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2021財政工作人員個人工作總結

欄目: 員工工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.43W

2021財政工作人員個人工作總結

難忘的工作生活已經告一段落了,回顧過去的工作,倍感充實,收穫良多,該好好寫一份工作總結,總結能讓我們清楚自己所做的成績、不足,多做總結能讓我們成長,下面是小編整理的2021財政工作人員個人工作總結_財政部門工作總結,但願對你有借鑑作用。

財政工作人員工作總結一

今年以來,我局組織工作在局黨委的正確領導下,在組織部門的具體指導下,緊緊圍繞20__年組織工作責任目標,結合財政工作實際,不斷創新,開拓進取,突出工作重點,較圓滿地完成了全年的組織工作任務。

一、深入開展創先爭優活動

5月份以來,我們根據市委總體安排部署,圍繞市委、市政府定位的爭全省第一的工作目標,立足財政工作實際,在全市財政系統廣大黨員幹部中深入開展創先爭優活動,即“創建先進基層黨組織,爭當優秀共產黨員”。局黨委周密部署,精心組織,採取有力措施,進行廣泛動員,號召全體黨員幹部職工積極投入創先爭優活動。通過宣傳發動,財政系統廣大黨員幹部充分認識到開展創先爭優活動的責任感和緊迫感,肩負歷史重任,增強服務意識,努力為提升財政機關形象、構建一流服務環境獻計出力,取得了明確成效。羣眾滿意度達到96%,對局班子創造“團結、廉潔、創新、實幹”好班子活動滿意度達95%。

二、加強領導班子和幹部隊伍建設

1、堅強領導班子。

一是建設嚴格遵守《漢川市鄉局級領導班子議事和決策規則》。堅持民主集中制,嚴格執行“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的決策制度。3月份對班子成員的具體分工和責任分解情況,及時上報到市委組織部。11月26日經請示市委組織部、人力資源和社會保障局,按照市政府的“三定”方案,落實了機構,明確了科室負責人。5月10日邀請組織部、紀委、市思想作風整頓辦公室的有關領導,召開了領導班子民主生活會,開展批語和自我批語。會後,按要求將有關的會議記錄和發言材料,分別送市委組織部、市紀委、市思想作風整頓辦公室。

二是紮實抓好乾部的理論學習。3月16日,我們制訂了《財政局黨委中心組學心計劃》(川財發[20__]2號),將學習內容分解到每個月,到每個人。堅持個人自學與集中學習相結合。全體班子成員自覺學習了科學發展觀一系列重要精神和理論著作,按要求認真撰寫學習筆記和心得體會。在此基礎上,5月7日邀請市紀委副書記張國華同志為全局幹部職工作了《黨員幹部廉潔從政若干準則》專題輔導報告。黨組成員深入到各自的聯繫點進行輔導講學。

三是有計劃的培養青年幹部。我局根據去年出台《關於加強20__—20__年全市財政系統幹部隊伍建設的實施意見》,有目的、有計劃的培養使用青年幹部。20__年3月-7月份,我局採購股陳雅梅,20__年8月-20__年1月派沉湖財經所魯文才參加了全省財政系統的青年幹部培訓。5-12月分別選派馬口所熊曉華、回龍所劉波、灣潭所陳海波、新堰所黃繼超到省委黨校參加全省鄉鎮財政所長培訓班的學習。3月選派農村財政管理局魯麗萍、9月選派會計局長張永芳、採購股成尚彥參加市委黨校的學習。按上級要求,選拔選派胡雄祥、李麗琴分到楊林溝鎮細魚、西灣村任第一書記,掛職鍛鍊,幫助建班子,抓發展。

四是在上年的基礎上進一步深化創建“團結廉潔創新實幹”好班子建設。我局全面落實科學發展觀,以“提高素質、完善機制、改進作風、促進工作”為重點,緊密聯繫領導班子建設實際,着力解決領導班子和領導幹部在思想、作風以及工作等方面存在的突出問題,不斷增強領導班子的創造力、凝聚力和戰鬥力,堅持理論聯繫實際,邊學邊查邊改;堅持發揚民主,走羣眾路線,開門抓創建;堅持以正面教育和自我教育為主,認真開展批評和自我批評;堅持依靠制度加強班子思想政治建設,規範管理,強化約束,堅持統籌兼顧、上下聯動、相互促進。

2、加強幹部的宏觀管理

一是認真執行《幹部任用條例》。今年10月召開黨組會議研究了機關科室負責人的任免方案,向市委組織部、人力資源和社會保障局提出了幹部調整報告,進行事前備案。11月26日邀請幹部監督科全程監督會議討論過程,因監督科有事沒能參加,會後我們將有關的材料全部上報監督科。這次共調整18人。

二是對市管幹部嚴格按規範程序呈報。7月9日,對張永芳、熊新華試用期滿的幹部都是按照規範程序,請幹部監督科參加討論研究,形成專題文件報告,填寫審批表、會議記錄,全部完整上報幹部科。三是幹部年度考核做到公平公正。年度考核我們嚴格按照市委組織部和公務員的考核要求,事先在公務員科備案,黨組集體研究分配方案,按比例分配到單位,規定相應的考核辦法,二級單位和基層財經所自行投票,集體確定,機關召開全體幹部職工大會,民主測評,按得票數確定,再由黨組集體研究後,公示上報。

四是做好乾部思想政治工作和穩定工作,做到及時對話,廣泛徵求意見建議,沒有出現上訪事件。

3、加強幹部的培訓。

一是對有培訓任務的會計局按組織部的要求年初就申報培訓計劃,填報幹部培訓安排表。對系統內的幹部培訓,明確培訓對象,合理安排時間,創新授課內容,突出實用特色,嚴格培訓考勤紀律。

二是6月2日-3日,對財經所所長,機關股室和二級單位負責人55人,分別請市委黨校尹中華、嚴紅、李俊祥老師到財政局作了專題輔導,收到較好的效果。9月27日按照市組織部安排,我局送劉雄軍、陳志華同志到市黨校參加培訓,不折不扣完成組織部門的調訓任務。

三是對遠程教育,我局上報中層幹部27人,辦理了《遠程教育收視證》,每月的學習時間,人教股都及時通知到每個人。

4、加強幹部日常管理。

一是按照要求,主動邀請組織部幹部監督科派員參加幹部任免黨組會。

二是對反映幹部的違規違紀問題積極配合查核,單位設了舉報箱和舉報電話,單位設有意見箱,及時報送幹部監督信息。6月,配合幹部監督科到省委組織部諮詢退休副局長鬍望安同志的工齡問題。

三、加強宣傳和調研信息工作

一是積極開展調查研究。針對當前的形勢和財政部門面臨的熱點難點問題,積極開展調查研究,楊大銀同志的調研報告《八項措施紮實開展行評工作》專題報告在湖北法制理論探討刊登。

