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2022年幹部述責述廉報告【新版多篇】

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2022年幹部述責述廉報告【新版多篇】

學校領導幹部述責述廉報告 篇一

一年來,在上級紀委和學校黨委統一領導下,我認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,勤勉務實,紮實工作,圓滿完成了年度各項工作任務。

一、加強理論學習,不斷提高自身理論素養和黨性修養

認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,認真學習黨紀黨規和國家法律法規,堅持集中學習和自學相結合,做到讀原著,學原文,悟原理,認真做好讀書筆記,撰寫心得體會,逐條逐句深刻領會思想內涵,提高了理論素養、黨性修養和法制觀念。在學習過程中,注重理論聯繫工作實際,改正自己的缺點和不足,提高了政治理論水平和業務能力。通過學習,進一步增強了政治敏鋭性和政治鑑別力,更加堅定了理想信念和宗旨觀念,牢固樹立“四個意識”,自覺做到“兩個維護”,在政治上、思想上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二、履職盡責,認真落實黨風廉政建設監督責任

做為紀委書記,我時刻牢記紀委職責,按照中央黨要管黨,從嚴治黨的要求,以釘釘子精神,在協助黨委落實黨風廉政建設主體責任的同時,把學校黨風廉政建設監督責任扛在肩上,抓在手上,履行了監督責任第一責任人的職責。

(一)加強紀檢監察體制機制研究,探索方式方法

根據省紀委駐省教育廳紀檢監察組《關於開展本科院校紀檢體制改革調研工作的通知》精神,認真做好我校紀檢體制改革專項調研,通過個別訪談、集中座談、聽取彙報、實地走訪、統計數據、獲取資料等方式,對我校領導班子成員、管理崗六級以上職員、從事與職權聯繫的管理事務的其他職員、管理監督國有資產等重要崗位上工作的人員以及我校所有行政人員進行分類統計,認真研究,明確監察對象,探索紀檢監察方式方法,推動了我校紀檢監察工作向縱深發展,實現監察、監督全覆蓋。

(二)抓好作風建設,查究“四風”問題

以機關作風建設為抓手,認真貫徹落實校黨委機關作風推進工作會議精神,圍繞庸懶散拖等作風問題頑疾,狠抓作風建設。一是嚴格執行《**師院加強效能建設轉變工作作風的暫行規定》,明確責任,嚴格責任追究。按照黨委要求和機關作風建設的需要,圍繞教育部對我校的本科教學評估,對機關作風進行常態化督導檢查,通過檢查對違反相關規定的作風建設方面的問題給予嚴肅處理。對違反學校相關規定的黨員幹部,紀委從政治大局意識、紀律規矩意識、責任擔當意識等方面分別進行了誡勉談話。二是嚴格執行《**師院進一步端正黨風改進工作作風的八項規定》,全力構建校園清新政治生態,推進黨風、作風建設,從根本上杜絕了浮、躁、“卡殼”、“梗阻”等現象,密切了黨員幹部與教師、學生的關係。通過加強作風建設,進一步端正了黨風,改進了作風,也促進了教風,帶動了學風,實現了黨風、作風、教風、學風建設的疊加共振,為學校的全面發展注入了正能量。二是根據《中共**師範學院委員會關於認真學習貫徹習近平總書記重要批示精神進一步糾“四風”加強作風建設的意見》的要求,紀委會同組織部對全校各黨支部、黨總支加強作風建設工作情況進行督導落實,要求各黨支部、黨總支堅持問題導向,認真開展自查自糾。通過對四風問題自查自糾,充分認識到四風問題的頑固性、反覆性和“四風”問題的危害,提高了黨員幹部同“四風”問題作鬥爭,嚴格執行中央八項規定和學校的各項規章制度自覺性。三是針對“五一”“端午”“中秋節”“國慶節”“元旦”“春節”等重要時間節點,密切關注“四風”問題新動向,認真分析“四風”問題在節日期間的表現形式,及時印發了《關於進一步加強2018年中秋節、國慶節期間廉潔自律糾正“四風”工作的通知》(紀發[2018]7號),通過加大宣傳力度,明確要求全體黨員幹部要深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,樹牢“四個意識”,自覺把紀律規矩挺在前面。同時,通過公示欄、校園網公佈舉報電話和紀委書記信箱,鼓勵和引導羣眾對違反中央八項規定精神公款吃喝、公車私用、公費旅遊、收受禮金、婚事大辦、出入私人會所、參與高消費娛樂等“四風”行為進行舉報。在節日期間,紀委通過明察暗訪等形式加大監督檢查力度,對頂風違紀的黨員幹部堅決實行零容忍,嚴格實行責任追究,一經發現,嚴肅處理,確保了中央八項規定的貫徹落實。

(三)加強制度落實,提高制度約束力

紮實織密制度建設的籠子,用制度制約權利的行使。嚴格執行《**師院陽光校務實施辦法》、《**師院物資設備採購監管工作的有關規定》等系列規章制度,進一步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升學校管理水平的管理體制和工作機制。針對黨風廉政建設責任制落實,認真落實《中共**師範學院委員會關於進一步落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施意見》、《中共**師院委員會黨風廉政建設責任制實施辦法》、《中共**師院委員會領導幹部任職廉政談話和誡勉談話制度》等一系列制度措施,為加強黨風廉政建設,落實紀委監督責任提供了制度保障。

(四)抓好督導監察,嚴格責任追究

做為紀委書記,教育幹部增強組織觀念和規矩意識,牢固樹立不履行監督責任就是嚴重失職的思想,切實落實監督責任,提高黨員幹部廉潔自律的自覺性,營造校園清新政治生態。一是對學校領導班子的監督。健全黨委常委會和校長辦公會決策制度,依據《中共**師範學院委員會常務委員會議事規則》和《**師範學院校長辦公會議事規則》;健全對領導班子內部監督,對黨委常委會一些會議議題,敢於堅持原則,發表不同意見並提出相應的建議;就敏感問題或苗頭性傾向對校級領導幹部進行提醒或督促,提高了學校領導廉潔自律的自覺性。二是加強對黨員領導幹部的監督。督促黨員幹部嚴守政治紀律和政治規矩,以更強的黨性意識、政治覺悟和組織紀律觀念要求自己,模範遵守國家法律法規,提高依法辦事能力;始終如一地堅持把紀律和規矩挺在前面;加強了對處級幹部個人有關事項的監督;加強對學校中層幹部期中巡評考核、年終考核述職述廉情況和二級學院、機關民主生活會進行監督。三是對落實“三重一大”事項進行監督。進一步完善依法治校制度體系,修訂了一批重要規章制度;監督民主集中制制度落實,嚴格執行黨委領導下的校長負責制,黨委會、黨委常委會、校長辦公會、黨政聯席會嚴格按照規程進行;涉及“三重一大”問題全部經領導班子集體研究作出決定,並跟蹤監督。四是就黨員領導幹部敏感問題或苗頭性傾向性問題,通過扯袖子、咬耳朵、紅紅臉等方式進行提醒或督促,防止了小問題變成大錯誤。五是實施“陽光招生”、“陽光收費”、“陽光招標”、“陽光行政”、“陽光助學”、“陽光引才”等,保證了重大開支、重大項目、人事任免等公平公正公開。

(五)做好信訪接待,嚴肅查辦案件

在對黨員幹部進行教育的同時,充分利用舉報箱、紀委書記信箱、電子舉報信箱蒐集舉報信息,對師生舉報投訴的問題,件件有登記,事事有着落。需要初核的迅速組織力量進行初核,對發現的違紀問題絕不姑息,堅決一查到底,據違紀情況按程序嚴肅處理。對有舉報而無違紀事實的,按程序在一定範圍內消除影響。對屬於思想工作方面存在問題的幹部,採取誡勉談話,打招呼,提醒自律,充分教育了廣大黨員幹部,為促進學院的發展穩定發揮了積極作用。

三、廉潔自律,不斷增強紀律規矩意識和法制觀念

身為紀委書記,我深知打鐵還須自身硬。因此,我認真學習中國共產黨黨員幹部廉潔從政若干準則、中國共產黨紀律處分條例等黨紀黨規以及國家的法律法規。按照總書記對黨員幹部的要求,在黨言黨,在黨憂黨,在黨為黨,把紀律和規矩挺在前面,在政治上與黨中央保持一致,與省委、市委保持一致,心中有戒,心中有紀,心中有責,自覺同四風問題作鬥爭。在工作和生活上廉潔自律,嚴格遵守中央“八項規定”,堅決反對“四風”問題。以身作則、廉潔自律,要求大家做到的,自己先做到,要求大家不做的,自己先不做。在辦公用房使用上,嚴格落實《黨政機關辦公用房建設標準》的規定,個人使用辦公用房為16.5平米,不到規定的平米數。嚴格執行省委、市委“三公消費”有關規定,上下班用車按學校辦公室統一安排,規範使用,從不利用職權以各種名義公車私用,從未借因公出差名義旅遊,從未用公款大吃大喝和參與高消費等違紀行為。嚴格執行黨員領導幹部個人重大事項報告制度,個人事項主動向組織報告,辦事依照程序、透明規範,將自己置於黨組織和幹部羣眾的監督之下。在嚴於律己的同時,我注重教育家屬子女以及紀委全體同志,要嚴格準守黨紀黨規和國家的法律法規,不踏紅線,不觸高壓線,經受住“四風”等各種問題問題的考驗。

在省市紀委和學校黨委統一領導下圓滿完成了2018年度的工作。在今後的工作中,我將努力以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞學校中心工作,努力服務學校改革發展大局,結合學校工作實際,注重制度創新,堅持建章立制與監督查處相結合,加強對黨員幹部的監督管理,強化責任制落實和監督檢查,努力探索解決問題的新觀點、新方法、新舉措。切實加強紀檢監察幹部隊伍建設,不斷提高紀檢監察幹部的理論水平和業務素質,提高協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的能力,以更好的適應學校全面科學發展的需要。

履職盡責,深入推進反腐倡廉工作 篇二

按照中央和盛市、縣委關於開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創新,強化措施,狠抓落實,開創了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服務第一要務,為經濟發展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關效能投訴處理辦法》、《**縣機關效能考核評議辦法》和《關於加強投資軟環境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優良的發展環境。深入開展了機關規範化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯着提高。加強幹部作風建設,制定了《關於嚴格執行黨員領導幹部廉潔自律有關規定的通知》,對領導幹部落實“五個不許”規定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規定,要求各級領導幹部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現了對領導幹部日常工作管理的制度化、規範化。充分發揮旗幟導向作用,執紀辦案綜合考慮政治、經濟和社會效果,既嚴肅執紀,充分體現紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調動和保護廣大幹部的創新意識和工作熱情。

(二)堅持以人為本,切實解決損害羣眾利益的突出問題。堅持把實現、維護和發展人民羣眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發點和落腳點,切實解決損害羣眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,徵用農民土地引入徵地仲裁和聽證制度,嚴格執行徵用農民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮拆遷中,由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和剋扣農民工工資,在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度;對改制企業違反勞動法規、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產改制企業職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及羣眾利益的各類資金的按期兑現。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農價格公示制、村務公開制度、訂閲報刊費用“限額制”、涉農案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標採購和統一配送制度,維護了羣眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門採取調查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業和基層站所服務質量、工作水平的提高。

(三)懲防並舉,標本兼治,教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,築牢黨員幹部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內容,在科級領導幹部、執紀執法部門和重點領域、重點崗位的黨員幹部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、樑雨潤等先進人物事蹟。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育,組織先進事蹟報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員幹部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構築反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執行“收支兩條線”規定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規範;深化幹部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和幹部激勵機制。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府採購四項制度得到落實,充分發揮了制度在預防腐敗中的制約作用。三是加強監督,形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內監督條例(試行)》,把對“一把手”的監督和對執紀執法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監督作為重點監督對象,認真執行領導幹部報告個人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了幹部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監督作為監督的重點內容,堅持關口前移,提前介入,全程監督。突出監督重點領域,開展重點單位、重點崗位監督試點工作。積極推行政務公開,暢通監督渠道,確保了監督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關於加快發展決策的'實施,嚴肅查處了一批侵害羣眾利益、破壞招商引資軟環境、阻礙和影響經濟發展的案件,發揮了案件查處對腐敗人員的震懾和對黨員幹部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。

(四)強化組織協調,全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環節,注重工作實效,形成了黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐敗工作任務作了專題研究,制定了《XX年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《XX年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關於進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關鍵環節進一步作出了明確規定。嚴格責任考核,完善考評機制。縣委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《XX年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結果記入領導幹部廉政檔案,作為對領導幹部評價的重要依據。縣紀委加強對日常工作的組織協調和監督檢查,年內召開了兩次責任制落實情況調度會,調度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導幹部11人,維護了責任制的嚴肅性。

2018個人述職述廉報告 篇三

XX年以來,我在市政協主席會議和分管主席領導下,以經濟建設為中心,以服務大局為重點,以履行職能為己任,按照市政協會XX年工作要點的安排,積極組織經濟界委員,認真履行政治協商、民主監督、參政議政主要職能,圓滿完成了今年的工作計劃,為推進朝陽的經濟和社會發展做出了積極的貢獻。

一、圍繞市政府的工作中心,籌辦市政協專題會議。

去年下半年,朝陽遭受了歷史罕見的嚴重旱災侵襲,書記陳鐵新當時就提出了要實施每個自然村有一口深水井、全市農村户均一棟保護地大棚的“兩個一工程”的工作目標,今年年初省政府作出了支持朝陽建設百萬畝設施農業的重大決策,決定給予朝陽10億資金的扶持。省、市兩級的決策,都把焦點指向了設施農業,確立這樣的焦點,主要考慮的就是立足當前,着眼長遠,加快解決朝陽的“三農”難題。市政協在年初制定工作要點時,也提出今年要籌辦一次推進朝陽保護地發展的專題會議,正好和市政府的工作重點不謀而合。根據的總體部署和市政協年初的工作安排,確定了市政協九屆六次專題會議的中心議題,就是圍繞推進全市設施農業發展問題參政議政、建言獻策,同時責成經濟委具體籌辦這次會議。為了籌辦好這次會議,我們認真研究起草了《市政協九屆六次會議籌備工作方案》,研究確定了xx個方面的重點調研課題,分別召開了市政協各專委會、各民主黨派工商聯和各縣市區政協經濟委主任會議,協調落實了調研題目。我積極協調市政協各專委、各縣(市)區政協和各民主黨派工商聯,圍繞各自的調研課題深入開展了相關調研活動,共形成了xx份建言獻策材料,圍繞發展設施農業面臨和需要解決的問題,從不同側面提出了許多有價值的意見和建議。

我對這些建言獻策材料進行了認真的審核修改完善,提交會議進行了大會發言。同時我代表市政協經濟委和市工商聯,也做了大會發言,提出了加強天氣預報工作的意見和建議,受到了與會市領導的肯定和好評。我們還組成綜合調研組,在主管副主席的帶領下,深入到各縣(市)區和市直有關部門,對全市設施農業的發展現狀和存在問題進行了全面視察和深入的調查研究。通過視察和調研活動,瞭解到朝陽發展設施農業面臨的困難和問題,既有思想認識問題,如有些幹部羣眾有畏難情緒,覺得用一年時間完成過去XX年20年完成的工作量,擔心完不成任務。也有實際存在的一些困難,如建設資金特別是配套資金不足,育苗設施不足,個別地方還存在建設用地不足和水資源不足等。在朝陽這樣一個農村比重大、經濟總量小的地區,大力發展設施農業,對於儘快富裕農民,提高農民收入和消費水平,拉動二、三產業,提高產業化、工業化、城市化水平,都有着特殊的深刻意義。所以,我們根據設施農業建設中存在的一些問題和任務的需要,起草形成了《市政協九屆六次常務委員會關於推進設施農業發展若干問題的建議案》。該《建議案》從“堅定信心,強力推進設施農業建設,為全市人民謀福祉”、“以市場建設為中心,構建設施農業產品的集散中心和市場體系”、“以全面覆蓋服務到棚為標準,完善設施農業的技術服務體系”、“以促進土地合理流轉為手段,加速設施農業規模化發展”、“以發展農民專業合作社為紐帶,提高農民發展設施農業的組織化程度”五大方面,提出了23條有益的意見和建議。

書記陳鐵新同志在會議上的講話中,對市政協本次會和《建議案》給予充分肯定和高度評價,他指出:“圍繞打勝百萬畝設施農業建設攻堅戰,市政協積極作為、靠前參與,組織各位委員進行了大量的調查研究工作,形成了關於推進設施農業發展若干問題的建議案和xx份很有份量的專題建議報告,對於百萬畝設施農業建設必將產生重大推動作用。對於這份沉甸甸的建議成果,是滿意的。”他要求“市政府及市直有關部門要對政協建議案和xx份建議報告認真研究、積極採納,並及早轉化為推動設施農業建設的決策,促使這些建議加快物化為設施農業建設的工作成果。”會後市政府批轉了該《建議案》,要求各地認真採納落實。在市政府的堅強領導下,經過全市上下的合力攻堅,全市設施農業建設呈現蓬勃發展的大好局面。各地鼓勵激勵政策到位,突出建設規模,發展形勢多樣,推進勢頭強勁。到今年xx月,全市各地調整土地82、5 萬畝,完成標準大棚牆體46、4 萬畝,其中投入生產的30餘萬畝,總計完成投產的51、8萬畝,現在準備再建牆體20萬畝,到今年年底共完成調地100萬畝。

二、為促進朝陽農村經濟發展,進行了設施農業發展情況的專項考察。

朝陽屬於農業大市,解決三農問題一直是市政府高度重視的重點工作。特別是今年省政府作出了支持朝陽建設百萬畝設施農業的重大決策,迅速成為全市上下的高度共識。解決“三農”難題,必須首先解決農民的穩定增收問題,而設施農業正是既能長遠避災、又能促進農民增收的首要選擇,是擺脱農業“靠天吃飯”困境的首選路徑。解決“三農”難題,必須探求用工業化、城鎮化減少農民的治本之策,而設施農業正是促進現代農業與工業化、城鎮化、服務業現代化聯動互動的基礎環節,對於從傳統種植業中解放生產力、推動富餘勞動力向工業、向城鎮轉移具有重要的促進作用。解決“三農”難題,必須走發揮優勢、轉變農業發展方式的科學發展之路,而設施農業所具有的集約化生產、規模化集散的特點,正是發揮朝陽區位優勢、交通優勢、土地優勢特別是氣候資源優勢,顛覆傳統農業生產方式的一次歷史性革命。由此可以得出一個結論,在朝陽關注“三農”,首先必須關注設施農業。

為學習借鑑先進地區發展設施農業的先進經驗,以推進我市今年100萬畝設施農業建設進程,我們組織部分政協委員,在市政協有關領導帶領下,於XX年5月中下旬,先後赴河南、河北、山東、江蘇四省一些市、縣進行了考察學習。先後考察了山東省壽光市的蔬菜博覽園及蔬菜市場、青州市的高檔花卉基地和江蘇省徐州等地的設施農業,看到了這些地區以創新求發展,借優勢促發展,以科技強產業,以品牌闖市場,以規模增效益的強勁發展勢頭。這些地區農業結構調整力度大,農民積極性高,發展規模大,速度快,勢頭猛,許多工作走在了全省乃至全國的前列。相比之下,我市設施農業的發展無論是從技術上、品種結構上、市場開拓上,還是從檔次上、規模上都存在很多問題與差距,外地的許多新鮮經驗非常值得我們認真學習和借鑑。

回來後,我們研究起草了《關於冀、魯、豫、蘇等地設施農業發展情況的考察報告》,《報告》介紹了外地發展設施農業的主要做法和先進經驗,從“必須堅定不移地解放思想,用工業化經營的方式推動農業發展”、“必須加快農業結構調整步伐,創新農業發展新格局”、“必須培育農業龍頭企業,拉動高效農業規模化快速發展”、“必須加強市場開拓,擴大農產品銷售領域”、“必須加大土地流轉力度,充分發揮專業經濟合作組織的作用”、“必須高度重視技術創新,培育新的經濟增長點”、“必須推行農業標準化生產,提高農產品市場競爭”、“必須強化政府的服務職能,營造設施農業發展的良好環境”等八個方面提出了意見和建議,並以市政協辦公室文件名義報送市政府,為促進朝陽設施農業發展提供了重要參考依據。

三、組織開展調查視察活動,做好經濟委日常工作。

組織經濟界委員開展調查視察活動,為委員知情出力創造條件,是發揮委員主體作用、履行專委會職能的重要途徑和重點工作。一年來,我們多次組織經濟界委員到政府有關部門和委員企業調查視察,瞭解和聽取基層委員的意見和呼聲,反映社情民意,收到了較好效果。同時認真做好兄弟市政協來朝考察的接待工作。參加了市政府有關工作會議。撰寫了一些委員提案。參加了市政協會及機關的有關會議和活動。

20xx年,市政協經濟委要在今年工作的基礎上,繼續圍繞全市經濟建設大局,按照市政協會的統一部署,開展好經濟委新一年的工作。初步研究做好以下幾項工作:一是對今年市政協九屆六次專題會《建議案》的落實情況進行跟蹤視察,繼續為設施農業發展建言獻策;二是組織經濟界委員對朝陽新農村建設情況進行調研,形成調研報告,提出意見和建議;三是根據市政協會工作要點,選擇有關課題,籌辦一次專題會議;四是組織好委員活動,加強與縣市區政協經濟委的工作聯繫。

述職述廉報告2018 篇四

各位領導、老師:

大家好!光陰荏苒,日月如梭,轉眼XX年已揮手向我們告別。一年來,在教體局、中心校的正確領導下,我校比較圓滿地完成了各項任務,取得了令人滿意的成績。

一、XX年工作突出實績

1、凝心聚力,真抓實幹,圓滿完成迎評工作

笨鳥先飛,早動手,早謀劃。由於我校是新建校,校園文化建設及專用教室建設等都是從零開始,任務重、壓力大,因此,春節剛過,正月初六,木工師傅開始上工,研究圖紙,備料開工,兩個多月的時間完成了兩個開放式圖書閲覽室及孔子學堂建設。

取他山之石,鞏自己之玉。為了更好的指導我校的迎評工作,我們除了參加教體局、中心校組織的去豐寧、xx縣參觀學習外,我帶領相關人員去小寺溝國小、七溝明德國小、卧龍明德國小參觀他們的圖書室建設,檔案材料的整理,學習他們好的經驗。

多方集資,加強硬件建設。XX年搬入新樓,學校硬件一無所有。兩年來,節約各方面開支和爭取社會支持,引進資金30多萬元,更換了4500多套課桌椅,建設了兩個實驗室,兩個微機室,一個電子備課室,今年教體局又給班班裝備了電子白板。學校又投資80多萬元進行了樓道文化建設,開放式圖書室建設及孔子學堂建設。如今xx國小已成為辦學條件一流的學校。迎檢結束後,我校先後迎接了市督導會議成員、灤平教育局、圍場教育局領導來校參觀學習,受到一致好評。

2、加強科研,打造高效課堂,確保教育教學質量穩步提升

為保持全縣領先的教學質量,我們不斷加強教學研究,不加班,不加點,向課堂要質量,充分調動學生學習的積極性,使他們不但愛學,而且會學。教師人人有小課題研究,領導承擔縣市級課題研究。XX年學校承擔國家級課題《國小生行為習慣養成教育實驗研究》,省級課題《以國學教育促進學生健康人格發展的實驗與研究》及《家校溝通在推進素質教育中的作用研究》。深入開展課題研究,促進了學校教學質量的提升,XX年國小畢業水平測試,在每班70多人的情況下,仍然保住了全縣第二的優異成績。四中招生考試我校有87人被錄取,錄取率在所有學校中是最高的。

3、實施以年級部為主體的管理模式,開創國小扁平化管理之先河

XX年遷入新樓後,由於學校規模的擴大,師生人數增多,班級增多,再延用傳統的金塔式的層級管理模式已無法適應學校的超常規發展,因此,我校借鑑一中管理經驗,確定了“管理中心下移,領導工作下沉,權力範圍下放”的低重心管理思路,即實施以年級部主任為核心的管理負責制,創設了“一箇中心、四橫、五縱、兩條線、一督查”的扁平化管理模式,開創了學校管理的新局面。

4、以“二課”活動為突破口,成就“合格+特長”的培養之路

學校全面普及“二課”,是從XX年下學期開始,不走過程,不搞形式,紮實有效。學校規定時間、地點、教師和輔導內容,教師有教案,學生有考勤,學校有督導、考核,每學期組織一次展示評比,到目前為止,學校陸續開設了體育、美術、音樂、信息技術、文化、科技等六大類,32個二課班,1500多人蔘加活動,二課的普及,賦予了xx別樣的生機,成就了xx人“合格+特長”的培養之路。

5、開展國學教育,打造特色學校建設

國學教育是我校一項特色工作,今年為了營造濃厚的氛圍,學校還建設了“孔子書苑”、“孔子學堂”,訂做了72套漢服,學生按課表定期到“孔子學堂”穿上漢服上國學課,“與聖賢相約,與經典為伍”,學校的樓道文化也以國學教育內容為主。為激發師生的誦讀積極性,學校除定期培訓和教研活動外,每年還舉行一次全校性的國學經典誦讀成果展示活動。截至目前,學校已經成功舉辦了四屆。今年的展示,更是精彩之極,68個班級,班班有作品,在初評的基礎上,選出18個最優秀作品進行彙報展示,成效顯著,深得家長、社會的好評。為把國學教育引向深入,學校還承擔了省級國學教育研究課題。國學教育,使孩子們出口成誦,滿腹經典,同時在國學魅力的感召下,“寬容、謙恭、誠信、互助、關愛”的人文之風正在xx校園悄然形成。由於成績突出,被人民教育出版社命名為“踐承國學精華,創新育人模式”實驗學校。

6、堅持不懈,抓學生良好行為習慣養成教育,為孩子一生幸福奠基

魏書生説:“教育就是培養學生養成好習慣。”XX年教體局也提出“國小抓養成”的辦學思路,根據教體局、中心校的指示精神,今年我校把學生養成教育當成一項重要工作之一來落實。

(1)培養良好的學習習慣,為成就學生一生幸福奠基知識基礎,體現在:培養堅持預習的習慣,耐心寫的習慣,堅持寫日記、讀書筆記的習慣,每天寫一句名言警句的習慣。(2)培養日常行為習慣,為成就學生一生幸福奠基品德基礎。我們督導措施是:課前一句行為規範語,時時進行提醒與鞭策,建文明崗,禮貌執勤提示,建行為習慣巡邏隊,課間巡查,星級少年評比進行鼓勵,通過家校聯繫卡進行家校合作,多措並舉,齊抓共管,學生的行為習慣得到了極大地提升。打架、罵人的沒有了,使用文明語言的多了,學校的風氣好轉了。

7、加強黨的建設,充分發揮領導幹部及黨員模範帶頭作用

以創先爭優工作為指導,加強黨的建設,建全學習制度,深入開展領導與教師、黨員與教師談心活動,一年來累計談心150多次,拉近了領導與教師,教師與教師之間的心理距離。認真落實“三會一課”制度,一年來組織講黨課4次,組織黨員政治學習6次,確定了黨員示範崗兩人,培養入黨積極分子兩人,充分發揮了示範帶頭作用。加強廉政建設,杜絕不必要的招待,杜絕家長的宴請和送禮現象,堅決查處有償家教行為,本學年共查處3起辦班行為,有效地杜絕了有償家教現象。模範黨員李豔平老師,乳腺癌手術不到3個月就上班工作,上學期迎檢整理圖書,工作量非常大,累得她身體浮腫,以致暈倒在閲覽室,但她仍然堅持,沒休一天,保質保量的完成了圖書整理任務。這學期,由於缺少教師x多人,教導處、德育處8位領導,親自任語文、數學課,每週課時x節以上,備課批改作業,輔導學生,還得承擔自己份內工作,他們任勞任怨,不講條件,為學校排憂解難,大大的解決了教師緊缺問題。

8、以開展“微笑工程”為載體,進一步加強師德建設

為進一步加強師德建設,除抓好常規要求外,4月份,在全體教師中啟動了“微笑工程”,制定了《xx國小微笑工程實施方案》,組織全體教師認真學習並在教育教學中抓好落實。同時結合教體局、中心校關於開展“辦、創‘做”主題實踐活動和教育治理整頓年活動的要求,學校要求教師同自己的工作相對照,反思工作中的缺點和不足,展開大討論,提出整改措施。學校通過“師德標兵”、“教學標兵”、“優秀黨員”、“優秀班主任”事蹟交流,充分發揮榜樣的引領示範作用,促進師德素質的提升。如今我校教師敬業奉獻,愛生如子,愛校如家,湧現出了一大批師德高尚的教師。學校校風正、教風好、學風濃已得到了社會及家長的認可。

XX年成績顯著,學校獲縣級以上獎勵x項,教師、學生獲縣級以上獎勵x人次,可謂碩果累累。

二、存在的重點問題

1、教師嚴重不足,由於學生的劇增,造成班級的增加和班級容量增加,按正常比例計算,缺教師x多人,[蓮 山 課件 ]造成部分科目開設不足,領導由於擔班任課,很大程度地影響了業務活動的開展。

2、由於上半年迎檢工作造成資金嚴重短缺,出現較大的赤。

3、由於學校沒有硬化,再加上人多,學校環境衞生始終保持不好,尤其是雨雪天,樓道踩到處是泥,拖都拖不淨。

4、由於學生眾多,班容量增大,安全隱患相當大,給學校管理造成前所未有的困難。課桌頂將台,學生出入教室困難,課上靜不下來,課間吵鬧亂哄哄,早開校門,進樓內吵鬧,晚開校門,學生聚堆,甚至影響交通。學生天天有磕碰現象,領導教師們時時提心吊膽。

三、XX年努力方向

1、大膽進行課堂改革,打造“人本高效課堂”。充分借鑑南京市的課堂模式,使課堂真正成為學生自己生長的課堂,自然生長的課堂,自由生長的課堂。

2、上好體育課,開展好大課間活動。一直以來,由於操場正在建設當中,學校的體育課沒有正常上,大多數為室內課,大課間更沒有得到開展,明年操場投入使用後,一方面開足開全體育課,另一方面把大課間開展起來,並打造出xx的特色。

3、把我校的特色工作,如國學教育、二課活動、千分評價學生、扁平化管理等,再進一步做具體,做精緻。尤其是國學教育,XX年除了進一步加強國學經典誦讀外,在教體局關注下,與三位專家達成協議,聘請京劇專家張松林給上京劇課、太極專家任麗華給上太極課、書法專家王傑給上書法課,把國學教育引向深入。

成績已屬過去,未來任重道遠,我有決心和信心帶領xx師生以不懈的努力去開創xx更加美好的未來。

述職述廉報告2018 篇五

轉眼間一學期的工作已經結束,回顧本學期的工作,有辛勤過後的快樂,也有耕耘過後的收穫,但也存在着不足與遺憾,總體來説,不管是教學還是教研組和其他方面,都讓我收穫頗多,下面我對本學期的工作做一簡單述職:

一、思想方面

在思想上我積極要求進步,忠誠黨的教育事業,積極參與學校黨組織的各項活動,堅決服從組織安排。一學期來,我嚴格要求自己,積極創新,努力進取,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高思想覺悟和教學水平。

二、教學方面

本學期我擔任四年級、六年級6個班的信息技術教學,繼馬老師請產假後又接了三、五年級的課程。同時繼續擔任綜合教研組長和校信息員的職務。教學上我始終堅持着讓每一位學生在每一節信息課中都有所收穫,有快樂的體驗,因此即使是中途接手三、五年級的課,我依然是備好、上好每一節課。同時我也時刻不忘自我提升,開學初我受合肥市教育局信息技術教研室邀請,赴經開區送教,為了真正起到交流學習的效果,並且展現嘉小教師的風采,我精心地準備了這節送教課,新穎的教學設計,形式活潑的課堂不僅深受學生喜愛,更得到了觀摩教師的高度讚揚。學期末我又面向蜀山區執教了兩節同課異構,雖然同時連續執教兩節不同風格的課,任務重,難度高,但是對於聽課教師和我自身都是一次深刻的學習。本學期,我還經常去兄弟學校聽課,反覆幫助年輕的信息教師研課,我相信這也是種學習。在這裏我要特別感謝和我搭班的四、六年級的老師,尤其是語文、數學老師,謝謝你們願意和我調課,我才能有時間去學習,謝謝你們的支持。

三、教研組的工作

本學期,我們着力打造有影響力的優秀教師走出去的教研活動,讓嘉和苑國小的朵朵教育奇葩不僅在校內綻放,更要在蜀山區乃至合肥市亮出風采。美術教師戴玉梅、音樂老師蘇璐璐都分別在區承擔同課異構教學,他們的課堂體現以學生為主體的教學模式,受到了區內教師和專家的一致好評。同時,我們綜合教研組還通過相互學習,探索課堂教學創新模式,取得了良好的教科研效果,我個人的教育論文、教學設計和教育敍事在合肥市電教學術作品評比中分獲一、二等獎;蘇璐璐、焦燕兩位老師的電教作品也在蜀山區電教學術作品評比中獲佳績。

另外,在學科特色成果上,我們組也是常抓不懈,不斷創新,尤其是科技創新、電腦製作大賽一直都是我們組的拿手項目,更值得一提的是我和更多的老師也參與到科技創新的探索中,本學期,我校學生分別在合肥市科技創新大賽中榮獲一等獎,在蜀山區科技創新中有五人次分獲一、二、三等獎。XX年電腦製作大賽中,我輔導的學生有1人次獲合肥市二等獎,4人次獲蜀山區一、二等獎。

校園文化建設更是精彩紛呈。例如:英語老師徐立亭和音樂老師蘇璐璐、羅軍指導組織我校學生參加了蜀山區國小生英語才藝展示,不僅獲得佳績還受到外籍評委的頻頻讚賞;我校學生爵士舞《lemon tree 》參加了合肥市“在燦爛陽光下”六一兒童舞蹈比賽,孩子們精彩的表演博得現場陣陣掌聲;校園足球隊更是在體育老師施星璽的辛勤付出下,茁壯成長起來,戰果累累,今年暑假我校足球隊還將有4名隊員將有幸赴日本學習交流。“六一”文藝匯演、教師紅歌賽的成功舉辦,更是有我們綜合組老師的精心策劃和亮麗的身影。

三、學校信息員工作

作為校信息員,我首先繼續做好校園網站的更新工作,同時,我校發生的最新動態我都及時記錄下每一個精彩瞬間,然後第一時間用最簡潔真實的文字加圖片發佈到校園網和教體局網站,這學期我大概撰稿30多篇,拍攝的圖片估計用千張來計數,同時發表到安徽商報等報紙媒體的也有近10篇,這個數量和成果在我校新聞宣傳史上有很大的突破,當然我也相信只有更好沒有最好,我會繼續在信息員的工作上下功夫。

四、其他工作

在機房管理方面,可以説無論你何時進入我的機房,呈現給你的都是擺放整齊的桌椅,排列有序的電腦,整潔的地板,即使每天都有上百號的學生在這裏學習過,然而我們的學生已經養成了良好的素養,這一點比他們學會更多的計算機知識或技能更讓我欣慰和驕傲,同時每一次的信息公開課,我們學生的良好素養都會得到外校老師或領導的讚賞。

回顧這一學期的工作,基本上是比較順利地完成了各項任務。當然,在我享受工作所帶來的喜悦時,也發現一些工作中存在的問題。我也將不斷進取,更加嚴格要求自己,努力工作,不斷的提升與完善自我,我期待下學期給各位老師更精彩的成果彙報。

2018個人述職述廉報告 篇六

今年以來,我在分局黨組的正確領導下,以鄧小平理論和xx“三個代表”重要思想為指導,按照盛局黨風廉政建設工作會議精神,堅持以做好參謀助手為主題,以搞好服務保障為主線,始終掌握工作的主動權,在抓好辦公室工作的同時不放鬆黨風廉政建設,全面落實黨風廉政建設責任制的各項規定,抓個人,帶隊伍,堅持把教育、管理、監督相結合,切實負起了黨風廉政建設的責任。

一、着眼防範,立足自身教育,為廉政建設責任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎

一是強化自身素質,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結合起來,濃厚學習氛圍,搞活學習形式,擴大學習範圍,增強學習效果。開展理論學習,堅定理想信念,開展條規教育,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,澆注“防腐劑”。今年以來,相繼觀看反腐敗電教片、收看xx大報告會及學習討論活動等,通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使我樹立了正確的`權利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力,積極做“三個代表”的忠實實踐者。二是着眼大局穩定,積極做好辦公室工作。認真對待羣眾來信、來訪,及時妥善處理幹部反映的問題,做到了熱情接待,耐心疏導,真誠服務。保證了分局的正常辦公秩序和後勤保障。

二、高度重視,認真履行職責,工作指導到位。

為切實搞好廉政建設責任制工作,我站在講政治、講大局的高度,充分認識廉政建設責任制及反腐敗鬥爭的重要性,始終把廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。我把廉政建設責任制擺在了重要議事日程,多次召開辦公室會議,研究、部署廉政建設工作,做到早研究、早部署。平時,在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型,對廉政問題經常講、多次講、反覆講,找原因、説危害,教育幹部要從身邊人、身邊事中吸取教訓,耳邊警鐘長鳴,心中築起道德和法紀兩道防線;同時,還定期組織檢查、指導、辦公室各項工作部署和落實情況,聽取工作進展情況彙報,瞭解目標落實情況,查漏補缺,採取措施,加大工作力度,促進廉政建設順利開展。

三、結合工作實際,狠抓目標落實,務求取得實效

實行廉政建設責任制,根本在落實,關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上,我提出了“抓深入、抓規範、抓提高”的工作思路,不斷加大工作力度,真正在落實上下工夫,靠實際行動求成效。一是對辦公室工作詳細進行分工,推進落實。根據分局下達的廉政建設責任制目標,本着“誰主管誰負責”的原則,認真履行“第一責任人”的職責。做到了“千斤重擔大家挑,人人肩上有目標”,明確了崗位職責,保證了政令暢通,切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查,實現了廉政建設工作任務由虛變實,由軟變硬,由模糊變清晰。二是建章立制,確保落實。先後完善了《機動車輛管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物資採購制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定資產管理制度》等一系列制度,進一步規範領導幹部的從政行為,強化幹部權力運用的約束,從根本上剷除滋生腐敗的土壤。三是加大管理力度,全面落實。在完善規範、強化管理、嚴肅執紀上下工夫,完善了集中採購相關制度和辦法,使“同質比價,同價比優,同優比服務”的標準和“管辦分離,相互制衡”的原則、“採購(招標)、驗貨、付款”三分離的運行機制得到了認真落實。確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

四、身先士卒,身體力行,為黨風廉政建設責任制的落實起到了示範作用

在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,嚴守黨的機密,不信謠,不傳謠;在工程立項及招投標、資金分配使用、物資採購方面都堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關方面和個人施加影響;生活中遵紀守法,無違反規定經商辦企業行為;不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊、和公款出國旅遊的問題;未發生需要申報的重大事項;在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面,嚴格按國家有關規定執行。身體力行,對黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

總之,20xx年,按照分局黨風廉政建設責任制工作部署,能夠做到高度重視,精心組織,積極推進,狠抓落實,使黨風廉政建設工作得以順利推進。一是對落實廉政建設責任制工作重要性的認識進一步提高,工作主動性進一步增強。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識。三是激發了奮發圖強、開拓創新的進取意識,形成了幹事創業的良好氛圍。四是維護了改革、發展、穩定的工作大局,促進了各項事業的健康發展,

在XX年的工作當中,我將以“三個代表”的重要思想為指導,認真學習貫徹黨的xx大精神,緊緊圍繞發展這個執政興國的第一要務,堅持黨中央確定的反腐敗指導思想、基本原則、工作格局、領導體制和工作機制,堅持標本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創新,繼續加強廉政建設工作,針對自身薄弱環節,強化措施,不斷把廉政建設和反腐敗鬥爭引向深入,為分局領導當好參謀,為全局幹部搞好服務。

述職述廉報告2018年個人 篇七

尊敬的各位領導、社區黨員同志、居民代表大家好:

我是新嶺社區居委會委員,分管社區財務和計生等工作。根據辦事處的要求,結合本人今年的工作實際,現將自己的學習、工作情況作個剖析:

一、加強學習,注重提高個人素質

一是學習政治理論知識。一年來不斷加強學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策,努力提高本人的思想政治覺悟和道德品質修養,增強了在思想上、政治上同黨中央保持高度一致的自覺性,提高了對發展是第一要務的認識,有效地增強工作能力,為自己幹好工作打下了堅實的政治理論基礎;

二是加強業務知識學習。我深知財務工作是一個單位的命脈所在,責任重大,而且有一定的專業性,只有通過不斷的學習,提高自己的業務水平,才能勝任這項工作,才能把工作幹好。規範的財務管理理論和相關的法律法規知識,提升自身的業務理論水平,另外還經常與上級主管部門溝通、虛心向他們請教,並和同行之間交流等多種形式來不斷完善充實自己,提高自己的。業務能力。

三是計劃生育工作:今年我們主要開展了以穩定低生育水平為主要內容的計劃生育優質服務工作和“婚育新風進萬家”活動。紅嶺社區常住人口多,流動人口集中,人員結構複雜。為了做好計劃生育工作,我與社區工作人員走家串户宣傳計劃生育知識,組織社區育齡居民開展“計劃生育法”、“一婦女”的學習講座,我從關心她們的身體健康入手,組織育齡婦女尤其是流動人口育齡婦女的學習知情選擇知識,送去科學育兒知識宣傳品。

二、存在的不足。

在社區工作幾年來,儘管自己在思想上、政治上和工作能力上都有一定的提高,但離上級、社區領導和羣眾的要求還有較大的差距,還存在許多不足,一是學習的深度和廣度還需要加強,學習不夠主動,自覺性不高;二是服務意識較淡薄,接待羣眾來訪不夠熱情;三是團隊意識較淡薄,與同事之間溝通較少;四是工作能力和工作水平還有待進一步提高,在處理一些複雜問題時,顯得辦法不夠多。

三、整改措施和努力方向。

一是進一步加強學習,認真學習黨的重要理論知識,尤其是學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的理論,並將它們落實到工作中去,高標準、嚴要求;二是加強與社區居民的溝通,樹立熱心為社區居民服務的工作態度,強化服務理念,廣泛聽取羣眾意見,傾聽羣眾的聲音,為他們排憂解難;三是轉變工作作風,樹立團隊觀念,團結同事,加強與領導和同事之間的溝通,虛心接受他們的批評和意見,並認真對照改正;四是多渠道加強學習,努力提高自己的工作能力和業務水平。

希望各位領導對我在工作中存在的不足給予批評指正,我將在今後的工作中不斷改進自己的工作方法,提高工作質量,與社區廣大居民一道,為將新嶺社區建設成安全、祥和的文明社區做出自己的貢獻。

述職人:XXX

20xx年xx月xx日

2018年幹部述責述廉報告 篇八

**年,在市委、市政府的正確領導下,根據局黨組的分工,我分管辦公室、人事、黨風廉政建設、黨務、退管和工會。一年來,我深入學習黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神,不斷改進世界觀、人生觀和價值觀,團結同志,積極協助黨組書記工作,始終做到廉潔自律、刻苦努力,以軍人特有的執行力圓滿完成了局黨組賦予的各項任務。按照履行全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任制要求,現將本人一年來履職情況報告如下:

一、全面履職盡職,圓滿完成全年工作任務。

1、優化服務,強能增效,辦公室科學管理水平大幅提升。為充分發揮辦公室綜合樞紐作用,增強服務效能,**年帶領辦公室同志從服務黨組決策、保障政務運轉、擴大信息宣傳、加強信訪維穩等方面着手,通過採取強化信息調研增加參考價值、拓寬宣傳渠道塑造良好形象、強化督查督辦保障規範運轉、化解信訪積案提升處理質效、強化制度建設突出流程管理等系列工作措施,使辦公室工作進一步優化增效、增強執行力,全面提升管理工作的科學化、規範化、精細化水平。

