20xx年，市人事局工會工作在市總工會的精心指導下，着力加強機關工會建設，認真貫徹執行《工會法》，開拓創新，鋭意進取，積極履行工會職能，充分調動和發揮了工會會員的積極性和創造性，推動了人事人才工作的創新發展。
一、加強了工會組織建設，提高工會工作質量。
一是加強領導，充實班子。局黨組加大對工會的支持力度，明確一名局領導分管工會工作，2次召開會議專題研究，並重新選舉了新一屆工會委員，調整充實了力量，為工會工作進一步發展提供了有力的保障；二是堅持依法治會，規範自身行為，加強工會組織自身建設，始終按照工會法的要求，組織好各項工會活動；三是開展工會信息宣傳工作，收、管、用好工會經費，促使工會作用得到更好的發揮，更好地為人事人才工作大局服務。
二、紮實組織學習教育，工會會員政治業務素質不斷提高。
一是每月組織了一次學習教育活動。結合保持黨員先進性教育活動，與機關黨支部聯合開展了政治業務學習，主要學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和必讀書目，學習《工會法》等法律法規知識；二是強化電子政務知識學習，提高服務水平和服務質量。在市直單位率先推行電子政務辦公制度，文件、政策、程序、工會動態全部上網發佈，節約了行政成本，提高了工作效率，加快了機關建設的電子信息化進程。
三、開展幫扶活動，發揮工會作用。
一是開展職工結對幫扶活動，聯繫北盛鎮馬佔村，幹部職工與特困户結成“一幫一”對子，捐款近萬元，幫助村民發展經濟、脱貧致富，工會委員姚文奇聯繫貧困户楊美正，將其小孩接到家中，購買了電子琴、書籍文具等用品，花費2200多元；二是支持中和鎮中藥產業開發工作，幫助山區農民發展產業，脱貧致富。三是做好女職工工作，組織開展檢查，關心女職工身體健康；四是做好老幹和關協工作，以老幹支部為單位開展有益的工會活動，在“六一”兒童節開展了周洛古文化村郊遊活動，並給予每位學生100元節日慰問金；對家屬子弟在校獲獎的，工會給予相應獎勵，促使青少年健康成長。
四、以工會活動為載體，增強工會活力和凝聚力。
組織開展了豐富多彩的。文體活動，豐富職工文化生活。一是組織職工赴株樹橋水庫觀光休閒，踏春郊遊；二是組織了一次撲 克比賽，評選了優秀選手；三是添置了乒乓球桌等工會活動用品，組織了一次乒乓球賽，達到鍛鍊身體、促進工作的目的；四是派一名職工參加了文體局的工間操培訓活動，並組織對全局職工工間操培訓，使職工在緊張的工作之餘，加強體質鍛鍊；五是組織職工參加行政中心運動會，積極組隊參加拔河賽、乒乓球賽、象棋賽、自行車慢車賽，培育職工競爭意識，不增強職工的身體素質。
20xx年，我局工會將更好地履行職能，充分發揮作用，增強職工主人翁意識，更好地推動人事人才工作向前發展。
全面落實科學發展觀，堅持走中國特色社會主義工會發展道路，進一步落實“組織起來，切實維權”的工作方針，圍繞“致富職工羣眾，發展壯大團場”的工作目標，強化基層民主政治建設，夯實工會工作基礎，提高工會工作水平，團結動員廣大職工為團場經濟發展、社會和諧穩定發揮工人階級的主力軍作用。調動和發揮廣大職工的積極性和創造性，在社區改革、發展、穩定的大局中，充分發揮工人階級的主力軍作用。
一年來，在師市工會的正確領導下，緊緊圍繞改革、發展、穩定的大局，全面加強工會組織建設，充分履行工會四項職能，努力培育“四有”職工隊伍，積極開展系列文明創建活動，認真推行政務公開、民主監督制度，有效激發出廣大會員的工作熱情和生產積極性，為我社區的繁榮發展做出了重要貢獻。
