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教職工代表大會學校工作報告

欄目: 學校工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.16W

齊心協力 攻堅克難 開創新紀元

教職工代表大會學校工作報告

學校工作報告

各位代表、各位老師、同志們:

今天,我們在這裏召開塔莊中學第八屆五次教職工代表大會,首先,我代表學校向本次教代會的召開表示熱烈的祝賀!向與會的各位代表表示崇高的敬意!本次會議的主要任務是,總結一年來學校各方面工作取得的成績和存在的問題,以及今後的工作思路和方向,加快學校建設步伐。下面我向大會作學校工作報告,報告的主題是:“齊心協力 攻堅克難 開創新紀元”,請各位代表予以審議。

一年來,學校繼續堅持以辦人民滿意教育為宗旨,堅持“向管理要質量,向過程要成果,以競爭求發展”的工作思路,經過全體教職員工的不懈努力,學校在規範辦學行為、教師隊伍建設、教育教學質量、綜合治理等各方面均取得了長足的發展,回顧總結過去,我們在抓實常規工作的基礎上,主要做了以下幾方面工作:

(一)堅持依法治校   實施規範辦學

學校堅持實施素質教育,以繼續打造高效課堂為重點,規範辦學行為,追求精細化管理,全面提高教學質量。依法治校、文化育人、特色立校的內涵發展之路,培養全面發展的學生羣體,造就德才兼備的教師團隊,打造辦人民滿意的教育的辦學目標和辦學理念。

(二)實施有效德育 促進全面發展

1、深入開展德育管理工作

學校重視德育隊伍建設,致力於構建學校、家庭、社會三位一體的全方位、和諧德育體系。建立了德育工作領導小組,由政教處具體實施學校德育工作計劃,學生的常規禮儀、良好習慣養成、前途理想教育等班級德育工作的開展,實施考核評估。家校聯繫密切,利用多種德育常規教育形式,評選德育標兵、美德少年等活動,樹立榜樣教育。另一方面,通過讓學生學法守法,嚴守校紀班規,對學生進行遵紀守法的教育,嚴守底線的規則教育。

2、開展豐富多彩的各種活動

充分利用“清明”、“五.四”、國慶等重要的傳統節日紀念日,通過組織學生開展讀書演講朗誦比賽、徵文等活動,對學生進行革命傳統教育和愛國主義教育。學校還利用開學典禮、閉學式、國旗下講話、主題班會等活動,開展社會主義核心價值觀以及預防校園欺凌等系列教育活動,有利於學生形成正確的價值取向、人生觀和世界觀。組織學生定期開展消防安全演練和應急疏散演練、防震減災宣傳等活動,對學生進行安全教育和法制教育,開展禁毒宣傳教育等活動都收到了良好的教育效果。

3、繼續加強學生養成教育。

加強校園環境衞生管理,保持校園環境的清潔,讓學生養成良好的衞生習慣。政教處今年加強了每週定期和不定期深入課堂檢查學生養成情況、班級衞生情況、學生是否有和學習無關的東西帶進課堂等情況及時檢查,並適時對違紀學生進行教育,處理和通報,讓全體學生的養成教育有了很大的改善。

4、深入開展讀書評書活動。

充分利用我校開放式圖書館,繼續打造特色書香校園,今年福建慈善總會福建國鑫貿易有限公司向我校捐贈價值6萬多元的圖書和福建省關工委德育中心、福建美容產業私董會向我校捐贈3萬多元的圖書,兩次捐贈總共價值10萬的圖書使我們的圖書館圖書得到歷史性的更新和充實。讓學生讀好書、多讀書活動和讓我校特色的開放式圖書館真正發揮起讀書育人的作用。

5、重視大型活動和特色教育

本學期我校的第三十四田徑運動會有多人次破記錄、第三十五屆音樂周文藝匯演培養了一大批集體和個人的才藝天賦、讀書演講朗誦比賽發現了一些不平凡的人才。我校是福州市青少年足球特色學校,充分利用這個平台在閩清縣青少年國中組足球聯賽中取得了第二名的好成績,閩清縣中學生女子籃球賽第三名,閩清縣中學生田徑運動會團體第三名的好成績。通過特色教育激發了學生的興趣愛好,培養了一大批特長生。

6、落實精準教育扶貧活動

 今年我校積極響應習總書記精準扶貧的政策,對精準扶貧對象學生、低保學生、家庭困難學生進行免收各種在校的學習和生活費用,還定期到精準扶貧對象的邱建煌等四位學生家裏中進行慰問和輔導課業活動。我校特邀福建慈濟慈善事業基金會長期對我校21位家庭困難學生進行每月補助200元和每學期固定來校兩次的捐贈活動。同時每次捐贈活動除了發放慰問金以外,還發放各種慰問品。今年六月份福建美容產業私董會對我校品學兼優但家庭困難的10位女生進行每人2000元的慰問。

