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有關擔保公司工作總結【精品多篇】

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有關擔保公司工作總結【精品多篇】

擔保公司工作總結報告 篇一

20xx年XX擔保有限公司在經縣委、縣金融辦的領導下,以“人無我有,人有我優,人優我轉”為經營理念,拓展思路,積極探索,勇於創新,經過全體員工努力拼搏和協同合作,確保各項任務順利完成。突出表現在:

(1)貸款擔保額快速增長。年底累計擔保額達XX萬元。

(2)各項規章制度逐步完善,至今尚未發生風險代償。

(3)內控制度不斷加強。

(4)管理結構趨於合理。

(5)公司發展初見成效。年創利潤xx萬元。

(6)銀保合作更加順暢。公司以良好的信譽和堅實的實力贏得了合作銀行的認同。

總結過去,我們主要做了以下工作:

一、靈活經營創佳績,開拓創新促發展。

1、靈活經營,實現利潤最大化。

公司對貸款擔保發展緩慢,上不了規模這一情況展開研究,認真分析存在的問題,在提高自身業務能力的基礎上,加大與銀行合作力度,把工作的主要精力投入到如何拓寬業務領域,在較短的時間內把貸款擔保業務做大做強,主要體現在以下幾方面:一是細分市場,開展具有特色的貸款擔保業務,目標鎖定中小型客户羣。發展擔保業務以小企業及個體户為主,中型企業為輔。二是選擇貸款週期短、平、快,項目最長不超過一年。三是根據市場變化,靈活機動地調整公司擔保業務支持的重點。四是本着“融資要快找金橋,貸款投資。

我擔保”的宗旨,擔保業務手續辦理要求一個“快”字。五是貸款擔保每筆不超過100萬元,側重點放在100萬元以內。六是適當降低擔保服務“門檻”,在收取風險保證金方面採取以項目的優劣及反擔保物風險程度的高低確定收費比例。

2、開拓融資渠道,發展擔保業務。

為資金的投入與管理提供必要的服務,是公司資產管理部門的職責。資產管理部門的設置公司有兩方面的考慮:一是長遠發展的需要,二是能提高業務專業人員素質,要求業務人員既要加強業務能力的培養,還要進行市場開發。另從風險角度考慮,項目開發和項目考察分離符合風險控制要求。今年在市場開發方面,採用靈活經營策略,逐步確定客户羣體,積極探索研究新的利潤增長行業以拓寬市場。擔保實力越強大,銀行合作越暢通,擔保業務才能穩健發展。

3、加強與銀行的合作,促進擔保業務的發展。

銀行與公司合作初期由於銀行對公司的業務能力和實力不瞭解,因此,公司積極與合作銀行多溝通,讓銀行了解擔保公司評審操作程序和工作能力以及公司的真正實力;及時解決業務合作中的不同看法;多次與銀行交流融資擔保政策使銀行認識到合作是互助互利、雙贏的關係,通過業務合作加深了銀行對公司的信任和支持。

二、防範、控制和化解風險是公司的永恆主題

防範和化解擔保風險,提高風險管理水平,建立高效、完善的風險監測體系。在貸款擔保項目風險防範方面必須做到事前、事中、事後全程控制,使業務運作達到良性循環。

公司10年在風險控制與風險防範方面成績顯著,主要採取了以下措施:

(1)風險防範抓源頭。風險管理部門與各部門之間加強分工協作,採取銀行貸款分類管理的辦法來防範和化解擔保業務可能發生的風險,提高擔保質量。依據開展的擔保業務實際情況,除了擔保前對客户認真調查,仔細分析、評審、規範審批外,實行部門交叉調查評審,對受保護的整體狀況全面複查,綜合分析,重點對法定代表人的個人修養、財務狀況等方面進行審核。

(2)在設計實用可靠的“反擔保”措施上,以易變現、易評價、可操作、可觸動受保人利益為原則。

(3)對客户實行跟蹤服務。適度保持與客户的聯繫,瞭解其生產經營變化,適時採取提醒、建議、規勸、告誡等措施,針對非常情況採以非常措施,確保客户按時還款。

(4)關注快到期擔保户的償還能力,促其按期還款,避免延期現象的發生。目前公司貸款擔保的客户基本做到按期還款或提前歸還貸款,贏得了合作銀行的一致好評,並主動提出加大與我公司的合作力度。

