一年來，我局安保工作在市局的領導下，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，按照盛市領導“壓案件、強管理、保安全”的指示精神，堅持以確保郵政資金票券安全為重點，認真貫徹綜合治理和落實各項措施，加強管理，加強監督檢查，嚴格執行各項規章制度，逗硬獎懲和考核，郵政生產有了良好的工作秩序，內部安定團結，未發生各類重特大通信案件和車輛人身傷亡事故，較好地實現了安全生產目標管理，主要做了如下幾個方面工作：
一、領導重視，制度健全
1、局領導對安全工作十分重視，與各單位簽訂了目標管理責任書，成立了由局長任組長的安全領導小組，制定了《防搶預案和防火安全措施》、《儲匯資金票款連鎖責任制》、《營業期間突發事件應急防暴》、《處置押運鈔途中突發事件》、等應急預案。把安全工作納入目標管理，做到一手抓生產、一手抓安全，堅持把安全工作與生產任務結合起來佈置，檢查、總結、評比、逢會必講安全，並把資金安全管理作為重點，經常督促落實，領導多次與監檢部人員深入到班組、支局、所檢查和突擊檢查，查值班守護、查過夜現金、查防範設施、查帳務。我局共計電話檢查64次，夜間檢查12次，集中檢查2次，由於領導重視，使所有員工對安全這根弦繃得更緊。
2、認真執行逐級負責制，成立了綜合治理領導小組，把綜合治理工作落實到實處。按照治安綜合治理的原則，各盡其責，加強對本部門人員政治思想及法制教育;加強各自分管範圍的安全監督管理，妥善化解和處理各類矛盾，對違紀違規職工按局規和郵政通信紀律進行了嚴肅處理。綜合治理工作由於大家齊抓共管，取得明顯的效果。
3、加強防範，落實到位。認真執行安全規章制度，確保無人身傷、亡事故發生，在安全工作方面，積極參加市局安全生產知識競賽活動，會同安保、後勤部門整改了安全隱患5處，修理電視監控4處(8次)，按要求為35個待規範網點和兩個支局增加了防範器具，換、配滅火器2具，配備狼牙棒3根、瓦斯8只，加固耳門3處，修捲簾門6處，安裝防盜門5處，換警報器6台，安裝紅外線報警器1處，安防檢查面達到了100%。
4、加強了金庫安全管理工作。制定了《__________市郵政局__________槍支管理辦法》，簽訂了《__________郵政局__________槍支彈藥安全責任書》，全面落實金庫安全管理制度和金庫安全防範技術標準，按分工切實將“一分管”配備了防彈衣帽1套，電警棍3支，押運鈔配備防暴槍2支，子彈60發。安裝亂碼器一處，整改金庫1處。
5、抓了企業防火安全，成立了安全防火領導小組，並組織城區幹部職工進行消防普及培訓，加強對防火知識的學習和宣傳，提高了員工防火安全意識。
6、加強了對駕駛人員的管理教育，制定了車輛安全考核辦法，檢查車輛安全32輛次，至今無車輛安全事故發生。
7、組織監督檢查部、市場部、郵政所主任、儲蓄會計、出納、押運鈔人員召開儲匯資金安全聯繫會。會議通報了近期全國郵政資金案件，分析了發案原因和教訓，針對案件暴露出的郵政儲蓄資金安全管理存在的問題，提出了加強安全管理的具體要求。特別是儲蓄營業網點和金庫的安全防範工作，要嚴格執行相關規章制度和上級文件精神，對資金管理引起了高度重視，管理監控力度得到加強，逐級落實崗位責任制，採取各種安全防範措施，加強監督檢查，避免郵政資金安全發生。
由於各級領導重視，在安全保衞工作方面取得了一定的成績，確保了一方平安。
二、當前安全、保衞工作存在的問題
1、個別單位對安全工作認識不足，重生產、輕安全、輕管理、防範意識較差。
2、防護設施簡易，跟不上當前的治安形勢要求和突發事件的發生，主要的網點未與110聯網。
3、安全防範意識較薄弱，自我保護能力較差，營業不關門，個別營業儲蓄部門非工作人員有隨意進出現象。
4、個別所沒有將器具放置在規範的位置，存在安全隱患。
三、xx年安全保衞工作安排
為了進一步貫徹中央及盛市對安全、生產治安工作有關精神，落實市局年度的工作方針，按照“三個代表”的要求，以“安全生產責任重於泰山”的責任感，切實抓好企業的穩定、安全和案件防範工作，確保企業健康發展。
(一)提高認識，加強管理
社會治安問題仍是當前社會的突出問題，安全工作是一項長期必須常抓不懈的工作，只有起點，沒有終點，要按照江總書記“三個代表”的要求，以對黨、對人民高度負責的態度，從講政治、保穩定，促發展的高度，切實加強對安全生產工作的領導，對本單位的安全生產工作全面負責，認識到抓好安全工作的重要性，同時還要樹立“抓安全就是抓穩定，就是抓生產力，就是保住我們勞動成果”，真正從思想上樹立安全第一的思想，從而杜絕各類案件和事故的發生。
(1)落實各項安全防範措施，切實貫徹省市郵政局各項安全規定。
(2)做好郵政資金的“四防安全”(防貪、防搶、防騙、防盜)工作，切實貫徹國家郵政局、公安部《關於印發郵政局(所)安全防範管理規定的通知》精神，把資金安全擺在首要位置來抓。
(3)制定並與各部門簽訂防火，安全生產及資金票券安全責任書，並把資金安全管理作為重點。
(4)加大督促檢查落實情況，領導要不定期組織監檢人員深入到支局、所夜查和突擊檢查，查值班守護，查過夜現金、查防範設施、查帳務，使員工對安全這根弦繃得更緊。
(5)加強管理，嚴格執行各項行之有效的規章制度，堅持執行保險櫃雙人加鎖，雙人開啟，要執行貫徹好《儲匯資金管理辦法》、《運鈔車管理制度》及《事故案件責任追究制度》等，對違者要嚴肅查處。
(6)加強押運鈔安全工作：一是加大整改力度，及時消除隱患。要針對檢查和平時安全管理中發現的押運鈔安全隱患或問題，迅速採取有針對性的措施，消除隱患。二是加強對押運鈔相關人員的安全教育管理。經常對押運鈔相關人員進行安全責任和法制教育，嚴格保守運鈔時間、地點、路線和運量等祕密，運鈔過程中要時刻提高警惕，切實做到每一個環節，每一項工作都嚴格執行相關安全規章制度。要制訂並完善處置突發事件應急預案，適時開展演練和培訓，提高處置各種突發事件的能力。三是加強監督檢查力度，採取多種方式，經常開展運鈔安全檢查，針對檢查出的問題，要立即採取措施進行整改，對有章不循，安全意識淡薄的個別單位及相關押運、出納或駕駛員人員，要按相關規定嚴格考核處理。
(二)繼續加強治安綜合治理
(1)制定並與各部門、班組、支局(所)簽訂綜合治理責任書，很抓落實情況。
(2)教育職工遵紀守法，杜絕郵政員工修練法輪功，教育員工充分認識法輪功反社會、反人類、反科學、殘害人民羣眾的反動本質。
(3)及時解決員工中存在的各種熱點、難點問題，做好疏導思想政治工作，避免發生矛盾激化和各種意外事故。