二是狠抓宣傳工作。今年我們編髮行風評議專刊20期、學習專欄5期、學習園地3期,被各級採用宣傳19篇。其中:被《中國財經報》採用1篇、被《財政部新聞聯播》採用6篇、被《孝感晚報》採用2篇、被市電視台採用6篇、被市行評辦公室採用4篇。

四、不斷創新組織工作

今年我們狠抓基層組織建設,對機關支部進行了選舉,幫助2個會計師事務所建立黨支部,組建基層財經所城區退休人員流動黨支部,落實黨員的政治待遇,關心黨員。

五、加強自身建設

一是注重黨務基礎工作。黨務幹部能夠熟悉黨務基礎知識,認真執行黨內規章制度,認真解決信訪問題,及時化解矛盾。3月1日,我們制訂了《20__年黨建工作計劃》,有半年總結、全年工作總結,工作思路清晰。

二是積極參與“雙聯雙幫”活動。我局成立了以黨委書記、局長楊大銀同志為組長,黨委委員、總會計師潘新洲同志為副組長的活動領導小組,制定了工作方案,紮實開展幫扶活動。5月份召開了組織村“兩委”班子座談會,協調城建規劃部門,提前制好村莊發展規劃,解決了17户失地農民低保和5户失地農民的每户500元社會救助。5月8日組織機關幹部到國光村開展了“送温暖、送政策、送服務”活動,發放宣傳資料1350份,現場為羣眾就農村政策方面問題答疑解惑。上門慰問特困户三户,送去慰問金1000元。8月28日,我局針對該村困難黨員、困難羣眾和貧困家庭子女上學難的實際,黨委委員、總會計師潘新洲帶領機關股室和局屬二級單位主要負責人,冒着酷暑深入國光村看望、慰問老黨員、特困户、病殘户等人共計15户,為他們送去慰問金3000元。

1、落實管黨責任。

我們把黨組織和黨員目標責任管理與財政工作目標管理有機結合起來,分別簽訂了《漢川市鄉鎮財政所工作考核辦法(20__)》和《漢川市財政局機關股室及局屬二級單位考核辦法(20__)》,每半年進行一次考核,年終總評,將結果在全局公示,並作為評先表模的重要依據。

2、開展支部各項活動。

各支部能運行正常,活動陣地規範,規章制度健全,開展豐富多彩的“七·一”紀念活動。堅持“三會一課”制度,至少每月組織一次黨員學習活動。全局黨費能及時上交市組織部的黨費專户,管理規範。不定期組織收看黨員電教片和電視節目。

財政工作人員工作總結二

緊張忙碌的__年即將過去,充滿希望的__年已悄然而至。過去的一年,在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫助支持下,我順利的完成了上級交辦的各項工作,下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況具體彙報如下:

思想上,認真學習黨的__大和__屆四中全會精神,全面貫徹落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會的重大戰略思想。以建國60週年為契機,結合財政工作實際,緊緊圍繞上級工作安排,堅定信念,改進作風,積極工作,服務人民,為我市的經濟發展貢獻力量。

工作上,我始終保持虛心謹慎,認真務實的工作態度,__年經辦受理全市財政性資金投資建設工程預決算審核項目__個,送審項目總金額__億元,辦結項目__個,核減總額__萬元,總核減率__,有效的節約財政資金。認真服務好市重點項目__大道一期、__道路改造、____景區建設等重點項目,與相關部門密切配合,使工程建設工作順利推進。我多次到__四中、六中、__衞生院、__汀中低產田等工程實地現場踏勘測量,瞭解工程施工具體情況,做好工程項目審核檔案資料的歸集、整理和統計。工作上也遇到的許多難題,我積極向經驗豐富的領導和老同志、專家請教,得到他們的熱心支持和幫助。今年局委派我到市接待處負責會計工作,我認真審慎的審核每筆支出,嚴格執行有關制度,在完成接待任務的同時有效的節約開支。

學習上,我認真學習和深入研究財政工作制度和方法,着重掌握財政投資評審的相關制度和政策,九月份參加省廳組織的全省財政投資評審業務培訓,不斷夯實業務基礎。同時,我積極鞏固財務專業知識,今年通過助理會計考試,並積極備考明年中級會計師。

回顧一年來的工作,雖然説取得了一些進步,但也存在許多不足:一是學習主動性不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時,過於激進略顯浮躁導致錯誤的發生。

在新的一年裏,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦幹實幹,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,為財政事業的發展貢獻自己微薄的力量

__年在全球金融危機和經濟放緩的大背景下,我市財政工作各項指標圓滿完成,這是對財政工作和經濟發展的積極肯定。__年財政工作即將面臨新的機遇和調整,要求我們每個幹部都積極行動起來,做好本職工作,為國家和地方經濟發展多做貢獻。轉眼已到年關,回首過往,我與__財政一同成長,新的一年,我將繼續做財政事業的一片細流,和同事們一起安靜而平凡的奉獻自己的青春。

財政工作人員工作總結三

__年以來,財政所在縣財政局和鄉黨委、政府的正確領導和關心幫助下,,按照效能建設的要求,努力轉變思想作風、工作作風和工作態度,樹立為黨委、政府當家理財和全心全意為人民服務的宗旨意識;強化資金管理,做好節支增收工作;並與各部門通力合作,盡心盡力,盡職盡責,全面服從服務於黨委、政府的中心工作;認真搞好各項財政財務工作.繼續搞好“零户統管”工作,堅持收支兩條線管理,做好會計電算化工作,努力搞好內部制度和環境衞生建設,加強對《財政違法行為處罰處分條例》和紀律、政策、廉潔從政等有關法律法規的學習.認真學習新《黨章》,嚴格執行《預算法》、《會計法》和《會計基礎工作規範》以及鄉黨委、政府做出的關於財政財務的有關批示和決定,搞好會計檔案管理工作等.現從三方面對__年的工作情況總結如下:

一、一年來所做的工作

(一)、認真制定了__年財政工作計劃.

(二)、認真貫徹執行《預算法》、《會計法》和相關的財經紀律制度.

(三)、節支增收,努力保工資發放、保機構正常運轉.

(四)、按照所內學習、辦公制度的規定,和鄉黨委、政府關於開展效能建設活動的總體部署和要求,定期不定期組織學習、召本文來自小草範文網開辦公會議,並作好記錄工作.加強精神文明建設和黨風廉政建設教育工作;以身作則,嚴格要求自己,做到“清清白白做人、踏踏實實做事”;堅持從羣眾中來、到羣眾中去的羣眾路線;以爭當“服務明星”和各項工作的基本準則;逐步增強服務意識,做好服務工作;以“五零服務、五帶頭”為一切工作的出發點.

(五)、幹好本職工作,服從領導安排.

