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做導遊的心得體會推薦多篇

欄目: 專題心得體會 / 發佈於: / 人氣:9.3K

做導遊的心得體會推薦多篇

做導遊的心得體會篇1

轉眼之間,兩個月的實習期即將結束,回顧這兩個月的實習工作,感觸很深,收穫頗豐。這兩個月,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過我自身的不懈努力,我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結導遊崗位工作實習這段時間自己體會和心得:

一、努力學習,理論結合實踐,不斷提高自身工作能力。

在導遊崗位工作的實習過程中,我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取,積極的把自己現有的知識用於社會實踐中,在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是:我們在學校學到了很多的理論知識,但很少用於社會實踐中,這樣理論和實踐就大大的脱節了,以至於在以後的學習和生活中找不到方向,無法學以致用。同時,在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代,瞬息萬變,社會在變化,人也在變化,所以你一天不學習,你就會落伍。通過這兩個月的實習,並結合導遊崗位工作的實際情況,認真學習的導遊崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解,可以求真務實的開展各項工作。

二、圍繞工作,突出重點,盡心盡力履行職責。

在導遊崗位工作中我都本着認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由於經驗不足和認識不夠,覺得在導遊崗位工作中找不到事情做,不能得到鍛鍊的目的,但我迅速從自身出發尋找原因,和同事交流,認識到自己的不足,以至於迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己儘快熟悉工作,進入角色,我一方面抓緊時間查看相關資料,熟悉自己的工作職責,另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對導遊崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據導遊崗位工作的實際情況,結合自身的優勢,把握工作的重點和難點, 盡心盡力

完成導遊崗位工作的任務。兩個月的實習工作,我經常得到了同事的好評和領導的讚許。

三、轉變角色,以極大的熱情投入到工作中。

從大學校門跨入到導遊崗位工作崗位,一開始我難以適應角色的轉變,不能發現問題,從而解決問題,認為沒有多少事情可以做,我就有一點失望,開始的熱情有點消退,完全找不到方向。但我還是儘量保持當初的那份熱情,想幹有用的事的態度,不斷的做好一些雜事,同時也勇於協助同事做好各項工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己該幹什麼,這就是一個熱情的問題,只要我保持極大的熱情,相信自己一定會得到認可,沒有不會做,沒有做不好,只有你願不願意做。轉變自己的角色,從一位學生到一位工作人員的轉變,不僅僅是角色的變化,更是思想觀念的轉變。

四、發揚團隊精神,在完成本職工作的同時協同其他同事。

在工作間能得到領導的充分信任,並在按時完成上級分配給我的各項工作的同時,還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊,才能實現最大的價值。實習期的工作,讓我充分認識到團隊精神的重要性。

團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步,相互合作,團隊如同一盤散沙。相互合作,團隊就會齊心協力,成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談,其實兩者之間存在本質上的區別。優秀的工作團體與團隊一樣,具有能夠一起分享信息、觀點和創意,共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作,同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人,其本質上是注重個人目標和責任,工作團體目標只是個人目標的簡單總和,工作團體的成員不會為超出自己義務範圍的結果負責,也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。

五、存在的問題。

幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對導遊崗位工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心實習報告在今後的工作和學習中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職工作。

針對實習期工作存在的不足和問題,在以後的工作中我打算做好以下幾點

來彌補自己工作中的不足:

1。做好實習期工作計劃,繼續加強對導遊崗位工作崗位各種制度和業務的學習,做到全面深入的瞭解各種制度和業務。

2。以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

3。踏實做好本職工作。在以後的工作和學習中,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

4。繼續在做好本職工作的同時,為單位做一些力所能及的工作,為單位做出自己應有的貢獻。

做導遊的心得體會篇2

為期四天的導遊培訓基本結束,在這四天當中,張總一再要求我們要用心去“學”,於是靜下心來好好聽了一下,沒想到竟然小有收穫。其中尤以李志軒,孟小權兩位老師給我觸動最大。

李志軒老師是全國一百多家旅行社的管理諮詢顧問,多家旅遊汽車公司、景區管理諮詢顧問,現專職從事旅遊行業的法律,保險,企業風險,旅遊安全事故的研究。真是不聽不知道,一聽嚇一跳!在短短一下午的時間裏,他與我們分享了許多案例,讓我們感受到原來旅行社和導遊的風險竟是無處不在的!因此,我們一定要在熟知業務,作好本職工作的同時,進一步加強學習,才能有更加美好的明天!

