實習地點在Bochum（波鴻），從家裏出發要1個半小時左右。第一天去的時候很不適應，因為沒有提前調好生物鐘，只睡了5個小時就到公司報道了。先見實習部的主管Arndt先生，那天還有兩個男生（Maxim和某某）也是第一天來實習。我們填了一些表格，去工廠的醫院做了體檢，申請了工作證。Arndt先生給我們解釋了一系列流程，還特別提醒了安全注意事項。
然後給我們每人配了一套工作服，藍白條紋的長衫，軍綠色的揹帶褲和外套，黑色的圓頭高邦鞋，塑料防護眼鏡，額外給了我一頂鴨舌帽（因為我頭髮長）。我們有專門的更衣室，裏面有帶鎖的儲物櫃，有洗浴設備，每天從7點工作到15點半，9點鐘開始休息20分鐘，13點開始休息40分鐘。每一個時間點都有鳴聲提醒，這鳴聲就是指令。我們有專門的休息室，有桌椅，自動販賣機。因為工廠的餐廳太遠，大部分人都要自帶早餐和午餐。
我們在專門的一棟樓裏培訓，真正的工廠不經過同意是不能進的。培訓分兩個部，一個機電部，一個金屬部。我的專業是機械工程，所以被分到了金屬部。每個部門大概30人。
金屬部下面根據處理流程的不同又分了幾個組，每個組都有一個Chef（老闆），給我們做指導，安排任務。6周的實習，我會在不同的組裏做一些工作。前兩週，我在Zerspanung（切削）組，由Naumann先生負責。第一週的內容是Drehung（車削）。
我和Maxim一個小組，操縱一台車削機。先學怎麼把一段鋼材削到指定的長度和半徑，怎麼處理讓表面光滑，怎麼消去稜角。然後把一段鋼材的不同位置＜＞加工成不同的指定半徑，這個要一圈一圈的削很多次，耗時蠻長的。然後還學了打孔，處理內徑。每一個任務完成了，Naumann先生都會給我們打分，根據表面處理，各個位置的測量值來評分。我倆的成績還不錯。
我和Maxim配合的還不錯，他比較細心，我比較急性子，正好互補。一開始，我粗心大意犯了幾個錯，也開始慢慢變細心了。不急於求成，慢慢削，少了可以再削，多了就補不回來了。
最後一天，也就是今天，我們加工了兩節細長的鋼材，插到兩個木製手柄裏，工廠的人取走了。呵呵，這就是我們工作一週出產的產品，也是我們微薄的實習補貼的來源。
每天到15點，我們就可以結束工作了。剩下的半個小時清理機器。
現在適應了每天21點半睡，5點半起牀的作息了。
下週的任務是Fraesen（銑削），比車削看起來好像複雜些，拭目以待。
我們生產部門將深刻地對本部門這一週來的工作及得失作出細緻的總結，同時祈願我們公司明年會更好。
一、生產和產量方面
生產部門力挑重擔，進行了大量的工藝摸索試驗，衝壓方面：克服了原材料板型差、客户質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客户訂單臨時調整等困難，使得我們公司產品生產從單一的xx產品實現了向xx、xx同時生產的成功過渡。順利完成xx噸，xx噸。熱處理方面：根據客户的要求，及時請教同行業廠家的相關經驗，對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改進，產品基本上達到了客户的要求，同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成熱處理產品噸。
二、產品質量方面
在完成上述產量的同時，我們生產製造部門也高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念，堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量，及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐，保證每一個新操作工在上機獨立操作以前，都能瞭解基本的產品質量判別方法。根據產品特徵分類及質量要求，在生產部內部安排專人兼職負責，我們始終堅信產品質量是生產出來的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，並付諸於生產操作的每一環節中，產品質量將會穩步提高，以達到滿足客户質量要求的目標。
三、設備模具管理方面
