參加市公司黨委組織的“不忘初習牢記使命”主題教育後,根據六郵分黨委精神要求,對照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”主題教育總要求,本人圍繞“理論學習、思想政治、幹事創業、為民服務、清正廉潔”五個方面,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產生的原因,現彙報如下:

一、存在的問題

(—)理論學習方面,雖然按時參加黨委和支部的各種

習活動,但是學得不深,領會不透,在自學和學習原著上下花的精力不多,用時不夠,所學理論未能很好用在工作中。

(二)思想政治方面,思想政治覺悟有待提高,沒有深刻理解領會馬克思主義理論對中國社會發展的意義,以為中國革命成功後,將外來的思想理論削弱也不會影響我國的發展。

(三)幹事創業方面

1、責任擔當不夠,工作安於現狀,對工作中主動作

為意識不強,有時覺得少幹事,少犯錯,對得起自己領的工資就行。

2、在工作中看到了幾項質量指標存在相互衝突,脱

離實際工作要求的指標,但自己也無力解決,也沒有積極向上級領導彙報,抱着不是本部門的職責,多一事不如少事的心態。

3、工作中沒有把高標準來要求自己,省市公司安排

的工作都只是按部就班去完成,沒有做得最好的心態,特別是在網運生產指標,只圖排名不在全省的倒數後幾位就行,沒有做好“行業國家隊”的心理準備,對本地競爭對手順風、申通沒有摸清他們的實力和生產組織方式、指標情況,工作中“對標、立標”模糊不清,只能通過省公司的報表來比較和了解。

4、創新工作不夠,對新的工作流程、新的作業組織

方式不敢嘗試,力求工作穩中前進。

5、對本部門的生產作業系統操作不熟悉,工作中存在瞎指揮的情況。

(四)為民服務方面

為民服務意識有待加強,改變過去老觀念,提升為民服務能力。

1、雖然經常與一經員工在一起,但互相交心交談的不多,未能及時瞭解員的思想動態。

2、工作中出現是讓領導滿意和員工滿意存在誤區,沒有很好地化解這一矛盾。

3、生產工作中存在許多涉及到郵政客户的利益和服務體驗,但時常有郵件發生差錯的情況。

4、為經營部門生產支撐不夠,有時會採取對經營生產採取觀望或強調本部存在的困難。

(五)清正廉潔

自己雖然在清正廉潔歷來都是從嚴要求自己,但仍存一些問題,從來都覺得身在基層,腐敗離自己很遠,沒有真正堅持不懈地造成世界觀。

二、存在的問題分析

(一)對馬克思主義理論和習近平同志中國特色社會主義理論學習不夠,對原著原文沒有下功夫去研讀,才使理論理解上出現了偏差。

(二)對理論學得不深、不透,對業務技能、業務知識掌握不牢靠,造成在工作中辦法不多,措施不得力。

(三)為民服務意識不強,眼光只侷限於本部門,大局意識不強,郵政全程全網聯合作業的觀念未融入腦中,有小本本打算的思想。

(四)良好的社會風是由全體人民都來遵守的,清正廉潔是也是由每一位黨員保持,不分職位高低。

三、今後努力整改措施

1、積極參加市公司黨委組織的各項政治學習活動和支部組織的學習活動

2、認真自學《共產黨宣言》和《習近平新時代中國特色社會思想》,提高自己的黨性修養,做一個合格的共產黨員。

3、認真向一線員工學習,學會郵件轉運接發的業務系統操作,從而做好員工的培訓工作。