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新常態新形象心得體會多篇

欄目: 專題心得體會 / 發佈於: / 人氣:7.19K

新常態新形象心得體會多篇

新常態新形象心得體會篇1

冬日暖陽,飽含春意。昨天,近300名市政協委員齊聚八步,出席市政協三屆五次會議,共商改革發展大計。本次會議將聽取和審議市政協三屆會工作報告和提案工作情況報告,聽取和討論市政府工作報告和其他報告,補選市政協主席、副主席、祕書長和常務委員。我們對大會的召開表示熱烈祝賀!

20**年,我市全面貫徹落實自治區黨委、政府的決策部署,堅持穩中求進,統籌推進穩增長、調結構、抓改革、促開放、惠民生各項工作,有效克服了經濟下行壓力增大等諸多不利因素的影響,保持了良好發展勢頭。一年來,全市各級政協組織、廣大政協委員和社會各界人士,圍繞中心,諮政建言,把握主題,凝聚力量,關注民生,反映民情,真正做到了服務大局有高度,建言獻策有力度,團結聯誼有廣度,體現了政治協商有方,民主監督有力,參政議政有為,呈現出齊心協力、積極向上、奮發有為的良好局面,有力推動了我市科學發展、加快發展的步伐。

20**年是全面完成十二五規劃的收官之年,是全面深化改革的關鍵之年,也是全面落實黨的十八屆四中全會精神的開局之年。全市各級政協組織和廣大政協委員要認真學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神,全面落實市委三屆五次全會和全市經濟工作會議的戰略部署,全面推進賀州法治建設,把賀州建設成為廣西對接東部和中部地區的重要門户和樞紐,打造賀州發展的升級版,以新的精神狀態主動適應推動賀州經濟發展的新常態,充分展示政協新作為。

適應新常態,展示新作為,就必須把服務和促進科學發展作為各級政協組織和廣大政協委員履行職能的重中之重,多立科學發展之論,多獻科學發展之策;就必須充分發揮政協組織渠道通暢、聯繫面廣、包容性強的優勢,為促進社會和諧穩定建言出力;就必須全力推進人民政協自身建設,以履職盡責新作為展現新形象。

我們相信,廣大政協委員和各界人士一定會不負重託,認真履行職責,完成好本次大會的各項任務,以開拓創新、奮發有為的新姿態,為圓滿完成今年和十二五規劃的各項目標任務,共同譜寫賀州科學發展、加快發展的新篇章而努力奮鬥!

新常態新形象心得體會篇2

作風建設squo;新常態squo;是民心所向、眾望所歸。黨員幹部都要以新的境界、新的習慣、新的作為,適應作風建設新常態。

“政治生態“是指一個地方政治生活現狀以及政治發展環境的集中反映,是黨風、政風、社會風氣的綜合體現,核心是領導幹部的黨性問題、覺悟問題、作風問題。良好的政治生態不僅有利於當地經濟社會發展,更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要採取多種形式組織黨員幹部認真學習全國全省全市系列會議精神,深化對“四個全面”、“四個新常態”的理解和把握,切實把思想行動統一到中央、省委和市委部署要求上來。要採取召開黨委(黨組)中心組專題學習會、部門單位幹部職工會、支部專題學習會以及務虛會、理論研討會等形式,增強討論活動的實效性和吸引力,無疑是營造當地良好政治生態的有力舉措。

目前,雖然通過黨的羣眾路線教育實踐活動的開展,大多數幹部能夠嚴格要求自己,保持良好的作風認真幹事創業,但仍然有一些幹部存在不適應新常態,思想懈怠、作風懶散、工作不力的現象。通過大討論活動的紮實開展,一方面可以鞏固教育活動成果,為“三嚴三實”活動預熱升温,另一方面能夠解決部分班子及幹部自身存在的問題,切實達到營造良好政治生態的目的。

當今時代在快速發展,如果黨員幹部不能在思想上高度重視,認識到新常態新習慣新作為的重要性,與時俱進、開拓創新,就會導致行動遲緩,工作不在狀態,沒有實績,無法引領社會發展,完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展,能夠解決部分黨員幹部思想上仍存在的問題,清楚的認識到自身存在的問題,明確改進方向,迴歸主流,增強責任感和使命感。