投入資金購置了更加精密的模具和設備，為產品的產量和質量提供了更加有力的保證，雖然大部分設備都是新設備，故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、按照設備維護保養的相關文件對設備進行定期檢修保養，並且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、併為每套模具建立了詳細的檔案，有力地保障了設備的正常運轉，進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。
一週來，在保潔公司和各級教育部門的領導下，我和其他同事一道在校園保潔工作的崗位上，以維護校園正常教學秩序，保障校園師生安全為己任，以一個合格稱職的保潔人員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇，認真負責，確保了所在的紅旗幼兒園全年校園秩序的持續穩定，圓滿完成了各級領導的安排的工作任務。
具體工作主要體現在以下幾個方面。
一、政治思想工作
一週來，我通過各種學習，提高思想認識，端正工作態度，幼兒園是興學育人、培養祖國未來人才最早的基地，從身着保安服，參加校園保安的那一刻起，就深知自己肩負着守護校園安保的職責。
二、校園秩序穩定工作
樹立服務意識，服務於保潔大局，作為保潔公司的派駐學校的保安人員，雖然遠離保潔公司單位，但時刻牢記保安公司賦予自己的責任，牢固樹立起為校園保潔服務的意識在完成保潔工作中的具體要求和任務，並與學校簽訂了責任書，努力做到公司領導放心，學校領導滿意，校園秩序穩定。
三、認真完成安保任務具體工作
1、自覺遵守紀律，做到不遲到不脱崗，上崗時着裝嚴整，舉止文明、自覺樹立保潔人員的良好形象。
2、堅持工作日誌和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學校放假後，配合校內教職工每天留校值班，開展巡邏和防範工作。
3、在完成本職工作的同時，積極主動配合學校完成一些力所能及的其他工作。
4、積極組織堡子片區其他保安每月學習保安工作職責，傳達各級會議精神，協調保安與各個學校的業務工作。
回顧這一週來的工作，自己在校園保安的崗位上為學校的安全和保衞工作作出了自己的成績，雖然也存在着一些業務工作和自身素質仍需不斷提高等實際問題和不足之處，但我有信心在今後的工作中完善不足，圓滿完成校園保安的職責和任務。
入職我們公司到有一週的時間了，迎來了我在這個公司的第一個週末，這一週的時間我是有許多的感受憋在心裏的，所以趁着現在的這個週末空閒的時間來記錄一下自己這一週的具體工作和一些心得感受。
在公司我的崗位是一名普通的辦公室文員，這一週的工作雖然非常的短暫，但是也讓我感受頗深，讓我對於我們公司的基本運作模式以及我的崗位的工作流程有了一定的瞭解，所以雖然這一週裏面我的工作是中規中矩沒有什麼突出的，但是我相信憑藉我對公司和工作已經瞭解了，所我相信在下一週的時候，只要領導能夠給予我表現的機會，我一定能夠做出自己的成績的。
一、這一週的主要工作
1、當其他部門的同時需要打印文件的時候，我需要幫助他們打印、複印個傳真文件，之後還需要將這些文件送到該部門的人的手裏。所以這個工作雖然十分地簡單，但是卻因為我需要在各個部門走動，所以幫助我加深了對公司的瞭解，讓我對於公司各個部門所負責的工作有了一些認識，也讓我結識到了公司許多的同事，相信以後一定能夠跟好地配合我的工作。還有就是我的性格有一點點地內向，現在需要到各個部門送文件，難免與各個部門的人打交道，所以這個工作讓我稍微地增強了自己的交際能力，稍微地自信了一點。
2、管理好交到自己手上的辦公文件，所以我需要利用各種辦公軟件將它們製作文檔或者表格，這些都是我會的工作，不過因為上班公司要求的原因，需要一定的速度，所以幫助我鍛鍊了使用這些基本辦公軟件的能力。
3、做好接待工作。當有客户來我們公司訪問的時候，我還要做好接待工作，將客人帶到我們的會議室。這一塊是我之前從來都沒有接觸過的工作，所以這一週我的總共接待了兩波訪客，第一次就是直接搞砸了，客人來的時候我將他帶到了會議室，可是他要見得領導我不認識，所以當時真的尷尬不知道去找誰，後面還是辦公室組長知道了接手了我的工作。第二次的時候倒是好了一點，但是還是顯得有點尷尬。