按照鄉黨委、政府的“以中心工作為主,部門業務工作為輔,兩相兼顧”的工作原則,積極配合鄉黨委、政府和各部門搞好全鄉本文來自小草範文網的中心工作.如下鄉突擊計劃生育手續任務、建立健全計劃生育台帳和催收社會撫養費工作和村道公路的硬化等.全所同志服從安排,任勞任怨,發揚老一輩無產階級革命家艱苦奮鬥的優良革命傳統.

(六)、按照加強機關效能建設,優化發展環境的指導思想和基本原則,認真幹好各項工作,搞好財政財務管理和所內環境衞生、安全等工作.緊緊圍繞全鄉發展經濟、節支增收這個主題,把黨委、政府中心工作與財政工作各項任務的落實有機結合起來.以“五零服務、五帶頭”為各項工作和學習的總體目標.堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新,進一步加強學習,強化理財觀念,全面推進機關建設,成為學習型組織、實幹型集體、服務型隊伍,成為顧全大局、愛崗敬業、開拓創新、廉政務實、公道正派的先鋒.

(七)、抽出空餘時間,對以前年度的有關會計檔案資料進行整理、分類歸檔,認真搞好會計檔案的立卷、歸檔、保管工作.

(八)搞好各項財政財務工作.在財政資金極度困難的情況下,積極配合鄉黨委、政府領導爭取上級各部門的大力支持,爭取經濟、社會和發展各項建設事業的資金需要,並強化項目資金管理,嚴格按程序操作,有力地促進了全鄉經濟社會的持續、快速、健康發展.

二、存在的主要問題:

(一)會計基礎工作有待於進一步完善和提高.會計工作應對照《會計法》和《會計基礎工作規範》的要求,逐步完善.

(二)集體學習辦公不夠,個人素質有待於進一步提高,下一步應多組織學習,共同探討解決現行財政財務的熱點難點問題.

(三)平時安排的零星支出不及時打發票安排入賬.

(四)黨風廉政建設工作有待於進一步加強.

三、今後努力的方向

1是要加強學習,特別是對當今的基本方針、政策和業務知識理論的學習和更新,熟悉現階段黨對農村的各項政策;要向那些幹得好的老同志、老黨員學習,不恥下問;

2是要加強黨性修養,嚴格要求自己,一切以堅持“五零服務”爭當“服務明星”的要求為各項工作的準繩;

3是要認真制定個人計劃和部門年初工作計劃和草案,為下一步的工作打下堅實的基礎,樹立端正的工作態度;

總之,當前的財政形式仍然十分嚴峻,我們應踏踏實實幹好各項工作,認認真真的完成縣級財政局和鄉黨委政府領導交給的各項工作任務.熱愛本職,堅守崗位;清正廉潔,自律律人;取長補短,不斷完善自我;服從安排,努力搞好節支增收各項工作;嚴肅紀律,努力縮小與其他各部門的差距,進一步增強責任感和使命感;堅持原則,秉公執紀;嚴以律己,以身作則,開展批評和自我批評.堅持貫徹中央關於反腐倡廉工作的各項決策和部署,不斷提高做好本職工作的能力水平,經受得住各種誘惑和考驗,切實履行好黨和人民賦予的神聖職責.多向領導請示和彙報;認真總結經驗教訓;建立健全和完善內部規章制度;團結互助,共同進步;內強素質、外樹形像,逐步把我鄉的財政財務工作推上一個新的台階。

財政工作人員工作總結四

20__年,市財政局在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞“兩個率先”發展目標,堅持“依法理財、科學理財、為民理財”,充分發揮財政在服務經濟社會發展的職能作用,着力培植財源、強化財政規範管理、深化財政各項改革,全力支持經濟社會各項事業發展,財政收入持續快速增長,財政保障能力顯著增強,財政科學化、精細化管理水平不斷提高,全面完成了各項財政工作任務,現將一年來的工作情況總結如下。

一、20__年財政工作情況

20__年全年完成財政總收入193284萬元,佔全年任務192600萬元100、36%,同比增長30、95%;完成地方一般預算收入142735萬元,佔全年任務132000萬元的108、13%,同比增長40、41%。財政收入的穩步快速增長,為支持全市經濟社會發展、改善和保障民生提供了有力的資金保障。

(一)狠抓經濟建設,努力做大財政經濟蛋糕,全力衝刺“全國百強”的發展目標

市財政局緊緊圍繞轉型發展、跨越發展的目標任務,狠抓經濟建設、狠抓財源建設,不遺餘力支持全市經濟社會事業發展。

1、力促縣域經濟持續健康發展。

一是支持工業園區建設。今年市財政預算安排工業園區科技、環保、基礎設施建設達4、91億元,比20__年預算安排增加1、26億元,增長34、43%。全年共兑現財政扶持資金61588萬元,其中:用於企業基礎設施建設配套投入54752萬元,科技投入2919萬元,環保投入3917萬元。二是向上爭取項目資金。今年已向國家、省廳、宜昌爭取企業項目16個,申請到位資金13287萬元用於支持中小企業發展。爭取住房保障專項資金4800萬元、工礦棚區改造資金1430萬元、林業棚户區改造資金16萬元、新建廉租房資金4608萬元、農村危房改造專項資金457萬元,改造危房671户。三是運用財政補貼拉動地方投資和消費。繼續加大家電下鄉、汽車摩托車下鄉財政補貼兑付力度,全年受理汽車、摩托車下鄉補貼5974輛,兑付補貼資金443萬元;受理家電以舊換新補貼41324台,兑付補貼資金1286萬元。四是落實無償資金配套工作經費。今年來,對20__年度市直各部門和單位對上爭取的無償資金進行了認真清理、審核和彙總。20__年全市共有31個部門、單位對上爭取無償資金資金55757萬元,本級落實配套工作經費862、34萬元。20__年3月我市被湖北省委、省政府表彰為全省縣域經濟發展先進市。

2、加大企業扶持力度,促進經濟又好又快發展。

一是提供優質服務。幫助參與決算的18家企業及時完成年度決算編制工作,其中國有及國有控股企業7家,集體企業1家,非國有企業10家,同時完成了18家外商投資企業會計報表工作;在全市101家規模企業推行效益月報網報制,實現了由單機版向網絡報送系統的平穩過渡和銜接。二是扶持壯大支柱產業。今年再度對省爭取到縣域經濟發展專項資金1、2億元,扶持生物醫藥、精細化工、新型建材、光伏產業等高新技術產業及新能源產業,積極支持土老憨、天峽鱘業等農業龍頭企業,不斷壯大綠色產業,並在規定時間內將資金匯入到全部37家骨幹企業的銀行帳户上。

