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春季幼兒園學期工作計劃

欄目: 學校工作計劃 / 發佈於: / 人氣:1.39W

春季幼兒園學期工作計劃

春季幼兒園學期工作計劃1

一、指導思想

認真貫徹、落實、執行《綱要》精神,開創一流的家長學校,轉變家長育兒及教育觀念,提升家長育兒水平。成立幼兒園教研中心,培養一批幼教骨幹教師,加強幼兒園管理,增強工作人員的服務意識,及時體察家長的需求,並針對問題及時尋求最佳解決途徑,做好幼兒保健,嚴防流行病的發生;合理制定幼兒膳食,保障幼兒身體健康成長。

二、工作目標

1、加強環境建設,完善保教設備。

2、提高師資力量,強化科學管理,提高保育和教育質量,落實體、智、德、美等諸方面全方面發展的教育,把幼兒培養成身體健康、聰明上進、勇敢自信、活波開朗的好兒童,把我園辦成邛崍市農村園林式名園。

三、園況分析

1、我園創辦於20__年初,佔地面積共2580多平方米,是一所二級一類綠色園林式幼兒園。

辦園十年以來,為了更好的創造新的教學環境,我園先後多次對教學環境活動場地、廚房、設備實施進行擴建投入,增設了新的綠色草坪、益智玩具,一直堅持以質量生存,以特色謀發展,深的家長的信賴和支持。

2、我園擁有一支敬業愛崗、業務精湛,素質全面、結構合理的師資隊伍。

全園教師全部經過培訓,並獲得多項教師基本功技能大賽獎項。如:

20__年5月,園長姜春燕女士被評為成都市優秀幼兒園園長

20__年5月,教師舞動《天竺少女》榮獲教師技能大賽一等獎

20__年5月,安科平老師榮獲市教師技能大賽歌唱一等獎

20__年5月,詹麗萍老師榮獲市教師技能美術大賽一等獎

20__年6月,郭琴建老師,編排的幼兒舞蹈榮獲邛崍市歡慶六一童心向黨文藝大賽三等獎

20__年元月,郭琴建老師編排的教師舞蹈榮獲邛崍市:勁舞暖冬文藝大賽優秀獎

四、問題與壓力

1.近年來,周邊園舍新、實力強的幼兒園紛紛林立,使市內幼教行業競爭激烈化。

教育現狀對我們提出了更高的要求,我們必須進一步激發教師的內部動力,增強每位教職工的緊迫感、使命感、責任感。

2.我園師資力量上存在的教科研基礎知識薄弱問題,致使許多教師對教育科研仍存有畏難心理,教科研工作應加強指導,進一步深入開展。

五、具體措施

(一)加強內部管理,實現管理的科學化、規範化、現代化。

1.進一步理順幼兒園內部管理體系,建立科學高效的管理運行機制,初步形成具有我園特色的崗位目標管理辦法。

2.充實、完善各項規章制度,形成科學的考核、評價和獎勵等方面的管理規範,以法治園,以情育人,充分調動全園教職工的工作積極性。

3.全面深化五制改革,真正把園長負責制、全員聘任制、崗位責任制、考核獎懲制、結構工資制落到實處。

要按上級教育主管的部署和要求,積極穩妥地搞好學校內部人事制度改革,形成有利於人才脱穎而出的用人機制。

4.通過科學規劃,建章立制,有效管理,力爭使幼兒園管理水平有大的飛躍,基本形成切合我園實際的管理特色和管理理論。

(二)優化教育教學環境和辦學條件。

1.合理佈局校園四周的裝飾牆、宣傳窗、花卉、草木等設施,綠化、美化、淨化校園,營造優美、幽靜、舒適的育人環境。

2.加快教育現代化建設步伐,增添電教器材,實現幼兒園管理規範化、科學化、系統化、程序化。

3.配置各類專用區角,增添小型活動器具及其他體育設施,為幼兒提供寬闊的活動場所與充足的活動器具。

(三)建設高水平、高質量的師資隊伍。

1.教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適用本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。

