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述職述法報告多篇

欄目: 述職報告精選 / 發佈於: / 人氣:1.61W

述職述法報告多篇

述職述法報告篇1

尊敬的各位領導、各位代表:

20____學年,根據教育局安排,我繼續擔任____中學校長、書記,同時擔任____中教育集團總校長、總支書記,身兼數職,面對兩所學校三個校區的統籌管理與發展,深感責任重大。一年下來,兩所學校非常穩定,各項工作有序推進,得益於兩所學校校級領導班子成員擔當團結、自覺主動,教研組長、年級組長及中層幹部等管理人員執行務實,得益於兩所學校三個校區的全體教工的支持、參與及配合。根據____區教育局黨委要求,我代表學校領導班子向全體教工作20____學年"一崗雙責"履職報告,重點報告班子成員的思想作風、勤政廉潔表現和學校主要工作開展情況,請大家評議。

一、自覺學習,注重思考研究,謀劃學校整體發展

自覺做班子團隊的學習引領者,認真學習黨的十九大以來的重要報告文獻,深入領會黨在新時期確立的"四個全面"戰略佈局。堅持研讀教育前沿理論和文史著作,自覺提升理解研判教育發展的能力。重視班子學習,及時傳達教育局各類會議內容,堅持開展中心理論組學習活動,本人帶頭開設基於理論學習與學校發展管理實際相結合的"學校特色品牌建設"、"目標績效管理"、"精緻教育"等主題報告,引領管理團隊把握學校發展方向,明確管理重點,釐清管理思路,改善管理方式,提高轉型期學校教育發展能力。

重視管理研究,用研究的方法做管理,促進學校科學發展。班子成員人人有課題,每個課題都來自管理實踐和學校發展任務。本學年,本人主持了省級規劃課題《"五行"修煉:共同體文化融合建設的路徑探索實踐研究》和市級規劃課題《"五行"文化下的學生髮展性評價體系構建實踐研究》,組織申報立項了區級課題《"五行"魅力黨員培育路徑與策略創新實踐研究》朱航副校長的市級師訓課題《班主任菜單式培訓體系構建探索研究》獲得二等獎,____副校長的《基於三級式問診的課改課堂管理實踐研究》獲區三等獎。____中學____副校長領銜的《____》立項為____市美麗學校專項課題。

本學年以來,我和兩校領導班子注重梳理學校"十二五"規劃實施情況,總結成績,分析學現狀,思考學校發展特色方向,確立學校發展重點任務,整體謀劃學校"十三五"發展思路。基於學校發展基礎,本人提出學校今後發展要圍繞"三優一特"發展總目標做"做精緻教育",突出精緻課改,本人利用班子會、行政會、教工大會宣講學校整體發展設計,以期形成共識,激勵全校教師樹立信心、不斷超越。

二、自覺擔當,守規矩,廉潔自律

本學年,____中校級領導班子人員從7人減少為5人,____中學仍為4人,每位校級領導身上都擔負了更重的責任和任務。由於班子成員都具有強烈的事業心和使命感,都能自覺擔當起學校各項工作的管理責任,既能堅持班子集體領導,注重線上的校區統籌,又能獨當一面,基於校區實際主動獨立地認真履行崗位職責,積極調動部門領導及全體教師的積極性,工作有思路,方法有創新,管理有成效。

本人作為兩所學校校級領導班子成員的班長,能夠以較強的責任感履行職責,勤勉自覺,認真組織制定每學期學校工作總計劃,主持好兩校班子會議和中心理論組學習,定期分析問題,統籌安排管理任務;同時重視目標管理,及時組織行政會總結分析20____年度教育局對兩所學校的目標考核情況,對薄弱指標進行專題研究,提出整改舉措。堅持每週以相對固定的時間和節奏,往返於兩所學校三個校區,與在各校區蹲點的校級領導保持及時順暢的信息溝通,督促指導各校區有效開展各項工作,參加各校區重要工作的策劃指導和重要會議。

本人嚴格執行教育局關於校長"五不"直接分管人事、財務、採購、基建等規定,遵守"三重一大"決策制度,遵守重大事項議事規則,學校重大事項決策堅持按照規定徵求意見、集體討論和教代會審議,增強管理決策的民主科學化水平。

堅持規範做好校務公開、黨務公開工作,在基建維修和採購物品中嚴格按照規定招投標,在重高保送生推薦工作中堅持準確落實制度方案,堅持程序規範,過程公開,在教職工職評評定及考核評優中堅持公平公正。牢固樹立廉政風險防控意識,自覺抵制請託、宴請,明明白白做人,乾乾淨淨做事,保持廉潔操守。

兩校領導班子成員嚴格執行黨中央"八項"規定和省市區關於"作風建設"的有關規定,認真落實羣眾路線主題教育實踐活動,對照"四風"問題組織班子成員民主生活會,自覺排查問題清單,及時制定整改措施,按規定反饋問題整改情況。