一、持之以恆地抓好會員思想道德教育和以職業道德建設為主要內容的思想政治工作。
1、緊緊圍繞建設“四有”職工隊伍，開展職工教育780餘人次。
採取集中學習與分散學習相結合、理論學習與實踐鍛鍊相結合，定期考核與知識競賽相結合等多種形式和措施，有效解放了會員的思想，轉變了會員的觀念，提高了會員整體素質。
一是組織全體會員集中學習《科學發展觀》和《關於加強黨的執政能力建設的決議》精神，從而把會員的思想統一到努力建設小康生活的奮鬥目標上來，提高了政治素質和思想覺悟；
二是以遵紀守法、遵守公共生活準則、講文明、樹形象為目標，開展了社會公德教育；以敬業、樂業、勤業為目標，開展了職業道德教育，以互敬、互愛、互信、互勉、互助、互讓、互諒、互慰為目標，開展了家庭美德教育；
三是以改革、發展、穩定為主題，開展了多形式、全方位的形勢教育活動，使廣大會員充分認識到改革的必要性，發展的緊迫性和穩定的重要性，增強了風險、憂患意識，樹立起改革、發展的觀念。
2、創造性地開展會員思想政治工作。
一是針對機構、人員調整和中層幹部競爭上崗兩項工作，組織工會委員深入到會員當中，根據不同部門和個人的情況，做到因地制宜、因人施教、區分層次、對症下藥，收到了良好效果；
二是從會員最關心的機構改革、人員調整等問題入手，及時反映會員的意見和建議，積極參與黨支部、行政決策，大力開展“金點子”和“送温暖”活動，在會員中樹立起良好的威信；
三是發揮典型、榜樣的示範作用，大張旗鼓地培養、表彰奮戰在施工一線的先進典型，用他們高尚的言行去影響、教育、帶動羣眾；四是充分掌握會員的思想動態，做好防範和化解工作，及時把問題和矛盾消滅在萌芽狀態。
二、大力加強工會組織的規範化建設，充分履行工會四項職能作用。
1、完善了工會組織。一是按照《工會法》和《工會章程》的規定，及時補充調整了工會委員，加強了工會幹部隊伍建設，從根本上轉變了工會工作風和活動方式。二是根據會員工作性質的不同合理地組成四個工會小組，並分別選舉出小組長，既組織他們參加集體活動，又指導他們因地制宜地獨立開展活動，進一步增強了工會的領導作用。三是建立健全了職工之家，購置了圖書，組織了業餘籃球隊、文藝表演隊等小組，定期組織開展活動。
2、嚴格按照全總重新頒發工會勞動保護三個條例的要求，加強了福利待遇和勞保用品的發放管理，加強了民主管理和民主監督，加強了安全教育和安全檢查，加強了女工工作和一線會員的勞動保護，有力地改善了會員的工作、生活環境。
3、定期走訪慰問一線會員和退休人員。元旦、春節期間，組織人員分別到退休人員家中送温暖、獻愛心，並把退休人員的要求和意見及時反饋給工會，切實幫助他們解決實際困難。
三、深入開展爭先創優勞動競賽，推動各項工作順利完成，社區工會為推動文明創建活動的全面開展。按照黨支部和行政的統一部署，深入紮實地開展了以“爭先創優勞動競賽”為主題的系列文明創建活動。
一是在農牧連隊中，開展了“青年志願者”、“青年突擊隊”活動；並開展了“學雷鋒，送温暖”活動；
二是在科室部門中，開展了爭奪“先進集體”、“文明科室”等活動；
三是在會員中開展了爭創“先進工作者”、“優秀工會會員”、“崗位標兵”等活動；
四是抓好羣眾性的技術比武、技術練兵和技術革新活動，大力培養技術能手和能工巧匠，鼓勵會員自學成才、崗位成才。通過深入開展系列創建活動，廣大會員的思想素質得到了明顯提高，比、學、趕、幫、超蔚然成風。
四、建立政務公開、民主管理、民主監督、民主決策的管理機制，體現了“以人為本”的發展理念，充分調動和提高了廣大會員參政議政的積極性，增強了工會的凝聚力和向心力。
一是成立了領導小組等民主管理領導機構和評議小組等會員監督機構，為會員參政議政打下了良好基礎；
二是建議和配合行政部門對人員調整、機構變動、改革方案、重大投資等內容進行了民主決策，充分發揮了會員的主人翁作用；
三是在公開的形式上，堅持以職工大會為基本載體，輔之以公開欄、意見箱、通知等多種形式，力求達到人人皆知。政務公開的實施，進一步增強了廣大會員的民主意識和廉潔自律的自覺性，也使職工的民主管理、民主參與意識有了明顯增強。
五、從工會組織的性質和特點出發，大力開展健康向上、形式多樣、會員喜聞樂見的文體活動和勞動競賽活動。工作人員能夠及時準確的彙報上級交給的工作，並能很好的給各基層單位傳達上級思想、方針、政策。今年是喜事大事較多的一年，工會工作人員結合上級領導安排，在社區組辦了一些文體活動：
一是在春節期間，舉辦了幹部職工聯誼會、職工冬季長跑比賽和4×100米往返接力賽，不僅豐富了職工業餘文化生活而且活躍了社區文化氛圍；
二是舉辦了慶元旦迎新春文藝演出，不僅激發了職工的工作積極性和集體榮譽感，而且為職工的工作、生活、學習打下了堅實的基礎；
三是舉辦了慶“五一”職工籃球賽，並對比賽取得好成績的單位進行了獎勵；
四是參加了中心團場舉辦的喜迎“建黨88週年、建國60週年”職工紅歌比賽和籃球賽，並且分別取得了第二名和第一名的好成績；
五是開展了“共鑄理想信念、共促科學發展”主題教育，讓職工充分感受到科學發展遍及全國各地的氛圍；
六是撰寫了五篇論文，並有一篇被農六師五家渠市評為“優秀論文”；
七是社區派一連職工温大勇參加了農六師舉辦的誠信職工巡迴演講，並受到了領導的好評；
八是國慶期間，社區領導慰問了一批勞動模範，受到了老幹部、老黨員、老同志的讚賞；
九是為來疆拾棉花的務工人員捐贈秋冬衣物近百件。
總的來説，我社區的工會在整個一年工作中取得了一些成績，但由於起步晚，經驗不足，離上級的要求還有一定的差距。在今後的工作中，我們會更加努力，向先進單位學習，爭取把我們社區工會工作搞得更好。
現將我三季度學習和分管的人大常委會的人事代表工作，聯繫的商貿經濟工作，工業經濟工作情況簡要總結如下：
一、認真學習理論，不斷增強業務知識
在三季度工作中認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、學習了黨的十六屆四中全會有關文件精神，積極參加縣委中心組的理論學習，人大機關的政治學習，同時，還自學了一些相關的法律、法規的書刊和理論文章、報刊，通過學習，不斷提高了工作效率和業務水平，法律水平以及執行政策水平的能力。
二、認真完成聯繫的經濟工作目標任務
一是認真參加縣上召開的半年商貿經濟工作分析會和幾個節日商品供應安排會議並深入一些單位和市場進行考察和了解，掌握情況。二是認真參與縣召開的工具企業半年工作分析總結會議和幾個企業改制進展情況。三是完成了對《安全法》執法檢查工作，分別到幾個區和所在的鄉鎮，部分縣級機關、企事業單位學校的安全工作和安全法的執行落實情況及安全應急演練工作。四是認真參加了縣上安全部署的村、屬兩委換屆試點工作。深入到試點村進行指導和宣傳工作。五是認真參與和完成縣上重大會議和其他臨時抽派的工作。六是認真完成了指導幫鄉工作，三季度共到所聯繫的鄉兩次。
三、分管的人事代表工作和常委會的有關工作情況