(4)爭創縣級綜合治理模範單位。
(三)抓好安全生產和消防工作，杜絕安全事故發生
1、開展安全教育，以勞動安全保護法規、消防法規為重點，通過各種形式對員工加強安全教育，增強員工的安全意識，對新進局員工必須通過三級教育才能上崗，對特殊工種人員要經過教育、培訓、考核，合格才能上崗操作。
2、嚴格執行各項安全規章制度，做到有章可循，違章必究，嚴格要求駕駛人員遵守有關操作規程，對違章、違規造成的事故責任人要嚴肅處理。
3、加強安全監督檢查，定期或不定期的開展安全檢查，以電源、火源、車輛作為檢查的重點。
總之，安全工作十分重要，我們必須貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真落實各項安全措施，加強管理，狠抓防範，杜絕案件和事故的發生。
四、加強法院隊伍建設，着力提高整體素質
堅持以人為本，進一步加強隊伍建設。按照法官職業化的要求，以司法公正提高司法公信，以司法公信贏得司法權威，以司法權威樹立人民法官的新形象，努力造就一支政治堅定、業務精通、紀律嚴明、作風優良、品德高尚的法官隊伍。
(一)加強領導班子和中層幹部隊伍建設。今年以來，我院把領導班子和中層幹部隊伍建設作為隊伍建設重中之中。對班子成員的思想政治、紀律作風和能力素質提出嚴格要求，班子的凝聚力和戰鬥力進一步增強。同時，認真貫徹落實《法官法》、《黨政領導幹部選拔任用工作條例》等法律和黨內規章，堅持公開、公平、競爭、擇優的用人機制，選配執行局(庭)長、監察室副主任和四名基層法庭庭長，一批年富力強的業務骨幹走上中層領導崗位。
(二)認真開展形式多樣的主題教育。今年以來，我院集中開展了“公正司法樹形象”、“堅持執法為民大討論”、“作風整頓”、“學習條例、接受監督、嚴守紀律”反腐倡廉警示教育等六項教育活動。活動中，要求人人談感想、提建議、找差距、定措施，加強學習，提高認識。並召開法庭工作徵求意見座談會、司法監督員徵求意見座談會，認真查擺問題，研究制定切實可行的整改措施。通過各項活動開展，增強了全體工作人員的羣眾觀念，實事求是觀念、政策法制觀念和廉潔自律觀念，激發了法官和其他工作人員全心全意為人民服務的工作熱情。同時，加強法院宣傳工作，大力宣傳司法正義，提升人民法官公正司法的良好形象。
(三)切實加強黨風廉政建設。堅決貫徹縣委和上級法院關於加強黨風廉政建設的工作部署，狠抓反腐倡廉各項工作的落實，通過一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設責任制，把反腐倡廉工作納入經常化、制度化和規範化軌道。強化對隊伍嚴格教育、嚴格管理和嚴格監督，從源頭上預防和制止不廉不公問題的發生。同時，加強社會監督力度，在全縣黨政機關、人民團體、企事業單位聘請十七名特邀司法監督員，對法院工作和人員進行全方位監督。一年來，全院無一人違法違紀，未發生一起不文明執法現象。
(四)大力加強法官業務建設。我院把“人才興院、素質強院”放到戰略位置，多層次、多渠道、全方位提升法院隊伍整體素質。今年以來，通過請進來、走出去等方式先後邀請市中級法院資深法官傳授業務知識，並派出20餘名法官和司法行政人員參加上級法院組織的業務培訓班學習。同時積極鼓勵法官崗位成才，通過開展評“四優”活動，提高法官駕馭庭審的能力。
(五)努力完善宣傳調研信息工作機制，提高法官的理論素養。堅持“加強學習，深入研究，提高素養，促進審判”的指導思想，努力形成“人人重調研、人人搞調研”的良好風氣和大信息、大宣傳、大調研的格局。充分利用各級媒體快捷的傳播方式，廣泛宣傳我院的先進事蹟、先進工作經驗以及生動的案例，做到“報紙上有文字、電台中有聲音、電視裏有圖像”，增進了人民羣眾對法院工作的瞭解，有利於羣眾知法守法用法意識的提高。全年在各類媒體上發表宣傳類文章48，其中國家級60篇，省級9。同志撰寫的報告文學《忠誠者的讚歌》，在最高法院新聞辦和中國法院網聯合舉辦的“首屆法官風采徵文”活動中獲獎，成為20篇優秀作品之一，為我省唯一獲獎的作品。同時，全院法官積極參加審判調研，並以此作為提高法學素養的重要手段。一年來，全院在各類媒體、中院《工作研究》上發表以及參加上級法院交流的調研論文5，其中，在xx屆全國法院業務研討活動中，提交學術論文1，為區縣法院最多，其中獲國家級三等獎，為馬鞍山法院系統爭得了榮譽。
五、嚴格法院工作管理，創造運轉協調的工作機制
(一)科學規範司法管理工作。以“質量、效率、規範化司法管理年”活動為載體，以制度建院為核心，努力加強制度建設，完善以審判工作為中心的審判流程管理制度，確保審判工作高效運行;完善以法官管理為中心的法院隊伍管理制度，提高幹警政治素質和業務素質;完善以制度建設為中心的司法行政管理，實現管理的規範化、制度化。按照建立高效流暢的案件運行機制、科學合理的實績考評機制、競爭擇優的用人機制、獎罰分明的激勵機制、嚴格周密的監督機制的思路，進一步加強六項制度建設，即審判工作宏觀指導制度、審判流程管理制度、審判質量管理制度、執行工作管理制度、隊伍管理制度、綜合協調和後勤保障制度，這些制度相互銜接，共同作用，形成了一整套系統化、規範化、科學化的涵蓋審判管理、隊伍管理、行政管理的制度體系，逐步實現了由以人管人向以制度管人的轉變，由粗放式管理向精細化管理的轉變，由靜態管理向動態管理的轉變，由他律為主向自律為主轉變。
(二)大力推進辦公智能化建設。為促進審判工作的規範、高效，今年我院在財力十分緊張的情況下，籌措資金，開通了院內局域網，初步實現了辦公自動化。今年下半年，在上級有關部門的支持下，利用全國政法補助專款，完成全國政法專網的基礎設施建設，不久將與全國政法專網聯網。
(三)開展生動活潑的文明創建活動。按照中院黨組提出的“建一流法院，樹一流形象、創一流環境”的創建目標，堅持把文明創建作為推動法院各項工作爭先創優的重要抓手，緊密結合自身實際，全面推進創建工作上水平上檔次，形成人人關心創建，人人蔘與創建的濃厚氛圍，在市文明委開展的爭創市級文明單位評選活動中，受到檢查組的高度評價，樹立了人民法院和人民法官的良好形象。