(二)加大民生保障力度,落實惠民政策,公共財政體系建設取得新的明顯成效

今年以來,市財政局認真落實各項財政政策,進一步保障和改善民生,保障重點支出,公共財政的建設步取得明顯成效。

1、加大財政支持力度,全力支持新農村建設。

一是積極做好相關項目申報工作,繼續深化資金項目建設。我市已連續四年被納入全省現代農業項目,該項目中央專項資金下達800萬元,20__年根據全省對上年度現代農業項目績效考評結果另追加我市200萬元,今年以來我市搶抓中央現代農業高效標準茶葉項目建設機遇,在潘家灣、王家畈、五眼泉三個鄉鎮11個村建設高效標準茶園,項目建設投資4095萬元,其中中央現代農業生產發展項目資金1000萬元,整合其它財政性項目資金2667萬元,引導社會投資及茶農投工投勞428萬元。爭取到全國農村地區可再生能源建築應用示範縣(市)專項資金1600萬元,20__年建設項目37個,完成推廣示範面積任務萬平方米,兩年內完成推廣示範面積任務72萬平方米;及時兑現20__年度鄉鎮鎮區及清潔鄉村工程“以獎代補”資金,20__年全市鄉鎮鎮區及清潔鄉村工程完成投資4372、2萬元,兑現“以獎代補”資金1000萬元。二是加大農業和農村基礎設施建設資金投入。我市被納入第三批小農水重點建設縣,發展高效節水灌溉,爭取到中央補助資金1500萬元,省級配套800萬元。全年撥付農村飲水安全補助資金480萬(包括中央投資和省級配套資金);清潔能源入户工程建設項目資金30萬元;畜牧水產貸款貼息資金347萬元;撥付農業生產救災資金214萬元;農業板塊基地建設40萬;馬鈴薯產業發展資金10萬;鞏固退耕還林成果專項資金505萬元。三是抓好各項財政惠農政策落實,促進農民收入持續增長。今年共發放各種涉農補貼資金2094萬元,其中:中央油菜補貼資金188萬元,農作物良種補貼資金269萬元,馬鈴薯原種生產補貼9萬元;能繁母豬補貼資金160萬元;兑現農業機械購置補貼660萬元;發放退耕還林補助資金808萬元。撥付扶貧資金少數民族發展資金84萬元和以工代賑資金386萬元;農村勞動力轉移培訓補助資金64萬。四是實施農業綜合開發推進農業產業化。20__年向省辦申報項目7個,已批覆立項7個,其中貸款貼息項目2個、財政補貼項目3個、土地治理項目2個,財政總投資797、5萬元,實際到位財政資金797、5萬元,目前項目正在建設中。五是穩步推進農村綜合改革。進一步完善農村公益服務“以錢養事”新機制,其中20__年全市每個服務崗位平均預算核定基本服務報酬3、5萬元,今年平均預算標準達到3、8萬元,確保了服務人員報酬的平均水平不低於所在鄉鎮的平均水平。順利通過省綜改辦對我市20__年農村綜合改革工作的考評驗收,連續七年被評為優秀等次,排名宜昌第一。

2、加大社保投入力度,推動公共衞生、醫療、就業保障體系進一步完善。

一是全面落實保障待遇。進一步做好新農保試點工作,20__年全市參加新型農村養老保險人數達到151810人,參保率達到90、5%,續保率達到99%。當年實現新農保基金收入4460、86萬元,當年實現新農保基金支出5072萬元,新農保待遇按月實行了社會化發放;全年完成五項社會保險基金徵收收入44985萬元,實現基金支出31599萬元,確保了各項待遇按時足額發放;落實城鄉低保資金5547萬元,其中城市低保4044萬元、農村低保1503萬元,從今年7月1日起,對農村低保按月實行了社會化發放;審核撥付被徵地農民養老保險補貼資金2338、68萬元,今年,實施農村困難羣眾危房改造209户,補助資金150、5萬元。二是積極促進就業再就業。籌集就業再就業資金3282萬元,幫助全市1205名“4050”城鎮下崗失業人員實現再就業,培訓轉移農村勞動力25萬名,城鎮登記失業率下降為3、1%。發放小額擔保貸款、殘疾人擔保貸款、婦女創業貸款總規模達1656萬元;積極爭取農家樂創業扶持資金88萬元,扶持農家樂經營户吸納就業人員450人。三是大力支持醫療保障體系建設。20__年,核定鄉鎮衞生院財政補助資金1875、88萬元,比上年度1668、14萬元增加207、74萬元,增長12、5%;撥付醫療衞生體制改革資金13490萬元;落實城鎮居民基本醫療保險資金777萬元;落實新型農村合作醫療配套資金5790萬元,20__年我市參合農民287356人,參合率達98、38%,新型農村合作醫療基金的籌集標準為每人每年230元;籌集城鄉醫療救助資金720萬元,對符合條件對象實施醫療救助,幫助全市16610名農村五保户和低保户免費參加新農合。

3、切實保障重點支出,促進全市社會事業全面發展。

一是加大教育投入力度,在財政預算中優先安排教育經費,足額落實教育專項資金8083萬元,比上年4979萬元增加3104萬元,增長62、34%。按全市42所中國小校在校學生人數、學校規模以及各中國小校所處區域,全年安排新機制學雜費、公用經費、住宿費預算1036、06萬元,同時附加安排本級在校學生人數以及在崗教師公用經費預算102、43萬元。兑現20__年農村義務教育階段家庭經濟困難寄宿生生活費補助資金306、346萬元,兑現20__年中等職業學校春季國家助學金166、545萬元,涉及學生人數2226人,對貧困家庭大學新生,按每生1000-2000元的標準一次性給予學費資助並提供助學貸款;對在校就讀的貧困大學生,按每生每月100元的標準補助生活費。20__年,共資助金額29、5萬元,資助名額196人。二是全力保障重點部門經費。優先保證人員經費按時足額發放,按照國家和省級財政已出台的工資政策和標準,將基本工資、崗位津貼、規範後的津貼補貼等項目全額納入年初預算,按時足額直達個人工資賬户;市財政投入2261萬元用於新建拘留看守所、市法院大審判庭、司法業務用房、車管所等建設項目及政法業務專用裝備購置和更新;預算安排203萬元用於我市基礎地理信息系統一期工程建設,60萬元用於接訪中心改造。三是建立民生保障資金。年初財政預算安排司法救助資金50萬元,法律援助資金15萬元,專項用於解決農民工和困難羣眾打官司請不起律師的問題;從20__年起分別建立了特困老幹部幫扶基金10萬元、黨員創業幫扶基金50萬元、大學生村官創業基金30萬元等。