班子成員嚴明政治紀律,嚴守政治規矩,改進工作作風,堅持走進教師、走進學生、走進課堂,分校區通過教師座談會,徵求教師意見建議。重視師德師風建設,認真開展師德師風教育,樹立先進典型,弘揚教師優秀精神,提升正能量;堅持學生評教,堅持教學開放,堅持走進社區走訪代表委員,增進溝通理解,提高開放辦學合力。

領導班子成員踐行"誠心待人,公心處事"領導作風,堅持教師"五心"關愛工程,堅持教師"五必訪",關心教工思想、工作、生活;組織成立教工文體俱樂部活動,開展教工羣體活動,營造和諧的校園精神家園。

三、重點突出工作,改進管理方式,推進學校內涵發展

(一)堅持依法辦學,制定章程,完善制度。

20____年暑假完成了____中學章程制定,確立"三優一特"辦學總目標;根據上級關於學校經費規範使用規定,根據章程和學校管理需要,按照權限程序增加經費使用等相關管理制度,組織修訂了《校長獎勵基金髮放實施細則》和《綜合目標獎發放實施方案》,進一步梳理完善修訂了學校管理制度,現已重新整理出版《____中學規章制度彙編》。

(二)改善管理,重視教師隊伍建設。

強化教師團隊建設,堅持班級教學崗位雙向選聘機制,堅持評選"五行"魅力個人及團隊。組織修訂校長獎勵基金髮放細則和綜合目標考核獎勵方案,加大教師團隊目標績效獎勵力度,設立學校發展重點項目獎。強化星級學科帶頭人任務型管理及指導,重視青年教師指導培養,黨支部、校長室黨總支把青年教師教育培養多次召開青年教師會議,重點指導青年教師提高教育教學研究意識和能力。

為擴大教育視野,20____年5月—6月,分別組織三批教師帶着主題任務____結成大對標學校。

(三)課堂教學改革不斷深化。

學校堅持以樸素行動推進課改,全面構建培訓、小組建設、班級文化建設、集體備課、課堂教學、研修管理行動系統,20____年____月學校承辦了____中國共產黨同體聯盟合作導學經典課堂展示活動,嘗試運用"同課異構,異課同構"方式;落實三級式課改問診調研,堅持教研組研修和校級層面課堂專題診斷調研,20____年____月還邀請____市教研室教研員來校集體調研指導。

重視課改總結,本學年組織召開了三年課改交流會,全面梳理了學校課改經驗和亟待解決的問題,明確了課改的努力方向。堅持科研助推策略,20____年__月成立學術委員會,聘請____等擔任學術顧問,組織教師教科研培訓及課題研究交流,召開省市區重點課題結題論證會。20____學年學校教師共有48項立項課題,其中省級課題1項,市級課題5項,區級課題29項,校級課題17項;教師科研成果及論文區一等獎6篇、二等獎5篇,三等獎11篇,市教師科研成果二等獎2項。

(四)創建美麗學校,深化"五行"校園文化建設。

積極參加____市"美麗學校"創建,"美麗班級建設"項目成為通過層層衝關成功入選____市教育局 "美麗校園"創建100個重點培育項目之一,____副校長代表學校領銜申報的課題《____》成功立項為____市課題。重視班主任隊伍建設,創新班主任校本研修形式,堅持組織班主任節活動,加大班主任獎勵力度,設立骨幹班主任、精英班主任、功勛班主任獎項目;積極為班主任發展提供平台,本學年金陽兵老師成為____區首屆首席班主任,並推薦金陽兵老師參評區首屆功勛班主任,推薦張達福老師參評區第二屆最美教師。

重視心理健康及家庭教育,本學年先後邀請____等專家為家長及九年級考生開設專題講座,20____年__月成功承辦____區青春健康教育家長沙龍啟動儀式活動,省市計生協會領導、市人大副____主任蒞臨我校,對學校辦學給予了高度肯定。安全教育演練常抓不懈,堅持開展豐富多彩的體育、藝術、科技教育活動,學生參加各類比賽,成績顯著。

(五)加大後勤管理力度,提高後勤保障水平。

規範食堂管理,精細環節,定期組織食堂工作會議,嘗試食堂大廚跟班級就餐等,努力提高師生質量。加強預算管理,吸收部門人員及專用室教師參與預算;實行月度用款計劃申報制度,嚴格遵守"八項"規定,嚴格執行基建招投標、物品採購制度。注重校園設施及環境維修養護,本學年學校對行政實驗樓的廁所、欄杆和公共廁所、原傳達室圍牆、教學樓走廊水磨石進行了維修改造,定期對綠化進行除草、修剪,增加了文化牆花壇鮮花美化;暑期將完成圍牆鐵欄杆油漆項目、衞生保健教室搬遷裝修、河道圍網安裝。

強化倉庫管理員崗位職責,落固定資產管理,規範固定資產特別是新增設施設備的登記、入庫工作,規範物流管理。嚴格落實校園安保要求,定期排查設施設備,增添監控設備,安裝教學樓卷閘門;更換保安公司,嚴格落實門衞制度;重視飲用水管理,確保安全用水。學校安保工作在教育局多次的檢查中獲得好評。