(四)加強法警工作管理。法警隊以建設一支忠誠可靠、訓練有素、紀律嚴明，有堅強戰鬥力的人民司法警察隊伍的目標，強化為審判服務，維護法律尊嚴的職業特點，在押解、值庭工作中，一絲不苟，認真落實“程序嚴、手續嚴、押解嚴、看管嚴”的“四嚴”要求，一年來共押解人犯次，值庭次，協助執行死刑次，參與各類案件執行次。同時抓好制度落實，制定並落實《司法警察規範化值庭實施方案》、《處置突發事件應急方案》、《押解、值庭工作預案》，使法警工作規範、有序進行。加強業務技能訓練，按照上級法院的要求，積極開展業務技能“大練兵”，並在全市法警業務技能比賽中，獲得團體射擊第一名的較好成績。嚴格車輛管理，加強對駕駛人員的安全教育，確保行車安全。此外，法警大隊積極參與配合執行庭、基層法庭開展執行工作，認真完成疑難案件法律文書送達工作，受到各部門的好評。
(五)加強安全保衞工作。我院嚴格落實安全保衞制度，始終做到警鐘長鳴，常抓不懈，認真開展院部和基層法庭的安全檢查，及時堵塞管理漏洞，消除安全隱患。通過全院工作人員的共同努力，20xx年，未發生一起嚴重影響審判工作的安全事故。
綜上，今年以來，我院的各項工作不斷取得新的進步，並被省高院、省人事廳授予“先進集體”稱號。刑事審判庭被團市委、市未成年人保護委員會授予“優秀青少年維權崗”稱號。政工科長鬍敏被團省委、省青年聯合會授予安徽省“五四青年獎章”，立案庭副庭長吳宗和被評為縣“優秀共產黨員”，並受到表彰。
在充分肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，我院的工作離黨和人民的要求還有一定的差距，還存在着一些不容忽視的問題，主要是：少數法官大局觀念不強，精神狀態不佳，工作責任心不強，工作效率不高，工作紀律不嚴;法庭工作人員“走讀式”工作現象依然存在;制度落實仍需加大力度;廉政建設仍需深化;由於財政保障不足、經費緊缺，與市區法院相比，幹警福利待遇較差，以致部分幹警思想不穩定，人才流失，一定程度上影響了審判和執行工作的開展。上述問題將在今後的工作中努力加以解決。
法院安保年度工作總結
20xx年的春運自1月16日開始至2月24日結束，歷時40天，為切實加強春運交通安全管理工作，有效預防和減少重特大道路交通事故的發生，確保“春運”期間轄區的交通安全形勢持續平穩，為羣眾平安回家、順利返程、安全出行營造良好的道路交通環境，**交警按照上級公安機關的部署要求，積極採取多種措施，全力以赴開展並圓滿完成了春運交通管理暨安全保衞工作。
一、抓組織領導，保障準備措施落實到位。
俗話説“火車跑得快全靠頭來帶”，為確保春運安保工作的有序開展和順利推進，大隊結合轄區實際，制定下發了《**縣20xx年春運道路交通安全管理工作實施方案》和《**縣20xx年春運道路交通安全保衞工作應急處置預案》，成立了大隊長任組長、副大隊長任副組長、大隊各內設中隊和各派出所交警中隊中隊長為成員的春運工作領導小組，負責春運交通安全管理工作的統一組織、部署、實施和協調;領導小組下設辦公室在大隊秩序中隊，負責日常工作信息的收集、整理和報送，層層落實責任，春運期間大隊領導還不定期的深入各執勤點進行督導檢查，及時發現和糾正安保工作中存在的問題和不足，確保各項工作措施落到實處，為圓滿完成20xx年“春運”道路交通安全各項任務奠定了基礎。
二、抓思想認識，動員部署安排落實到位。
“思想是行動的先導”，為了防止民警出現鬆懈、厭戰和畏難情緒，打好春運“攻堅戰”，1月15日下午，大隊組織召開20xx年春運道路交通安全管理工作動員部署會。會上，縣公安局副局長兼交警大隊長黃開燦傳達了20xx年全州道路交通安全管理工作會議精神;分析總結了20xx年春運道路交通安全管理工作中存在的問題和薄弱環節;聽取了轄區客運公司主要領導對春運工作的準備情況;立足轄區實際，對全縣今年春運道路交通安全管理工作形勢進行了預判;安排部署了春運期間道路交通安全管理工作;與各鄉鎮派出所交警中隊和客運公司簽訂了20xx年春運道路交通安全管理工作責任狀。
三、抓啟動日活動，春運攻堅工作落實到位。
“良好的開端是成功的一半”，20xx年1月16日是春運啟動日，為進一步加強春運期間道路交通安全管理工作，確保春運期間道路交通安全、暢通、有序，營造人人關注春運交通安全、人人抵制交通違法的濃厚氛圍。當天上午9時，交警大隊深入轄區紅交集團**分公司及金運公司，以“平安出行、平安春運”為主題組織開展了交通安全集中宣傳活動暨春運啟動儀式，正式拉開了**縣20xx年“春運”工作的帷幕，掀起“春運”道路交通安全宣傳高潮。啟動日當天大隊共投入警力16人次，警車4輛次，懸掛宣傳橫幅3條，擺放宣傳展板27塊，發放宣傳資料10000餘份，發放宣傳袋3000餘個，受教育羣眾6000人次，在宣傳活動中羣眾表現出了很高的參與積極性，切實營造了人人關注春運交通安全、人人抵制交通違法的濃厚氛圍，宣傳活動取得了明顯成效。
四、抓預防舉措，隱患排查治理落實到位。
“隱患是事故的根源”，為築牢交通事故的第一道防線，把事故消除在萌芽狀態，春運前，大隊聯合交通、安監、運政等部門深入客運企業，對客運企業主體責任制落實情況進行督導，集中清理營運駕駛人違法記分，檢查駕駛人從業資質，對駕駛人開展預防性的安全教育培訓;督促客運企業對所有參運車輛安全性能進行檢測檢驗，對逾期未檢、存在安全隱患的車輛，整改前不得上路營運，保證參運車輛合格並配齊有效的安全防護設備;大隊聯合個派出所交警中隊及相關職能部門，對轄區內客運班線路面再次進行“拉網式”排查治理，嚴格落實客運車輛凌晨2時至5時禁止通行的規定。
五、抓警務勤務，路面管控措施落實到位。
“警力隨着勤務移”，為切實提高路面見警率、管事率，常態化開展路面交通管控，大隊本着“嚴防、嚴控、嚴管、嚴治、嚴打”的管理原則，堅持“指揮疏導與秩序整治相結合，日常巡查與集中整治相結合，白天管控與夜間突擊相結合，重點路段與重點區域相結合，嚴格查處與教育引導相結合”的原則，以轄區蠻金二級公路、老省道212線以及鄉村道路為主，突出“四個重點”即重點道路、重點車型、重點違法行為、重點人羣進行管理和整治，設立了21處臨時執勤點，嚴格實行24小時勤務制度，對7座以上公路營運客車實行逐車登記檢查，嚴厲查處客車超員、農用車違法載人、酒後駕駛、涉牌涉證等交通違法行為。最大限度地消除交通安全隱患。
六、抓宣傳教育，引導提示服務落實到位。
“宣傳教育是基礎”，為切實增強駕駛員的安全責任心和旅客的春運交通安全意識，牢固樹立安全第一的思想，大隊以全力提高廣大駕乘人員的交通安全意識和遵章守紀的自覺性為出發點，採取擺放宣傳展板、發放宣傳冊頁和設置交通安全諮詢台等形式，廣泛宣傳交通法律法規和各類交通違法行為的危害;藉助廣播電台、qq、微博、手機短信等向全社會公佈轄區的天氣情況和道路通行狀況，引導羣眾安全出行;啟動蠻耗春運道路交通安全檢查服務站，配備簡易急救箱、純淨水、熱開水、暈車藥、茶葉、打氣筒等，為過往的司機和乘客提供指路、飲水、休息和交通常識諮詢等便民服務，用實際行動詮釋“情滿旅途、交警同行”，增強了春運旅客的温馨感。