(三)不斷推進財政改革創新,科學理財水平進一步提高

今年以來,市財政局繼續加大改革創新力度,深化財政各項改革,強化財政監管,加強財政“兩基”建設,提高了財政資金使用效益和財政管理水平。

1、部門預算改革紮實推進。

增強部門預算執行約束力,將年初部門預算編制和年中部門預算執行情況定期向市_常委會報告,依法調整部門預算,同時接受市紀檢監察、審計部門檢查監督,切實提高部門預算執行力,今年全市納入部門預算管理單位達到202家,真正做到了部門預算編制橫向到邊、縱向到底,涵蓋了全市所有行政事業單位;建立部門預算定額標準動態調整機制。在全市抽選市政府辦等18個單位,重點調查摸底單位辦公費、水電費等12項日常公用經費指標和交通費(小車經費)實際支出情況,考慮物價水平上漲等因素,對分類分檔定員(定車)定額標準進行了適時調整;規範部門財政預算編制程序。按照“兩上兩下”的編制程序、“八統一”的編制原則、“三個三”的編制辦法,實現了單位編制上報、財政審核彙總、批覆下達執行等全過程信息化管理,真正做到部門預算編制科學化、精細化。

2、非税收入管理進一步規範。

20__年向各行政事業單位下達全年任務47455、16萬元,全市全年完成非税收入85332萬元,為全年計劃47455、16萬元的180%,同比增加5938萬元,增長7048%。進一步強化收入預算管理,將除教育收費以外按預算外資金管理的收入全部納入預算管理,全市所有政府非税收入分別納入基金預算、一般預算、部門預算管理,全額繳入“非税收入匯繳結算户”,全年繳庫資金82989萬元,其中繳入一般預算的非税收入為30335萬元,繳入基金預算的非税收入為52654萬元。進一步擴大了非税收入徵繳面,從20__年5月起,將鬆宜礦區、局行資科納入非税收入匯繳結算户管理。今年11月23日,在全省召開的財政住房資金和土地出讓收支管理培訓會議上,我局作為縣級市的代表,作了題為“強化保障房建設築就廣廈千萬間”的典型經驗交流。

3、財政“兩基”建設不斷夯實。

一是加強國庫集中收付管理,對我局現有財政專户進行了全面清理和整改,全年共下達預算單位各類財政資金用款額度212578、13萬元,集中支付186291、02萬元,用款額度結餘26287、11萬元。納入國庫集中支付的村級雙代管資金108881、25萬元,支付97660、56萬元。二是推進財政管理信息化,對國庫集中收付系統、社會保障統一發放系統、行政事業單位資產管理系統、實時非税管理系統等信息系統進行了維護升級,對鄉鎮財政信息化建設開展了全面調研,積極推進鄉鎮財政信息化建設。三是加強會計管理工作。深入推進會計從業人員信息化管理,完成了我市會計人員基本信息採集工作,對“會計人員集成管理系統”進行了升級;認真組織開展了會計信息質量檢查,有力規範了財務行為;完成了20__年會計從業資格證考試工作,並以提高會計人員從業素質為目標開展了會計培訓活動。四是加強財政票據管理,共向上級部門領用財政票據195、04萬份,發放234、47萬份,結存31、68萬份。五是加強基層財政所建設。進一步修訂了鄉鎮財政所量化考核辦法,實施規範化管理;招錄5名大學生充實鄉鎮財政幹部隊伍;五眼泉、紅花套、潘家灣財政所檔案管理晉升“省一級”。

4、財政資金使用效益進一步提高。

一是加大政府採購力度。進一步擴大政府採購範圍和規模,創新政府採購方式,採取“現場報價”詢價、競爭性談判和公開招標等採購方式,繼續推行公務車輛定點維修,公務車輛輪胎、公務車輛裝飾,辦公設備和公務資料印刷等採購協議供貨。今年,全市政府採購總額達到68065、9萬元,同比期增長35、23%,節約資金7499、8萬元。其中:貨物類採購9432、4萬元,工程類採購55233、6萬元,服務類採購為3399、9萬元,政府採購直接支付59219、9萬元。通過政府採購,我市對機關事業單位公務用車省內高速公路通行費實行ETC電子支付管理,有效降低了公務用車成本。二是加強財政投資評審,一年來,我局委託評審項目73個,送審項目金額12672、61萬元,審定金額11815、11萬元,審減金額857、5萬元,審減率達6、77%。其中,預算評審項目66個,送審項目金額11948、94萬元,審減金額800、63萬元,審減率達6、7%;結算評審項目7個,送審項目金額723、67萬元,審減金額56、87萬元,審減率達7、86%。

5、醫療衞生體制改革穩步推進。

一是建立城鎮職工基本醫療保險、城鎮居民醫療保險住院二次補償和新農合大病補充醫療補償機制,縮小城鄉差距,推進城鄉一體化建設步伐。二是啟動農村兒童重大疾病救治工作。對符合提高醫療保障水平的0-14週歲兒童先天性心臟病及兒童白血病實行“費用包乾、定額結算”方式補償,啟動兒童急性淋巴細胞白血病、急性早幼粒細胞白血病救治試點工作。三是啟動鄉村衞生一體化管理工作和實施國家基本藥物制度,在全市建立起以鄉鎮衞生院管理為主要組織形式,以“五統一、兩獨立”為基本內容的鄉村衞生一體化管理制度,對村衞生室採取一般診療費補助和財政直接補助的方式予以彌補,測算全市139個衞生室年度補助資金876萬元,室均63021元。

(四)加大專項資金追蹤問效力度,堅持依法理財,財政監督管理更加規範化、科學化

市財政局圍繞財政中心工作,通過構建公開、公平、民主的財政監督機制,全力打造陽光財政,推動財政工作科學化、民主化、法治化進程。

1、進一步完善財政監督檢查制度。

一是建立健全財政內部監督檢查制度。制定出台《宜都市財政局內部監督檢查工作實施辦法》,進一步規範財政內部監督檢查行為;成立了鄉鎮財政監督檢查組,初步形成了市鄉兩級財政監督網絡。對各鄉鎮財政所、機關科室及局屬事業單位20__年度財政政策和財經紀律執行情況開展內審,促進財務行為的不斷規範,全年按工作計劃安排,對8個單位進行了內審。二是紮實開展“小金庫”專項治理。對全市78個黨政機關、138個事業單位、73個社會團體和6個國有及國有控股企業共計295個單位開展專項治理檢查;組織編寫《“小金庫”治理政策彙編》,系統詳實的闡述了“小金庫”治理各項政策規定。三是認真做好強農惠農資金清理檢查。按照宜昌市糾風辦要求,組織專班對全市20__年度各項惠農政策和資金落實情況進行了拉網式檢查,共清理檢查上級強農惠農資金59項23453萬元,其中中央項目39個19328萬元,省級項目19個4098萬元,宜昌市項目1個27萬元。四是強化財政信息公開。依託“宜都財政與編制政務公開網”、“宜都財政網”等平台全方位公開財政資金、財政職能、財政收入等信息;藉助“三萬”活動、通過發放惠民政策宣傳袋、農村黨員遠程教育點、中郵專送廣告、“送戲下鄉”等多種方式組織開展了惠民資金流動查詢和兩公開網站宣傳,諮詢服務羣眾達到10餘萬人次;抓好來信來訪及網評網議,收到網民建議、諮詢、投訴26件,均在10天內予以答覆,網上答覆滿意率達到100%。五是積極開展規範公務員津貼補貼實施情況自查工作。本次納入自查清理的公務員管理和參照公務員管理單位80個,實行規範津貼補貼發放人員3284人,我市20__年度共發放各類津貼補貼7704、9萬元,無自行新設津貼補貼項目、自行提高津貼補貼標準和擴大實施範圍現象。

