安全生產月個人心得體會多篇

安全生產月個人心得體會多篇由本站會員“唔勃”投稿推薦，但願對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

把安全生產真正落實到實處，形成“人人懂安全，人人講安全，人人抓安全”的安全生產好局面。讓安全生產的意識時刻牢記在我們的心中，讓安全生產這根弦時刻緊繃，安全生產永遠警鐘長鳴!共同閲讀安全生產月個人心得體會5篇，請您閲讀!

安全生產月個人心得體會1

自從在__供電所走上電力工作崗位，安全學習就時常與我們為伴，因為只有做到四不傷害，才能為安全生產打下堅實基礎。安全沒有如果，事故不能倒帶，我們作業人員必須警鐘長鳴，才能確保安全生產的勝利實現。

電力事業是個充滿危險的工作，但只要掌握電力運行規律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，是完全可以馴服“電老虎”的。我們手裏的《安規》和種種安全生產的保障措施，就是給這隻兇惡的“電老虎”設計的層層牢籠和枷鎖。這次事故，正是因為參與工作的人員對於已經“馴服”的“電老虎”存在麻痺大意的思想，以為多年不發威的“電老虎”就真的成為“病貓”了。根本沒有把電力系統運行維護工作的危險性看在眼裏，這無異於擅自打開關押“電老虎”的牢籠和枷鎖，這隻兇惡的“電老虎”當然不肯放過任何發威的機會。

__供電所在安全生產的道路上已走了4280余天，安全生產早已深深紮根在供電所每個職工的心中。但隨着用電需求的增大，中壓線路的負荷壓力與複雜性的上升，__供電所職工肩上的安全生產的擔子也日益沉重，所以學習安規這個看似簡單的環節必不可少。每週的班組安全例會上，都會有學習案例這一環節，而我們，通過一個個案例的學習，在一個個血與淚的教訓中成長着，增強着安全意識。

通過學習，當然會有深刻的體會，我主要有以下幾點心得：1、安全生產，不是口號，2、服從指揮、聽從調度，3、有法不依、執法不嚴。

安全生產，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們人身安全保障的唯一措施，不能因為以前的安全就忽略了以後的危險。忘記了這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子裏。

戰爭並不是每個人都會犧牲，而電力生產如果沒有安全生產措施的保障，任何人都躲不過“電老虎”的魔爪。打仗如果沒有運籌帷幄、如果沒有靈活指揮、沒有各兵種、各單位協調配合，就要輸掉戰爭。電力工作也一樣，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，鬆鬆散散、各自為戰、不服從指揮，就很有可能造成自傷、誤傷事故，甚至發生羣死羣傷的惡性事故，同時造成不可估量的經濟損失。絕不亞於輸掉一場戰爭造成的後果。因此電力工作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。

2017年5月7日7時26分左右，施工單位江西省送變電建設公司在開展撫州-羅坊500kV輸電線路工程181#塔緊線作業時，181#塔發生折倒並造成相鄰的151#塔(該塔號為舊線路編號)塔頭折裂，事故造成在181#塔上作業的分包單位四川強光電力建設有限公司5名員工隨塔跌落，2人當場死亡，2人送醫院後經搶救無效死亡。

這又是一次血與淚的教訓，這都是因為沒有嚴格按照安規執行所造成的悲劇。如果施工人員能仔細對照圖紙;如果現場負責人能督查到位;如果……或許一切都不會發生。但是哪有那麼多的如果呢，生命不能重新開始，時間不能倒回重來，只有平時努力學習、工作現場牢記安規，才能做到四不傷害，才能實現安全生產。請牢記，安全沒有如果，為了家庭的幸福、為了事業的繁榮，請珍惜自己和他人寶貴的生命，嚴守安規不動搖!