(三)嚴抓教學管理  提高教學質量

   1、認真落實教學常規管理

打造高效課堂是提升教學質量永恆的主題。我們堅持向過程要結果,向管理要質量,不斷細化、強化教學管理。強化校本化的教學常規督查機制,對教師備課、上課、輔導、作業批改、成績考核等教學環節,均有明確的規範要求,定期進行月檢查、抽檢,做實做細教學常規檢查,督查存在問題和發現的問題要求及時認真整改,有量化考核、及時反饋、階段總結,並與績效考核掛鈎,幫助廣大教師揚長避短不斷提高工作質態。期中期末測試後,學校認真進行教學工作及質量分析,各年段各學科認真組織召開學科質量分析會,薄弱學科質量分析座談會,排差距,找原因,強化責任,擬定措施。廣大教師堅持面向全體,關心愛護每位學生,實行分層教學,進行個性化的學法指導,努力使每位學生都能取得進步和提高,都能體驗到學習的樂趣和成功的快樂。

2、加強校際和對口支援之間的交流

本學年我校充分利用我縣二級校9所學校之間的校際教學交流活動和我校對口支援學校——福州16中的送教下鄉活動為契機,加強了各學科教師之間的教研集備交流,互相取長補短,互相學習,收到了很好的教學效果。加強了教研組老師之間開課、聽課、評課活動,相互交流也收到了很好的教學效果。

(四)強化師資素質 保證持續發展

1、加強師德師風建設。

開展“”爭做人民滿意好教師”主題活動,激勵廣大教師愛崗敬業、關愛每個學生;刻苦鑽研業務、嚴謹教學;勇於創新、奮發進取;淡泊名利、志存高遠,樹立高尚的道德情操和精神追求。建立和諧民主的師生關係,與同事團結互助的朋友關係,與家長平等尊重的協作關係,努力做學生愛戴、同事信任、羣眾滿意的教育工作者。嚴格執行師德規範“十不準”,加大對教師從事有償補課、體罰學生等違規違紀行為的監督和查處力度。嚴肅認真做好師德考核工作,在評優、晉級等工作中堅決執行師德師風“一票否決”制度。

2、重視教師業務能力水平的培訓

一年來,學校對教師的業務培訓非常重視,鼓勵教師走出去。提供他們更好的繼續教育平台。學校派出張林泰、邱閩平、黃水長、翁其燦、黃仕明等8人次參加省級鄉村教師培訓活動,提升了教師的業務能力水平。張林泰老師還是縣級政治學科帶頭人,進修校教科室名師工作室後備人員。通過這些培訓活動,提升我校教師的業務素質水平和技能。以後我們要讓更多的教師走出去開闊眼界,外面的世界很精彩。讓更多的老師走出去學習別人先進的教學理念和教學經驗。提升我校整體師資素質能力水平,非常必要。

(五)追求精緻管理 提升服務質量

  1、黨建工作不斷取得新進展

  今年來在學校黨支部的堅強領導下,我校的黨建工作不斷完善發展,不斷加強黨員志願者活動日工作的開展,在校園的安全工作檢查當中,校門口十字路口的交通路上,去慰問精準扶貧的困難學生家裏時常都能見到我校黨員志願者的身影。一年來還與對口支援福州16中黨支部、塔莊鎮中心國小黨支部共同多次聯合開展黨日活動,學習黨的各項新政策,收到了很好的效果。成為我校黨支部工作的一項特色,受到上級領導的肯定。 通過黨日活動加強了學校黨風

廉政建設,認真落實中央八項規定,厲行勤儉節約,充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用,和黨員的先鋒模範作用,提升我校全體黨員的服務意識。

2、工會工作進一步完善

 學校工會今年借第三十四屆田徑運動會召開之機,開展了教職工趣味體育運動會活動,讓廣大教職工都參與了活動。組織開展了三八節女工活動,還參加了縣教育系統太極拳比賽,縣教育系統教工乒乓球比賽、羽毛球比賽、氣排球比賽等活動的開展豐富了教職工生活。工會在春節、中秋節、端午節等傳統節日對全校教職工進行節日慰問,體現人文關懷。本年度工會還對陳開營、黃煜、黃饒兵、陳巧玲、許鴻婕、邱閩平、吳淑輝、詹立勤等10人次教師本人或教師親屬進行困難或生病住院慰問。繼續對廣大教職工、工會會員進行一年一度的生日慰問。讓廣大教職工感覺到了集體大家庭的温暖。