(5)建立項目風險程度分類制度,全面動態地反映擔保項目的質量和風險變化,及時與各部門溝通,針對可能發生的風險實行預警告之制度。

(6)財產風險跟蹤小組。一旦發現有違背擔保合同的客户或其財務狀況及其償債能力出現異常情況時,及時要求對擔保合同進行調整或修改,終止和取消該擔保關係。

(7)實行定期回訪制度。對已擔保的客户做到回訪,除審查其財務資料外,重點要到其經營現場回訪考察,並出具回訪報告。

三、自身信用建設是公司發展的生命線。

擔保是建立在信用的基礎上,沒有基礎,何談擔保?因此加強自身的信用建設對擔保業至關重要。經營初期,銀行對個別客户擔保貸款的資金來源發生變動,可公司對客户的反擔保抵押手續已辦理完畢,客户滿懷信任和希望等待貸款到帳,為了取得客户的信任,公司一方面加大保證金存入,並幫助銀行吸收存款,減少銀行的放貸壓力,另一方面增加合作銀行,分散擔保貸款。公司採取拆借的辦法保證客户如期取得資金,雖然拆借時間不長,但給客户留下了深刻印象:只要金橋擔保公司承諾的事情,一定會做到。使銀行和客户對公司的信任加倍,對以後市場開發和與銀行的合作起到了事半功倍的作用,這就是信用為企業帶來的效益。

四、堅持以人為本,發展企業文化

公司堅持以人為本,建設獨具特色的企業文化。通過企業文化建設,努力營造和諧、進取、不斷創新的工作作風,充分展現員工的創新智慧,增強員工的認同感和團結協作精神,健全考核激勵機制,使員工的收入和企業的效益同時成長;不斷激勵員工開拓進取精神,使所有的員工感到組織上的温暖,滿足員工的歸宿感,創建一種有利於員工自我目標實現,有利於員工積極性和潛能充分發揮。

希望與困難同在,機遇與挑戰並存。20xx年是繼08年金融危機以來經濟復甦的一年,是公司實現跨越式發展的又一有利時機。我公司將在省擔保協會的指導下,不斷完善內部管理制度,嚴格按業務流程進行操作,加強風險防範管理,建立完善風險控制與管理體系,建立科學績校考核激勵約束機制,並與同行多溝通多聯繫,互助學習,共同進步,為實現公司的宏偉目標而努力奮鬥。

擔保公司個人工作總結 篇二

首先非常感謝公司給了我進入擔保行業並來到公司工作的機會,從今年月日來公司上班,到現在已經有將近三個月的時間,在這期間,自己有很大的收穫和感悟,也有很多不足之處現將近期工作總結如下:

一、主要工作內容

在這幾個月的時間裏,在學習相關業務知識的同時,我參與的工作主要有:

1、跟隨部門經理及同事,對一些項目進行保前調查核實,對企業的基本情況、經營情況、財務狀況、還款來源等進行綜合評估;

2、在部門經理撰寫調查報告的過程中,做一些輔助性的工作;

3、出具合同,打印合同,目前經手做過的合同主要有____等企業;

4、負責借款方,出借方在合同,相關文件上籤本資料來自及相關手續的完善,在大廳參與辦理過幾次對接業務;5.跟隨部門經理及同事,對借款方進行保後跟蹤,調查,及時瞭解企業相關情況。

二、工作總結

1、在來公司工作之前,我對擔保行業方面的知識瞭解的很少,自己在金融,投資擔保,抵押,風險把控等方面的知識和經驗比較欠缺,來到公司之後,才對擔保行業的相關事項,及工作流程等有了一個詳細的瞭解。在今後的工作中,我一定會重視自身的學習,多向公司領導,同事虛心請教,多學多問,積極參加公司的業務培訓,工作之餘多關注,學習擔保行業的最新資訊,政策及相關知識,以提高自己的業務能力。

2、在對一些項目進行保前調查的過程中,感到自己對一些行業的運作模式及行業相關情況瞭解的很少,像房地產,礦粉,鋼材等行業以前接觸的比較少,導致在工作中自己對企業某些方面的判斷出現盲區和誤差。在今後的工作中,自己一定要加強這方面的學習。

3、在這幾個月的工作中,我意識到要更好的做好自己的本職工作——防範,把控和降低風險,保證資金的順利回收,就必須做到:專業的業務能力和良好的工作態度。在業務能力方面,自己會加強業務知識的學習,及經驗的積累,爭取早一天有外行變成內行;在工作態度方面,在以前的工作中,我有些粗心也給工作帶來過一些麻煩,在以後的工作中,我會認真對待,積極改正,樹立風險意識和工作責任感,儘量減少出錯率!在這幾個月的工作中,在部門經理及同事的幫助下,雖然在很多方面都有了一定的進步,但是仍然有很多地方的不足,需要更進一步的學習和提高,在以後的工作中,我會繼續虛心學習相關知識,不斷總結經驗教訓,不斷提高業務能力,認真,用心完成本職工作。在説話,做人方面等方面,也會多學習!