新常態新形象心得體會篇3

為了搞好新常態、新形象、新作為 暨紀律作風整頓工作,進一步提高教師隊伍的整體素質,切實解決教師思想作風紀律中存在的突出問題,發揮自身表率作用,教育局統一部署,在全市教育系統開展思想作風紀律教育整頓活動。對此,我校在全校開展以:新常態、新形象、新作為為主題的教師思想紀律作風整頓活動。通過認真學習,我對開展思想紀律作風教育整頓活動的重要意義有了更深入的認識。

一、提高認識,統一思想。通過學習,我深刻地認識到本次教師思想作風紀律教育整頓活動,對在社會主義建設的新時期,全面落實科學發展觀,構建和諧學校具有重要意義。作為一名教師,我一定做到結合學校工作實際,把整頓作風與不斷推進各項工作結合起來,教育整頓和當前工作兩促進,兩不誤,真正做到"用心想事,用心謀事,用心幹事"。

二、立幹見影,從我做起。從現在起,從我做起,從小事做起,對自己的思想作風、學風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的作風、與時俱進的精神風貌為學校的發展添磚加瓦!始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責任使命,努力推進各項工作;始終牢記教育宗旨,認真落實"雙常規";愛崗敬業幹實事。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態,充分發揮主觀能動性,以自己飽滿的工作熱情,把心思凝集到教育事業上,把功夫下到提高教育質量上,釋放出自己最大的能量,以追求一流的責任感,用自己最的努力去爭取最好的業績。

三、落實行動,求真務實。樹立務實形象,勇於治"虛"治"假",敢於治"漂"治"浮"。崇尚實幹,絕不空談,扭住目標,鍥而不捨;講求實效,不圖虛名,不搞浮誇,讓事實説話。把精力和時間全部放到各項工作的落實上。

四、加強學習,自我完善。學習,是增長才幹、提高素質的重要途徑,是作為一名教師終身的任務。我要通過學習,增強自身工作的預見性、洞察力和駕馭力。加強政治理論學習,用科學理論武裝頭腦,增強貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的主動性和自覺性。 五、顧全大局,暢通政令。暢通政令,是確保步調一致、奪取勝利的法寶。我要進一步增強大局觀念、全局意識,樹立"一盤棋"思想,自覺服從校委會的統一部署和重大決策。強化主體意識、責任意識和服務意識,堅持到位要履職,履職要到位,增強執行力,做到"説了算,定了幹,幹就幹好"。 六、改進方法,大膽創新。改進工作方法、完善工作機制、創新工作思路,我要通過思想作風紀律整頓活動,進一步解放思想,更新理念,與時俱進,不斷改進工作方式,講究工作方法,特別是在新課程實施過程中,把新的教學思想、新的教學方法、運用新教學手段的能力放在更加突出的位置,不斷增強自身的綜合素質。善於運用新的教學理念改進教學方法,轉變學生的學習方式,以此激發學生創新活力。在學習借鑑的基礎上大膽創新,逐步形成自己的教學特色,不斷提高課堂教學實效,為全面提高學校教育教學質量做出新貢獻。

新常態新形象心得體會篇4

把握大勢才能擁有未來,順應大勢方可乘勢而進。不久前閉幕的中央經濟工作會議明確提出,明年我國經濟工作要主動適應經濟發展新常態。但就教育而言,今後一個時期的根本任務則是要創新教育新常態。

所謂教育新常態,一是德育為先、能力為重、全面發展的教育理念得到普遍認同;二是全面深化課程改革,改進學科教學的育人功能,育人的針對性、實效性進一步增強;三是自主、合作、探究的學習方式與啟發、討論、參與的教學方式成為常態。

對教育新常態的認識理解清晰了,才有可能主動創新教育新常態,進而有效引領教育新常態。20xx年是全面深化課程改革的關鍵之年,也是全面推進立德樹人根本任務的開局之年,做好明年工作意義重大。只有全面分析、正確把握教育新常態,把認識統一到對形勢的正確判斷上來,把行動落實到學校作出的決策部署中去,才能保持從容應對各種情況的定力,增強推動學校健康發展的信心,揚長避短,積極有為。

去年遷至新校區以來,我校發展態勢良好,實現了平穩過渡。雖因條件限制學校規模變得小了,但學校管理更加精緻,辦學思路更加清晰。20xx年會考,在十八項統計指標中,我校獲得了十七項市直中學第一;20xx年大學聯考,在考生大幅減少的情況下,本一上線129人,本二上線368人,本科上線583人。這為明年和今後持續健康發展提供了有利條件。同時,我們也存在一些問題,面臨不少困難。如何看、怎麼辦?