(六)積極組織共同體聯盟及開放辦學活動。

制定了第二輪緊密型教育共同體工作規劃,出台了《緊密型教育共同體支援團隊、交流及支教教師管理實施細》,按照整合融合原則開展學校特色建設、課改課型、有效複習、微課運用實踐主題式共同體聯盟活動。開放辦學,先後接待長三角名校長培訓班等省內外各級各類培訓、考察及掛職跟崗學習數十批上千人次。

四、回望、反思與展望

回望____學年,由於學校領導班子包括整個管理團隊思想統一、執行有力、勇於創新,幹羣關係和諧;全體教師踏實努力、合作互助、敬業奉獻,學校各項工作取得了較大成績。學校在____年度目標考核中確定為良好級,同類學校領先;黨支部工作對學校發展起到了政治保障作用,被評定區教育系統先進黨支部、四星級支部; 20____學年,學校共同體建設、課堂教學改革成為市區典型,形成了較好的品牌影響。對此,我代表學校黨政領導班子向全體教工卓有成效的辛勤努力表示崇高的敬意和誠摯的感謝。

當然,理性地反思我們的工作,還有存在一些亟待的問題。我們領導班子特別是我本人管理服務還不夠深入,重點工作實施過程缺乏管理力度,管理方式還不夠優化,有時統籌兼顧不夠,有時管理效率較低,學校整體教學質量還沒實現根本性突破。

當然,理性地反思我們的工作還有許多不足,在集團化辦學和緊密型教育共同體辦學背景下,本人還存在較大的管理能力恐慌,班子成員面仍然臨着如何突破學校發展瓶頸的問題與挑戰。兩校領導班子成員要抓住全面啟動制定"十三五"發展規劃契機,凝聚全體教工,為把____中學建設為以較高教育質量為核心的"三優一特"品牌學校而奮鬥。

述職述法報告篇2

20__年對於我來説是不平凡的一年。從警一年多以來,在分局黨委的統一領導下,我堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹執行黨中央的有關會議精神,嚴格遵循各項規章制度,政治堅定、執法公正,努力為擔負起鞏固黨的執政地位,維護社會長治久安,保障人民安居樂業的重大政治和社會責任做出應有的貢獻。現將我半年來工作情況總結匯報如下:

一、思想政治方面

作為一名中國共產黨黨員,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指針,認真貫徹執行黨的決議和有關精神,注重思想政治修養,通過不斷學習和實踐,樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀,時刻牢記並努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨,始終保持忠於黨、忠於祖國、忠於人民的政治本色,並不斷提高政治、理論、思想意識、職業道德、社會公德等方面的覺悟,不斷改造自己的主觀世界,努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀、新階段的公安民警。

二、公安業務工作方面

由於我是非科班出身,對於公安工作的各項業務都還不熟悉,為了更好的做好各項業務,我不斷向領導和同志們學習,以他們為榜樣,做到廉潔奉公、愛崗敬業、無私奉獻。在工作、學習和生活中,始終想着自己所做的每一件事,都事關警察的形象,時刻約束自己。在實際工作中,時刻嚴格要求自己,嚴謹、細緻、盡職盡則,努力做好本職工作,團結同志,認真完成各項任務指標。半年來,在所領導及同志們的關心幫助下,打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人,圓滿完成了上級交給的各項工作任務,為派出所轄區的治安秩序穩固發展打下了堅實的基礎,有力的淨化了轄區社會風氣。

三、組織紀律方面

今年以來,我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起,點滴做起,嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規則制度,每一天上下班,每一次接處警,每一個案件辦理,每一次接待羣眾,我都做到嚴格規範,堅持精益求精,不斷提高對自身的要求,確保紀律嚴明,作風過硬。

四、廉政建設方面

在廉政建設中,我堅持做到廉潔自律,嚴格按照上級黨委、政府的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中,牢記自己是黨員和人民警察的雙重身份,不把自己混同於普通的老百姓,嚴格按照有關規定參加社交圈、生活圈、娛樂圈,自覺維護黨和警察在羣眾中的良好形象。

五、存在問題及下一步打算

回顧半年的工作、學習和生活,我發現自身還存在以下問題:一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的公安科技迅速發展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候,有過畏難情緒。這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。 針對上述問題,我為明年確定的努力方向是:一是加強理論學習,進一步提高自身素質。要適應新形式下公安工作的新要求,必須要通過對國家法律、法規以及相關政策的深入學習,增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力;二是增強大局觀念,轉變工作作風。努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好;三是打牢全心全意為人民服務的思想,腳踏實地的工作。時刻用周部長的四句話為行動指南,以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任,深入羣眾,虛心向人民羣眾學習,不斷豐富警民關係,把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。

綜上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找準了自身的差距和不足,在領導的關心和同志們幫助下,就一定能創造性地開展公安執法工作,切實提高行政執法效率,真正成為一名便民、利民,保障人民安居樂業的合格警察。

述職述法報告篇3

各位領導、各位同志:

2020年度,我擔任中心學校黨委書記、校長。工作分工是:主持學校黨委、學校全面工作。在學校和大家一起,做了一些工作,取得了一些成績。工作中也存在一些問題。現報告如下:

近年來學校發展很快,規模越來越大。工作頭緒繁多,管理任務繁重。我和大家一樣。所以,學校領導班子經常思考學校的長遠發展問題。始終把提高質量作為發展的重要任務,堅定不移地推動學校在新的歷史起點上實現又好又快發展。

堅持社會主義辦學方向,堅持內涵發展、特色發展,找準學校辦學定位,突出自身優勢,不斷開拓創新。按照核心是以人為本的要求,切實尊重學生和教師的主體地位,最充分地激發和調動廣大師生員工的積極性、主動性、創造性,努力辦好符合渦北經濟社會發展需要、人民滿意的教育。

堅持教育以育人為本、以學生為主體,把立德樹人作為學校的根本任務;堅持辦學以人才為本、以教師為主體,着力解決學校教師隊伍建設中存在的問題。按照根本方法是統籌兼顧的要求,妥善處理學校改革發展中的重大關係,不斷開拓學校事業更為廣闊的發展前景。正確處理重點發展和整體推進、當前發展和長遠發展的關係,堅持從全局和長遠出發,做到有所為有所不為,有所先為有所後為,努力使學校工作具有系統性、科學性和實效性。

2、高度重視對中層幹部隊伍的教育、培養和使用,年前開展的新一輪中層幹部競聘工作,根據考核結果提拔了1位年輕同志到中層崗位任職,從幾個月的運行結果來看,崗位調整是知人善任的,幹部搭配是科學合理的,各個處室的工作都是頗有起色的,職工評價和外界反映是普遍肯定的。

3、高度重視基層黨組織的建設,根據學校佈局調整黨員人數變化、黨員幹部崗位變化較大的實際,適時組織了支部改選,增加了支委人數,配齊了紀檢委員。

4、高度重視黨員的教育與管理,引導廣大黨員積極投身到學校教學教改管理服務第一線,自覺擔當重任;及時辦理黨員的流動手續,關心職工黨員的組織生活。

5、高度重視組織發展工作,全年在優秀教師分子中發展新黨員,培養入黨積極分子。

6、高度重視市級語言文字示範校和市級精細化管理、市級安全文明校園的創建工作,經過全體師生的共同努力,2020年我校榮獲“亳州市安全文明校園”、“亳州市語言文字示範校”光榮稱號,獲得渦陽縣教育教學質量提升貢獻獎。

六、存在問題:

1.在工作中上,隨着學校規模不斷擴大,學生數逐年增多,創新意識有待於進一步增強。

2.在管理上,各項管理制度、考核組織有待進一步完善和強化。

3、在思想上,進一步提高政治意識,增強組織觀念,堅持理輪學習,堅定政治方向。

4、在作風上,進一步做到求真務實,紮實工作,履職盡責,敢於擔當。

七、2020年工作計劃

1、進一步樹牢“四個意識”,確保各項工作沿着正確的政治方向推進。

2、進一步加強黨的基層組織建設,實施登高工程,創建“五星級”黨組織。

3、勤奮學習,不斷提高政治理論素質;紮實工作,不斷增強事業心和責任感。

4、加強自身修養,堅決守住紀律紅線,始終保持思想道德的純潔。

述職述法報告篇4

今年以來,在區委區政府的正確領導下,在區紀委及局黨組各位領導的支持、配合、協作下,本人立足本職,恪盡職守,勤於學習,勇於實踐,紮實工作,為xxx工作作出了自己應有的努力。根據區委幹部評議有關文件要求,現述職述廉述學述法如下,請同志們評議。

一、述職內容

能充分發揮助手作用,認真貫徹落實黨組決議,切實履行好分管領導的責任,團結帶領部門同志,緊扣全局中心工作和年度目標任務,紮實工作,較好地完成了全年的各項目標任務。

(一)防違治違方面

按照市、區防違治違工作的統一部署,我們橫下一條心,衝破阻力、堅決貫徹執行市、區防違治違工作會議的精神要求,堅持公正、公開依法查辦的原則,立足“以防為主、以拆為輔”的工作方針,把防違治違工作做細做實。今年收到市級違建信訪交辦件xxxx件,均及時辦理並回復,辦結率100%;通過巡查發現並交辦區級違法建設交辦單xxxx件,均督辦到位;拆除xxxx處新增違法建設,面積xxxx平方米;在全區的xx個街道辦、xxx個鄉鎮、xxx個村(居)中積極開展“零違建”創建工作,xx、xx、xx、xxxx個街道(鄉鎮)及xxx個村(居)實現了“零違建”;全年拆除存量違建xxx平方米,均未得到補償,較好的完成了全年任務。一是堅持一線巡查。為了掌握第一手詳細的資料,我和同志們一起到村、到組、到户,及時發現並交辦了大量的違法建設源頭信息。二是堅持一線協調組織拆除。“拆違”涉及到許多違法者的切身利益,面廣量大,違法建設户的情況又錯綜複雜,違法的動機目的各不相同,如果依法拆除或者沒有作好過細的思想工作,很可能導致矛盾激化,影響幹羣關係,影響政府威性,給社會造成一定的負面影響。因此,我們在市、區的統一部署下,主動出擊,做好預案,把各種情況預測化解在拆違行動之前。此外,加大宣傳力度,形成強大的聲勢,順利拆除了黃碼、鹽河、武墩等地方一批違法建設,取得了較理想的效果,有效地遏制了違法建設的勢頭。三是強化資料基礎管理。違建户的建檔工作在防違治違工作中尤為重要,是領導決策的重要依據。為此,我們抽調大量工作人員深入到各家各户,掌握違建户的基本情況和困難程度,在此基礎上,做到人性化操作,既完成了任務,也便於羣眾監督舉報,為下步長效管理工作打下了堅實的基礎,得到羣眾的認可。然而,儘管建成區的違建勢頭得到了很好的遏制,但幾個鄉鎮違建勢頭有所抬頭,不容樂觀。為此我們將積極探索,按照屬地管理的原則,拿出合理辦法和措施,同鄉鎮一起把違建勢頭壓下去。