希望在各方面都能夠有很大的進步!爭取早日成為公司一名合格,優秀的員工,能夠為公司做出更多,更大的貢獻!

擔保公司工作總結報告 篇三

一、主要經濟指標實現情況

20XX年度我擔保公司為30家企業,累計提供43筆擔保業務,擔保金額1436萬元,比上年度的1397萬元略有增長;為下崗職工提供小額貸款擔保21户,擔保額63萬元;年未在保責任餘額1080萬元、比去年同期的977萬元增加9%。

今年發生代償二筆,代償金額55萬元,通過及時追償己收回37萬元,其餘18萬元正在處理中。預計經我公司為我市中小企業提供擔保可使受保企業新增職工170人、可使受保企業新增銷售5000萬、可使受保企業新增利税200萬元,在一定程度上為促進我市中小企業的發展、增加税源、擴大就業以及為構築xxx社會等方面做出了應有貢獻。

二、20XX年度工作重點

(1)充實和完善各項管理制度、藉助信用評價機會、做好信用評價材料的報送,在杭州市信用協會評價中我公司被評為AAxxx企業、同時被杭州市擔保協會授予三等獎。

(2)繼續抓公司員工的業務培訓。

一是利用網絡注重平時的學業、

二是積極參加擔保協會舉辦的各種業務培訓。

(3)抓風險控制。

一是以風險控制制度為基礎,不斷充實完善制度並嚴格按制度規定辦理各項業務手續;

二是嚴格按照法律手續落實反擔保作保證;

三是及時處理己發生的風險做補救。

(4)加強服務意識、提高服務質量、樹立企業形象。

擔保業是為企業或個人融資服務,既然是服務業,就要不斷提高服務水平和服務質量,誠心誠意為企業服務。

我們要求受保企業以“誠信”為本,我們也應該以“誠”相待,凡是找我們有擔保意向的客户,我們都熱情接待、及時辦理,符合擔保條件的,在手續辦理上儘可能方便客户、在時間上儘可能快速去辦理;對不符合我們擔保條件的,儘可能在最短時間內給客户以滿意答覆。

當前面臨的主要困難,是我們公司還沒有真正的協作銀行。沒有銀行的認可和協作,擔保公司就沒有立足點。

為什麼我們公司不能與銀行簽訂合作協議,究其原因:一是我們公司的管理水平、信用程度、風險控制能力等方面還沒有充分顯現;而更為重要的原因是我們公司的資金結構不合理,在2000萬註冊資金中,貨幣資金只有300萬,實物資本為1700萬,而對於銀行來説更看重的是貨幣資金。

三、20XX年的工作打算

1、做好信用評價材料的報送,藉助信用評價平台提升我們公司的信用度和知名度。

2、開拓新的擔保業務,目前我們公司的擔保業務只是貸款擔保,明年要在工程擔保方面開拓新的擔保業務。

3、爭取與銀行建立協作關係,作為我們公司,在新的一年裏要進一步抓好擔保業務開展、抓好企業內部管理、嚴格控制擔保風險;進一步擴大我們公司的信譽度和知名度,加強與銀行的溝通,爭取銀行的認可和合作;根據當前的實際情況,要解決與銀行的簽約,更離不開主管公司和地方政府部門的支持,能擴大對我公司貨幣資金再投入、協調我們擔保業與銀行的關係。

擔保公司個人工作總結 篇四

光陰如梭,自________投資有限責任公司20____年__月成立已經有__個月的時間了,在領導的正確領導下,各項工作都在有條不紊地開展着,自己得到了充分的鍛鍊,並從中得到了很多收穫,又瞭解到了自己的不足,可以説這段時間的工作經歷對我來説是終身受益的。在這裏我將自己的20____年工作做如下總結,以便於明年的工作能順利地開展。

作為公司的一名財務人員,我所負責的就是出納的日常工作。對於一家新成立的公司來説,20____年我的工作任務並不是很重,主要的工作具體包括:

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與賬目,發現金額不符,做到及時彙報,及時處理;

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行;

3、及時做好各項發生額的制單工作;

4、及時到銀行繳納公司各項税款;

5、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作;

6、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報賬),對不符手續的發票不付款;

7、每月及時地到銀行進行對賬工作。 另外,由於領導的安排,我還負責鞍山達道灣中小企業擔保有限責任公司的以上出納工作以及每月到地税局辦理擔保公司個人所得税、工會經費申報。在這些日常工作的處理中,我學到了很多知識。首先對與銀行的業務往來有了深刻的理解。其次,熟悉了公司需要繳納的税款的税種、税率。

同時也發現了自己的不足之處:

1、學習不夠。理論基礎、專業知識、工作方法等方面有時還不能滿足工作要求;

2、工作精神不是很飽滿,有時候還會存在惰性心理;