七、抓協調聯動，應急處突防範落實到位。
“交通管理是一項綜合性工作”，為充分發揮各職能部門自身的優勢，實現資源共享，形成交通管理的合力，大隊主動加強與氣象、路政部門的聯繫，實時瞭解天氣情況，掌握通行信息，加強交通疏導，及時處置警情;強化與交通、公路經營管理部門、消防、醫療衞生和施救等部門的聯勤聯動，確保在突發情況發生時能夠快速反應、快速處置、快速撤除、快速恢復交通，最大限度保護人民羣眾的生命財產安全;建立和完善應急處置預案，日常勤務中開展應急演練，提高實戰能力，最大限度地降低損失和傷亡後果;18個派出所交警中隊和大隊各內設中隊，除在本轄區內巡邏管控外，還跨區域查處交通違法行為，力爭實現“無縫隙”監管。
八、抓責任落實，跟蹤督導檢查落實到位。
“工作舉措關鍵在於落實”，為切實將各項措施落實到實處，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面，大隊繼續落實大隊領導包片、中隊領導包線(段)責任制，逐層簽訂責任狀，切實做到“任務、崗位、人員、職責”四落實，增強責任意識;為及時發現和整改工作中存在的問題和不足，大隊領導深入一線，分片包乾、靠前指揮，中隊領導以身作則、率先垂範，每天深入一線巡檢，實地進行督促檢查，確保各項措施落實到位;為確保政令暢通，大隊實行24小時勤務機制，確定專人負責各類工作信息的收集和整理，並嚴格按照上級要求報送，堅持做到重要信息要及時上報，遇有重大緊急情況立即報告，堅決杜絕瞞報、漏報、遲報信息的問題。
春運期間，大隊立足春運道路交通安全管理工作這個主戰場，累計出動警力2361人次，出動警車975台次，檢查客運車輛2577輛次，查處交通違法行為647起，懸掛橫幅35條，展出展板392塊、散發資料113000餘份，受教育280000人次。在全體交管民警和協管員的共同努力下，**縣轄區春運期間道路交通環境平安、有序、暢通，未出現長時間、遠距離的交通擁堵，也未發生重特大道路交通事故，圓滿完成了20xx年的春運交通安全保衞工作。
安保年度工作總結
為全面貫徹落實公安部《關於加強派出所國內安全保衞工作的通知》精神，按照分局黨委的統一安排部署，我所全體幹警積極行動，集中開展安保基層工作，進一步搞好“03工程”調查和涉台情況調查，以確保轄區社會政治穩定。我們的主要做法是：
一、認清形勢，統一思想
近年來，隨着改革開放的不斷深入，市場經濟轉體等各方面呈現出來的新情況、新問題都給轄區內的社會政治穩定帶來了一定的衝擊，如國有企業的改制和下崗職工的安置問題，法輪功邪教組織的不斷蔓延等，都使轄區的維穩工作面臨新的挑戰。為使安保工作真正落實到基層，我所行動迅速，通過召開全所幹警動員會、業務培訓會，學習了有關文件和黨的有關方針、政策，並展開分析討論，轉變民警思想觀念，增強民警的憂患意識，政權意識和穩定意識，統一思想，為持久深入開展國保各項基礎工作打下堅實基礎。
二、
組織領導，明確職責
國內安保工作落實到基層派出所是近幾年來新形勢下我們面臨的新課題，派出所民警一直在實踐中不斷熟悉該項工作，而象“03工程”等都是邊學邊做，因而業務不熟的情況較為突出，通過認真學習有關文件精神，我所確立了由所長xxx為第一責任人，負責抓好全盤工作，分管副所長負責貫徹落實各項工作計劃及各項工作任務、指標，開展檢查、評比、考核、獎懲工作。同時，所裏還抽調了一名幹警為專職民警，負責各類情報信息的收集、整理、分類上報及處理反饋等具體工作，各責任區民警則負責摸清重點對象情況，物件聯絡員、信息員，落實祕密監控力量，深入收集各類敵、社情，發現問題及時上報處理，為使工作能認真紮實開展，各責任區民警與主管所領導簽訂了責任狀，制定了相應的獎懲考核機制，將國內安保工作直接與民警目標考核相結合，並納入各項爭先創優評比工作，極大的激發了民警的工作熱情，有效地促進了工作。
三、
認真調查摸底，充實軟件內容
國內安全保衞工作要落到實處，必須要由堅實的基礎，我們要求各管區結合各自實際，將轄區內的有關情況摸準、摸透，力爭掌握深層次的情報信息。為確保工作的順利進行，我們採取了以下幾個主要措施：
一是管區調查摸底，分類登記造冊，安保工作是一項嚴肅祕密的工作，為確保檔案質量，我們採取責任區民警出片包乾摸排，澄清底數，再統一編號分類歸檔。由於時間少，任務重，各責任區民警加班加點，放棄休假，對管區內的重點單位，特殊企業，重點對象和各類不安定因素進行了多項調查，積極物件聯絡員、信息員。目前，我所共建立重點對象39人，物件聯絡員、信息員31名，內容、材料蒐集充實，保證了質量。
二是任務明確到人，獎懲制度兑現，為了使安保工作能夠更好的開展，進一步為現實鬥爭服務，我所確定了嚴格的目標考核制度，設立了情報信息獎勵基金，凡被省廳採納的情報信息每條獎勵200元，被市局採納的每條獎勵100元，被分局採納的每條獎勵50元，反之，若重點對象漏管、失控的，情報信息遲報、漏報、瞞報而造成重大後果的責任人，除扣發當月目標管理考核獎外，還將取消其評先評優資格，這樣實行獎懲兑現後，極大觸動了民警工作時的認真紮實，做到底子清，情況明。找
三是開拓工作視野，建立網絡機制，情報信息工作離不開羣眾，為此，我們只有廣泛的發動羣眾，依靠羣眾，才能獲得深層次的情報信息，為轄區內的政治大局穩定提供有力保證。在工作中，民警與社區基幹、單位負責人及社會各界人士建立起良好的警民關係，大大增強了我們的聽力，拓寬了我們的工作視線，使各類不安定印度得到了及時發現和有效控制。
在分局領導的親切關懷和正確指導下，在所支部的高度重視和督促落實下，我所國內安保工作取得了一點成效，但這是一項長期的工作，我們必須不斷完善，開拓新思路，建立新機制，尋求新發展，進一步加強業務培訓，完善台帳檔案，健全情報控制網絡，為維護轄區社會政治穩定，確保一方平安作出應盡的努力。
xxx派出所二00七年度國內安保工作規劃
根據市局黨委和分局黨委的指示精神，為進一步貫徹落實有關國內安保工作，充分發揮基層派出所的管理職能，加強國內安保工作的業務建設和規範化建設，結合本所實際，特作如下規劃：
一、
指導思想
認真貫徹全國及省、市國內安保工作會議和國內安保基層基礎工作會議精神，大力加強派出所國內安保工作，使維護社會穩定的工作真正落到基層派出所，切實提高防範、發現控制能力，真正實現“發案少、秩序好、羣眾滿意”的工作目標。