3、後勤保障進一步服務教學

近年來,學校項目建設進一步推進,2016年和2017年為我校的校園環境建設,足球場建設,藍球場建設,教學樓後坡建設,學生自行車停車場建設,教師停車場建設,校門口校外停車場建設等先後投入改薄專項資金兩百多萬元,使我校的校園面貌發生重大改變。在校園各個重點部位和教室都安裝了監控錄像探頭,提升了校園的安全工作管理。熱水工程的安裝給學生用水、喝水提供了便利。明年將爭取項目建設資金對我校新建一座教師宿舍樓,讓教師們改善住宿條件,更安心於教學。本來校門口要拆掉重建,但由於建設計劃改變,新建教師宿舍樓後舊的宿舍樓要拆除,原先設計的不適合。到那時再重新設計建設,今年暑期放假時先對校門口的兩個舊鐵門進行更新,改裝成自動門。方便教師進出又不會疏於安全管理。

4、加強安全教育提高師生安全意識。

本學年我校繼續打造平安校園,學校成立以校長為組長的安全管理領導小組,密切注視學校的各項安全工作,每個教師肩負起“一崗雙責”的責任意識,每學年的開學初各級各部門層層簽訂安全目標管理責任書,每個月進行兩次的常規安全疏散演練活動,安全平台作業的完成,每學期聘請派出所或社區人員到校進行安全知識講座,觀看安全展板展畫,安全手抄報的佈置落實,各班級安全主題班會開展,利用傳統節日活動進行安全教育,定期每月一次的安全大檢查,定期不定期對學生進行交通安全教育,防火防電、食品安全、防溺水安全教育,安全知識培訓等各方面都進行了周密佈置與安排,進一步加強了校園安全教育,提高了全體師生的安全意識。

各位代表,過去的一年,我校各方面的工作取得了一定進展,學校又有了長足的發展,這些成績的取得是全體塔莊中學教師齊心協力,奮力拼搏的結果。在此,我代表學校向為塔莊中學的發展而辛勤工作、付出了艱辛與奉獻的在座各位及全體教職員工緻以衷心的感謝和崇高的敬意!

各位同志,在總結過去成績的同時,我們也應清醒地認識到,塔莊中學正處艱難爬坡階段,對照優秀學校的標準還有很大的差距。

1)教學成績還需提高

 特別是近年來,我校的教學成績正在滑坡,相對於周邊同類校之間,我校的教學成績跟人家相比還有一定的差距,教學的壓力落在每一位教師的身上,這也關係到每一位教師的切身利益,和學校的生存利益。如何提高教學成績是我們塔莊中學每一分子都要去努力地付出和深深反思的一個問題。

2)辦學條件還需改善

學校地處縣裏邊遠鄉鎮區,教育投入還需要加大,教育教學設施還不夠完善,離“智慧校園”建設的目標差距甚大,班級多媒體建設還要及時更新更換,學生電腦室還需大力度更新,教師備課電腦還不能實現,實驗室儀器設備,各學科教學用具設備等等辦學條件對照現代化標準還有很大差距。期待政府及教育主管部門予以考慮。

3)師資隊伍尚要很大的補充

師資的補充未跟上學校規模的發展,特別是近年來學生數在不斷增加,具有較大影響力的名師不斷進城流失,專任教師不足,語數英等學科師資嚴重短缺。教師專業發展水平尚不夠平衡完善,年齡結構不夠合理,加強師資隊伍建設的任務非常迫切。

4)課堂改革仍需深化

近兩年我校生源數量激增的同時,存在生源質量明顯下降的隱憂,要保持教學質量的高水平,改革課堂教學提高課堂效率仍任重而道遠。

下一年度工作思路

當前,我們塔莊中學正處發展的困難時期,全體同志務必要清醒地認識學校存在的問題和不足,增強憂患意識,凝心聚力。繼續堅持“向管理要質量,向過程要成果,以競爭求發展”的工作思路,在新的一年中,優化作風,錘鍊師能,改進方法,紮實工作,堅持不懈地努力拼搏,推進學校更好更快地發展。

1、強化全員育人意識。

讓廣大教職工充分認識到德育對學科教學的引領和促進作用,為學生幸福人生的奠基作用,真正落實德育為首的地位。緊緊圍繞社會主義核心價值體系,貼近學生生活實際,創新德育形式,進一步加強和改善學校德育工作,使之更富實效。

2、提高班級管理水平。

強化對班主任業務能力的培訓和指導,積極總結和推廣學校優秀班主任班

的成功經驗,建構科學的班級管理模式。讓學校的班主任真正成為班級的管理者、學生心理髮展的關懷者、學生精神成長的塑造者。引導大家認識肩負的使命和責任,全面關心學生的發展,切實做細做好學生的思想工作,心理疏導矯治工作,幫助學生形成健全的人格和健康的心理。