安全生產月個人心得體會2

20__年12月，《中共中央國務院關於推進安全生產領域改革發展的意見》頒佈實施以來，市場中心安全生產科在深入學習《意見》的指導思想、基本原則、目標任務的基礎上，結合本單位實際，制定了一系列行之有效的措施。從農貿市場的薄弱環節入手，基於農貿市場從業人員文化素質有待提高的普遍性，展開強有力的消防安全生產培訓教育，取得了豐厚成果。

一、培養消控系統管理精英，夯實消防基礎設施建設，形成“一花五葉”形態

目前市場中心在下屬西門、東門、市北、得力及瓜瀝第一農貿市場等五家農貿市場成立了消防控制室，今後將逐步在更多市場建立起來。建築物消防員培訓工作與消控室改造提升工程並駕齊驅，軟硬件設施兩手同時抓，確保了消防控制系統有效啟動及安全運營。從長遠發展考慮，新聘入兩名優秀的年輕大學畢業生，並在原有職工中選拔出兩名踏實肯幹的有為青年，參加杭州消防培訓中心的集中培訓並順利取得建築物消防員結業證書。從綜合發展考慮，結合消控系統24小時運轉的工作機制，將一名穩重而有經驗的“60後”高材生吸收進消控室管理隊伍。3月20日，已完成結業考核的人員將進一步參加建築物消防員(初級)的職業資格鑑定。新入伍的人員也已安排好培訓事宜。市場中心消控室管理隊伍中青並舉，有“60後”中專生，有“90後”本科生，年齡層次、學歷層次、個性層次等多樣兼顧。在市場中心安全生產科的組織安排下，組建了消控室管理員微信羣等網絡平台，管理員定期交流工作經驗，實時反饋管理狀況，分享成果與喜悦，初步形成市場中心消控管理系統“一花五葉”形態，全方位促進消控系統的有效運營。市場中心消控室管理隊伍正在不斷壯大和完善中，今後會將更多優秀人才納入系統，進一步夯實農貿市場的消防基礎設施建設，深紮根，廣開葉，庇護一方，為市民的菜籃子工程堅實安全根基。

二、加強消防安全責任人意識，擴大消防責任人培訓範圍，消防責任層層落實

往年我中心下屬農貿市場經理取得為消防安全管理人證書。今後，為如實體現《消防安全目標管理責任書》的簽署意義，將市場經理的消防安全培訓統一提升為消防安全責任人證書培訓，使“市場經理是市場消防安全直接責任人”的法律意識更深入人心。此舉一方面提升了市場經理的日常消防安全管理責任意識和管理水平，另一方面也為各市場培養消防安全管理人開拓了空間。今年3月21日，市場中心主要負責人與西門市場經理等4人小組赴杭州市消防培訓中心參加消防安全責任人考核。

三、啟動“互聯網+安全生產”模式，緊跟時代步伐，擴大安全宣傳影響面

通過關注“中國消防”、“消防百事通”、“國家安監總局宣教中心”、“浙江安監”、“蕭山安監”等權威微信訂閲號及全國各大安全網站，利用菜籃子網站安全宣傳平台、手機微信安全生產工作羣平台，向廣大職工發佈最新、最實用安全知識及技能資料，廣泛宣傳安全生產知識，強化安全發展觀念，提升全員安全素質。確保每天在微信工作羣平台發送1條有關農貿市場安全生產隱患對治的知識要點，通過手機客户端第一時間讓市場經理接受到信息並及時有效傳達。專職安全管理人員及時關注最新法律法規政策的出台，結合本單位的實際，分析整理，與時俱進，不斷更新，為安全分管領導及本單位主要負責人提供可行性建議。

四、外聘消防安全專業講師，組織巡迴演講，創建國有農貿市場安全文化

組織主題為“平安蕭山，平安市場”的安全生產宣傳教育巡迴演講，內容涵蓋消防基礎知識、防火、滅火、逃生等專題。結合近年來觸目驚心的安全生產事故案例分析，對消防工作“四個能力”、“四懂”、“四會”、“綱要”基本內容進行解釋，並明確單位的三級防火責任人和消防安全管理人的職責;對各類火災發生的原因、火災週期和滅火、逃生最佳時段進行了告知。強調火災隱患的排查事宜，各類辦公及家用電器火災防範和處理，並由因人為不慎、電器使用不當而引發火災的事故案例教訓中闡發加強安全意識、注重細節的重要性。闡述了幾種常見火災的撲救方法及電器着火後的撲救方法，現場指導了乾粉滅火器及水基型滅火器的使用方法及利弊。傳授高樓火災逃生、公交車及私家車火災逃生技巧。