二、這一週的進步
一週的時間是十分短暫地，讓我學習到的東西是很有限的，除了對公司的瞭解之外，我覺得最大的收穫就是我的工作態度上面的。進入了工作崗位，自然而然就產生另一種責任感覺，沒有之前在學校裏面的任性了，知道要更加地穩重了，工作的時候也變得更加的盡心盡力起來了。
三、下一週的工作計劃
經過前面一週的適應，我覺得我應該能夠適應一些工作了，畢竟基本的理論知識我還是懂的，知識沒有什麼實踐經驗而已。所以我幾乎在下一週主動出擊，自己主動向領導承接工作，讓他給我更多的工作，讓我挑戰自己。我們辦公室文員是要在公司開會的時候去做會議記錄的，所以我希望自己能夠再下一週去嘗試一下會議記錄，治癒會議整理這個我還準備留在以後再學習。
通過這一週的鍛鍊成長，我也逐漸成熟了很多，對霍邱32個鄉鎮的整個銷售情況有了一個整體的把握，因為通過兩週的下鄉鋪貨，我跑遍了霍邱的所有鄉鎮，一些大的銷售網點我都基本親自到過，通過兩週的營業日記填寫情況，可以很直觀的看出，我們這兩週以來的銷售通路盤點情況，那些地方我們到過，那些地方我們還沒有鋪到，那些新的網點還有待於我們進一步開發，我們選擇鋪貨路線是否高效快捷合理，這樣及時對工作進行總結，有助於我們發現自身所存在的問題。所以説，通過這些天的學習，給我感觸非常深的就是，作為銷售業代，我們一定要認真填寫營業日記，對客户的資料進行統計，瞭解店主的姓名、地址、電話、進銷存情況等，這樣我們就能有計劃的對客户進行下一次拜訪，逐漸在市場中培養出一批我們的忠實客户。
我作為一個銷售代表應掌握一些技能：
1、我們是做方便的，屬於快速消費品，要熟悉企業產品的屬性、特點。
2、我們是直接向終端市場推銷，要求我們對自己產品的品質，加工工藝，包裝材料，品牌特性，使用價值等必須充分熟悉，一便及時回答客户的疑問。
3、熟悉不同產品的目標鋪貨渠道。不同的產品有不同的利益點，有的強調高品質，高檔次，有的強調經濟實惠，有的突出攜帶方便，不同的利益點則吸引不同的消費羣，因此就適合在不同的渠道售賣，熟悉自己產品的利益點和目標鋪貨渠道，才能給客户推薦合適的產品，減少即期、浪費，促進銷售。
4、熟悉本品及競品的價格。
5、生動化技能，按照企業標準陳列產品，以使產品能夠更生動的展示在消費者面前，同時注意儘可能的佔有終端售點的貨架空間。
6、客户庫存管理。怎樣科學的管理客户庫存，以避免即期品的出現，保證提供給消費者最新鮮的產品，同時儘可能的佔用終端售點的庫存和資金。
7、客户異議的回答。客户經常會提出疑問，對於客户的疑問問題我們要提前做好準備，回答話術熟念於心。
8、規範的完成客户拜訪。我們每天要拜訪很多家店面，如果能夠在每家店都按照統一的工作流程執行，其一可以提高工作效率；其二可以樹立專業形象；其三可以避免疏漏，減少出錯率。
勞動最光榮，勞動才能創造財富！本週的勞動為四月畫上一個圓滿的句號，為五月創造一個良好的開端！
本週首先按照規定，將期會考試台賬上報市教體局周秋雲教研員。按照文件要求整理本單元希望工程資助學生信息。春蕾女童材料上報給黨委。
週三，前往青島西海岸新區王家樓國小參加美術教研活動，聆聽了三位教師的講課，受益匪淺。
學校安排的體檢温暖人心，讓我們深深的感受到了來自學校領導的關愛，感謝領導，感謝學校，感恩！
週四下午，和同事一起在樓前的花壇裏栽種樹木，為學校的綠化貢獻自己的一份力量。
週五，參與教導處少先隊安排的衞生大檢查活動，帶領初級組的老師們逐個班級和衞生區進行衞生檢查。
書法興趣小組開始活動。初次開課，小組學生還不太適應，還有的同學對於毛筆字的書寫也是第一次接觸，執筆姿勢不正確，書寫也不規範。本次活動向學生強調了活動紀律，鼓舞學生努力學習書法，爭取掌握一技之長。
週六上午到南京路國小參加平度市教育體育局平度廣播電視台《今日教育》欄目啟動儀式暨輿論引導培訓。為我們自己的教育欄目喝彩，積極引導正確輿論，宣傳教育正能量。
週六，參與XX國小期會考試暨五一勞動節假期安全家長會，各班級積極召開，與家長交流溝通，讓家校合作更加密切。
