一、四項主要工作實績
1、知識產權方面：督促企業完成專利申請任務，全年專利申請任務360個，截止11月底，完成專利申請419個，超額完成市下達任務數;及時整理、協助下發省、市知識產權補助資金;督促企業加強知識產權管理標準化創建工作，五家企業順利通過省知識產權貫標檢查驗收，有二家企業獲得貫標先進單位稱號，分別獲省獎勵5萬元;一家企業通過省知識產權推進計劃複審，獲專項資金20萬元，;組織精科、固豐、恆州三家企業參加世界發明覽會，並獲得金、銀、銅獎各一項;組織10名企業及事業單位技術人員，參加省知識產權局組織的知識產權工程師培訓班;完成知識產權試點區申報，獲專項資金10萬元;開展知識產權宣傳活動二次，一次是配合市知識產權局，一次是聯合科協等單位共同開展。
2、機關效能方面：在單位一把手的關心支持下，我局機關效能建設取得較好成效，請消假制度、考勤考績制度、學習制度、節假日值班制度等得到有效落實，機關工作作風得到進一步提升，全年未發生一次因違規違紀受處理的行為。
3、“三解三促”工作：認真開展三解三促工作，多次到對口幫扶村進行調研，尋找幫扶項目，為羣眾排憂解難，送科技到村組，到田頭。開展節日慰問活動，機關工作人員與貧困户一對一幫扶對接，為特別困難羣眾提供務所以及的幫助。
4、政府信息網上公開、網站維護更新方面：今年以來，我局網頁得到到及時更新，內容更豐富、形式更新穎、界面更美觀，局機關信息，政府及上級部門通知要求，最新科技成果及動態都能及時在網頁上發佈。
二、品行修養、理論學習和廉政建設三項表現
品行修養：本人一年來，能夠做到謹言慎行，生活上不貪圖奢侈，工作中不攀比條件，不追求享受，不參與賭博、不搞迷信活動，誠實守信，踏實做人。
理論學習：關心政治，關注時勢，認真學習胡xx7.23講話精神和黨的xx大報告,撰寫學習心得體會。多次參加區委區政府及統戰部組織的政治理論學習，不斷提高自身理論修養。
廉政建設：能認真學習廉政建設文件精神，時刻以反面教訓警醒自己，手莫伸，伸手必被捉，算好三筆帳，平安過一生。
三、最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力
本人最不滿意的工作，是專利申請工作，雖然本年度專利申請量超額完成任務，但專利申請缺乏有效的激勵機制和推動手段，維持目前的申請量已實屬不易，任務再大幅增加，就更困難。
急需提高的能力，是業務能力，科技局是業務性特別強的部門，業務能力需要長期培養不斷提高，還需要在實際工作中邊幹邊學，對於一個沒有專業理論基礎，沒有實際工作經歷的我，學習業務，是當前主要任務。
範文二
一、四項主要工作實績
1、知識產權方面:督促企業完成專利申請任務,全年專利申請任務360個,截止11月底,完成專利申請419個,超額完成市下達任務數;及時整理、協助下發省、市知識產權補助資金;督促企業加強知識產權管理標準化創建工作,五家企業順利通過省知識產權貫標檢查驗收,有二家企業獲得貫標先進單位稱號,分別獲省獎勵5萬元;一家企業通過省知識產權推進計劃複審,獲專項資金20萬元,;組織精科、固豐、恆州三家企業參加世界發明覽會,並獲得金、銀、銅獎各一項;組織10名企業及事業單位技術人員,參加省知識產權局組織的知識產權工程師培訓班;完成知識產權試點區申報,獲專項資金10萬元;開展知識產權宣傳活動二次,一次是配合市知識產權局,一次是聯合科協等單位共同開展。
2、機關效能方面:在單位一把手的關心支持下,我局機關效能建設取得較好成效,請消假制度、考勤考績制度、學習制度、節假日值班制度等得到有效落實,機關工作作風得到進一步提升,全年未發生一次因違規違紀受處理的行為。
3、“三解三促”工作:認真開展三解三促工作,多次到對口幫扶村進行調研,尋找幫扶項目,為羣眾排憂解難,送科技到村組,到田頭。開展節日慰問活動,機關工作人員與貧困户一對一幫扶對接,為特別困難羣眾提供務所以及的幫助。
4、政府信息網上公開、網站維護更新方面:今年以來,我局網頁得到到及時更新,內容更豐富、形式更新穎、界面更美觀,局機關信息,政府及上級部門通知要求,最新科技成果及動態都能及時在網頁上發佈。
二、品行修養、理論學習和廉政建設三項表現
品行修養:本人一年來,能夠做到謹言慎行,生活上不貪圖奢侈,工作中不攀比條件,不追求享受,不參與賭博、不搞迷信活動,誠實守信,踏實做人。
理論學習:關心政治,關注時勢,認真學習胡xx7.23講話精神和黨的xx大報告,撰寫學習心得體會。多次參加區委區政府及統戰部組織的政治理論學習,不斷提高自身理論修養。
廉政建設:能認真學習廉政建設文件精神,時刻以反面教訓警醒自己,手莫伸,伸手必被捉,算好三筆帳,平安過一生。
三、最不滿意的一項工作和急需提高的一個方面能力
本人最不滿意的工作,是專利申請工作,雖然本年度專利申請量超額完成任務,但專利申請缺乏有效的激勵機制和推動手段,維持目前的申請量已實屬不易,任務再大幅增加,就更困難。
急需提高的能力,是業務能力,科技局是業務性特別強的部門,業務能力需要長期培養不斷提高,還需要在實際工作中邊幹邊學,對於一個沒有專業理論基礎,沒有實際工作經歷的我,學習業務,是當前主要任務。
根據縣委組織部關於部門領導幹部年度考核的有關要求，現就本人2022年思想政治狀況、履行崗位職責、完成重點工作、廉潔自律、學法用法等情況報告如下。
一、思想品德情況
本人在日常工作生活中，按照“德才兼備，以德為先”的要求，在注重品德修養的基礎上增強幹事創業能力。一是堅守政治品德。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，堅定理想信念和政治立場，堅決貫徹落實縣委、縣政府決策部署，不動搖、不懈怠，講大局、講黨性、講團結。二是恪守職業道德。始終保持事業心和責任感，工作堅持原則，絕不拿權力和原則做交易，絕不借工作之便以權謀私，辦事公道，廉潔奉公。三是遵守社會公德。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，以社會主義核心價值體系為指導，自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極腐朽思想觀念的侵蝕，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚社會主義新風尚。四是謹守家庭美德。尊敬老人愛護晚輩，家庭成員間相互尊重並和諧相處，勤儉持家不奢侈浪費，作風嚴謹，家庭和睦。