3、由於財務工作是比較細緻的工作,當遇到工作量比較大的時候,有時處理起來不夠認真細緻。在底,公司的財務工作有了較大的變動。20____從年起,公司的財務賬目工作將完全由我們自己負責,而我也不再負責鞍山達道灣中小企業擔保有限責任公司的出納工作。公司賬目的完全交接意味着明年工作量的加大,同時,由於公司在明年經營範圍的拓寬,業務種類的豐富以及實際工作越來越多,賬目進出會更加頻繁,所以可以預見的是,明年的財務工作是有一定的壓力的。

因此,我要做好充分的思想準備,迎接新的挑戰在新的一年裏我要做到:

1、加強理論學習,進一步提高自身素質。通過對國家法律、法規以及金融業務知識、相關政策的學習,增強分析問題、解決問題的能力。多學習一些關於出納方面的相關知識,提高自己的業務水平。

2、增強大局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導和同事們把工作做得更好。

3、熟悉公司的主要業務。對公司的經營項目、經營範圍以及業務重心的瞭解,可以幫助我更好地完成出納的日常工作。

4、加強自身的修養。為了更好地為公司服務,更好地展示公司的精神面貌,就必須提高自身的修養。好的自身修養可以為公司樹立好的形象,從而間接地為日常工作提供更加便利的條件。

20____年馬上就要離我們悄然遠去了。迎接我們的將是嶄新的20____年。在這歲末年尾之際,我把本年度的工作做了以上總結。在新的一年裏,我將在工作中不斷學習,努力提高自身業務水平,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在領導的幫助下,保持自己的優點,改進不足,使今後的工作能完成得更加出色,為公司的發展添磚加瓦。

有關擔保公司工作總結 篇五

尊敬的領導:

20__年過去了,在一年裏,我在公司領導公積金領導、部門領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,現將個人工作總結如下:

一、虛心的學習

在公司的1年多時間裏,公司的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對於我來説就是一筆寶貴的財富。領導的關愛以及工作條件不斷的改善給了我工作的動力,同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,公司目前蒸蒸日上的業績和在同行業中的領先地位以及領導關愛給了我工作的信心。在此,我要感謝公司各部門領導對我的幫助和支持。

二、努力的工作

在這一年裏我一直在擔保部工作,主要做逾期催收和貸後管理及中心檔案管理。這個崗位可以説是防控公司風險的很重要的一道關卡,必須保持堅持不懈的原則,多渠道,多方面的收集信息,努力做好本職工作,盡全力控制貸款逾期率,防止和控制不良貸款的發生。在不斷學習充實各方面知識提高個人素養的同時時刻牢固自己的職業操守,不帶個人感情進入工作領域。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,遵守公司各方面的規章制度,認真及時做好領導佈置的每一項任務,儘自己所能主動為同事分憂;專業和非專業上不懂

的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己。由於此業務是第一次在縣區開展,有很多地方需要我們跟住房公積金管理中心工作和交易中心進行協調,不斷地去改進並完善。在此,我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中支持和指導。

在進入縣區的三個月裏,催回逾期貸款445人,金額346萬元(、72),變更無效聯繫電話78人。去交易中心取件292件,整理中心檔案356份。

在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,有問題虛心向同事學習請教,縣區雖然人少,件少,卻包含了貸款擔保的所有業務,俗話説:麻雀雖小,五臟俱全,其業務範圍包括抵押資料的收取、擔保費用的收取、抵押登記的辦理、逾期報表的製作及催收等等。

三、存在的問題

通過1年多的實踐,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:

1、不夠了解貸款擔保業務,還需加強學習與認識。

2、對一些事情的處理方法欠妥。

3、交流以及工作中的協調能力,還需要加強。

4、業務知識學習有待加強,工作效率有待提高。

四、努力的方向

20__年,我的工作計劃與目標主要是:

1、配合管理部完成上半年抵押登記收件、辦理工作;

2、完成20__年抵押注銷業務;

3、做好20__年逾期貸款催收業務;

4、完成領導交辦的其他工作;

雖然來公司的時候還不長,但看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

擔保公司工作總結報告 篇六

20XX年我公司按照市計生委和市房地產管理局的要求,認真貫徹《人口與計劃生育法》,履行計生工作的程序和職責,把人口與計劃生育工作放在重要位置,以全面開展計劃生育優質服務為重點,鋭意進取,創新工作,圓滿的完成了各項任務,使公司人口與計劃生育工作整體水平有了進一步提高。我公司根據國家計劃生育政策和要求做到常抓不懈,全年無早婚早育和超生現象。

現將我公司20XX年計生工作情況總結如下:

一、加強領導,落實責任

公司領導把計劃生育工作擺上重要議事日程。

一是指定計生兼職人員,積極開展計生調研工作,認真組織實施。

二是定期召開計生工作會議,聽取各部門計劃生育工作情況彙報,力促計劃生育工作正常有序、高效開展。

三是落實責任,進一步實施計劃生育目標管理責任書,明確計生責任,層層抓落實,把計生工作列入了年度工作規劃和目標管理考評範疇,定期研究佈署。

二、增強宣傳,營造氛圍

公司始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,一是要求各部門認真學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《安徽省計劃生育條例》等有關計劃生育法律法規。二是積極開展形式多樣的宣傳活動,如利用網站、宣傳欄等形式宣傳已婚育齡羣眾的人口與計劃生育政策及生殖保健知識教育。

三、完善措施,加強管理

建立計生檔案,對公司已婚男女職工建卡立檔。掌握育齡職工的避孕情況。公司已婚職工人數46人,現有育齡婦女38人,都實行晚婚晚育,今年以來我公司無一例違反計生工作事件發生。同時,嚴格執行國家晚婚政策,對符合晚婚條件的,提前申報生育指標,公司計劃生育率、節育率、獨生子女辦證率、晚婚率等指標都達到了100%。另外,為保障女職工的合法權益,公司積極推進女職工生育保險工作,有效地保障了公司女職工生育期間的生活和基本醫療保健需要。

20XX年公司堅持依法管理,計生政策得到了較好的落實,實現了責任書所要求的各項目標,20XX年我們將繼續深入細緻地做好計劃生育工作,確保計生工作指標圓滿完成。

有關擔保公司工作總結 篇七

ⅩⅩ年是德惠擔保公司這隻新打造的巨輪在金融海洋里正式開 始起步遠航的第一年,雖然明知前面有巨浪、有暗礁、有暴風雨在等 待着它,但都阻擋不了它對藍色海洋的嚮往,毅然決然地迎着朝霞, 堅定地向前駛去。

一年來,公司在省工信廳的大力幫助下、在市委、市政府的正確 領導下、在公司董事會科學管理下、在銀信部門的大力支持下、在全 本站 體員工的共同努力下,取得了經濟效益、社會效益雙豐收。

一、一年工作回顧 截止到11 月末,共接待業務 381 筆,其中業務諮詢124 筆,不 符合信貸政策未予受理業務153 筆,受理業務104 筆。 公司累計擔保額9652 萬元,其中ⅩⅩ年新增擔保貸款7686 萬元, 同比20__ 年增長390.946%,銀行正在審批業務2183 萬元。 受理“萬民創業小額貸款”業務84 筆,擔保金額2536 萬元;受 理中行個人貸款業務5 筆,擔保金額150 萬元;受理開發銀行企業貸 款10 筆,擔保金額2900 萬元;受理吉林銀行一汽支行企貸業務2 筆, 擔保金額500 萬元;受理聯保業務 3 筆,總擔保額度8000 萬元,分 保1600 萬元。 企業貸款擔保6439 萬元,佔新增擔保額的83.78%;發放委託貸 款 5 筆,總計金額 980 萬元;實現擔保收入___萬元,完成利税___ 萬元,提取風險準備金___萬元,未到期責任準備金___萬元。

一年來,公司主要做了以下幾項工作:

1、增加資本金,提高擔保能力 20__ 年,我們的最大擔保額度為 300 萬元,受此額度限制,企 貸業務無法開展。為了解決擔保能力不足,應對過旺的企業融資需求, 年初,我們將資本金增加到 5500 萬元,實現單筆擔保額度達 550 萬 元,基本滿足了我市中小企業、微小企業的流動資金融資需求,為今 年業務達億元奠定了堅實的基礎。

2、實施內部調整,優化組織結構 公司成立之初,設立了三個部,但由於人員少、業務多,在開展 業務過程中,造成了人員過於分散,阻礙了業務的正常開展,為了優 化人力資源,實現效率最大化,公司在ⅩⅩ年及時的進行了人員調整, 打破了原有的三個部建制,成立了四個業務組,即業務接待組、業務 受理一組、業務受理二組、業務協調組。通過內部調整,搭建了“兩 會三部四組”的組織構架,完善了組織結構建設,確保了業務開展順 暢有序。

3、制定《績效考核辦法》,落實任務指標 在確保風險可控的前提下,公司制定了權、責、利明晰的《績效 考核辦法》,該《辦法》明確了員工的職責和報酬,同時,為了確保 全年工作目標的實現,公司又細化了工作任務,分人員、分任務、分 階段進行業務考核和驗收。一系列制度的出台,充分調動了職工工作 的積極性和主動性。

