_______先生/女士/小褲,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由於___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關係。
特此證明!
公司名稱
20XX年xx月xx日
甲方:xxxx公司
乙方:xxx身份證號:xxxxxx
乙方原為甲方職工,於xxxx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係。
雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的'所有問題達成一致,並已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方(簽章)
乙方簽字:xxxx
甲方代表簽字:xxxx
姓名:____________,性別:_________,年齡:________,身份證號__________。
自______年______月至______年______月於我單位工作,在此期間無不良表現,因個人原因辭職,現與我單位已不存在勞動關係。
特此證明!
單位(蓋章)__________
______年______月______日
茲有XXX(姓名),於20xx年xx月xx日日至20xx年xx月xx日日期間,在我司擔任XXX職務。現已申請離職,並正式辦理離職等相關手續。
特此證明!
XXXXXX有限公司(蓋章)
20xx年xx月xx日
王某某自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位,至20xx年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)經公司慎重考慮准予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
(公司蓋章)
日期:20xx年xx月xx日
茲有xxx(姓名)同志於xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔任xxx職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xxxxx原因申請離職,並已正式辦理離職等相關手續。以後其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明。
xxxx公司單位(蓋章)
xxxx年xx月xx日
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,於_________年_____月______日申請離職,經研究,_________年_____月______日批准其離職。
雙方商定:離職後,辦好交接工作;對於前期工作中的遺留問題,____________(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議,____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關係”的公司任職;不得泄露我公司的重要客户資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
____________________________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任_________________職務,至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因離職,在此間無不良表現,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密及競業限制協議,遵從擇業自由。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
茲證明李浩先生,身份證:xxxxxxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為xx年5月4日至xx年7月23日。現已辦理所有離職手續。
特此證明!
無花廣告有限公司
20xx年xx月xx日
________先生/女士/小姐_____________________(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日