二、履行崗位職責情況
1、狠抓收入徵管，確保收入質量不斷提高。研究確定徵管部門與鎮區收入增幅，並分解到各鎮區、徵收部門，及時向領導提供第一手資料，便於領導決策。加強收入動態監控，有效防止了縣內相互引税現象。認真做好財政預算內、外收支旬、月、季報和預算執行情況分析，加大信息採集力度，建立重點企業、重點行業分析制度，加強收支動態分析，有效提升了預算執行分析質量。及時反饋周邊地區完成情況，及時公佈我縣各鎮區、徵管部門完成情況，使各部門對本部門收入完成情況心中有數，及時向有關領導報告我縣公共財政預算收入、國地税收入在全省位次，為領導決策提供服務。
2、優化支出結構，確保各項事業發展資金需求。優先保障人員經費，足額兑現公務員陽光工資和義務教育階段教師和其他事業單位績效工資。統籌財力優先保障教育、醫療衞生、社會保障等民生經費，讓全縣人員共享發展的成果。積極支持社會事業協調發展，完善農村義務教育經費保障機制，做好三所學校回收工作，推進城鄉教育均衡發展；支持醫療衞生機構改革，加大衞生投入，滿足人民羣眾的基本醫療需求；確保司法支出、農林水項目支出、科技三項費用、治污防治基金、計劃生育、平安創建等各項法定支出按規定、按進度落實到位。
3、拓寬爭資融資渠道，保障重點建設資金需求。千方百計向上爭取資金，多渠道籌集資金，保證重點項目建設需要。配合部門累計向上爭取各類資金5億元，初步緩解了資金瓶頸；與縣金融辦聯合制訂出台了《財政性存款與金融機構支持地方經濟發展掛鈎考核辦法（試行）》，並根據5月底的考核結果進行了存款調整，調整資金規模達xx億元，利用有限的財政性存款，積極引導各金融機構加大對地方經濟發展的支持力度。
4、推進財政改革，大力提升財政管理能力。積極開展法治財政建設活動，不斷提高法治財政建設水平。深化預算編制改革，構建“收入一個籠子、預算一個盤子、支出一個口子”的財政運行新機制，全面提升預算編制的信息化、科學化、精細化。探索國有資產管理新途徑，公開公平公正處置局公有資產，4間xx平方米門市房拍xx萬元高價。不斷加大對擔保公司的投入力度，為企業發展提供資金保障。積極幫助企業申請省市財政補助資金，穩定了企業生產，促進了技術創新。
三、履行黨風廉政建設責任制情況
本人能認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》以及中央和省、市、縣有關規定，自覺貫徹廉潔自律各項規定：
一是自覺執行黨風廉政建設責任制，並加強對本單位人員的黨風廉政教育管理；
二是自覺執行人事管理規定，沒有違反組織人事紀律選拔任用幹部，沒有借選拔幹部之機謀取私利；
三沒有收受乾股、違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益規定行為；
四是沒有違反規定收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票等有價證券，沒有收受消費券、購物卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高等耐用品、金銀製品及其他貴重禮品等行為；
五是未以任何方式為本人或配偶、子女及身邊工作人員謀取預期的不正當利益或用公款報銷應由個人及家庭支付的各種費用；
六是沒有違反規定進行各種大操大辦、收取財物行為；
七是嚴格執行配偶、子女從業規定，夫婦二人均在機關事業工作，兒子已工作，無違反規定在企業等單位從事兼職等行為；
八是未參與賭博等違規活動；
九是嚴格執行禁酒令，工作日中午不飲酒，未進行公款高消費娛樂和健身等活動；
十是嚴格執行公務用車有關規定，無違規配車、用車行為。
四、學法守法，依法理財並接受監督
一是注重學法。一年來，先後學習《中華人民共和國預算法》、《政府採購法》《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》、《行政許可法》、《行政複議法》、《行政處罰法》等有關內容，重點學習了《預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》《會計法》等業務法律法規。通過學習，法律知識、法制理念有了進一步提高，依法決策、依法辦事能力得到進一步加強，在實踐中能自覺運用法律法規來規範和指導工作。
二是嚴格執法。平時工作中，要求執法科室結合財 政業務工作特點，認真履行行政執法責任制、財政執法實行亮證制、公示制，財政檢查嚴格執行《財政監督檢查規則》及《江蘇省財政監督辦法》，今年以來財政系統沒有發生一起違規違法事件，沒有發生一例行政複議敗訴，沒有發生一人因違紀違規違法受到處分。
三是依法接受監督。認真貫徹執行《預算法》及《實施細則》等法律、法規，堅持做到年度預算編制、預算調整及年終決算按照法定程序，提請人大常委會審議；嚴格執行經人代會審議通過的財政預決算方案；按照《預算法》規定定期向縣人大常委會和人大財經委報告財政預算執行情況；局機關專門成立了辦理人大議案、建議領導小組，實行分級負責，及時、客觀地辦理議案和建議。
以上是我個人的述學述職述廉述法報告，敬請領導和同志們提出寶貴意見，謝謝大家。
今年來本人在院黨組和檢察長的正確領導下，認真貫徹高檢院“規範執法行為，促進司法公正”的精神，積極參加科學發展觀教育活動，嚴格執行省檢察院制定的辦案工作流程，履行打擊和預防職務犯罪的工作職責，秉公執法，恪盡職守，以爭先創優為工作目標，努力完成院黨組和檢察長交辦的各項任務。
一、模範履行職責，下力做好查辦案件工作。
辦案是反貪工作的具體體現，辦好案是推進反腐壞鬥爭向縱深發展的必然要求。只有加大工作力度，依法查辦大要案，才能壯大反貪聲威，震懾犯罪。我作為一名反貪局副局長，時刻牢記“有作為才有地位”的道理，這裏的“有作為”就是查辦案件，既要體現一定的力度，更要產生一定的效果。今年本人主辦了3案5人，其中正科級2案2人。