二、
組織領導為切實加強對國內安保工作的組織領導，全所成立由所長xxx負全責，分管副所長具體抓，支部成員協助抓的國內安保工作領導小組，負責工作的開展、指導和督查。
三、
工作目標
1、“三圖十表”齊全，按規定上牆，台帳有專人負責，管理科學、規範，內容充實。
2、每名責任區民警必須有xx名以上信息員、聯絡員，並經常進行接待，有詳細的接待工作記錄檔案。
3、建立完善派出所對責任區民警的崗位目標責任考核機制，建立健全情報信息獎懲制度。
四、
具體措施和辦法
1、統一思想，提高認識。全所召開全體民警動員會，讓大家認識開展xxx調查等有關工作的深遠意義。認真學習有關文件，領會精神實質，使每位幹警統一思想，明確意義，以高度的政治責任感和工作使命感，大膽務實地投入到國內安保工作中去。
2、認真調查摸底，集中登記造冊。以每個責任區為單位，全面開展摸底調查，澄清責任區內xxxx人口、重點單位、不安定因素;印刷、打字、複印行業;宗教、邪教非法活動場所;將物建的國內安保工作的聯絡員、信息員及特情真正利用起來，按要求做好各類相應的工作台帳，與有關行業負責人簽訂責任狀。
3、落實獎懲制度，任務責任到人。為使每位民警能認真、紮實的開展工作，我所將進一步落實獎懲制度，與每月的目標考核和年底的評先評優掛鈎，真正做到底子清，情況明，這樣職責任務落實到具體個人，極大促進了幹警工作熱情，提高了工作效率，為進一步開展各項國安工作打下堅實的基礎。
國家安保年度工作總結範文
為全面貫徹落實公安部《關於加強派出所國內安全保衞工作的通知》精神，按照分局黨委的統一安排部署，我所全體幹警積極行動，集中開展安保基層工作，進一步搞好“03工程”調查和涉台情況調查，以確保轄區社會政治穩定。我們的主要做法是：
一、認清形勢，統一思想
近年來，隨着改革開放的不斷深入，市場經濟轉體等各方面呈現出來的新情況、新問題都給轄區內的社會政治穩定帶來了一定的衝擊，如國有企業的改制和下崗職工的安置問題，邪教組織的不斷蔓延等，都使轄區的維穩工作面臨新的挑戰。為使安保工作真正落實到基層，我所行動迅速，通過召開全所幹警動員會、業務培訓會，學習了有關文件和黨的有關方針、政策，並展開分析討論，轉變民警思想觀念，增強民警的憂患意識，政權意識和穩定意識，統一思想，為持久深入開展國保各項基礎工作打下堅實基礎。
二、組織領導，明確職責
國內安保工作落實到基層派出所是近幾年來新形勢下我們面臨的新課題，派出所民警一直在實踐中不斷熟悉該項工作，而象“03工程”等都是邊學邊做，因而業務不熟的情況較為突出，通過認真學習有關文件精神，我所確立了由所長xxx為第一責任人，負責抓好全盤工作，分管副所長負責貫徹落實各項工作計劃及各項工作任務、指標，開展檢查、評比、考核、獎懲工作。同時，所裏還抽調了一名幹警為專職民警，負責各類情報信息的收集、整理、分類上報及處理反饋等具體工作，各責任區民警則負責摸清重點對象情況，物件聯絡員、信息員，落實祕密監控力量，深入收集各類敵、社情，發現問題及時上報處理，為使工作能認真紮實開展，各責任區民警與主管所領導簽訂了責任狀，制定了相應的獎懲考核機制，將國內安保工作直接與民警目標考核相結合，並納入各項爭先創優評比工作，極大的激發了民警的工作熱情，有效地促進了工作。
三、認真調查摸底，充實軟件內容
國內安全保衞工作要落到實處，必須要由堅實的基礎，我們要求各管區結合各自實際，將轄區內的有關情況摸準、摸透，力爭掌握深層次的情報信息。為確保工作的順利進行，我們採取了以下幾個主要措施：
一是管區調查摸底，分類登記造冊，安保工作是一項嚴肅祕密的工作，為確保檔案質量，我們採取責任區民警出片包乾摸排，澄清底數，再統一編號分類歸檔。由於時間少，任務重，各責任區民警加班加點，放棄休假，對管區內的重點單位，特殊企業，重點對象和各類不安定因素進行了多項調查，積極物件聯絡員、信息員。目前，我所共建立重點對象39人，物件聯絡員、信息員31名，內容、材料蒐集充實，保證了質量。
二是任務明確到人，獎懲制度兑現，為了使安保工作能夠更好的'開展，進一步為現實鬥爭服務，我所確定了嚴格的目標考核制度，設立了情報信息獎勵基金，凡被省廳採納的情報信息每條獎勵200元，被市局採納的每條獎勵100元，被分局採納的每條獎勵50元，反之，若重點對象漏管、失控的，情報信息遲報、漏報、瞞報而造成重大後果的責任人，除扣發當月目標管理考核獎外，還將取消其評先評優資格，這樣實行獎懲兑現後，極大觸動了民警工作時的認真紮實，做到底子清，情況明。找
三是開拓工作視野，建立網絡機制，情報信息工作離不開羣眾，為此，我們只有廣泛的發動羣眾，依靠羣眾，才能獲得深層次的情報信息，為轄區內的政治大局穩定提供有力保證。在工作中，民警與社區基幹、單位負責人及社會各界人士建立起良好的警民關係，大大增強了我們的聽力，拓寬了我們的工作視線，使各類不安定印度得到了及時發現和有效控制。
在分局領導的親切關懷和正確指導下，在所支部的高度重視和督促落實下，我所國內安保工作取得了一點成效，但這是一項長期的工作，我們必須不斷完善，開拓新思路，建立新機制，尋求新發展，進一步加強業務培訓，完善台帳檔案，健全情報控制網絡，為維護轄區社會政治穩定，確保一方平安作出應盡的努力。
xxx派出所二00七年度國內安保工作規劃
根據市局黨委和分局黨委的指示精神，為進一步貫徹落實有關國內安保工作，充分發揮基層派出所的管理職能，加強國內安保工作的業務建設和規範化建設，結合本所實際，特作如下規劃：
一、指導思想
認真貫徹全國及省、市國內安保工作會議和國內安保基層基礎工作會議精神，大力加強派出所國內安保工作，使維護社會穩定的工作真正落到基層派出所，切實提高防範、發現控制能力，真正實現“發案少、秩序好、羣眾滿意”的工作目標。
二、組織領導為切實加強對國內安保工作的組織領導，全所成立由所長xxx負全責，分管副所長具體抓，支部成員協助抓的國內安保工作領導小組，負責工作的開展、指導和督查。
三、工作目標
1、“三圖十表”齊全，按規定上牆，台帳有專人負責，管理科學、規範，內容充實。
2、每名責任區民警必須有xx名以上信息員、聯絡員，並經常進行接待，有詳細的接待工作記錄檔案。
3、建立完善派出所對責任區民警的崗位目標責任考核機制，建立健全情報信息獎懲制度。
四、具體措施和辦法
1、統一思想，提高認識。全所召開全體民警動員會，讓大家認識開展xxx調查等有關工作的深遠意義。認真學習有關文件，領會精神實質，使每位幹警統一思想，明確意義，以高度的政治責任感和工作使命感，大膽務實地投入到國內安保工作中去。