行穩以致遠,欲速則不達。惟有主動創新教育新常態,打造學校特色文化,確立學校領先優勢,才能立於不敗,才能永續發展,才能扛起滄州民辦教育的旗幟。

創新教育新常態,首先需要放下改革與不改革的糾結。不可否認,建校以來我校實現了又好又快發展,在校生曾達3000人,每年大學聯考本一上線人數接近300人。但無論是基於對搬遷帶來的新問題考慮,還是從我們確立的奮鬥目標看,我們必須從過於關注升學需求轉變到更加重視學生的成長需求,這是保持學校持續健康發展的必然選擇。

創新教育新常態,要充分發揮改革對於學校發展的重大牽引作用,靠改革出動力,以創新增活力。特別是面對新矛盾新問題,必須加大改革力度,以此激發活力,為創新拓寬道路,促進學校持續健康發展。

創新教育新常態,要下大力氣促進教師的專業成長。只有教師發展了,才能促進學生的發展;學生髮展了,必然成就學校的發展;學校發展了,又會給予教師更大的發展。這是學校發展的良性循環,也是學校發展的必由之路。教師節前夕,在北師大講了好教師的四點要求,第一個是要有理想信念,第二個是要有高尚的道德情操,第三個是要有紮實的學識,第四個是要有仁愛之心。我們要深刻領會、積極踐行。

創新教育新常態,應當主動作為,增強加快轉變教育教學方式的主動性、自覺性,這既是學校發展的需要,也是教師自身發展的需要。12月26日,常務副市長陳平同志到滄州一中調研時提出:強班子、壯隊伍、優管理、育名生、創品牌,作為滄州一中分校,陳市長的講話亦應成為我們今後發展的目標和工作遵循。

計熟事定,舉必有功。看清教育發展新常態的趨勢,增強謀事而定、乘勢而動的主動性,認真領會、堅決貫徹教育部關於全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見,以奮發有為、真抓實幹的狀態落實好學校決策部署,定能實現學校持續健康發展的目標,交出一份家長滿意的優異答卷。

新常態新形象心得體會篇5

我國發展仍處於重要戰略機遇期。人民政協作為最廣泛的愛國統一戰線組織,要積極主動適應新常態,充分發揮人民政協協商民主重要渠道作用,為搶抓機遇加快大發展獻計出力。

牢固樹立履職為民理念。適應新常態,就必須樹立履職為民的理念,為解決好人民羣眾最關心、最直接、最現實的利益問題諮政建言、獻計出力。要深入到羣眾中,瞭解民情、集中民智,把羣眾的意見、建議收集起來,把羣眾的創造、經驗總結上來,努力形成有參考價值的意見和建議,供黨委、政府決策參考。要傾聽羣眾的呼聲,關心羣眾的疾苦,通過開展扶貧濟困、三下鄉以及積極參與社會公益事業等活動,真心實意幫助人民羣眾增加收入、改善生活。

把促進發展作為第一要務。適應新常態,就必須堅持把服務和促進發展作為履行職能的重中之重,多立科學發展之論,多獻科學發展之策。要找準發揮政協優勢與服務大局的結合點和切入點,自覺投身發展實踐。選擇黨政關心、羣眾關注、政協有能力做好的課題,為推動經濟平穩較快發展提供參考意見和建議。立足本職崗位工作,為營造良好的投資環境、推動經濟發展盡心盡力。

致力維護和鞏固和諧穩定。社會和諧,是發展的必然條件。適應經濟新常態,就必須充分發揮政協組織渠道通暢、聯繫面廣、包容性強的優勢,為促進社會和諧穩定建言出力。要積極搭建平台,大力促進各黨派之間的團結合作,為各民主黨派和無黨派人士參與國事、議政建言創造良好條件,為構建和諧社會減少阻力、增加助力、凝聚合力;要及時反映各界羣眾和利益羣體的訴求,引導羣眾有序政治參與,為構建和諧社會打牢羣眾基礎。

強基固本夯實履職基礎。適應新常態,就必須全力推進人民政協自身建設。要在切實發揮委員的主體作用上下功夫,通過學習培訓、調研視察等方式,提高政協委員素質,搭建委員履職平台,促進委員主體作用的更好發揮。要在政協機關三化建設上下功夫,努力造就一支素質高、作風好、業務熟的政協機關幹部隊伍,提升機關工作效率,為政協履行職能提供優質高效服務。