1、在案件類型上，突出查辦窩串案。當前職務犯罪中行業、系統內窩串案增多的趨勢非常明顯，個別犯罪向羣體性犯罪演變，上下級之間、相關部門之間的工作人員相互串通，為謀取個人私利而共同犯罪的窩串案呈高發態勢。如，今年2月份查辦的原汴塘鎮鎮長王德池夥同劉振軍、趙義勇挪用財政公款50萬元用於私人合夥公司及設備採購。
2、在工作措施上，本人注重偵查方式轉變。一是轉變偵查思維，加強偵查謀略的學習、研究和運用，善於以智取勝，改變過去草率初查、匆忙傳人、粗暴審訊的“三板斧 ”式偵查。將偵查工作向精細化偵查轉變，認真制定初查方案、審訊計劃，精準、細緻、紮實地開展偵查工作，認真落實執法規範化建設的各項要求，切實保障嫌疑人的合法權益。二是轉移偵查重心。按照“信息主導偵查”的要求，高度重視和加強反貪偵查信息情報工作。如，今年8月份查辦的原區水利局局長王明席受x案件，就是在掌握了大量證據的情況下將其傳喚到案一舉突破。
3、做好參謀長，當好領導的助手。案件的能否順利查處，向領導彙報案子，爭取領導的支持至關重要。本人在向領導彙報案件的時候，對案情能瞭然於胸，分析透徹，案子能否成案能把握準確，下一步的偵查方向、措施，也有清晰的思路，有鮮明的觀點和充足的理由，並向領導如實、清楚地彙報，在需要領導決策時，能提供兩種以上的方案，各種方案的利弊均分析給領導聽，便於領導決策。
二、堅定政治信念、強化自身監督、規範偵查辦案行為。
1、反貪工作是檢察機關的一項重要職能，反貪部門是國家反腐壞鬥爭的前沿陣地，本人能長期處在任務繁重、節奏緊張、超負荷運行的工作狀態中保持一種旺盛的鬥志，就必須講政治，具備堅定的政治信念，具有堅定的政治信仰。一是忠誠。既要忠於黨、忠於國家、忠於法律，具有政治上的忠誠度和堅定性，這樣才能在反腐壞的第一線經得住腐壞的誘惑和考驗。 二是顧大局。本人能自覺地將反貪查案工作置於黨的領導之下，聽從指揮，保持政令暢通，服從和服務於經濟社會發展這個中心工作。三是確保辦案的質量、規範和安全。當前，由於網絡的飛速發展，反貪工作越來越多的受到社會和新聞媒體的關注，如案件質量出了問題，辦案安全出了問題，或者是刑訊逼供等等，極大地敗壞了檢察機關的形象。所以，本人能高度重視辦案質量、規範和安全，同時認為這也是一種講政治的表現。
2、本人堅決執行中央政法委“四個一律”要求，嚴格遵守《高檢院廉潔從檢十項紀律》以及《江蘇省檢察機關六條禁令》等各項規章制度，切實落實黨風廉政建設責任制，恪守職業紀律，盡職盡責，緊緊圍繞強化法律監督、維護公平正義的檢察工作方針，愛崗敬業，忠於職守;辦案中能嚴格執行法律規範辦案紀律，嚴格按照江蘇省檢察機關辦案工作流程，嚴格遵守局裏制定的初查案件線索管理規定，不辦關係案、人情案，不超越管轄權辦案。忠實履行檢察職能，剛正不阿、秉公執法、廉潔自律，嚴格要求自己，自覺維護檢察機關形象，始終做到按守則自律，用制度自律，以檢察幹警形象自律，拒絕案件當事人吃請送禮達多次，既打擊職務犯罪，在辦案中能又切實保護案發單位和當事人的合法權益。努力實現辦案的法律效果、政治效果、社會效果的統一。
三、加強業務學習、提升偵查工作能力。
業務素質是衡量反貪幹警工作能力的重要標準，本人能加強反貪業務學習，因為偵查人員的法律、理論水平高低與反貪業務的開展息息相關，只有具有較強的業務知識和較高的理論水平，才能正確決策從事反貪工作，解決不斷出現的新情況新問題。隨着經濟社會發展，賄賂案件涉及的領域越來越廣，賄賂案件對象多為智商較高的公職人員，有較強的反偵查能力，往往在實施犯罪前就已做好各種反偵查準備，或毀滅證據，或製造假象，或訂立攻守同盟，所以我作為反貪偵查人員不僅要加強法律方面的知識學習，還要熟悉財會、金融、證券、心理學等各方面的知識，構建合理的知識結構，才能在查辦案件中善用謀略，隨機應變，在對壘中立於不敗之地。比如，本人今年11月份在查辦XX區人民醫院院長王致峯（正科級）受x大要案中針對其畏罪和愛面子的特點成功利用其心理弱點將其突破，案值達200餘萬元。
一年以來，我院工會在院黨組的領導下，在上級工會的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx大精神，緊扣檢察工作主題，深入開展“職工之家”建設活動，充分發揚幹部職工的主人翁精神，形成風正、氣順、勁足的良好氛圍，有力地推動了檢察工作再上新的台階。
一、強化思想教育，提高幹警素質
今年以來，我院工會積極配合黨機關黨委和政治處，把強化思想教育，提高幹部職工思想覺悟作為頭等大事來抓，以開展“喜迎xx大、爭創新業績”和政法幹警核心價值觀主題教育實踐活動為契機，強化理想信念教育，正確引導幹警職工澄清思想道德等意識形態領域中的是非界限，端正世界觀、人生觀、價值觀及執法思想，引導幹警職工牢固樹立黨的宗旨意識和“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法幹警核心價值觀，增強政治意識、大局意識和責任意識和拒腐防變能力。
二、發揮橋樑紐帶作用，實現決策的民主參與
我院新一屆領導班子無論是在研究、探討重大問題時，還是在對重大事項作出決策前，都十分注意發揚民主，善於廣泛聽取廣大幹警職工意見。院工會利用這一民主氛圍，充分發揮橋樑紐帶作用，引導幹警職工樹立“院興我榮，院衰我恥”的觀念，自覺以主人翁的姿態，為全院檢察工作上新台階進言、獻策，提合理化有建設性的意見，從而使院黨組提出的奮鬥目標有了牢固的羣眾基礎，成為幹部職工自覺行動併為之奮鬥的航標，確保黨的路線、方針、政策在檢察工作中得到貫徹落實。一方面，工會主動深入科室，宣傳黨的路線、方針、政策，為職工解惑釋疑;另一方面，認真傾聽職工的呼聲，廣泛收集職工的意見，綜合反饋給院黨組，以便院黨組及時調整工作部署，推進院務管理工作的合理化、科學化、規範化建設，為院領導的決策提供科學依據。
三、關心幹警，做好老幹部的管理工作
我院現有退休老幹部60人，退休幹部的黨支部建設工作一直由工會負責，工會將老幹部工作擺在重要的位置，堅持與時俱進、開拓創新，使老幹部的政治待遇、生活待遇得到較好的落實，讓老幹部們普遍感到滿意。春節期間，堅持走訪慰問老同志，邀請老幹部參加團拜會，把節日禮品或禮金送到老同志手上。九九重陽節期間召開老幹部座談會，請老幹部會餐，併為每人發放節日補助。根據老年人的特點，積極開展健康向上的文體活動，組織老幹部參加全市的門球錦標賽，並拿出資金為他們購買統一的服裝、體育器械，解決訓練和比賽期間的生活問題，我院老幹部已連續四年在全市老年門球錦標賽上獲得優異成績。平時對生病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬並協助料理後事，在生活上幫助他們，使老同志在精神上、物質上有依靠。