2、認真調查摸底，集中登記造冊。以每個責任區為單位，全面開展摸底調查，澄清責任區內xxxx人口、重點單位、不安定因素;印刷、打字、複印行業;宗教、邪教非法活動場所;將物建的國內安保工作的聯絡員、信息員及特情真正利用起來，按要求做好各類相應的工作台帳，與有關行業負責人簽訂責任狀。
3、落實獎懲制度，任務責任到人。為使每位民警能認真、紮實的開展工作，我所將進一步落實獎懲制度，與每月的目標考核和年底的評先評優掛鈎，真正做到底子清，情況明，這樣職責任務落實到具體個人，極大促進了幹警工作熱情，提高了工作效率，為進一步開展各項國安工作打下堅實的基礎。
一年來，我局安保工作在市局的領導下，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，按照盛市領導“壓案件、強管理、保安全”的指示精神，堅持以確保郵政資金票券安全為重點，認真貫徹綜合治理和落實各項措施，加強管理，加強監督檢查，嚴格執行各項規章制度，逗硬獎懲和考核，郵政生產有了良好的工作秩序，內部安定團結，未發生各類重特大通信案件和車輛人身傷亡事故，較好地實現了安全生產目標管理，主要做了如下幾個方面工作：
一、領導重視，制度健全
1、局領導對安全工作十分重視，與各單位簽訂了目標管理責任書，成立了由局長任組長的安全領導小組，制定了《防搶預案和防火安全措施》、《儲匯資金票款連鎖責任制》、《營業期間突發事件應急防暴》、《處置押運鈔途中突發事件》、等應急預案。把安全工作納入目標管理，做到一手抓生產、一手抓安全，堅持把安全工作與生產任務結合起來佈置，檢查、總結、評比、逢會必講安全，並把資金安全管理作為重點，經常督促落實，領導多次與監檢部人員深入到班組、支局、所檢查和突擊檢查，查值班守護、查過夜現金、查防範設施、查帳務。我局共計電話檢查64次，夜間檢查12次，集中檢查2次，由於領導重視，使所有員工對安全這根弦繃得更緊。
2、認真執行逐級負責制，成立了綜合治理領導小組，把綜合治理工作落實到實處。按照治安綜合治理的原則，各盡其責，加強對本部門人員政治思想及法制教育；加強各自分管範圍的安全監督管理，妥善化解和處理各類矛盾，對違紀違規職工按局規和郵政通信紀律進行了嚴肅處理。綜合治理工作由於大家齊抓共管，取得明顯的效果。
3、加強防範，落實到位。認真執行安全規章制度，確保無人身傷、亡事故發生，在安全工作方面，積極參加市局安全生產知識競賽活動，會同安保、後勤部門整改了安全隱患5處，修理電視監控4處（8次），按要求為35個待規範網點和兩個支局增加了防範器具，換、配滅火器2具，配備狼牙棒3根、瓦斯8只，加固耳門3處，修捲簾門6處，安裝防盜門5處，換警報器6台，安裝紅外線報警器1處，安防檢查面達到了100%。
4、加強了金庫安全管理工作。制定了《*****市郵政局*****槍支管理辦法》，簽訂了《*****郵政局*****槍支彈藥安全責任書》，全面落實金庫安全管理制度和金庫安全防範技術標準，按分工切實將“一分管”配備了防彈衣帽1套，電警棍3支，押運鈔配備防暴槍2支，子彈60發。安裝亂碼器一處，整改金庫1處。
5、抓了企業防火安全，成立了安全防火領導小組，並組織城區幹部職工進行消防普及培訓，加強對防火知識的學習和宣傳，提高了員工防火安全意識。
6、加強了對駕駛人員的管理教育，制定了車輛安全考核辦法，檢查車輛安全32輛次，至今無車輛安全事故發生。
7、組織監督檢查部、市場部、郵政所主任、儲蓄會計、出納、押運鈔人員召開儲匯資金安全聯繫會。會議通報了近期全國郵政資金案件，分析了發案原因和教訓，針對案件暴露出的郵政儲蓄資金安全管理存在的問題，提出了加強安全管理的具體要求。特別是儲蓄營業網點和金庫的安全防範工作，要嚴格執行相關規章制度和上級文件精神，對資金管理引起了高度重視，管理監控力度得到加強，逐級落實崗位責任制，採取各種安全防範措施，加強監督檢查，避免郵政資金安全發生。
由於各級領導重視，在安全保衞工作方面取得了一定的成績，確保了一方平安。
二、當前安全、保衞工作存在的問題
1、個別單位對安全工作認識不足，重生產、輕安全、輕管理、防範意識較差。
2、防護設施簡易，跟不上當前的治安形勢要求和突發事件的發生，主要的網點未與110聯網。
3、安全防範意識較薄弱，自我保護能力較差，營業不關門，個別營業儲蓄部門非工作人員有隨意進出現象。
4、個別所沒有將器具放置在規範的位置，存在安全隱患。
三、xx年安全保衞工作安排
為了進一步貫徹中央及盛市對安全、生產治安工作有關精神，落實市局年度的工作方針，按照“三個代表”的要求，以“安全生產責任重於泰山”的責任感，切實抓好企業的穩定、安全和案件防範工作，確保企業健康發展。
（一）提高認識，加強管理
社會治安問題仍是當前社會的突出問題，安全工作是一項長期必須常抓不懈的工作，只有起點，沒有終點，要按照江總書記“三個代表”的要求，以對黨、對人民高度負責的態度，從講政治、保穩定，促發展的高度，切實加強對安全生產工作的領導，對本單位的安全生產工作全面負責，認識到抓好安全工作的重要性，同時還要樹立“抓安全就是抓穩定，就是抓生產力，就是保住我們勞動成果”，真正從思想上樹立安全第一的思想，從而杜絕各類案件和事故的發生。
（1）落實各項安全防範措施，切實貫徹省市郵政局各項安全規定。
（2）做好郵政資金的“四防安全”（防貪、防搶、防騙、防盜）工作，切實貫徹國家郵政局、公安部《關於印發郵政局（所）安全防範管理規定的通知》精神，把資金安全擺在首要位置來抓。
（3）制定並與各部門簽訂防火，安全生產及資金票券安全責任書，並把資金安全管理作為重點。
（4）加大督促檢查落實情況，領導要不定期組織監檢人員深入到支局、所夜查和突擊檢查，查值班守護，查過夜現金、查防範設施、查帳務，使員工對安全這根弦繃得更緊。
（5）加強管理，嚴格執行各項行之有效的規章制度，堅持執行保險櫃雙人加鎖，雙人開啟，要執行貫徹好《儲匯資金管理辦法》、《運鈔車管理制度》及《事故案件責任追究制度》等，對違者要嚴肅查處。
（6）加強押運鈔安全工作：一是加大整改力度，及時消除隱患。要針對檢查和平時安全管理中發現的押運鈔安全隱患或問題，迅速採取有針對性的措施，消除隱患。二是加強對押運鈔相關人員的安全教育管理。經常對押運鈔相關人員進行安全責任和法制教育，嚴格保守運鈔時間、地點、路線和運量等祕密，運鈔過程中要時刻提高警惕，切實做到每一個環節，每一項工作都嚴格執行相關安全規章制度。要制訂並完善處置突發事件應急預案，適時開展演練和培訓，提高處置各種突發事件的能力。三是加強監督檢查力度，採取多種方式，經常開展運鈔安全檢查，針對檢查出的問題，要立即採取措施進行整改，對有章不循，安全意識淡薄的個別單位及相關押運、出納或駕駛員人員，要按相關規定嚴格考核處理。
（二）繼續加強治安綜合治理
（1）制定並與各部門、班組、支局（所）簽訂綜合治理責任書，很抓落實情況。
（2）教育職工遵紀守法，杜絕郵政員工修練*，教育員工充分認識*反社會、*、反科學、殘害人民羣眾的反動本質。
（3）及時解決員工中存在的各種熱點、難點問題，做好疏導思想政治工作，避免發生矛盾激化和各種意外事故。
（4）爭創縣級綜合治理模範單位。
（三）抓好安全生產和消防工作，杜絕安全事故發生
1、開展安全教育，以勞動安全保護法規、消防法規為重點，通過各種形式對員工加強安全教育，增強員工的安全意識，對新進局員工必須通過三級教育才能上崗，對特殊工種人員要經過教育、培訓、考核，合格才能上崗操作。
2、嚴格執行各項安全規章制度，做到有章可循，違章必究，嚴格要求駕駛人員遵守有關操作規程，對違章、違規造成的事故責任人要嚴肅處理。
3、加強安全監督檢查，定期或不定期的開展安全檢查，以電源、火源、車輛作為檢查的重點。
總之，安全工作十分重要，我們必須貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真落實各項安全措施，加強管理，狠抓防範，杜絕案件和事故的發生。
為全面貫徹落實公安部《關於加強派出所國內安全保衞工作的通知》精神，按照分局黨委的統一安排部署，我所全體幹警積極行動，集中開展安保基層工作，進一步搞好“03工程”調查和涉台情況調查，以確保轄區社會政治穩定。我們的主要做法是：
一、認清形勢，統一思想
近年來，隨着改革開放的不斷深入，市場經濟轉體等各方面呈現出來的新情況、新問題都給轄區內的社會政治穩定帶來了一定的衝擊，如國有企業的改制和下崗職工的安置問題，*邪教組織的不斷蔓延等，都使轄區的維穩工作面臨新的挑戰。為使安保工作真正落實到基層，我所行動迅速，通過召開全所幹警動員會、業務培訓會，學習了有關文件和黨的有關方針、政策，並展開分析討論，轉變民警思想觀念，增強民警的憂患意識，政權意識和穩定意識，統一思想，為持久深入開展國保各項基礎工作打下堅實基礎。
二、
組織領導，明確職責
國內安保工作落實到基層派出所是近幾年來新形勢下我們面臨的新課題，派出所民警一直在實踐中不斷熟悉該項工作，而象“03工程”等都是邊學邊做，因而業務不熟的情況較為突出，通過認真學習有關文件精神，我所確立了由所長xxx為第一責任人，負責抓好全盤工作，分管副所長負責貫徹落實各項工作計劃及各項工作任務、指標，開展檢查、評比、考核、獎懲工作。同時，所裏還抽調了一名幹警為專職民警，負責各類情報信息的收集、整理、分類上報及處理反饋等具體工作，各責任區民警則負責摸清重點對象情況，物件聯絡員、信息員，落實祕密監控力量，深入收集各類敵、社情，發現問題及時上報處理，為使工作能認真紮實開展，各責任區民警與主管所領導簽訂了責任狀，制定了相應的獎懲考核機制，將國內安保工作直接與民警目標考核相結合，並納入各項爭先創優評比工作，極大的激發了民警的工作熱情，有效地促進了工作。
三、
認真調查摸底，充實軟件內容
國內安全保衞工作要落到實處，必須要由堅實的基礎，我們要求各管區結合各自實際，將轄區內的有關情況摸準、摸透，力爭掌握深層次的情報信息。為確保工作的順利進行，我們採取了以下幾個主要措施：
一是管區調查摸底，分類登記造冊，安保工作是一項嚴肅祕密的工作，為確保檔案質量，我們採取責任區民警出片包乾摸排，澄清底數，再統一編號分類歸檔。由於時間少，任務重，各責任區民警加班加點，放棄休假，對管區內的重點單位，特殊企業，重點對象和各類不安定因素進行了多項調查，積極物件聯絡員、信息員。目前，我所共建立重點對象39人，物件聯絡員、信息員31名，內容、材料蒐集充實，保證了質量。
二是任務明確到人，獎懲制度兑現，為了使安保工作能夠更好的開展，進一步為現實鬥爭服務，我所確定了嚴格的目標考核制度，設立了情報信息獎勵基金，凡被省廳採納的情報信息每條獎勵200元，被市局採納的每條獎勵100元，被分局採納的每條獎勵50元，反之，若重點對象漏管、失控的，情報信息遲報、漏報、瞞報而造成重大後果的責任人，除扣發當月目標管理考核獎外，還將取消其評先評優資格，這樣實行獎懲兑現後，極大觸動了民警工作時的認真紮實，做到底子清，情況明。找
三是開拓工作視野，建立網絡機制，情報信息工作離不開羣眾，為此，我們只有廣泛的發動羣眾，依靠羣眾，才能獲得深層次的情報信息，為轄區內的政治大局穩定提供有力保證。在工作中，民警與社區基幹、單位負責人及社會各界人士建立起良好的警民關係，大大增強了我們的聽力，拓寬了我們的工作視線，使各類不安定印度得到了及時發現和有效控制。
在分局領導的親切關懷和正確指導下，在所支部的高度重視和督促落實下，我所國內安保工作取得了一點成效，但這是一項長期的工作，我們必須不斷完善，開拓新思路，建立新機制，尋求新發展，進一步加強業務培訓，完善台帳檔案，健全情報控制網絡，為維護轄區社會政治穩定，確保一方平安作出應盡的努力。
xxx派出所二00七年度國內安保工作規劃
根據市局黨委和分局黨委的指示精神，為進一步貫徹落實有關國內安保工作，充分發揮基層派出所的管理職能，加強國內安保工作的業務建設和規範化建設，結合本所實際，特作如下規劃：
一、
指導思想
認真貫徹全國及省、市國內安保工作會議和國內安保基層基礎工作會議精神，大力加強派出所國內安保工作，使維護社會穩定的工作真正落到基層派出所，切實提高防範、發現控制能力，真正實現“發案少、秩序好、羣眾滿意”的工作目標。
二、
組織領導為切實加強對國內安保工作的組織領導，全所成立由所長xxx負全責，分管副所長具體抓，支部成員協助抓的國內安保工作領導小組，負責工作的開展、指導和督查。
三、
工作目標
1、“三圖十表”齊全，按規定上牆，台帳有專人負責，管理科學、規範，內容充實。
2、每名責任區民警必須有xx名以上信息員、聯絡員，並經常進行接待，有詳細的接待工作記錄檔案。
3、建立完善派出所對責任區民警的崗位目標責任考核機制，建立健全情報信息獎懲制度。
四、
具體措施和辦法
1、統一思想，提高認識。全所召開全體民警動員會，讓大家認識開展xxx調查等有關工作的深遠意義。認真學習有關文件，領會精神實質，使每位幹警統一思想，明確意義，以高度的政治責任感和工作使命感，大膽務實地投入到國內安保工作中去。