本週的公眾號一如既往的保證了更新頻率，面對教體局的檢查從容不迫，下週也會繼續努力，讓學校公眾號發揮出它應有的作用。宣傳方面及時將學校活動美篇發佈在公眾號中，且在市教體局宣傳羣與學校工作羣，班級家長羣積極轉發推薦，宣傳我們學校的教育動態，並聯繫了各學區的學校公眾號維護人員，提醒他們及時更新公眾號，轉發平度教育公眾號和XX國小公眾號的文章，宣傳自己學校的辦學特色和學校活動，保質保量。
一週的工作結束了，春意盎然的四月份也結束了，我會用自己飽滿的熱情繼續投身到學校的教育工作中，發出自己的光和熱，為學校貢獻自己的力量。讓我們一起來迎接美麗五月的到來吧！
開學第一天，在教師和藹可親的笑容中，小朋友又回到了熟悉的幼兒園。小班的孩子們在教師熱情接待下，緊張的情緒慢慢消失，跟隨教師玩起了趣味的遊戲，個個臉上露出了開心的笑容。
中班的小朋友經過一個寒假後很樂意回到幼兒園來學習更多的本領，小朋友們都感到自我長大了，在學習、生活、團結互助方面都有更大的提高。開學第一週的活動讓小朋友們感到了上幼兒園的歡樂和教師們的愛護，小朋友們都把幼兒園當作自我的家。
本週語言學習了《春天》，引導幼兒理詩歌資料，進一步瞭解春天的特徵。運用語言表達對春天感受，並能仿編詩歌。數學學習了《他們一樣多嗎》進一步感知等量物品的數量不隨實物的大小、顏色、種類及排列形狀的變化而改變。
音樂學習了《春曉》幼兒熟悉樂曲優美的旋律，學習用清楚、自然、甜美的聲音演唱歌曲。培養了在大家面前獨立表演的習慣，享受在團體中歌唱的樂趣。健康學習了《讓空氣更潔淨》，明白僅有空氣清潔才能保證人體健康，瞭解抽煙對人體健康和社會環境的危害，建立健康環保意識。社會學習了《美麗的花園》培養幼兒愛護花草樹木，瞭解照料植物的方法。樂於種養活動，能與同伴協商愛護花草的規則。
XXXXXX培訓學校在區教育局的領導和關愛下順利度過了20xxx學年，我校在教學質量上正逐步提高，在家長中的口碑日益向好，學校的整體管理也日漸完善，正在成為玉泉片區具有較高影響力的專業正規的校外培訓機構。在20xx年，我校將繼續堅持不懈狠抓教學質量和學生安全，努力成為讓領導放心、家長放心、學生放心的優秀培訓學校！
一、20xxx年學校基本情況：
1、教學場地：我校於20xx年9月10日與房東簽訂了一份為期5年的房屋租用合同，到目前還有2年合同期；校舍面積320平米，具備雙通道和完整的消防及監控設施；校舍經過了兩次大型的裝修美化，每年進行安全設施自查整改。校舍安全、整潔。
2、教師隊伍：我校在20xxx年期間共有專職教師8人，兼職教師1人（週末美術班）。所有教師均有2年以上的培訓學校教學經驗，部分教師持初級中學教師資格證，部分教師持高級中學教師資格證。通過3年的工作，教師們已經形成了自己獨特的教學模式，養成了很強的責任心和使命感。20xx年，我校將對教師隊伍進行進一步的整頓和培訓，讓最優秀的教師上一線，並培養更多的年輕教師。
3、學生情況：我校在最近兩年一直保有150人左右的固定生源、220科目人次（寒暑假除外）的固定培訓數，並呈逐年上升趨勢。我校學生80%是來自於XXX國小、XXX國小、XXX國小、XX國小、XX國小、XX國小的國小生，20%是來自於各中學和郊縣中學的初高中生。學生總體來源很穩定，我校和學生之間都很瞭解。我校現在的新生來源渠道基本上也來自於家長和學生的介紹。
二、安全管理
1、校舍安全：20xxx年我校對校內環境進行了一次裝修升級，將原本存在穿線管和懸掛裝飾的天花板全部吊頂，更換了所有教室的照明燈具，所有門窗的開關鎖，對監控設備進行了更新維護，根據各年級學生情況配備了不同的桌椅板凳。雙通道上沒有任何雜物阻擋，三個電箱安裝了鎖，消防栓保證了正常的鎖閉合開啟順暢。
2、教學安全：我校的主要上課時間是週一至週五的下午5點30分至7點30分，週六週日的全天。學生在校期間，所有教職員工必須在校在崗在職，由校長總管安全、各班教師負責各班學生安全。
20xx年，我校將重點完善校門周邊安全和門衞制度。
三、教學管理
1、教學創新：20xxx年，我校在總結了前兩年辦學經驗的基礎上，對現有主幹課程進行了調整和強化，現目前我校形成了課後作業輔導班主導、英語和作文雙管齊下、美術和各年級單科輔導並行的立體課程體系。在國小課後作業輔導班，我校實行一個年級一個班、每班專職老師任課、各班自設教學計劃、學校統一考評的制度，教學質量不斷提高，已成為我校的品牌課程。