四、依託載體活動，豐富幹警文化生活
我院工會結合自身的工作特點和實際情況，堅持以健康有益的載體活動為依託，陶冶幹警的精神情操。一是廣泛發動幹警職工開展“幫危濟困”工作，“獻愛心”、“送温暖”。院工會與三萬活動駐點村結對幫扶，瞭解和幫助駐點村村民解決實際困難，並號召全院幹警開展“慈善一日捐”活動，為困難羣眾捐出自己一天的工資。今年以來，全院幹警職工累計捐資近萬元，院為駐點村捐資近十萬元。二是經常開展文體活動，豐富幹警的業餘生活。院工會利用“三八”婦女節，組織全院女幹警赴孫中山故居開展革命傳統教育;以慶祝“五一”、“十一”為契機，組織開展職工運動會、籃球賽、知識競賽等活動;在慶祝建黨九十一週年之際，協助機關黨委開展黨的知識競賽、新黨員入黨宣誓等活動，增強集體榮譽感。通過開展一系列健康有益的文娛活動，陶冶了幹警職工的情操，讓全體幹警職工充分感受到“康樂”之家的温馨。
五、自身廉潔自律情況
我能夠嚴格要求自己，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，切實做到了自省、自重、自警、自勵，用良好的政治品質和廉潔形象去影響人和感染人。八小時內外，我從沒有利用手中權力為親屬和子女謀利益，不存在收受現金、有價證券、支付憑證和在企業兼職、領取報酬情況，沒有使用超標準公務用車，沒有組織或參加公費旅遊情況，更沒有利用家中大小事宜藉機斂財和參與賭博情況。
一、強化思想教育，提高幹警素質
今年以來，我院工會積極配合黨機關黨委和政治處，把強化思想教育，提高幹部職工思想覺悟作為頭等大事來抓，以開展“喜迎xx大、爭創新業績”和政法幹警核心價值觀主題教育實踐活動為契機，強化理想信念教育，正確引導幹警職工澄清思想道德等意識形態領域中的是非界限，端正世界觀、人生觀、價值觀及執法思想，引導幹警職工牢固樹立黨的宗旨意識和“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法幹警核心價值觀，增強政治意識、大局意識和責任意識和拒腐防變能力。
二、發揮橋樑紐帶作用，實現決策的民主參與
我院新一屆領導班子無論是在研究、探討重大問題時，還是在對重大事項作出決策前，都十分注意發揚民主，善於廣泛聽取廣大幹警職工意見。院工會利用這一民主氛圍，充分發揮橋樑紐帶作用，引導幹警職工樹立“院興我榮，院衰我恥”的觀念，自覺以主人翁的姿態，為全院檢察工作上新台階進言、獻策，提合理化有建設性的意見，從而使院黨組提出的奮鬥目標有了牢固的羣眾基礎，成為幹部職工自覺行動併為之奮鬥的航標，確保黨的路線、方針、政策在檢察工作中得到貫徹落實。一方面，工會主動深入科室，宣傳黨的路線、方針、政策，為職工解惑釋疑;另一方面，認真傾聽職工的呼聲，廣泛收集職工的意見，綜合反饋給院黨組，以便院黨組及時調整工作部署，推進院務管理工作的合理化、科學化、規範化建設，為院領導的決策提供科學依據。
三、關心幹警，做好老幹部的管理工作
我院現有退休老幹部60人，退休幹部的黨支部建設工作一直由工會負責，工會將老幹部工作擺在重要的位置，堅持與時俱進、開拓創新，使老幹部的政治待遇、生活待遇得到較好的落實，讓老幹部們普遍感到滿意。春節期間，堅持走訪慰問老同志，邀請老幹部參加團拜會，把節日禮品或禮金送到老同志手上。九九重陽節期間召開老幹部座談會，請老幹部會餐，併為每人發放節日補助。根據老年人的特點，積極開展健康向上的文體活動，組織老幹部參加全市的門球錦標賽，並拿出資金為他們購買統一的服裝、體育器械，解決訓練和比賽期間的生活問題，我院老幹部已連續四年在全市老年門球錦標賽上獲得優異成績。平時對生病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬並協助料理後事，在生活上幫助他們，使老同志在精神上、物質上有依靠。
四、依託載體活動，豐富幹警文化生活
我院工會結合自身的工作特點和實際情況，堅持以健康有益的載體活動為依託，陶冶幹警的精神情操。一是廣泛發動幹警職工開展“幫危濟困”工作，“獻愛心”、“送温暖”。院工會與三萬活動駐點村結對幫扶，瞭解和幫助駐點村村民解決實際困難，並號召全院幹警開展“慈善一日捐”活動，為困難羣眾捐出自己一天的工資。今年以來，全院幹警職工累計捐資近萬元，院為駐點村捐資近十萬元。二是經常開展文體活動，豐富幹警的業餘生活。院工會利用“三八”婦女節，組織全院女幹警赴孫中山故居開展革命傳統教育;以慶祝“五一”、“十一”為契機，組織開展職工運動會、籃球賽、知識競賽等活動;在慶祝建黨九十一週年之際，協助機關黨委開展黨的知識競賽、新黨員入黨宣誓等活動，增強集體榮譽感。通過開展一系列健康有益的文娛活動，陶冶了幹警職工的情操，讓全體幹警職工充分感受到“康樂”之家的温馨。
五、自身廉潔自律情況
我能夠嚴格要求自己,要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，切實做到了自省、自重、自警、自勵，用良好的政治品質和廉潔形象去影響人和感染人。八小時內外,我從沒有利用手中權力為親屬和子女謀利益，不存在收受現金、有價證券、支付憑證和在企業兼職、領取報酬情況，沒有使用超標準公務用車，沒有組織或參加公費旅遊情況，更沒有利用家中大小事宜藉機斂財和參與賭博情況。
2022年，在市老齡委和民政局黨委的領導下，市老齡辦始終堅持“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針和“以人為本、為老服務”的工作理念，精心謀劃，狠抓落實，全市老年民生實現較大改善，老齡工作取得新的進展。
一、認真履行工作職責
圍繞貫徹黨的路線方針政策和省、市黨委、政府的重大決策部署及全市民政工作總體要求，主要抓了以下工作：