外聘消防安全專業講師巡迴演講的主題活動每年持續不斷在下屬19個農貿市場中輪迴開展，保持一個市場每年一到二次的頻率，保證每個從業人員每年必須有一次的聽課記錄，從而切實提高從業人員的消防安全防範意識。

樹立和落實“以人為本”的科學發展觀就是要把人作為安全工作的着眼點和立足點。人對安全生產的重視程度、管理水平以及操作技能的掌握，直接作用於安全生產，因此，市場中心將安全生產培訓工作作為吹響安全之戰的衝鋒號，為農貿市場的安全戰役一鼓作氣，保駕護航。

安全生產月個人心得體會3

曾經看過一部電影，叫做《滾蛋吧，腫瘤君》，影片中的醫生堅定地對患者説：“我負責治病，你負責相信我”。我認為，這是最理想化的醫患關係，有共同的目標，有執着的努力，有關懷有信任。我們都知道，浙二醫院的前生，本是一所教會醫院，著名的梅藤更院長曾説過“好的醫生應該具有3個H,Head是知識，Hand是技能，Heart是良心。”在那個年代的中國，作為一個西方醫生，所面對的醫患關係，超出我們的想象，可患者們尊重、愛戴他，願意把健康乃至性命都託付給他，這是多麼難得、寶貴的情感。可如今，現實生活中的醫患關係卻如履薄冰，看病難貴、暴力傷醫等新聞報道不絕於耳。那麼深刻反思我們的醫患關係，究竟是什麼原因使得醫患關係如此緊張?我們又可以做些什麼來改變現狀呢?

醫患關係緊張，究其原因，不外乎社會、醫方、患方等多個方面的因素。當今社會，醫學技術不斷髮展進步，許多醫學難題迎刃而解，但醫學始終充滿着許多不確定的因素，疾病的治療依然包含着成功與失敗兩種可能，可患者卻不能理解，他們對醫學有着太大的期望值，期待醫生能包治百病。一旦出現親屬的意外死亡，便辱罵侵犯醫護人員，來發泄心中的憤慨與惋惜。而如今的新聞媒體，更是明顯傾向患者這個弱勢羣體，肆意對醫療糾紛及事故進行報道，加重了醫患之間的隔閡，使得關係更為緊張。而就患者而言，隨着教育及生活水平的提高，對醫學領域一知半解，維權意識卻不斷加強，認為醫學是萬能的，只要有錢看得起病，就一定要將病治好，一旦病情變化時，便認為是醫療事故，完全忘記了醫護人員的辛勤付出。對於醫護人員來説，長期以來，付出多，責任大，風險高，收入偏低，加之患者的不理解，不免產生了不忘初心理，影響了工作的積極性，加重了醫患矛盾。

作為蕭山中醫院的一名醫務工作者，我能更加深刻地體會到：醫療安全是醫院發展的根本，更是醫院效益的保障，是一切工作的重中之重。而緩解緊張的醫患關係便能創造和諧的醫療環境，從而更加有效的保障醫療安全。一直以來，中醫院提出“一切為了病人，為了病人一切，為了一切病人”的宗旨和“創新立業，博愛濟世”的精神，無論是兩鬢染霜的老同志，還是剛走上臨牀一線的新同行，都甘願將自己的青春與患者的生命聯繫在一起，將醫院安全保障放在工作的首位，牢固樹立起安全發展的觀念，營造和諧醫患關係，為醫院平穩發展奠定了基石。