2、切實加強資產和財務管理。

一是加強行政事業單位國有資產管理。行政事業國有資產收益實行預算管理,編入單位部門預算,資金納入非税收入徵收系統管理。各單位的國有資產收益及承租人繳納的資產租賃履約保證金,全部繳入指定銀行的非税收入專户;對全市公務用車情況進行了全面登記、清理,重新核定了全市公務用車編制,全市全部行政事業單位定編公務用車442輛,其中行政事業事業單位定編315輛,所屬事業單位定編127輛;對全市行政事業單位所辦所管的企業和經濟實體進行了全面的調查和摸底,為脱鈎工作做準備。二是妥善化解政府債務。出資20萬元包乾購買債權,解決我市原房屋開發公司銀行債務;對原紅花職高債務進行清理認定,11年來債務本金為101、3萬元,由市財政逐年安排資金解決,資產及財務由職教中心接管。三是盤活國有資產。對20__年擬處理的存量資產分類排隊,並將處置目標任務分解落實,報經批准後分期分批進行公開處置;加大組織協調處置閒置資產力度,共組織協調處置國有資產3宗,實現國有資產收益8550萬元。

(五)加強幹部隊伍建設,重點突出服務效能,黨建和精神文明建設再上台階

今年來,我們突出以人為本的工作理念,始終圍繞建設一支“廉潔高效、作風優良、業務精湛、服務一流”幹部隊伍的目標,加強黨風廉政建設和機關效能建設,不斷深化幹部隊伍建設,財政幹部綜合素質和服務水平全面提高。連續三屆被省委、省政府表彰為“文明單位”,局黨委被宜昌市委表彰為“先進基層黨組織”,裴學中同志被表彰全國財政“五五”法制宣傳先進個人,鄭亞芹同志被表彰為全省財政“五五”法制宣傳先進個人,李建國同志被表彰為宜昌市“優秀黨務工作者”,陳鳳彪、羅兵同志被表彰為宜都市“優秀共產黨員”,王會玲同志憑藉高水平的做賬能力被《基層財會》雜誌予以推介。

1、倡導良好學風,推進學習型組織建設。

一是健全完善學習型組織制度建設。制定《宜都市財政局創建學習型組織實施方案》,對局機關全體幹部的學習任務進行安排,將任務落實到人;實行學習積分百分制、學習管理一卡制、參學對象考勤制、參學結果定期通報制,將幹部職工學習積分作為幹部職工年度考評和考核評選先進的重要依據之一,與年度考核、爭先評優掛鈎。二是組織參與課堂培訓。積極組織幹部職工參加市“兩江講壇”學習活動,加強黨的政策理論及國情市情教育;主動邀請專家、學者到局機關授課,加強財政業務知識及理論學習;舉辦“業務骨幹講業務”等學習交流活動,把討論交流重點、熱點、難點問題制度化;安排組織幹部職工赴外地的學習,先後分2批組織財政幹部40人蔘加廈門國家會計學院舉辦的基層財政人員培訓班。三是把實踐作為學習的主陣地,結合三萬活動積極開展實踐活動,走訪農户796户,發放民情調查問卷金800份,對農村現狀進行了大量調查研究,並撰寫了情況全面、內容翔實、分析深入的調研報告,機關幹部在三萬活動的實踐中從豐富的感性認識中提升了理性認知。《人民日報》、中央電視台、湖北電視台等多家重量級媒體報道了我局“三萬”活動。

2、堅持警鐘長鳴,推進黨風廉政建設。

一是開展警示教育。組織全體幹部職工對江西省鄱陽縣財政局經建股長套取近億元_外逃典型案例進行剖析,引以為戒;組織機關全體幹職工參觀了宜都市公安局看守所、宜都市預防職務犯罪警示教育基地。二是開展宣教活動。開展黨風廉政建設宣教月活動,邀請市“勤廉之星”先進事蹟報告團給全體財政幹部作“勤廉之星”先進事蹟演講;邀請市檢察院檢察長作法制講座,局黨委書記、局長上廉政黨課;組織《廉政準則》知識的學習和理論知識考試。三是填寫廉政檔案。局機關33名副科級以上領導填寫了黨員領導幹部《廉政準則》執行情況對照檢查表;局黨政班子成員如實填寫了廉政檔案,並向市紀委申報了家庭年收入等具體情況。四是落實好“十個全覆蓋”工作任務。把推進反腐倡廉建設“十個全覆蓋”工作各項任務分解到相關職能部門,明確責任領導、責任單位,每項“全覆蓋”工作都制定了切實可行的工作方案,建立健全了上下聯動、齊抓共管的工作機制,深入推進國庫集中收付、公務卡消費、部門預算等各項財政改革,加強監督檢查,深入推進“小金庫”專項治理工作。開展工程建設領域突出問題專項治理,制定財政政策標準,擴大社會監督層面,建立風險防控長效機制。通過強化措施,狠抓落實,以高標準、高質量迎接了省紀委考評驗收。

3、以服務為抓手,深化機關效能建設。

不斷深化機關效能建設,提高機關辦事效率,更好的服務社會羣眾。一是積極制定實施方案,年初制定了20__年機關效能建設實施方案,將機關效能建設植入財政工作的各個領域,使其貫穿全局,發揮更大效用;二是積極開展整風整紀,將治賭工作作為效能建設的重要內容,開展了治理打牌賭博專項行動,通過層層簽訂責任狀、加強重點場所督查、嚴肅懲處打牌賭博行為等方式,進一步肅清了機關風氣;三是嚴格執行效能督查,全年來共開展效能督查24次,扣發效能獎7人次800元。

4、鞏固文明成果,開展文明創建活動。

一是深入開展慶祝建黨90週年系列活動。在全市財政系統開展了“黨運昌、財運興”的徵文演講活動,以謳歌財政幹部在財政改革和建設中取得的喜人成績以及湧現出來的典型,李文娟同志被選送宜昌參加演講比賽並獲得優秀獎;評比表彰了優秀黨務工作者、優秀共產黨員、“勤廉之星”及先進黨支部。二是積極開展創先爭優活動。進行了創先爭優公開承諾,開展了黨員亮諾、比諾、踐諾、述諾、評諾等活動,部分科室及局屬事業單位負責人和各支部書記、黨員代表積極帶頭公開承諾。三是紮實開展文明創建系列活動。創辦機關文明創建宣傳專欄,並在局機關設立了市民學校;在局機關開展了控煙行動,制定控煙方案並付諸實施。四是展開財政文化建設的大討論,在全系統開展文化理念徵集活動,進一步做好財政文化的總結提煉和傳承創新工作,打造宜都財政文化品牌。

