親愛的__先生:
很高興通知您,您已被____公司錄用。在此對您加盟____表示歡迎,並請您__年_.月_日來公司報到,公司需要您在來公司報到時提供以下文件:
1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當天請提交);
2)養老金、失業轉移單或繳納證明;
3)身份證原件及複印件四張
4)學歷證明、職稱證書原件及複印件兩張
5)4張身份證照片(1寸藍底)
6)近期體檢報告
預祝您在新的工作崗位上愉快、進步!
____ 先生:
通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 ____主管 崗位條件並得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閲讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料:
1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);
2. 本人户口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、複印件(人力資源部驗證後歸還原件並留取複印件);
3.近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫院――____醫院出具);
4. 廣州市中國銀行的存摺或卡的原件、複印件(本人須簽上名字);
5. 廣州移動手機號碼
6. 最後任職公司離職證明(必須提供,應屆生除外)。
二、入職辦理:
1. 入職辦理時間: 20__ 年 __ 月 __ 日 10:00 時。
2. 辦理地點:廣東省廣州市天河區____大廈____公司人力資源部
3. 提示説明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;
4、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為税前薪資
試用期薪資 3800 元/月,轉正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);
5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到並辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
____有限公司
人力資源部
20__年 __ 月 _日
您好!
我們很榮幸地通知您於年月日(周)到我公司(部門)部(小部門)入職,擔任一職。祝賀您即將成為我們公司的一員!
請在上班第一天攜帶個人資料(畢業證複印件、身份證複印件)交給部門助理(分機),在助理協助下詳細填寫好《員工登記表》辦理入職手續。
員工須知:在入職到崗後請您仔細閲讀公司各項規章制度並請嚴格遵照執行,對於因個人原因未能及時依據公司各項制度執行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!
某某有限公司人事部
《入職通知書》回執:
我入職到崗後會仔細閲讀並嚴格執行公司規章制度,對於因個人原因未能及時依據公司各項制度執行而引起的一切損失由本人承擔全部責任。
新員工簽收: