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個人述職述廉報告2023(多篇)

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個人述職述廉報告2023(多篇)

2021年度個人述職述廉報告 篇一

我是一個老農村工作者,也是多年從事文字工作的窮秀才。以前常給領導寫述職述廉報告,這次縣委的“黨建”工作要求自己也述職述廉,其實我也不算是領導,我是____年__月份任農經辦副主任的,簡單談談個人對述職述廉的認識吧。

有人説領導幹部寫述職述廉報告,往往寫的是一套做的又是一套,這是在搞形式、走過場。其實不然,什麼事情都一分為二,如果能正確對待這件事,述職述廉是很有意義的:是自己畫張像讓組織評分,讓人民審判;是自己給自己弄面鏡子,照照過去,看看現在,想想未來。領導幹部寫述職述廉報告,就是讓我們檢查自己是否做到“君子當有所為,有所不為!”

第一,述職要“有所為”。是説好的領導幹部要有事業性,應該有所作為。黨和人民給我們職位和權力,我們就要有挑起單位和國家重擔的責任感,要為國家為人民為自己為家庭做一些看得見摸得着的實事來。當今天是市場經濟和平時代,不需要我們領導幹部上戰場拋頭顱撒熱血,但我們應該在促進一方經濟發展方面做出一些成績來,比如我們農經工作者,如何落實中央惠農政策,保護農民權益,為陽新經濟發展創造一個和諧穩定的農村環境,就算是“有所為”。當然“有所為”,並非包攬一切,做好份內的事情,這才是幹部立身處事之本。在如今人文關係微妙複雜的社會羣體中,如果越權代包一切,自已受累不説,也不一定受人歡迎,有越權沽名之嫌。子曰“不在其位,不謀其政”,這是很有處世技巧的!當我們在述職述廉報告中,述職部分確實有政“績”可述,有真“話”可言,這就夠了,也就是“有所為”了。

第二,述廉“有所不為”。是説好的領導幹部應該具有很高的思想修養。不要拿不該拿的東西,不要收不該收的錢,不要説不該説的話,不要做不該做的事。當面不説,背後罵領導、笑同事,偷偷摸摸搞小動作,算什麼君子?向屬下收受禮品,向百姓索要錢物,假公濟私,貪得無厭,算什麼領導?拋妻棄子、苟且貪歡,有老不孝、有長不敬,算什麼英雄?當然“有所不為”,也並非是讓我們什麼話都不説,什麼事都不做,要敢於批評與自我批評,要有正義感,敢於與不公正的行為作鬥爭,保持一團和氣,明哲保身裝老好人,也是害人害已。當你年終述職報告中,述廉部分讓人無話可説,無刺可挑,這也就夠了,也就是做到“有所不為”了。

“有所為,有所不為”,是對我們領導幹部最其碼的要求。前者讓人發揮自己的才能,後者讓人有良好的職業操守,做一個德才兼備的領導幹部,是落實馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及習近平新時代中國特色社會主義思想的需要,也是建設和諧社會的需要。

述職述廉報告 篇二

一年來,我緊緊團結和帶領鎮黨政班子,在縣委、縣政府的正確領導下,以實踐科學發展觀為統領,認真學習貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會精神,開拓進取,紮實工作,促進了全鎮經濟和社會事業的全面發展。現將一年來自己的學習、工作、廉潔自律等情況述職如下:

一、學習堅持一個“勤”字

學習是進步的階梯,對於每個人都是終身任務,作為一名鎮黨委書記,把握好、運用好政策是開展工作的前提,為此,我始終做到中央、省、市農村工作政策先學一步,在“勤”字上下功夫。帶頭參加鎮黨委中心理論組學習活動,用十七大、十七屆三中、四中全會精神及科學發展觀武裝頭腦,指導工作,在幹中學,在學中幹,全面提高自身修養。

二、思想突出一個“正”字

強化認識,端正思想,處處以身作則,當好班長,帶好隊伍。在大是大非面前和原則性問題上始終同黨中央保持高度一致。在具體工作中,認真執行縣委決策,維護大局,努力把自己打造成思想成熟、政治堅定的領導幹部。充分發揚民主,注意傾聽各方面意見建議,做到重大工作事先商量,具體過程共同關注,急難問題及時研究,堅持“大事講原則,小事講風格”,真正實現執政為民。

三、工作力求一個“實”字

按照“少説多做,真抓實幹”的原則,深入一線,深入基層,腳踏實地幹事創業,不搞花架子,不搞形象工程。在成績和榮譽面前,始終保持清醒的頭腦,不盲目樂觀,堅持高標準,嚴要求,不斷使工作上水平、上台階,創造性地完成上級黨組織交給的各項任務。本年度,共完成招商引資1750萬元;農業綜合開發項目工程獲全縣一等獎;春季植樹造林獲全縣第一;五保供養工程獲全縣第一,未發生一起到市級以上信訪案件,得到縣委、縣政府的表揚。

四、作風守住一個“廉”字

在工作和生活中,用領導幹部廉潔自律的規定約束自己、要求他人,態度堅決地抓黨風廉政建設,旗幟鮮明地反對奢侈浪費行為,做到不請、不送、不貪。堅持依法從政,嚴格遵守政治紀律、經濟紀律、組織紀律,時刻自重、自省、自警。同時積極落實班子成員民主生活會制度,認真開展批評和自我批評,進一步轉變工作作風,樹立了人民公僕的良好形象。

作為xx鎮黨委主要負責同志,我深知xx的工作與上級的要求和羣眾的期望尚有差距。在今後的工作中,本人決心在縣委、縣政府的正確領導下,加強政策理論學習,樹立科學發展理念,為加快建設富裕、文明、和諧新xx作出新的更大的貢獻。

述職述廉報告 篇三

各位領導、同志們:

過去的一年是可喜的一年,是我校各項工作取得巨大成績的一年。標準化學校建設主體已基本竣工,會考成績再度輝煌,安全穩定及其它方面的工作也取得了很好的成績,多次受到領導的好評,在社會上引起良好的反響。這些成績的取得,是我們全體教師共同努力的結果,它凝聚着三中每位同志的心血,同時也展示了我們三中是一個團結戰鬥的整體,是一個敢打敢拼能夠使三中走向輝煌的一個整體。作為一名校長,我為有這樣的團隊感到自豪。有人説,一名好校長就是一所好學校,這句話雖然有一定的道理,但是一個好漢三個幫,沒有同志們的配合,沒有大家的共同努力,僅靠校長一個人是辦不好學校的,所以,成績是大家的,它屬於我們三中每一位同志。成績畢竟是過去,面對新的一年,我們還應該再接再勵,尤其是我校標準化建設的基本完工,學校規模的擴大,我們更應該跟上形勢的要求,借學區履職盡責活動的東風,進一步明確自己的職責,履行好自己的職責,下面我就工作職責、重點工作及目標以及工作措施來談一下,請學區領導和全體教師監督。

一、職責

校長是學校行政的負責人,是學校法定代表人,是學校安全管理的責任人,一切工作都要對上級負責,在學區的領導下,負責領導和主持全校教育、教學和行政工作,其主要職責是:

1、執行國家法律、法規以及規章制度,貫徹執行國家的教育方針和政策,執行上級領導的指示和完成上級下達的各項任務,堅持正確的辦學方向,制定和組織實施學校的發展規劃,制定學年、學期工作計劃,組織實施學校教育教學活動。

2、主持校長辦公會議和行政辦公會議,研究學校工作決定重大事項,並經常向學區領導請示、報告工作。

3、抓好思想政治工作,建立強有力的思想政治工作隊伍。領導和管理學校的教學工作。抓好學校財務工作,堅持勤儉辦學原則,審核學校收支預決算,認真對學校的財務開支進行審批檢查,管理學校的財物。

4、建立健全學校的各項規章制度,樹立良好校風、教風和學風。認真執行國家有關法規,維護師生合法權益,開展普法教育,搞好校園治安,加強安全保衞工作,確保穩定的教學秩序。

二、本學期重點工作及目標

1、積極配合,主動協調,使標準化學校建設儘快竣工,投入使用。認真謀劃,搞好學校的整體規劃,同時,以此為契機認真落實學區的定崗定職定責指導思想,使每一位教師進一步明確自己的職責,短時間內把我校打造成全縣一流名校。

2、紮紮實實抓好會考備考工作,力爭在今年的會考中取得優異成績,再度輝煌。

3、結合我校實際集思廣益,研究制定一套教學成績管理辦法,公平公正的反映每位同志的工作實績。

4、牢牢抓住安全穩定工作不放鬆,對學校食堂,住宿,建築設施要定期檢查,發現問題要及時整改,建立健全各種預案和應急措施,確保學校不發生一起責任事故

5、堅持政治學習,搞好業務培訓,抓好校園管理,使我校的各項工作走在學區前列。

三、主要措施

隨着我校標準化學校的竣工,學校規模的擴大,我校也會越來越引起各級領導和社會的關注,領導及社會對我們的期望值也會越來越高,這可以説是我們學校做大做強最好的機遇,也是我們每一個同志充分發揮自己能力最好的機遇。我們都應該強抓機遇,找準自己的位置,自我加壓,幹出成績,用工作實績來回報領導的關懷;用工作實績來回應社會的關注;用工作實績來證明我們的存在;用工作實績來鞏固我們的位置,把我們學校辦成領導放心、羣眾滿意的全縣一流名校,為保障這一目標順利實現,特定以幾點措施:

1、分工明確,責任到人。

我們學校對各項工作分工是很明確的,我們總體分工不變,通過“履職盡責”活動,我們各位領導班子成員進一步明確自己的職責,精心謀劃,創造性的把各項工作做好。

2、健全制度,嚴格考核。

進一步完善我們的各項制度,尤其是我們的學校質量管理制度。認真用制度去規範我們的行為,嚴格考核,把各項制度真正地落到實處。

3、率先垂範,模範帶頭。

過去我就提出“全體教師看領導,領導班子成員看我”的口號,身教勝於言教,我們做為學校的一名領導,都應該嚴格要求自己,要求教師做到的,我們首先做到,做教師的表率。領導帶了頭,羣眾才有勁頭,只要我們心往一起想,勁往一處使,上下一心,眾志成城,就沒有我們辦不好的事,就沒有我們做不好的工作。

4、務實平常,嚴格督查。

學校的管理工作有連續性,遵循量變到質變規律,沒有平常的努力,是做不好工作的,所以務實於平常,對完成一項工作是非常重要的,同時管理和督查,也是完成各項工作的有力保證。

5、規範管理,存檔備案。

各項工作要規範管理,把各項記錄存檔備案,做為考評的主要依據。

6、公平公正,不徇私情。

公生明、廉生威,我們的評優、評先要用事實説話,要用實績説話,公正公平,那些為學校發展做出項獻的同志們,要大樹大表、楊眉吐氣、名利雙收,在學校形成一個比學、趕、幫、超的良好氛圍。

總之,只要我們齊心協力,頑強拼搏,我們的目標就一定會實現,我們的目標就一定能實現,我深信在我們全體教師的共同努力下,我們三中的明天會更美好。

個人述職述廉報告 篇四

20xx年8月,組織上派我到xx鎮工作。根據黨委政府的分工安排,我分管農口工作,具體負責林業、畜牧、水利、農機、農技、減負及農業農村示範區、曲陽湖生態園建設、南山綜合開發等工作。在黨委、政府的正確領導下,我團結帶領農辦同事們,圓滿完成了各項工作。現將本人思想、工作、廉潔自律情況作以彙報,敬請評議。

一、加強學習,打造務實創新隊伍

農業工作涉及的項目較多,我深感工作壓力大、擔子重。為了更好地開展工作,我不斷加強學習,努力提高自身的政治素質和協調服務的工作能力,儘快適應崗位,推動工作進展。

1、加強政治理論學習系統地學習了黨的十八大會議精神、中國特色社會義理論體系,領會科學發展觀的深刻內涵,樹立正確的人生觀、價值觀和執政觀,增強自己的責任感和使命感,堅定了理想信念,清晰了工作思路,鼓足了幹事的勁頭。

2、加強業務知識學習認真學習了經濟、土地、法律等相關知識,以及水利、林業、農機和沼氣建設等知識,不斷在業務領域探索鑽研,逐步豐富充實自己,並將所學應用於工作實踐,極大地提高了工作效率。

3、團結同志,打造務實創新團隊在實際工作中,我主動研究工作方法,注重調動分管部門同志們工作的積極性、主動性、激發他們的事業心和責任感,營造務實創新、團結向上的團隊精神,為全面開展各項工作奠定了紮實的基礎。

二、認真履職,有效推動工作進展

1、特色農業加快發展鎮政府本着抓品牌、創的原則,緊緊圍繞南部現代生態觀光農業示範區,注重引導本地名優產品的打造與包裝,衞佛安西瓜、花石草莓等地方特色品牌效應進一步增強。育龍頭,做強農業企業。在繼續做大做強柳江禽業、陽光兔業、瑞星牧業、永興牧業等農業龍頭的同時,積極服務養生嘉源項目建設,並引進了三福精緻農業項目。大力實施“產業富民”工程,積極引導龍頭企業不斷引進現代化的管理模式完善自己,帶動效應不斷增強,農民收入再創新高,達到11500元。

2、結構調整持續加快新建蔬菜大棚260座,新建20畝以上土測土配方施肥技術示範點44個;新建百畝糧食高產創建示範方10個,發展蔬菜制種4000餘畝。發展薄皮核桃栽植園4個共計239畝,栽植核桃10755株,聘請市局技術人員舉辦薄皮核桃培訓班4期,500餘人次。新增水產品150噸,新增漁業總產值300萬元。

3、重點項目進展順利完成了養生嘉園項目用地協調及地面附屬物的清理工作;優化了周邊施工環境,落實相關項目扶持資金,建成了休閒農業交流中心。協調服務小浪底北岸灌區一期工程,按工期要求完成附屬物清理、土地徵用、施工協調和施工環境維護等工作,並做好小浪底北岸灌區供水工程前期協調服務工作。服務了南姚上、下庫及曲陽湖水庫建設的協調服務工作。

4、其他農業工作取得新成績採取租賃、承包、轉包等多種方式實行土地流轉,完成土地流轉面積7855畝。大力宣傳農村水利產權管理制度改革相關政策,積極推進農村水利產權管理制度改革。高標準完成了荒山造林、綠色家園、義務植樹、生態市營造林等工作。積極發揮林業產權管理中心的作用,搞好林地流轉、抵押貸款等配套改革,高標準建設2個林下經濟示範點,建成5個林業專業合作,林下經濟進一步發展壯大。流轉土地5400餘畝,加快玉陽山苗木花卉走廊建設。

服務南部農業示範園建設,xx集團綠色蛋品二期工程和孤樹NN養豬場建設進展順利。同時做好強化防控、強化免疫消毒、預警強化監測、強化應急保障、強制免疫、畜產品質量安全、能繁母豬補貼等工作。加快沼氣建設步伐,新建沼氣用户270户,基本健全了轄區內沼氣社會化服務體系,確保轄區內沼氣安全建設使用無事故。農機化程度大幅提高,按要求完成示範園、“三夏”、“三秋”深鬆整地作業、保護性耕作、深鬆整地作業對比試驗田、農機補貼工作。認真落實各項補貼和減負政策,切實減輕農民負擔。完成35個村35個項目的一事一議申報工作,爭取上級財政資金150餘萬元。

三、規範行事,樹立良好形象

任現職以來,我自覺加強黨風廉政建設,認真做好廉潔自律工作。自覺遵守“民主集中制”的有關規定,堅持集體領導、分工負責的原則,相互協調、相互配合。認真貫徹執行《廉政準則》,嚴格規範財務審批制度,在審批經費支出時,堅守集中研究、集體決定,嚴格控制各種費用的支出,堅決杜絕公款吃喝、奢侈浪費的現象發生。始終注意自己的言行作為,將自己的行為置於羣眾監督之中,大力推行工作透明度,經手的項目審批及資金安排,均公開、公平、公正,並且嚴格預算、招議標和審計決算等程序,資金也明細用途、期限等,確保年度資金運轉順利,推動項目快速進展。

任職以來,在黨委、政府的正確領導以及同志們的幫助支持和羣眾的信任理解下,我取得了一定成績,但也還存在不少差距,主要表現在:工作創新精神不夠,方法還不多,掌控全局的能力與水平還待提高。在今後的工作中,我決心進一步加強學習,克服不足,努力提高綜合素質,創新實幹,開拓進取,為承留的經濟騰飛、社會進步貢獻自己更多力量。

最新述廉述職工作報告 篇五

20XX年度,本人能夠按照上級要求和局黨組年初重點工作部署,緊緊圍繞民政中心工作,在局黨組各位同志的大力支持下,我深入學習實踐科學發展觀,善於團結班子成員幹事創業,作風紮實過硬,生活清廉儉樸,盡心竭力地為加快民政事業的發展履職盡責,並取得了較好的成績。現將有關學習、工作和廉潔自律情況報告如 下:

一、堅持學習,不斷提高自身素質

學習是提高政策理論水平,開拓視野,豐富知識,增強駕馭全面工作的能力必經途徑。為此,我始終把學習當着不斷提高自身素質的第一要務,在抓好分管工作的同時,堅持學習。一是堅持中心組理論學習。按局機關理論學習制度要求,堅持參加黨組每月理論學習活動,特別是在今年在市委、市政府組織的“創先爭優”和“建設汽車城,爭做文明人”主題教育中,我全程參與,學到了理論,受到了教育,感到收穫不小。二是堅持理論聯繫實際學習,我注重運用科學發展觀來指導自己開展工作,加強前瞻性工作思考,切實做到學以致用。在加強局機關政策理論法規學習上,結合本局實際,有針對性開展反腐倡廉系列學習教育活動。還經常深入基層,調查研究,指導工作,在分管職權範圍內幫助基層解決實際困難,化解矛盾。三是堅持利用業餘時間學習。面對民政事業的發展新情況,新問題,我不滿足於在己有的工作經驗中找辦法,利用業餘時間,帶着在工作實踐發現的問題去有針對性學習,認真學習了民政工作新的法律法規、福利企業和福利彩票新政策等有關業務知識,通過學習,補充了新知識,拓寬了工作新思路,增強了駕馭工作能力,業務水平得到了進一步提升。

二、靠前指揮,認真完成分管工作

(一)紀檢監察工作有了新舉措

一是進一步加大政務公開力度。繼續強化對黨員領導幹部行使權力的有效制約和監督,加強對人財物管理使用和關鍵崗位監督,從源頭上預防了腐敗現象的發生,努力打造“陽光民政”。今年6-9月份,按市政府統一部署,完成民政系統行政權力在網上公開透明運行工作。共梳理上網公開的民政行政權力有8類82項,編制了民政行政權力目錄,繪製了內、外權力運行流程圖164張。二是進一步規範行政執法制度建設。繼續圍繞管好人權、財權、審批權和執法權,結合民政工作發展新形勢需要,不斷推進制度創新和完善各項制度。10月份,按市政府統一部署,推進民政系統“集體審議、陽光問責”工作機制開展,出台了《儀徵市民政局執法問責暫行辦法》。三是進一步強化民政專項資金管理使用情況監督檢查。3月份,對全市10個鄉鎮民政專項資金使用進行了2次執法監察,通過專項執法監察,既加強對民政專項資金的管理使用,又杜絕違紀違規現象的發生。按上級統一部署,結合揚州市檢查;配合省廳進行了抽查。還加強對下屬單位的監督力度,對殯儀館、福利中心、幹休所、烈士陵園管理處、福利廠局直屬事業單位的財務狀況進行了審計,使之經費合理正確使用。四是開展了“七個正確對待”等主題教育。在堅持正面教育、自我教育的基礎上,加強警示教育,開展豐富多彩的教育活動。4-7月份,開展“七個正確對待”主題教育;5月份,開展預防職務犯罪警示主題教育,組織黨員幹部到揚州市預防職務犯罪警示教育基地參觀學習;7月1日,還組織局機關黨員幹部學習《廉政準則》,特別邀請市紀委相關負責同志就《廉政準則》學習作專題輔導講座。五是開展廉政文化宣傳教育。定期組織收看反腐倡廉電教片,以案例典型説紀,進行警示教育,把學習教育貫穿到日常工作和管理的各個方面,做到反腐倡廉學習教育經常化、制度化,警鐘常鳴;發揮烈士陵園廉政教育基地的作用,組織黨員幹部參觀市廉政書畫展覽教育館,加強對黨員幹部廉政文化薰陶;推進廉政文化進社區,組織社區有文藝特長的居民創作、編排廉政文藝節目,參加文藝匯演,使廉政文化自然融入社區羣眾的日常生活之中。

(二)福利彩票發行工作有了新業績

20XX年,全市電腦投X站數量達到 76個,新增了6個福彩專營站點。共銷售福利彩票3185萬元(注:去年共銷售2387萬元),其中電腦票2467萬元,“刮刮樂”605萬元,“中福在線”113萬元。實現全年完成揚州下達銷售任務的基礎上突破3040萬元這一銷售目標,較去年同期相比增長13%左右。

(三)福利企業管理有了新政策

一是開展20XX年度全市福利企業年審。全市108家福利企業參加年檢年審,99家福利企業按標準年審合格,2家福利企業停產,7家福利企業整改,通過年審,進一步端正了我市福利企業的辦廠方向,嚴肅了國家的税收政策,維護了殘疾職工的合法利益,促進了福利企業的健康發展。二是嚴格福利企業認定和增加殘疾人變更登記。全市共新認定福利企業6個,變更登記61次。福利企業殘疾人增減變更登記64(件)次,新增福利企業殘疾人就業146人。三是維護殘疾職工權益。在福利企業管理中,重點抓好殘疾職工“五金”的繳納、最低工資的發放到位等待遇方面的落實,切實維護殘疾人職工的合法權益。全市現有福利企業114個,職工6502人,實現殘疾職工就業2247人。四是做好推進福利企業改制工作。根據市政府市長辦公會議精神,去年11月以來,會同市發改委,從全市福利企業現狀出發,區別不同情況,分類推進,嚴格按規範程序組織實施。截止20XX年11月底,全市實際需要進行改制的61福利企業中,已按改制程序完成47個。

(四)民間組織管理工作有了新作為

20XX年,全市共成立登記社會團體12個、民辦非企業單位8個,註銷社會團體68個,變更登記社會團體23個、民辦非企業單位2個。一是抓了民間組織年檢。按照年檢要求,對各社團和民辦非企業單位依法執法。全市有139個社團和64個民辦非企業單位參加了年檢。二是召開行業性社團與行政機關脱鈎工作會議。4月份下發《關於加快推進行業協會與行政機關脱鈎的實施意見》,提出行業協會要從機構、工作人員、財務、職能等方面與政府及其部門徹底分開。確定25個行業性社團需要脱鈎,涉及機關部門14個。目前已完成脱鈎變更22個,還有3個未辦理。藉助脱鈎工作,全市註銷農業產業化行業協會組織61個,達到了按照上級要求,註銷一批、脱鈎一批、理順一批、規範一批民間組織的目的。三是8月份召開社會團體清理“小金庫”專項治理工作會議。由紀委、財政局牽頭組成聯合檢查組,印發儀徵市社會團體“小金庫”專項治理實施方案的通知,確定對15個社團財務進行了檢查,從規範社會團體業務主管部門管理行為,提高社會團體發展水平,更好地服務社會、服務羣眾的高度,做好從源頭上防治社會團體“小金庫”專項治理工作。