二、20__年財政工作計劃

20__年,我局將在市委、市政府和上級財政部門的領導下,圍繞我市黨代會、人代會和全市貫徹宜昌市三級幹部會議精神確定的“實現跨越發展,衝刺全國百強”的奮鬥目標,加大財政改革發展和創新的力度,以發展經濟為主線,更新理財觀念,創新理財手段,不斷做大財政蛋糕,為宜都市經濟發展、社會進步和衝刺全國百強目標的實現作出更大貢獻。

(一)“四個五”推動全市經濟跨越騰飛

1、定位財政收入目標,財政總收入淨增過5億元。

20__年力爭全年財政總收入在20__年的基礎上淨增過5億元,達到24億元。

2、加大財源建設投入,支持企業發展投入過5億元。

加大培植財源,提高財政持續增收的能力,支持工業園區不斷擴容增能;支持優勢產業和新興產業突破發展,重點扶持優勢產業和新興產業,鞏固和拓展精細化工、新型電子、食品加工、建材、紡織等各產業優勢,培育和扶持新能源、生物醫藥、裝備製造業等新興產業成為支柱產業;支持中小企業快速成長,支持項目建設順利實施等,總量投入過五億元。

3、提升人民羣眾幸福指數,民生保障投入過5億元。

充分發揮財政職能作用,不斷加大對民生領域的投入,優先保障和改善民生,優先支持教育投入,進一步完善社會保障體系,支持深化醫藥衞生體制改革,全面落實新型農村合作醫療、城鎮居民基本醫療保險、城鄉醫療救助等政策,實現城鄉醫療衞生服務保障全覆蓋,進一步提高新型農村養老保險的財政補貼,加大對文化、體育、科學技術等事業投入。

4、努力促進農村民富村美,新農村建設投入過五億。

發展高效生態農業,圍繞農業增效和農民增收,把擴大規模、提升層次、打造品牌、科技創新作為投入主攻方向,促進農業綜合生產能力和經濟效益全面提高。要扶優做強優勢主導產業,培育壯大柑桔、茶葉、畜禽養殖等特色產業,努力形成規模優勢、整體優勢和效益優勢。要持續壯大農業產業化龍頭企業,構建完善現代農業產業體系。着力在培育新農民、倡導新風尚、發展新文化、打造新環境、增創新優勢上加大投入,推動農村建設科學發展。

(二)“四個必須”推動財政工作不斷創新超越

1、必須增強冒尖意識,高揚爭創一流財政大旗不猶豫。

財政作為衝刺全國百強的重要部門,不能辜負市委市政府的殷切希望,不能辜負宜都39萬人民的熱切期盼,要比以往任何時候都要更加堅定地高揚爭創大旗,高標準定位、高起點落實,勇當全省跨越趕超、奮力崛起的“領頭雁”;勇當財政科學發展的“排頭兵”;大膽地闖、大膽地冒、大膽地試,勇當全省乃至全國改革創新的“探路者”,財政工作的將在全國財政系統先進集體的基礎上爭創“全國文明單位”。

2、必須增強機遇意識,堅持對上各項爭取不動搖。

以全球的眼光認識機遇,以敏鋭的眼光捕捉機遇,以超前的眼光用好機遇,先人一步、快人一拍,自覺打好財政對上爭取用好宜都進百強這張牌,用心思考與上級財政部門的聯繫和溝通,在政策上、資金上、項目上多向上級財政部門彙報,藉助外力發展自己,為宜都的發展爭取了更大的空間。

3、必須增強創新意識,堅持財政改革開拓進取不停步。

始終堅持用改革的辦法、創新的精神來財政前進中的難題。大力弘揚“敢為天下先”精神,積極營造鼓勵財政管理創新、財政改革創新、財政發展創新,形成善待挫折、寬容失敗、激勵成功的濃厚氛圍。堅持以“敢”字當頭,敢擔責任,敢冒風險,繼續深化部門預算、國庫集中支付、政府採購及收支兩條線“四項改革”,將行政事業單位資產納入預算管理,繼續完善税收級次管理,堅持對財政收支及政府債務實行月分析月報告制度,以科學化、規範化手段提高財政管理績效。

4、必須增強公僕意識,堅持財政服務工作不缺位。

把作風轉變作為第一手段,服務企業,當好“小保姆”,設身處地為企業承着想,幫助企業解決實際困難,為企業發展提供全方位支持。服務發展,當好“賢內助”。始終把支持地方經濟發展作為財政工作的重要內容,用好每分錢,用活每筆款。服務政府,當好“紅管家”。牢固樹立“財政當好紅管家、人人都是小當家”的新理念,全力服務市委、市政府衝刺百強縣市目標。

(三)“四個更加”推動財政管理更加科學精細

1、財政管理更加精細化。

市財政局將以衝刺全國百強為契機,進一步深化財政精細化管理工作,從部門預算、財政服務、財政監督、財政績效等方面形成一套行之可效的措施,把財政管理夯實,把公共財政做細。

2、隊伍建設更加素質化。

以提高財政服務能力和服務效率為目標,繼續深化機關效能建設,加強財政幹部教育培訓,提升財政幹部綜合素質及業務能力,繼續創新服務方式和服務手段,細化制度管理,以人性、優質、高效、靈活的服務提升財政服務績效。

3、廉政建建設更加安全化。

廉政建設上四個確保,即確保“權力行使安全、資金運用安全、項目建設安全、幹部成長安全”。

4、效能建設更加優質化。

嚴格執行辦結制、全程代辦制、集體會辦制的“三制”服務體系、專項資金到帳告知制、24小時響應制等制度,努力建設“辦事態度,辦事程序最少,辦事節奏最快,辦事效率”的人民羣眾滿意財政,以效能建設的實際成效取信於民。

財政工作人員工作總結五

20__年適逢黨的“___大”勝利召開,面對世界經濟環境複雜多變和國內經濟下行壓力加大的嚴峻形勢,在市委市政府的正確領導下,全市各級財政部門主動作為,迎難而上,深入實施“八項工程”,積極服務“三重一大”,注重提升收入質量,促進收入平穩增長,牢牢把握“調結構、惠民生、促發展”的支出方向,大力推動財政實現“三個轉型”,較好地完成了全年財政工作任務,實現財政收支平衡,為促進全市經濟社會發展提供了有力的財力保障。全市公共財政預算收入完成366、76億元,增長15、2%,連續7年超過全省平均增幅。公共財政預算支出完成527、87億元,增長16、2%。

一、轉方式、調結構,全力促進經濟轉型升級

一是引導產業結構優化升級。籌措撥付支持經濟發展資金30、62億元,支持重點骨幹企業和現代服務業發展。安排1、6億元設立新興產業引導基金、高新技術創業投資基金,定向投向新能源、物聯網、軟件和服務外包等新興產業和成長型高新技術企業。礦大科技園成為全省一家國家A類大學科技園,__工業園科技創業園、大學生創業服務中心獲批省級科技企業孵化器。