（一）紮實推進居家養老項目建設和市場化運營服務。一是各類項目建設完成年度計劃任務。全市新建11家街道老年人日間照料中心，301個城鄉標準化社區居家養老服務中心，161個老年助餐點，54個老年關愛之家。二是居家養老運營服務更具規模。通過市場化運作、企業化經營、社會化參與、信息化支撐等手段，搞活各類居家養老服務設施，為我市老年人提供規範化、個性化的居家養老服務。三是做好政府購買居家養老服務工作。通過在主城區開展政府購買居家養老服務公開招標工作，引進家天下物業管理有限公司和枝秀居家養老服務中心進行品牌連鎖經營。2022年主城區約有2200餘名高齡、家庭生活困難的空巢或獨居老人享受購買服務。四是有效推進居家養老信息化服務提檔升級。升級xx市居家養老服務“一鍵通”項目，為主城區政府購買居家養老服務對象、重點空巢獨居老人提供更智能與貼心的服務。市級居家養老信息服務中心有加盟企業100餘家、專業服務人員200餘名。五是不斷豐富居家養老服務內容。各縣（市）區依託社區居家養老服務站點，積極開展結對幫扶、鄰里互助、健康義診、知識講座、法律諮詢、文體娛樂等形式多樣的服務活動，豐富了老年人精神文化生活，形成了良好的社會氛圍。
根據局領導班子分工安排，本人主要分管福利慈善、區劃地名工作。2022年，本人積極貫徹黨的路線方針政策，圍繞市民政局的中心工作和省市的各項目標考核內容，積極配合局主要領導，對照分工要求，積極抓好分管的各項工作，並取得一定的成效。按照“述職、述德、述廉、述法”的要求，結合個人德、能、勤、績等方面的工作彙報如下：
一、述職
1、主要工作情況
（1）福利慈善工作。帶領福利慈善處配合市規劃局完成了《徐州市養老服務業規劃（2022-2022）》；積極推進公辦養老機構改革，農村敬老院轉型建設穩步推進，完成社會福利院養老服務部分公建民營工作，積極推進養老服務項目建設，九如城、中茵、康樂年華等一批養老集團相繼進入並開展運營，起到引領和示範作用。農村敬老院“三有三能六達標”基本完成，組織制定了《徐州市養老服務機構等級評定實施辦法》和《徐州市養老服務機構等級評定標準》，開展養老機構安全達標安全綜合整治工作，出台了《養老機構安全達標獎補意見》加強養老服務機構食堂食品安全監管工作，加強了養老服務人才隊伍建設，開展了“最美養老護理員”和“羣眾最信任養老院”評選活動。加強我市殘疾人生活保障， 2022年5月，市政府出台了《關於完善困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度的實施意見》（徐政發﹝2022﹞36號），進一步提高了我市殘疾人的福利待遇。認真貫徹落實支持慈善事業發展的政策措施。根據《省政府關於促進慈善事業發展的實施意見》（蘇政發〔2022〕36 號）要求，積極推動慈善事業健康發展的力度，全市有128個鎮（街道）建立鎮級慈善組織；積極開展村（居）級慈善組織的建設試點，目前全市已建成村（居）級慈善組織42個。此外，負責精神病院遷建工程一期建成二期正在有序的推進之中，呂梁養老公寓房產購買完成了任務。
（2）區劃地名工作。按照國務院地名普查辦的統一部署和按照國務院和省第二次全國地名普查工作安排，我市積極落實各項工作內容，圓滿完成了地名普查的階段性工作。一是認真落實地名普查的組織職責。根據工作要求適時開展業務培訓，201６年，市地名普查工作領導小組辦公室組織了兩批次業務培訓，培訓業務骨幹６０多人次。所屬各縣（市）、區培訓地名普查工作人員120餘人次。二是全面完成了地名普查試點數據整理工作。全市共建立市級地名數據庫1個、縣級地名數據庫7個，審核地名詞條11大類、42個子類共40461條，實地勘測地理實體和地名標誌13000餘處，整理地名成果檔案330餘卷。三是組織開展了跨行政區自然實體普查工作，跨省界自然實體普查成果已經整理上報。四是周密組織了全市地名普查外包業務採購招標工作，採取全市公開招標統一採購，各縣（市）、區分別簽訂合同，通過購買服務的方式完成此次地名普查外包業務。五是認真組織開展了市區道路名稱清理整治工作。在去年泉山區試點的基礎上，按照省普查辦《關於加強地名文化保護清理整治不規範地名工作實施方案》的要求，制訂下發了《徐州市加強地名文化保護清理整治不規範地名工作實施方案》（徐地普辦發[2022]3號），佈置了市轄區道路名稱清理整頓工作，清理不規範道路名稱、路名牌設置情況。通過排查，全市共發現349條小街巷存在無地名標誌或者地名標誌缺失；45條新建（擴建）道路沒有及時及時命名。六是堅持重要地名命名的專家論證和公示制度，召開徐州市地名專家組會議，對我市軌道交通１、２、３號線一期工程５０個站區名稱命名方案進行論證，通過報紙、網絡、招貼等形式公示，廣泛徵求社會意見，較好地保證了重要地名的命名質量。紮實開展平安邊界創建工作，各縣（市）、區領導高度重視平安邊界建設工作，把平安邊界建設工作作為我市平安建設工程的重要組成部分，完善平安邊界長效機制，建立健全平安邊界創建長效機制，建立健全平安邊界創建工作網絡，積極開展平安邊界創建各項活動，按時保質完成創建工作網絡，按時保質完成界線聯檢任務，大力夯實平安邊界創建工作基礎，沒有發生一起因邊界糾紛而引發的治安事件。
按照省民政廳的安排，牽頭組織了“蘇皖線（徐州段）”聯合檢查工作，制訂下發了聯檢實施方案，年初組織召開聯檢工作動員會，中間定期調度聯檢各項工作制度落實情況，對存在糾紛的銅山－蕭縣段多次進行實地調研，聯合宿州市民政局商議調處，消除了邊界隱患。按照省廳統一安排，全面完成聯檢工作任務，形成聯檢報告，聯檢工作得到了上級主管部門的充分肯定。
2、學習習近平總書記系列講話精神的情況
黨的十八大以來，尤其是十八屆五中全會以來，總書記發表了一系列重要講話，提出了很多新思想、新觀點、新論斷、新要求，涉及黨的建設、經濟建設、軍隊建設、法制建設、外交方略、改革開放和反腐倡廉建設等方方面面，必須深刻領會實質，準確把握內涵。通過學習，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信，以更加堅定的信念，更加頑強的努力，毫不動搖堅持、與時俱進發展中國特色社會主義，不斷豐富其實踐特色、理論特色、民族特色、時代特色。
3、開展“兩學一做”專題教育活動及加強整改情況