2、夯實基礎,提升質量,黨建創建工作在全市有為有位。協助黨組書記狠抓了市直糧食系統黨的建設和局機關文明創建工作。一是主動作為,夯實黨建工作基礎。從優化組織結構着手,規範黨支部設置,增強支部戰鬥力。進一步健全黨建制度。出台了《**年度市糧食機關黨建工作要點》,及時下發到各級黨組織,對推進從嚴治黨向縱深發展18條和“兩學一做”學習教育常態化制度化作出了專門部署。編印市糧食《黨建工作手冊》,使黨建工作有章可循,有規可依,各項工作更加規範合理。二是突出重點,提升黨建工作質量。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,堅持以考促學,建立常態化的學習機制,確保學習達到實效。堅持“三會一課”制度,組織黨務工作者學習培訓,提升黨建工作水平。組織開展 “主題黨日”活動、“黨員強黨性”活動,提升廣大黨員的身份認同感和自豪感,增強模範帶頭意識。推進黨建工作信息化建設,啟用運行了“全國黨員信息管理系統”、“智慧黨建信息採集系統”、“紅星雲”網上支部建設與學習、“黨費雲”系統、“全國黨員統計系統”等五個系統,關注了“**機關黨建”、“共產黨員”等多個微信公眾號,搭建了網上黨支部,機關在職黨員“紅星雲”的學習完成率達到100%。三是深入推進機關文明創建。2016年,我局成功創建了市級文明標兵單位,在**年保牌鞏固工作中,做到上報各類材料“零失誤”,順利通過了每次創文工作的抽檢驗收;在全市關心下一代工作考核中,市糧食局榮獲“全市關心下一代工作先進集體”稱號(全市僅22家單位獲此殊榮)。

3、建設隊伍,強化責任,機關人事紀檢工作更加完善。全年來指導人事科同志狠抓幹部隊伍建設和人事紀檢工作。一是抓好乾部隊伍建設。理順人事科職能職責,優化人員配置,幹部任免和招錄工作嚴格按照《幹部選拔任用工作條例》和組織人社部門的相關規定執行,規範選人用人程序。根據市委組織部的要求,組織安排機關幹部按時參加幹部網絡教育專題班的在線學習,組織開展“糧食人月月講”活動,糧食系統特有工種技能培訓等,對幹部教育工作長抓不懈。今年通過廣泛徵求意見並經黨組研究同意制定了科以下幹部的年度考核細則,把幹部考核工作細化,形成長效機制。幹部的工資保險異動,請休假制度的執行等日常人事工作細緻到位,機關幹部的福利保障工作服務到位。二是抓好黨風廉政建設工作。強化主體責任,始終以教育樹廉。通過系統學習黨紀法規、組織觀看警示教育片及參觀警示教育基地,建立《廉潔檔案》和《黨性賬本》以及“好家風”建設、落實書記講廉政黨課、任前廉政談話、廉潔承諾、述職述廉。堅持以擔當促廉。構建黨組主動擔責、主要負責人帶頭履責、班子成員分項分責的工作機制,形成落實黨風廉政建設主體責任的張力和合力。突出以制度約廉。落實黨風廉政建設主體責任,制度建設是保證。我局堅持用制度管人管事,把權力的運行置於陽光之下。做到業務工作與反腐倡廉工作兩手抓、兩手硬、兩不誤。

4、貫徹精神,落實待遇,力爭老幹服務工作各方滿意。狠抓老幹服務工作,我局離退休老幹部管理與服務工作到位,並不斷創新,得到了退休幹部的一致好評。老幹部的日常學習、節日生日慰問,住院探望,組織活動等都一絲不苟,安排到位,讓老幹部老有所依、老有所樂,有很強的歸屬感,在年中還舉辦了機關老齡支部“不忘初心跟黨走,新老傳承”主題黨日活動暨糧食人故事交流會,得到了市委老幹局的高度肯定,老幹支部被評為全市“五好支部”,並作為典型上報省局。

二、強化責任當擔,堅守廉潔從政責任底線。

1、加強學習教育,樹立廉政責任意識。落實黨風廉政建設主體責任,廉潔教育是基礎。**年轉業到市糧食局以來,我狠抓了自身的廉潔教育理論學習和政治理論學習。通過系統學習黨紀法規、觀看警示教育片及參觀警示教育基地,建立《廉潔檔案》和《黨性帳本》以及“好家風”建設、落實任前廉政談話、廉潔承諾,參加黨風廉政建設學習會等一系列教育活動,進一步樹立了廉政責任意識,築牢了拒腐防變的思想防線。積極參加市委組織部安排的輪訓班及處級幹部培訓班,9至10月在市委黨校脱產學習兩個月,深入學習黨中央的精神和十九大報告,平時堅持幹部教育網絡學習和紅星雲學習,增強了理想信念、宗旨意識和服務意識。對業務知識的學習也常抓不懈,針對分管工作有的放矢,系統學習糧食業務知識,由不懂到會,上升到能參善謀,針對性指導工作。

2、堅守廉潔準則,嚴守黨風廉政規定。一年來,我能認真執行黨風廉政建設工作的各項規定。日常工作中,始終誠實守信,對黨忠誠,對組織坦白,要求自己做到“五不”,即:不為私心雜念所擾、不為人情世俗所困、不為美色貪慾所誘、不為不正之風所壓,始終以反面教材為戒,讓警鐘常常鳴撼於耳畔。始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,基本上做到了管住自己的嘴,不能説的堅決不説,不能拿的堅決不拿,不能去的堅決不去,不能做的堅決不做。一年來,我如實地填報了個人重大事項報告,對黨組織沒有任何隱瞞。

三、存在的不足及努力方向

1、理論學習不夠滲透,特別是業務能力有待提高。雖然對學習比較重視,但存在着學習自覺性不高、系統性不強、研究得不深等問題,不能自覺主動地抽時間靜下來學習,利用工作空閒和業務時間學習也比較少。常常停留在看標題、讀題目上,沒有去思考、鑽研,組織推着學、工作逼着學現象突出。對於糧食的專業業務知識瞭解得較少,需要花時間下功夫系統的認真學習糧食收儲、加工、流通、質檢等各方面的專業知識,有利於全局工作的順利開展,能為黨組出謀劃策,考慮問題更加全面。

2、性格急躁,需要進一步修身養性。平時工作中要多沉住氣,多思慮,再做決定,遇到問題多冷靜思考,多聽取各方意見,對不同意見有接納的能力,多修身養性,修煉、收斂自己的性格。

求真務實抓落實,分管工作再上新台階 篇九

一是抓學習,提高隊伍素質。適應形勢任務發展需要,大力加強單位“一把手”科學發展觀的學習,積極組織幹部職工認真學習兩個《條例》,學習業務知識、現代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養“學習型”幹部,建設“學習型”、“創新型”機關。

二是抓團結,凝聚班子合力。要求部門、單位認真執行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取幹部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關係,注意充分調動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。

三是抓紀律,規範工作要求。各部門、單位切實加強內部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規範化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節省開支、廉潔勤政的目的。

四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關效能建設,促進了服務質量和工作效率的提高,優化了發展環境。

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