鼓勵教師參加繼續教育和後學歷培訓。樹立終身教育思想,鼓勵教師學習教育理論,提高教育理論修養和文化底藴。

2.開展崗位技術練兵,努力提高教師課堂教學水平,要求教師具有良好的知識素養、理論修養,有較為紮實的專業技能,能創造性地開展教育教學工作,出色地完成教育教學任務。

3.努力提高教師現代教育技術水平。

通過培訓及自學,要求全體教師能運用現代教育技術設備進行輔助教學,通曉網絡知識,自由地上網交流、獲取信息。

4.引進專業人才,如舞蹈、體育、電腦、鋼琴等方面有專業特長的教師,使我園師資結構更為多元化、立體化,並通過此舉措促進我園才藝教育蓬勃發展,推進幼兒素質教育進程。

(四)強化特色課程建設為核心的研究,全面提高保教水平。

1.堅持以孩子的健康成長為根本,為幼兒盡責,為家長盡責,為社會盡責,推行情親化管理,全力呵護每一位孩子。

2、加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,學習保育業務,不斷提高保育的素質。

鼓勵保育員積極參加進修學習。嚴格執行作息制度,保證幼兒身心健康愉悦地發展。培養幼兒良好的飲食、堅持科學合理的設計,園所生活作息制度,結合幼兒年齡特點,開展豐富多彩的保教活動和體育活動,以科學的方法開發幼兒智力。

3.以科技特色主導課題為中心,根據研究中遇到的實際問題,成立一批環繞型子課題,以其為切入點,深入、細緻地進行科技教育研究。

要求在未來5年時間內,能夠總結出一批質量優、立意新的教育論文以及結題報告。

六、本學期每月具體工作安排(略)

春季幼兒園學期工作計劃2

自進入中班以來,幼兒在繪畫方面的潛力有所提高,能按自我的意願畫出自我的所思所想,在塗色方面也進步了不少;在音樂方面能按歌曲的情節表演簡單的動作,具有必須的表現潛力,並掌握了必須的節奏感,能根據音樂的節奏配上打擊樂;在禮貌禮貌方面也有了很大的進步,大部分幼兒能主動地向老師問早問好;在生活自理方面,幼兒基本上能做到自我的事情自我做,但個別幼兒由於家庭教育的原因,在這方面還欠缺了些,所以這學期我們將針對這個問題,與家長進行溝通,使孩子能有所發展,養成良好的行為習慣。小朋友的學習用心性和主動性提高了不少,但在上課常規方面還要加強教育,其他環節的常規也有待進一步的加強。因此在本學期我們仍將把常規放在重中之重。我們還將結合孩子的個體差異性,因材施教,利用賞識教育,幫忙每個幼兒在原有水平上都蕕得更大進步!我們根據幼兒園的年度工作,特制定本班班務計劃如下:

一、狀況分析:

本學期共有幼兒41名,男生21名,女生20名。經過上學期的培養,孩子們在三大領域都有較好的發展。在身體發展方面:孩子們對體育活動產生了興趣,樂意參加各種體育活動,學習了徒手操、新的羣眾舞,能聽口令進行隊列練習;在各種體育活動及感統遊戲中,能持續身體平衡及協調,有必須的規則意識和自我保護潛力,大部分幼兒養成了較好的進餐習慣,明白飯前、便後要洗手;能獨立穿脱衣服,整理物品的潛力也明顯提高;在認知發展方面:全體幼兒都能堅持説普通話,主動使用禮貌用語與老師、同伴交談;語言表達潛力也有所提高;對周圍自然界中的事物和現象都感興趣,求知慾強。孩子們對數的概念逐漸清晰,能學習按必須規律排序,區別圓形、球體等,嘗試運用美工材料進行繪畫、手工活動,喜歡唱歌、跳舞,並且有必須的表現潛力;在社會性發展方面:孩子們能適應幼兒園的生活,遵守羣眾規則,孩子們理解了愛國主義教育,明白自我是中國人,瞭解了一些中國傳統節日,如中秋、國慶、春節等,能自我的事情自我做,願意為羣眾和同伴服務;大部分幼兒能與同伴友好相處,與他人合作分享等。

透過上學期幼兒三大領域的評估,我們發現存在一些問題和現象:

1、孩子間存在較大的潛力差異。

2、個別孩子不太愛表現自我,性格較膽怯、內向。

3、部分孩子自我為中心意識較強,性格好強、倔強、缺乏謙讓意識;

個別孩子攻擊性強。

4、挑食現象仍存在。

本學期,我們將針對這些現象,採取相應的措施,個性注意個別指導,獲取家長的配合教育,共同使孩子們在原有水平上獲得提高。

二、工作目標和措施

①、安全工作:

1、對於陌生人,在和孩子家長取得聯繫後,確認接孩子人的身份後,才能放孩子;

2、户外活動時,有組織、有目的地開展户外活動,以免幼兒因此而發生安全事故;

3、每一天做好晨檢工作,檢查幼兒的精神面貌、身體狀況、以及是否攜帶危險物品;增加午睡安全檢察工作、檢察孩子是否攜帶危險物品_,檢查幼兒是否被衣服的帶子纏住、檢察幼兒有無將異物放進嘴裏等;