通過合理安排教育活動時間，認認真真、原原本本學習規定內容，系統學習了習近平總書記的系列講話精神和省、市委關於推動全面從嚴治黨的一系列決策部署，積極參加領導幹部“七查七看七強化”的系列活動，密切聯繫實際，對照檢查個人思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的差距和不足，帶着問題學，聯繫實際改。進一步堅定理想信念，樹立正確政績觀，切實抓好打基礎利長遠的工作。進一步發揚釘釘子的精神，切實把工作落到實處。堅持開門整改，接受羣眾監督。堅持建章立制，形成長效機制，保證整改取得實實在在的效果。
4、貫徹執行黨風廉政責任制情況
2022年，本人在執行黨風廉政責任制方面，自覺踐行科學發展觀和廉潔自律的各項規定，嚴格遵守黨的紀律，切實做到“自重、自省、自警、自勵”。一是擺正位置不越位。在班子中，堅持民主集中制原則，始終注意擺正自己的位置，自覺服從領導，顧全大局，充分發揮參謀助手的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護局黨委的良好形象。二是強化落實黨風廉政建設責任。積極履行“一崗雙責”、“兩個習慣”等相關規定，注意發揮分管部門的職能作用，調動同志們的積極性，搞好監督，注意工作的程序化、制度化、規範化，努力形成工作合力和戰鬥力。三是自覺踐行廉潔自律的各項規定。自覺遵守“八條禁令”等相關規定，堅決拒絕不利於工作正常開展的一切宴請，不向基層單位攤派各種費用，時刻把自己置身於黨和羣眾的監督之下。
5、存在的突出問題和改進措施
存在問題：回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有不小的差距，還存在許多不足。
（1）關心分管單位和部門的同志還不夠，生活上為他們排憂解難還不夠多，今後要深入基層，瞭解基層幹部的疾苦，關心關愛基層幹部的生活，盡己所能，真心實意為他們解決問題，解除他們的後顧之憂。
（2）學習新技術新知識動力不足。現代信息技術日新月異，經濟理論、金融知識、新型業態的發展也很快，學習這些新的知識有時有畏難情緒，養成自學的習慣距離工作的實際需要和上級的要求有差距。
（3）在研究解決新形勢下制約工作深層次問題上還顯得思路不夠開闊，解決問題的方式方法不夠多，用新辦法新觀念解決問題的能力不強。
改進措施：在今後的工作中，本人要以最新黨的理論武裝自己的頭腦。深入學習中國特色社會主義理論體系，學習社會主義核心價值觀，學習黨章規定，學習黨的路線政策方針，學習中央和省、市委重要文件和十八屆五、六中全會精神，加強理論武裝。做到深入基層、深入一線、深入服務對象家中，面對面、心連心，聽實話、查實情。認真落實“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”的指示精神和具體要求，堅決反對享樂主義和奢靡之風，帶頭執行局黨委制定的各項規章制度。切實把心思凝聚到幹事創業上，把奉獻精神融入工作之中。堅持愛崗敬業始終保持對事業有熱情、對工作有激情、對人民有感情，從現在做起，從一言一行做起，做到在其位、謀其政、精其業、勤其政。
二、述德
“人無德不立，官無德不為”。道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎。因此，本人一直把遵守社會公德，提高職業道德和個人品德，弘揚家庭美德作為做人立身之本，常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，在工作中努力做好六個表率：
(一) 嚴格要求自己，帶頭遵守局的各項規章制度，做嚴於律己的表率。
(二) 積極參與扶貧救濟、捐款救災、送温暖活動，慰問農村貧困户、五保户和老黨員，做助人為樂的表率。
(三) 樹立正確的榮辱觀，淡泊名利，低調做人，以誠待人，以和為貴，以禮相待，做講文明、樹新風的表率。
(四) 堅持“兩個務必”，堅決貫徹執行中央八項規定，省、市十項規定，厲行節約，反對鋪張浪費，做艱苦樸素的表率。
(五) 樹立社會主義道德核心價值觀，模範遵守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，保持道德品行的純潔性，以高尚的道德品行約束自己，做道德規範的表率。
(六) 深入基層，調查研究，傾聽羣眾呼聲多為羣眾辦好事、辦實事，做羣眾路線的表率。
三、述廉
2022年，本人堅決貫徹執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》以及各級關於幹部廉潔自律的各項規定，完全履行了個人的廉潔承諾。具體做到：
1、無違反不收送現金，有價證券、支付憑證和收受乾股的規定；
2、無違反規定在企事業單位兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為；
3、沒有“跑官要官”、拉票賄選行為，以及選拔任用幹部之機為自己或他人謀取私利；
4、沒有利用職權和職務上的影響為親屬或身邊工作人員謀取利益；
5、無違反作風建設“約法三章”、“九個一律”情況；
6、沒有違反因公出國（境）管理規定的情況；
7、沒有違反規定在住房問題上以權謀私、超標準建房、違規購買經濟適用房等情況；
8、沒有大操大辦婚喪喜慶事宜或藉機斂財；
9、沒有其他違反領導幹部廉潔從政規定的情況；
10、按照規定及時報告個人有關事項。
四、述法
2022年，本人圍繞分管工作，認真學了《慈善法》、《江蘇省養老服務業條例》、《行政區域界線管理條例》、等分管方面的法律條款。通過學習，本人的法治觀念、法律意識、依法行政意識有了進一步提高，明確了強化學法、遵法、守法、用法的重要性，依法決策、依法行政、依法辦事的能力得到提高。年內，分管範圍內沒有發生違紀違法行為。
一年來，本人積極貫徹黨的路線方針政策，圍繞市民政局中心工作，主動適應軍隊深化改革新形勢，把控安置工作新常態，進一步強化為軍服務情懷，以創新為突破口，以規範為核心，以標準化為抓手，狠抓工作落實，努力推進安置工作再上新台階，取得一定的成效。按照“述職、述德、述廉、述法”的要求，結合個人德、能、勤、績等方面的工作彙報如下：
一、職責履行情況
