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2020年我局黨支部黨建工作總結

欄目: 黨建工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.96W

2020年上半年,按照區委、區組織部的總體部署,在區直機關工委的指導下,我局黨支部認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,進一步統一思想、提高認識、明確任務,全局黨員幹部不忘初心、牢記使命、鋭意進取,堅持抓好黨建促業務這個指導思想,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用,推動了我支部黨建工作順利展開。

2020年我局黨支部黨建工作總結

一、提高政治站位,落實黨建工作主體責任 

(一)黨組帶頭落實黨建工作責任制。按照機關工委2020年黨建工作的要求,局黨組對黨建工作進行了專題研究,計劃了2020年黨建工作方案、黨風廉政建設工作方案,對完善機制強化保障等方面提出了明確要求,進一步強化抓黨建的主體意識和責任意識。 

(二)組織專題學習研討,強化黨規黨紀意識。局黨組會議專題學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等綱領文件,班子成員自覺履行“一崗雙責”職責,牢固樹立不履行黨風廉政建設責任,就是政治上失職的意識。 

(三)深入落實《中國共產黨黨組工作條例(試行)》。增強黨的紀律觀念,貫徹民主集中制,深入推進黨內政治生活規範化、嚴格化。

(四)開展“最強黨支部”創建工作。以習近平總書記“四句話、十六字”為總要求,緊扣“以黨建為統領”這一支點。圍繞“支部班子優、黨員隊伍優、工作機制優、工作業績優、羣眾反映優”五個核心指標創建“最強支部”,成立“最強黨支部”工作領導小組,緊密結合支部實際,制定工作實施方案。從制度創新、硬件完善、軟件規範、組織有力、崗位創優等方面入手,認真篩選、反覆研究,提煉確保好“最強黨支部”創建主題和品牌,激發隊伍活力,增強組織保障。

二、夯實組織基礎,規範黨內組織生活 

(一)完善黨建工作制度。加強“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談話談心、黨員定期評議基層黨組織及其班子成員、黨組織黨內情況通報、黨組織書記抓黨建等黨內生活制度的完善,增強組織生活的政治性、時代性、原則性和戰鬥力。 

(二)嚴格落實三會一課制度。做好整改落實。即知即改,及時召開組織生活會和開展民主評議黨員工作,嚴肅認真開展批評和自我批評。

(三)加強基層黨組織建設,抓好黨費收繳和管理工作。嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規定,計算每個黨員應繳納的黨費,並及時收繳黨費。

三、加強作風與廉政建設,永葆共產黨員先進本色 

(一)認真落實黨風廉政建設責任制。建立了“一把手”負總責、分管領導具體抓落實、班子成員按分工各司其責的工作機制。形成黨組書記、黨組成員和科室負責人三層責任落實主體。層層分解責任、層層傳導壓力。 

(二)提高黨員自律意識。採取集中學習和個人自學相結合的方式,充分利用黨員大會,主題黨日等機會,組織黨員幹部開展對《黨章》、《中國共產黨問責條例》、《習近平談治國理政(第二卷)》、等有關知識的學習,不斷提高黨員幹部的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力,堅持警示教育常態化,

(三)築牢黨員思想防線。積極開展廉政文化建設活動,通過轉發廉政短信等方式,營造廉政勤政的濃厚氛圍,做到抓廉政教育時刻不放鬆。做好節假日和重要時間節點的廉政提醒,確保黨員幹部繃緊廉潔自律和作風建設這根弦,切實提高廉政認識和“紅線”意識。針對春節、五一等重要時間節點,開展提醒式教育。

四、存在的問題及下一步打算 

(一)存在的問題。一是專注投入不夠。主動抓黨建的意識不強,對黨建工作投入時間和精力不夠;二是教育引導不夠。對黨員幹部的政治思想教育抓的不深不實,黨員教育活動形式單一。黨員幹部在工作、學習和服務基層、服務羣眾中的模範帶頭作用不突出;三是創新載體不夠。僅僅滿足於按照上級的要求,落實黨建載體,而對新形勢下如何結合自身實際,創新和豐富黨建工作載體,想的不多、不深,缺乏前瞻性和創造性,沒有形成鮮明的黨建工作特色。 

(二)下一步打算。一是真學實幹,從嚴從實抓黨建。要按照要求沉心靜氣,認真開展學習研討,建章立制,廣泛調研,走向羣眾,紮實開展黨建各項活動。黨委班子成員要發揮表率作用,經常參加黨建活動,指導點撥,敲鐘鼓勁;二是結合統計工作實際,強化措施。通過統籌安排好重點活動,創新活動載體,進一步充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用;三是創新思路和工作機制,探索有效工作方法。強化整改提高舉措,深刻認識新形勢、新任務對基層黨建工作的新要求,不斷增強工作的主動性,創造性地開展黨建工作;四是繼續深化“兩學一做”學習教育常態化制度化。充分調動全體黨員幹部的工作積極性和主動性,增強黨員聯繫羣眾、服務羣眾的意識和能力,紮實推進統計事業的全面和諧發展。