至於孟小權老師的授課,則是我一生當中聽到的最精彩的演講!他的人格魅力完全征服了我,他的舉手投足間,那是何等的大家風度!他為一名導遊員,走入大學,成為北京大學經濟學院經理人研究生高級研修班客座教授,清華大學經理人研究生高級研修班客座教授,中國旅遊幹部學院客座教授,北京旅遊學院客座教授,是目前國內唯一的連獲3屆全國翻譯導遊大賽金牌獲得者!在他整個的講課中,主要貫穿了兩點,一點是:職業道德及其衡標準,一點是:學習要用“心”,找到事物的內在規律。

“職業道德”這個詞聽起來很泛泛,所謂職業道德,就是同人們的職業活動緊密聯繫的符合職業特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質的總和,它既是對本職人員在職業活動中行為的要求,同時又是職業對社會所負的道德責任與義務。那麼導遊的職業道德又是什麼呢?首先他講到了“在不損害他人利益的前提下,能夠自利而利他的行為”,但孟老師在這一點上,做得很公平,也正是這一點,讓那些和他共事過的人,對他口口相傳,使他在業內有一個很好的“口碑”,因為他站得更高,看得更遠!另外他還提到一點,即“時刻關注別人的感受”這一點説起來容易,作起來難!作為一個導遊員,如果能夠時刻想遊客之所想,急遊客之所急,作到什麼事情都能夠比客人早一步的話,那麼你所提供的服務就是超值的!聯想到我們操作業務當中,也是一樣的,簡單的計調每個人都會作,但是要做到讓別人一有團,就想到你,非你不“不交”,則需要為客户提供更多的超值服務才行!

孟老師講到的第二個就是學習無處不在!如果你能夠把業餘時間都用在學習上,在生活中對任何事情養成“琢磨”的好習慣,潛心研究事物的內在規律,那麼日積月累,你一定會成為一名豐富的,博學的思想者!想作一名出色的,高級導遊就絕對不是難事了!

幾天的導遊培訓,學習到的東西卻受用一輩子,我想,導遊類的銷售,推薦旅遊產品的過程就是推銷自己,這包括人際關係,個人誠售,關係一個人是否具備成功人的素質。常逛書店,有書名為“細節決定成敗”有“性格決定命運”等等。説做事先做人,做人要為他人考慮,將心比心等等。這每個點都是一個導遊應該具備的,故一名優秀的導遊的的確確是名成功人士,而更成功的地方,在於這份工作的“自由”。人都是嚮往自由、嚮往無拘無束的生活,這是無法用金錢衡量的財富、導遊在享有“自由身”的同時又擁有大多數人無法企及的物質財富和精神財富,這令人羨慕的一面相信是很多人報考導遊的原因。但是不得否認,導遊本身並非如想象中的那般四處玩耍,逍遙快活。試想,若一個人把自己的愛好作為一項工作。每天面對,他會繼續“愛”這份工作嗎?很難,這就是孟老師講到的“感情積澱”。所以,我想在導遊培訓中增加心態的培訓會更好。對於剛拿到證準備進入導遊行業的人來説,或多或少對做導遊都抱有一種憧憬,似乎馬上能夠脱貧致富,走進現代化了,但忽視導遊身後的辛酸、汗水與淚水。一切成功的背後一定有不為人知的痛苦,堅持下來的人,一定是帶着微笑的。

所以,讓我們做好充分的心理準備,用學過的技能知識保駕護航,帶着一顆孩子的好奇與智者心謙遜態度來對待,再困難的也會變簡單,再辛苦的也會變的甘甜,加油吧!

做導遊的心得體會篇3

導遊的工作在常人的眼裏就是可以遊遍大好河山還能夠領工資的一件美事,但是在我看來,導遊其實是一件苦差事,當然這世界上的每一份工作都很不容易,只看自己喜不喜歡,願不願意。而我在即將畢業之時,面臨一個艱難的選擇,是向以前立下的理想一樣,繼續做一名導遊,還是去做其他的事情。前路茫茫,我還是參加了一次導遊培訓,讓自己更加了解這一個行業,而不是被其他的因素而左右。

在這次的培訓中我看到了導遊的辛苦,也感受到這份工作給人帶來的快樂。我們對於景點的認識不應該就是旅遊手冊上稀少的文字,而是應該從各個方面去了解景點的文化,以及歷史的發展,有什麼特色。只有擁有豐富的知識庫,才能將導遊這份工作做的更好。

其次導遊只要就是待帶人蔘觀景點,而在參觀的過程中最不讓人確定的就是人的行為,每個人都有不同的愛好,在不同的事物上有不同的觀點,陌生的人陌生的事情,讓我們都處於保護自己的狀態,怎麼協調好人與人之間的關係,怎麼滿足每個人不同的需求就是我們在工作中最大的重點和難點。

畢竟景點的知識只需要靠自己的努力背誦和了解就能掌握,等到熟能生巧時知識點就能脱口而出,但是和人的交流是需要經驗的支持,每個人的反應不同,就會讓事件脱離我們的掌控。怎麼將這樣的關係處理好,怎麼面對胡攪蠻纏的遊客,和不遵守規矩的遊客,怎麼讓所有人對這樣的旅程滿意,需要我們去切身的體會才能找到問題解決的辦法,最重要的是感知別人的心情,站在不同的角度去看待問題才能圓滿。