一是認真組織完成了常委會組織的《安全法》、《四川省鄉鎮人民代表大會主席團條例》等執法檢查工作。二是認真組織和完成常委會會議關於聽取審議交通建設工作的情況彙報的調查工作。三是認真督辦代表意見、批評和建議工作。三是認真參加市、縣兩級的人大常委會議會和市人大召開人事代表工作座談會外出考察工作。四是認真開展指導鄉鎮人大工作，深入個別鄉鎮指導鄉鎮人大的選舉和罷免工作，全縣鄉鎮人大主席培訓和外出學習工作。五是認真組織和完成了對政府幾個部門負責人的違紀評議前期準備工作。
四、下步工作打算
一是繼續深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用科學的發展觀武裝自己，指導好自己的工作，不斷探索和完成好自己的工作，多深入基層搞好調查研究，聽取羣眾意見。二是認真完成好全年度各種工作目標任務，組織好代表視察和執法檢查工作，述職評議工作。
我xx農村信用合作社工會在上級聯社和聯社工會的直接領導下，以改革為動力，發揚與時俱進的開拓創新精神，圍繞信用社的中心工作積極有效地開展各項工作，取得了良好的成績。現就xx年的工作總結：
一、做好各項工作，切實維護員工的合法權益
1、妥善協調勞動關係，合理維護員工合法權益
我社以高度的政治責任感，以《中華人民共和國勞動法》和相關政策法規為依據，監督、規範和保障職工的各項勞動標準，採取平等協商的形式簽訂勞動合同，形成穩定協調的勞動關係。xx年我社根據xx省信合辦的有關文件精神，積極推行勞動用工制度改革，改善勞動組織，優化勞動組合，有重點地開展減員增效工作，並按末位淘汰制要求，對幾名綜合素質不適合農信社發展要求的員工實行了勞動合同期滿不續簽。信用社工會耐心細緻地對解除勞動合同的員工做好解釋工作，並按有關規定給予他們經濟補償，妥善地處理好勞資關係，合理地維護員工的合法權益。
2、及時為員工申報工傷保險，切實維護員工的合法權益
今年x月x日我社員工xxx在上班途中發生了交通意外，我社獲知情況後，一是立即組織人員到醫院為其辦理有關住院手續，二是立即通知其家屬，三是組織有關部門人員瞭解當時的情況，協助交警做好勘察、取證工作，四是組織員工在其未脱險時對其進行24小時輪流看護；五是根據交警方面的事故責任認定書，立即走訪xx勞動局、社保局為其辦理申報工傷事故認定及保險事宜。一系列工作的落實，xxx的合法權益得到了切實維護，其家人的負擔得到一定程度的緩解。
3、發揮工會的作用，積極參加企業民主管理
xx年，我社工會發揮應有的作用，積極參加信用社的管理工作。6月份，我社召開了社員代表大會理事會、監事會成員會議。會議聽取並審議了xxx主任所作的工作報告，理、監事對過去一年我社取得的成績表示滿意，同時希望我社在下一年能加大管理力度，爭創更高的利潤。工會在規範農村信用社工作中起到了參與、支持、監督的作用。
4、充分發揮女工委員會的作用，維護婦女的合法權益
我社共有xxx名女工，佔全社人數的52.8xxxx，婦女在信用社的工作中起着半邊天的作用。工會將女工工作放在重要的位置，在不斷完善女工組織工作的同時，切實維護其合法的權益，嚴格執行計劃生育的休假制度，做好女工的四期保護工作。女工組織還十分關心婦女的身心健康，認真組織兩年一度的婦女普查工作。同時，認真抓好計劃生育工作，認真組織好每季度的婦檢工作，使計劃生育工作取得了10xxxx的好成績。
二、加強工會組織建設，壯大工會隊伍