4、強化宣傳、積極擴大認知面 去年,由於公司剛剛成立,在機構建設、人員培訓、出口行對接、業務品種設計不到位等等情況下,採取低調開展業務的原則,不發動、不宣傳。但隨着業務的開展,業務人員素質逐步提高,擔保能力逐漸 加大,為企業解決融資問題的能力顯著增強,公司有能力、有必要實 施“走出去戰略”,積極開展對外宣傳,先後在《誠信快報》投放封 面廣告,覆蓋全市中小企業、工商業户,宣傳效果明顯;組織召開“德 惠市啟動省開行融資模式動員大會”,邀請到省工信廳倪連山副廳長、省開行鍾小龍副行長出席,並在會上做重要講話,擴大公司影響力。

5、推行業務模板化操作、提高業務受理速度和質量 在業務開展過程中,注重總結業務規律,針對不同行業的特點研 究制定不同模板,逐步實現業務受理模板化,凸顯業務受理的`關鍵點, 以調查報告為主線進行業務調查,既提高了業務受理的速度,同時也 把握住了風險控制點,提高了業務受理的質量。

6、積極推進對外合作、擴大業務範圍 公司緊緊圍繞銀信部門這一融資源頭開展對外合作,積極發展對 外交流,成果較為顯著:促成德惠市政府與開發銀行吉林省分行簽訂 全面合作協議;促成省擔保公司與德惠市政府簽訂全面合作協議;與 省開發區信用擔保投資有限責任公司建立友誼關係;參考開發銀行 “撫松融資模式”“園區融資模式”,創立更符合我市實際情況的“德 惠融資模式”,通過一系列的對外交流活動,拉近了德惠擔保公司與 銀信部門的距離,拓寬了德惠域內企業融資渠道,也為解決我市開發 區基礎設施項目融資提供了新的思路,開闢了新的途徑。

7、創新市場、開拓思路、探索行業化融資擔保新模式 藉助“開行德惠融資模式”,組織成立了包括德惠市糧食經營行 業融資促進會等八個行業協會,並指導其初期工作,初步探索了行業 融資擔保模式。在業務推進過程中,制定《糧食倉單貸款擔保管 理辦法》等操作實務,開拓了業務範圍、鍛鍊了擔保隊伍。 8、加大培訓力度、迅速提高員工業務素質 今年,公司將業務培訓作為常態工作來抓,堅持天天學習、月月 培訓,先後邀請、聘請了十餘人次進行專門培訓,並針對業務受理中 出現的新問題、新情況開展專題討論,通過一年的高強度學習、培訓, 公司業務人員的水平得到迅速提高,基本滿足了業務需要。

回顧一年所做的工作,作為德惠擔保人來説,大家的感觸都是頗 深的,總結一年的工作,下面幾點是值得我們自豪的: 第一、新增擔保額度近億元; 第二、業務品種豐富多樣、業務水平穩步提升; 第三、對外合作不斷擴大、合作成果顯著; 第四、隊伍建設得到加強、機制建設不斷完善; 第五、有效化解了代償風險; 第六、得到省工信廳、市政府的高度評價和認可;

二、目前存在的問題

1、業務人員市場開拓能力弱、工作水平仍有待提高 公司業務人員目前的工作風貌、精神狀態比較突出,但業務營銷 能力不強,存在坐等業務上門的心理,不能主動開發業務,一定程度 上影響了業務的擴展。公司自成立之七年級直將人員培訓作為重中之 重,但現有業務人員大部分為非財會專業,處理業務時無法迅速找到 突破口,增加業務受理時限,成為優質服務的羈絆,雖然經過近一年 的學習、實踐,但仍需進一步提高業務水平。

2、規章制度落實不到位、保後監管重視程度不足 公司已制定《內部管理規章制度》十八條、《業務運行管理規範》 八項,但落實仍不到位,影響公司規範化運行。 業務人員在受理業務時忽略已作業務的保後監管,雖然目前尚無 一例代償項目,但仍需提高認識。

3、業務受理時間結構上不合理 今年下半年完成5485 萬元,佔全年任務總額71%。與銀行放款 任務相反,公司目前上半年完成任務比例過小,導致下半年任務壓力 過大,加之下半年銀行放款任務基本完成,致使業務開展步履維艱。

4、信貸出口少、競爭壓力不斷增大 雖然公司已與六家金融機構簽訂合作協議,但由於成立時間短, 註冊資本少,很多擔保品種由於無法達到銀行准入門檻而無法開展, 尤其是企貸項目,目前可以開展企貸品種的只有省開行和吉林銀行一 汽支行兩家,受各行信貸政策制約,很多項目無法通過審批,嚴重影 響企業融資。 同時,由於信貸出口少,無法滿足日益增長的多樣化融資需求, 致使公司業務開展面臨過大的競爭壓力。