4、培養幼兒不在教室、走廊裏打鬧、跑跳,遵守常規;

5、教育幼兒不離開羣眾,不隨便離開幼兒園;

6、每一天班上兩位教師明確幼兒人數、健康狀況,做到隨時清點人數;

②、衞生保健工作:

1、做好春、夏兩季傳染病的預防工作;

2、學會用勺子獨立進餐,並養成不撒飯、不挑食的飲食習慣,養成在餐後將小手和小臉擦乾淨;

3、大、小便會主動上廁所,養成便後洗手的衞生習慣;

4、明白自我的手、腳、服裝、臉、頭髮是否清潔,在玩好遊戲後能主動地洗乾淨並拍掉身上的灰塵;

5、對需要在幼兒園服藥的幼兒,教師按時喂藥,做好記錄。

春季幼兒園學期工作計劃3

一、工作目標

(一)幼兒發展目標

孩子們願意並喜歡上幼兒園,能充分感受到愛和自由,能大膽表達自己的意願,學習和同伴友好相處,並學習照顧自己,照顧周圍的環境,願意學習新的知識,並敢於嘗試,不怕失敗。養成良好的衞生習慣、文明禮儀、行為規範。

(二)教師發展目標

讓每一位教師擁有健康、平和、陽光、積極的心態,關愛每一個孩子,關心每一位同事,關注每一名家長,在工作中體驗快樂;讓每一位教師在工作中提升自己的專業素養,在學習中進步,在工作中發展。

(三)幼兒園發展目標

管理規範、服務到位、質量提升,讓幼兒快樂、家長滿意、社會讚譽。

二、工作措施

(一)重點工作

1、改革教師備課方式,成立學科備課小組,通過集體備課整合教學資源、擬訂教學方案,在二次備課的基礎上實施教學,並寫好教學反思,提高集中教育活動的有效性。

2、強調幼兒園活動以遊戲為主要方式,讓幼兒在快樂的活動中學習。

3、各班根據本班實際擬訂班級養成教育計劃,確定教育目標與具體措施,抓好幼兒良好習慣的培養。

4、繼續抓好班級特色課程的開展,4月底開展全園特色課程展示活動。

5、開展好“六一”慶祝活動。

6、切實搞好幼兒典禮。

(二)常規工作

1、抓好幼兒園安全管理工作。

建立安全管理責任制,落實安全護導制;定期檢查園內各項設施,並做好記錄;加強班級安全管理,認真做好交接班工作,杜絕惡性事故和責任事故的發生;加強幼兒安全教育,培養幼兒的自我保護意識和能力。

2、切實做好保育工作。

搞好園內清潔衞生,堅持消毒工作,並作好記錄;按照《細則》要求做好一日活動各環節的保育工作;建立特殊兒童專項檔案,並加強照顧與護理;多形式開展衞生保健知識宣傳活動。

3、加強教師隊伍建設,繼續開展教師讀書活動,做好讀書筆記,寫好讀書心得;

堅持每週一篇教育隨筆;堅持在日常保教活動中練好基本功;開展教師聽評課活動;組織相關培訓活動;積極參加學校組織的其他活動。

4、採用多種方式加強家園聯繫與溝通;

多渠道、多形式開展家教宣傳活動;開好每期一次的家長會。

5、充分利用學校資源,開展好幼小銜接工作。

6、添置幼兒玩具與部分設備,不斷完善辦園條件。

7、樹立良好的檔案意識,做好園內檔案資料的收集、整理與保存。

三、學期工作日程安排

二月:

1、報名註冊,完善相關資料。

2、擬訂計劃。

3、園本教研:整合教學資源,確定教學內容。

4、保教常規檢查。

三月:

1、教師教案展示評比。

2、教師聽評課活動。

3、園本教研

4、保教常規檢查。

四月:

教師教育隨筆展示評比。

春季幼兒園學期工作計劃4

一、指導思想:

以《幼兒園教育指導綱要》為工作指針,嚴格遵循、貫徹《綱要》所提出的:“幼兒園應與家庭、社區密切合作,與國小相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件”這一精神,進一步樹立“服務第一、質量至上”的觀念,本着尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,努力提高辦園聲譽,辦好家長滿意的幼兒教育。

二、工作目標:

1、努力營造家園合力的教育環境,提高親子關係、師生關係、家園關係的親密度和融洽度。

2、結合本園家長的實際,找準切入點,提高家長對幼兒園工作的參與度,豐富活動內容與參與方式,辦好家長學校。

3、增強對家庭、社會的服務功能,明確服務意識,擴大服務範圍,提高服務水平。

三、具體安排:

二月份:

1、新生幼兒家訪活動,瞭解班內幼兒基本情況。

2、檢查各班家長園地使用情況。

3、各教師做好家園聯繫冊的填寫工作。

4、制訂家長工作計劃。

5、召開期初家長會

三月份:

1、檢查各班家長園地情況。

2、檢查《家園聯繫冊》的使用情況。

3、班舉行校園卡拉ok賽邀請來園當評委

四月份:

1、召開家委會成員會議。

2、中班親子手工製作

五月份、

1、發揮家長優勢,籌備慶“六一”活動。

2、開展家長助教活動

六月份:

1、舉行慶“六一”活動。

2、評選“優秀家長”。

3、下發家長問卷並進行情況彙總。

相信在家園共育的合作下,孩子們將取得更大的進步。

春季幼兒園學期工作計劃5

一、指導思想

以《指南》《綱要》《規程》《如東縣幼兒園教育教學十條》精神為指導,以“園本情境課程建設”“江蘇省幼兒園課程遊戲化項目實施要求”為抓手,全國教育大會會議精神、《省教育廳關於加強學前教育教研工作的意見》、縣教育行政工作會議精神,不斷深化課程遊戲化項目建設,促進幼兒園教育質量的高位發展。

二、本學期教學工作思考

(一)堅持德育為先,開展“精緻德育”創新工程。

1、加強師德師風建設,嚴守道德規範底線。

上級師德師風的文件精神與要求,及時、準確傳達;重温各級教育主管部門下發的師德師風規範,將職業理想、職業道德、法治教育、心理健康教育等作為教師教育和培訓的主要內容。

2、結合園繪本閲讀特色,進行八禮四儀教育。

以“文明禮儀規範”為切入口,根據幼兒的年齡特點,重點推進“八禮”教育,開展“月習一禮”活動,將禮儀課程融入於幼兒的一日生活中與繪本閲讀特色中。

3、加強工會、團組織建設,提升職業道德素養。

黨、團、工會小組要加強聯繫,開展豐富多彩的活動,力爭從多角度、多層面來提高我園教師的素養,提升羣力教師的形象,進一步抓實“青藍”工程,做到有計劃、有考核。

(二)打造“優師團隊”,實施“隊伍素質”提升工程。

1、加強行政班子的領導力。

2、提高集體備課的實效性。

本學期進行日備課制,各年級組分管園長不定期聽推門課、到班級觀摩遊戲,瞭解備課研討與實際情況,以便對研討活動進行適當調整。

3、增強師資培訓的務實力。

瞭解教師的情況、她們的需求,根據幼兒園教師隊伍的情況,教師在教學過程中出現的問題與疑惑,有目的地開展分層培訓。

4、提升教師的理念素養

(1)研讀《指南》,落實行動。

(2)讀書活動正常化,提升教師修養。

(3)師徒結對,發揮青藍工程實效。

5、提高教師的業務能力。

(1)提高教師的觀察能力。

(2)提升教師組織幼兒遊戲能力。

(3)強化教師的課程組織能力。

(三)加強“課程遊戲化”建設,全面實施“素質教育”工程。

1、創設支持性環境,促進有效學習。

支持性環境分為兩個層面,一是教師層面,二是幼兒園層面,幼兒園環境的有效性程度決定園內教師發展的高度。

2、真正解放兒童,釋放兒童潛能。

從一日生活的各個方面進行梳理,如何最大化的解放兒童。

3、全員參與,推進課程遊戲化建設。

繼續以“五大行動”為綱領,進行課程遊戲化的推進。各年級要深度開展“遊戲化課程”研究,真正領會幼兒遊戲精髓,使“自由、自主、創新、愉悦”的遊戲精神,貫穿在幼兒一日生活的各環節中,做到讓孩子們自主遊戲、快樂學習、愉快生活,獲得全面而富有個性的發展。

4、開展節日文化活動。

繼續依託園“兩大節日”活動文化和重大節日,紮實開展第十七屆“小蜜蜂”童話節。

5、提高各類專用室的使用效率。

充分發揮科學發現室、美工室、圖書室、室內運動、閲讀區域等專用室和公共區域的作用,促進幼兒素質的全面發展。

6、認真做好班級管理工作。

認真組織好幼兒的一日常規管理工作,關注管理細節,創新班級工作。

(四)紮實做好家長工作,實施“家園共育”工程。

1、家長參與園教育活動。

充分利用班級家長資源,發揮“家長委員會”及“家長志願者”的作用。

2、繼續辦好家長學校。

園定期召開家長會,並邀請相關專家、本園教師、優秀家長定期給各年級家長做專題講座。每半月更換家園共育宣傳欄,並注意資料的保存,建立台帳。