xx年我社加強了工會組織建設，重新明確了工會主席、婦工委、文體委等的職責範圍，有效地促進了工會各項活動的順利開展。同時，我社及時把新員工發展、吸納為會員，及時為新調進的員工辦理工會的。轉會手續，這些的措施的落實，使我社的工會隊伍不斷髮展壯大，目前，我社的在冊職工均為工會會員。
三、發揮工會作用，積極有效地開展形式多樣的活動
xx年我社繼續健全工會的工作，完善工會的管理，積極有效地開展形式多樣的工會工作：
1、關心員工生活，開展形式多樣的慰問活動
本年初，我社工會組織退休工人、經警人員、臨時工等召開了各種形式的座談會、聯歡會以及開展慰問活動，及時瞭解退休工人、復員退伍軍人、臨時工等的生活、工作狀況，給他們送去新春賀品，徵詢他們對信用社的工作意見，以此來提高我社的工作水平，促進職工間的團結，體現信用社大家庭的温暖，增強信用社的凝聚力。
2、努力為職工辦好事、辦實事，切實維護職工的合法權益
我社工會一是切實執行一系列的休假制度，對“生、老、病、死”等實行必訪制度，一年來信社工會共探望員工及員工親屬近3xxxx。二是伸出緩助的雙手，發動全社員工向發生交通意外的xxx捐輸。我信用社員工xxx，因交通意外於xx年x月x日住進xxx第一人民醫院進行搶救和治療。因傷情嚴重，xxx的日均開銷龐大，而xxx的父親已退休，母親在二十年前已因意外身亡，唯一的姐姐只是一名普通職員，收入有限。為了搶救和治療xxx，x家已傾盡所有，乃至向親朋好友舉債。面對巨大的醫藥費開銷，x家感到壓力重重。生命是美好的，絕不能因缺錢而放棄。我社工會大力發動、倡議，發動廣大員工伸出友愛的雙手，慷慨捐輸，以捐款的形式向xxx表示大家深切的關愛和支持。全社員工共捐款人民幣xxxxx元。在全社員工的關懷下，經過醫生、護士近xxxx月的治療和照顧，xxx以頑強的生命力和堅強的意志力戰勝病魔，於10月31日出院。xxx表示將倍加珍惜從死神手裏搶救回來的第二次生命，以頑強的意志力與傷痛作鬥爭，用更堅強的信念接受下一個手術，積極面對人生，以此作為對本社深切關懷和大力支持的回報。
3、在“老人節”組織退休老同志進行集體户外活動
為活躍退休老同志的文化生活，增強信用社的凝聚力，我社工會在聯社的統一安排下，於10月24、25日組織退休老同志到進行了為期2天的户外集體活動。這次活動的開展既充分體現了信用社大家庭的温暖，體現了信用社對退休老同志的關心，又促進了退休老同志間的團結互助，增進了退休老同志間的溝通和交流，收到了良好的效果。
4、開展體育競賽，舉辦文藝匯演，豐富員工的業餘生活
為進一步加強精神文明建設，調動廣大員工參加體育鍛煉的積極性，提高員工隊伍的身體素質，我社工會在9月份積極響應城郊聯社的號召，開展了一系列的文體活動。一是舉辦各類體育競賽。在聯社的統一安排下，我社每xxxx月舉辦或組隊參加xxxx體育比賽項目，包括拔河、乒乓球、足球、羽手球、象棋、籃球xxxx項目。目前拔河比賽已進行完畢，我社獲得了該項目的第二名，而足球比賽尚在進行中，其餘項目將按計劃在明年跨年度繼續進行。二是準備大型節目參加聯社舉辦的文藝匯演。目前我社準備了一個大合唱和一個集體舞蹈參加在明年1月份舉行的文藝匯演，廣大員工正利用業餘時間興趣盎然地進行排練。這兩項文體活動的開展，使我社員工的拼搏精神和團結精神得到進一步發揚，整個文體氣氛得到進一步活躍。
5、協助共青團開展形式多樣的活動