新常態新形象心得體會篇6

新春新氣象!新的一年,如東各級工會將全面貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神,不斷鞏固和擴大黨的羣眾路線實踐教育活動成果,弘揚甘為孺子牛,當好孃家人如東工會精神,按照全面推進依法治國的總要求,努力提高工會工作法治化、制度化水平,更好地發揮工人階級在開創如東科學發展新局面、加快現代化建設進程中的主力軍作用。

讓我們共同為新春喝彩、為新春期待!

20xx年是全面推進依法治國的開局之年,也是全面深化改革的關鍵之年。如東工會將按照縣委squo;三爭三實squo;的總體要求,主動把握和積極適應經濟發展新常態,切實抓好系列重要講話精神學習及中央和省市縣決策部署的貫徹落實,牢牢把握工會工作正確方向;進一步強化敬業盡責意識,始終保持勇於擔當、善作善成的工作氣魄;運用創新思維,提振精氣神,破除不思進取的心態,提高爭創一流的志氣,在制度創新上實現新突破,在重點工作中創出新亮點,在為職工服務中取得新成績。對於新年如何開創新氣象,如東縣總工會主席陶衞忠早有宏圖在胸。他表示,今年全會的工作重點將圍繞建設法治工會、服務工會和創新工會展開。

建設法治工會。一要依法建會。重點抓好中小企業、新社會組織建會工作,抓好靈活就業人員、農民工等重點對象入會工作,確保企業建會率和職工入會率動態保持在95%以上;加強行業性工會聯合會建設,推進衞生、金融、交通等行業工會的建設進程。二要依法管會。企業工會以職工之家建設為抓手,夯實基礎;鎮區工會以籌建總工會為契機,全面提升;縣總全面加強制度建設,以制度管人、管事。三要依法履職。規範辦事程序,公開辦事流程,主動服務職工。四要依法維權。與縣人社局、司法局、市仲裁委等單位合作,進一步發揮如東縣總工會職工維權中心作用,增強人員配備,加大法律援助、工資集體協商指導、勞動保護與安全監督、女職工勞動保護四項主要功能服務,主動依法科學維權;針對職工羣眾關注的工資報酬、社會保險、安全衞生、女職工特殊權益保護等熱點問題,選擇一到兩個重點,組織專項勞動法律監督,推動職工關注的熱點難點問題的解決。

建設服務工會。今年繼續為職工辦好十件實事,惠及更多職工。全年籌措資金600萬元,為全縣3萬名職工進行健康體檢;開展女職工週末大講堂進基層、進企業活動,全年受益人數不少於200人;免費對企業班組長、車間主任進行培訓,全年培訓不少於400人;辦好第四屆職工文化藝術節,開展尋找最美一線職工、職工才藝大賽、職工游泳比賽、職工羽毛球比賽等活動,受益人數超2萬人;籌措幫扶資金100萬元,開展醫療救助、生活救助、教育援助和春節送温暖等活動;對勞模和一線職工實行療休養,全年組織不少於200人;聘請專職律師,對符合法律援助條件的職工實行上門代辦、費用代結、訴求代理的全代式維權服務;建立全縣單身男女職工qq羣和熱心紅娘隊伍,全年開展聯誼活動不少於2次;開展高温送清涼活動,慰問高温崗位職工不少於1000人;開展工企共建活動。

建設創新工會。面對新形勢新機遇,各級工會要適應新常態,引領新常態,結合本縣實際,創新工作機制,找準切入點着力點,服務廣大職工羣眾,不斷推動工會工作創新發展。今年將從四個方面加大工作創新力度:一是聘請全國知名專家來縣職工體檢中心座診,並建立職工大病診治綠色通道,為患病職工解決後顧之憂;二是組織舉辦如東縣第四屆職工文化藝術節,開展職工才藝大賽、職工羽毛球比賽、職工游泳比賽等活動,力爭在全省乃至全國打響文化活動品牌;三是組織開展第二屆最美一線職工評選活動,以職工的名字命名一批先進工作法和職工發明創造成果,更好地發揮先進典型的示範作用;四是建設職工療休養基地和工會實踐基地,着力打造如東工會工作新品牌。