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關於學習改革開放和社會主義建設新時期黨的歷史研討材料

欄目: 專題心得體會 / 發佈於: / 人氣:1.03W

關於學習改革開放和社會主義建設新時期黨的歷史研討材料

關於學習改革開放和社會主義建設新時期黨的歷史研討材料

一、心得體會

深入學習、深刻領會習近平總書記重要講話精神,一定要深刻體會領悟、毫不動搖地堅持“九個必須”,在新徵程上更加堅定自覺地牢記初心使命、開創美好未來。要始終堅持黨的全面領導,全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,積極踐行以人民為中心的發展思想,紮實做好大團結大聯合的工作,大力推進高水平對外開放,着力防範化解重大風險,全力支持國防和軍隊現代化建設,不斷推進全面從嚴治黨,努力開創闊其鄉各項事業發展新局面。

深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神是當前和今後一個時期的重要政治任務,要精心策劃、周密安排、抓好落實。要通過組織開展專題學習、專題研討,教育引導廣大黨員幹部把學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100週年大會上的重要講話與學習貫徹習近平總書記關於黨史學習教育的一系列重要講話重要指示結合起來,吃透精髓要義、把握精神實質、做到融會貫通。要全方位、多角度、廣覆蓋地做好面向社會各界的宣傳闡釋工作,切實用理論的力量啟迪人、鼓舞人。要把學習貫徹習近平總書記重要講話精神同闊其鄉發展聯繫貫通起來,更加奮發有為地走好高質量發展新路子,更加富有成效地加快建設美麗祥和的新闊其鄉。

二、自查問題

一是在工作要求上。工作的標準要求不夠高。滿足於幹完幹成,求數量與求質量沒能有機地結合起來,沒有把自己的工作與改革開放精神緊密聯繫起來。雖然能按照完成工作任務,有隻求一般標準,把標尺定的不夠高,幹些工作就有滿足感的傾向。

二是在工作創新上。對待困難有畏難情緒,滿足於領導叫幹啥就幹啥,積極主動性不夠強,缺乏創新意識,創造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝氣蓬勃、鬥志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過於死板,解放思想、創新觀念的理念沒有貫徹始終。

三是協調能力不強,與部分羣眾溝通少,有時工作不細緻。這一點與我的性格有很大關係,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力。而現代的社會,除了需要真才實學外,還需要學會與人溝通,努力推銷自我。在平時工作中,我只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領導及部分同志的溝通少了,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就萬事大吉了,這樣造成有時工作不細緻。

三、發生問題的原因

一是放鬆了政治理論學習。由於對做理論學習的重要性認識不足,不自覺地放鬆了政治理論學習,自以為憑已有的社會知識和工作經險,做好本職工作應該沒有問題,經驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈原望。常把工作當成硬任務,學習變成軟任務,總認為自己是做實際工的,不是理論工作者,沒有必要去深鑽細研,懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行。經驗主義的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐能力不夠強。

二是放鬆了嚴格的黨性修養鍛鍊。反思我在思想作風方面存在的問題,一個深層次的原因,就是近些年來在嚴格黨性鍛鍊上所下的力氣不夠多,世界觀的改造抓得不夠緊,為人民服務宗旨觀和限苦奮鬥精神有所淡薄。隨着年齡增長和環境變化,主觀主義多些,久而久之,對羣眾的呼聲、疾苦、困難瞭解不夠,解決得也不及時。研究解決一些矛,和問題,實事求是、羣眾路線堅持得不夠好,工作作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。

三是放鬆了嚴格的主觀世界改造。認為自己工作經驗不少,加之工作多而事務纏身,以致學習理論的勁頭小了,深入基層解決實際問題的時間少了,精神狀態和進取心也差了。深入分析這種思想,還是考虛個人的利益多了一些,考慮人民羣眾的利益少了一些。由於宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,總認為基層反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題,沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的最佳方法途徑二是工作方法簡單。安於現狀,做好自己的工作。處理事情的方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風不夠紮實。存在的問題沒有深入的分析,沒有深入的思考。

四、整改措施及努力的方向

(一)進一步加強學習,增強思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任,切實加強理論學習,以理論上的清醒和堅定,始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。進一步增強學習的自覺性和系統性,繼續深入學習黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記一系列重要講話精神,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、和正確的政績觀、權力觀、利益觀,同時,系統地學習相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。堅持學以致用,切實用先進的理論指導工作實踐。堅持學用結合、學以致用,把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。自覺做到“多學習、少應酬,多實幹、少做秀,多補位、少拆台,多奉獻、少索取”,努力為企業服務。

(二)進一步加強領導班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制,提高領導班子科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念,重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風,集思廣益,博採眾長。在決策前慎密論證,廣泛徵求意見,凝聚集體智慧,為科學決策提供正確的依據。同時,注重增進黨員幹部的團結,黨員之間坦誠相見,平等相待,友好相處,相互信任,相互支持,相互補充,努力打造一個“學習創新型”、“民主團結型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”的好班子。二是認真落實中央“八項規定”,進一步轉變作風,發揚能吃苦、能奉獻的精神,切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神聖職責。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“羣眾利益無小事”的理念,千方百計為全縣企業解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命,牢記黨和人民的重託,不斷強化責任意識,切實把主要精力和心思集中到為企業服務上來,兢兢業業地把工作完成好。

(四)進一步解放思想,務實創新,增加工作實效。要進一步增強改革意識,堅持解放思想,實事求是,與時俱進,善於從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高黨員幹部素質,在科學理論的指導下,通過不斷學習,探索創新服務方式,提升服務效能,不斷優化環境。