為活躍氣氛，豐富青年團員的文化生活，我社工會積極協助本社共青團開展了一系列形式多樣的活動：一是組織員工參加環市鎮團支部舉辦的青年歌唱比賽。為紀念“五四”青年節，慶祝共青團成立八十週年，我團支部在5月份積極組織員工參加xx鎮團支部舉辦的青年歌唱比賽，經過初賽、複賽、決賽幾個環節，我社的員工xxx獲得了該次歌唱比賽的二等獎。二是舉辦聯誼活動，豐富團員生活。我社團支部在9月中旬與xx鎮機關幼兒園舉行了一次聯歡活動。活動過程中幼兒園青年教師充分發揮其長袖歌舞的特長，載歌載舞；我社團員青年則準備了豐富的遊戲節目，一羣年青人在歡聲笑語中加強了溝通，增進了友誼。這兩項活動的開展，一方面增強了我社的社會影響力，促進了信用社與羣眾的聯繫與交流；另一方面又激發了廣大團員青年的工作熱情，提高了廣大團員青年的參與意識，增強了我社的凝聚力和向心力。
6、關心員工身體健康，組織員工進行體格檢查
我社工會積極關心員工身體健康，於7月中、下旬組織全體員工進行了一次全面的體格檢查。該次檢查使員工對自身的身體情況有了進一步的瞭解，使員工的病情得以及早發現、及早治療，及時控制，一方面消除了員工的患慮，使員工以更健康體魄的投入到信用社的工作中去，另一方面又體現了信用社對員工的關懷，讓員工感受到大家庭的温暖。
四、開展職業道德教育，搞好廉政建設，加強員工隊伍建設，提高員工素質
人才是入世後金融業競爭的焦點，員工素質的高低直接決定着我社的興衰成敗。面對入世，我社工會積極加強員工隊伍建設，提高員工素質，增創人才新優勢。
1、加大在職員工的教育培訓力度，提高員工素質
為提高廣大幹部職工的知識和文化水平，我社工會鼓勵員工參加成人高等學歷教育。xx年，我社多名員工還自己利用業餘時間通過自考、夜校、遠程教育等方式攻讀本科課程，共有1xxxx員工通過自學取得了大專文憑，大專以上學歷的從業人員共有9xxxx，員工整體素質得到一定程度提高。現時，我社共有12xxxx獲得了員級及初、中級技術資格，並獲得了聘任。
2、採取多種形式，開展職業道德教育，搞好廉政建設，抓好員工的政治思想教育
為培養造就一支政治上堅定，善於駕馭複雜局面，具有先進文化知識的高素質幹部員工隊伍，我信用社工會以抓思想、抓源頭為突破口，不斷加大教育投入，重點實施思想監控工程，全面啟動員工的安全防範教育工程：
（1）、各網點、部門加強每週一次的學習制度，對全體員工進行經常性的思想政治教育，引導其樹立正確的人生觀、金錢觀和享樂觀，增強員工的政治敏鋭性和政治鑑別能力，積極構築拒腐防變的“長堤”，做到“常敲防案鍾，勁吹廉政風”，力求從源頭上防止腐敗和案件的發生。
（2）、採取信用社與檢察機關聯手共建，組織員工參觀監獄，使之認清職務犯罪的危害性和危險性。由監獄在押犯人現身説法，用身邊的典型案例警示身邊的人，是我信用社加強思想教育、構築思想防線的重要一步。6月下旬我信用社在全社範圍內開展了法紀教育、職業道德教育和廉政建設教育。在xx區人民檢察院和xx市監獄有關領導的支持和配合下，我信用社組織部門經理、網點負責人和後勤人員等6xxxx名員工到位於xx市xx鎮的xx市監獄進行了一次生動、深刻的“預防職務犯罪警示教育”。在該次警示教育大會上，到會員工聽取了兩名來自金融系統的經濟犯的現身説法，案犯們從自己犯罪根源談起到受到法律制裁的經過，以及累及家人所嚐到的苦果，他們以自己親身的經歷勸戒我信用社的員工要吸取他們由於放鬆對自身的要求而步入犯罪深淵的教訓，要珍惜目前幸福的自由生活。