營造和諧醫患關係，我們一直不斷努力，改善醫療環境，促進共同發展。60年前，蕭山中醫院的前身——城廂聯合診所誕生於一幢老式的二層樓木房子裏，總面積不足4000平方米，60年後，醫院已發展成佔地面積近3.2萬平方米的國家三級甲等中醫醫院。2016年1月16日，醫院新住院大樓正式投入使用，建築面積48550平方米，開放牀位700餘張，同時，作為醫院“神經”的信息科，也制定了周詳的搬遷計劃，將信息系統同時搬遷，大大改善了患者的就醫環境,更好地滿足患者對優質醫療服務的需求。同時，為方便患者轉診就醫，減少環節，醫院積極相應衞技局的文件精神，從今年1月起正式實施分診雙向轉診工作，有效提高基層醫療服務效率，在一定程度上緩解了基層老百姓“看病難，看病貴”的難題。此外，為貫徹黨中央、國務院推進新時期脱貧攻堅的重要戰略部署和健康扶貧部署，進一步提升貧困縣縣級醫院服務能力，蕭山中醫院與__省黔東南苗族侗族自治州凱裏市中醫醫院建立對口幫扶協作關係，千里送鵝毛，禮輕情意重，通過幫扶，將醫院先進的技術理念，帶進凱里，促進共同發展，得到更多患者對兩家醫院的信任與支持，有效緩解現今醫患關係的緊張局面。

營造和諧醫患關係，我們一直不斷努力，注重人才培養，拉近醫患距離。“築巢引鳳”是提升科研水平和技術創新的重要途徑，自從我院設立博士後工作站，為高層次醫學人才提供了一個更廣闊的平台，將更多的研究成果用於幫助臨牀醫生提高對疾病的診斷和治療能力，提升區域醫療能力，造福全區百姓。此外，各科室每月都會舉行醫患面對面座談會，不僅為醫患的溝通交流搭建了平台，拉近了醫患之間的距離，也更好地促進了患者對醫院的信賴與支持。在剛剛過去的“蕭山中醫院慶祝建院六十週年表彰晚會”上，醫院通過表彰卓越貢獻獎、傑出貢獻獎等先進人物，回眸歷史、珍惜當下、展望未來，希望年輕的醫務人員能學習老一輩的刻苦自律，創新發展，為祖國醫療衞生事業的發展貢獻屬於自己的綿薄之力。

營造和諧醫患關係，我們一直不斷努力，志願服務前行，愛心代代相傳。朝氣蓬勃的醫學青年志願者們，始終牢固樹立全心全意為人民服務的理念，堅持志願者的服務宗旨，積極將醫學專長髮揮於志願服務中去，大力普及醫學知識與技能，為廣大人民羣眾防病治病和預防保健貢獻屬於自己的力量。“急救知識進校園”，普及心肺復甦技能，提高學生在遭遇意外情況時的自救與他救能力。“急救知識進企業”，通過宣講、演示及實踐等方式，普及骨折早期的創傷急救、中暑與溺水的急救等，提高企業員工的安全保障意識與急救能力。“志願者服務進社區”，為社區居民免費測量血壓、血糖等，宣傳醫學保健知識與答疑解惑。“志願者服務進醫院”，頭戴小黃帽，身穿紅馬甲，指導醫院門診自助掛號系統的使用，為患者提供適時的引導與幫助。“志願者服務進山區”，

每年的“公民愛心日”，醫院都會如期開展愛心捐款活動，為貧困山區的孩子們寄去衣物、書籍等日常生活用品，送去關愛，帶去温暖……贈人玫瑰，手留餘香，我們積極踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神，弘揚正氣之風，奉獻綿薄之力，拉近人與人之間的距離，讓緊張的醫患關係得到緩和與降温。

保障醫療安全，從營造和諧醫患關係開始。讓我們行動起來，用愛心、耐心、細心和責任心，將安全的理念注入到醫療工作的每一天。關注醫療安全，關愛患者生命，構建和諧社會……

　安全生產月個人心得體會4

安全是人民生命與健康的基本保證，沒有安全，就談不上發展，更談不到維護和保護好人民羣眾的切身利益。保障安全生產，減少或防止事故的發生，不僅是新的安全生產法賦予我們的新要求，也是我們必須擔當的政治責任。

當前，安全生產形勢還比較嚴峻，各種安全事故層出不窮，面對一個個慘痛的教訓，作為一名安全管理人員，我們要懂得居安思危，不能做表面文章，要從細節入手，不放過任何一絲安全隱患，拒絕一切違章作業，真正做到安全零容忍。“防風險，除隱患，遏事故”就要全面辨識評估管控風險，防範風險升級演變為事故隱患，從而真正把隱患克服在萌芽狀態，將事故消滅在初始之時，確實樹立安全生產方面的“紅線意識”和“底線思維”!

