“提士氣、鼓幹勁、解難題、促發展”活動查擺材料

“提士氣、鼓幹勁、解難題、促發展”活動查擺材料

“提士氣、鼓幹勁、解難題、促發展”主題實踐活動與“重實幹、強執行、抓落實”專項行動一脈相承，是確保中央部署和遼寧省委要求在鐵嶺落實落地，各項目標任務如期完成，加快決勝全面建成小康社會和振興發展步伐的堅實基礎。從該項活動開展以來，我從思想、工作、作風3個方面深挖細照、認真查擺，清醒地認識到一些問題和不足。

一、查擺存在的問題

（一）對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠深入系統，對改革推進工作還不均衡，不想為、不會為、不敢為的問題仍然存在。

（二）在對待工作態度方面。一是思想觀念不新。不愛學習、不愛鑽研，市場意識淡薄，接受新事物較慢，思想觀念保守，工作循規蹈矩，缺乏開拓創新的勇氣和魄力；有的安於現狀，盲目樂觀，沒有危機感和緊迫感；沒有看到市場經濟體制在日趨完善，思想深處還受計劃經濟體制的影響，對新形勢下農民增收和產業結構調整缺乏深入思考，跟不上黨的號召和國家的宏觀政策要求，不能以市場為導向引導羣眾致富。二是服務意識不濃。宗旨觀念淡薄，為羣眾服務的自覺性不強，對“執政為民”、“羣眾利益無小事”的觀念認識不到位，抱怨鄉村幹部的工作太雜，責任過多，壓力過大。個別幹部對羣眾反映的困難和問題漠然視之，推諉扯皮，久拖不決，使一些簡單問題複雜化，最終導致矛盾激化，甚至造成羣眾越級上訪或過激行為。(請勿抄襲好範文sss網：)三是工作作風不實。不願意深入到困難的地方和矛盾多、問題大的地方，不能真正下去解決問題；有的幹部沒有把身上的擔子當責任、當義務，對羣眾缺乏深厚的感情，想服務、會服務、能服務、提供優質服務的意識和能力欠缺，“手長袖短”的現象比較突出；有的幹部工作掂輕怕重，推諉扯皮，吃不了苦，受不了累，艱苦奮鬥精神缺乏，奉獻意識較差。

（三）在抓工作落實方面。一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒，“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。比如，雖然鎮班子通過採取嚴肅工作紀律、加強幹部工作考核等舉措提高幹部履職能力，但距離建立科學的履職評價機制還有很大距離。二是工作標準不高，對上級做出的決策部署能夠認真貫徹落實，但結合實際思考研究不多，站得不高、看得不遠，工作上還有前鬆後緊、深入不夠等現象。面對繁重的工作任務時，有時會有畏難情緒和疲於應付心態，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準，滿足於不出錯、過得去。三是對新常態下如何更好地開展工作，創新意識、進取意識不強，主動研究不夠，措施辦法不多，有時把工作推進慢、任務不落實，歸咎於外部因素，不能從班子自身找原因。

二、存在問題原因分析

（一）思想精神有所懈怠，理想信念有所鬆懈。政治理論學習不夠深入，放鬆了理論武裝和改造主觀世界，在靈魂深處對共產主義的理想信念樹立得不夠牢。宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是政府工作的出發點和落腳點。把執政為民的情懷真正做到知行合一，時時刻刻站在人民羣眾立場上想事謀事幹事，感覺我還有不小的差距。這方面不足的存在，本質上還是沒能把羣眾利益放在首位，沒有把對上負責和對下負責有機統一起來，沒有完全擺正同人民羣眾的關係，在思想深處還沒有夯實“為了誰、依靠誰、我是誰”這個基礎。

（二）黨性修養道德修養有所鬆懈。世界觀、人生觀、價值觀有所偏差，主要是思想觀念上缺乏敢闖敢冒精神，創新意識不強，工作的用心性、主動性減弱，習慣於跟過去比、在小範圍比，安於現狀。

（三）擔當精神有所減退。對省、市、縣各項政治紀律是堅決嚴格執行的，各項決策部署也是不折不扣落實的，但有時圖一時簡單，簡單開會發個文套個文頭轉發一下，對紀律和決策的落實狀況缺乏比較硬的督促檢查。

四是自我要求降低，自律意識有所懈怠。修身律己、執行紀律、艱苦奮鬥、勤儉節約、反對浪費的思想觀念漸漸淡化，放鬆了對增強自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高潛力的重視。放鬆了對持續黨員先進性和純潔性的追求。

三、針對查擺問題的整改措施

進一步強化“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央和省委、市委保持高度一致。將本職工作融入全縣、全市、全省乃至全國大局，把做事的着力點放到立足當前、着眼長遠、打好基礎上，多與先進地區乃至先進國家對標，營造見賢思齊、知恥後勇的氛圍，增強全縣上下加快振興發展的緊迫感、責任感和使命感，激發幹事創業的激情和晉位升級的動力。

（一）堅持幹字當頭、實字為先、效字以求，真刀真槍、真做真為，把各項工作落實落細，確保中央和省委、市委的各項部署落到實處。持續保持懲治腐敗高壓態勢，馳而不息糾正“四風”，強化執紀監督問責，對“踩紅線、越底線、闖雷區”的違規違紀幹部嚴肅查處，努力營造風清氣正的良好政治生態。

（二）通過開展“提士氣、鼓幹勁、解難題、促發展”主題實踐活動，堅決把問題解決掉，把自己的工作作風轉過來，以高度的政治責任感，以坐不住、等不起、慢不得的緊迫感，擼起袖子加油幹，確保完成今年目標任務。

（三）繼續深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，徹底糾正思想懈怠、不思進取等傾向。

（四）堅決杜絕“庸懶散”現象，振奮了精神，營造了“團結、緊張、嚴肅、活潑”的工作環境和良好氛圍，正向激勵，從推進工作上鼓勁加油，增強了振興發展的信心和動力。進一步增強羣眾觀念，堅定羣眾立場，堅持把羣眾觀點體現在各項工作的全過程，充分聽取羣眾意見，增強羣眾對政府事務的理解和支持。大力改進文風會風，大幅精簡會議、文件和事務性活動，把更多的精力用到幹事創業上。嚴格落實領導幹部聯繫項目工作，經常性地深入企業，把企業所需所想掌握清楚，切實解決項目建設亟需解決的突出問題。堅持領導幹部蹲點聯繫、結對幫扶等機制，主動深入基層，及時瞭解羣眾訴求，為政策執行或調整提供決策參考，依法維護羣眾的正當權益。