培訓已經結束,但是我們的學習還沒有結束,但是經過培訓和小小的實踐,讓我像繼續在導遊的路上前進。每件事情做起來都有難度,而在熱愛的事業上,只要能有所成就,無論再大的艱難我都能勇敢的面對,我相信我一定能夠成為一名優秀的導遊的。

做導遊的心得體會篇4

又到了一年一度的導遊證年審時間,市旅遊局為這次的培訓做了精心的準備,無論從資料的編集還是從課時的安排,可謂用心良苦。儘管每年都要參加一次年審,但是每次都能讓我們受益匪淺。這是不僅是審查導遊員一年以來的工作優劣情況,更是一次發現自身不足和學習的機會。通過這兩天的聽課學習讓我明白懂得了好多道理。做一位普通的導遊員可能大多數人還是做得到的,但是要作為一名合格甚至優秀的導遊員卻非一朝一夕的事。我們導遊員應該做到:謙遜禮讓,待人熱情,舉止端莊,文明講解,遵約守時,尊重他人,善始善終。在語言方面要做到:現場感、講故事;導遊要貼近遊客、貼近生活、與遊客互動。

導遊職業與其他職業有一個顯着的不同,那就是你必須與客人近距離相處,這自然使我們對服務的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這麼講,導遊職業的無窮魅力正是源於我們對服務的感知和熱愛,他不僅僅只被看成一份工作,而更應該被珍視為一個價值終身追求的事業。通過次培訓學習,我對今後的導遊工作有了更新的認識:

1、在帶領旅遊團遊覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是要結合近幾年的淇縣旅遊的發展概況,及未來發展計劃系統講解給遊客,進而展現一個近代與現代相結合、旅遊高速發展中的淇縣。

2、加深與遊客的交流,在最短的時間內融入到遊客當中。並像陪伴家人一樣對待全團每一位遊客,儘量滿足遊客所提出的要求,虛心聽取遊客的建議,以最好的服務讓每一位遊客開心而來滿意而歸。

3、在工作過程中,不斷的像同事學習,借鑑他人的帶團經驗,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

做導遊的心得體會篇5

從5月16日進入付總所領導的集體以來,我的感覺便是——一顆漂泊着的導遊的心找到了歸宿,不論是ktv唱歌,桃園摘桃子,還是淡季學習討論等等,每一次相聚我都很開心,畢竟作為北漂,在北京認識的人不多,我內心裏渴望結識更多的朋友。在這裏,讓我真真切切地感受到自己融入在一個多麼和諧的大家庭裏;在這裏,我結識了很多的朋友;在這裏,我可以傾訴自己的煩惱;在這裏,我學到很多的帶團技巧和知識。

有些帶團的知識和技巧,我可能自己要摸索好幾年才能摸索得到的,就這麼短短的幾次培訓,卻給我們提供了一條捷徑,老導遊們將自己所知道的知識都傾囊相授,這一點就很值得令人欽佩。我的手機裏存有導遊們的電話,上團中遇到困難的時候,我第一時間想到的便是給他們打電話。馬農曾告訴我如何在餐廳裏以最便宜的價格點到最讓客人滿意的午餐,馮春秀曾告訴我如何把握與司機之間的關係,孟欣曾告訴我如何在購物上產生心理矛盾時候讓自己的心

態更加平和,還有陳宇昆、王斌等等,他們都曾經在電話的那頭給予過我無私的幫助。平時説不出口的感激,今天在這裏謹向他們表達一下我的感激之情。在這裏説一件好玩的事情,有一次,我送幾位巴西客人去機場,當時馬農搭了便車隨同去機場,在車上,馬農不斷地與客人開心的逗笑,就在去機場的短短的幾十分鐘裏,車裏笑聲不斷,我當時對馬農的這一本領那是相當的佩服!到了機場之後,馬農與客人離開之後,我的一位客人問我“hi,kattie,he is such a nice boy,you should try to be his girlfriend!”當然這只是一個玩笑,但確實從另一個角度反映了客人對馬農的好感。那之後,我明白了一個道理:如何讓客人在旅途中充滿開心與歡樂,這是我們導遊的職責。為別人帶來歡樂的同時,自己的工作同時也充滿了快樂,何樂而不為呢?

另外還有説説我在張宸身上所學到的一些知識,曾經聽別的導遊説過這麼一句話“我一直認為自己的服務是很好的了,可是跟張宸比,真還是差遠了”,於是,這也就讓我對哪天見識一下優秀導遊張宸的風采充滿了期待。很開心地,前不久,我獲得了一次難得的跟團機會。張宸所表現出來的清晰地道的英文表達方式,大的詞彙量的積累,以及對客人的無微不至的關心體貼,都讓我學到了很多。

當然平時這樣的接觸學習的機會畢竟是很稀少的,所以淡季培訓對於平時帶團很忙沒時間相聚的大家而言,就提供了一個很寶貴的機會,可以在短時間內吸收老導遊們的一些精心準備的知識精華,算是提供了一條快速提升導遊業務與知識的捷徑吧!