2、師資建設：我校把教師隊伍的建設定位：建設一支工作熱情高、思想覺悟高、業務能力強、創新意識強的團隊協作隊伍。20xxx年，我校鮮有針對教師教學質量的投訴，學生和家長的滿意度不斷提高，並培養了語文和數學方面的具有影響力的優秀教師。
3、學科品牌建設：20xxx年，我校的國小國中數學教學和國小語文教學取得了很好的成績，在家長和學生中的口碑迅速提高。20xx年，我校將繼續從教師的專業技能和閃光點出發，開發獨具特色的課程，樹立品牌鮮明的形象。
四、後勤財務管理
20xx年，我校後勤管理已經走上專業化，由專門的後勤主管和財務人員各司其責。學校的所有財產和設備都在年中和年末進行了清理和整頓，小到筆和書本，大到電腦電視，都有詳盡的登記管理。學校的財務狀況在今年明顯好轉，不僅能自給自足，還有了一定的盈餘。鑑於今年年底學校的投資方和法人可能產生變更，學校20xxx年的詳細收支盈餘待學校總賬清理完畢後方可統計出。
一年的光陰在忙碌之中悄然即逝，酒店從今年以來生意日新月異，特別是在歲末出現了歷史新高。在酒店領導的正確指導下、在各部門的相互配合下，我部圓滿的完成了20xx年各項工作任務和工作指標；竭力的預防和制止了一些違法犯罪的行為，避免或減少自然災害事故的發生，為酒店的正常運作，提供了強有力的保障。下面由我為各位簡單彙報xx年度嘉恆瀾庭大酒店保安部工作情況。
保安員是酒店對外最直接的窗口和門面，因此，部門業務培訓，XX年度，全員軍訓：鍛造營軍訓2次、茶樓員工1次、實習生新員工1次；消防安全是酒店安全工作的重中之重，因此在XX年度，部門消防培訓30次，x均每月次，敍家宴消防培訓1次，疏散演練1次，鍛造營消防培訓2次，酒店全員消防演練2次，有力的保障了酒店的消防安全工作；治安方面：XX年度抓獲盜竊汽車案件1次，偷盜電瓶車1次，已移交城中派出所處理；根據上級主管部門要求，劃分酒店停車位160個，酒店運營中難免會出現人手不足現象，12年我部協助餐廳跑菜432人次，有效的提供一線運營部門人力支援，圓滿完成各項接待任務。
回顧這一年來本部所取得的工作成績是不可抹滅的，但同時也暴露出了本部還存在着的不足之處，安全防範意識還有待加強，防範措施需要得到更進一步的提高，沒有達到羣防羣治的水x，個別的保安員服務意識還比較淡薄；不能夠很好的體現我們酒店的服務標準，在接下來的一年中，我部將再接再厲，在做好本職工作的前提下，努力完成好每一件上級交辦的工作任務，為XXX大酒店的輝煌貢獻自己的一份力量。
隨着三天短暫而緊湊的入職培訓在上週末的結束，我於本週正式踏上了在XX藥業的漫漫征程。剛剛來到一個新的工作環境，些許期待，些許彷徨寧繞心頭，自己在XX藥業，究竟能發揮多大的工作能力，體現多少的個人價值，都充滿未知。但是周邊同事的熱情關懷和悉心指導，使我以最快的速度融入其中，緊張而忙碌的一週就此開始。
來到XX藥業集團之前，就已經對XX“家園文化”的企業氛圍有所瞭解，當真正來到XX之後，更加加深了之前的個人認識。XX所倡導的導師制度，就是對“家園文化”做出的極好詮釋。導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化，瞭解工作環境，熟悉工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深元老XX，成為了我進入到XX藥業的入門導師。有了XX這位良師益友，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到XX熱情、及時的解答，所以即便是對於第一週的工作，仍然是充實並且忙碌的。通過一週的工作，個人主要完成的工作有：
一．基礎崗位的人員招募
由於藥業集團的車間面臨擴充，對於生產車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。為了保證車間在最終完成擴充後能有足夠的工作人員支持生產，現在對於一線員工的招募就顯得尤為重要。所以，在這樣緊迫的招工背景下，我也參與到了對生產一線員工的招募工作當中來。一週以來，這一工作貫穿始終。值得欣慰的是，通過對於幾大招聘網站還有網絡信息平台相關簡歷的篩選，每天都能聯繫到有求職意向的應聘者，並約見其來到公司進行面試。