(二)紀檢和行風建設工作

始終把紀檢和行風建設工作發在工作主要位置,通過積極受理、認真查處、及時回覆,為民排憂解難、盡力維護穩定。

xxxx惠及千家萬户,面對的絕大部分是xxxx,隨着經濟的發展,生活水平的提高,羣眾對管理的要求與願望越來越高,對管理工作稍有不滿,就投訴到市長公開電話xxxx,要求查辦,因此信訪工作更成為xxx工作的重中之重,也是維護穩定聯繫羣眾的重要橋樑。為此,我努力做到:一是抓好羣眾來信來訪來電、熱線查處工作。在實踐中,重抓落實首問負責制和按時反饋制,明確各類舉報的信件電話等,按照規定的要求按時回覆,讓舉報投訴人滿意。今年共查處受理各類舉報和熱線120件,接待羣眾上訪60餘人次,處理市長熱線13件,軟建辦8件,區長熱線14件,書記批示2件,其它25件,處理回覆達100%,相對人滿意率在95%以上,沒有發生一起因我們處理不當而引發羣眾上訪或集訪的行為,既維護了政府形象,又維護了當事人合法權益,保持了社會的穩定。二是以整頓隊伍為契機,強化隊伍建設。包括黨風廉政建設,作風建設、制度建設。抓建章立制,規範管理,完善學習制度,執勤廉潔“十不準”規定,進一步規定行為準則,以制度從嚴約束人。同時開展職業道德教育,樹立大局責任意識;努力塑造團結、嚴謹、求實、奉獻的xx形象。做到經常性教育與經常性提醒相結合,尤其是對執法隊員經常組織學習班,召開警示教育會,幫助他們提高認識,自覺接受黨紀條規的約束與管理,城管隊員克服諸多困難、盡心盡職、加班加點、任勞任怨、無私奉獻,造就了一支拉得出、打的響的城管執法隊伍。三是抓好xx基礎設施建設的工程招投標工作。今年在xx、xxx建設中,我們全部按照程序進行招標,沒有一處不合程序的工程建設;四是抓好行風建設,切實做到服務為民、勤政為民。今年反映執法人員吃拿卡要的現象基本沒有;五是努力抓好政務公開工作。通過政府的網站公佈城管職能、執法依據、處罰依據,細化處罰標準,開通舉報電話,設立“兩牌一證”,掛牌上崗,力所能及地搞好政務公開工作,加強軟件建設,增加工作的透明度。

(三)辦公室工作方面

牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是上情下達、下情上報的橋樑,做好辦公室工作,對全局工作的正常運轉起着重要的作用,為此,無論是文書檔案工作還是後勤管理工作,自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事,只要是原則範圍內的,做到儘量完美。

述職述法報告篇5

20____——20____年本人擔任____市______高級職業中學團委書記職務。在上級團委和校黨政領導的支持、關心下,20____——20____年度開展了一些團的基礎工作,還帶領全體團員青年開展多種寓教於樂的活動和政治思想教育,引導廣大青年學生立志成才,爭做跨世紀有用人才。現將一年的學習、工作述職如下:

一、加強理論學習,提高自身素質

1、本人作為團員青年又作為團的基層幹部,政治思想上與上級領導保持一致,認真學習貫徹“”精神。嚴格履行團員義務,忠誠於黨的教育事業,在團員青年中起到模範帶頭作用。

在校青年教師中,不管是理論學習或業務能力,處處帶頭做好表率,能正確處理好集體利益和個人利益關係,崇揚奉獻精神,不計較個人得失。

2、作為團委書記,更應具有良好的政治理論素質,本人任職期間,能重視學習,加強學習,帶領全體共青團員始終將政治學習作為日常工作的一部分,經常學習黨和國家領導人的重要講話、時事政治和相關理論進行深入學習和探討,寫好學習體會文章。經過一年的努力,自己的政治理論水平有了明顯的提高,從而更堅定了共產主義信念。

3、本人在任職期間處處為人師表,辦事堅持原則,帶頭遵守學校的各項規章制度,深入學生與學生相互交流思想,瞭解青年學生的思想動態,關心團員青年,指導各班團支部開展團的各項活動,教育培養一批優秀學生團幹部,抓典型、樹榜樣,以榜樣促進步。