現結合九一五隊安全管理方面的經驗做法，談一談提升安全管理水平的思路和舉措：

一、安全管理網絡延伸至班組

生產安全，最基礎的是要保證班組的安全。為此，九一五隊以建立微信為平台的大隊、各單位、項目部之間的安全生產網絡，每天通過互聯網傳遞作業現場的安全狀態，並建立數據庫。真正做到責任壓實，溝通有效，監督到位。

層層簽訂安全生產責任書，按目標明確、責任到位、保障有效的原則，把安全管理的重點放在基層、班組、個人。

二、建立健全安全規章制度，夯實安全基礎

近年來，九一五隊修訂並完善了20多項安全生產管理制度，新增50餘種安全操作規程，覆蓋了全隊安全生產各個行業、領域，形成了較為完善的安管理體系。

為了更好地落實制度，大隊通過作業管理制度、操作規程、作業指導書、作業人員安全手冊、崗位風險告知書和重大風險公示牌等將各項管理直觀化、模式化、便攜化，增強每位崗位員工自我約束性和主觀能動性。

三、認真開展危險源辨識，落實好防控措施

在安全生產工作中，大隊以班組為單位，從影響安全生產的因素六大方面，即：人、機、料、法、環、管等對危險源進行在辨識，然後制訂有針對性的技術或管理措施。同時將辨識全面、描述完整的危險源辨識清單以安全風險告知書形式分發到各相關崗位，並對重要危險源進行公告。

四、加強現場安全監管，建立隱患排查台帳

落實項目開工前安全檢查驗收制度，對安全風險較大的項目，大隊適時派安全專職人員駐點協助項目部監管，落實好各項安全措施和要求。項目部定期對現場進行安全檢查，對查出的事故隱患和問題，層層建立了台賬，按照隱患整改責任、措施、資金、時限、預案的“五落實”的原則，及時組織整改和驗收，並銷號並按時上報。

五、重視安全培訓教育，提高職工的安全意識

堅持對新進入隊員工三級安全教育，特殊工種人員保證100%有效持證上崗;加強員工的安全技術培訓，使員工具有一定的安全技能和事故急救知識。通過安全培訓教育，可以提高員工安全意識，強化員工安全事故的防範意識，真正做到防風險、除隱患、遏事故。

總之，安全責任大於天，只有在安全投入、基礎管理、安全培訓和應急救援等方面下大力氣，對風險嚴防死守，對隱患狠抓整改，才能有效防範事故的發生。

安全生產月個人心得體會5

20__年11月10，習近平主持召開中央全面深化改革領導小組第二十八次會議強調堅決貫徹全面深化改革決策部署，以自我革命精神推進改革，會議審議通過《關於推進安全生產領域改革發展的意見》。2016年12月9日，中共中央、國務院以中發〔2016〕32號文件正式印發《中共中央國務院關於推進安全生產領域改革發展的意見》(後簡稱《意見》)，並於12月18曰向社會公開發布。

《意見》是新中國成立後，第一次以中共中央、國務院名義印發的安全生產方面的文件。這個第一充分體現了中央對安全工作前所未有的重視，也再次詮釋了安全生產是關係人民羣眾生命財產安全的大事，是經濟社會協調健康發展的標誌，是黨和政府對人民利益高度負責的要求。改革現有的安全生產體系，作出制度性安排，用制度和法律來健全安全生產的體制建設。依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎保障和完善的系統治理，解決好安全生產領域的突出問題，確保人民羣眾生命財產安全。

改革開放以來，中國經濟快速發展，一躍成為世界第二大經濟體。在經濟高速發展的同時也暴露出很多的現實問題，各生產企業為追求利潤而忽視安全生產，造成各種重大安全事故時有發生。