二．夏季制服的尺寸以及數量彙總
隨着天氣的逐漸變暖，集團夏季制服的訂做也被列入了日程表，我被安排的任務就是對制服的尺寸以及數量做好彙總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部1000多人的龐大員工羣體，剛接到該任務的時候我確感手足無措，在此時，團隊協作的重要性又一次顯現，在統計過程中，我得到了人力資源部的李姐，辦公室XX和XX的大力支持，在大家的共同努力下，本項工作也按照原計劃順利完成。
三．提案改善活動跟進
根據集團領導的指示，為順應集團發展形勢，優化管理流程、降低生產成本、提高產品質量、提高工作效率，本月被定為集團內部的“提議改善月”。在本月的每一週，所有的職能部門都要提交一份提議改善計劃，並統一上交集團運營中心。我所隸屬的人事行政中心自然不甘人後，針對在日常工作中總結出的創新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策，在短短的幾天時間，各部門人員提出的各項建議就已經達到了將近20條。按照這樣的速率，在提議改善月結束的時候，集團所收穫的可行性建議將達到數以千計。通過這次活動讓我看到，廣開言路，集思廣益的XX藥業，正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策，感召着每一個XX人，讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務，與XX藥業榮辱與共，攜手向前！
此外，在本週我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中，雖然我新進來到公司才一週不到，但是領導和同事們對我沒有絲毫的陌生感，有事能在第一時間想到我，這讓我感受到一陣陣的温暖。對於大傢伙交代的任務，我自然也不敢有絲毫懈怠，盡心盡責的將其逐個完成。就這樣，第一週的工作在忙併快樂着的狀態下飛逝而過，通過一週的工作，我有幸結識了各部門的同事，在工作中大家也加深了對彼此的印象。以後的工作歷程還很有很長，路漫漫其修遠，但能與XX藥業的各位同仁並肩前行，我，並不孤單！
從開學第一天接到通知説今年要帶班主任開始，這便註定是個更加忙碌繁瑣的一學期。果不其然，第一週的班主任經歷就讓我喘不過氣來。除了自己仍要帶四個班的英語教學外，承擔的九班班主任一職更是增加了很多繁瑣的工作量，來自孩子們和學校的各種突發情況和任務多得應接不暇。
除了來自學校工作和學生以及家長事務的壓力，任課老師的頻繁離職更換，更讓我頭痛，希望下週一見到的任課老師負責、認真，與我共同把九班帶好。
老師的主要是教學，班主任的主要工作便是學生的管理了。三年級九班都是二年級時轉學過來的各個地方的孩子，經過一年的相處磨合，孩子們的關係已經非常熟悉了。在這兩年裏，他們換了學校，剛剛穩定下一年，今年又換班主任和語文老師，對孩子的影響是有的。但是，就我這一個星期的觀察來看，孩子們的接受能力是很強的，並未表現出失落、情緒大波動的情況，相對而言，家長的反應倒是比較大，也是關心則亂吧。家長這邊的溝通、解釋、協調工作在今後還要持續做，讓孩子安心學習，也要讓家長放心把孩子放在學校。
初當班主任，沒有什麼經驗，但是秉持看到問題就解決的方法，第一次班會上，我重點強調了班級的紀律、路隊、衞生三塊，給孩子們確立了目標和行為規則。（班主任工作日誌）經過一個星期的實行，雖然孩子們還沒有形成良好的行為規範，偶爾會出現違反規則的情況，但是還是能看到孩子們的進步的，相信再經過一段時間的適應和培養，一定可以形成良好的班風班貌。
這周跟家委會的家長們見面談了兩次，也把班級重新佈置的計劃説明並佈置了一部分。家長們在表示擔憂的同時也很配合我的工作，積極建設班級。家長的擔憂可以理解，但是目前看來現狀不易改變，而且也沒有家長們想得那麼糟糕，起碼孩子們還沒有對這個班級失望，他們仍快樂地與同伴嬉戲、與老師親近，快樂地上學、聽課、放學。
也許我們缺少的並無其他，只是時間而已。
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