4、本人平時勤勉自勵,以高標準嚴格要求自己,工作學習積極進取,倡導求實精神。不管是對學生教育的系列活動和團的自身建設中,總以踏實的工作作風,務實的工作精神來推動學校團的工作。

常常思考學校團工作如何開展,如何提高團幹部和自身工作能力,如何在原工作基礎上有所創新等問題,力爭在團的崗位上做出成績。同時還向兄弟學校學習團工作經驗,總結階段性工作,積累經驗,為學校團工作的進一步開展打下紮實基礎。

二、踏實認真工作,積極努力創新

本人在任職期間,能針對教育方針和教育工作重點,利用團區委、團市委的文件精神,找準學校團工作的着力點,深入實施中學生素質培養計劃,成人預備期教育,新世紀讀書計劃,青年志願者活動以及社團建設等,以各種活動為載體加強青少年思想道德教育,培養愛國主義、集體主義精神,多方面培養學生的綜合素質,努力成為跨世紀一代有用人才。

1、半年來通過升旗儀式、國旗下講話,組織團員青年打掃烈士陵園,入團宣誓,一二·九成人宣誓儀式,成立青年志願者服務大隊,召開主題班會,召開主題團日活動等等,通過活動來激發學生們的熱情,培養學生的使命感和責任感。

2、為培養學生的思想道德素質、科學文化素質、心理素質,努力營造積極向上、健康文明的校園文化,倡導良好的校園精神文明氛圍,校團委結合學生特點在上半年組織了“迎國慶歌詠比賽”系列活動,其中有師生籃球比賽、演講比賽、大合唱比賽;下半年又舉行了“春季運動會”、手抄報比賽、送文藝下鄉。學生們踴躍參與,湧現了一批具有一定潛質的學生。在系列活動中發現自我,增強班級凝聚力。

3、帶領全體團員青年廣泛開展青年志願者活動,成人預備期志願服務活動,力求形式多樣,立足校園,服務社會。開學初,制訂計劃,號召、發動全體團員青年招募和教育,成立青年志願者服務大隊,現志願者活動已形成規模和特色。在校內還成立“好幫手”服務隊,為全校師生服務,共計服務對象300餘人次。本年對草坪志願護綠工作進行了重新承包,承包比較踴躍,草坪打掃質量較高。

4、注重社會實踐活動,認為只有實踐才能指導我們團工作。

同時也要求學生在實踐中認識社會,拓展視野,增長才幹。在假期前制訂學生社會實踐活動計劃,分期帶領學生走向社會、瞭解社會。成立了社會調查活動組,暑假有計劃地組隊進行暑期社會實踐,取得了很好的社會效益和經濟效益,社會反映較好。

5、發動全校團員青年,積極繳納“特殊團費”

三、正視工作不足,努力迎頭趕上

本人任職期間,能根據上級團委的指示要求做了一些工作,如果有成績,則應歸於上級團委領導及學校黨政領導支持和幫助和校團委各位委員的配合。如果有工作上的失誤和不足,主要是自己主觀上存在的一些認識和工作上經驗問題,主要存在的有:

1、雖對團工作有滿腔熱情,但遇複雜事情時,沒有注意工作方式、方法,而往往事與願違。

2、對校團的基礎性工作抓得較好,注重務實精神,但在對外宣傳,工作力度不夠。

3、隨着知識經濟的到來,自己的工作水平和知識面待於提高。

以上是本人一年來的述職,如有不適,望請各位領導同行批評指導。

述職述法報告篇6

尊敬的領導:

又是一年秋來到,盤點自己在社區主任崗位的這一年,有工作的經驗、有學習的收穫、實踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機會,我也將從自己學習、思想和履職情況等方面總結報告:

一、重視學習,不斷提高個人綜合素質

面對社區工作不斷創新和發展的要求,只有加強學習才能不斷適應社區工作的建設步伐。為此,我帶頭投入到科學發展觀的學習中,學理論、悟精神,活學活用,力求實效,社區也順利完成作為試點社區的科學發展觀學習,個人的理論水平、統籌工作能力都得到提高;在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,並把自己的學習心得用於團隊建設、社區工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業餘時間不斷自學社會工作方面的知識,順利地通過了全國社會工作中級資格考試。

二、認真履職,帶班子抓建設,當好“領頭羊”

一名合格的社區主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰鬥力強、充滿活力的社區隊伍,熱心服務為民。我也充分了解,培養好副職,當好助手和參謀,社區工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級管理模式,鼓勵和支持副職們大膽工作,有展示的平台,責任我來承擔,工作讓她們放心去做,同時要求副職們帶好、管理好各塊口工作人員、協管員,層層管理帶頭,充分聽取副職們對工作的意見和建議,發揮好中堅力量的作用,在工作中,充分發揮同志們的主動性和能動性,揚長避短,合理分配和安排工作,使社區能圓滿完成各項指標任務和迎檢、現場會工作,受到各級領導的好評。