3、加強學生養成教育。

繼續從解決“乾淨”、“安靜”等基本問題做起,落實養成教育的具體要求,紮紮實實抓好學生走路、説話、儀表、集會、不損壞公物、不亂扔亂拋這些細節,形成良好禮儀習慣。加強共青團和學生會工作,進一步健全組織機構,有效開展工作,讓團員和學生會幹部在常規管理等方面充分發揮作用,形成學生自我管理的長效機制,引領學生學會自主發展。利用班委會、團支部、家長會和各類評比,引導學生提升自我管理、自主生活的能力。

4、激勵教師奉獻精神。

強化責任意識,明確崗位職責,進一步完善考核制度,嚴格考評,適度獎懲。重視教職工思想政治工作,通過制度規範、精神激勵、榜樣引領、文化濡養等途徑,教育和引導廣大教職工愛崗敬業,多做貢獻,確立共同的奮鬥目標、統一的價值標準,進一步增強鋭意進取、富有凝聚力的團隊精神。重視教職工的價值認同,確立“關愛每一個學生,充分相信每一個學生”的學生觀;建立“人的素質全面發展”的質量觀;樹立“ 教書育人”的事業觀;形成“工作是實現人生價值最好的途徑和方式”的人生觀。

5、促進教師專業發展。

針對學校師資隊伍偏於老化的現狀,引導幫助不同層次的教師明確專業發展的方向和目標,克服部分教師職業倦怠、高原瓶頸以及工作停滯不前等問題,進一步提升教師隊伍的整體素質。

6、加強教學質量監控。

牢固樹立質量意識,嚴把教學質量關,及時認真做好教學質量分析,學期中和學期末對教學目標進行績效獎懲。實行教育教學質量警示制度,採取約談、誡勉談話、限期整改等形式,將教育教學質量監控、評價的關口前移。

7、堅持學校內涵發展。

堅持走內涵發展之路,堅持把課堂改革作為學校內涵發展的主戰場、堅持把教師成長作為學校內涵發展的原動力、堅持把學生髮展作為學校內涵發展的落腳點。實現學校從規模發展向質量發展轉變、從粗放發展向精細發展轉變、從同質發展向特色發展轉變,促進學校可持續發展。

8、重視學校特色建設

充分挖掘自身資源優勢,科學選擇特色建設方向,做大做強特色項目,不斷深化辦學特色的內涵。通過學校特色藝術節、足球和藍球特色學校的建設,不斷創造和豐富學校特色文化,推進素質教育,培養特色人才。

各位代表,目前正值我校發展的困難時期,也是發展的關鍵時期,關鍵階段,新形勢、新任務對學校領導班子建設提出了更新更高的要求。我們將以“團結、務實、創新、高效”為目標,嚴格自律,主動作為,奮發有為,確保每一項工作任務得到最堅決,最有力的落實。

1、提高管理水平。

校長書記帶頭學習有關教育政策法規、學校管理的理論和經驗,切實提高班子成員的管理能力,提高班子集體科學決策的水平。班子成員要努力提高自身修養,增強包容性、交流溝通能力,不斷提高工作方法和技巧。

2、提升服務質量。

每位成員均需進一步強化“管理就是服務”的理念,尊重同事,關愛學生,主動聽取師生意見,瞭解師生要求。對師生反映的問題不推諉、不拖拉,能解決的要及時解決,暫時不能解決的要説明情況,以教師滿意度衡量我們工作的成就感。深入瞭解有關教育教學工作情況,關注教職工工作中遇到的困惑或困難,主動為大家排憂解難,提供幫助和支持。

3、嚴格責任追究

各條塊細化分工,進一步明確責任,班子成員各負其責又要團結協作。力戒消極無為、懶散拖拉的工作作風,要勇於擔當,講原則,有效率,充分發揮主觀能動性、創造性,克服困難做好分管的各項工作。強化目標責任考核,對各成員的蹲點工作、分管工作年終進行量化考評,確保學校各項工作推進有力、到位。

4、加強民主監督。

班子成員要以“肯幹、能幹、多幹、幹好”為標準,模範做好工作,為教師做出榜樣。實施集體領導,民主治校,充分發揚民主,集思廣益。發揮教代會、工會職能,為學校管理和發展建言獻策,打造好教師參與學校管理的平台。讓廣大教師參與學校重大工作,增強透明度,自覺接受羣眾監督。厲行節約,嚴守中央八項規定,將有限的生均經費全部用在學校發展的刀刃上,努力營造風清氣正,透明高效的學校廉潔管理氛圍。

各位代表,各位老師,困難是檢驗我們的能力與智慧,使命與責任鞭策我們勵精圖治,光榮與夢想激勵我們昂揚進取。在新的一年裏,我們昂首步入了新時代,我們有信心和決心在上級主管部門的領導下,以更加高昂的鬥志,更加紮實的舉措,更加務實的作風投入工作。不忘初心,齊心協力,攻堅克難,開創我們塔莊中學的新紀元;解放思想,拼博奮進,為建設塔莊中學明的美好天做出新的貢獻!謝謝!