王新秀
一年來，學校工會在黨政的領導下，團結廣大教職工，以十九大重要思想為指導，圍繞學校的中心工作，認真履行工會職能，積極做好本職工作，在推進學校發展、構建和諧校園等方面作出了積極努力，並取得了一定的成績。現將自己一年來的工作彙報如下。
一、積極參加政治學習，努力提高思想素質。
一年來，我能夠堅持參加各項政治學習和政治活動。認真學習黨的十九大文件精神，學習、實踐科學發展觀，關心時事政治，關心國家大事。始終嚴格要求自己，使自己的言行與黨保持高度一致。
認真學習關於加強黨風廉政建設的有關文件精神，嚴格遵守《廉政準則》及各項規章制度，立足崗位把實現好，維護好，發展好廣大教職工的根本利益，作為思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點，時刻把黨和人民的利益放在首位。做到了堂堂正正做人，踏踏實實做事。並積極配合學校教育教學中心工作，採取有效措施，充分發揮工會的橋樑紐帶作用。
身為工會主席，我時時處處嚴格要求自己，起到表率作用。帶好工會一班人，出色地完成了工會工作任務，多次受到上級工會的大力肯定，工作成績得到了學校黨政的認可，也贏得了全體教職工的一致讚譽。
二、抓工會自身組織建設，促工會職能的有效發揮
1、健全組織機構，完善各項制度。我校共有會員232人，以年級為單位下設8個工會小組，工會委員會下設財經委員、女工委員、宣傳委員、福利委員、文藝委員、教改委員。
2、民主管理，工會組織自行在先。為了不斷提高工會委員參政、議政的學識水平和管理能力，定期召開政治、業務學習會議，學習有主題、有針對性。每月召開一次委員會，就近期學校熱點、難點展開全面分析討論，研究統一認識，切實做好行政決策參謀，起好與學校行政之間的橋樑和紐帶作用。
三、加強師德建設力度，提高全體教職工的思想素質
1、配合學校黨、政，以鄧小平理論、“三個代表“重要思想和科學發展觀為指針，組織廣大教職工學習理論，以及《中國小教師職業道德規範》，引導廣大教職工與時俱進，創先爭優，強師德轉作風，追求卓越，為營造風清氣正的校園環境，構建和諧社會做出了貢獻。
2、為了進一步加強師德師風建設，我們開展“加強師德修養規範從教行為”專項整治活動，引導和組織教職工認真學習了五條禁令，開展了師德自查自糾活動，強化了“加強師德養規範從教行為”，使遵守法規、法紀成為每一位教師的自覺行為，進一步提高了廣大教師道德水平和業務素質，增強廉潔從教意識。
四、堅持校務公開，實施民主管理和民主監督
我校高度重視校務公開工作，建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務公開監督組。監督組成員就財務管理、教師考核、職稱評審和評優評先等方面進行監督。
凡事關教職工切身利益的事項及學校的重大決策都必須公開。一年來，學校根據有關文件精神，以高度負責的態度遵照規範程序，按照制度全面實施校務公開，設置公開欄，公開舉報電話，設置舉報的信箱，自覺接受社會、家長、全校師生的監督，並且建立校務公開制度和檔案。
學校舉行的各項招投標工作，工會都派專人全程參加，規範操作程序。定期對學校收支狀況進行民主理財，杜絕違規收支。定期對學校領導班子和中層以上幹部進行民主測評，對領導幹部起到警醒、監督作用。
召開了35週歲以下的青年教師代表座談會，臨近退休教師座談會、班主任座談會，會上，老師們對學校的教育教學、教師及學生的管理、後勤服務工作等方面提出了許多寶貴的意見和推薦。工會將這些資料整理彙總後報校長室，作為領導決策時的參考。
校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的瞭解，發揚教職工的主人翁精神，全面調動了教職工參與學校管理的積極性，增強了教職工參與管理的意識。
五、開展文體活動，豐富教職工的文化生活
我們利用元旦、春節、三八節、教師節，積極組織教職工開展豐富多彩、不同形式的文體活動，如迎新年文藝匯演、慶三八活動、春遊、秋遊、重陽節活動、趣味運動會、慶祝建黨100週年紅歌展演，不但活躍了教師文體生活，也增強了教職工之間的橫向溝通與交流，加強合作，促進良好的學校文化建設，豐富教師的課餘生活，還為教師提供了一個展示自己，不斷提高的機會，而且顯示了教工積極樂觀的精神狀態，充分調動了全校教師的積極性，增強了集體意識，加強了團結，溝通了感情，也使教師的精神面貌煥然一新。
3.積極參與學校的各項管理工作。
學校制定的各項制度、方案、十四五規劃、新校區的規劃設計，工會都積極參與草擬、修訂。
六、時刻為教職工着想，全力把工會建成温暖的職工之家
1、抓好慰問教職工工作。退休教職或直系親屬去世，第一時間組織人員前去弔唁，極力幫忙處理好後事，得到了趨勢教職工家人的高度讚譽。教職工退休，召開歡送會，表達對老師的感謝、關心，並贈送紀念品。探望生病住院的教職工，帶去學校的關心問候，並送去慰問金。教職工生育，親自上門慰問，並送去慰問品。一年來，探望了12位病人，六位生育的教職工，弔唁了8位去世的教職工或直系親屬。
2、為全校教職工辦理了綜合醫療互助，為女教職工辦理了安康保險，為教職工減輕住院費用的負擔。
3、組織了一年一次的全校在職教職工和退休教職工常規體檢，女教職工婦檢。
4、加入學校食堂膳食委員會，關注、監督工作餐的衞生、質量、價格等，傾聽羣眾意見，及時與食堂管理者溝通協調。
以上是半年年來學校工會工作的彙報，雖然取得了一定的成績，但與上級的要求還有一定差距，與領導對我們的期望還有許多不足。我會堅定信心紮實工作，努力學習創新思路，使工會工作再上新台階。
七、合理規範使用工會經費。
工會經費由財務委員專人專管，為學校領導排憂解難，不增加學校的經濟負擔，按時上繳會費，填寫報表並進行經費的自檢自查上報教育工會。
總之，在這一年的工作中，工會在學校領導和工會組織的關心和支持下，在全體教職工的共同努力下，不斷進取，不斷提高，不斷學習，以適應新時代的要求，並取得了良好的成績。
在新的一年裏，作為逐漸成熟的工會班子成員，我們還要總結經驗，找出不足，進一步加強為全體教師服務的意識，我會堅定信心紮實工作，努力學習創新思路，使工會工作再上新台階。
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