5、未完成政府融資任務 受國家信貸政策影響,年初制定為市政府立項的重點項目融資的 目標沒有完成,一定程度上影響了項目的進展。

6、擔保能力仍然不強 一些規模以上企業融資需求不能直接滿足,費用方面與省市擔保 相比無競爭力,造成潛在客户流失。

三、我們將秉承“求實、創新、規範、發展”的經營理念, 實現四個轉變,一是業務組受理業務由原來的業務受理多樣化向業務受 理專業化轉變;二是反擔保設計由原來的單純以抵押為主向抵押、質 押並重轉變;三是擔保方式上由獨立擔保向聯合擔保轉變;四是保後 監管有粗放式管理向精細化管理轉變。 工作目標 擔保貸款額度達 1.5 億元、發放委託貸款 5000 萬元以上、為政 府實現融資1 億元左右,中小企業、微小企業融資擔保佔總擔保額度 的70%以上,實現擔保收入350 萬元以上。

具體措施

1、細化工作目標,提高員工工作的緊迫感和責任感 ⅩⅩ年,是我們工作的起步階段,在任務指標上,雖有分配,但 落實上沒有認真執行,今年,我們將真正按照工作目標化要求員工開 展業務,通過工作目標細分,明確目標、明確責任;公司將嚴格執行 績效工資制度,充分體現多勞多得、少勞少得、不勞不得的工資分配 制度;嚴格實施階段驗收制度,對完成分配指標50%(含)以下的員 工,堅決辭退。

2、實施 “走出去”戰略,調動員工工作的積極性和主動性 改變業務人員坐等業務上門的思想,除寫報告、上會外,不受籤 到制約,不坐班、不簽到;實施彙報制度,每週週一上班,業務組向 綜合部提交一週工作計劃書,週五下班前,向綜合部上報一週工作進 展情況報表,綜合部向總經理上報工作簡報。 走出去開發市場,利用自身人際關係等有利資源,擴大擔保業務 範圍。

3、加強業務人員培訓,儘快提高員工工作水平在ⅩⅩ年學習、培訓的基礎上,總結經驗、適時調整方向,在Ⅹ Ⅹ年主要以考核方式約束業務人員繼續加強自身學習,加強專業性研 究,提高業務水平、提高理論層次。

4、提高服務質量,向服務要業績 通過產品研發,業務設計等提高服務質量,積累優質客户,增強 公司長遠發展能力。

5、強化與銀行合作、解擔保融資出口瓶頸 提高與銀行合作水平,擴大業務範圍,便捷業務程序,從而優化 服務質量。

6、充分發揮平台融資優勢,迅速開展業務,解決業務受理時間 結構上的失衡問題 加快開展“開行德惠融資模式”,發揮行業協會在融資擔保中的 重要作用,既可以擴大目標客户羣,又可增強風險防範能力。

7、密切與相關業務單位的聯繫 通過與相關業務單位的聯繫,掌握行業發展信息,把握行業發展 方向,提高決策水平。

8、完善公司制度建設、加大落實力度 利用一年的時間,逐步將公司制度建設、文化建設貫徹到每位員 工思想深處,增強企業認同感,為下一步成立集團公司做好思想鋪墊。 9、克服一切困難、努力完成政府融資任務。 按照既定指標,積極為政府重點項目實現融資需求,切實解決重 點項目資金短缺問題,不辜負市委、市政府的初衷及期望。

有關擔保公司工作總結 篇八

我叫___,在中交第三公路工程局有限公司第四工程分公司工作。於20__年6月畢業於___木工程專業,20__年7月進入__項目工作,現就職於___任現場技術員。

無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收穫,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成任務,保證工程施工暢通,表現出我們技術人員責任心強,發揚了我們技術人員連續工作、吃苦耐勞精神。

自參加工作以來,遵守公司及所在項目部的各項規章制度,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務,維護集體榮譽,思想上要求進步,積極響應公司的號召,認真貫徹執行公司文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認真學習與現場施工技術管理相關的知識,不斷充實完善自己。

在政治生活方面,作為黨支部的宣傳委員,在深入學習貫徹黨的_精神以及__系列重要講話精神同時,積極宣傳黨的_精神,全面落實黨建工作責任制,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,深化“創先爭優”工作,不斷提高黨建工作制度化、規範化、科學化水平。作為一名共產黨員的我一直堅持把黨的政治建設擺在首位,加強自身思想建設,以__武裝頭腦進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,努力成為一名優秀的共產黨員。

回顧過去一年的工作,這一年既是忙碌又是充實的一年,在學校課本上所學的知都是理論性的知識,現在工作中一點一滴積累起來的實踐經驗,才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年裏,有困難也有收穫,認真工作的結果,是完成了個人職責,也加強了自身能力。現將這一年工作簡要總結如下:

一、挖方路基

我們分部標段主要是石質邊坡開挖,其中難點是兩個6級邊坡和一個7級邊坡的爆破開挖。在路塹開挖前根據是在山體的順坡面還是逆坡面;在順坡面提前作好坡頂截水溝,並視現場實際情況作好防滲工作。路基開挖必須按設計斷面自上而下開挖,不得亂挖、超挖及欠挖,定期對開挖的邊坡坡率進行復核且做到開挖一級防護一級,保證邊坡的穩定性,防止邊坡的垮塌;開挖至路基頂面時應注意預留碾壓沉降高度。

二、填石路基

填石路基施工順序:石料檢測合格→運料→推料→邊坡碼砌→人工局部找平→補充細料→碾壓→質量檢查→下一層施工。

填筑前,為確保攤鋪厚度基本一致並能大致達到試驗段所確定鬆鋪厚度要求,先拉線和打方格網。我們部分根據自卸車的方大小採用5m_5m方格網控制鬆鋪厚度。

填築時,採用按橫斷面全寬縱向分層填築壓實,最大鬆鋪厚度上路堤小於40cm,下路堤小於50cm。大面向下擺放平穩、緊密靠攏,所有縫隙補填小石塊或石屑。在路牀頂面以下400mm的範圍內鋪填有適當級配的砂石料,最大粒徑不超過100mm。

每層填料採用級配良好的巖塊混合填築,巖塊最大粒徑不得大於壓實厚度的2/3,較大的巖塊須經破碎後方可填入。填築時安排好運行路線,專人指揮卸車,水平分層填築,先低後高,先兩側後中央。

填石路堤根據採用不同強度的石料,分別採用不同的填築厚度和壓實控制標準。填石路堤的壓實質量我們現場採用沉降差控制,每層填築的沉降差不能超過3mm,每50米抽取一個斷面,每個斷面抽檢3個點。

填石路堤頂面至路牀以下50cm範圍內,填築符合路牀要求的填料,並達到相應的壓實要求。填築壓實時,採用重型振動壓路機分層灑水碾壓。壓實時繼續用小石塊或石屑填縫。分層碾壓時,先兩側後中間,先慢後快,先靜壓後振動。橫向行與行之間重疊0.4~0.5m,前後相鄰兩段之間重疊1.5~2.0m。壓實時繼續用小石塊或石屑填縫,直到壓實層頂面穩定、不再下沉(無輪跡)、石塊緊密、表面平整為止。

路基填築到達93區標高後用平地機進行表面平整與調整路基橫坡。路堤按設計標高完成後,先恢復中線,進行水平標高測量,計算平整高度,整理、整修路拱,再用振動壓路機碾壓一遍,使表面平順無浮碴,橫向排水坡符合設計要求。

三、涵洞工程

我們分部主要的涵洞工程包括5座箱涵、7座蓋板涵。而我所在的二工區有3座箱涵、4座蓋板涵,經過這一年的鍛鍊,總結出來涵洞工程的施工主要包含以下施工工序:

測量放樣--場地佈置--基礎開挖--鋼筋製作安裝--模板的安裝--墊層、基礎澆築—澆築底板、牆身、頂板--現澆台帽、蓋板--出入口漿砌--防水層施工—水溝開挖及漿砌--涵揹回填。

我們主要的質量控制點在結構物的結構尺寸、鋼筋的製作、鋼筋的綁紮、模板的平整度。其中質量的控制重點在與鋼筋的安裝。我們項目鋼筋的安裝採用機械連接。

在機械連接的質量上我們從加工鋼筋的車絲到現場鋼筋的連接,每一道工序我們都嚴格把控。如φ25的鋼筋我們車絲數嚴格把控在半絲10絲、φ28半絲12絲,現場連接時嚴格要求施工班組在連接時必須將鋼筋兩頭對齊、靠攏不留縫隙,不定時的對連接好的鋼筋進行抽檢,確保機械連接的質量。

我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓,對不懂的問題及時向師父及老員工請教。提高自身素養,緩解工作情緒。加強與各個部門的溝通,做到施工資料及時整理。提高自己執行能力,儘快盡好的完成領導安排的工作任務。加強自身責任感,不畏懼新的工作安排。不怕吃苦,堅持多做點,做好點的工作原則逆水行舟,不進則退,在日後的工作中裏我要學會掌握更多的專業知識及施工方法,提高自身的工作能力,加強責任感,提升安全意識,

保證工程質量,繼續努力完成領導安排的每一項工作任務。我會繼續努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,在領導的帶領下,在同事們的幫助下,我相信,我以後的工作會做的更好;為中交三公局的明天貢獻出自己的力量!