（3）、開展“xx年紀律教育學習月活動”。我社8月份開展了為期xxxx多月的“紀律教育學習月活動”，活動中，我社工會組織全體員工觀看了《沉重的代價——廣東交通系統特大受賄案警示錄》等教育影片，用正反兩面的典型案例教育員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高拒腐防變能力，做到警鐘長鳴。同時選讀了《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》、《5.31重要講話》等文件，認真學習，組織討論，做好記錄。我社工會要求全體員工在學習相關資料的過程中，要對自己近年來的思想、工作、學習、紀律、作風、廉政建設等方面進行一次剖析，聯繫個人實際，結合自己的職責，積極查擺問題，開展批評和自我批評，寫出觸及思想靈魂的心得體會，提高認識。
五、開展業務技能比賽和勞動競賽，提高經營效益
1、提高員工業務技能，組織員工進行業務比賽
為提高我社業務人員的業務技能，我社在7月份組織、挑選了xxxx員工代表我社參加xx聯社舉辦的業務技能比賽，並有計劃地組織她們進行訓練，積極備戰。經過一個多月的緊張練習，我社代表團取得了團體第二名的好成績。我社代表團在該次比賽中的出色表現既為我社贏得了榮譽，又激發了廣大員工的工作熱情，提高了廣大員工的參與意識，增強了我社的凝聚力和向心力。另外，在xx市農信系統xx年度業務技術比賽中，我社的xx獲得了計算器翻打百張傳票第三名的優異成績。
2、每季度開展勞動競賽活動
為強化我社的經營管理，提升全體員工服務質量，確保各項責任制指標的順利完成，我社領導班子及工會決定每季度舉行一次勞動競賽，設立“勞動競賽考核獎”，並相應成立了由主任擔任組長，由綜合、稽核、保衞等部門經理擔任組員的勞動競賽考核小組，每季度對各網點、營業部進行考核。此項活動的開展，我社的社容社貌、服務質量和員工的精神面貌均得到一定程度的提高，得到了客户的肯定。
六、xx年的工作意見
xx年，我社工會將發揮與時俱進的拓新精神，緊緊圍繞信用社的經營方針，繼續積極有效地開展各項工作，力爭兩個文明都能同時交上優異的答卷。主要是做好以下幾項工作：
一、繼續為員工辦好事、辦實事，切實維護員工的合法權益。我社將繼續執行一系列的休假制度，對“生、老、病、死”實行必訪制度，協調好勞資關係，繼續為員工辦好房產證的兩證合一工作，切實維護員工的合法權益解決員工的後顧之憂。
二、繼續發揮民主管理的作用。繼續完善社員代表大會制度，把社員代表大會制訂的工作任務、權力、職責及社員代表大會的權利與義務逐步以法律形式加以規範，使社員代表大會有法可依、有章可循，以促進我社民主管理健康有序的開展。
三、提高隊伍素質，增強企業競爭力。隨着中國加入世貿組織成為現實，隨着金融機構的改革的深入發展，企業的競爭已是知識的競爭、人才的競爭，提高我社人員的素質已是迫在眉睫的大事。xx年我社工會繼續將提高人員素質放在議事日程，一是要求員工們增強危機感，不斷提高自身素質，在進行文化知識的學習同時，積極參加業務知識培訓，鼓勵員工積極參加遠程教育，計劃在上半年進行一些短期業務培訓班，集中員工進行短期的專業知識強化訓練，有針對性地提高員工的專業水平和專業技能，以此來提高整體隊伍的素質和戰鬥力。二是加強思想政治教育，對全體員工進行經常性的思想政治教育，增強員工的政治敏鋭性和政治鑑別能力，積極構築拒腐防變的“長堤”，努力培養造就一支政治上堅定，具有抵禦各種風險的能力，善於駕馭複雜局面，具有先進文化知識的高素質幹部員工隊伍。
四、豐富職工的業餘生活，增強企業的凝聚力，促精神文明建設邁上新台階。xx年，我社工會將繼續開展形式多樣的活動，增強我社的向心力、凝聚力。並擬舉行運動會、交誼舞比賽以及各分會組織每季一次的聯歡等一系列有益身心健康的活動，以此來增強員工團結、進取的精神，促精神文明邁上新的台階。
