公司法務人員個人總結

本人入職公司已經近6個月，在做好自己本職工作的同時對行業有了一定的認知，公司本着“以人為本”的管理理念，重視對技術研發的投入和自主創新能力的提高，重視人才的引進與開發利用。公司非常重視對員工的培訓，尤其是對新員工的培訓。通過員工培訓，在提升員工素質和能力的同時，達到提高企業核心競爭力的目標。在日常生活中，我認真工作，服從領導工作安排，遵守公司各項規章制度和各項要求。

作為公司法務人員，我主要工作是合同審核、合同及相關法律文書起草、協調配合律師工作、組織開展相關培訓及法律諮詢服務等。不管是在工作之中還是日常之中，溝通是人與人之間重要的紐帶。在入職初期，缺乏與業務員面對面的溝通交流，而面對陌生的領域時，缺少經驗，對於專業知識是一個重新洗牌的過程，自己在領導和同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。

在今後的工作中，我將繼續加強和改進協調工作方式，加強與業務員的溝通交流，提高相關合同審核效率；不斷提升自己的專業知識技能，在工作的同時加強專業知識、業務技能等的學習；在審核合同時多思、多問、多總結，全面考慮風險點，維護好公司利益。未來希望可以與公司團隊一起努力，共同為公司創造更大的價值。