三、多方協調,做實事解民憂

服務是社區工作的生命力,而民生問題則是評價社區工作的“試金石”。因此,對羣眾反映的熱點難點問題,我不迴避不推諉,帶頭協調,充分發揮社區職能作用。

四、開拓創新,豐富載體內容

為了更好明確社區工作方向,收集社情民意,在我的籌劃和建議下,社區推出了“居務懇談會”制度,這項工作的實施,使社區為民辦實事的方向更具體,與居民們的聯繫更緊密,同時,也使居民們有了直接瞭解、參與社區事務的平台。為方便居民們反映民情,

五、反思工作總結經驗,明確目標再上台階

在這一年的工作中,在領導的關心和同志們的大力支持下,社區的工作更加規範和系統,自己也獲得了很多學習機會和榮譽。回顧總結既有着對過去工作的肯定,也提醒着我如何走好下一步,我清楚地知道,我的成長和進步,離不開領導、居民代表和社區全體工作人員的大力支持,我也清醒地知道,社區工作還有很多有待完善和解決的地方,隨着創建和諧社區工作地深入開展,社區建設的道路任重道遠,我將繼續努力,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,抓好團隊建設,使每一位同志能在工作崗位上一展所長,使社區成為和諧建設的基地,為建設中後河社區美好和諧的明天盡職盡責!

述職述法報告篇7

__年,在分局黨委的領導下,自己結合單位的具體實際情況,認真分析思考研判,紮實勤奮工作,在各方面取得了比較好的成績,現從以下幾個方面進行述職:

一、一方面以貫徹“三個代表”重要思想及認真落實保持共產黨員先進性教育為主線,紮實地開展了保持共產黨員的先進性教育學習,不斷提高自身的政治理論水平和公安業務技能,深刻領會保持共產黨員先進性的內涵和精髓,牢固樹立執政為民,立警為公的思想,堅持貫徹執行“五條禁令”,始終堅持“人要精神,物要整潔,説話和氣,辦事公道”的原則。另一方面:自己始終堅持尊重家人、尊重師長、尊重領導、團結同志,在工作中始終堅持維護班子的團結,增強班子的凝聚力。在工作中經常開展批評與自我批評活動,對民警在工作、生活、思想上出現的情緒波動,做到及時發現、及時掌握、及時協調、及時談心、及時鼓勵,堅持職業道德養成教育,消除民警的心理障礙,使民警始終保持積極向上的心態進行工作。

二、在工作中,自己雖然當過户籍、治安民警,兼任過內勤,當了基層領導後,負責過治安管理、安全防範,案件偵查等工作,但自己仍然堅持各方面的業務學習,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有計劃、有步驟、合理地組織實施。在治安管理、安全防範、案偵工作中,根據不同的發案,採取不同的、靈活的手法加以控制;根據不同的發案時間、作案手法等,採取不同的方式,全面認真的研究,確定準確的偵查方向;針對不同的工作情況,不同業務能力的民警,採取科學靈活的工作措施,。自己認為業務能力、組織能力、協調能力、研判能力是比較強的。

三、在工作中,自己始終起好模範帶頭作用,甘為馬前卒、甘為人梯,在中隊自己既是業務領導,又是政工領導,既是中隊長又是偵查員,既是內勤民警又是駕駛員;在給民警分配破案打擊任務的同時,也給自己分配同等數額的破案打擊任務,既要完成中隊分配給自己的各項業務指標,還要帶領全中隊民警完成分配給中隊的各項業務指標;不論是大小案件,自己都要親自去摸線索,親自開車去捉嫌疑人,問材料、批材料、組卷、預審等。民警加班時我必須加班,需要少部份人加班時,我加班民警不一定加班,自己一年來加班加點地工作,從不遲到早退。在評功評獎等利益問題上,都是積極主動讓給其他人,自己從不索取。個人認為工作態度是端正的,敬業精神是強的。

四、1、200_年全所共立刑案170件,派出所破案50件,打擊17人,中隊破案136件,打擊39人 ,中隊辦案批捕率為100%,破案率為109.45%,順利完成了上級下達的發、破案及打擊任務。今年1—7月中隊完成打擊(逮捕)21人,另刑拘(後全部逮捕)5人,完成全年任務(39人)的66.7%,破案86件,完成全年任務(136件)的63.98%,打擊搶劫、盜竊犯罪團伙6個。1—7月本人應完成打擊人頭4.5人,實際完成打擊人頭6.5人,破案應完成15件,實際完成28件,超額完成了中隊下達的任務。

2、抓好所隊配合,正確處理好了所隊關係。自己始終以大局為重,注重協調 ,雙方有什麼困難,做到有求必應;案偵中隊工作任務重,辦案成本高,只有一輛長安車,中隊急需用車時,派出所就給予協助,派出所在刑偵業務和重大治安疑難案件問題上,案偵中隊也全力以赴,給予指導幫助;特別是今年__村發生一起重傷害案,由於嫌疑人未抓獲,後發展成為信訪督辦案件,自己看到這種情況後主動與_所長聯繫,帶領中隊民警通過幾天的偵查,終於在__鎮將犯罪嫌疑人抓獲,順利地破了此案,事主和羣眾都非常滿意。