-社區工會在街道工會的正確領導下，以新區建設和迎“十運”為中心，着力加強基層工會組織建設，以職工維權為重點，以“示範社區工會”建立為載體，堅持規範化、屬地化管理，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作，為社區“三個禮貌”協調發展，再立新功，再創輝煌。具體總結如下：
一、建立健全組織網絡，做到管理規範
村支部高度重視工會工作，由專職副書記分管該項工作，加強工會的領導。一是按街道工會的要求，年初，制定了工會工作計劃，組織網絡，工會工作制度上牆；二是把工會工作列入支部工作計劃，每個月召開一次工會領導小組及網絡人員會議，討論研究工會工作；三是進一步明確工會領導小組人員的職責，各盡其責，發揮工會的職能作用；四是加強流動人口的管理，用心做好流動人口在非公企業工作的入會工作，健全管理台帳；五是發揮轄區村民組長的作用，為非公企業工會小組做好服務和協調，及時向社區工會反饋信息。
二、堅持不懈抓好平等協商，簽訂羣眾合同
為維護非公企業工會小組合法權益，社區工會召開了職工大會與五家非公企業工會小組簽訂了平等協商，羣眾合同，進一步規範管理，建立工會小組的會員檔案及相關台帳。組織職工代表參加了街道工會首屆區域性職工代表大會，審議透過工會有關章程。在澤豐辦公用品公司推行非公企業職代會，強化民主管理。村工會工作人員經常到非公企業指導工作，瞭解企業生產、經營狀況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。
三、突出維權，發揮工會作用
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權益，社區工會建立健全勞動關係三方協調機制，預警機制、勞動爭議調解機制和勞動安全監督機制，對非公企業加強組織領導和業務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權。六月份在維權站召開外來務工人員座談會，發放致外來務工人員的一封信，調查問卷，並瞭解他們生活工作狀況，存在什麼困難等，增強他們自我保護維權的意識，工會力求把各項工作做實，做到位。
深入貫徹《安全生產法》，切實做好安全生產勞動保護工作和街道“建立最安全街道”工作結合起來，開展零點目標競賽活動，促進非公企業保護工作法制化和規範化。組織工會網絡人員學習《安全生產法》，每季度開展一次安全生產大檢查，努力營造“關注安全，關愛生命”的良好氛圍。
四、建立特困職工檔案，慰問關心困難職工
為了確實關心特困職工的温暖，村工會對社區工會小組的職工進行全面調查摸底，掌握困難職工的狀況，為他們排憂解難，今年春節前夕，村工會召開非公企業私營主聯誼座談會，讓企業主獻一份愛心，共捐款24300元，走訪56名特困職工，送去組織的關懷和温暖，此外，還為一户特困職工維修了險房。
一年來，雖然做了一些工作，取得了必須成績，但離街道工會的要求還有差距，主要是非公企業工會小組職代會還沒有全部健全。-年將進一步加強工會自身組織建設，守住“示範村工會”榮譽，在每個工會小組建立職代會，充分發揮工會橋樑紐帶作用，體現維權，為實現富民強村，兩個率先再做新貢獻，再創新業績！
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