2、認真調查摸底，集中登記造冊。以每個責任區為單位，全面開展摸底調查，澄清責任區內xxxx人口、重點單位、不安定因素；印刷、打字、複印行業；宗教、邪教非法活動場所；將物建的國內安保工作的聯絡員、信息員及特情真正利用起來，按要求做好各類相應的工作台帳，與有關行業負責人簽訂責任狀。
3、落實獎懲制度，任務責任到人。為使每位民警能認真、紮實的開展工作，我所將進一步落實獎懲制度，與每月的目標考核和年底的評先評優掛鈎，真正做到底子清，情況明，這樣職責任務落實到具體個人，極大促進了幹警工作熱情，提高了工作效率，為進一步開展各項國安工作打下堅實的基礎。
為全面貫徹落實公安部《關於加強派出所國內安全保衞工作的通知》精神，按照分局黨委的統一安排部署，我所全體幹警積極行動，集中開展安保基層工作，進一步搞好“03工程”調查和涉台情況調查，以確保轄區社會政治穩定。我們的主要做法是：
一、認清形勢，統一思想
近年來，隨着改革開放的不斷深入，市場經濟轉體等各方面呈現出來的新情況、新問題都給轄區內的社會政治穩定帶來了一定的衝擊，如國有企業的改制和下崗職工的安置問題，*邪教組織的不斷蔓延等，都使轄區的維穩工作面臨新的挑戰。為使安保工作真正落實到基層，我所行動迅速，通過召開全所幹警動員會、業務培訓會，學習了有關文件和黨的有關方針、政策，並展開分析討論，轉變民警思想觀念，增強民警的憂患意識，政權意識和穩定意識，統一思想，為持久深入開展國保各項基礎工作打下堅實基礎。
二、
組織領導，明確職責
國內安保工作落實到基層派出所是近幾年來新形勢下我們面臨的新課題，派出所民警一直在實踐中不斷熟悉該項工作，而象“03工程”等都是邊學邊做，因而業務不熟的情況較為突出，通過認真學習有關文件精神，我所確立了由所長xxx為第一責任人，負責抓好全盤工作，分管副所長負責貫徹落實各項工作計劃及各項工作任務、指標，開展檢查、評比、考核、獎懲工作。同時，所裏還抽調了一名幹警為專職民警，負責各類情報信息的收集、整理、分類上報及處理反饋等具體工作，各責任區民警則負責摸清重點對象情況，物件聯絡員、信息員，落實祕密監控力量，深入收集各類敵、社情，發現問題及時上報處理，為使工作能認真紮實開展，各責任區民警與主管所領導簽訂了責任狀，制定了相應的獎懲考核機制，將國內安保工作直接與民警目標考核相結合，並納入各項爭先創優評比工作，極大的激發了民警的工作熱情，有效地促進了工作。
三、
認真調查摸底，充實軟件內容
國內安全保衞工作要落到實處，必須要由堅實的基礎，我們要求各管區結合各自實際，將轄區內的有關情況摸準、摸透，力爭掌握深層次的情報信息。為確保工作的順利進行，我們採取了以下幾個主要措施：
一是管區調查摸底，分類登記造冊，安保工作是一項嚴肅祕密的工作，為確保檔案質量，我們採取責任區民警出片包乾摸排，澄清底數，再統一編號分類歸檔。由於時間少，任務重，各責任區民警加班加點，放棄休假，對管區內的重點單位，特殊企業，重點對象和各類不安定因素進行了多項調查，積極物件聯絡員、信息員。目前，我所共建立重點對象39人，物件聯絡員、信息員31名，內容、材料蒐集充實，保證了質量。
二是任務明確到人，獎懲制度兑現，為了使安保工作能夠更好的開展，進一步為現實鬥爭服務，我所確定了嚴格的目標考核制度，設立了情報信息獎勵基金，凡被省廳採納的情報信息每條獎勵200元，被市局採納的每條獎勵100元，被分局採納的每條獎勵50元，反之，若重點對象漏管、失控的，情報信息遲報、漏報、瞞報而造成重大後果的責任人，除扣發當月目標管理考核獎外，還將取消其評先評優資格，這樣實行獎懲兑現後，極大觸動了民警工作時的認真紮實，做到底子清，情況明。找
三是開拓工作視野，建立網絡機制，情報信息工作離不開羣眾，為此，我們只有廣泛的發動羣眾，依靠羣眾，才能獲得深層次的情報信息，為轄區內的政治大局穩定提供有力保證。在工作中，民警與社區基幹、單位負責人及社會各界人士建立起良好的警民關係，大大增強了我們的聽力，拓寬了我們的工作視線，使各類不安定印度得到了及時發現和有效控制。
在分局領導的親切關懷和正確指導下，在所支部的高度重視和督促落實下，我所國內安保工作取得了一點成效，但這是一項長期的工作，我們必須不斷完善，開拓新思路，建立新機制，尋求新發展，進一步加強業務培訓，完善台帳檔案，健全情報控制網絡，為維護轄區社會政治穩定，確保一方平安作出應盡的努力。
xxx派出所二00七年度國內安保工作規劃
根據市局黨委和分局黨委的指示精神，為進一步貫徹落實有關國內安保工作，充分發揮基層派出所的管理職能，加強國內安保工作的業務建設和規範化建設，結合本所實際，特作如下規劃：
一、
指導思想
認真貫徹全國及省、市國內安保工作會議和國內安保基層基礎工作會議精神，大力加強派出所國內安保工作，使維護社會穩定的工作真正落到基層派出所，切實提高防範、發現控制能力，真正實現“發案少、秩序好、羣眾滿意”的工作目標。
二、
組織領導為切實加強對國內安保工作的組織領導，全所成立由所長xxx負全責，分管副所長具體抓，支部成員協助抓的國內安保工作領導小組，負責工作的開展、指導和督查。
三、
工作目標
1、“三圖十表”齊全，按規定上牆，台帳有專人負責，管理科學、規範，內容充實。
2、每名責任區民警必須有xx名以上信息員、聯絡員，並經常進行接待，有詳細的接待工作記錄檔案。
3、建立完善派出所對責任區民警的崗位目標責任考核機制，建立健全情報信息獎懲制度。
四、
具體措施和辦法
1、統一思想，提高認識。全所召開全體民警動員會，讓大家認識開展xxx調查等有關工作的深遠意義。認真學習有關文件，領會精神實質，使每位幹警統一思想，明確意義，以高度的政治責任感和工作使命感，大膽務實地投入到國內安保工作中去。
2、認真調查摸底，集中登記造冊。以每個責任區為單位，全面開展摸底調查，澄清責任區內xxxx人口、重點單位、不安定因素；印刷、打字、複印行業；宗教、邪教非法活動場所；將物建的國內安保工作的聯絡員、信息員及特情真正利用起來，按要求做好各類相應的工作台帳，與有關行業負責人簽訂責任狀。
3、落實獎懲制度，任務責任到人。為使每位民警能認真、紮實的開展工作，我所將進一步落實獎懲制度，與每月的目標考核和年底的評先評優掛鈎，真正做到底子清，情況明，這樣職責任務落實到具體個人，極大促進了幹警工作熱情，提高了工作效率，為進一步開展各項國安工作打下堅實的基礎。
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