3、今年7月底,分局決定自己到__縣互派鍛鍊,雖然因家庭原因有所顧慮,但仍然克服了長年卧牀不起的82歲高齡的父親和有高血壓的母親,76歲高齡的岳父無人照顧,加之妻子3、4、5節腰椎骨質增生經常發病及小孩子馬上會考的困難,義無所顧到__縣互派鍛鍊。在今年11月份,自己82歲高齡的父親從病重到病危,76歲高齡的岳父病重,妻子骨質增生髮病路都走不得的情況下,自己只是回家安排好親友照顧後又回到__縣工作崗位,忠孝不能兩全,自己選擇了忠於人民、忠於事業。在__縣工作期間,自己牢記分局領導在互派幹部動員會上的講話精神;堅持將__區分局先進的建警思想帶到__縣,將__派出所的優秀素質帶到__縣的原則,分不同時間,在一定場合進行業務指導,同時,也堅持學習他們在艱苦環境下,努力拼搏,敢於奉獻的作風。

自己在工作中,遵守國家公務員和公安民警廉潔從政的各項紀律規定,在執法辦案中,從未接受過涉案雙方人員的請吃請喝,收受財物的情況,自覺抵制不正之風,始終保持廉潔自律,秉公辦事、依法辦案,堅持請示報告制度,一年來中隊沒有發生一起違規辦案的事。

述職述法報告篇8

光陰似箭,歲月如梭,轉眼間____年已漸漸離我們遠去。回顧這一年來所走過的路程,真是百感交集,用一句話概括就是:“困難與順境交替,機遇與挑戰並存”。在即將過去的學年裏,在上級領導的悉心關懷下,我校各項工作與時俱進,取得了一個又一個驕人的成績。即將過去的這個學年,是我校全體教職工在教育行政主管部門領導下,同心同德,勵精圖治,開拓創新,不斷進取的一年;是七中不斷髮展壯大,邁上新的征途的一年!現根據本人的工作職責和實際情況,我將本年度的工作向各位領導及教師們彙報

一、基建工作

1.以“服務”為根本,逐步樹立學校班子形象。落實“承包責任制”,班子主要成員堅持上課、聽課;繼續堅持行政領導下級組,一人負責一個年級,負責整個年級的教育教學和日常管理;每個班子成員與一個後進學生建立“一幫一”結對子幫教關係。對年級、後進學生進行實實在在的指導和幫助。

2.提出“有困難找領導”。領導就是服務。學校整個班子成員都敢於向全體教師作出“向我看齊”和“有困難找領導”的公開承諾,熱情關心師生的思想、工作、學習和生活,為教職工辦實事、辦好事。針對教師中合理合法又力年能及的事情,堅決與老師一道解決實際困難,既是當家人,又做教師的貼心人。比如教師及家屬生並家庭經濟困難等等,我們都儘可能的上門慰問和幫助。

3.做到“深入教學第一線”。班子成員都堅持上課、聽課、評課,我本人每學期都聽課在40節以上,評課在30節以上。作為校長,我的主要精力和工作都放在抓教育教學管理上,經 常和老師們探討課堂教學和教改教研,自己也做到堅持學習理論和參加繼續教育,掌握學校教學工作的第一手資料和信息,對決大多數老師的教學工作都有一較深入的瞭解,崇尚實幹,工作效率較高。

4.一流的師資隊伍。我校教師團隊結構合理、品德高尚、業務精良、愛崗敬業、團結奉獻,百分之百的教師達到本科學歷,其中研究生15人,骨幹教師39人,其中國家級骨幹教師3人、省級3人,市級11人,所有教師專業與學科對口,勝任率100%,計算機合格率100%,參與課題研究的教師佔98%以上。教師結構合理,青年教師佔41%,全校平均年齡為35、6歲,一流的教師隊伍為學校的卓越發展提供了有力的人力保障。

二、德育工作

學校把德育當成一門系統的工程進行研究,當作統領學校一切活動的核心來認識,工作中踐行“一、二、三、四、五、六”的德育模式。即堅持“卓越品質成就卓越人生”的德育理念;逐步實現“培養良好習慣、鑄就卓越品格”的德育目標;認真踐行“主題化、課程化、活動化”的德育策略;以“活動育人、習慣育人、心靈育人、環境育人”為四個德育途徑;豐富並完善五項課程內容。即傳統文化教育、良好習慣教育、感恩教育、國防與時事教育、生命時空教育。突顯“小、近、實、細、藝、情”的六個德育特點。

我校德育工作中,立足基礎開展了形式多樣內容豐富的德育活動,開發了系列的、科學的、特色的、多元的校本德育課程,使德育內容主題化、德育主題課程化、德育課程活動化。為學生的卓越發展奠定了堅實的基礎。

1.落實區家庭教育公約文件。成立家長委員會、家長學校,建立家庭教育指導隊伍、校長信箱,定期開展工作;定期召開家長會,對家長進行家教工作培訓,提高家教水平,爭取家長對學校工作的支持理解。