統計表明，90%以上的事故都是企業違法違規生產經營建設所致。就拿我們電力企業來説，有不少事故的發生不是因為大家缺乏安全常識，而是為了趕進度搶時間從而簡化各種安全措施的執行，比如停用設備在還沒有拉電隔離的情況下，趕時間搶修。為了不影響生產利潤的完成，很多設備該停用檢修的不檢修，該定期大小修維護的不停役維護，設備長時間違規服役，最後導致事故的發生。企業為了眼前的小利而遭遇了因為安全生產事故造成的更大損失。所以説抓安全生產是為了更好地放眼全局放眼未來。

《意見》明確了的安全生產必須堅守一條紅線——“發展決不能以犧牲安全為代價”的紅線是確保人民羣眾生命財產安全和經濟社會發展的保障線，也是各級黨委政府及社會各方面加強安全生產的責任線。是踐行黨的根本宗旨的必然要求，是全面建成小康社會的內在要求，更是做好安全生產工作的基本要求。歷史經驗教訓表明，紅線意識是安全發展觀的基本要義，什麼時候紅線意識強、守得嚴，安全發展觀就樹的牢、落的實，安全生產形勢就平穩可控;反之安全隱患和事故就會迭出，人民羣眾的切身利益就會受到損害。

作為一名在熱電聯產企業工作了幾十年的員工，深知“發展離不開安全”，“電力生產，安全第一”。記得剛進廠時進行安全教育，翻開《電業安全規程》第一頁第一句話就是“電力生產，安全第一”。是的，對電廠來説它的生產特點就是生產的整個流程一環套一環，任何一個環節出問題都會影響整個生產甚至造成生產癱瘓。就拿我們熱電廠來説，燃煤從煤棚用輸煤皮帶輸送至爐前艙進入爐膛進行燃燒，爐膛內的水冷壁管內的水被加熱成一定壓力和温度的過熱蒸汽，過熱蒸汽進入汽輪機內衝動轉子的轉動，同時帶動發電機轉動發出電，而做過功的蒸汽通過蒸汽管道供給熱用户。這樣一個生產流程如果其中的一個環節不能正常運轉，整個生產就會停滯甚至癱瘓。公司的利潤和效益就會成為一句空話，企業的發展也無從談起。所以必須堅持安全發展觀，堅持貫徹以人為本的發展思想，始終把人的生命安全放在首位，正確處理安全與發展的關係，大力實施安全發展戰略，為經濟社會發展提供強有力的安全保障。加強安全生產的教育和執法力度，讓違規者不再違規，讓違法者不敢違法。

《意見》強調健全落實安全生產責任制，明確地方黨委和政府領導責任。堅持黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責，完善安全生產責任體系。地方各級黨委和政府要始終把安全生產擺在重要位置，加強組織領導。黨政主要負責人是本地區安全生產第一責任人，班子其他成員對分管範圍內的安全生產工作負領導責任。地方各級安全生產委員會主任由政府主要負責人擔任，成員由同級黨委和政府及相關部門負責人組成。對我們企業來説就是要從企業法人到每位員工都落實安全生產責任制。我們企業每年開年之前都和所有員工簽訂一級對一級負責的崗位安全生產責任制，不是流於形式而是通過簽訂崗位安全生產責任制，來建立健全一級對一級負責的安全生產的網絡體系，體現安全生產人人有責，安全生產各負其責的責任體系。

《意見》為安全生產作出了制度性的安排，就是強調依靠嚴密的責任體系、嚴格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎保障和完善的系統治理，解決好安全生產領域的突出問題，確保人民羣眾生命財產安全。要求各級黨委和政府特別是領導幹部要牢固樹立安全生產的觀念，正確處理安全和發展的關係，堅持發展決不能以犧牲安全為代價這條紅線。對企業來説必須按照中共中央、國務院的要求建立建全牢固可靠的安全體系。堅持安全生產“縱向到底，橫向到邊”安全生產無死角，把安全生產真正落實到實處，形成“人人懂安全，人人講安全，人人抓安全”的安全生產好局面。讓安全生產的意識時刻牢記在我們的心中，讓安全生產這根弦時刻緊繃，安全生產永遠警鐘長鳴!

安全生產月個人心得體會5篇