(五)信訪工作有了新思路

20XX年,共登記受理來信42件,辦結42件,接待來訪662人次,來信來訪辦結率100%,羣眾基本達到滿意,推動了民政事業的發展和社會的穩定。認真參與“行風熱線”和“12345市民服務熱線”活動,認真組織收聽省、市行風熱線,全年2次與羣眾面對面交流,傾聽羣眾的意見,及時辦理羣眾投訴和諮詢問題,特別是對“三個特殊羣體”( 困難羣體、優撫羣體、孤老孤殘孤兒羣體)信訪工作紮實到位。此外,還做好春節、“五一”和上海世博會期間等重大節日信訪維穩工作。在抓局信訪工作中,確立以傾聽羣眾呼聲、解決羣眾困難、維護社會穩定為宗旨的信訪工作新思路,以暢通信訪渠道、提高辦信效率、規範辦信程序為抓手,結合我市民政工作實際,認真開展信訪的排查、化解、穩控工作,信訪工作確保措施得力、問題化解到位和從源頭抓起,較好的完成了年度工作任務。

三、學法守法,認真執行普法宣傳

20XX年,按照上級統一部署,本人積極參加中心組學法活動,落實規定學法40學時任務,完成4篇學法筆記,把學法守法和單位反腐倡廉學習教育活動相結合,加強了民政系統法治建設和普法活動,開展預防職務犯罪教育講座和“七個正對待”主題教育,加強民政專項資金使用情況專項執法檢查,還對各社團和民辦非企業單位依法執法。

四、嚴於自律,自覺樹好自身形象

20XX年,我按照黨風廉政建設和領導幹部“一崗雙責”的要求,在抓好職責範圍內黨風廉政的同時,做好自身的廉潔自律,嚴格執行《廉政準則》規定的“8個禁止、52個不準”。一是嚴格執行各項制度。在工作中,注重用局機關各項制度來規範自己的公務行為,按制度的要求來約束自己職權的行使,特別是對福利彩票發行、福利企業管理和民間組織管理等工(本站★)作中,涉及到政策的落實、資金的使用做到按政策規定辦事,按局黨組研究辦事,按審批程序辦事。做到不失職、不越權、不違規,用制度監督自己,管好自己的行為,認真落實黨風廉政責任制。二是正確行使手中的權力。一崗雙責的要求時刻提醒我,在平時的工作、生活、學習中,要更加嚴格要求自己,進一步加強自身作風建設。在自己分管的工作中,做到辦事公道正派,不依權謀私,不向與工作相關的單位和個人吃拿卡要,自覺接受組織和羣眾的監督。三是廉潔自律、嚴格要求。今年以來,通過開展黨風廉政教育,不斷提高思想道德修養,不斷深化能力作風建設,認真執行黨風廉政建設工作的要求,做到不違反規定收受禮金、有價證券和支付憑證,不參與賭博活動,不接受工作單位和對象的宴請,不參與高檔娛樂消費等活動。做到自警、自省、自律、自查自糾,保持廉潔自律,全年無違法情形和影響黨員幹部形象的行為。

一年來,自己雖能嚴格要求,認真履職盡職,積極完成各項工作任務,但對照上級要求和工作需要,還存在一些不足。一是理論學習還不夠系統深入。二是對分管工作經驗總結不夠及時。三是開拓創新的思路還不夠多。對此,我將從以下四個方面加以努力:一是進一步強化學習意識,不斷提高自身綜合素質。繼續深入學習黨的十七屆四中、五中全會精神和其它業務理論知識,注重系統性,在自覺運用科學發展觀指導工作上下功夫,不斷適應形勢發展的要求。二是進一步增強責任意識,不斷提高工作效能。按照新形勢的發展需要,高標準、嚴要求,切實做好分管工作,求真務實,不斷進取,經常深入基層調查研究,不斷總結經驗,及時幫助基層排憂解難。三是進一步增強創新意識。在今後的工作中,與時俱進,勤于思考、勇於實踐,努力用創新的思維、發展的觀念去解決工作中的困難和問題。四是進一步增強自律意識。不斷加強黨性修養,帶頭遵守黨風廉政建設規定,做到廉潔自律。