二是支持企業自主創新。全市科技支出投入12、45億元,增長20、2%。積極發揮財政資金導向作用,引導商業銀行加大對企業信貸資金的投放力度,支持企業自主創新。加大對知識產權保護的投入,支持組建江蘇銀行科技支行,加快自主知識產權向科技成果轉化。全年組織申報四批科技成果轉化風險補償資金項目,34家企業獲得貸款資助6,500萬元。創立創業種子基金,與__中歐科技等4家高科技企業簽訂投資協議,採取股權投資等形式支持初創期科技型中小企業發展。

三是積極幫助企業走出困境。全面落實扶持企業發展各項優惠政策,減免税收6、32億元,退税5、33億元。積極開展“營改增”試點,全市8,800户企業納入試點範圍,九成以上企業税負減輕。增加銀行貸款增長風險補償獎勵資金投入,鼓勵銀行金融機構加大對中小企業信貸支持力度。市財政安排12億元間歇性資金與銀行貢獻度掛鈎,鼓勵金融機構服務地方經濟發展。成立股權登記中心,為非上市股份公司提供快速和低成本的股權融資服務,成功助推江蘇財發鋁業等三家企業登陸天津產權交易所。

四是服務“三重一大”建設。市財政籌集城建重點工程資金23、4億元,支持三環東路高架快速路、奧體中心、珠山景區、__植物園、科技廣場、公共自行車投放等重點工程建設和為民辦實事項目實施。制訂《__市軌道交通建設項目資本金籌集方案》,合理確定市區籌資比例,推動軌道交通建設項目儘快獲批實施。

二、惠民生、促和諧,全力提升基本公共服務能力

一是社會保障水平不斷提升。全社會社保支出160億元,增長18%。安排各項補助資金68億元,落實“新農合”及城鎮居民醫保補助標準提高、基本藥物制度實施等一系列醫改惠民政策,“新農合”政策範圍內報銷比例位居全省第一。籌措落實資金64、09億元,保證全市30、63萬名退休人員按時足額領取養老金。繼續實施低保標準自然增長機制,落實城鄉困難羣眾醫療救助、城鄉困難羣眾臨時生活救助和無固定收入重殘人員生活救助等制度,全市撥付社會救助資金11億元,受益困難羣眾達50萬人。

二是教育投入得到優先保障。全市教育支出112、52億元,增長24、8%。進一步完善和落實教育經費保障機制,提高各類教育保障水平。市財政設立2,000萬元學前教育獎補專項經費,增加對學前教育的財政投入。義務教育中國小生均公用經費標準分別達750元/生。年、550元/生。年,特殊教育學校提高到普通中國小標準的8倍。建立中等職業教育經費保障機制,對中等職業學校農村家庭經濟困難學生和涉農專業學生免收學費。完善高校生均公用經費標準,加快高等教育發展。市財政撥付資金5,000萬元,支持實施中國小校舍安全、校車安全、農村偏遠學校教師公租房等工程建設。

三是農林水事業加快發展。全市農林水事務支出80、3億元,增長30%。市財政整合支農資金3、5億元,重點支持農業現代化工程、水利水務現代化工程和“美好城鄉”建設。落實強農惠農財税優惠政策,加大對高效設施農業、糧食功能區、綠色生態__、農產品質量安全建設的支持力度,推進中心鎮、新農村示範村、農村人口飲水安全建設,統籌城鄉區域發展。市財政籌措撥付資金2、98億元,保障以水環境為重點的環境綜合治理工作,支持黃河故道二次綜合開發,“第二次進軍荒山”,駱馬湖、微山湖千島濕地生態保護,小型農田水利等基礎設施建設。

四是文體事業取得顯著成效。加快文化強市建設,全市文化體育事業投入5、5億元,增長24、9%。積極推動文化品牌戰略實施,安排各類文化專項資金1、02億元,用於支持公共文化事業發展。市財政安排宣傳文化專項資金4,000萬元,支持《漢典華章》、《彭城懷古》、《劉邦大帝》等系列工程,打造“舞動漢風”品牌,深入實施文化建設“六大工程”。市財政籌措安排專項資金6,800萬元,大力建設羣眾體育設施,完善全民健身公共服務體系,支持第十八屆省運會籌備和備戰。

五是縣(市)區經濟社會發展加快。認真落實幫扶政策,籌措撥付縣(市)區專項補助資金26、5億元,支持豐沛鐵路建設、銅山棚户區改造、邳州徐洪河航道工程徵遷安置、開發區節能減排和可再生能源發展、賈汪採煤塌陷地農業綜合開發等項目實施,提升縣(市)區城鎮居住、公共服務、社區服務等功能,推動工業化、城鎮化建設步伐,齊心協力共同奔小康。

三、強管理、重績效,全力深化財政管理創新

一是預算編制管理不斷完善。突出“一條主線”,實現“兩個改變”,注重“三個結合”。堅持以提高財政資金效益為主線,細化項目支出預算編制。創新財政撥款方式,採取項目建設資金注入、國有土地作價注入、國有資產劃撥等多種形式,把有效資產變成資本投入,做大政府投融資平台資本金規模,推動其在城市基礎設施建設等方面發揮更大作用。對經營領域的財政撥款方式由無償撥款改為有償投資。改變政府職能部門提供公共服務的方式,積極推廣政府向社會組織購買服務,推動社會管理創新。將預算編制與結餘結轉資金、績效目標管理結果和預算執行進度相結合,提高項目預算編制的科學性。

二是預算執行管理不斷優化。出台《重大支出事項聯合審議暫行辦法》,推進重大支出事項決策的科學化和規範化。實施《__市市級預算支出執行進度考核管理暫行辦法》,增強預算支出執行的時效性和均衡性,市本級財政支出進度明顯加快,達92、6%,比上年提高3、1個百分點。繼續深化國庫集中支付改革,以覆蓋所有預算單位和財政性資金為目標,穩妥推進會計集中核算向集中支付轉變。優化公務卡辦理流程,深入推行公務卡改革。

三是財政監督管理不斷加強。積極推進預算信息公開,12個部門率先公開了部門預算。深化部門績效目標管理,選擇6個市級部門實施績效目標管理試點,對其所有的專項資金進行全過程預算績效管理,涉及126個項目、5、23億元財政資金。擴大績效評價範圍和規模,實施績效評價的部門66個、項目145個、資金26億元。引入第三方績效評價,對9個項目、1、3億元專項資金進行第三方獨立評價,邀請86名市_代表、政協委員、高等院校、社會中介機構和主管部門的專家全過程參與績效管理。完善財政檢查複核、財政監督公示公告制度,確保財政資金的安全性和完整性。