(一)陽光安置，全面提升崗位安置整體水平。一是提高安置崗位質量。依據民政部、國資委和省委、省政府、省軍區出台的《關於進一步做好國有企業接收安置符合政府安排工作條件退役士兵工作的意見》、《關於完善擁軍政策增強軍人榮譽感的意見》，抓住政策貫徹契機，爭取黨委、政府的支持，充分發揮安置領導小組的作用，協調相關部門單位，進一步提高崗位安置質量，形成了事業單位、省部屬企業、市直企業崗位指標配比較為合理的格局。二是修訂量化評分辦法。根據民政部、總參謀部《符合政府安排工作條件退役士兵服役表現量化評分辦法（試行）》要求，對我市退役士兵量化積分陽光安置實施方案進行進一步修訂，量化積分標準由我市自行制定標準調整為民政部總參謀部出台的評分辦法；原文件規定的“同時符合兩個以上安置條件者優先選崗”內容不再適用，予以刪除；根據《中共江蘇省委江蘇省政府江蘇省軍區關於完善擁軍政策增強軍人榮譽感的意見》，增加了“每年拿出一定數量的事業單位編制崗位及經濟效益較好的國有、國有控股和國有資本占主導地位的企業崗位，用於接收符合政府安排工作條件的退役士兵”的內容。修改後的量化積分辦法更具科學性、權威性和公正性。三是規範安置工作程序。在具體工作中，建立聯合審檔制度，邀請軍地部門、紀檢部門和社會力量參與，組織對檔案佐證材料的真實性進行認定，嚴格落實新的量化積分辦法，認真組織審檔積分；建立信息公開制度，通過信息平台，將安置政策、崗位指標、選崗規則、積分排名、選崗結果，向社會和安置對象公開、公示；建立諮詢監督制度，暢通渠道，對安置對象的諮詢、質疑，要及時答疑解惑，對存在問題，要立即整改，並主動接受紀檢、監察部門的監督。2022年，按照省下達的接收安置計劃，符合接收安置條件的退役士兵接收安置率達100%。
村幹部述職述廉述德述法報告
尊敬的各位領導、同志們：
轉眼間，20xx年的工作即將結束，在本年度的工作當中，在鄉鎮黨委和政府的正確領導下，在其他駐村幹部的共同努力下，我們順利的完成了上級部門安排的各項工作任務。今年是深入學習貫徹落實黨的xx大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年，作為駐村幹部，我個人在工作中始終嚴格要求自己，不斷提高自身的思想政治素質和綜合素質，現將崗位職責履行和村內工作情況總結報告如下：
一、本年度的主要工作情況。
1、認真做好農村災後維修重建的掃尾工作。伏鎮村共有123户重建户，全村都是維修户，災後重建維修驗收任務巨大，從填寫表冊到懸掛維修重建户的牌子，從發檔案袋到督促重建户入住，我都全程參與，在分管領導呂書記的親自參與指導下，在村幹部的大力支持協助下我村最終勝利完成了災後重建的掃尾工作。
2、積極推廣全壟雙膜溝播玉米技術。在向羣眾推廣之前，我自己先對這項技術進行了認真的瞭解，我和村社幹部挨家挨户的對示範點上的羣眾進行動員，給他們講解該項技術的好處，幫他們鋪地膜，最終我村示範點羣眾玉米種植喜獲豐收。
3、認真完成工業園區伏鎮村段的徵地摸底工作。面對羣眾對摸底工作存在的牴觸情緒，和他們不願意在摸底表上蓋章簽字的局面，我認真分析，講究方式方法，注重對社長的思想動員，因為他們是接觸羣眾最多的幹部，也是社員最信賴的人，首先要讓他們認識到建設園區將會很大的提升羣眾的生活質量，摸底工作也只是為了更好的掌握整個徵地工作的情況，打消他們的疑慮。最終，我負責的一社迅速的完成了摸底蓋章工作，同時在此次活動中，我接觸到了更多的羣眾，也在社員中樹立了年輕幹部的良好的形象。
4、順利完成伏鎮村2022年農村合作醫療的收繳工作，針對我村村大人多，村情複雜的特點，為了保證廣大羣眾都能夠積極繳費享受參保，我加大宣傳，積極動員村兩委早動手，早準備，早宣傳，為了充分調動各位社長的積極性，我專門製作了伏鎮村合作醫療收繳進度評比表，在村社幹部的協助下，我多次親自深入羣眾家中進行宣傳、動員，到最後我村的參合率達到了96%以上，順利完成了鎮上制定的任務。
二、存在的主要問題。
在這一年的工作中我也發現了自身存在的很多問題與不足,我存在的問題主要有：
1、理論知識還待進一步加強，參加工作以來，雖然經常參與村上各種資料的填寫，也撰寫各種實施意見等等，但是理論學習蜻蜓點水，滿足於一知半解，缺乏深入、系統的學習研究，所以，認真研究黨建知識、對創先爭優活動有更深入的瞭解，作為一名年輕的黨員是很有必要的。
2、駐村工作的深度不夠，雖然在這一年中我做了很多的工作，也完成了黨委安排的各種任務，但是這些也只是因為工作而進行的工作，我自己並沒有完全沉下去，對村情還是沒能吃透摸清，很多工作都只滿足於村社幹部的反饋，我自己沒能深入到羣眾中去，沒能真正瞭解他們的內心和他們的需求。
三、今後努力的方向。
結合本年度主要工作情況總結，自身存在的主要問題和不足，在以後的工作中我將努力做到：
1、加強理論學習，樹立遠大崇高的政治理想。作為一名年輕黨員，我始終不能忘記自己肩負的重任，我不僅要在書本上學，更要在平時的實踐中去探索學習，把理論和農村的實際結合起來，切實轉變思想作風，時刻以一個共產黨人的標準嚴格要求自己，時刻以選調人的精神激勵自己，樹立自己兼濟天下的崇高的政治理想。
2、轉變觀念，做羣眾真正的知心人。我首先得沉下身子，明白駐村工作並不是文書工作，不是單純的迎接檢查、填各種表冊、補寫村上的記錄，而是要做到上情下達，把黨的各項惠民政策落實到真正需要的羣眾手中，並且要注意做好村社幹部的思想工作，監督村社中存在的不良現象，把羣眾的事當成領導安排的任務來辦，儘自己的努力幫助解決羣眾在生產生活中遇到的困難，並及時向領導彙報村社情況。
3、勤于思考，善於行動，在實踐中實現自己的價值。我深切的體會到在工作中不僅要善於思考，還要善於行動，要克服懶惰和畏懼情緒，魯迅曾説過世界上本沒有路走的人多了就變成了路，我為什麼不能做一個實踐者，先行者，多付出點，把自己的夢想變為現實，為農村的各項事業發揮自己微薄的力量，也許只有真正找到方向和目標的人才是最充實的，也只有在工作中做出了成就的人才能獲得其應有的價值。
以上就是本年度工作情況總結報告，不當之處還請領導批評指正。
2022年，本人在上級領導的關懷指導下，在班子其他同志的支持關心下，在全局幹部同事們的積極配合下，堅持以德為先，廉政勤政，較好地履行了工作職責，思想政治建設有了新認識、崗位職責履行有了新進步、廉潔自律建設有了新提高。現彙報如下：
一、思想政治建設情況
深入學習黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列講話精神，尤其是在內蒙古考察結束時的講話和對司法行政工作的重要指示精神，進一步領會其精神實質和深刻內涵。積極參加局黨組中心組和局機關學習日的學習，自覺學習貫徹黨的路線方針政策，學以致用，撰寫學習筆記三萬多字、心得體會文章、調研報告，參加自治區司法廳、盟委zd委組織的外出培訓2次。加強領導班子思想政治建設，不斷提高執行力、戰鬥力和創造力。在集體學習過程中，帶頭授課，帶頭講內容、做筆記、談體會。注重學習和掌握經濟、法律、社會管理方面的知識，認真研讀科學發展觀、構建社會主義和諧社會方面的學習讀本，堅持用黨的創新理論夯實科學發展的思想基礎，與時俱進，不斷提高政策理論水平和分析問題、解決問題的能力。
二、崗位職責履行情況
(一)普法依法治理工作有序開展。全盟普法依法治理工作實行目標化管理，對各旗區、盟直單位和條管部門加強日常監控，大力推進“法律六進”活動，針對不同服務對象開展形式多樣的法制宣傳教育：全年開展“送法下鄉”宣傳活動88場次，開展集中宣傳活動20餘場，發放各類宣傳資料十萬餘份，發放“法律維權卡”、“援助卡”1800餘張，贈送法律圖書2600餘本冊;開展法制專題講座42期，舉辦培訓班26期;組織公務員、事業單位工作人員和企業經營管理人員547人蔘加年度學法用法培訓及考試。我盟在全國“六五”普法中期驗收工作中榮獲全兩個先進集體，一個先進個人。
(二)法律服務工作健康發展。積極組織律師、公證員和法律服務工作者深入開展法律服務下基層活動，不斷加強內部管理，完善各項制度，建立誠信檔案，規範行業管理。今年，律師共擔任法律顧問58家，代理各類訴訟案件1449件，解答法律諮詢1320人次，代寫法律文書705件，參加社會公益活動96次。公證機構辦理各類公證3397件，其中民事類公證1423件，經濟類公證1771件，涉外類公證197件，涉港澳台類*6件，接待來訪760人次。法律援助站點規範化建設達到90%，全年共辦理法律援助案件642件，解答和接待法律諮詢712人(次)，全年受理司法鑑定業務418件。
(三)基層基礎工作紮實推進。深入開展局領導聯繫點制度，不斷完善矛盾糾紛排查調處制度，加強社區矯正執法監督檢查，加大警備督查和後勤保障工作力度，進一步夯實基層業務工作基礎。全年全盟司法行政系統共排查調處民間矛盾糾紛3891件，調解成功3881件，調處成功率達99.7%。累計接收社區矯正人員737人，解除矯正507人，正在接受矯正230人;接收幫教安置人員349人，幫教331人，幫教率達95%。
(四)信息化建設步伐加快推進。按照自治區司法廳相關要求，制定方案，組建機構，落實人員，明確責任，確保信息化建設各階段的任務有人抓、有人管、有經費保障。進一步加大信息化建設推進步伐，完善信息化管理制度，加強專業技術人員培訓，保證技術力量和資金投入，投資120餘萬元，升級司法行政視頻會議系統，依託zd網搭建網絡工作平台，全面提高辦公自動化水平。
(五)加大工作創新力度。一是投資39萬元，利用鎮區主街道中央防護隔離欄製作蒙漢文法制宣傳牌270餘塊，打造“法制一條街”;投資5萬元，在額濟納旗策克口岸檢驗檢疫站出入口，用蒙、漢、俄、斯拉夫四種文字製作了長達45米的法制宣傳長廊;開通微信公眾平台，利用新興媒體創新法治宣傳載體，拓展法治宣傳陣地。二是各旗出台人民調解“以獎代補”、“以案定補”實施辦法，調動了人民調解員的工作積極性。全盟訪調、訴調、公調“三調對接”工作全面推開，建立了人民調解員專家庫。三是對涉及羣眾切身權益的民生事項，降低經濟困難標準，擴大法律援助範圍，着力化解社會矛盾糾紛，切實解決了困難羣眾的法律需求。四是組織社區矯正相關工作人員參加自治區、盟、旗三級業務培訓，充實一線工作力量。五是對盟司法局門户網站進行了更新維護，加大對外宣傳力度，多篇稿件被盟、自治區、媒體採用。
三、廉潔自律情況
(一)認真貫徹民主集中制。認真履行局黨組書記第一責任人職責，貫徹落實黨中央、上級黨委和局黨組的決議、決定，保證政令暢通。嚴格落實民主集中制原則和重大事項集體決策制度，注重發揮班子集體領導作用，加強與班子成員間的溝通，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則議定，不斷完善議事規劃和決策程序，堅決維護班子的團結和形象。
(二)嚴格執行黨的紀律。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律，遵守“三會一課”制度，積極開展批評與自我批評。在教育實踐活動專題民主生活會中，本人認領班子“四風”問題15條、對照檢查個人“四風”問題17條，並逐條進行整改。組織局黨組和各支部分別召開了專題民主生活會、組織生活會，進行民主評議黨員活動。
(三)切實加強作風建設。年內組織局黨組成員深入蘇木鎮街道40次、嘎查社區32次，幫助羣眾解決困難8件。本人帶隊先後組織15名機關黨員幹部到扶貧嘎查下鄉11次，與嘎查牧民同吃、同住、同勞動，為嘎查特色沙生植物種植加工生產基地牽線搭橋、引進資金，投資11.4萬元為嘎查贈送辦公設備、幫助改善辦公環境，扶持貧困牧民發展舍飼養殖、鋪設供水管網等，實實在在幫助嘎查和牧民解決困難。
(四)落實黨風廉政建設責任制。按照《領導幹部廉潔從政若干準則》的要求，嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定，並督促領導班子成員、各科室負責人、身邊工作人員廉潔從政。認真落實黨風廉政建設責任制，履行黨組書記主體責任，對重大問題親自過問、重點環節親自協調。針對局黨總支“七一”期間繞道變相旅遊問題，主動剖析自身存在的問題，認真“補課”，黨員幹部廉潔自律意識普遍提高。
回顧一年來的工作、學習，取得了一定的成績，但仍存在差距和不足：職責履行方面，創新意識缺乏，破解難題的方法不多，手段不夠;思想建設方面，應對意識明顯，理論學習的系統性、全面性需要加強;黨風廉政建設方面，主體責任落實需進一步加強，個人廉政勤政意識需進一步提高。今後，本人要進一步抓好自身建設，持續提升政策理論水平，提高服務羣眾的能力，經常深入基層調查研究，集思廣益，創新司法為民的工作方式方法，有針對性地指導和加強司法行政工作，為推進依法治盟、建設平安阿拉善、法治阿拉善作出自己應有的努力!
蒙田範文網